VNITŘNÍ PŘEDPIS Č. 2 ORGANIZAČNÍ ŘÁD
|
|
- Vítězslav Netrval
- před 8 lety
- Počet zobrazení:
Transkript
1 VNITŘNÍ PŘEDPIS Č. 2 ORGANIZAČNÍ ŘÁD AKTUALIZACE: V N I T Ř N Í NORMY SDRUŽENÍ SOCIÁLNÍCH ASISTENTŮ, SMETANOVO NÁM. 7, OSTRAVA
2 Čl. 1 Úvodní ustanovení Tento organizační řád upravuje organizační strukturu, vztahy nadřízenosti a podřízenosti, odpovědnost a kompetence jednotlivých pracovníků v projektu Sociální asistence pro znevýhodněné rodiny s dětmi občanského sdružení Sdružení sociálních asistentů. Čl. 2 Sdružení sociálních asistentů Sdružení sociálních asistentů (dále SSA) je dobrovolnou nestátní neziskovou organizací podle zákona č. 83/1990 Sb., o sdružování občanů, v platném znění, registrovanou Ministerstvem vnitra České republiky pod č.j.: VS/1-1/55 278/03-R. Sdružení je právnickou osobou, sdružující pouze fyzické osoby. Sídlo sdružení je na Smetanově náměstí 7/1180, Ostrava. Sdružení bylo založeno v roce 2003 za účelem poskytovat pomoc, podporu a provázení znevýhodněným rodinám s dětmi a přispívat ke zlepšení jejich situace ve společnosti. Čl. 3 Sociální asistence pro znevýhodněné rodiny s dětmi Sdružení sociálních asistentů je poskytovatelem registrované sociální služby v rámci projektu Sociální asistence pro znevýhodněné rodiny s dětmi. Jeho posláním je poskytovat služby znevýhodněným rodinám s dítětem či s dětmi v nepříznivých, případně krizových sociálních situacích, zejména je-li nebezpečí, že by tyto podmínky mohly vyústit v ohrožení vývoje dítěte a integrity rodiny. Ve spolupráci s uživateli služby usiluje o zachování společného soužití členů těchto rodin a zdravého vývoje dětí v podmínkách funkční rodiny. Projekt tvoří: a) sociální služba terénní sociálně-aktivizační služba pro rodiny s dětmi, b) skupinové aktivity s dětmi, c) zajištění ošacení pro rodiny využívající sociální služby, d) zapůjčování výukových materiálů. Čl. 4 Pracovní pozice v projektu Sociální asistence pro znevýhodněné rodiny s dětmi (1) Pracovní pozice v projektu Sociální asistence pro znevýhodněné rodiny s dětmi jsou zařazeny dle kartotéky typových pozic (KTP) v gesci Správy služeb zaměstnanosti MPSV ČR, s uvedením identifikace a ID dle KTP, se stanovením charakteristiky, předmětu práce, zařazení do kategorií podle stupně rizika a zdravotní zátěže, kvalifikačních požadavků, odborných schopností, dovedností, znalostí, pracovních zkušeností, pracovního chování a zdravotních podmínek, požadovaných pro výkon dané pozice. Stanovení kvalifikačních požadavků, odborných schopností, dovedností, znalostí, pracovních zkušeností a pracovního chování u pracovních pozic v odst. 2-4 je při tom projednáváno na poradách SSA a stanoviska pracovníků zohledněna v aktualizacích typových pozic. Popis pracovní pozice je klíčový pro rozhodování při výběru a hodnocení pracovníků a je součástí přílohy č. 1 Organizačního řádu. Kompletní pracovní náplně jsou předávány pracovníkům při nástupu
3 do zaměstnání a jsou rovněž diskutovány na poradách SSA a pravidelně aktualizovány. Pracovní náplně jsou součástí přílohy č. 2. (2) Vedoucí projektu je liniovým manažerem, který řídí jednotlivé procesy potřebné pro realizaci projektu. Má přímou rozhodovací pravomoc a odpovědnost za řízení, hospodaření a výsledky. Je přímým nadřízeným všech ostatních pracovníků projektu. Zpracovává žádosti o dotace, granty a další veřejné prostředky, spolupracuje na tvorbě koncepce, rozvoji a zvyšování kvality sociální služby ve spolupráci s metodikem organizace, spoluvytváří a implementuje strategické plány rozvoje organizace a sociální služby, zpracovává průběžné, hodnotící a výroční zprávy, uzavírá pracovní smlouvy a dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr a řídí a kontroluje výkon práce jednotlivých pracovníků projektu, včetně využívání pracovní doby a její evidence. Počet pozic pro optimální zajištění projektu: 1 1. (3) Metodik a koordinátor kvality sociální služby je kvalifikovaný pracovník v linii štábní, který zpracovává komplexní metodiku poskytování sociální služby, je procesním specialistou, který odpovídá za metodické vedení pracovníků v přímém kontaktu s klienty. Zjišťuje, zpracovává a analyzuje informace o vnějším a vnitřním prostředí a předává je vedoucímu projektu jako podklady pro rozhodování, navrhuje vnitřní směrnice a odpovídá za zavádění standardů kvality. Monitoruje obsahovou složku projektu Sociální asistence pro znevýhodněné rodiny s dětmi vyvozuje závěry pro rozvoj sociální služby, které předkládá vedoucímu projektu, vytváří a implementuje koncepci metodického vedení pracovníků přímo poskytujících sociální službu, včetně vedení intervizních (metodických) a tématických skupin na pracovišti, spoluvytváří a implementuje strategické plány rozvoje organizace a sociální služby a zajišťuje kompletní agendu profesního rozvoje pracovníků. Počet pozic pro optimální zajištění projektu: 0,7. (4) Terénní sociální pracovník sociální asistent je samostatný pracovník s vyšší kvalifikací, který poskytuje sociální službu a vykonává sociálně-právní ochranu dětí v rozsahu pověření uděleného SSA.Navazuje kontakt s potenciálním uživatelem a informuje ho o možnostech a podmínkách sociální služby, napomáhá formulaci zakázky, mapuje situaci uživatele včetně podmínek, v nichž žije a včetně dostupných zdrojů, plánuje s uživatelem jednotlivé kroky spolupráce a společně s uživatelem plán realizuje a dokumentuje. Spolupracuje se studenty při výkonu odborné praxe a pomáhá jim zajišťovat jejich vzdělávací potřeby, sleduje vývoj legislativy v oboru, doplňuje své znalosti a dovednosti v sociální práci a pracuje na svém profesním rozvoji. Počet pozic pro optimální zajištění projektu: 2,5. (5) Účetní odpovídá za stanovení účtové osnovy, volbu vhodných účet. metod a postupů k zajištění výstupů odpovídajících platné legislativě, i potřebám managementu pro účely řízení a kontrolní činnosti, provádí mzdovou závěrku, kontrolu stavu závazků a pohledávek, spoluúčastní se inventarizace majetku, provádí výpočty daní a pojištění, rozbor účetní závěrky, vede účetní evidenci o pohybu majetku a finančních prostředků, vyplňuje formuláře a hlášení pro státní orgány, spolupracuje s orgány státní správy aj. institucemi při provádění účetních kontrol a revizí, sestavuje účetní závěrky včetně příslušných výkazů, zajišťuje styk s finančními úřady, popř. jinými institucemi při předávání výkazů, hlášení a daňových přiznání. 1 Přepočtený počet pracovních úvazků
4 Počet pozic pro optimální zajištění projektu: cca 400 hod./rok 2. Čl. 5 Obsazování pracovních pozic Obsazování pracovních pozic uvedených v čl. 4 odst. 2-4 se uskutečňuje ve výběrových řízeních podle čl. 3 Vznik pracovně-právního vztahu Pracovního řádu SSA. Čl. 6 Organizační struktura Organizační struktura projektu Sociální asistence pro znevýhodněné rodiny s dětmi je liniově štábní. V této struktuře jsou odděleny rozhodovací pravomoci od speciálních kompetencí. Liniový vedoucí řídí štábní jednotky (metodika, účetního) i podřízené liniové pracovníky (TSP terénní sociální pracovníky). Tato struktura vyplývá z požadavků malé organizace na jediného nadřízeného, jasné kompetence, z nízkého počtu organizačních úrovní, které projekt vyžaduje, za současné dělby kompetencí. Potřeba delegovat metodické vedení na specialistu vyplývá z nutnosti snížit zatížení vedoucího pracovníka přenesením vybraných kompetencí na osobu, která má pro jejich výkon prostor a operativní informace. Metodik nemá pravomoc vydávat pracovníkům liniového útvaru příkazy a na řízení se podílí pouze zprostředkovaně - má poradní funkci k zabezpečení kvalifikovaného rozhodování vedoucího. Čl. 7 Osoby, které nejsou v pracovně právním vztahu k SSA (1) Osobami, které nejsou v pracovně právním vztahu k SSA a mohou se podílet se na realizaci projektu Sociální asistence pro znevýhodněné rodiny s dětmi jsou: 2 DPČ
5 a) studenti na odborné praxi či stáži b) dobrovolníci e) externí supervizor, jde-li o obchodně-právní, nikoli pracovně právní vztah. (2) Studenti na odborné praxi či stáži 3 - za odbornou praxi (stáž) je považováno 16-ti a více hodinové působení studenta- praktikanta (dále student ) v projektu Sociální asistence pro znevýhodněné rodiny s dětmi. Podílet se v rámci odborné praxe na realizaci projektu mohou pouze studenti od 18ti let věku. V rámci projektu Sociální asistence pro znevýhodněné rodiny s dětmi se mohou studenti podílet na všech činnostech uvedených v čl. 3 Organizačního řádu, v rozsahu stanoveném vedoucí projektu. Pravidla pro činnost studentů na odborné praxi/stáži upravuje Nařízení statutárního orgánu SSA ze dne v platném znění. Náležitosti odborné praxe/stáže musí dále být vždy upraveny písemným dvoj či trojstranným kontraktem se vzdělávací institucí a příp. studentem, včetně otázky pojištění. (3) Dobrovolníci, jsou lidé, kteří bez nároku na finanční odměnu věnují svůj čas, schopnosti a dovednosti ve prospěch klientů SSA a mají uzavřenu smlouvu o výkonu dobrovolnické služby dle 5, odst. 1, 2, 3, zákona o dobrovolnické službě s vysílající organizací (zejm. dobrovolnickým centrem) nebo přímo s SSA. Vzhledem k povaze služby jsou dobrovolníci ceněnou, ale nikoli klíčovou složkou a jsou-li aktuálně v organizaci angažováni, jejich funkcí je přinášet hodnoty, které profesionálové poskytnout nemohou pro své vytížení, či proto, že překračují rozsah základních činností stanovený vyhláškou č. 505/2006 Sb., případně odlehčovat zaměstnancům v rutinní práci. V rámci projektu Sociální asistence pro znevýhodněné rodiny s dětmi se mohou dobrovolníci podílet na činnostech uvedených v čl. 3 b) Organizačního řádu, v rozsahu stanoveném vedoucí projektu, a nad rámec tohoto projektu na pomoci při školní přípravě dětí. Na přímém poskytovaní sociální služby uvedené v čl. 3 a) Organizačního řádu se dobrovolníci mohou podílet pouze v tom rozsahu, v němž se prolínají skupinové aktivity s dětmi s dílčími složkami sociálně-aktivizačních činností, zejména nácvik a upevňování motorických, psychických a sociálních schopností a dovedností dítěte a zajištění podmínek pro společensky přijatelné volnočasové aktivity. Všechny uvedené okruhy působnosti dobrovolníků podléhají následujícím pravidlům 4 : a) dobrovolník má jasně vymezené kompetence, práva a povinnosti, s nimiž je seznámen v rámci úvodního proškolení vedoucí projektu. Konkrétní činnost dobrovolníka je předmětem dojednávání, v němž se vyjadřují obě strany k tomu, co organizace poptává a dobrovolník nabízí. V tomto vyjednávání může jako prostředník působit vysílající organizace (zejm. dobrovolnické centrum), b) dobrovolník plní úkoly, ke kterým se zavázal, v souladu s posláním a cíli organizace, c) úkoly rozděluje, kontroluje a přebírá vedoucí projektu, která je kompetentní k jednání s dobrovolníkem i vysílající organizací. Spoluprací s dobrovolníkem v zájmu konkrétních klientů může vedoucí pověřit klíčové pracovníky těchto klientů, d) dobrovolník je v pravidelném kontaktu s vedoucí projektu, frekvenci kontaktů a formu zpráv z činnosti dojedná vedoucí s dobrovolníkem individuálně podle povahy jeho činnosti na počátku spolupráce, e) dobrovolník má právo k činnosti organizace vznášet připomínky, které jsou považovány za možný zdroj učení a rozvoje organizace, 3 Osoby na odborné stáži, které nejsou studenty, ale pracovníky jiných organizací se na realizaci projektu nepodílí. 4 Zákon č. 198/2002 Sb. o dobrovolnické službě upravuje podmínky pro státem podporované dobrovolnictví, nikoliv podmínky dobrovolné činnosti obecně. Z toho vyplývá, že neexistuje povinnost dobrovolníků či organizací naplňovat podmínky tohoto zákona, pokud nestojí o podporu státu v této oblasti (Hestia, 2009). SSA tento typ podpory nevyužívá.
6 f) dobrovolník bere na vědomí své možnosti a limity a žádá o pomoc, kterou pro svou práci potřebuje, g) dobrovolník nemůže zastupovat odborného pracovníka (který je v pracovně právním vztahu k organizaci) a přebírat na sebe jeho činnost, h) po ukončení působení dobrovolníka v organizaci je mu na žádost vydáno potvrzení o jeho činnosti, i) na práci dobrovolníků se vztahují vnitřní pokyny č. 1 (Vnitřní pravidla) a č. 3 (Ochrana práv uživatelů služby). Dobrovolník je dále seznámen s čl. 7 tohoto Organizačního řádu a s obsahem vnitřního předpisu č. 9 (Podávání a vyřizování stížností). Ostatní práva a povinnosti smluvních stran se řídí ustanovením občanského zákoníku. (4) Externí supervizor je nezávislý odborný pracovník, který poskytuje profesionální podporu zaměstnancům vykonávajícím přímou práci s klienty. Nezávislost vyjadřuje skutečnost, že supervizor není k SSA vázán jinými vazbami, než poskytováním supervize na základě a) dohody o provedení práce, b) smlouvy a fakturace. Vztah mezi supervizorem a SSA je upraven těmito smlouvami. V obou případech se supervizor na realizaci projektu podílí pouze nepřímo, prací se zaměstnanci, kteří poskytují sociální službu. Supervizor není v kontaktu s klienty organizace a nemá přístup k jejich osobním údajům. (5) Osoby uvedené v odst. 2-4 jsou vázány povinnou mlčenlivostí o všech skutečnostech, které se v souvislosti s pobytem v organizaci dozví, a to i po ukončení smluvního vztahu k ní. Čl. 8 Závěrečná ustanovení (1) Organizační řád je závazný pro všechny pracovníky SSA v plném rozsahu a pro osoby, které nejsou v pracovně právním vztahu k SSA v rozsahu čl. 7. (2) Vztahy s jinými organizacemi a občany se řídí zejména občanským a obchodním zákoníkem a dalšími právními předpisy. (3) Organizační řád je účinný od (4) Poslední aktualizace byla provedena s účinností od Mgr. Dominika Černá statutární zástupkyně SSA
ORGANIZAČNÍ ŘÁD MATEŘSKÉ ŠKOLY
Mateřská škola, Liberec, Matoušova 468/12, Liberec 1, 460 01, příspěvková organizace ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY Č.j.: 1/14 Účinnost od: 1. 1. 2014 Spisový znak: 1.1 Skartační znak: A 10 Změny: nahrazuje Organizační
VíceMateřská škola, Dvůr Králové nad Labem, Drtinova 1444 ORGANIZAČNÍ ŘÁD
Mateřská škola, Dvůr Králové nad Labem, Drtinova 1444 ORGANIZAČNÍ ŘÁD Dvůr Králové nad Labem 5.8.2014 1 Úvodní ustanovení 1. Organizační řád mateřské školy (dále jen škola) upravuje organizační strukturu
VíceVyhláška č. 473/2012 Sb., o provedení některých ustanovení zákona o sociálně právní ochraně dětí
Vyhláška č. 473/2012 Sb., o provedení některých ustanovení zákona o sociálně právní ochraně dětí Standardy kvality sociálně-právní ochrany při poskytování sociálně-právní ochrany orgány sociálně-právní
Více1. Všeobecná ustanovení. a) Úvodní ustanovení
Škola : Mateřská škola Rumburk, Sukova 1047/4, příspěvková organizace 9. Organizační řád mateřské školy Č.j.: 2-25/2017-OŘ/Ji Účinnost od: Spisový znak: 1.4 Skartační znak A 10 Změny: 1. Všeobecná ustanovení
VíceStandardy kvality pro OSPOD
1. Místní a časová dostupnost 1a Orgán sociálně-právní ochrany zajišťuje účinné poskytování sociálně-právní ochrany v potřebném rozsahu na celém území své spádové oblasti. 1b Doba výkonu sociálně-právní
VícePopis personálního zajištění služby Občanská poradna SPOLEČNĚ-JEKHETANE poskytované v Moravskoslezském kraji reg. č
SPOLEČNĚ-JEKHETANE, o. p. s. U Tiskárny 515/3, 702 00 OSTRAVA IČ: 68145209 Popis personálního zajištění služby Občanská poradna SPOLEČNĚ-JEKHETANE poskytované v Moravskoslezském kraji reg. č. 5344963 Aktualizace
VíceStandardy kvality sociálně-právní ochrany dětí
Standardy kvality sociálně-právní ochrany dětí 1. Místní a časová dostupnost 1a Orgán sociálně-právní ochrany zajišťuje účinné poskytování sociálně-právní ochrany v potřebném rozsahu na celém území své
VíceMateřská škola Vlkava, okres Mladá Boleslav Za Školou 87, 294 43 Čachovice. Organizační řád
Mateřská škola Vlkava, okres Mladá Boleslav Za Školou 87, 294 43 Čachovice Organizační řád Organizační řád Mateřské školy Vlkava Č.j.: 112/2013 Platnost od: 2.9.2013 Účinnost od: 2.9.2013 Zpracovaný v
VíceO r g a n i z a č n í ř á d
O r g a n i z a č n í ř á d Městského úřadu ve Vracově Úvod: První část: Úvodní ustanovení Organizační řád Čl. 1 Organizační řád Druhá část: Právní postavení orgánů obce Čl. 2 Čl. 3 Čl. 4 Postavení městského
VíceORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY. Všeobecná ustanovení
Základní škola a Mateřská škola Jablonec nad Nisou, Kamenná 404/4, příspěvková organizace Kamenná 404/4, 466 01 Jablonec nad Nisou tel. 778 525 991, e-mail reditel@zskamennajbc.cz ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY
VíceKřižovnická pečovatelská služba. Personální a organizační zajištění pečovatelské služby Platnost od 1. 3. 2015
STANDARD Č.9 Personální a organizační zajištění Platnost od 1. 3. 2015 Organizační struktura a počet pracovních míst Stanovení počtu a struktury zaměstnanců je v kompetenci ředitele KPS. Struktura zaměstnanců
VíceKapitola 4. ODBOR EKONOMICKÝ
Kapitola 4. ODBOR EKONOMICKÝ Odbor ekonomický se člení na: oddělení rozpočtu a financování oddělení účetnictví a výkaznictví zajišťuje spisovou službu dle spisového a skartačního řádu Krajského úřadu poskytuje
VíceStandard 7. PŘIJÍMÁNÍ A ZAŠKOLOVÁNÍ ZAMĚSTNANCŮ č. rev.: 02/2017
Standard 7 PŘIJÍMÁNÍ A ZAŠKOLOVÁNÍ ZAMĚSTNANCŮ č. rev.: 02/2017 Termín poslední revize: 11. 5. 2017 Návrh revize zpracoval: Návrh revize schválil: PhDr. Tomáš Ochotnický Mgr. Jana Kocourková Termín platnosti
VíceORGANIZAČNÍ ŘÁD VÚPSV, v.v.i.
VÝZKUMNÝ ÚSTAV PRÁCE A SOCIÁLNÍCH VĚCÍ veřejná výzkumná instituce Palackého nám. 4, 128 01 Praha 2, tel. 224 922 381, 224 972 650, fax 224 972 873 Výzkumný ústav práce a sociálních věcí, veřejná výzkumná
VíceZÁKLADNÍ ŠKOLA, KAPLICE, OMLENICKÁ 436 ORGANIZAČNÍ ŘÁD
ZÁKLADNÍ ŠKOLA, KAPLICE, OMLENICKÁ 436 ORGANIZAČNÍ ŘÁD A. Všeobecná ustanovení Úvodní ustanovení 1. Organizační řád Základní školy, Omlenická 436, Kaplice upravuje organizační strukturu a řízení, formy
Více32. mateřská škola Plzeň, Resslova 22, příspěvková organizace. Organizační řád
32. mateřská škola Plzeň, Resslova 22, příspěvková organizace Organizační řád 1. Všeobecná ustanovení a) Úvodní ustanovení 1. Organizační řád mateřské školy (dále jen škola) upravuje organizační strukturu
VíceMĚSTO HORNÍ SLAVKOV TAJEMNÍK MĚSTSKÉHO ÚŘADU ORGANIZAČNÍ ŘÁD MĚSTSKÉHO ÚŘADU HORNÍ SLAVKOV. zaměstnanci města zařazení do městského úřadu
ORGANIZAČNÍ ŘÁD MĚSTSKÉHO ÚŘADU HORNÍ SLAVKOV Zpracovatel: Mgr. Martin Stark Rozsah působnosti: zaměstnanci města zařazení do městského úřadu Nabývá účinnosti: Počet stran: Počet příloh: 20.5.2015 9 1
VíceORGANIZAČNÍ ŘÁD 2011/2012
ORGANIZAČNÍ ŘÁD 2011/2012 I. Všeobecná ustanovení a) Úvodní ustanovení 1. Organizační řád mateřské školy (dále MŠ) upravuje organizační strukturu a řízení, formy a metody práce školy, práva a povinnosti
VíceČl. 1. Název a sídlo. Čl. 2. Statut sdružení
Čl. 1. Název a sídlo Název: Občanské sdružení Janus (dále jen sdružení ) Sídlo: Popkova 1005, 664 34 Kuřim Čl. 2 Statut sdružení 1. Sdružení je dobrovolné, nezávislé, sdružující členy na základě společného
VícePŘEHLED NAPLŇOVÁNÍ STANDARDŮ KVALITY SOCIÁLNĚ-PRÁVNÍ OCHRANY ÚŘADU Lanškroun
PŘEHLED NAPLŇOVÁNÍ STANDARDŮ KVALITY SOCIÁLNĚ-PRÁVNÍ OCHRANY ÚŘADU Lanškroun Číslo kritéria Obsah kritéria Stručný popis naplňování kritéria (jde o příklady řešení, je nutno upravit podle faktických postupů
VíceO R G A N I Z A Č N Í. Čl. 1 Základní ustanovení. Čl. 2 Legislativní rámec
O R G A N I Z A Č N Í Ř Á D Městského úřadu Luby Čl. 1 Základní ustanovení Organizační řád upravuje organizaci Městského úřadu Luby. Určuje jeho organizační strukturu, dělbu práce mezi jednotlivými odbory,
VíceORGANIZAČNÍ ŘÁD. I. Všeobecná ustanovení
I. Všeobecná ustanovení ORGANIZAČNÍ ŘÁD a) Úvodní ustanovení 1. Organizační řád mateřské školy (dále jen škola) upravuje organizační strukturu a řízení, formy a metody práce školy, práva a povinnosti pracovníků
VíceZákladní škola, Vojkovice, okres Brno venkov, příspěvková organizace
Základní škola, Vojkovice, okres Brno venkov, příspěvková organizace Směrnice č. 2/2012 nahrazuje směrnici č. 2/2003 Organizační řád Základní školy a Mateřské školy, Vojkovice, okres Brno-venkov, příspěvková
VíceTabulka pracovních postupů a interních předpisů úřadu zajišťujících naplnění Standardů kvality výkonu sociálně-právní ochrany dětí
Tabulka pracovních postupů a interních předpisů úřadu zajišťujících naplnění Standardů kvality výkonu sociálně-právní ochrany dětí Č. ZNĚNÍ KRITÉRIA INTERNÍ POSTUP 1. MÍSTNÍ A ČASOVÁ DOSTUPNOST 1a Orgán
VíceORGANIZAČNÍ ŘÁD. vnitřní předpis č.:o1/06. ZÁKLADNÍ ŠKOLA A MATEŘSKÁ ŠKOLA ŠLAPANOV, příspěvková organizace. Spisový znak: A 10.
vnitřní předpis č.:o1/06 ORGANIZAČNÍ ŘÁD Spisový znak: A 10 Obsah: I. ÚVODNÍ USTANOVENÍ Všeobecná ustanovení Základní údaje o škole Předmět činnosti školy II. ORGANIZAČNÍ STRUKTURA ŠKOLY Útvary školy a
VíceORGANIZAČNÍ ŘÁD RD-01. Daniel Häusler ředitel Kanceláře ČIIA Schválil: Petr Vobořil prezident ČIIA. Vypracoval:
Řád 1. 1. 2010 30.7.2010 8 1 Vypracoval: Daniel Häusler ředitel Kanceláře ČIIA Schválil: Petr Vobořil prezident ČIIA datum: datum: podpis: podpis: Řád 1. 1. 2010 30.7.2010 8 2 1. ZALOŽENÍ, VZNIK A PŘEDMĚT
VíceORGANIZAČNÍ ŘÁD. Mateřská škola Duha Oslavany okres Brno venkov příspěvková organizace
MATEŘSKÁ ŠKOLA DUHA OSLAVANY Mateřská škola Duha Oslavany okres Brno venkov příspěvková organizace ORGANIZAČNÍ ŘÁD Účinnost: od 1.9.2015 Schválila: Bc. Hana Kűfhaberová ředitelka školy 1 1. VŠEOBECNÁ USTANOVENÍ
VíceOrganizační řád školy
Gymnázium a Střední odborná škola Jilemnice, Tkalcovská 460, příspěvková organizace Organizační řád školy Tento organizační řád školy Gymnázium a Střední odborná škola, Jilemnice, Tkalcovská 460, příspěvková
VíceOrganizační řád mateřské školy
Organizační řád mateřské školy A. Úvodní ustanovení Organizační řád mateřské školy upravuje organizační strukturu, zásady řízení, formy a metody práce školy, práva, odpovědnost a povinnosti pracovníků
VíceODBOR KONTROLY. Odbor kontroly se člení na: oddělení kontroly příspěvkových organizací a daňového řízení oddělení kontroly obcí a dotací
Kapitola 13. ODBOR KONTROLY Odbor kontroly se člení na: oddělení kontroly příspěvkových organizací a daňového řízení oddělení kontroly obcí a dotací Samostatná působnost: sestavuje návrh rozpočtu příjmů
VíceORGANIZAČNÍ ŘÁD. Část I. - Všeobecná ustanovení
ORGANIZAČNÍ ŘÁD Obecná ustanovení Na základě ustanovení 9 odst. 1 zákona č. 65/1965 Sb. zákoníku práce v platném znění vydávám jako statutární orgán školy tento organizační předpis. Část I. - Všeobecná
VíceOrganizační řád školy
Gymnázium a Střední odborná škola Jilemnice, Tkalcovská 460, příspěvková organizace Organizační řád školy Tento organizační řád školy Gymnázium a Střední odborná škola, Jilemnice, Tkalcovská 460, příspěvková
VíceORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY
Č.j.: Vypracoval: Schválil: Základní škola, Praha 4, V Ladech 6 V Ladech 6, 149 00, Praha 4 ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY ZSEB/152/2016/STR Pedagogická rada projednala dne: 30. 8. 2016 Směrnice nabývá platnosti
VíceVnitřní předpis ITY z.s. č. 1/2017
Vnitřní předpis č. 1/2017 1. Cíle a předmět činnosti spolku 2. Organizační řád 3. Kompetence pracovníků v sociální službě 4. Práva a povinnosti zaměstnanců 5. Nouzové a havarijních situace 6. Závěrečné
VíceORGANIZAČNÍ ŘÁD VŠEOBECNÁ USTANOVENÍ II.
ORGANIZAČNÍ ŘÁD ČESKÉ BOXERSKÉ ASOCIACE I. VŠEOBECNÁ USTANOVENÍ Článek 1 Výkonný výbor České boxerské asociace (dále jen ČBA) vydává tento Organizační řád, který upravuje: a) působnost, hlavní úkoly, organizační
VíceMapa standardů kvality sociálně-právní ochrany dětí při poskytování sociálně-právní ochrany - výkonu pěstounské péče
: Mapa standardů kvality sociálně-právní ochrany dětí při poskytování sociálně-právní ochrany - výkonu pěstounské péče Standard 1 Cíle a způsoby činnosti pověřené osoby 2 Ochrana práv a chráněných zájmů
VíceSDRUŽENÍ AZYLOVÝCH DOMŮ V ČR, o. s.
SDRUŽENÍ AZYLOVÝCH DOMŮ V ČR, o. s. STANOVY SDRUŽENÍ AZYLOVÝCH DOMŮ V ČR, o. s. STANOVY OBČANSKÉHO SDRUŽENÍ dle zákona č. 83/1990 Sb., o sdružování občanů ve znění pozdějších předpisů I. Základní ustanovení
VíceStruktura a pracovní profily pracovních míst v rámci terénních programů LRS (personální standard č. 9 Standardů kvality sociálních služeb LRS)
Struktura a pracovní profily pracovních míst v rámci terénních programů LRS (personální standard č. 9 Standardů kvality sociálních služeb LRS) Vedoucí projektu Účetní Asistent Koordinátor terénních pracovníků
VíceKřižovnická pečovatelská služba. Personální a organizační zajištění pečovatelské služby Platnost od
STANDARD Č.9 Personální a organizační zajištění pečovatelské služby Platnost od 3. 5. 2017 Organizační struktura a počet pracovních míst Stanovení počtu a struktury zaměstnanců je v kompetenci ředitele
VíceModel sociální služby Osobní asistence
Model sociální služby Osobní asistence Struktura modelu 1. Vymezení typických nepříznivých situací, na které služba reaguje 2. Specifikace potřeb, na které služba reaguje 3. Činnosti služby 4. Optimální
VíceSlužební předpis státního tajemníka č. 13/2016, Organizační řád Ministerstva práce a sociálních věcí
Č. j.: 2016/194700- žádost o poskytnutí informace dle zákona č. 106/1999 Sb., o svobodném přístupu k informacím, týkající se poskytnutí textu těch ustanovení Organizačního řádu MPSV, které se týkají oprávnění
VíceZákladní škola a Mateřská škola Břeclav, Kpt. Nálepky 7 1. Organizační řád Č.j.: Spisový znak Skartační znak 214 /2012 A.1. A5
1. Organizační řád Č.j.: Spisový znak Skartační znak 214 /2012 A.1. A5 Vypracoval: Schválil: Pedagogická rada projednala dne 3.9.2012 Směrnice nabývá účinnosti dne: 3.9.2012 1. Působnost a zásady směrnice
VíceKŘESŤANSKÉ VZDĚLÁVACÍ CENTRUM OSTRAVA, o. s.
STANOVY OBČANSKÉHO SDRUŽENÍ KŘESŤANSKÉ VZDĚLÁVACÍ CENTRUM OSTRAVA, o. s. Čl. 1. Název a sídlo Název: Křesťanské vzdělávací centrum Ostrava, o.s. (dále jen sdružení ) Sídlo: Kostelní náměstí 1, 728 02 Ostrava
VícePolitika stř etu za jmu
Politika stř etu za jmu Účinnost ke dni: 16.2.2017 Stránka 1 z 6 Politika střetu zájmů a pobídek 1. Úvodní ustanovení I. Úvod A. Společnost tímto v souladu s příslušnými právními předpisy vydává tuto zveřejňovanou
VíceARR Agentura regionálního rozvoje, spol. s r.o. ORGANIZAČNÍ ŘÁD
ARR Agentura regionálního rozvoje, spol. s r.o. Sídlo: Liberec III, tř. 1. Máje 97/25, PSČ 46001 IČ: 48267210 (dále jen společnost ) ORGANIZAČNÍ ŘÁD Článek 1 Předmět podnikání 1. Předmětem podnikání společnosti
VíceORGANIZAČNÍ ŘÁD MATEŘSKÉ ŠKOLY Kytička, p.o. Burianova 972/2, Liberec 6
MŠ Kytič ka Mateřská škola "Kytička", Liberec, Burianova 972/2, p. o. 460 06 L i b e r e c 6 IČO 72741465 Tel: 485 130 971 ORGANIZAČNÍ ŘÁD MATEŘSKÉ ŠKOLY Kytička, p.o. Burianova 972/2, Liberec 6 Účinnost
VíceStandardy kvality sociálně-právní ochrany dětí při poskytování sociálněprávní ochrany zařízeními pro děti vyžadující okamžitou pomoc
Standardy kvality sociálně-právní ochrany dětí při poskytování sociálněprávní ochrany zařízeními pro děti vyžadující okamžitou pomoc 1a 1b 2a 2b 2c 3a 3b 3c 1. Cíle a způsoby činnosti zařízení pro dčti
VíceZákladní škola Jihlava, Jungmannova 6, příspěvková organizace ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY Č.j.: Spisový znak Skartační znak 273 /12 A.1.
Základní škola Jihlava, Jungmannova 6, příspěvková organizace ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY Č.j.: Spisový znak Skartační znak 273 /12 A.1. A5 Vypracoval: Mgr. Ivana Málková ředitelka školy Schválil: Mgr. Ivana
VíceOrganizační řád Svazu podnikatelů ve stavebnictví
Organizační řád Svazu podnikatelů ve stavebnictví Organizační řád je vnitřní organizační normou Svazu podnikatelů ve stavebnictví (dále jen Svaz), která v souladu s obecně závaznými právními předpisy a
Více4. Personální zabezpečení výkonu sociálně-právní ochrany dětí. Název standardu. Kritéria standardu. Závazné pro: Vypracovala: Schválila: Dne a podpis:
Název standardu 4. Personální zabezpečení výkonu sociálně-právní ochrany dětí 4a) Orgán sociálně-právní ochrany má v rámci stanovené organizační struktury určen počet pracovních míst a zpracované pracovní
VíceMĚSTSKÝ ÚŘAD VELKÉ HAMRY
MĚSTSKÝ ÚŘAD VELKÉ HAMRY Vnitřní předpis Městského úřadu Velké Hamry č. VS/01/2017 ORGANIZAČNÍ ŘÁD MĚSTSKÉHO ÚŘADU VELKÉ HAMRY I. Úvodní ustanovení Organizační řád Městského úřadu Velké Hamry vychází zejména
VíceOrganizační řád školy
Základní škola a Mateřská škola Štěkeň, okres Strakonice Organizační řád školy I. Obecná ustanovení Tato směrnice je vydána na základě zákona č. 262/2006 Sb. -zákoníku práce v platném znění. II. Úvodní
VíceORGANIZAČNÍ ŘÁD MĚSTYSE STAŘEČ
ORGANIZAČNÍ ŘÁD MĚSTYSE STAŘEČ SMĚRNICE Č. 3/2011 PLATNOST 31.10.2011 ÚČINNOST 1.11.2011 AUTOR Jiřina Hanáková Podpis autora SCHVALUJÍCÍ Rada městyse Datum schválení 31.10.2011 Datum a podpis schvalujícího
VíceOrganizační řád. Vzdělávacího institutu Středočeského kraje
Organizační řád Vzdělávacího institutu Středočeského kraje Zařízení pro další vzdělávání pedagogických pracovníků se sídlem Lázeňská 826, 289 12 Sadská Závazný pro: zaměstnance Vzdělávacího institutu Středočeského
VíceORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY
Základní škola a Mateřská škola Havlíčkův Brod, Wolkerova 2941, 580 01 Havlíčkův Brod, příspěvková organizace ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY část: 1. ORGANIZAČNÍ ŘÁD Č.j.: 1 /2012 Vypracoval: Mgr.Miloš Fikar, ředitel
VíceOrganizační řád. Směrnice číslo 1 organizace. verze ze dne
Organizační řád Směrnice číslo 1 organizace verze 2018.1 ze dne 5. 10. 2018 Předpis Organizační řád Forma nařízení Vnitřní směrnice Číslo 27 Verze 2018.1 ze dne 5. 10. 2018 Tato verze ruší předpis tentýž
VíceOrganizační řád. I. Všeobecná část
1 Organizační řád Tento organizační řád je zpracováván na základě zákona č.561/2004 Sb., o předškolním, základním, středním, vyšším odborném a jiném vzdělávání (školský zákon) v souladu s 57-86 školského
VíceSTANOVY OBČANSKÉHO SDRUŽENÍ MARTIN, z.s.
STANOVY OBČANSKÉHO SDRUŽENÍ MARTIN, z.s. ČI. I. Úvodní ustanovení 1. Název spolku: OBČANSKÉ SDRUŽENÍ MARTIN, z.s. 2. Sídlo spolku: Křivatcová 416, 155 21 Praha 5 - Zličín ČI. II. Právní postavení spolku
VíceOrganizační řád Moravské zemské knihovny v Brně
Organizační řád Moravské zemské knihovny v Brně vydaný na základě článku III., odst. 2b zřizovací listiny Moravské zemské knihovny v Brně (dále jen MZK ) vydané Ministerstvem kultury ČR 30. 11. 2011. A.
VíceMěsto Nové Hrady ORGANIZAČNÍ ŘÁD
Město Nové Hrady ORGANIZAČNÍ ŘÁD Rada města Nové Hrady vydává v souladu s ustanovením 102 odst. 2 písm. o) zákona č.128/2000 Sb., o obcích, ve znění pozdějších předpisů (dále jen zákon o obcích), Organizační
VíceORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY
Základní škola Praha 10 - Hostivař Kozinova 1000 ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY část: 1. ORGANIZAČNÍ ŘÁD Č.j.: 1 ZŠ - OŘ /2005 Vypracovala: Schválila: Pedagogická rada projednala dne 20.6.2005 Mgr. Helena Fučíková,
VícePodpora odlehčovacích služeb pro osoby se sníženou soběstačností, sociální rehabilitace a sociálně aktivizační služby pro rodiny s dětmi
Příloha č. 1 Popis podporovaných aktivit výzvy 034/03_16_047/CLLD_15_01_271 Podpora odlehčovacích služeb pro osoby se sníženou soběstačností, sociální rehabilitace a sociálně aktivizační služby pro rodiny
VíceMateřská škola, Trutnov Organizační řád mateřské školy Č.j.: 284/MŠ/2016 Účinnost od: Spisový znak: 1.4 Skartační znak: A 10 Změny:
Mateřská škola, Trutnov Organizační řád mateřské školy Č.j.: 284/MŠ/2016 Účinnost od: 1.9.2016 Spisový znak: 1.4 Skartační znak: A 10 Změny: Obsah 1. Všeobecná ustanovení... 2 a) Úvodní ustanovení... 2
VíceOrganizační řád Základní školy a Mateřské školy Kačice
Organizační řád Základní školy a Mateřské školy Kačice Č. j. Vypracoval: Mgr. Hrabalová Naděžda Projednáno: 29. 8. 2016 Nabývá platnost: 1. 9. 2016 Předmět vymezení: Základní škola I. Údaje o zařízení:
VíceORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY
Základní škola Bedřicha Hrozného Lysá nad Labem, nám. B. Hrozného 12, okres Nymburk příspěvková organizace nám. B. Hrozného 12, 289 22 Lysá nad Labem ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY Č. j.: 29/2016 Jar Spisový znak,
VíceSTANDARDY KVALITY SPO PRO POVĚŘENÉ OSOBY. Poradenské centrum pro rodinu a děti- ÚSMĚV, z.s.
STANDARDY KVALITY SPO PRO POVĚŘENÉ OSOBY Poradenské centrum pro rodinu a děti- ÚSMĚV, z.s. OBSAH: 1. Cíle a způsoby činnosti pověřené osoby 1a) Pověřená osoba má písemně definováno a zveřejněno poslání,
VíceSTANOVY JIKA Olomouckého dobrovolnického centra ( dále jen sdružení)
1 STANOVY JIKA Olomouckého dobrovolnického centra ( dále jen sdružení) Čl. I Úvodní ustanovení 1) Název sdružení: JIKA - Olomoucké dobrovolnické centrum, o.s. 2) Sídlo sdružení: Olomouc, Rooseveltova 84,
VíceOrganizační řád Drážní inspekce
Ústřední át Těšnov 5 110 00 Praha 1 č. j.: 228/2017/DI-2 Organizační řád Drážní inspekce Vydán na základě Rozhodnutí generálního a č. 228/2017/DI-1 ze dne 29. 3. 2017 Účinnost od: 1. 4. 2017 Schválil dne:
VíceDům dětí a mládeže, Mikulov, okres Břeclav ORGANIZAČNÍ ŘÁD
Dům dětí a mládeže, Mikulov, okres Břeclav ORGANIZAČNÍ ŘÁD 1. Úvodní ustanovení Tento organizační řád je základním předpisem zařízení. Je vydán proto, aby: a) stanovil dělbu pravomoci a odpovědnosti mezi
VíceMateřská škola Český Brod-Liblice, Lstibořská 183, okres Kolín ORGANIZAČNÍ ŘÁD
Mateřská škola Český Brod-Liblice, Lstibořská 183, okres Kolín Sp.zn. ORGANIZAČNÍ ŘÁD I. Všeobecná ustanovení 1. Úvodní ustanovení 1.1. Příspěvková organizace je zřízena za účelem vykonávat činnost mateřské
VíceJubilejní základní škola Masarykova a mateřská škola, Nové Bránice p.o. Nové Bránice 131, Dolní Kounice ORGANIZAČNÍ ŘÁD
ORGANIZAČNÍ ŘÁD Č.j. 150817 V Nových Bránicích 17. 8. 2015 Obecná ustanovení Na základě ustanovení 305 odst. 1 zákona č. 262/2006 Sb. zákoníku práce v platném znění vydávám jako statutární orgán školy
VíceODBOR KONTROLY. Odbor kontroly se člení na: oddělení kontroly příspěvkových organizací a daňového řízení oddělení kontroly obcí a dotací
Kapitola 13. ODBOR KONTROLY Odbor kontroly se člení na: oddělení kontroly příspěvkových organizací a daňového řízení oddělení kontroly obcí a dotací Samostatná působnost: sestavuje návrh rozpočtu příjmů
VíceORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY
Základní škola Hany Benešové a Mateřská škola Bory, příspěvková organizace Bory 161, 594 61 Bory ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY Č.j.: 134/2008 Vypracoval: Pedagogická rada projednala dne: 23.4.2008 Směrnice nabývá
VíceSystém sociálních služeb v České republice
WORKSHOP ZAMĚŘENÝ NA SYSTÉM SOCIÁLNÍCH SLUŽEB Systém sociálních služeb Otrokovice 10. září 2009 Ing. Alena Havlíková vedoucí oddělení sociálních služeb sociální odbor MěÚ Otrokovice Co rozumíme pod pojmem
VíceKamila Jordanova, BIVŠ Praha a.s. právní administrativa v podnikatelské sféře Duben 2010
Kamila Jordanova, BIVŠ Praha a.s. právní administrativa v podnikatelské sféře Duben 2010 AGENTURNÍ ZAMĚSTNÁVÁNÍ V ČESKÉ REPUBLICE Osnova práce: Obecná charakteristika pracovního práva Vymezení pojmu, právní
VíceSTANOVY. KŘESŤANSKÉ VZDĚLÁVACÍ CENTRUM OSTRAVA, z. s. SPOLKU. Čl. 1. Název a sídlo
STANOVY SPOLKU KŘESŤANSKÉ VZDĚLÁVACÍ CENTRUM OSTRAVA, z. s. Čl. 1. Název a sídlo Název: Křesťanské vzdělávací centrum Ostrava, z. s. (dále jen spolek ) Sídlo: Kostelní náměstí 1, 728 02 Ostrava Čl. 2 Statut
VíceI. Sociální pracovnice a poradkyně
I. Sociální pracovnice a poradkyně poskytuje služby odborného sociálního poradenství v ambulantní poradně i v terénu, dále prostřednictvím elektronické pošty, telefonicky, korespondenčně zastupuje v případě
VíceORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY
ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY OBSAH: 1. Úvodní ustanovení 2. Postavení a poslání školy 3. Útvary školy a funkční místa 4. Statutární orgán školy 5. Ostatní vedoucí pracovníci školy 6. Povinnosti, odpovědnost a
VíceAsociace pracovníků v rané péči, z.s. Vlachova 1502/20,155 00 Praha 5 Stodůlky, IČ 26641933 www.aprp.cz
Optimální model rané péče Optimální model popisuje službu rané péče při optimálním stavu finančního, personálního a materiálního zabezpečení. Cena služby poskytované optimálním způsobem je 40 000,- Kč
Více1. Působnost směrnice. 2. Postavení organizace
1. Působnost směrnice Tento organizační řád stanoví organizační strukturu organizace, zásady řízení, kompetence a z toho vyplývajících práva, povinnosti a odpovědnost zaměstnanců organizace, specifikuje
VíceOrganizační řád. Obsah: 1 Úvodní ustanovení 2 2 Zaměstnanci 2 3 Organizační schéma školy 3 4 Organizace výchovně vzdělávacího procesu 4
Gymnázium, Česká Lípa, Žitavská 2969, příspěvková organizace Žitavská 2969 470 01 Česká Lípa tel.: +420 487 829 101 e-mail: info@gym-cl.cz fax: +420 487 829 152 www: www.gym-cl.cz Organizační řád Organizační
VíceOrganizační řád. Účinnost: Od Vypracovala: Schválila: Mgr. Eva Krutáková ředitelka školy. Mgr. Eva Krutáková PhDr. Martin Přibáň.
Organizační řád Vypracovala: Mgr. Eva Krutáková PhDr. Martin Přibáň Schválila: Mgr. Eva Krutáková ředitelka školy Podpis Účinnost: Od 1. 9. 2017 Nahrazuje organizační řád: Č. j. 509/2016 z 1.9 2016 1 č.
VíceČl. 3 Způsob podávání žádostí Čl. 4 Způsob poskytnutí dotace
Vyhlášení rozvojového programu na podporu navýšení kapacit ve školských poradenských zařízeních v roce 2017 čj.: MSMT-33509/2016 ze dne 11. listopadu 2016 Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy (dále
VíceORGANIZAČNÍ ŘÁD MATEŘSKÉ ŠKOLY
ORGANIZAČNÍ ŘÁD MATEŘSKÉ ŠKOLY 1. Všeobecná ustanovení a) Úvodní ustanovení 1. Organizační řád mateřské školy (dále jen MŠ) upravuje organizační strukturu a řízení, formy a metody práce MŠ, práva a povinnosti
VíceS t a t u t Českého telekomunikačního úřadu
Český telekomunikační úřad Čj. 22 052/2005-606 S t a t u t Českého telekomunikačního úřadu Článek 1 Úvodní ustanovení (1) Český telekomunikační úřad je ústřední správní úřad pro výkon státní správy, včetně
VíceZadavatel: Moravskoslezský kraj se sídlem Ostrava, 28. října 117, PSČ IČ:
Zadavatel: Moravskoslezský kraj se sídlem Ostrava, 28. října 117, PSČ 702 18 IČ: 70890692 Veřejná zakázka: Podpora samostatného bydlení v rámci projektu Optimalizace sítě služeb sociální prevence v Moravskoslezském
VíceDětský domov, Senožaty 199, Senožaty 199 Organizační řád č. 2/2014 ze dne Platný od
Dětský domov, Senožaty 199, 394 56 Senožaty 199 Organizační řád č. 2/2014 ze dne 29. 12. 2014 Platný od 1.1.2015 OBSAH: Část I. - Úvodní ustanovení Část II. - Rozsah svěřených agend Část III. - Závěrečná
VíceUnie soudních znalců, o. s.
OBČANSKÉHO SDRUŽENÍ Unie soudních znalců, o. s. Čl. 1 Název a sídlo Název: Unie soudních znalců, o. s. (dále jen Unie ) Sídlo: Šumenská 7 143 00 Praha 4 Čl. 2 Statut UNIE 1. Unie je dobrovolná a nezávislá,
VíceČ.j. 01-1/2012. Organizační řád
Majerova 138, Stráž nad Nisou, 463 03 Č.j. 01-1/2012 Organizační řád K zabezpečení úkolů vyplývajících z ustanovení zákona č. 561/2004 Sb., o předškolním, základním, středním, vyšším odborném a jiném vzdělávání
VíceORGANIZAČNÍ ŘÁD MATEŘSKÉ ŠKOLY
Mateřská škola, Liberec, Matoušova 468/12, Liberec 3, 460 01, příspěvková organizace ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY Č.j.: 8/16 Účinnost od: 1. 9. 2016 Spisový znak: 1.1 Skartační znak: A 10 Změny: nahrazuje Školní
VíceZákladní škola a Mateřská škola Partutovice, okres Přerov, příspěvková organizace
Základní škola a Mateřská škola Partutovice, okres Přerov, příspěvková organizace Organizační řád málotřídní školy Č.j.: Zš-Mš 17/2018 Účinnost od: 8. 6. 2018 Spisový znak: 1. I Skartační znak: A 10 Změny:
VíceOrganizační řád Domova pro seniory v Perninku, příspěvková organizace (dále jen domov )
Organizační řád Strana 1 (celkem 6) Organizační řád Domova pro seniory v Perninku, příspěvková organizace (dále jen domov ) Článek 1 Základní ustanovení (1) Organizační řád domova je základní organizační
VíceSTANOVY OBČANSKÉHO SDRUŽENÍ. Dobrovolnické centrum Kladno
STANOVY OBČANSKÉHO SDRUŽENÍ Dobrovolnické centrum Kladno Čl. I. Název a sídlo sdružení Název občanského sdružení: Dobrovolnické centrum Kladno, o. s. (dále jen Sdružení ). Sídlo sdružení od 1.6.2011: ulice
VíceStanovy Veslařského klubu Vajgar
Stanovy Veslařského klubu Vajgar Čl. 1 Název a sídlo Název: Veslařský klub Vajgar, z.s. (dále též klub ) Sídlo: Nábřeží Ladislava Stehny 847/II, 377 01 Jindřichův Hradec Čl. 2 Statut klubu 1. Veslařský
VíceStanovy Občanského sdružení při ZŠ a MŠ Křtiny. Čl. 1. Název a sídlo. Čl. 2 Statut sdružení. Čl. 3 Cíl činnosti sdružení. Čl.
Stanovy Občanského sdružení při ZŠ a MŠ Křtiny Čl. 1. Název a sídlo Název: Občanské sdružení při ZŠ a MŠ Křtiny (dále jen sdružení ) Sídlo: Křtiny 240, 679 05 Křtiny Čl. 2 Statut sdružení 1. Sdružení je
VíceČást I. Všeobecná ustanovení
Základní škola Sv. Čecha Choceň se sídlem ul. Sv. Čecha 1686, 565 01 Choceň ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY 1. ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY Č.j.: 219/06 Vypracoval: Schválil: Pedagogická rada projednala dne: 23. 1. 2007
VíceORGANIZAČNÍ ŘÁD Obecního úřadu obce Podhradí
ORGANIZAČNÍ ŘÁD Obecního úřadu obce Podhradí V souladu s ustanovením 102 odst. 2 písm. o) zákona č. 128/2000 Sb., o obcích (obecní zřízení), ve znění pozdějších změn a doplnění (dále jen zákon o obcích
VíceORGANIZAČNÍ ŘÁD. Domov pro seniory SKALKA v Chebu, příspěvková organizace
ORGANIZAČNÍ ŘÁD Domov pro seniory SKALKA v Chebu, příspěvková organizace Vydal: statutární orgán ředitelka Domova pro seniory SKALKA v Chebu, příspěvková organizace Účinnost normy: 1.1.2017 Zřizovatel:
VíceS t a t u t Českého telekomunikačního úřadu
Český telekomunikační úřad Čj. 22 052/2005-606 S t a t u t Českého telekomunikačního úřadu Článek 1 Úvodní ustanovení (1) Český telekomunikační úřad je ústřední správní úřad pro výkon státní správy, včetně
VíceStatut. Okresní hospodářské komory Olomouc. Část první Základní ustanovení
Statut Okresní hospodářské komory Olomouc Část první Základní ustanovení čl. 1 1. Okresní hospodářská komora Olomouc (dále jen Komora) je ustavena na základě zákona č. 301/1992 Sb. v platném znění o Hospodářské
Více