z Veletrhy MOBILTEX 2007 z Kongres LEGACOOP z 2. pracovní seminář k podpoře malých a středně velkých podnikatelů v EU z Návštěva družstva Lidová

Rozměr: px
Začít zobrazení ze stránky:

Download "z Veletrhy MOBILTEX 2007 z Kongres LEGACOOP z 2. pracovní seminář k podpoře malých a středně velkých podnikatelů v EU z Návštěva družstva Lidová"

Transkript

1 z Veletrhy MOBILTEX 2007 z Kongres LEGACOOP z 2. pracovní seminář k podpoře malých a středně velkých podnikatelů v EU z Návštěva družstva Lidová tvorba z Podnikatel roku 2006 z České družstevnictví v evropském kontextu

2 VÝROBNÍ DRUŽSTEVNICTVÍ DUBEN 2007 Po předchozím dvojčísle 2 3/2007 se vám do ruky do stává standardní číslo. Tento měsíc jsem vyrazila opět do několika vý robních družstev. O VD Lidová tvor ba, družstvo umělecké výroby Uher ský Brod, si můžete přečíst již nyní. Ostatní reportáže vyjdou v čísle 5/2007 přečíst si budete moci o družstvech Sněžka Náchod, Brisk Ježov u Kyjova, Frotex Žiželice a ADN Autodružstvo Náchod. Doufám, že jste ve zdraví přežili první aprílový den. Užijte si zatím ve likonoční svátky, pěkně barvěte vajíč ka a pleťte pomlázky. Taková jarní procházka také nemusí být vůbec špatným nápadem. A tak vřele dopo ručuji až bude pěkné počasí, všeho nechte a vyražte na výlet někam do přírody Jana Henychová šéfredaktorka OBSAH Úvodník, obsah Zemřel Ing. Ota Karen, CSc Veletrh MOBITEX Kongres LEGACOOP pracovní seminář k podpoře malých a středně velkých podniků V EU Lidová tvorba, družstvo umělecké výroby, Uherský Brod Dřevozpracující družstvo Jaroměřice nad Rokytnou získalo zakázku za 50 mil. Kč České družstevnictví v evropském kontextu Jednací místnosti uprostřed Václavského náměstí Abeceda managementu úspěchu Operační riziko v malých a středních organizacích Diplomatická a konzulární ochrana občanů EU ve třetích zemích Oslavy čínské nového roku 2007 Year of the Pig Tipy pro vás Infomix ADRESA REDAKCE Svaz českých a moravských výrobních družstev Redakce časopisu Výrobní družstevnictví Václavské nám Praha 1 Šéfredaktorka: Jana Henychová Tel.: Tel./fax: Zasílání tiskových zpráv: Objednávky inzerce: 2

3 DUBEN 2007 VÝROBNÍ DRUŽSTEVNICTVÍ Zemřel Ing. Ota Karen, CSc., významná osobnost českého družstevnictví Ve věku nedožitých 76 let zemřel v úterý 20. března 2007 dlouholetý významný představitel českého družstevnictví Ing. Ota Karen, CSc. Ota Karen se narodil v roce 1931, vystudoval Vysokou školu ekonomickou v Praze, absolvoval vědeckou aspiranturu a kandidaturu v oboru hos podářského práva na právnické fakultě Karlovy uni versity v Praze. Po dobu více než 20 let úspěšně vedl jedno z největších československých bytových družstev. V roce 1990 byl zvolen předsedou Ústřední rady družstev (později Družstevní Asociace ČR). Pod jeho vedením probíhala složitá jednání na úrovni Federálního shromáždění při projednávání zákona o transformaci československého družstevnictví za součinnosti mezinárodních institucí, což přispělo k přeměně družstev na samostatné demokratické subjekty ve většině případů odpovídajícím schvále ným mezinárodním principům. Nemenší zásluhou byla i realizace všech aktů souvisejících s dělením republiky ve vzájemné shodě a zajiš tění další spolupráce. Inicioval mimo jiné i vydání zákona o stavebním spoření. Na mezinárodní družstevní úrovni zastával významnou funkci místopředsedy evropské ho regionu Mezinárodního družstevního svazu, největší celosvětové družstevní organizace jejíž byl léta členem. Byl členem rozhodčího soudu Hospodářské a agrární komory ČR a zakládajícím členem Rady hospodářské a sociální dohody tripartity, orgánu zástupců vlády, zaměstnava telů a odborů. Společně se Svazem průmyslu a dopravy, Svazem podnikatelů ve staveb nictví, Zemědělským svazem byla Družstevní asociace pod vedením ing. Oty Karena zakládajícím členem Konfederace zaměstnavatelských a podnikatelských svazů. Osobně se angažoval při založení první soukromé družstevní pojišťovny po roce 1990 Kooperativy a byl jejím dlouholetým předsedou představenstva. Ing. Karen se významným způsobem zasloužil o renesanci českého družstevnictví nejen v rámci ČR, ale i na mezinárodní úrovni. Čest jeho památce. Představenstvo SČMVD 3

4 VÝROBNÍ DRUŽSTEVNICTVÍ DUBEN 2007 MOBITEX 2007 Mezinárodní veletrh bydlení Areál brněnského výstaviště se stal ve dnech břez na opět po roce pětidenním centrem moderního designu a mís tem konání jedinečné přehlídky všeho, co neodmyslitelně pat ří k bydlení a vybavení domů, bytů, kanceláří Mezinárodní veletrh bydlení MOBITEX 2007 nabídl nepřeberné množství by tového vybavení a doplňků. Ve stejnou dobu probíhal též veletrh Pro dítě (Mezinárodní veletrh potřeb pro dítě), Rybaření (Mezinárodní výstava rybář ských potřeb) a Modely (Mezinárodní výstava modelů a potřeb pro modeláře). Jan Wiesner, předseda SČMVD Slavnostní zahájení mezinárodního veletrhu MOBILTEX 2007 Bohatou nabídku představilo více než 250 tuzemských i zahraničních vystavovatelů v ob lasti stylizace a vybavení interiéru. Veletrh za hájil ve středu 14. března vynikající německý designér Peter Maly. Veletrh doplnila řada od borných přednášek, prezentací a tiskových kon ferencí. Odborným garantem doprovodných akcí se stalo Design Centrum České republiky. Letošní ročník byl počtem vystavovatelů i rozsa hem pronajaté plochy největší prezentací čes kých nábytkářů v historii veletrhu. Vedle tuzem ských firem se veletrhu zúčastnili také vystavovatelé z dalších 12 zemí, mimo jiné i z Číny, Německa, Polska a Slovenska. Součástí veletrhu byla mimo jiné soutěž Nejlepší židle pro kancelář a Kuchyně roku Návštěvníci mohli vidět přehlídku kan celářského nábytku i doplňků, velký výběr seda cích souprav, stolků, kuchyňských koutů a ku chyní a kuchyňských komponentů či zahradního nábytku. Zajímavostí byly například barevné pračky a ledničky, židle mnoha tvarů a barev, nepřeberné množství sedacích souprav či nej různější variace stolků či dalších bytových sou částí či doplňků pro zahradní pikniky. Ti, co chtějí vybavení i sami navrhnout, zase mohli vi dět v akci předvedení software na návrh bytové ho zařízení či si zakoupit odborné publikace. Svaz českých a moravských výrobních druž stev připravil ve spolupráci s Klastrem českých nábytkářů společný projekt expozici nábytku svých členů. Společná prezentace se nacházela v pavilonu V na veletrhu MOBITEX. O družstev ní nábytek je stále zájem, a to nejen v tuzemsku, ale i v zahraničí. Svědčí o tom i úroveň výše ex portu. V roce 2006 družstva vyvezla nábytek a vý robky ze dřeva za zhruba 1,69 miliardy korun (bez započtení Klastru českých nábytkářů, družstvo). SPOLEČNÁ EXPOZICE: DŘEVOTVAR, výrobní družstvo Znojmo Dřevotvar družstvo, Jablonné nad Orlicí FMP lignum, výrobní družstvo, Humpolec Klastr českých nábytkářů, družstvo, Brno KNK CZ výrobně spotřební družstvo, Svratka KOVO, výrobní družstvo, Brno SAMOSTATNĚ VYSTAVUJÍCÍ: Dřevozpracující výrobní družstvo Jaroměřice nad Rokytnou Ing. Petr Dolina 4

5 DUBEN 2007 VÝROBNÍ DRUŽSTEVNICTVÍ DŘEVOTVAR, výrobní družstvo Znojmo Družstvo vystavovalo soubor bytového nábytku RINA a COM BO v provedení třešňová a dubová dýha v kombinaci s dřevinou macasar. V roce 2006 pracovníci družstva realizovali interiéry napří klad Magistrátu hlavního města Prahy, hotel U Zvonu v Plzni, Parkhotel Plzeň, kanceláře soud ců Konstitučního soudu Ruské fe derace. V roce 2007 družstvo vy baví interiéry komplexu Zlatý Anděl Praha a připravuje realizaci tří hotelů v České republice a v Rakousku. (www.drevotvarz nojmo.cz ) Dřevotvar družstvo, Jablonné nad Orlicí Toto družstvo se prezentovalo programem PORTE. Jeho součás tí jsou komody, závěsné skříňky, stoly a společenské stolky. Jedná se o exkluzivní nábytkový program za příznivé ceny, v provedení buk přírodní, světle hnědá, třešeň a tmavě hnědá. Družstvo vystavovalo také svůj předsíňový program ENTRE, který obdržel v roce místo na veletrhu Pragointeriér Praha a letos 1. místo v soutěži Design VD 2007, v kategorii nábytku. Jedná se o skladebný nábyt kový program se širokou nabídkou modulových prvků úložných zá suvkových skříněk, policových prvků, botníku, šatníku, věšáků a zr cadel, čímž umožňuje vytvoření libovolných sestav. Program se vyrábí v pěti barevných odstínech moření buku s možností kombi nace s bílými plochami. (www.drevotvar.cz) FMP lignum, výrobní družstvo, Humpolec Ve své expozici družstvo nabídlo masívní bukové po stele, noční stolky a komody. Družstvo se specializuje na dřevinu buk lehce pařený. Ze strany zákazníků je převážně zájem o přírodní provedení, ale v nabídce je i moření do šesti odstínů dle přání obchodního partnera. Od ostatních výrobců se družstvo výrazně odlišuje v síle použitého ma teriálu, která je 40 milimetrů, což dává zákazníkovi jistotu masivnosti a velké stability nábytku. Družstvo má zázemí truhlářských dílen i lidských zdrojů. Předpokládá proto za členění se do skupiny výrobců především masivního ná bytku, přestože je zde poměrně značná konkurence. (www.fmplignum.cz) Klastr českých nábytkářů, družstvo, Brno Představil řadu novinek, jejichž společným jmenovatelem je orientace na moderní design a nejvyšší kvalitu. Po před chozích zahraničních prezentacích se v České republice pre zentoval poprvé. V současné době má 35 členů a jejich spo lečný obrat přesahuje částku pět miliard korun. Je definován jako soubor regionálně propojených společností (podnikatelů) a přidružených institucí a organizací zejména institucí terci árního vzdělávání (VŠ), jejichž vazby mají potenciál k upevně ní a zvýšení jejich konkurenceschopnosti. Zúčastněné společ nosti si vzájemně konkurují, avšak současně jsou nuceny řešit řadu obdobných problémů. Díky vzájemné spolupráci mohou získat konkurenční výhodu, která se těžko napodobuje. (www.furniturecluster.cz) KNK CZ výrobně spotřební družstvo, Svratka Působí na českém trhu nábytkového kování letos již dvanáctým ro kem. Veletrhu MOBITEX se letos zúčastnilo již po desáté. Poprvé se družstvo zúčastnilo tohoto veletrhu ve společné expozici s dalšími čle ny Klastru českých nábytkářů. Kromě široké škály nábytkových úchytek, doplněné o nové vzory, představilo další ucelený sortiment nábytkového kování včetně nových typů nábytkových závěsů s tlumičem, ložiskových zásuvkových plnovýsuvů a kolekce hliníkových nábytkových nožek. K vi dění byly i nové typy hliníkových rámečků dvířek, které družstvo nabízí, co se týče typu, rozměrů i osazení kováním, zakázkově podle poža davku konkrétního zákazníka. Družstvo vystavovalo také jako novinku nábytková kolečka, u nichž je kladen zvýšený důraz na jejich šetrnost k povrchům podlah. (www.knk.cz) 5

6 VÝROBNÍ DRUŽSTEVNICTVÍ DUBEN 2007 Dřevozpracující výrobní družstvo Jaroměřice nad Rokytnou Družstvo na veletrhu vystavovalo tři vzorové hotelové pokoje v provedení dýhovaném a lamino, které v současné době vzoruje pro hotel International Brno provedení mořená dýha třešeň, Contitental Brno provedení dýha macasar a hotel WIENA Praha provedení lamino macasar a lamino zebráno. Dále představilo ba datelské stoly vzorky nábytku pro Moravský zemský archiv v Brně. V současné době je družstvo realizátorem vybavení administrativní budovy ČSOB v Praze Radlicích (zakázka za cca 50 milionů korun), zařízení hotelu AMETYST v Praze (zakázka za cca devět milionů ko run), zařízení pokojů hotelu Continental Brno (zakázka za cca dva miliony korun) a zařízení hotelu VLTAVA, Červená nad Vltavou (za kázka za cca pět milionů korun). (www.dvdjaromerice.cz) KOVO, výrobní družstvo, Brno Patří mezi tradiční výrobce školního nábytku, tabulí a nábytku pro šatny a jídelny. Mezi stěžejní výrobky patří školní tabule značky Tercie se zdvihem zajišťovaným plynovou pružinou a tabule Dubno se zdvihem mechanickým. Variabilita psacích ploch o celkové výměře šesti metrů čtverečních vyhovuje i nejnáročnějším požadavkům. Předností jsou psací povrchy s keramickou úpravou, umožňující používání fixů včetně uchycení magnetických výfukových předmětů. Desetiletá záruční doba a sedm variant v různých barevných pro vedeních uspokojí každého zákazníka. Mezi další žádané výrobky patří výš kově přestavitelné školní lavice jednomístné či dvoumístné a přestavitelná židle. Novinkou je možnost opatřit žákovskou lavici praktickým držákem PET lahve. V nabídce nechybí ani klasický školní nábytek z tenkostěnných ovál ných profilů či trubek. Lavice jsou jednomístné i dvoumístné. Do základního sortimentu patří učitelské katedry, počítačové a jídelní stoly, šatnové lavič ky, stolky a židličky pro mateřské školky. (www.kovovd.cz) RYBAŘENÍ Mezinárodní výstava rybářských potřeb Na výstavní ploše přesahující dva tisíce metrů čtverečních vystavovalo více než 90 firem, které prezentovaly kompletní sortiment rybářských potřeb. Rybáři tak mohli vidět množství prutů, návnad, podběráků, oblečení, stanů, deštíků, ale i lodí a dalších výrobků včetně odborných knih a časopisů. Doprovodný program pak předvedl ukázky rybolovných technik, besedy, videoprojekce či soutěže. SONA, výrobní družstvo, Ždár nad Sázavou Družstvo vystavovalo na veletrhu Rybaření celou škálu své produkce rybářské pruty, židle, křesla, lehátka, vozíky, vidličky, podběráky, plavačkové bedny, hliníkové se dačky pro profesionální rybolov, stojany, taš ky a obaly. V roce 2006 družstvo prodalo zhruba 71 procent výrobků do zahraničí, ze jména do Anglie, Francie a SRN. Na tuzem ském trhu se zaměřuje na prodej výrobků do úzce specializovaných prodejen rybářských potřeb, kde je největší koncentrovanost ná vštěvníků s požadavkem na nejvyšší luxus. Jedná se o výrobky z oblasti campingu (křes la, lehátka), která vyrábí z ultralehkých mate riálů (slitiny Al) a s potahy ve velmi náročném provedení z materiálů, které jsou vodoodpu divé a tepelně izolační. Družstvo vyrábí také floorballové hokejky a nabízí širokou škálu těchto výrobků od levnějších modelů pro za čátečníky až po hokejky určené pro hru na profesionální úrovni. Komponenty sklolami nátové tyče jsou dodávány ve velkých obje mech do Švédska a Finska, kde je tento sport nejrozšířenější. (www.waa.cz) 6

7 DUBEN 2007 VÝROBNÍ DRUŽSTEVNICTVÍ 37. Kongres LEGACOOP (Řím března) Legacoop, založený v roce 1886, je nejstarší italskou družstevní organizací. Sdružuje více než 15 tisíc družstev ze všech italských regionů a všech sektorů. Vedoucí postavení má v sektorech, jako je prodej, stavebnictví, zemědělství a potravinářství, služby a výroba. Členská družstva mají také významné postavení v pojišťovnictví, finančním a úvěrovém sektoru. Úlohou Legacoopu je reprezen tace, podpora, propagace a ochrana družstevního hnutí. Výroční zasedání se zúčastnila celá řada významných osob ností. S úvodním projevem vystoupil předseda Legacoopu Giulliano Poletti, který zdůraznil úlohu družstevnictví v budová ní ekonomiky, a které je velmi specifické tím, že v současně splňuje i sociální cíle. Družstva patří díky všem svým aktivitám a širokému rozsahu jejich zaměření mezi hlavní protagonisty budoucnosti Itálie. Starosta Říma Walter Veltroni ve svém projevu zdůraznil, že družstva jsou základní součástí ekonomiky Itálie. Je nutno ale zdůraznit také jejich roli v oblasti sociální. Na území Říma je družstevnictví zásadní pro řešení bytové politiky, začleňování zejména problematických skupin obyvatelstva. Je nutno dále rozvíjet spolupráci s univerzitami, protože družstevnictví je velmi často první příležitostí, jak získat pracov ní místo po absolvování školy. S. Bonadonna, člen parlamentu, uvedl, že je nutné mít takovou legislativu, která bude odpovídat potřebám společnos ti i lokálním potřebám a bude také podporovat podnikání, zejména rozvoj malých a středních podniků. Ty potřebují takové podnikatelské prostředí, aby mohly pružně reagovat na potřeby trhu. Fausto Bertinotti, předseda poslanecké sněmovny, zdů raznil roli družstev, která jsou nedílnou součástí pluralitní eko nomiky a která současně dávají občanům možnost zapojovat se do budování ekonomiky země a jsou významným faktorem při překonávání sociálních krizí. E. Iani, prezident Lega Pesca. Je nutno podporovat malé střední podniky, nutno podporovat dostupnost úvěrů, protože často to jsou nedostatky finančních prostředků, které brání za hájení a rozvoji podnikání. Nezbytné je věnovat pozornost ana lýzám sociálního a místního rozvoje. Důležitá je spolupráce jed notlivých sektorů. P. L. Berani, ministr hospodářského rozvoje v oblasti daňové politiky začíná reformní proces, který bude mít značné dopady na veřejné finance, pokud občané chtějí podnikat, měli bychom je v tom podpo rovat, a to zejména mladé lidi. Je nutno se věnovat lidským zdrojům, potřebujeme opatření, abychom trh posunuli správným směrem, systém sociálního zabezpečení musí být stabilní, veřejná administrativa potřebujeme reformovat. Pokud úřady nebudou sloužit lidem, je nutno je zrušit. P. Fassino, tajemník Strany levých demokratů (Segretario Democratici di Sinistra). Itálie procházela vnitřními problémy, ale stále hrála důležitou roli na evropském a mezinárodním poli. Politické krize však ovlivňují celý systém. Družstevní hnutí by mělo být zapojeno do politického projektu, neboť družstevní for ma jde napříč všemi sektory ekonomiky a může je velmi dobře ovlivňovat. Každý by měl mít možnost využít svých kapacit. Dora Iacobelli, Coopfond. Finanční nástroje by měly podpo rovat rozvoj družstevního podnikání. Institucionálně je důležitá přítomnost žen a mladých lidí v tomto procesu, neboť to je zna mením otevřenosti k inovacím. Cesare Damiano, ministr práce. Družstva jsou významným prvkem pro zlepšování zaměstnanosti v Itálii i v celé Evropě. Velmi často potřebují státní pomoc a zde je nutno mít jasnou legislativu. Základními faktory jsou: rozpočet, boj o daně, systém podnikání prvek stabilizace práce a zaměstnanosti, je nutno se zbývat flexibilitou, otázka tzv. černé práce je zásadní fenomén 5,5 milionu lidí, to je 20 procent všech zaměstnanců, pracuje načerno a to je základní bod, který by vláda měla řešit, univerzitní studenti nemají jistotu zaměstnání, nutno lépe nastavit cenu práce, nutno stabilizovat systém sociálního zabezpečení, k vyřešení napomůže zapojení sociálních partnerů, prioritou národních zájmů je pracovat pro mladou generaci, je nutno udělat vše, co je možné pro zapojení mladé energie, protože země ji potřebuje. L. Sita, prezident Agroallimentari. Zdůraznil nezbytnost ukazovat kvality družstevnictví, hledat nové talenty, podporovat zaměstnávání mladých a žen. Pro sektor zemědělský a potra vinářský je velmi důležitá standardizace produktů vzhledem k nutnosti soutěžit na globálním trhu. Nutno posilovat struktury reprezentace družstev a spolupráce mezi sektory. Maurizio Zaffi, prezident AGCI. Družstvo je nástrojem so ciálního pokroku. Naše specifika hodnoty solidarity, společen ská odpovědnost podniků, důvěryhodnost družstevního hnutí, což je nutno využít. A. Soldi, prezident ANCC (spotřební družstva). Potřebuje me efektivní a konkurenceschopné podniky. Spolupráce se netýká jen velkých podniků, ale celého spektra. Abychom byli úspěšní, je nutno propagovat spolupráci mezi jednotlivými sek tory, nutno otevřít a liberalizovat trh. Základní součástí naší prá ce je komunikace, do níž je potřeba zapojit mladé lidi. I to po může propagaci družstev i budoucnosti našich podniků. Rainer Schlüter ve své prezentaci představil Družstva Evropa a pozval všechny přítomné na Družstevní konvent, který se bude konat v červnu tohoto roku v Praze. Autor textu: JUDr. Marie Zvolská 7

8 VÝROBNÍ DRUŽSTEVNICTVÍ DUBEN pracovní seminář k podpoře malých a středně velkých podniků v EU V pořadí již 2. pracovní seminář k podpoře malých a středně velkých podniků v EU se konal 1. března v prostorách budovy Svazu českých a moravských druž stev, pod záštitou a za účasti evropského komisaře pro zaměstnanost, sociální věci a rovné příležitosti PhDr. Vladimíra Špidly. Seminář pořádala Konfederace zaměstnavatelských a podnikatelských svazů ČR a Sdružení podnikatelů a živnostníků ČR. Spolupo řadateli byli Svaz českých a moravských výrobních družstev, Týdeník Ekonom a Institut pro evropskou integraci bankovní institut vysoká škola, a.s. Cílem semináře bylo předběžně uzavřít diskusi k možné úpravě pracovního práva tak, aby napomáhalo Lisabonské strategii rozvoje výroby a nárůstu pracovních míst s využitím flexicurity (větší pruž nosti v pracovních vztazích a jistotě zaměstnávání) a zda a jak k tomu upravit pracovní právo; termín ukončení diskuse stanovený Evropskou komisí 31. březen Na programu jednání dále bylo v rámci programu lepšího regulačního prostředí, jako jedné z forem podpory malých a středně velkých podniků, od minulého semináře dne 11. dubna 2006, seznámit se s akčním programem Evropské komise pro snižování správních břemen. Seminář zahájil Jan Wiesner, předseda Konfederace zaměstna vatelských a podnikatelských svazů ČR (KZPS) a předseda Svazu českých a moravských výrobních družstev (SČMVD). Za SČMVD se semináře zúčastnili Ing. Karel Adámek, JUDr. Zdeněk Čáp, Ing. Jiří Houška, Ing. Karel Rychtář, Ing. Jiří Šťast ný, mgr. Petr Prchal, mgr. Luděk Mazuch, JUDr. Marie Zvolská, Ing. Jitka Vítková a Ing. Karel Jezdinský. 8

9 DUBEN 2007 VÝROBNÍ DRUŽSTEVNICTVÍ PROGRAM SEMINÁŘE: Zleva: PhDr. Vladimír Špidla a Jan Wiesner 1. část Úprava pracovního práva na podporu růstu a zaměstnanosti Úvodní poznámky k souhrnu materiálů Evropské komise: doc. Ing. Antonín Peltrám CSc, ředitel Institutu pro evropskou integraci, Bankovní institut vysoká škola a.s. Praha. Evropský komisař pro zaměstnanost, sociální věci a rovné příležitosti PhDr. Vladimír Špidla: Rychlejší ekonomický růst a více a lepších pracovních míst a jak k tomu může pomoci pra covní právo. Předseda Sdružení podnikatelů a živnostníků České republi ky Bedřich Danda: poznámky k tomu, co si myslí drobní podni katelé a živnostníci o úpravě pracovního práva. Předseda KZPS a SČMVD Jan Wiesner: poznámky k názo rům členů svazu výrobních družstev. Náměstek ministra práce a sociálních věcí JUDr. Petr Ši merka: práce na přípravě novely zákoníku práce a reakce na Zelenou knihu Evropské komise k pracovnímu právu pro 21. století. Diskusi moderoval šéfredaktor týdenníku Ekonom Dr. Zbyněk Fiala a doc. A. Peltrám. Zaměřena byla především na odpovědi na 14 otázek Evropské komise. Do závěrů se předpo kládá mimo jiné zapracovat názory, jak při ochraně práce zrov noprávnit osoby samostatně výdělečně činné, zejména závislé. 2. část Podpora podniků, zejména malých a středně velkých, odbouráním zbytečné byrokracie Úvodní poznámky k souhrnu materiálů Evropské komise k odbourání zbytečné administrativy doc. A. Peltrám Předseda Sdružení podnikatelů a živnostníků Bedřich Danda: ke zjednodušení byrokracie pro malé a středně velké podniky v České republice Předseda KZPS a SČMVD Jan Wiesner: Co očekávají podni ky a družstva od odbyrokratizování Ředitel odboru podnikatelského prostředí ministerstva prů myslu obchodu Mgr. Karel Machotka: práce na lepší regulaci v České republice Diskuse: moderoval šéfredaktor týdeníku Ekonom Dr. Zby něk Fiala a doc. A. Peltrám Specifické závěry z diskuse: mají Svaz podnikatelů a živ nostníků a SČMVD požádat s ohledem na specifické podmínky v ČR o grant k paralelnímu řešení problematiky? Specifické podmínky: Vstupem do EU se Česká republika mimo jiné zavázala k re spektování práv menšin i politických. Zásadu by měla usnad nit, že se za poslední desetiletí menšina vždy blíží slabší polo vině voličů. Namísto dohody se hledá způsob, jak slabou většinu podpořit mocenskými prostředky (lichý počet poslanců, většinový systém). Protože se soustavně odsouvá platnost zá kona o státní službě, aparát ústředních orgánů se bojí pracovat před volbami a do sestavení další vlády. A obava pokračuje, po kud má vláda jen těsnou většinu. Protože chybí konsensus, dů sledkem je rekordní počet novel. Podlamuje se mezinárodní pozice ČR: na některé vedoucí funkce (určenou volbou) se v mezinárodních organizacích spíše prosazují malé státy, pokud jsou ovšem jejich představitelé schopni se dohodnout. Důležitý mikroproblém: protože v etapě IT nutno upravit po změně legislativy cca 1x měsíčně programy, požadujeme nákla dy na změny programů odečíst z daní. Jak jinak by bylo zapo třebí kompenzovat nesprávné právní a správní kroky, vedoucí k častým změnám? 9

10 VÝROBNÍ DRUŽSTEVNICTVÍ DUBEN 2007 Příspěvek k tématům Zelená kniha k modernizaci pracovního práva a Administrativní zátěž přednesl Jan Wiesner, předseda Konfederace zaměstnavatelských a podnikatelských svazů a předseda SČMVD Zelená kniha k modernizaci pracovního práva Tento dokument vychází z potřeby zvýšit konkurenceschop nost a vyrovnat se tak s hospodářskou globalizací. Nezbytným předpokladem k tomu je, že trh práce musí být pružný, a to při zachování základních hodnot EU ochrana základních práv pra cujících, včetně zdraví a bezpečnosti při práci, a dostatečnou ochranu proti diskriminaci nebo útlaku, rovné příležitosti, začle nění. Proto je základní myšlenkou Zelené knihy o pracovním prá vu spojení flexibility a jistoty. Je to klíčový prvek modernizace ev ropského sociálního modelu a spočívá v kombinaci dvou aspek tů, jež se mohou zdát protikladné: flexibility práce a jistoty pro pracovníky. Používá se pojem spojený z těchto dvou slov (flexi bility + security = flexicurity ). Myšlenka je založena na kombinaci čtyř prvků, jimiž jsou: flexibilní pracovní podmínky, bez ohledu na formu pracovního vztahu tedy na to, zda je uzavírána smlouva či nikoli (pra covní doba, péče o děti), což si vyžaduje moderní pracovně právní předpisy; aktivní a účinná opatření na trhu práce, jež pracovníkům umožní vyrovnat se se změnami (rychlý přechod z nezaměst nanosti do nového zaměstnání); stabilní systémy celoživotního vzdělávání (podporující přizpů sobivost pracovníků); moderní systémy sociálního zabezpečení, jež každému zajistí určitý příjem a rovněž usnadní mobilitu. Zelená kniha hodnotí situaci a se zabývá jednotlivými okru hy problémů, k nimž stanoví otázky k diskusi, která je na po čátku. Cílem je otevřít debatu mezi všemi zúčastněnými strana mi a podpořit tak úsilí o dosažení rovnováhy mezi flexibilitou a jistotou pro všechny. Náš nový zákoník práce tyto prvky roz hodně neobsahuje. Odbory se chovají tak, jako by tato otázka úzce související s problémy konkurenceschopnosti a produktivi ty práce nebyly pro zaměstnance důležité. Přitom je jasné, že jsou důležité pro obě strany, neboť obě jsou na jedné lodi (za městnavatelé i zaměstnanci). Stanovisko k Zelené knize Modernizace pracovního práva odpovědi na otázky položené v dokumentu K otázce 1 Veškeré úpravy v oblasti pracovního práva by měly být za měřeny na základní a obecné principy, které mají platit v celé unii. Neměly by být v dané oblasti upravovány otázky, které jsou již dostatečně řešeny v jiných závazných dokumentech (např. úmluvy MOP). K otázce 2 Pracovněprávní úpravy mohou přispět ke zvýšení flexibility a jistoty zaměstnání tím, že stanoví pouze základní rámec pro postupy těchto řešení, a to i prostřednictvím kolektivních smluv. Podrobná pracovněprávní úprava s maximalistickými standardy ochrany zaměstnanců nepodporuje ani flexibilitu, ani kolektivní vyjednávání a v konečném důsledku nepodporuje ani zaměst nanost. Výchozím předpokladem pro zvýšení jistoty zaměstnání však je stav ekonomiky komplexně. Přehnané prostředky ochrany a jistoty zaměstnání na úkor flexibility a konkurence schopnosti působí v konečném důsledku kontraproduktivně, tj. právě proti proklamované jistotě. K otázce 3 Obecně lze uvést, že příliš podrobná regulace i v oblasti pra covněprávních úprav může být překážkou jak podnikání a s tím spojených aktivit zaměstnavatelů, tak i zaměstnávání osob a vy tváření pracovních příležitostí. Odbory prosazují nejen v kolek tivních smlouvách, ale i v pracovněprávních předpisech obecně ochranu zaměstnanců v nadstandardním měřítku, bez ohledu na reálnou situaci a požadavky dané nutností konkurence schopnosti zaměstnavatele. Aby poskytl skutečnou jistotu za městnání, musí mít zaměstnavatel především možnost lépe a pohotověji reagovat na situaci na trhu, na inovace, na změny, zlepšení mobility. K otázce 4 Problém není v najímání na smlouvy, ale v podmínkách umožňujících zaměstnání na dobu určitou v některých případech omezujících jejich opětovné uzavření. Dále lze za problém zne snadňující flexibilitu zaměstnání považovat poměrně složitou a nepružnou pracovněprávní úpravu v oblasti skončení takových smluv. Přehodnocení by vyžadovala i stávající úprava jistoty za městnání a sociální ochrany zaměstnanců při zachování zá kladních stěžejních a i historicky daných principů. K otázce 5 Velmi žádoucí by bylo, aby prioritní byla aktivní politika trhu práce, kdy pomoc nezaměstnaným prostřednictvím různých ná hrad příjmů (podpory v nezaměstnanosti apod.) byla až tím nej zazším možným řešením. Budou li finanční náhrady příjmu neú měrně vysoké, nebude u nemalé části nezaměstnaných dána stimulace k návratu do zaměstnání, ale naopak. Je tedy nutno nalézt správnou výši a podmínky pro poskytnutí náhrad. K otázce 6 Co se týče přechodu mezi různými formami smluvních vzta hů v pracovněprávní oblasti, musí být právními předpisy přede vším umožněny tak, aby tyto přechody byly co nejvíce flexibilní, nikoli co nejvíce omezené. K otázce 7 Pro obě formy možné výdělečné činnosti, při plném respek tování jejich specifik by bylo žádoucí stanovit obecné principy. K otázce 8 Co to je právní forma pracovního vztahu? Práva ohledně pracovních podmínek zaměstnanců jsou již specifikována v me zinárodních úmluvách, národních právních předpisech a nakonec i legislativě EU, které bylo třeba národní legislativu přizpůsobit. 10

11 DUBEN 2007 VÝROBNÍ DRUŽSTEVNICTVÍ K otázce 9 Principy odpovědnosti v těchto případech musejí být samo zřejmě zcela jasně stanoveny, neboť je nutné, aby každý z účastníků přesně věděl, za co odpovídá. Otázku ručení by chom ponechali jako možnost na smluvním principu v konkrét ních případech. K otázce 10 Domníváme se, že alespoň česká úprava vyhovuje praxi a proto doporučujeme, aby toto bylo ponecháno vnitřní úpravě členských zemí. K otázce 11 Pokud by se ES mělo zabývat těmito problémy v naznače ném kontextu, je třeba zodpovědět otázku, zda tento trend ne vyústí v jednotný pracovní kodex EU. Nemožnost dosáhnout do hody ukazuje v prvé řadě na to, že tato otázka je značně komplikovaná, nelze k ní přistupovat obecně a bylo by třeba po nechat tuto úpravu, pokud se týče států EU, na národních le gislativách. K otázce 12 Řeší národní úpravy v dostatečné míře a mělo by to být za chováno i nadále, přinejmenším po dobu, kdy některé členské země brání občanům jiných členských zemí v zapojení se do pra covněprávních vztahů, nelze pominout i určitou odůvodněnou ochranu pracovního trhu (Turecko). Základní zaměstnanecká práva jsou v rámci EU stanovena. K otázce 13 Vymáhání práva není v kompetenci sociálních partnerů, je otázkou kompetentních úřadů do jaké míry je zapojí do vymá hání práva. Vymáhání práva je výsostným atributem státní moci suverénních států, tuto otázku řeší předpisy EU dostatečně, proto se domníváme, že změna není žádoucí. Jak je uvedeno v textu, vzájemná povinnost spolupracovat a pomáhat si je sta novena v obecném pravidle ve Smlouvě o ES, takže v případě potřeby je o co se opřít. Správní spolupráce mezi jednotlivými orgány je příliš široký pojem. K otázce 14 Postačí, aby dosavadní iniciativy byly dodržovány a snad i publikovány způsobem, který by od nehlášené práce dosta tečně odradil oba možné subjekty tohoto nežádoucího vztahu. Administrativní zátěž K problematice neúměrné složitosti právního řádu ve vazbě na podnikatelské prostředí, se zaměřením na legislativu přija tou v souvislosti s předpisy EU, které představují značnou zátěž pro naše družstva uvádíme, že největší administrativní zátěž způsobenou aplikací evropské legislativy bezesporu představu je statistika vyváženého a dováženého zboží a způsobu sdělo vání údajů o obchodu mezi Českou republikou a ostatními člen skými státy Evropského společenství INTRASTAT. Velké obavy jsou rovněž spojeny s očekávanou povinnou re gistrací chemických látek vyráběných v zemích EU a chemických látek do EU dovážených REACH. Velká administrativní zátěž je rovněž důsledkem evropských právních předpisů týkajících se ochrany spotřebitelů nebo BOZP. Rovněž počet harmonizovaných evropských norem rychle narůstá. Mnohé normy citují další evropské a mezinárodní tech nické normy. Zejména technické normy, které uvádějí konkrétní požadavky na výrobky nebo služby mají pro podnikatele zcela zá sadní strategický význam. Přístup k těmto normám a zejména pak k tvorbě těchto norem je pro malé a střední podniky stále více finančně náročnější. Další velice složitou, administrativně náročnou a problema tickou oblastí právní úpravy, která však není přímo determino vána předpisy EU, je oblast daňových zákonů, respektive záko nů v oblasti přímých daní a jejich následná vazba na předpisy z oblasti účetnictví. K této problematice již byla při Ministerstvu financí ustavena pracovní skupina na tripartitním principu, kte rá již dohotovila komplexní materiál k zjednodušení právní úpra vy v oblasti daně z příjmů. Značně složité a zbytečně komplikované se jeví i předpisy z oblasti nemocenského, zdravotního a sociálního pojištění, re spektive úprava výpočtu odváděných dávek. I zde je velký pro stor pro zjednodušení celého systému. Samostatnou kapitolou jsou předpisy v oblasti ochrany ži votního prostředí. Zde lze očekávat potřebné zpřehlednění a zjednodušení právní úpravy přijetím tzv. Kodexu životního pro středí, který je v současné době připravován na ministerstvu ži votního prostředí právě ve vazbě na poukaz složitosti zákonné úpravy ze strany podnikatelů. Největší složitostí a komplikací je však to, že naše legislati va je specifická tím, že došlo ke kombinaci touhy státní správy vyvolat legislativní smršť s potřebou kompatibility naší legislati vy s EU. Z legislativní smršti zůstala spíše smršť a podmínkami EU se ohání každý, kdo se pokouší propašovat do legislativy osobní či skupinové zájmy. Výsledkem je nepřehledná džungle zákonů, vyhlášek a metodických pokynů. V upřímné snaze zjed nat nápravu jsme svědky novelizování novel nebo propouštění evidentních legislativních zmetků do legislativního procesu s na ivní představou, že budou zákonodárci přepracovány do použi telného stavu. Značné naděje do budoucna vkládáme do hodnocení dopa dů regulace RIA, které zahrnuje soustavu analytických metod směřujících k systematickému hodnocení negativních a pozitiv ních dopadů navrhovaných či existujících právních předpisů v oblasti hospodářské, sociální a environmentální. Podklady zís kané v rámci tohoto procesu hodnocení dopadů regulace budou sloužit jako podklad pro politické rozhodování o přijetí či nepři jetí navrhované právní úpravy nebo přehodnocení/úpravu či zru šení stávající. Foto: Ing. Jiří Šťastný, Dr. Jan Zikeš 11

12 VÝROBNÍ DRUŽSTEVNICTVÍ DUBEN 2007 Panenky na ústupu aneb na hraně ostří existence Každý z nás má jistě v paměti krojované pa nenky, které vídal v centru měst v nejrůznějších prodejnách a obchůdcích s keramikou a umělec kými a upomínkovými předměty Imitace postav v krojích zabalené v průsvitných velkých krabicích a panenky dívající se na nás svýma mrkacíma očkama, naparáděné ve vší té kráse, které jsou jen nepatrným zlomkem folklorních pozůstatků Předseda družstva Ing. Jiří Adam Tyto panenky vyrábí výrobní družstvo Lidová tvorba. Družstvo vzniklo v roce 1936, od roku 1964 má název druž stvo umělecké výroby. V minulosti Lidová tvorba vyráběla tupeskou keramiku jednalo se o tradiční keramiku morav ského Slovácka. Jejím hlavním motivem byla červená nebo modrá růže. Družstvo se specializovalo také výrobky ze dře va či na další drobnosti, které dělají lidem radost Doba současnosti však tlačí družstvo stejně jako řadu jiných družstev a firem potupně do kouta keramika ustu povala, až byla z výrobního programu družstva potlačena úplně. Ani drobné dřevěné výrobky již nemají takový odbyt a tak i v tomto smyslu výroba prožívá útlum. Zbyly jen zmi ňované panenky a ani ty nemají na růžích ustláno bojují to tiž o svou existenci. Je to smutné, ale nikdo o ně nestojí. Hlavně proto, že o nich neví. Kdeže jsou doby, kdy byly vidět například v centru Prahy, ve všech obchůdcích s čes kými tradičními výrobky. Tam nyní vidíme matrjošky, ušan ky, křišťál, trička a nejrůznější čínský či jiný zahraniční brak. Dokonce i pravý český folklor lze nalézt právě v těchto obchodech obklopujících všechny výrazné ulice v centru co na tom, že se jedná o kýčovité a nehezké zboží, důležité pro prodejce je to, že jsou pro ně za nákup ní cenu levnější a bohužel levnější pak i pro konečného českého kupujícího. České panenky se pohybují tedy v cenové nabídce družstva v ceně od zhruba 60 korun za nejmenší, tedy o výšce 12 centimetrů. Největší dosahují velikosti 53 cen timetrů a cenová relace je podle kroje v průměru kolem 500 korun, ty nejvíce zdobené něco málo přes 700 korun. Připadá vám to hodně? Mně ne. Za tu krásu, která se na mě dívá z dárkové krabice, bych v případě že bych chtěla někomu tímto výrobkem udělat radost dala klidně dvakrát tolik. To si zřejmě myslí i čeští prodejci, takže když se již někde výjimečně panenka objeví, je cenově přemrštěná. Pokud se ovšem objeví, když na české zboží v centru Prahy i větších měst prakticky nenarazíme. Konkurence bohužel i v tomto směru vyniká extremně levnými pracovními silami i cenami za suroviny byť na úkor kvality. Jenže spousta lidí bohužel radši zakoupí výrobek, který se za pár měsíců rozpadne, je méně hezký a především nemá s originálním folklorem nic společného, než aby si zakoupili radši věc, která vydrží a pochází od tradičního českého výrobce, i když je o něco málo dražší. Vyrážíme na obchůzku družstva. Panenky se zde vyrá bějí kompletně, tedy včetně lisovaných plastových těl. 12

13 DUBEN 2007 VÝROBNÍ DRUŽSTEVNICTVÍ Zručné pracovnice na ně šijí kroj přesně podle dávných do bových tradic prádlo, spodnička, šněrovačka, sukně a zá stěrka. Obdivuji to, jakou precizností pracovnice berou do ruky ty titěrné kousky látek a na běžném textilním šicím stroji z něj vyrábějí oblečení. To následně putuje k dalším pracovnicím, kde se panenky oblékají. Některé části se na šívají přímo na panenky, takže je nelze svléknout. Dozvídám se, že součástí kroje je také pokrývka hlavy a vzpomínám matně na dávné vědomosti ze školních lavic, kdy mám v paměti, že vdané paní nosily na hlavě cosi, čemu se říkalo holubička a čepec Přesně tyto věci mají panenky na hlavě a přestože mají vyrobeny husté vlasy, přesně podle dávných tradic je mají pečlivě zčesané pod pokrývku hlavy. Výjimkou tvoří snad jen panenka s dlouhý mi copy, která je udělaná víceméně do širší nabídky. Navzdory tomu, že panenky mají z vlasů vidět pouze kou sek, jsou vyrobené skutečně s vlásky po celé hlavě,ne tak jak jsme zvyklí od některých výrobků, přišít na panenku jen ofinu, která kouká ven. Tyto panenky neslouží určitě na hraní dětem přesto však představují krásu a vzpomínku na něco dávného, co kdysi patřilo k našemu životu. A člověk si přece nemusí vždy kupovat jen to, co k něčemu slouží zkrátka si může udělat radost sobě či někomu blízkému něčím, co je jed noduše hezké. Je proto škoda, že i tato tradice zvolna ustupuje o řemeslo výroby panenek totiž není zájem. A tak nikdo v tuto chvíli neví, co se stane s výrobou pane nek v Lidové tvorbě, až skončí stávající pracovnice odcho dem do důchodu. Přijde tak družstvo také o další lidovou tvořivost a krojované panenky nám odcestují do věčných lovišť za tradiční keramikou? Těžko říct, jak se věc vyvine, každopádně jedno je jisté tento originální výrobní proces nemá bohužel pro svoji existenci nejideálnější podmínky. Není zájem plošně ani o tyto výrobky, ani není zájem ze strany mladých lidí řemeslo se v budoucnu učit. Dnešní mladé slečny čtoucí bulvární plátky se zajímají spíše o módní policii pseudocelebrit či o to, zda si dát k obědu vařenou mrkev nebo krabí tyčinku, zájem o šití oděvů jako takové ustupuje také. Tržnice máme plné modelů za pár korun, tak proč se učit šít, a při hledání budoucího povo lání raději jistě upřednostní zaměstnání v marketingu či dalším kreativním oboru, případně vyrazí hlídat cizí zlobivé děti za hranice vlasti, aby se pocvičily v cizím jazyce a na šly po návratu lepší pracovní uplatnění. Zcela jistě tedy ne bude nával na personální obsazení v podobě šičky oble čení na panenky, obzvláště když perspektiva jejich odbytu, potažmo možnosti zvýšení pracovní kvalifikace a s tím jdoucí zvýšení finanční ohodnocení, je díky tomu prakticky nulová. Pro družstvo Lidová tvorba je v současné době výroba panenek již víceméně jakousi nostalgickou záležitostí. Jak informoval předseda družstva Ing. Jiří Adam, tento výrobní program pokrývá pouze malé procento z celkového objemu. Převážnou částí je zpracování dřeva a výroba nábytku, pře vážně regálů a dalších nábytkářských komponentů podle požadavků konkrétního klienta. Jejich výrobky tak končí často jako stojany v hypermarketech a dekorují luxusní zbo ží Nikdo již neví, že dokonalý design interiéru vznikl prá vě v Lidové tvorbě, neboť na výrobcích je umístěna značka zpravidla zahraničního klienta. Je to ale celonárodní záleži tost, netýká se to jen tohoto družstva. Zpět k panenkám Možná, že kámenem úrazu nejsou samotné výrobky a poptávka po nich, respektive možnost jejich prodeje, nýbrž absurdita českého zákonodárství. A jakpak je to vůbec s legalizací obchodní činnosti cizinců u nás? Tak toto téma mě díky návštěvě družstva Lidová tvorba zaujalo natolik, že nelením a volám na nejmenovaný úřad, abych si příslušnou informaci ověřila. Bohužel moje obavy se potvrzují, neboť není skutečně tak těžké být cizin cem, pobývat v Čechách a získat zde legální potvrzení k provozování činnosti. Upravuje to zákon č. 455/1991 Zdenka Luxová, místopředsedkyně družstva 13

14 VÝROBNÍ DRUŽSTEVNICTVÍ DUBEN 2007 Více informací o družstvu Lidová tvorba, družstvo umělecké vý roby Uherský Brod, můžete nalézt na Zde také můžete nalézt obrázky panenek a ceník. Objednat si je můžete v případě zájmu na následujícím kontaktu: Lidová tvorba družstvo umělecké výroby Vazová ul Uherský Brod Tel.: , e mail: Sb., o živnostenském podnikání, který ve svém 46 stanovuje všechny potřebné doklady ke splnění vy dání živnostenského listu. Ani trestní rejstřík není překážkou cizinec ho získá ve své zemi, nechá si ho ověřit na ministerstvu zahraničních věcí a hurá může podnikat. Jako by české zákony ruku v ruce přímo provázaně fungovaly vstříc ušlapání českého chudáka podnikatele ať již se jedná o nějaký typ společnosti či výrobní družstvo. Další ránu připravu je pro českého výrobce magistrát v centru Prahy to tiž vymezuje prodej na chodnících a stáncích tzv. trž ní řád, který vymezuje konkrétní místa, kde je možno prodávat prakticky cokoliv, tedy i podobné reklamní předměty z čínské či další produkce. Zbývá dodat, že i v takzvaných kamenných obcho dech nemá český podnikatel zelenou u soukromé ho vlastníka objektu při obsazování volných prostor logicky rozhoduje výše nabídnuté ceny A pokud je vlastníkem domu obec, pak zase rozhoduje výběro vé řízení (což je v podstatě bleděmodrá varianta předchozí věty opět rozhoduje výše nabídnutých pe něz, nejspíš tzv. obálkových metodách kdo dá víc). Obchody a lukrativní místa jsou tak postupně obsazována nejrůznějším zbožím, vesměs stejného, jaký vidíme i v zahraničí, určeného pro cizince, ane bo v jeho přemrštěných cenových relacích záměr ně neprodejného, neboť jak zlí jazykové tvrdí, často se v podobných prodejnách obchoduje se vším mož ným, jen ne s vystaveným artiklem. Chůze na ten kém ledě je pak cesta pro obchodníka, který pří padně podobnou prodejnu vlastní, resp. ji má pronajatou, a je logicky na něj tlačeno, aby prostory uvolnil pro majitele objektu lukrativnějšímu nájemci. A tak mě napadá jediné že problémy českého pod nikatele či výrobce může vyřešit pouze provětrání české legislativy související s podnikáním. Mým sel ským rozumem nechápu, jak může vůbec získat v Čechách cizinec k podnikání souhlas, tím spíše když má pobyt jen na určitou dobu. Je sice pozitiv ní, že po jeho odchodu živnostenské oprávnění nej spíše zaniká, ale zmiňme v té souvislosti mimo ji nou problematiku zákonodárství v souvislosti s odpovědností za vady, v tomto případě již dvoule té. A pokud se neseriozní obchodník lidově řečeno vypaří, pak už toho asi chudák český občan asi moc nevyreklamuje. Zpět k českému výrobci no a ten tedy nemá vzhledem k výše uvedenému ani moc šancí v místech, které tradičně patřila českým upomínkovým předmětům, přežít. Co dodat snad jen popřát družstvu hodně síly a zdaru v jeho snažení. A nám všem, aby se mu po dařilo zachovat alespoň tu špetku ze stále ustupují cí lidové tradice, abychom všechny ty krásné pa nenky, které jsem měla možnost v družstvu vidět, mohli vidět i normální smrtelníci. Panenky by mohly být velmi zajímavým artiklem pro obchody upomín kových předmětů, akce na folklorní téma či jako vzpomínka z návštěvy České republiky tedy vhod ným dárkem pro cizince, pro milovníka folkloru nebo jednoduše pro někoho, kdo ocení titěrnou lidskou práci a panenka by tak mohla tvořit zajímavou de koraci v jeho bytě. Vhodné by byly jistě i jako zají mavý firemní dárek pro klienty zejména menší va rianty panenek, neboť kromě toho, že se jedná o kvalitní a hezké výrobky, nejsou náročné na skla dování a přitom jsou cenově dostupné. Pro ty, kdo se rozhodnou pro panenku větší a váhají mezi vý robkem z družstva Lidová tvorba a originální čín skou Plzeňačkou bych si dovolila uvést mé oblíbe né pořekadlo, že nejlevnější věci nemusí být vždy těmi skutečně levnými. (jh) 14

15 VÝROBNÍ DRUŽSTEVNICTVÍ DUBEN 2007 Dřevozpracující družstvo Jaroměřice nad Rokytnou získalo zakázku za 50 mil. Kč Jak jsme informovali v předcházejícím čísle našeho časopisu, Dřevo zpracující družstvo Jaroměřice nad Rokytnou se stalo realizátorem in teriéru atypického nábytku v hodnotě 50 milionů korun. Interiér je vy budován v objektu nové centrály ČSOB v Praze Radlicích. A to je důvod vyzpovídat místopředsedu družstva Lubomíra Šmída Jakým způsobem se Vaše družstvo dostalo k tak významné zakázce? Naše družstvo je již několik let výhradním dodavatel interiérů do rekonstruovaných poboček ČSOB, a. s., na území České republiky. S ohledem na dnes již dlouhodobou a oboustranně úspěšnou spo lupráci jsme byli touto bankou v září loňského roku osloveni s na bídkou na účast ve výběrovém řízení do dodávku atypického nábyt ku zabudovaného interiéru do nově budované centrály banky v Praze Radlicích. Toto výběrové řízení naše firma úspěšně absol vovala a stala se jeho vítězem. Smlouva o dodávce byla podepsá na 15. prosince 2006 s termínem dodávky do 20. března 2007! Probíhalo nějaké výběrové řízení? Byla konkurence velká? Výběrové řízení probíhalo v měsících říjnu až prosinci 2006 a lze jej nepochybně označit jako velmi náročné, a to jak po strán ce konkurenční (poptávku do výběrového řízení obdrželo celkem 18 firem) a tedy tlaku na cenu, tak i po stránce kalkulace zakázky, její přípravy a zajištění všech subdodavatelů. Co zakázka obsahovala? Zakázka obsahuje tyto položky: úložné prostory, šatny, čajovny kuchyňky, regály, pojízdné štendry na ramínka, stojany na deštníky, třídící kontejnery, info pulty a některé další atypické interiérové prvky. Měli jste možnost nabídnout svůj design, nebo se na interié ru podílel externí designér, případně byly zabudovány podněty ze strany ČSOB? Projekce celého interiéru byla zajištěna architektonickou kan celáří AP ateliér ing. arch. Pleskota, kterou si vybrala samotná ban ka. Naši spolupráci s architektem hodnotíme jako velmi dobrou a bezproblémovou. Jak dlouhou dobu trvala výroba interiéru? Na samotnou výrobu a kompletní zajištění celého interiéru mělo naše družstvo velmi omezenou dobu 2,5 měsíce, tj. od počátku letošního roku do cca poloviny března. Chystáte se zrealizovat v nejbližší době další zajímavý projekt pro významného klienta? V nejbližší době budeme realizovat, resp. v současné době realizujeme tyto objemo vě významné zakázky, na něž již máme uzavřené smlouvy o dílo: Moravský zemský archiv Brno, Katastrální úřad Hradec Králové, Hotel Ametyst Praha, Hotel Vltava (MV ČR), Hotel Continental Brno, Hotel Sklář Harrachov, VUT Brno, MU Brno koleje, Hotel Olympia Karlovy Vary, Lázně Bohdaneč atd. a nesmíme samozřejmě zapomenout ani na další řadu interiérů poboček ČSOB, a.s. Jaké interiéry jste již v minulosti realizovali? Z největších a nejzajímavějších zakázek z loňského roku lze jme novat dodávku interiérů do těchto institucí: Univerzita Tomáše Bati Zlín, Vysoké učení technické Brno, Masarykova univerzita Brno, Kon greso vé centrum Roztoky u Prahy, Radnice v Jihlavě, hotely Má nes Praha, Diana Velké Losiny, EURO Pardubice, Sklář Har rachov (1. etapa), lá zeňské domy Bellevue a Jesenius Karlovy Vary, Libverda, Vítkov Luhačovice, Priesnitzovy lázně Jeseník atd. a opět pobočky ČSOB, a.s., z nichž největší byly Praha Novodvorská, Na Pankráci, Biskupcova a Jeruzalémská a dále Nový Bor, Bruntál, Rakovník, Hradec Králové Vyrábíte interiéry na zakázku pouze pro firmy, nebo i pro běž ného občana, např. specielní vybavení rodinných domů atd.? Interiéry na zakázku vyrábíme jak pro soukromé, tak i pro stát ní instituce. Stejně tak zajišťujeme i kompletní dodávku interiérů vč. architektonického návrhu do bytů a rodinných domů. Kam se mohou zájemci o vaše výrobky obrátit? Zájemci o naše výrobky se mohou obrátit na tyto osoby a adresy: sídlo firmy: Stromořadní 1098, Jaroměřice nad Rokytnou tel.: , fax: e mail: předseda družstva: ing. Jiří Řídký tel.: , e mail: obchodní náměstek: ing. František Mikeš tel.: , e mail: výrobní náměstek: Lubomír Šmíd tel.: , e mail: 15

16 VÝROBNÍ DRUŽSTEVNICTVÍ DUBEN 2007 České družstevnictví v evropském kontextu Přinášíme informace z tiskové konference, která se konala 19. března v Praze které se mimo jiné zú častnil ředitel organizace Družstva Evropa Rainer Schlűter, předseda představenstva DA ČR a předseda SČMSD Ing. Zdeněk Juračka, místopředseda představenstva DA ČR a předseda SČMBD Ing. Vít Vaníček, místopředseda představenstva DA ČR a předseda SČMVD Jan Wiesner, předseda Zemědělského svazu ČR Ing. Miroslav Jirkovský, výkonný ředitel DA ČR mgr. Jiří Svoboda a další. České družstevnictví je nedílnou součástí celoevropského družstevního hnutí a mnoha jeho sektorových organizací. Rok 2006 byl pro evropské družstevnictví významným rokem. Byla dokončena restrukturalizace střechové evropské družstevní or ganizace. Podstatou restrukturalizace evropské družstevní struktury je sloučení dvou organizací do jednoho organizačního celku, který evropské družstevnictví zastřešuje a jedná jeho jménem jak s orgány komunitárními, tak i s ostatními mezinárodními orga nizacemi (například MOP). Tento proces probíhal po dobu zhru ba dvou let a byl úspěšně završen na celoevropském družstev ním rokování v listopadu 2006 v britském Manchesteru. Zde oficielně vznikla organizace pod názvem Družstva Evropa, která zastupuje evropský region v celosvětovém Mezinárodním druž stevním svazu (MDS). Družstevní asociace ČR (DA ČR), střechový orgán českého družstevnictví, je členem této nové evropské struktury sídlící v Bruselu a má své personální zastoupení jak ve Výkonném výboru organizace (místopředseda představenstva DA ČR Jan Wiesner), tak i v jejím Koordinačním výboru (místopředseda představenstva DA ČR a předseda SČMBD Ing. Vít Vaníček). Pokud jde o jednotlivé členské svazy DA ČR, tak ty jsou pak čle ny svých nadnárodních sektorových družstevních organizací (SČMSD v CCW, SČMVD v CECOP, SČMBD v CECODAS a ZS ČR v COGECA). Druhým významným momentem roku 2006 bylo pro druž stevní sektor nabytí účinnosti evropské direktivy Nařízení 1435/2003 o Evropské družstevní společnosti. Jde o nařízení, kterým Evropská komise vyjadřuje svoji podporu družstevní for mě podnikání a současně pro něj vytváří podmínky srovnatelné s podmínkami ostatních obchodních společností. 16

17 DUBEN 2007 VÝROBNÍ DRUŽSTEVNICTVÍ Třetí družstevní konvent Bude se konat v Praze ve dnech června v prostorách TOP HOTELU Praha. Jeho hlavním orga nizátorem je celoevropská druž stevní struktura Družstva Evropa, která zastupuje evropský region v Mezinárodním družstevním sva zu. Spolupořadatelem Konventu je Družstevní asociace ČR. Družstevní Konventy jsou setkáními představi telů evropského i světové ho družstevnictví se zá stupci politické a výkonné prezentace Evropské ko mise a pravidelně se ho zúčastňují i představitelé vládních administrativ ze členských zemí EU, kteří mají družstevní sektor ve své řídící kompetenci. Námětem jednání 3. Družstevního konventu je problematika evropského sociálního dialogu a po souzení role družstevního sektoru pro rozvoj toho to dialogu. Situování Konventu do Prahy je neje nom výrazem mezinárodního uznání českého družstevního sektoru, ale i významnou příležitostí prokázat představitelům komunitárních orgánů, jak je tato specifická forma podnikání vnímána českou politickou a státní reprezentací a v širším kontextu i to, jak se naši představitelé k rozvoji sociálního dialogu staví. Pro družstevní sektor je to pak jed nou z příležitostí k pokračování dialogu s novou státní administrativou, která se zatím vůči němu nestaví příliš vstřícně (viz například zrušení Rady vlády pro družstevnictví), případně k rozvinutí vět ších aktivit na půdě Poslanecké sněmovny Parlamentu ČR, stejně jako příležitosti k hledání forem spolupráce s českými europoslanci. Zleva: Rainer Schlüter a Ing. Zdeněk Juračka 17

18 VÝROBNÍ DRUŽSTEVNICTVÍ DUBEN 2007 Jednací místnosti uprostřed Václavského náměstí Svaz českých a moravských výrobních družstev sídlí v centru Prahy uprostřed Václavského ná městí. Jeho umístění je velmi strategické mimo jiné se v bezprostřední blízkosti objektu nachází vstup do metra tras A a B. Disponuje rozsáhlými prostory, které pronajímá. Kromě toho se v objek tu nachází několik jednacích místností a to je dobrý důvod vyzpovídat na toto téma ředitele odbo ru rozpočtu a správy majetku Ing. Jiřího Houšku. Kolik jednacích místností určených k pronájmu má budo va SČMVD? Jedná se celkem o šest kapacitně různých jednacích míst ností, konkrétně: Jednací místnost Kapacita osob B 30 C 15 D 15 E 17 F 40 V 90 až 100 Jsou využívány pouze pracovníky SČMVD a členskými výrobními družstvy, nebo si je mohou najmout také externí společnosti? Tyto jednací místnosti jsou využívány jak členskými družstvy a pracovníky SČMVD, tak externími společnostmi. V jakých cenových relacích? Ceny pro pracovníky SČMVD a členská družstva jsou násle dující: B , Kč/den C , Kč/den D , Kč/den E , Kč/hod. F , Kč/hod. V 1.560, Kč/den Ceny pro ostatní subjekty: B , Kč/den C 1.600, Kč/den D 1.600, Kč/den E 200, Kč/hod. F , Kč/hod. V , Kč/den Veškeré uvedené ceny jsou bez DPH. Je doba pronájmu nějak časově omezena? Lze jednací místnosti pronajmout i o víkendu nebo v nočních hodinách? Jednací místnosti se pronajímají standardně v pracovních dnech od 8:00 do 18:00 hod. Jiné termíny je možné dohod nout s naší podatelnou nebo se mnou. Měli jsme tu pronájmy i v pozdních hodinách. Umím si výjimečně představit i víkendy a svátky, ale takový požadavek jsme v poslední době nezazna menali. Jednací místnosti jsou zpřístupněny pokud možno alespoň 15 minut před zahájením jejich nájmu za účelem umož nění přípravy na danou akci atd., a tato doba se nezapočítává do placené doby nájmu místností. Jednací místnosti mají nespornou výhodu v umístění v těs né blízkosti dvou tras metra a zastávek tramvají Položím ale poněkud nepopulární otázku jak je to s parkováním? Je možno zajistit pro nájemce parking alespoň pro omezený po čet aut? Pro kolik? Parkování v našem objektu zůstává bohužel problémem, s kterým se v dané lokalitě potýkají téměř všechny podobné domy. Nicméně jeden, dva automobily můžeme v naléhavých případech na nezbytně nutnou dobu a po předchozí dohodě umístit v našem dvoře, pokud je předpoklad, že to kapacita dvo ra umožní. 18

19 DUBEN 2007 VÝROBNÍ DRUŽSTEVNICTVÍ Je v ceně nájmu obsažena elektrická energie? Ano, náklady elektrické energie jsou zahrnuty do ceny pro nájmu jednacích místností stejně jako všechny ostatní náklady. Jinými slovy nájemcům nic jiného než nájem neúčtujeme s tím, že zvlášť se hradí pouze případně poskytnuté další služby, jako je občerstvení, kopírování a nebo pokud dochází současně k pronájmu techniky, účtujeme zapůjčení požadovaných zařízení, ale to má svůj režim i ceník. Poskytujete také doprovodné služby v souvislosti s proná jmem zasedacích místností? Zajišťujete například občerstvení, pronájem PA techniky, případně zvukaře atd.? Odpověď jsem částečně nakousnul u předchozí otázky. Ano, současně s pronájmem jednacích místností lze objednat také například audiovizuální techniku. V případě zájmu je možná také přítomnost našeho technika p. Dvořáka, zastávajícího také funkci onoho zvukaře. Ceny za pronájem techniky i její obsluhu nejsou součástí nájmu za jednací místnost, objednávají se a účtují zvlášť. Dále pro potřeby nájemců jednacích místností po skytujeme také kopírovací služby. To se hodí, pokud je třeba rozmnožit dokumenty například pro potřeby posluchačů nějaké přednášky apod. Také je možné objednat občerstvení, čímž myslím kávu nebo čaj, ale umíme zajistit také rozsáhlejší po hoštění díky spolupráci s naší zdejší restaurací. Mohou si objednavatelé občerstvení zajistit z vlastních zdrojů? Ano, je to možné. Pouze je nutné respektovat kapacitní mož nosti pronajaté místnosti. Realizovat rauty například na chod bách možné není. Lze někde získat podrobnější ceník? Veškeré ceníky a objednávky k jednacím místnostem a do provodným službám včetně podrobných informací poskytne naše podatelna nebo jsou ke stažení na sekce Pronájem prostor. Na koho se mohou zájemci o pronájem jednacích míst ností obrátit? Kontakty: Podatelna SČMVD: tel.: , fax: Technické informace: p. Dvořák tel.: , nebo p. Smrtka tel.: , Ředitel rozpočtu a správy majetku SČMVD: Ing. Jiří Houška, tel.: Děkuji za rozhovor. Také děkuji a těším se na stávající a nové nájemce. ( jh ) 19

20 VÝROBNÍ DRUŽSTEVNICTVÍ DUBEN 2007 Abeceda managementu úspěchu Projekt na zavedení moderních manažerských nástrojů, spolufinancovaný Evropským sociálním fondem a Státním rozpočtem ČR, realizovaný Sdružením pro Cenu ČR pro jakost ve spolupráci s partnery, Svazem průmyslu a dopravy ČR a Svazem českých a moravských výrobních družstev. Projekt vyhlásil Úřad prá ce Příbram v rámci výzvy pro zvýšení adaptability a konkurenceschopnosti pod niků a organizací. Na jeho průběh jsme se zeptali manažerky projektu Ing. Mileny Najmanové. Řekněte nám v krátkosti, co je obsahem a cílem projektu Základním cílem projektu je dosažení vyšší konkurenceschopnosti a lepší orien tace v problematice managementu zúčastněných organizací tak, aby vedla k jejich vyššímu sebevědomí a schopnosti čelit dnešním výzvám. Dílčími cíli pak jsou naučit účastníky zaměstnavatele používat model excelence EFQM jako nástroj manage mentu ke zvyšování výkonnosti firmy, napomáhat rozvoji podnikatelského prostředí, ovlivňovat zaměstnavatele k trvalému zlepšování všech činností a odpovědnosti vůči společnosti, včetně péče o životní prostředí, rozšířit obecně povědomí o nutnosti za vádění nových systémů řízení jakosti a zajistit trvale udržitelný rozvoj zúčastněných zaměstnavatelů jako konkurenceschopných firem. Pro koho je projekt určen? Pro zaměstnavatele ve Středočeském kraji bez omezení velikosti. Co přinese organizaci účast v projektu a naopak, co se od přihlášené organi zace očekává? V rámci realizace programu projektu je zahájen proces poznání a pochopení prin cipů modelu excelence EFQM při jeho následné aplikaci do vlastní organizace. Již při přenosu těchto informací dochází k procesu sběru dat, vlastního sebehodnocení or ganizace aj. Pochopení a správná aplikace principů modelu představuje značné bu doucí přínosy zvýšení prestiže firmy i spokojenosti zákazníků, účast a zapojení za městnanců do procesu trvalého sebezlepšování se, návod k vlastnímu sebehodnocení jako k nástroji dalšího zlepšování, vyšší úspěšnost v účasti na výběrových řízeních, zvýšení exportních šancí, značnou úsporu nákladů a lepší nasazení zdrojů. Také ale za vedení nepřetržitého procesu zlepšování, zvýšení právní bezpečnosti, vypovídající systém ukazatelů, nižší nasazení materiálu díky ochraně zdrojů, lepší interní komunikace, zřetelné zvýšení hodnoty podniku, značná minimalizace režijních nákladů, identifikaci pro cesů, které jsou rozhodující pro obchod, kvalitní partnerské vztahy, sociální odpovědnost firmy, efektivní management na základě procesů a faktů, rozvoj zaměstnanců a jejich angažovanost, orientaci na výsledky, podporu měřitelnosti systémů a procesů i po sílení vlastního podnikového zlepšovacího procesu a redukci znehodnocujících procesů a činností. Pro účast v projektu a jeho ús pěšný průběh je nezbytná podpora a aktivní zapojení vrcholového vedení. My dodáváme know how, k vytvoření podmínek pro jeho zavedení a realizaci je nutná aktivní spolupráce celé organizace, především však jejího vedení. Co stojí účastníka zapojení do projektu? Účast organizace v projektu je plně hrazena v rámci Operačního programu Rozvoj lidských zdrojů z Evropského sociálního fondu a ze Státního rozpočtu ČR. Takže 1. běh projektu již probíhá? Ano, v lednu proběhl úvodní seminář pro vedení a třídenní školení profesionála v oblas ti kvality. V současnosti probíhá poradenství při zpracování sebehodnotících zpráv. Termín pro jejich odevzdání je 31. března letošního roku. Zprávy potom obdrží hodnotitelé. Jak je průběh projektu hodnocen ze stra ny účastníků? Zatím máme zpětné vazby pouze na semi nář a školení a ty jsou velmi pozitivní. Celková spokojenost byla hodnocena jako velmi vyso ká, zejména v kritériích lektor a obsah. Pokud bychom měli my hodnotit účastníky, pak musíme konstatovat, že se do projektu zapojili vesměs velmi aktivně a zodpovědně. Je možné se do projektu ještě přihlásit? Samozřejmě. Druhý běh projektu bude probíhat v období září 2007 až květen 2008 a bude zahájen úvodním seminářem letos 25. září. Informace o jeho průběhu jsou uvedeny na internetových stránkách cr.cz. V případě, že nás bude zájemce kontaktovat, rádi mu odpovíme na případné dotazy. Ještě jednou připomínám, že projekt je určen pro zaměstnavatele ze Středočeského kraje bez omezení velikosti. Autor textu: Ing. Jiří Šťastný 20

Evropská unie. Ing. Jaroslava Syrovátková, Ph.D. Fondy Evropské unie

Evropská unie. Ing. Jaroslava Syrovátková, Ph.D. Fondy Evropské unie Evropská unie Ing. Jaroslava Syrovátková, Ph.D. Fondy Evropské unie Fondy Evropské unie Fondy EU představují hlavní nástroj realizace evropské politiky hospodářské a sociální soudržnosti. Jejich prostřednictvím

Více

VÝCHOVA K PODNIKAVOSTI JEDNÁNÍ OBOROVÝCH SKUPIN PODZIM 2015. Lukáš Hula

VÝCHOVA K PODNIKAVOSTI JEDNÁNÍ OBOROVÝCH SKUPIN PODZIM 2015. Lukáš Hula VÝCHOVA K PODNIKAVOSTI JEDNÁNÍ OBOROVÝCH SKUPIN PODZIM 2015 Lukáš Hula Východiska Zahraničí Česká republika Přehled Proč hovoříme o výchově k podnikavosti? Protože podnikatelé jsou páteří ekonomiky Protože

Více

KOMISE EVROPSKÝCH SPOLEČENSTVÍ SDĚLENÍ KOMISE RADĚ A EVROPSKÉMU PARLAMENTU. Předloha Prohlášení o hlavních zásadách pro udržitelný rozvoj

KOMISE EVROPSKÝCH SPOLEČENSTVÍ SDĚLENÍ KOMISE RADĚ A EVROPSKÉMU PARLAMENTU. Předloha Prohlášení o hlavních zásadách pro udržitelný rozvoj KOMISE EVROPSKÝCH SPOLEČENSTVÍ V Bruselu dne 25.5.2005 KOM(2005) 218 v konečném znění SDĚLENÍ KOMISE RADĚ A EVROPSKÉMU PARLAMENTU Předloha Prohlášení o hlavních zásadách pro udržitelný rozvoj CS CS SDĚLENÍ

Více

PROGRAM PORTE. design Ing. Jan Sedláček

PROGRAM PORTE. design Ing. Jan Sedláček PROGRAM PORTE design Ing. Jan Sedláček PROGRAM PORTE PROGRAM PORTE Kvalita Variabilita Praktičnost Design Servis Masivní buk, přírodní buková dýha Tvrzené bezpečnostní sklo Materiály na přírodní bázi certifikované

Více

Shrnutí dohody o partnerství s Českou republikou, 2014 2020

Shrnutí dohody o partnerství s Českou republikou, 2014 2020 EVROPSKÁ KOMISE Brusel, 26. srpna Shrnutí dohody o partnerství s Českou republikou, 2014 2020 Obecné informace Dohoda o partnerství (DP) s Českou republikou se týká pěti fondů: Evropského fondu pro regionální

Více

VLÁDA ČESKÉ REPUBLIKY

VLÁDA ČESKÉ REPUBLIKY VLÁDA ČESKÉ REPUBLIKY Příloha k usnesení vlády ze dne 15. prosince 2014 č. 1062 STATUT Rady vlády pro stavebnictví České republiky Článek 1 Úvodní ustanovení (1) Rada vlády pro stavebnictví České republiky

Více

PODNIKÁNÍ MALÝCH A STŘEDNÍCH FIREM 2. Národní vzdělávací fond

PODNIKÁNÍ MALÝCH A STŘEDNÍCH FIREM 2. Národní vzdělávací fond PODNIKÁNÍ MALÝCH A STŘEDNÍCH FIREM 2 1 A. Specifika podnikání 1. Východiska a cíle podpory vláda systematicky podporuje podnikání předpoklady a schopnosti MSP pro podporu - zmírňovat negativní důsledky

Více

Maloobchodní ceník BMB Platnost od 20. 4. 2015 VENEZIA

Maloobchodní ceník BMB Platnost od 20. 4. 2015 VENEZIA Maloobchodní ceník BMB VENEZIA Text v hlavičce sloupce % DPH Zaokrouhlit na : 1, 5, 10, 100 apod. 21 1 Verze: 20150701_001V BMB spol. s r.o. Telefon: 518 305 640 Nádražní 524, 696 32 Ždánice Fax: 518 633

Více

Zápis I. jednání Pracovní skupiny Ekonomika a podnikání

Zápis I. jednání Pracovní skupiny Ekonomika a podnikání Zápis I. jednání Pracovní skupiny Ekonomika a podnikání Dne: 16. ledna 2014, zasedací místnost zastupitelstva města, Městský úřad Kopřivnice Přítomni: dle prezenční listiny Příloha č. 2 1/1 Úvodní slovo

Více

Studie č. 13. Žádoucí změny v systému vzdělávání v odvětví textilního a oděvního průmyslu, s důrazem na rovnováhu

Studie č. 13. Žádoucí změny v systému vzdělávání v odvětví textilního a oděvního průmyslu, s důrazem na rovnováhu Žádoucí změny v systému vzdělávání v odvětví textilního a oděvního průmyslu, s důrazem na rovnováhu mezi konkurenceschopností a sociální soudržností Vytvořeno pro: Projekt reg.č.: Název projektu: Objednatel:

Více

PROGRAMOVÉ PROHLÁŠENÍ Odborového svazu ECHO na volební období 2013-2018 (schváleno dne 6.6.2013 2. sjezdem OS ECHO)

PROGRAMOVÉ PROHLÁŠENÍ Odborového svazu ECHO na volební období 2013-2018 (schváleno dne 6.6.2013 2. sjezdem OS ECHO) PROGRAMOVÉ PROHLÁŠENÍ Odborového svazu ECHO na volební období 2013-2018 (schváleno dne 6.6.2013 2. sjezdem OS ECHO) Odborový svaz ECHO (dále jen svaz) je svobodné, demokratické, otevřené a na principech

Více

Podpora inovační výkonnosti (ano, ale...) Anna Kadeřábková Centrum ekonomických studií VŠEM www.cesvsem.cz

Podpora inovační výkonnosti (ano, ale...) Anna Kadeřábková Centrum ekonomických studií VŠEM www.cesvsem.cz Podpora inovační výkonnosti (ano, ale...) Anna Kadeřábková Centrum ekonomických studií VŠEM www.cesvsem.cz Ročenka konkurenceschopnosti 2006-2007 Růst a stabilita Globalizace Konkurenceschopnost Institucionální

Více

Příručka pro podnikání v roce 2010

Příručka pro podnikání v roce 2010 Příručka pro podnikání v roce 2010 Vydavatel: Hospodářská komora České republiky Aktuální elektronická forma publikace je k dispozici na http://www.komora.cz Copyright Hospodářská komora České republiky,

Více

Vysoká škola finanční a správní, o.p.s. KMK ML Základy marketingu

Vysoká škola finanční a správní, o.p.s. KMK ML Základy marketingu Základy marketingu (B_Mar) ZS 09 Bakalářské studium Garant předmětu: Ing.Miloslav Vaňák Vyučující:.. Ing. M. Vaňák Typ studijního předmětu: povinný roč./sem.:.. 1/1 Rozsah studijního předmětu:.. 2/0/0

Více

Na zahraničních trzích se vyznáme

Na zahraničních trzích se vyznáme Na zahraničních trzích se vyznáme EXPODREV 2014 Mezinárodní odborný veletrh dřevoobráběcího průmyslu Obor: dřevoobráběcí průmysl Veletrh ExpoDrev 2014 je mezinárodní událostí na poli dřevozpracujícího

Více

Politika zaměstnanosti I. (PZ, osoby se zdravotním postižením, portál MPSV)

Politika zaměstnanosti I. (PZ, osoby se zdravotním postižením, portál MPSV) Politika zaměstnanosti I. (PZ, osoby se zdravotním postižením, portál MPSV) Zpracoval: Bc. Jaroslav Mikšaník, Úřad práce ČR E-mail: Jaroslav.Miksanik@ol.mpsv.cz Olomouc, 12. 10. 2011 Obsah přednášky 1)

Více

- klady a zápory FORMY VLASTNICTVÍ STAVEBNÍCH FIREM. ČESKÉ VYSOKÉ UČENÍ TECHNICKÉ V PRAZE Fakulta stavební Katedra ekonomiky a řízení ve stavebnictví

- klady a zápory FORMY VLASTNICTVÍ STAVEBNÍCH FIREM. ČESKÉ VYSOKÉ UČENÍ TECHNICKÉ V PRAZE Fakulta stavební Katedra ekonomiky a řízení ve stavebnictví ČESKÉ VYSOKÉ UČENÍ TECHNICKÉ V PRAZE Fakulta stavební Katedra ekonomiky a řízení ve stavebnictví FORMY VLASTNICTVÍ STAVEBNÍCH FIREM - klady a zápory Samostatná práce pro předmět Management podniku Gabriela

Více

Snižování administrativní zátěže podnikatelů studie současného stavu Analýza je dostupná na www.socialnidialog.cz/analyzy

Snižování administrativní zátěže podnikatelů studie současného stavu Analýza je dostupná na www.socialnidialog.cz/analyzy Snižování administrativní zátěže podnikatelů studie současného stavu Analýza je dostupná na www.socialnidialog.cz/analyzy JUDr. Jitka Hejduková Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost a státního

Více

Úspěch a kontinuita pro další generace. Pomáháme rodinným podnikům růst a prosperovat během dalších generací!

Úspěch a kontinuita pro další generace. Pomáháme rodinným podnikům růst a prosperovat během dalších generací! České & Slovenské Rodinné Podniky Czech & Slovak Family Businesses Rodinné podniky Úspěch a kontinuita pro další generace Pomáháme rodinným podnikům růst a prosperovat během dalších generací! Dej synovi

Více

DŘEVĚNÝ ZAHRADNÍ NÁBYTEK Z MASIVU THERMOWOOD. www.prokom.cz

DŘEVĚNÝ ZAHRADNÍ NÁBYTEK Z MASIVU THERMOWOOD. www.prokom.cz DŘEVĚNÝ ZAHRADNÍ NÁBYTEK Z MASIVU THERMOWOOD Popis produktů: Výchozí surovinou pro výrobu dřevěného zahradního nábytku je finská borovice, která je tepelnou a vlhkostní úpravou zpracována na tepelně upravené

Více

Reforma rozpočtu EU. Eurocentrum Praha 30. října 2008. Kateřina Matoušková Odbor Národní fond Ministerstvo financí

Reforma rozpočtu EU. Eurocentrum Praha 30. října 2008. Kateřina Matoušková Odbor Národní fond Ministerstvo financí Reforma rozpočtu EU Eurocentrum Praha 30. října 2008 Kateřina Matoušková Odbor Národní fond Ministerstvo financí Obsah 1. Současná struktura rozpočtu EU 2. Rozhodnutí o revizi 3. Veřejná debata 4. Revize

Více

Vyhodnocení plnění programových cílů z valné hromady SPS v roce 2004 únor 2008

Vyhodnocení plnění programových cílů z valné hromady SPS v roce 2004 únor 2008 Vyhodnocení plnění programových cílů z valné hromady SPS v roce 2004 únor 2008 1. Oblast ekonomického prostředí podnikání Ekonomické podmínky pro podnikání se za uplynulé čtyři roky zlepšily, podstatně

Více

Pravidelný průzkum HK ČR o stavu malého a středního podnikání v České republice

Pravidelný průzkum HK ČR o stavu malého a středního podnikání v České republice Tisková zpráva Pravidelný průzkum HK ČR o stavu malého a středního podnikání v České republice Podle Komorového barometru malí a střední podnikatelé začínají věřit v lepší zítřky Praha, 24. září 2013 Rozhodování

Více

I. ZADÁNÍ Dopadová studie se zaměří zejména na

I. ZADÁNÍ Dopadová studie se zaměří zejména na STUDIE 33 DOPADOVÁ STUDIE Právní rámec kolektivního vyjednávání a sociálního dialogu v odvětví školství, pracovněprávní a mzdové podmínky a problémy BOZP ve školství Vytvořeno pro: Projekt reg.č.: CZ.1.04/1.1.01/02.00013

Více

Založte odborovou organizaci ČMOS pracovníků školství!

Založte odborovou organizaci ČMOS pracovníků školství! Máte ve škole problémy? Rozhoduje váš nadřízený bez vás? Roste napětí mezi zaměstnanci a ředitelem školy? Nemáte dostatek informací? Chcete to změnit? Založte odborovou organizaci ČMOS pracovníků školství!

Více

*OBSAH PREZENTACE. 1) Evropské dotace v novém programovacím období. 2) Nástroj ITI. 3) Hradecko-pardubická aglomerace

*OBSAH PREZENTACE. 1) Evropské dotace v novém programovacím období. 2) Nástroj ITI. 3) Hradecko-pardubická aglomerace * *OBSAH PREZENTACE 1) Evropské dotace v novém programovacím období 2) Nástroj ITI 3) Hradecko-pardubická aglomerace 2 *EVROPSKÁ POLITIKA 2014-2020 STRATEGIE EVROPA 2020 Inteligentní růst» rozvíjet ekonomiku

Více

Veletrhy a výstavy. III. přednáška

Veletrhy a výstavy. III. přednáška Veletrhy a výstavy III. přednáška Komunikační specifika veletrhů a výstav 1. slouží ke komunikaci informací v daném oboru 2. představují i širší komunikační souvislosti 3. časoprostorová danost 4. působení

Více

Na cestě k Aktu o jednotném trhu Pro vysoce konkurenceschopné sociálně tržní hospodářství

Na cestě k Aktu o jednotném trhu Pro vysoce konkurenceschopné sociálně tržní hospodářství Na cestě k Aktu o jednotném trhu Pro vysoce konkurenceschopné sociálně tržní hospodářství Ing. Michal Minčev, MBA Ministerstvo průmyslu a obchodu Nová strategie pro jednotný trh V politických směrech pro

Více

Operační program Praha Adaptabilita a zaměstnanost Přehled priorit a opatření

Operační program Praha Adaptabilita a zaměstnanost Přehled priorit a opatření Operační program Praha Adaptabilita a zaměstnanost Přehled priorit a opatření Duben 2007 Prioritní osy programu Prioritní osa 1 - Podpora rozvoje znalostní ekonomiky... 2 Prioritní osa 2 - Podpora vstupu

Více

verona knihovny 95 % zboží SKLADEM

verona knihovny 95 % zboží SKLADEM 1117 95 % zboží SKLADEM knihovny verona Vhodný pro vybavení: Dětské a studentské pokoje... 253 Ložnice... 405 Obývací pokoje.... 885 Domácí pracovny... 983 Knihovny....1117 Předsíně....1179 verona Desen

Více

Přímý prodej v Evropě Pohled na naše odvětví v roce 2007

Přímý prodej v Evropě Pohled na naše odvětví v roce 2007 Přímý prodej v Evropě Pohled na naše odvětví v roce 2007 Odvětví přímého prodeje v roce 2007 Přímý prodej prodej spotřebního zboží, případně služeb prostřednictvím jejich osobního představení prodejcem

Více

Praktické zkušenosti s klastrováním v českém nábytkářství. Ing. Radek Brychta předseda Klastru českých nábytkářů

Praktické zkušenosti s klastrováním v českém nábytkářství. Ing. Radek Brychta předseda Klastru českých nábytkářů Praktické zkušenosti s klastrováním v českém nábytkářství Ing. Radek Brychta předseda Klastru českých nábytkářů Potřebujeme hledat nové způsoby podpory českého nábytkářství? Jaká je kondice českého nábytkářského

Více

VENEZIA 1/7 Příklady sestav složených z prvků řady Venezia (všech 76 vzorových sestav je v samostatném katalogu)

VENEZIA 1/7 Příklady sestav složených z prvků řady Venezia (všech 76 vzorových sestav je v samostatném katalogu) VENEZIA 1/7 Příklady sestav složených z prvků řady Venezia (všech 76 vzorových sestav je v samostatném katalogu) Šířka: Výška: Obj. číslo: Cena: 3104 mm 2528 mm 2688 mm 2976 mm 2240 mm 2048 mm 2048 mm

Více

MEZINÁRODNÍ ASPEKTY. Mgr. Pavla Šimoníková

MEZINÁRODNÍ ASPEKTY. Mgr. Pavla Šimoníková MEZINÁRODNÍ ASPEKTY Mgr. Pavla Šimoníková 1. Globální rozměr podnikání prostřednictvím internetu 2. Povaha smluvního partnera 3. Mezinárodní prvek 4. Volba práva 5. Volba sudiště 6. Ochrana osobních údajů

Více

Vysoká škola finanční a správní, o.p.s. KMK ML Základy marketingu

Vysoká škola finanční a správní, o.p.s. KMK ML Základy marketingu Základy marketingu (B_Zmar) ZS 09 Bakalářské studium Garant předmětu: Ing.Miloslav Vaňák Vyučující:.. Ing. M. Vaňák Typ studijního předmětu: povinný roč./sem.:.. 1/1 Rozsah studijního předmětu:.. 6 (KS)

Více

Příloha č. 3. Souhrnný přehled strategických dokumentů a. Incidenční matice průkaz uplatňování hlavních témat Evropa 2020 v IROP

Příloha č. 3. Souhrnný přehled strategických dokumentů a. Incidenční matice průkaz uplatňování hlavních témat Evropa 2020 v IROP Příloha č. 3 Souhrnný přehled strategických dokumentů a koncepcí k IROP Incidenční matice průkaz uplatňování hlavních témat Evropa 2020 v IROP Průřezové strategie dotýkající se více tematických cílů TC

Více

Očekávané demografické změny v zemích Evropské unie a základní politické směřování

Očekávané demografické změny v zemích Evropské unie a základní politické směřování Stavební spořen ení s jistotou k vlastnímu bydlení XV. evropský kongres Evropského sdružen ení stavebních spořitelen Očekávané demografické změny v zemích Evropské unie a základní politické směřování Detlef

Více

Závěrečný seminář Bologna Promoters. Thematic Review of Tertiary Education - Prezentace doporučení expertů OECD z pohledu vysokých škol

Závěrečný seminář Bologna Promoters. Thematic Review of Tertiary Education - Prezentace doporučení expertů OECD z pohledu vysokých škol Závěrečný seminář Bologna Promoters Thematic Review of Tertiary Education - Prezentace doporučení expertů OECD z pohledu vysokých škol Prof. Ing. Petr Sáha, CSc. Praha, 13. prosince 2006 Priority České

Více

Ukázka knihy z internetového knihkupectví www.kosmas.cz

Ukázka knihy z internetového knihkupectví www.kosmas.cz Ukázka knihy z internetového knihkupectví www.kosmas.cz U k á z k a k n i h y z i n t e r n e t o v é h o k n i h k u p e c t v í w w w. k o s m a s. c z, U I D : K O S 1 8 1 0 5 6 Moderní kuchyně Copyright

Více

Požadavky zaměstnavatelů na terciární vzdělávání. Vadim Petrov Toyota Peugeot Citroën Automobile 24. února 2010

Požadavky zaměstnavatelů na terciární vzdělávání. Vadim Petrov Toyota Peugeot Citroën Automobile 24. února 2010 Požadavky zaměstnavatelů na terciární vzdělávání Vadim Petrov Toyota Peugeot Citroën Automobile 24. února 2010 Obsah ❶ Terciární vzdělávání ❷ Marketing vzdělávání ❸ TPCA jako zaměstnavatel ❹ Role a očekávání

Více

nová koncepce design shaker 2015 19. 22. 3. Letňany

nová koncepce design shaker 2015 19. 22. 3. Letňany nová koncepce design shaker 2015 19. 22. 3. PVA EXpo praha Letňany proč vystavovat vysoká návštěvnost díky konání v rámci jarních veletrhů For Habitat, For Furniture, For Office a For Garden tři sekce

Více

Ukazka knihy z internetoveho knihkupectvi www.kosmas.cz

Ukazka knihy z internetoveho knihkupectvi www.kosmas.cz Ukazka knihy z internetoveho knihkupectvi www.kosmas.cz Moderní kuchyně Copyright Obsah Úvod... 7 1. Trendy v zařizování nových kuchyní... 9 1.1 Co se změnilo... 13 1.2 Volba materiálu... 14 1.3 Soft,

Více

CZ-Brno: Výzkum a vývoj a související služby 2012/S 250-414439. Oznámení předběžných informací. Služby

CZ-Brno: Výzkum a vývoj a související služby 2012/S 250-414439. Oznámení předběžných informací. Služby 1/6 Toto oznámení na webové stránce TED: http://ted.europa.eu/udl?uri=ted:notice:414439-2012:text:cs:html CZ-Brno: Výzkum a vývoj a související služby 2012/S 250-414439 Oznámení předběžných informací Služby

Více

Byt. mladého muže. Oslovil nás čtenář, kterému je 29 let, pracuje. proměny bytu

Byt. mladého muže. Oslovil nás čtenář, kterému je 29 let, pracuje. proměny bytu proměny bytu Byt Text a vizualizace: Kateřina Mlejnková mladého muže Do redakce dochází stále více žádostí od lidí, kteří se rozhodli renovovat svůj byt, abychom jim poradili při jejich úvahách o rekonstrukci

Více

Aspekty řízení vlastního podniku

Aspekty řízení vlastního podniku Aspekty řízení vlastního podniku Osnova: Živnostenské podnikání Proces založení Volba místa podnikání Kroky po založení živnosti Proces řízení provozu živnosti Proces ukončení provozu živnosti Obchodní

Více

INFORMACE PRO VYSTAVOVATELE

INFORMACE PRO VYSTAVOVATELE INFORMACE PRO VYSTAVOVATELE ZAMĚŘENÍ VELETRHU dvoudenní vzájemný dialog účastníků stavebního a realitního trhu ve formě akce Business-to-business (B2B) spolu s představiteli veřejné správy obcí, kraje

Více

palermo předsíně 95 % zboží SKLADEM

palermo předsíně 95 % zboží SKLADEM 1163 95 % zboží SKLADEM předsíně palermo Vhodný pro vybavení: Dětské a studentské pokoje... 225 Ložnice.... 381 Obývací pokoje.... 857 Pracovny a stoly.... 967 Knihovny....1097 Předsíně....1163 palermo

Více

Institucionální aspekty Lisabonské smlouvy. Petr Kolář

Institucionální aspekty Lisabonské smlouvy. Petr Kolář Institucionální aspekty Lisabonské smlouvy Petr Kolář Hodnoty a cíle Evropské unie Hodnoty EU Dnes čl. 6 SEU: Svoboda, Demokracie, Dodržování lidských práv a základních svobod, Právní stát Nově (převzato

Více

SKRYTÁ ČÁST LEDOVCE. tvorba zákonů v rovině moci výkonné. JUDr. Michal Žižlavský, advokát člen Legislativní rady vlády

SKRYTÁ ČÁST LEDOVCE. tvorba zákonů v rovině moci výkonné. JUDr. Michal Žižlavský, advokát člen Legislativní rady vlády SKRYTÁ ČÁST LEDOVCE tvorba zákonů v rovině moci výkonné JUDr. Michal Žižlavský, advokát člen Legislativní rady vlády 1 Počátek procesu většinu zákonů připravují orgány moci výkonné málo známý proces (na

Více

Sociální inovace. Mgr. Ivo Škrabal

Sociální inovace. Mgr. Ivo Škrabal Sociální inovace Mgr. Ivo Škrabal Obsah Sociální ekonomika Sociální podnikání Inovace Sociální inovace Příklady Sociální ekonomika teorie o má za úkol hledat a vytvářet příležitosti pro osoby ohrožené

Více

PROGRAM ODBOROVÉHO SVAZU DOPRAVY na léta 2011 2016

PROGRAM ODBOROVÉHO SVAZU DOPRAVY na léta 2011 2016 PROGRAM ODBOROVÉHO SVAZU DOPRAVY na léta 2011 2016 Program Odborového svazu dopravy (dále jen OSD) na léta 2011 2016 navazuje na činnost OSD v minulých letech. OSD hájí a prosazuje spravedlivé, důstojné

Více

Priority v oblasti odborného a technického kvalifikačního školství šance pro budoucnost

Priority v oblasti odborného a technického kvalifikačního školství šance pro budoucnost Priority v oblasti odborného a technického kvalifikačního školství šance pro budoucnost Vážené dámy, vážení pánové, dovolte mi pozdravit Vás a toto setkání jménem Ministerstva průmyslu a obchodu ČR. Všichni

Více

Kamila Jordanova, BIVŠ Praha a.s. právní administrativa v podnikatelské sféře Duben 2010

Kamila Jordanova, BIVŠ Praha a.s. právní administrativa v podnikatelské sféře Duben 2010 Kamila Jordanova, BIVŠ Praha a.s. právní administrativa v podnikatelské sféře Duben 2010 AGENTURNÍ ZAMĚSTNÁVÁNÍ V ČESKÉ REPUBLICE Osnova práce: Obecná charakteristika pracovního práva Vymezení pojmu, právní

Více

Jak uspět na místním trhu. Třebíč 21. 2. 2014

Jak uspět na místním trhu. Třebíč 21. 2. 2014 Jak uspět na místním trhu Třebíč 21. 2. 2014 Region{lní produkty Marketing Marketing je sociální proces, kde se jednotlivci a skupiny pokoušejí získat, co chtějí nebo potřebují tím, že vytvářejí a směňují

Více

Budoucnost pracovního práva JUDR. PETR BEZOUŠKA PH.D.

Budoucnost pracovního práva JUDR. PETR BEZOUŠKA PH.D. Budoucnost pracovního práva 1 JUDR. PETR BEZOUŠKA PH.D. Jednoduchá výchozí myšlenka Jaroslav Preiss kdysi konstatoval, že v pracovním poměru se jedná o to, aby dělníku se dobře vedlo, aby pracoval řádně

Více

Projekt obsah, popis stávající situace, příklady ze zahraničí. Gestor MPO Spolugestor ČMZRB a.s.

Projekt obsah, popis stávající situace, příklady ze zahraničí. Gestor MPO Spolugestor ČMZRB a.s. Projekt obsah, popis stávající situace, příklady ze zahraničí Název projektu Gestor MPO Spolugestor ČMZRB a.s. Zahájení projektu 2011 Ukončení projektu 2013 Obsah, charakteristika projektu Transformace

Více

CELOŽIVOTNÍ VZDĚLÁVÁNÍ. Nikdy. není. pozdě. na vaše. vzdělání. Ceník. profesních kurzů. www.bivs.cz

CELOŽIVOTNÍ VZDĚLÁVÁNÍ. Nikdy. není. pozdě. na vaše. vzdělání. Ceník. profesních kurzů. www.bivs.cz CELOŽIVOTNÍ VZDĚLÁVÁNÍ Nikdy není pozdě na vaše vzdělání Ceník profesních kurzů www.bivs.cz PRAHA DLOUHODOBÉ ZÁKLADY BANKOVNICTVÍ (1 semestr) 28. 9. 2011 15. 12. 2011 15 900 Kč/semestr 1001-11 OCEŇOVÁNÍ

Více

Státní program MPO ČR na podporu úspor energie a využití obnovitelných zdrojů energie EFEKT 2013

Státní program MPO ČR na podporu úspor energie a využití obnovitelných zdrojů energie EFEKT 2013 Státní program MPO ČR na podporu úspor energie a využití obnovitelných zdrojů energie EFEKT 2013 Program EFEKT slouží k zvýšení úspor energie a využití obnovitelných a druhotných zdrojů energie. Je zaměřen

Více

sestava Viktorie česk ý v ý robce jí delní ch set ů

sestava Viktorie česk ý v ý robce jí delní ch set ů K ATALO ATALOG Te ch n ic ká s p e c i f i ka ce a p o p i s y v ý ro b k ů sestava Viktorie Viktor česk ý v ý robce jí delní ch set ů Vážení zákazníci, na následujících stránkách naleznete variantní možnosti

Více

PRINCIPY PRO PŘÍPRAVU NÁRODNÍCH PRIORIT VÝZKUMU, EXPERIMENTÁLNÍHO VÝVOJE A INOVACÍ

PRINCIPY PRO PŘÍPRAVU NÁRODNÍCH PRIORIT VÝZKUMU, EXPERIMENTÁLNÍHO VÝVOJE A INOVACÍ RADA PRO VÝZKUM, VÝVOJ A INOVACE PRINCIPY PRO PŘÍPRAVU NÁRODNÍCH PRIORIT VÝZKUMU, EXPERIMENTÁLNÍHO VÝVOJE A INOVACÍ 1. Úvod Národní politika výzkumu, vývoje a inovací České republiky na léta 2009 až 2015

Více

Na zahraničních trzích se vyznáme

Na zahraničních trzích se vyznáme Na zahraničních trzích se vyznáme BAUMA 2016 Mezinárodní veletrh stavebních strojů a vozidel, stavebního nářadí a příslušenství Obor: stavebnictví BAUMA je světově nejdůležitějším veletrhem ve stavebním

Více

Nábytkový soubor VARIO

Nábytkový soubor VARIO Nábytkový soubor VARIO Několik základních informací na úvod. nábytkový soubor VARIO je vyráběn ve dvou odlišných cenových kategoriích : DUB mořený označení STANDARD a přírodní především exotické dýhy -

Více

SPRÁVA A PROVOZ NEMOVITOSTÍ

SPRÁVA A PROVOZ NEMOVITOSTÍ Druh dokumentu: POKYN PŘEDSEDY Účinnost od: Verze č.: Počet stran: Strana č.: 3.1.2014 3.0 7 1 Číslo výtisku: 1 Číslo kopie: Datum: Garant: Funkce: Podpis: 3. 1. 2014 Ing. Zdena Šopová ředitelka odboru

Více

Vliv malých a středních podniků na životní prostředí

Vliv malých a středních podniků na životní prostředí Vliv malých a středních podniků na životní prostředí Vliv malých a středních podniků na životní prostředí MSP 70% celkového průmyslového znečištění v EU Vlivy na místní životní prostředí i komunity: v

Více

VENEZIA 1/6. 3104 mm 2528 mm 2688 mm 2976 mm 2880 mm 3008 mm 2048 mm 2048 mm 2048 mm. 2048 mm 2048 mm 576/384 mm 576/384 mm 576/384 mm 576/384 mm

VENEZIA 1/6. 3104 mm 2528 mm 2688 mm 2976 mm 2880 mm 3008 mm 2048 mm 2048 mm 2048 mm. 2048 mm 2048 mm 576/384 mm 576/384 mm 576/384 mm 576/384 mm VENEZIA 1/6 Příklady sestav složených z prvků řady Venezia (všech 76 vzorových sestav je v samostatném katalogu) Šířka: Výška: Hloubka: Obj. číslo: Cena: 3104 mm 2528 mm 2688 mm 2976 mm 2880 mm 3008 mm

Více

Veletrh DSB - Dřevo a stavby Brno. Souběžně probíhají: 23. 26. 4. 2014 Brno - Výstaviště

Veletrh DSB - Dřevo a stavby Brno. Souběžně probíhají: 23. 26. 4. 2014 Brno - Výstaviště Veletrh DSB - Dřevo a stavby Brno Souběžně probíhají: 23. 26. 4. 2014 Brno - Výstaviště Veletrh DSB - Dřevo a stavby Brno Veletrh DSB Dřevo a stavby Brno je samostatným veletrhem v rámci Stavebních veletrhů

Více

Země živitelka 2011 České Budějovice

Země živitelka 2011 České Budějovice Země živitelka 2011 České Budějovice S koncem prázdnin se již po čtvrté NS MAS ČR účastnila 38. ročníku výstavy Země živitelka. V letošním roce se NS MAS ČR společně s Celostátní síti pro venkov (CSV),

Více

Služby pro domácnost jako potencionální nástroj tvorby nových pracovních míst v oblasti sociálních služeb

Služby pro domácnost jako potencionální nástroj tvorby nových pracovních míst v oblasti sociálních služeb Služby pro domácnost jako potencionální nástroj tvorby nových pracovních míst v oblasti sociálních služeb LADISLAV P R Ů Š A BANSKÁ BYSTRICA, 25. BŘEZNA 2014 Osnova 1. Aktuální situace na trhu práce 2.

Více

JUDr. Ivan Barančík rektor - Vysoká škola logistiky o.p.s. Přerov

JUDr. Ivan Barančík rektor - Vysoká škola logistiky o.p.s. Přerov METODY UČENÍ V PROFESNĚ ZAMĚŘENÉM VZDĚLÁVÁNÍ JUDr. Ivan Barančík rektor - Vysoká škola logistiky o.p.s. Přerov INOVACE VÝSTUPŮ, OBSAHU A METOD BAKALÁŘSKÝCH PROGRAMŮ VYSOKÝCH ŠKOL NEUNIVERZITNÍHO TYPU,

Více

PŘEHLED TÉMAT K MATURITNÍ ZKOUŠCE

PŘEHLED TÉMAT K MATURITNÍ ZKOUŠCE Střední škola ekonomiky, obchodu a služeb SČMSD Benešov, s.r.o. Držitel certifikátu dle ISO 9001 PŘEHLED TÉMAT K MATURITNÍ ZKOUŠCE Předmět: EKONOMIKA Obor vzdělávání: 63-41-M/01 Ekonomika a podnikání ŠVP:

Více

ASOCIACE SPOLEČENSKY ODPOVĚDNÝCH FIREM

ASOCIACE SPOLEČENSKY ODPOVĚDNÝCH FIREM ASOCIACE SPOLEČENSKY ODPOVĚDNÝCH FIREM ASOCIACE SPOLEČENSKY ODPOVĚDNÝCH FIREM Žádný člověk není ostrovem, nikdo není sám pro sebe... www.spolecenskaodpovednostfirem.cz IMPLEMENTACE VZDĚLÁVÁNÍ O asociaci

Více

Dlouhodobý záměr SVŠE Znojmo

Dlouhodobý záměr SVŠE Znojmo SOUKROMÁ VYSOKÁ ŠKOLA EKONOMICKÁ ZNOJMO Dlouhodobý záměr SVŠE Znojmo do roku 2011 Projednáno AR SVŠE 23. 11. 2007 1. Východiska dlouhodobého záměru Dlouhodobý záměr Soukromé vysoké školy ekonomické Znojmo

Více

E F E K T I V N Í V Z D Ě L Á V Á N Í ZAMĚSTNANCŮ. NABÍZÍME VÁM OTEVŘENÉ KURZY OBDOBÍ 1. pololetí 2016 REALIZOVANÉ PŘEVÁŽNĚ V PARDUBICÍCH

E F E K T I V N Í V Z D Ě L Á V Á N Í ZAMĚSTNANCŮ. NABÍZÍME VÁM OTEVŘENÉ KURZY OBDOBÍ 1. pololetí 2016 REALIZOVANÉ PŘEVÁŽNĚ V PARDUBICÍCH Pro Centre s.r.o. Jana.biskova@procentre.eu telefon 606628873 www.procentre.eu E F E K T I V N Í V Z D Ě L Á V Á N Í ZAMĚSTNANCŮ NABÍZÍME VÁM OTEVŘENÉ KURZY OBDOBÍ 1. pololetí 2016 REALIZOVANÉ PŘEVÁŽNĚ

Více

Sekretariát Rady hospodářské a sociální dohody ČR

Sekretariát Rady hospodářské a sociální dohody ČR MINISTERSTVO PRÁCE A SOCIÁLNÍCH VĚCÍ Sekretariát Rady hospodářské a sociální dohody ČR Na Poříčním právu 376 / 1 128 01 Praha 2 telefon: 221 922 023, 221 922 022, e-mail: tripartita@mpsv.cz fax: 221 922

Více

Návrh na zvýšení minimální mzdy od 1. ledna 2015

Návrh na zvýšení minimální mzdy od 1. ledna 2015 MATERIÁL NA JEDNÁNÍ RADY HOSPODÁŘSKÉ A SOCIÁLNÍ DOHODY Návrh na zvýšení minimální mzdy od 1. ledna 2015 Minimální mzda je nejnižší přípustná výše odměny, kterou je povinen zaměstnavatel poskytnout za práci

Více

Zakázková výroba nábytku s vlastní kolekcí nábytku

Zakázková výroba nábytku s vlastní kolekcí nábytku KOLEKCE O nás Výroba nábytku v naší společnosti začala již v roce 1991. Od té doby se věnujeme zakázkové výrobě kuchyní, později rozšířenou o výrobu obývacích pokojů, ložnic a šatních skříní. Základní

Více

Problémový okruh č. 1 Kultura a společenský život 2014-2020

Problémový okruh č. 1 Kultura a společenský život 2014-2020 Výstupy z jednání pracovní skupiny MAS Bohumínsko SPOLEČNOST, 6. srpna 2013 od 15,30h v Petrovicích u Karviné Příprava Integrované strategie území MAS Bohumínsko - Strategický pilíř SPOLEČNOST Tento strategický

Více

Záměr RIS JMK komunikace Nová konkurenční identita regionu

Záměr RIS JMK komunikace Nová konkurenční identita regionu Záměr RIS JMK komunikace Nová konkurenční identita regionu Prezentace pro klíčové představitele Dostat se o úroveň výše RIS JMK je založena na existenci regionálního inovačního ekosystému Regionální

Více

KRAJSKÁ HOSPODÁŘSKÁ KOMORA KARLOVARSKÉHO KRAJE

KRAJSKÁ HOSPODÁŘSKÁ KOMORA KARLOVARSKÉHO KRAJE KRAJSKÁ HOSPODÁŘSKÁ KOMORA Kvalita přináší úspěch, úspěch přináší odpovědnost, odpovědnost přináší kvalitu Kdo jsme? Krajská hospodářská komora Karlovarského kraje (KHK KK) byla ustanovena v lednu roku

Více

Statut Monitorovacího výboru Operačního programu Životní prostředí

Statut Monitorovacího výboru Operačního programu Životní prostředí Příloha k č.j.: 84/M/15, 2386/ENV/15 Statut Monitorovacího výboru Operačního programu Životní prostředí Článek 1 Úvodní ustanovení Monitorovací výbor Operačního programu Životní prostředí (dále jen Monitorovací

Více

Výroční zpráva o činnosti Plzeňské první fiktivní banky, a. s.

Výroční zpráva o činnosti Plzeňské první fiktivní banky, a. s. Výroční zpráva o činnosti Plzeňské první fiktivní banky, a. s. za školní rok 2012/2013 Plzeňská první fiktivní banka, a. s. Plzeň, Klatovská 200 G OBSAH 1 Charakteristika Plzeňské první fiktivní banky,

Více

PRÁVNÍ ODDĚLENÍ AKTUALIZACE DUBEN 2007 VEŘEJNÉ ZAKÁZKY / RÁMCOVÉ SMLOUVY

PRÁVNÍ ODDĚLENÍ AKTUALIZACE DUBEN 2007 VEŘEJNÉ ZAKÁZKY / RÁMCOVÉ SMLOUVY PRÁVNÍ ODDĚLENÍ AKTUALIZACE DUBEN 2007 VEŘEJNÉ ZAKÁZKY / RÁMCOVÉ SMLOUVY PROHLÁŠENÍ UCHAZEČE V případě společné přihlášky vyplňte jedno prohlášení za každého člena skupiny. Všechny dokumenty tvořící či

Více

Školící program PATRES využití obnovitelných zdrojů energie v budovách

Školící program PATRES využití obnovitelných zdrojů energie v budovách Evropská politika, směrnice a regulace Školící program PATRES využití obnovitelných zdrojů energie v budovách Ing. Michael ten Donkelaar ENVIROS, s.r.o. 1 Obsah Energetická politika EU Energetický balíček

Více

OP Meziregionální spolupráce. 11. června 2013 Olomouc Mezinárodní konference Olomouckého kraje v rámci projektu CesR

OP Meziregionální spolupráce. 11. června 2013 Olomouc Mezinárodní konference Olomouckého kraje v rámci projektu CesR OP Meziregionální spolupráce 11. června 2013 Olomouc Mezinárodní konference Olomouckého kraje v rámci projektu CesR 1 říjen 2010 Počet projektových partnerů v předložených projektech srovnání 1., 2., 3.

Více

ADI interiér o nás. www.adint.cz

ADI interiér o nás. www.adint.cz obchod www.adint.cz ADI interiér o nás Dámy a pánové, milí obchodní přátelé, připravili jsme pro Vás již třetí katalog, který představuje prodejní interiéry, které společnost ADI interiér připravuje na

Více

Společným postupem sociálních partnerů k přípravě na změny důchodového systému. České Budějovice, Informační seminář 3. 11. 2014 Zlata Houšková

Společným postupem sociálních partnerů k přípravě na změny důchodového systému. České Budějovice, Informační seminář 3. 11. 2014 Zlata Houšková Společným postupem sociálních partnerů k přípravě na změny důchodového systému (BiDi) České Budějovice, Informační seminář 3. 11. 2014 Zlata Houšková Důchodový systém, jeho změny a dopady Významné prodloužení

Více

Česká asociace nákupu a prodeje

Česká asociace nákupu a prodeje Česká asociace nákupu a prodeje Truhlářské 1104/13 11000 Praha 1 IČO: 02120119 Plátce DPH 1 Vize Jedna asociace nákupu a prodeje, jedno místo, jedna pomoc pro firmy, nákupčí, obchodníky, spolky a státní

Více

Témata profilové maturitní zkoušky z předmětu Veřejná správa

Témata profilové maturitní zkoušky z předmětu Veřejná správa ta profilové maturitní zkoušky z předmětu Veřejná správa ústní zkouška 1. Vymezení veřejné správy 2. Realizace činnosti veřejné správy 3. Státní služba, úředníci územích samosprávných celků 4. Jednání

Více

Ceník nábytkového programu platný od 1. 1. 2012

Ceník nábytkového programu platný od 1. 1. 2012 Ceník nábytkového programu platný od 1. 1. 2012 Doporučené maloobchodní ceny Doprava a montáž zdarma! Poznámka: Montáž zdarma se nevztahuje k nábytkovému programu Entre z důvodu nižší sazby DPH. V případě

Více

Zapojení zaměstnanců a zaměstnavatelů do řešení otázek Společenské odpovědnosti firem ve stavebnictví

Zapojení zaměstnanců a zaměstnavatelů do řešení otázek Společenské odpovědnosti firem ve stavebnictví Zapojení zaměstnanců a zaměstnavatelů do řešení otázek Společenské odpovědnosti firem ve stavebnictví Projekt CZ.1.04/1.1.01/02.00013 Posilování bipartitního dialogu v odvětvích Realizátor projektu: Konfederace

Více

Rámcová dohoda o práci na dálku

Rámcová dohoda o práci na dálku Rámcová dohoda o práci na dálku 1. Všeobecné úvahy V kontextu Evropské strategie zaměstnanosti vyzvala Evropská rada sociální partnery, aby vyjednali dohody, které by modernizovaly organizaci práce, včetně

Více

OBSAH. Úvod... 13 Seznam použitých zkratek... 15 Přehled souvisejících právních předpisů... 17 Přehled právní úpravy zaměstnávání cizinců...

OBSAH. Úvod... 13 Seznam použitých zkratek... 15 Přehled souvisejících právních předpisů... 17 Přehled právní úpravy zaměstnávání cizinců... Úvod.......................................................................... 13 Seznam použitých zkratek.................................................... 15 Přehled souvisejících právních předpisů......................................

Více

Udržitelný rozvoj na venkově v nařízeních Parlamentu a Rady EU na léta 2014-2020

Udržitelný rozvoj na venkově v nařízeních Parlamentu a Rady EU na léta 2014-2020 Udržitelný rozvoj na venkově v nařízeních Parlamentu a Rady EU na léta 2014-2020 posílení výzkumu, technologického rozvoje a inovací zlepšení přístupu, využití a kvality informačních a komunikačních technologií

Více

Ernst & Young diskusní setkání

Ernst & Young diskusní setkání Ernst & Young diskusní setkání 30. května 2013 Strategie ve veřejné správě v České republice 30. května 2013 Vážené dámy, vážení pánové, dne 30. května 2013 jsme uspořádali diskusní setkání k tématu Strategie

Více

Ministerstvo průmyslu a obchodu č.j.: 59305/03/3900/1000 PID: MIPOX00I4ZP4

Ministerstvo průmyslu a obchodu č.j.: 59305/03/3900/1000 PID: MIPOX00I4ZP4 Ministerstvo průmyslu a obchodu č.j.: 59305/03/3900/1000 PID: MIPOX00I4ZP4 V Praze dne 17. prosince 2003 Rozhodnutí č. 271/2003 ministra průmyslu a obchodu, kterým se vydává Statut Agentury pro podporu

Více

Evropské fondy v období 2014-2020 obce a města

Evropské fondy v období 2014-2020 obce a města 5/3/2013 JUDr. Ing. Tomáš Novotný, Ph.D. Evropské fondy v období 2014-2020 obce a města Kolik zbývá čerpat prostředků ERDF v ROP SČ ERDF (kurz: 24,50 Kč/Euro) Doprava Cestovní ruch Integrovaný rozvoj území

Více

Ekonomická diplomacie České republiky

Ekonomická diplomacie České republiky Systém řízení ekonomické diplomacie v České republice Analýza zpracovaná v rámci projektu Posilování sociálního dialogu s důrazem na modernizaci institucí, rozvoj lidských zdrojů a rozvoj kvality služeb

Více

BYTOVÁ POLITIKA V ČR. Ing. Milan Taraba

BYTOVÁ POLITIKA V ČR. Ing. Milan Taraba BYTOVÁ POLITIKA V ČR Vymezení problematiky Na vládní úrovni Koncepce bytové politiky, usnesení 292/2005 Respektujeme zásadu, že občan má právo na důstojné bydlení a že jde o podmínku nutnou pro život Pro

Více

Stanovy. Sdružení podnikatelů Poohř í. I. Název a sídlo

Stanovy. Sdružení podnikatelů Poohř í. I. Název a sídlo Stanovy Sdružení podnikatelů Poohř í I. Název a sídlo Název: Sdružení podnikatelů Poohří Sídlo: Jednoty 1931, 356 01 Sokolov. IČO: 266 26 993 Registrace: MV ČR dne 7.4.2003 pod č.j. VS/1-1/53519/03-R Sdružení

Více