ZÁKLADNÍ TALENTOVÉ VLOHY A JEJICH VYUŽITÍ V PRAXI JEDINCE

Transkript

1

2 2009 Lenka Černá, MindSoft s. r. o. Vydáno společností MindSoft s. r. o. K Rozkoši Praha Tato kniha podléhá autorským právům společnosti MindSoft s.r.o. a její šíření v jakékoliv podobě či reprodukování je zakázáno. Zejména její šíření elektronicky, v tištěné podobě nebo jakýmkoliv jiným způsobem. Tuto knihu není možné dále prodávat a tím porušovat autorská práva pod pokutou Kč. V případě zájmu o publikování i části knihy kontaktujte společnost MindSoft na info@mindsoft.cz. 1

3 Obsah 1. kapitola Úvod 3 2. kapitola Základní talentové vlohy Leader (vedoucí) Učitel Umělec Pečovatel Vynikání Naslouchatel Organizátor Dosahování sportovních výsledků Systematik Pomocník Vyhledávač chyb Bavič Budovatel Vizionář Smysl pro krásu a rovnováhu Být vzorem Analytik Spisovatel Skvělá máma Dosahování sportovních výsledků kapitola Závěr 20 2

4 1. kapitola - Úvod Vážení a milí, V práci trávíme více než polovinu našeho bdělého života a dejme si ruku na srdce, nebylo by příjemné i správné po takovou dlouhou dobu prožívat příjemné emoce? Stejně tak jako náš partnerský vztah chceme mít hezký a nepřejeme si hádky, i naši práci bychom měli mít zábavnou, příjemnou a měli bychom se při práci cítit dobře, nemyslíte? Dle současných statistik více než 2/3 lidí chodí do práce s nepříjemnými pocity a raději by do ní vůbec nešli. A to si myslím, že je škoda. Díky talentu se vám taková hrůza nemusí dít. Stačí, když budete vědět, kde talent máte. V tomto materiálu najdete základních 20 talentových vloh, které jsme v LIFE CLINIC objevili s našimi klienty, popsali a sestavili z nich manuál. Jistě mezi nimi najdete i vlastní talentové vlohy, které jsou jasným vodítkem k tomu se v práci cítit dobře a zažívat konečně pocity potřebnosti, jedinečnosti a naplnění. Příjemné čtení vám přeje Lenka Černá, kouč v oblasti osobního rozvoje ( 3

5 2. kapitola Základní talentové vlohy 2.1. LEADER (VEDOUCÍ) Základní specifikace: Lidé obdařeni tímto talentem jsou schopnými vůdci, za kterými lidé přirozeně jdou a následují je. Leaderů se ve společnosti nerodí mnoho, a proto je škoda každého jedince, který takový talent nevyužívá. Rození vedoucí většinou na svých podřízených pozicích trpí, protože vidí chyby v práci jejich nadřízených a dobře vědí, jak práci dělat lépe než oni. Leadeři nikdy nemohou mít direktivní způsob řízení, to je pro ně jistá kariérní smrt. Musí věřit v určitou myšlenku a tu poté přednášet svým podřízeným. Základní charakterové vlastnosti leadera: Extrovert Společenský Výrazný Komunikativní Citlivý vůči lidem Jaká pracovní pozice je pro leadera vhodná? Vedení lidí (management) Řízení společnosti Řízení celků Podnikání 4

6 2.2. UČITEL Základní specifikace: Lidé obdařeni tímto talentem rádi předávají informace lidem jakýmkoliv způsobem. Většinou jsou dobří rodiče a ještě lepší studenti. Nebude pro ně problém se učit, nasávat do sebe informace a zase je pouštět dále. Jsou jako pramen, který neustále čerpá vodu, kterou poskytuje dále. Musí sami sebe neustále vzdělávat, doplňovat nové informace a také je dávat dále. Pokud informace nepředávají, často je přepadá pocit zmaru a absolutní zbytečnosti. Základní charakterové vlastnosti učitele: Jasná řeč Pečlivý Shovívavý Citlivý Komunikativní Jaká pracovní pozice je pro učitele vhodná? Učitel Školitel Vedení lidí (management) Práce s dětmi 2.3. UMĚLEC Základní specifikace: Lidé, kteří mají umělecký talent, mají enormní cit pro hezké, dokonalé a vidí většinou svět odlišně od ostatních. Jsou schopni vytvářet díla, která něco řeknou a zanechají v druhých vzpomínku, emoci. Umělec bude vždy citlivější než ostatní a bude mnohdy nechápavý vůči normální společnosti. Nebude současný svět chápat, protože jeho vlastní, interní svět, bude zcela odlišný od toho, který 5

7 vidí očima. Umělec bude vždy poletovat v oblacích a nejhorší je pro něj zemská práce. Tedy administrativa, opakující se činnost, jednoduše vše, co je příliš při zemi. Základní charakterové vlastnosti umělce: Introvert nebo extrovert v extrémech Extravagance Rozlétanost Citlivost Smysl pro krásu Originální styl oblékání a projevu Jaká pracovní pozice je pro umělce vhodná? Umělecké odvětví, pro které má daný cit Pozici je vhodné kombinovat s jinými talentovými vlohami 2.4. PEČOVATEL Základní specifikace: V domě pečovatelů doporučujeme trávit co nejvíce času. Budete se zde mít jako v bavlnce, a to nejen po stránce hostinské. Pečovatelé mají rádi svůj dům vyvoněný, načančaný a perfektně uklizený. Nikdy u nich nenajdete velký nepořádek, špinavé umyvadlo v koupelně nebo starý ušmudlaný ručník. Pečovatelé jsou také skvělí rodičové, kteří budou chtít mít své děti jak z bavlnky. Základní charakterové vlastnosti pečovatele: Empatie Smysl pro hezké Pečlivost Starostlivost 6

8 Jaká pracovní pozice je pro pečovatele vhodná? Zdravotnictví Služby pro lidi (kadeřnictví, kosmetika, masáže, léčitelství) Charita Majitel restaurace, hotelu Poradenství Zákaznický servis 2.5. VYNIKÁNÍ Základní specifikace: Lidé, kteří mají talent vynikat, mohou dělat prakticky v jakémkoliv oboru, kde mohou být vidět. Ať si na sebe vezmou tepláky nebo kostýmek od Chanelu, budou vypadat dobře a mezi ostatními vyzařovat určitou vnitřní sílu. Vždy budou něčím zajímaví a pro ostatní jsou nepřehlédnutelní. Lidé s talentem vynikat v kombinaci s talentem leadera jsou nejlepší vedoucí pracovníci. Nejsou to prostě lidé vzadu, ale v popředí. Nikdo je nepřehlédne. Základní charakterové vlastnosti lidí, kteří vynikají: Extrovert Šarm Jasná názorovost Vizionářství Jaká pracovní pozice je pro jedince, co vynikají, vhodná? Jakákoliv pozice, kde má daný jedinec možnost vynikat a být viděn, být vepředu Manažerská, vedoucí pozice 7

9 2.6. NASLOUCHATEL Základní specifikace: Máte mezi svými blízkými naslouchatele? Poté patříte mezi šťastné jedince! Lidé s talentem naslouchat jsou totiž dobrými partnery, přáteli a rádci. Jsou to ti, kteří jsou ochotni poslouchat vaše problémy, stížnosti a i když jim probrečíte celou schůzku, příště s vámi půjdou znovu. Lidé s talentem naslouchání jsou tedy často oblíbenými u svých přátel a známých. Mají vysoce rozvinutou empatii a umí vnímat problémy druhých natolik, že si je berou za vlastní. Jsou to ti, kteří vám vždy rozumí. Jsou tedy skvělými rádci, poradci a kouči. Základní charakterové vlastnosti naslouchatelů: Extrémně empatický Komunikativní Citlivý Přemýšlivý Analytický Jaká pracovní pozice je pro naslouchatele vhodná? Poradce v jakémkoliv oboru Prodejce, obchodní zástupce (pokud je daný jedinec extrovertem) Kouč, psycholog Trenér 2.7. ORGANIZÁTOR Základní specifikace: Lidé s talentem organizovat umějí sladit lidi, místo a čas v harmonii. Mohou pořádat akce jakéhokoliv rázu, jsou také vhodnými kandidáty na projektové manažery, kteří mají určitý projekt na starost a umí si zorganizovat načasování až do ukončení projektu. Potřebují mít jasné, viditelné výsledky. Nejhorší je 8

10 pro organizátory nejasné určení cíle a neurčité vedení nadřízeného. Lidé, kteří mají talent organizovat, jsou většinou energičtí a aktivní lidé, kteří nevydrží na jednom místě. Potřebují měnit prostředí, seznamovat se s novými lidmi a poznávat nová místa. Základní charakterové vlastnosti organizátorů: Extrovert Aktivní Nápaditý Komunikativní Schopný řídit sám sebe Optimistický Jaká pracovní pozice je pro organizátora vhodná? Projekt management Produkt management Organizování akcí, lidí Asistent 2.8. DOSAHOVÁNÍ SPORTOVNÍCH VÝSLEDKŮ Základní specifikace: Lidé, kteří mají talent dosahovat výsledků, jsou rozenými sportovci. Nemusí být však profesionály, pokud nemají dostatek dobrého vedení nebo jejich talent přebije složka jiná, pro život v určité chvíli podstatnější. V každém případě tato talentová složka pomáhá lidem v oblasti volného času, ve kterém se mohou věnovat sportovní aktivitě a dosahovat v ní určitých výsledků dle svého rozhodnutí. Tuto talentovou vlohu není vhodné uplatňovat jako jedinou ve vašem životě. I když je primární a jste například profesionální sportovec, je dobré se rozvíjet i v jiných talentech, které jsou takzvaně celoživotní. 9

11 Základní charakterové vlastnosti sportovců: Vytrvalý Energický Cílevědomý Disciplinovaný Fyzicky zdatný Vizionářský Jaká pracovní pozice je pro sportovce vhodná? Profesionální sportovec Trenér (ideální při kombinaci s talentem být učitelem) Sportovní management (v kombinaci s talentem organizovat, vést lidi) 2.9. SYSTEMATIK Základní specifikace Pokud jste se někdy setkali se systematikem, určitě jste u něj nenašli nepořádek v dokumentech nebo v peněžence. Lidé s talentem věci systematizovat jsou skvělými pracovníky v oblasti financí, auditorství, administrativních pozicí. Systematici jsou také skvělými pracovníky ve firmách, které jsou na začátku a potřebují nastavit interní procesy. Systematik vám jednoduše dokáže z nepřehledného chaosu udělat uklizené a hlavně systematické království. Základní charakterové vlastnosti systematiků Přemýšlivý Schopný vidět souvislosti Analytický Organizovaný Pečlivý 10

12 Jaká pracovní pozice je pro systematika vhodná? Auditor Finanční manažer, pracovník Interní auditor (procesů, financí, lidí) Administrativa Asistent POMOCNÍK Základní specifikace Lidé s talentem pomáhat jsou ti, kteří jsou ochotni jet ve dvě ráno přes půlku republiky, aby vás nenechali ve štychu. Jsou to lidé, kteří vždy budou primárně hledět na to, jak se mají lidé kolem nich a sebe dávají až na druhé místo. Pomahači jsou vhodní hlavně pro oblast charitativní, jsou to ale také skvělí lékaři, zdravotní sestry a pečovatelé. Základní charakterové vlastnosti pomocníků: Empatický Citlivý Pečlivý Organizovaný Optimistický Jaká pracovní pozice je pro pečovatele vhodná? Zdravotnictví (lékař, zdravotní sestra, poradce) Kouč, psycholog Charitativní organizace Máma 11

13 2.11. VYHLEDÁVAČ CHYB Základní specifikace Nejsou to lidé, které by měli všichni rádi. Kdo by taky byl nadšený z někoho, kdo odhalí špínu i na sněhové vločce? Před vyhledávači chyb se neschováte a pokud je to váš nadřízený, jistě s ním mnohdy prožíváte pekelné chvilky. Vyhledávači chyb mohou být těmi nejlepšími manažery, musí však umět s talentem pracovat ve prospěch jiných a také musí mít talent v kombinaci s talentem leadershipu. Tato talentová vloha je obrovskou výhodou, avšak její majitel s ní doopravdy musí umět pracovat. Jedinec je totiž schopen odkrýt jakýkoliv nedostatek ať již v systému či v ostatních, musí mít však dostatečnou vztahovou inteligenci, aby druhé svým talentem neodradil a pouze nepoukazoval na to, co nefunguje. Základní charakterové vlastnosti vyhledávačů chyb: Pečlivý Pozorný Organizačně schopný Analytický Jaká pracovní pozice je pro vyhledávače chyb vhodná? Management Analýza Finance Administrativa BAVIČ Základní specifikace: Máte-li mezi svými známými baviče, určitě nemáte v jeho společnosti šanci se nudit. Řeč s ním rozhodně nestojí a čím více lidí kolem sebe má, tím lépe. Lidé s talentem bavit jsou přirození kašpaři, kteří reagují na jakoukoliv společnost jediným zvýšeným úsilím se předvést, zvednout ostatním náladu, vytrhnout 12

14 je ze stereotypu. Lidi s talentem bavit však nemusí mít každý rád a také často prožívají nesnáze v partnerských vztazích. Neumí totiž často brát život i z toho vážného hlediska a je s nimi někdy těžká řeč. Vše, co by měli řešit a není jim příjemné, nechávají raději být, protože jim vážnosti a těžkosti jednoduše nezapadají do jejich zábavného světa. Základní charakterové vlastnosti baviče: Extrovertní Komunikativní Neorganizovaný Rozlétaný Vášnivý Jaká pracovní pozice je pro baviče vhodná? Moderátor Herec Bavič Obchodník Společník BUDOVATEL Základní specifikace: Chcete si založit novou firmu a hledáte první zaměstnance? Nehledejte si takové, kteří pro vás budou pouze pracovat. Hledejte budovatele. Lidé s tímto talentem jsou ideálními pracovníky ve firmě, která právě začíná a potřebuje získat pozici na trhu. Pokud máte talent budovat, jste rozenými manažery, vedoucími, architekty, projektanty Chcete vidět za sebou jasné výsledky a žene vás dopředu touha něco postavit, vybudovat, prostě ukázat světu, že tu nejste zbytečně. Chcete za sebou něco zanechat a vždy budete hledět na to, zda má vaše práce nějaký směr a také výsledek. 13

15 Základní charakterové vlastnosti budovatele: Vizionářský Extrovertní Komunikativní Cílevědomý Tvrdohlavý Energický Samostatný Jaká pracovní pozice je pro budovatele vhodná? Podnikatel General Management Projekt manažer Business Development Architekt/Stavitel Vedení politických a vědeckých spolků VIZIONÁŘ Základní specifikace: Kdyby nebylo vizionářů jako Koperník, Edison nebo Bill Gates, naše společnost by se nijak daleko neposunula. Pořád bychom si mysleli, že je země placka, svítili si svíčkou a místo PC bychom i nadále používali příkazový řádek. Vzpomeňte si však na Koperníka nebo Edisona...neměli to lehké, že? Lidé s talentem vizionářství to prostě nemají ve společnosti jednoduché, protože jsou často považováni za ty, co létají v oblacích, jsou nepoužitelní a hlavně nikdy nezapadnou do celospolečenského modelu práce od do, rodina, dovolená a důchod. Lidé s talentem vize jsou schopni dopředu cítit, vidět či přemýšlet o událostech či vynálezech, které posunou lidstvo, společnost dále a jsou tedy schopni zachytit naši budoucnost, i když je ještě daleká. Pokud cítíte, že jste schopni vhlížet do budoucnosti a máte nápady, které se vymykají současnému chápá- 14

16 ní, nezahazujte je! Jen si představte, kdyby se na pátrání vykašlal Koperník, jak bychom asi dopadli. Základní charakterové vlastnosti vizionáře: Extravagantní Extrémně přemýšlivý Analytický Vytrvalý Zasněný Jaká pracovní pozice je pro vizionáře vhodná? Management Podnikání Věda a výzkum SMYSL PRO KRÁSU A ROVNOVÁHU Základní specifikace Lidé, kteří mají smysl pro krásu a rovnováhu, jsou skvělými designéry, grafiky, architekty, bytovými designéry, kuchaři a umělci. Pokud máte mezi svými přáteli takového člověka, jistě znáte jeho domov jako něco útulného, éterického, rovnovážného. Jeho vzhled je podobný jeho talentu a tak je tento jedinec vždy sladěn, je stylový (i když se to druhým nemusí zdát), vášnivý i jemný zároveň. Miluje minimalismus, přírodu a umění. Lidé se smyslem pro krásu jsou skvělými milovníky, umí z čehokoliv vytvořit krásné a rovnovážné. Pokud máte doma takového kuchaře se smyslem pro rovnováhu, to tedy musíte být vášnivými jedlíky! Lidé s takovým talentem hlavně nesmí pracovat v oblasti administrativy nebo v čemkoliv, co zavání stereotypem a šedostí. Smrtí takového člověka je průměrnost, obyčejnost a šedost. 15

17 Základní charakterové vlastnosti lidí se smyslem pro krásu a harmonii: Jemný Citlivý Empatický Umělecký Touha odlišit se Jaká pracovní pozice je pro člověka se smyslem pro krásu vhodná? Umělec Kuchař Architekt Designér Módní návrhář Kadeřník Stylista BÝT VZOREM Základní specifikace Pracujete na sobě a dělá vám dobře, když se vás druzí ptají, jak to děláte, že jste tak chytrý/vypracovaný/hubený/bohatý? Evidentně máte talent být pro druhé vzorem a na sobě samotných ukazovat, že je možné být lepší a chytřejší. Jen pozor, abyste lidi kolem sebe neotrávili, někteří na vaše rady a postoje nemusí být zvědaví. V každém případě lidé s talentem být pro druhé vzorem jsou skvělými rodiči, učiteli, trenéry a poradci. Tento talent také ocení lidé, kteří jsou ve vedení firem a pokud je tento talent v kombinaci s talentem lidi vést, daný jedinec je jistě velice úspěšný manažer či leader. Základní charakterové vlastnosti lidí s talentem být pro druhé vzorem: Extrovertní Komunikačně zdatný 16

18 Schopný jasně vysvětlit Trpělivý Empatický Jaká pracovní pozice je vhodná pro lidi s talentem být pro druhé vzorem: Kouč Sportovec Učitel Trenér Jedná se o plošný talent, který se dá uplatit při všech aktivitách, které jedince baví. Jednoduše bude ve všem, co dělá, vzorem pro druhé. Je tedy jasné, že bude zároveň vynikat, protože ho jeho talent bude hnát k tomu, aby se stále zlepšoval a mohl ukázat ostatním, že je možné hranice překročit ANALYTIK Základní specifikace Už v šesti letech vyhrávají šachy, vypočítají i ty nejtěžší matematické příklady a svět čísel je jim bližší než extrémní komunikace s lidmi. Raději si vše promyslí, zanalyzují a dojdou k jasnému (a podloženému) závěru, než aby se rozhodovali intuitivně a bez přemýšlení. Lidé s talentem analyzovat jsou skvělými programátory, analytiky v jakémkoliv oboru, finančníky, investory. Jejich mozek totiž dokáže pracovat ve více rovinách a ty navzájem propojovat. V číslech vidí více, než si dovedete představit. Jsou schopni říci, co bude, když Základní charakterové vlastnosti analytiků: Přemýšlivý Introvertní Rozvážný Někdy až nerozhodný Dezorientovaný v emocích 17

19 Jaká pracovní pozice je vhodná pro analytika Oblast vědy a výzkumu Analytik v jakémkoliv oboru Investování a finančnictví Finanční manažer Programátor Účetní SPISOVATEL Základní specifikace: Sednete si k počítači a myšlenku v hlavě jste okamžitě schopni přenést na papír. Mnohdy se vám to lépe píše, než říká a papír s tužkou vás magicky přitahují. Milujete bločky a bloky, kam si všechno zapisujete, rádi necháváte vzkazy a vaše y jsou vtipné, i když to není potřeba. Málokdy klepete na DELETE, protože co slovo, to perla. Vítejte ve světě pisálků, těch, kteří mají talent sepisovat a dávat tvar svým myšlenkám pomocí tužky či tlačítek počítače. Základní charakterové vlastnosti spisovatelů: Přemýšlivý Citlivý Pečlivý Jazykově zdatný Humanitní Vášnivý Jaká pracovní pozice je vhodná pro spisovatele: Spisovatel samozřejmě Redaktor, novinář Projekt manažer Organizátor Právník 18

20 2.19. SKVĚLÁ MÁMA Základní specifikace Mysleli jste si, že být skvělou mámou není talent? Ale je! Tato talentová vloha dopomáhá vychovávat dítě v souladu s jeho touhami a umožňuje dítěti plný rozvoj. Talentované mámy doopravdy mohou být rodičem na plný úvazek a na dítě mají skvělý vliv. Jsou pro ně skvělým vzorem, jsou pečlivé, empatické a trpělivé. Základní charakterové vlastnosti talentované mámy: Pečlivost Empatie Citlivost Trpělivost Schopnost učit Jaká pracovní pozice je vhodná pro talentovanou mámu: Máma samozřejmě Učitel Vedoucí na dětském táboře, zájmové kroužky DOSAHOVÁNÍ SPORTOVNÍCH VÝSLEDKŮ Základní specifikace: Lidé, kteří mají talent dosahovat výsledků, jsou rozenými sportovci. Nemusí být však profesionály, pokud nemají dostatek dobrého vedení nebo jejich talent přebije složka jiná, pro život v určité chvíli podstatnější. V každém případě tato talentová složka pomáhá lidem v oblasti volného času, ve kterém se mohou věnovat sportovní aktivitě a dosahovat v ní určitých výsledků dle svého rozhodnutí. Základní charakterové vlastnosti lidí s talentem dosahovat sportovních výsledů: Vytrvalý 19

21 Energický Tvrdohlavý Optimistický Jaká pracovní pozice je vhodná pro talentovaného sportovce: Profesionální sportovec Trenér Talent dosahovat sportovních výsledků je sice talent jako ostatní, nedoporučuji jej však praktikovat, aniž byste rozvíjeli jiný talent. Je totiž jasné, že přijde doba, kdy nebudete moci naplno tento talent využívat a pokud nebudete mít rozvinutý talent jiný, budete v oblasti práce zažívat nepříjemné emoce kvůli náhlé nepotřebnosti a ztrátě smyslu života. 3. kapitola Závěrem Věřím, že jste mezi dvaceti talentovými vlohami našli alespoň jednu, která patří vám. Nezapomeňte, že i talentová vloha potřebuje píli a trénink a rozhodně neplatí, že pokud mám někde talent, nemusím již nic dělat. I talentovaný kuchař musí vědět, jakou mouku kam dát a i talentovaný leader se musí naučit základním manažerským dovednostem. Bez učení a vytrvalosti úspěch prostě není možný. Pozitivní však je, že pokud se začnete v dané oblasti rozvíjet, půjde vám to rychleji než ostatním a co je důležité, bude vás to bavit! Pokud cítíte, že ani jedna talentová vloha není pro vás, zkuste náš koučinkový program o talentu, který najdete na stránkách nebo 20

22 Naše další produkty: První privátní klinika dobrého pocitu - LIFE CLINIC Trápí vás rozvod, sebevědomí nebo uplatnění na trhu práce? Na naší nové privátní klinice jsme schopni vám poradit v oblasti vašich vztahů, práce, zdraví i peněz. Jsme první česká privátní klinika dobrého pocitu. Zaručujeme vám diskrétní atmosféru, perfektně proškolené kouče a maximálně profesionální přístup. SEMINÁŘE OSOBNÍHO RŮSTU Chcete se ještě více vzdělávat a dozvídat se zajímavé informace? Chcete si zvýšit vztahovou či finanční inteligenci? Pojďte se vzdělávat! Přijďte s námi strávit společný čas, podívejte se na naše semináře: E-kniha UZDRAVTE SVÉ SEBEVĚDOMÍ Trápí vás zbytečné komplexy a nemůžete se jich zbavit? Přinášíme vám knihu, která vám pomůže udělat několik prvních kroků, abyste se mohli na své cestě za zdravým sebevědomím pořádně rozeběhnout. 21

23 E- kniha JAK SE VYROVNAT S ROZCHODEM Jste čerstvě po rozchodu a nevíte co se sebou? Postavte se na nohy pomocí našeho průvodce. Koučové v oblasti partnerských vztahů vám řeknou jak na to. E- kniha PARTNERSKÝCH TESTŮ Chcete si toho svého otestovat a zjistit o něm vše co potřebujete vědět. Sestavili jsme pro vás unikátní knihu partnerských testů! E- kniha 101 TIPŮ JAK POZNAT NEVĚRU Máte pocit, že vás partner podvádí, ale nejste si jistá? Pomůžeme vám to zjistit a ukončíme vaše trápení. 22

24 E- kniha JAK NAJÍT TOHO PRAVÉHO Toužíte najít vhodného partnera či partnerku, ale stále se Vám to nedaří? Nemusíte si zoufat, přinášíme vám užitečné rady, díky kterým odhalíte, jakého partnera ve skutečnosti chcete, a také kde a jak se s ním nejlépe seznámíte. E- kniha RANDE TAK TROCHU JINAK Chtěli byste pro svou drahou polovičku připravit nezapomenutelné rande, ale nic originálního vás prostě nenapadá. Nechte se inspirovat naší knihou. Takové rande jste ještě nezažili! E-kniha 101 ROMANTICKÝCH TIPŮ Užijte si více romantiky a stáhněte si naší e-knihu ro mantických tipů. Dostanete tipy na dárky pro partnera, doporučíme vám zajímavá romantická místa a také nápady na zpestření partnerského vztahu. 23

25 E- kniha ROMANTICKÉ PŘÁNÍ Vymyslet originální přání se často stává kamenem úrazu a lidé raději zajdou do obchodu a koupí to, co pro ně připravili jiní. Proč se ale jednou neodvážit a nevyrobit pro svou lásku přáníčko vlastními silami? CD 7 KROKŮ K ZÍSKÁNÍ BOHATSTVÍ Chcete vydělávat více peněz, ale nevíte jak na to? Chcete se zbavit kolotoče dluhů? Aleš Kalina, bývalý finanční ředitel Microsoft, vám na jeho CD ukáže praktické kroky, které vás povedou k získání bohatství. CD I TY SE MŮŽEŠ CÍTIT DOBŘE Právě vychází první motivační CD v České republice. Objevte umění cítit se dobře spolu s vynálezcem patentované metody Emočních rovnic Alešem Kalinou. 24

26 CD EMOČNÍ ROVNICE Revoluční metoda prozměnu života Slyšeli jste již o patentované metodě Emočních rovnic Aleše Kaliny a chtěli byste si ji prakticky vyzkoušet? Objednejte si audio program o Emočních rovnicích, ke kterému navíc dostanete 3 bonusy ZDARMA! DVD ODHALTE SVÉ EMOČNÍ ROVNICE a zbavte se tak nepříjemných myšlenek Právě vychází DVD záznam z přednášky Aleše Kaliny, špičkového poradce v oblasti psychiky: Odhalte své emoční rovnice a zbavte se tak nepříjemných myšlenek. DVD I TY SE MŮŽEŠ CÍTIT DOBŘE Pokud jste nestihli motivační přednášku Aleše Kaliny o dobrém pocitu a stále hledáte životní rovnováhu a chcete se v životě cítit dobře, pak máte nyní možnost shlédnout záznam z přednášky Aleše Kaliny z pohodlí vašeho domova. Právě vychází nové DVD s názvem I ty se můžeš cítit dobře. Více na: 25

27 DVD 7 KROKŮ K ZÍSKÁNÍ BOHATSTVÍ Nestihli jste přednášku Aleše Kaliny o tom, jak zbohatnout? Přednášíme na toto téma pouze jednou do roka, ale nahráli jsme pro vás záznam z této přednášky. Stáhněte si zdarma: MĚSÍČNÍK ZDARMA Vydáváme měsíčník Furt v Pohodě, který obsahuje každý měsíc zajímavé články a tipy z oblasti partnerských vztahů, zdraví, práce a peněz. Zaregistrujte se k odběru ZDARMA zde: TÝDENNÍ TIPY NA LEPŠÍ VZTAH I SEX Dostávejte každý týden do vaší ové schránky tipy na zpestřenívašeho vztahu i sexu! Sbíráme pro vás unikátní návody na lepší sex i vztah. Registrujte si zdarma náš Týdenník! 26

28 OVÉ KURZY ZDARMA Zaregistrujte se do kurzu 5 tipů vztahů, kterým hrozí pád. Dostávejte každý den em tipy a triky nebo si stáhněte zdarma CELOU KNIHU. Týdenní tipy na skvělé zdraví a dokonalou postavu Dostávejte každý týden do své schránky tipy na skvělé zdraví a dokonalou postavu! Máme pro vás více než 1000 osvědčených tipů z oblasti životosprávy, cvičení a relaxace. Každý týden vám budou přes radit odborníci na zdravou stravu, trenéři a koučové zdravého životního stylu, a to zcela zdarma! ČLÁNKY O VZTAZÍCH A OSOBNÍM RŮSTU Nemáte čas na kurz ani knížku? Tak prostě čtěte naše články. 27