Podnik a jeho funkce, segmentech. TASE ednáška. Prvky okolí podniku:

Rozměr: px

Začít zobrazení ze stránky:

Download "Podnik a jeho funkce, segmentech. TASE ednáška. Prvky okolí podniku:"

Jana Novotná
před 8 lety
Počet zobrazení:

1 TASE 8. přednp ednáška Podnik a jeho funkce, sdružov ování podniků v tržním segmentech Základní pojmy - opakování Podnikání je vymezeno obchodním m zákonz koníkemkem Živnostenské podnikání je vymezeno živnostenským zákonemz Podnik je podle obchodního zákonz koníku ku definován jako soubor hmotných, osobních a nehmotných složek podnikání. K podniku nálen leží: věci, práva, jiné majetkové hodnoty nálen ležejíc c podnikateli a majiteli sloužících, ch, resp. majících ch sloužit k jeho podnikání. Základní pojmy Prvky okolí podniku: geografické okolí sociáln lní politické a právn vní ekonomické ekologické technologické etické kulturně historické 1

Živnostenské podnikání je vymezeno živnostenským zákonemz Podnik je podle obchodního zákonz koníku ku definován jako soubor hmotných, osobních a nehmotných složek

2 Typologie podniků Dělení podle právn vní formy podniky jednotlivce obchodní společnosti veřejn ejné a státn tní podniky a instituce Podniky jednotlivce Živnostníci a osoby podnikající na základz kladě zvláš áštních zákonz konů Živnosti: koncesované ohlašovac ovací řemeslné vázané volné Podle předmp edmětu podnikání se živnosti dělíd obchodní,, výrobní a poskytující služby Obchodní společnosti Osobní společnosti veřejn ejná obchodní společnost komanditní společnost Kapitálov lové společnosti společnost s ručen ením m omezeným akciová společnost Družstva 2

vázané volné Podle předmp edmětu podnikání se živnosti dělíd obchodní,, výrobní a poskytující služby Obchodní společnosti Osobní

3 Veřejn ejné a státn tní podniky a instituce Nestátn tní neziskové organizace obecně prospěšné společnosti občansk anská sdružen ení nadace církve a politické strany Veřejn ejné instituce vysoké školy Česká televize Rozpočtov tové a příspp spěvkové organizace Příspěvkové organizace Dělení podniků podle velikosti Velké,, malé a středn ední Kritériem riem je výše e obratu, počet zaměstnanc stnanců,, velikost kapitálu nebo zisku V ČR: malý podnik (do 100 zam., obrat nepřekra ekračuje 30 mil Kč) K středn ední podnik ( zam., obrat do 100 mil Kč) K velký podnik ostatní podniky Sdružov ování podniků Je prováděno v rámci r obchodní a výrobní činnosti podniku. Motivací je spojení výrobních kapacit, technologií za účelem realizace obchodního případu padu nebo vytvářen ení společných podmínek pro obchodování. Každý podnik je specializován n v rámci r předmp edmětu činnosti a na určit ité výrobní technologie. Dochází k výrobní kooperaci a koncentraci. 3

velikost kapitálu nebo zisku V ČR: malý podnik (do 100 zam., obrat nepřekra ekračuje 30 mil Kč) K středn ední podnik (100-500 zam.

4 Základní typy kooperace podniků Výrobní kooperace přímá výrobní spolupráce mezi podniky dobrovolné sdružen ení podniků právn vně samostatných a autonomních (např. automobilová výroba) zájmové sdružen ení,, pracovní společenstv enství, konsorcium, společné kartely, hospodářsk ské svazy, franchising a strategická aliance Zájmové sdružen ení a pracovní společenstv enství dobrovolné sdružen ení podniků nebo pracovníků v daném m oboru právn vní úprava vychází z občansk anského zákoníku ku a zákona z č.. 83/90 Sb. cílem je spolupráce, informační servis atd. Konsorcium dočasn asné nebo přílep ležitostné sdružen ení podnikatelů k uskutečnění určit itého podnikatelského záměruz např.. sdružen ení více mezinárodn rodních podniků v ČR R není právn vně upraveno, konsorcium lze utvořit jako sdružen ení podle občansk anského zákoníkuku 4

společenstv enství dobrovolné sdružen ení podniků nebo pracovníků v daném m oboru právn vní úprava vychází z občansk anského zákoníku ku a zákona z č.. 83/90 Sb.

5 Joint ventures (společná rizika) spojení dvou nebo více v nezávislých podniků, aby uskutečnili společný cílc u nás n s je typický pro podniky se zahraniční kapitálovou účastí Kartel spojení podniků za účelem odstranění konkurence a zvýšen ení zisku v určit itém odvětv tví vznikají tzv. kartelové dohody rozdělen lení teritorií,, určen ení cen apod. jsou zakázan zané,, ale existují neformáln lně Trust vznik v USA jako monopolní spojení obchodních společnost ností vytvořen ené převodem akcií do trustu a jejich výměnou za trustové certifikáty ty v Evropě velký podnik s monopolním postavením, ale i investiční společnosti (investment trust company) 5

kartelové dohody rozdělen lení teritorií,, určen ení cen apod.

6 Franchising nová forma sdružen ení podniků na základz kladě písemné smlouvy převod licence k používání průmyslov myslového vlastnictví podniku (ochranné známky - logo, obch.. jméno, výrobní postupy apod.) mateřsk ská organizace poskytuje školení, provádí dohled Koncentrace forma sdružov ování podniků v určit ité oblasti, místm stě výrobní,, věcnv cná,, organizační sdružovan ované podniky mohou ztratit svojí samostatnou hospodářskou skou činnost výsledkem je trvalé,, kapitálov lové spojení právn vně samostatných podniků nebo ztráta ta právn vní subjektivity původnp vodních podniků a vznik nového právn vního subjektu: koncern, holding. Koncern sdružen ení právn vně samostatných podniků podřízených jednotnému vedení nemá právn vní subjektivitu sdružen ení vzniká smlouvou nebo převodem p akcií 6

) mateřsk ská organizace poskytuje školení, provádí dohled Koncentrace forma sdružov ování podniků v určit ité oblasti, místm stě výrobní,, věcnv cná,, organizační sdružovan ované podniky mohou

7 Holding společnost, která drží ovládac dací podíl l akcií v jiných společnostech mateřsk ská x dceřinn inná společnost dceřinn inné společnosti mají plnou právn vní subjektivitu, jsou účetně oddělen lené,, samostatně obchodují výhody provádění velkých investičních akcí, významný podíl l na trhu nevýhody např.. možnost dvojího zdanění Fúze dobrovolné splynutí dvou podniků do jednoho je sledována státn tními orgány možnost vzniku monopolu a ohrožen ení hospodářsk ské soutěž ěže v ČR R jsou fúze f sledovány Úřadem pro hospodářskou skou soutěž typy fúze: f horizontáln lní vertikáln lní konglomerátn tní důvody: synergický efekt, existence volných peněz, daňov ové výhody atd. Nadnárodn rodní společnosti jsou výsledky mezinárodn rodních obchodů a psolečného podnikání (joint venture), zakládání dceřinných podniků apod. mají ředitelství v mateřsk ské zemi a pobočky operující v různých r státech tech strategické aliance některé formy mezinárodn rodní spolupráce podniků s cílem c využít t specifických přednostp edností jednotlivých partnerů 7

. možnost dvojího zdanění Fúze dobrovolné splynutí dvou podniků do jednoho je sledována státn tními orgány možnost vzniku monopolu a ohrožen ení hospodářsk ské soutěž ěže v ČR R jsou fúze f sledovány

8 Společné podnikání na mezinárodn rodní úrovni podnikání bez kapitálov lové spoluúčasti podnikání s kapitálovou spoluúčast astí Společné podnikání bez kapitálov lové spoluúčasti základní podoby: obchodní zástupce reprezentant převádění licence (know( know-how) výměnný obchod barter (dvoustranný obchod zboží za zboží) kompenzační obchod obchod se zpětným nákupemn paralelní obchod kooperace (spolupráce prostřednictv ednictvím m smluv) práce ve mzdě práce na objednávku výrobní kooperace kooperace v administrativní činnosti (nákup, správa, odbyt) projekční franchising Společné podnikání s kapitálovou spoluúčast astí přímé investice zakládání a získz skávání podniků,, poboček provádí se např.. vkladem peněž ěžních prostředk edků, nákupem cenných papírů,, poskytnutí finančních prostředk edků na základz kladě smlouvy o úvěru Joint venture investování je prováděno v tzv. hostitelských zemích, jejichž specifika, zvyklosti, podmínky a problémy je třeba t při p i investiční a obchodní činnosti respektovat 8

(spolupráce prostřednictv ednictvím m smluv) práce ve mzdě práce na objednávku výrobní kooperace kooperace v administrativní činnosti (nákup, správa, odbyt) projekční franchising Společné podnikání s

Podobné dokumenty

MIKROEKONOMIKA TYPOLOGIE PODNIKŮ II

MIKROEKONOMIKA TYPOLOGIE PODNIKŮ II Podniky podle sektorů a hospodářských odvětví Podniky podle velikosti Kritéria třídění: - Počet zaměstnanců (nejpoužívanější) - Velikost obratu - Velikost kapitálu -