Kvalita prověřená časem

Podobné dokumenty
Kvalita prověřená časem Potřeba technicky vzdělaných absolventů VŠ a SŠ pro další rozvoj TŽ

Kvalita prověřená časem

Konference TTnet Beroun Mgr. Josef Lancoš. Kvalifikační předpoklady pro učitele odborného výcviku

Konference na téma: PROFESNÍ POTŘEBY PODNIKŮ A ORGANIZACÍ NEJEN V PODORLICKÉM REGIONU

Konference STROJÍRENSTVÍ OSTRAVA Technické vzdělávání a jeho úloha při rozvoji Moravskoslezského kraje

Obecná priorita A4: Podpora polytechnického vzdělávání v rámci předškolního vzdělávání

PODORLICKÉ SDRUŽENÍ ZAMĚSTNAVATELŮ

PHmax ve středním vzdělávání

Kvalifikovaná pracovní síla jako zdroj konkurenceschopnosti České republiky Mgr. Jaroslav Fidrmuc náměstek pro řízení sekce vzdělávání

PODORLICKÉ SDRUŢENÍ ZAMĚSTNAVATELŮ

Rozvoj spolupráce zaměstnavatelů a škol

POSPOLU SOUHRN 1. OBDOBÍ PILOTÁŽE

Klíčové téma: Podpora polytechnického vzdělávání

Střední škola, Rokycany, Jeřabinová 96/III č. tel.: ,

Strategický plán školy pro období 2016 až 2019

18-20-M/01 INFORMAČNÍ TECHNOLOGIE se zaměřením na programování, vývoj aplikací a robotiku

Mechanik seřizovač - mechatronik Studijní obor: Mechanik seřizovač

Quo vadis, vzdělávání Plzeňského kraje?

Pohled zaměstnavatelů na současný stav odborného vzdělávání. Ing. Pavel Juříček, Svaz průmyslu a dopravy ČR

Zatraktivnění technických oborů

Koncepce odborného vzdělávání

STŘEDNÍ VZDĚLÁVÁNÍ. Střední vzdělání s maturitní zkouškou - kategorie oborů L0. Příloha č. 8d

Rok průmyslu a technického vzdělávání

Duální systém vzdělávání na Slovensku Schaeffler Production CZ s.r.o.

KONCEPCE ROZVOJE ŠVEHLOVY STŘEDNÍ ŠKOLY POLYTECHNICKÉ PROSTĚJOV

Svařovací den doc. Ing. Ivo Hlavatý, Ph.D. děkan Fakulty strojní

IPS Schůzka výchovných poradců Praha východ

Hledáme mladé technické talenty

Prospěchová stipendia ve školním roce 2014/2015 a vývoj počtu žáků v Pardubickém kraji

Akční plánování pro oblast odborného vzdělávání a spolupráce školy se zaměstnavateli

Střední průmyslová škola elektrotechnická a Vyšší odborná škola Pardubice. Podpora přírodovědného a technického vzdělávání na SPŠE a VOŠ Pardubice

Transformace podnikání a role podnikatelů ve společnosti

Strategický plán rozvoje školy. Dlouhodobý záměr ( ) / Školní akční plán (akcentace na 5 let)

STRATEGICKÝ RÁMEC MÍSTNÍHO AKČNÍHO PLÁNU VZDĚLÁVÁNÍ DO ROKU 2023 PRO ORP IVANČICE

Opatření na podporu OV

JAN RAFAJ, VICEPRESIDENT

Střední škola, Rokycany, Jeřabinová 96/III č. tel.: ,

Zhodnocení vazeb a vlivu navrhovaných opatření na aktéry v oblasti odborného vzdělávání RNDr. Martina Hartlová

KRITÉRIA PŘIJÍMACÍHO ŘÍZENÍ pro školní rok 2015/2016 ZÁKLADNÍ INFORMACE K PŘIJÍMACÍMU ŘÍZENÍ PRO ŠKOLNÍ ROK 2015/2016

Střední škola, Rokycany, Jeřabinová 96/III č. tel.: ,

školní rok 2014/2015

Projekt URAN podpora přírodovědného a technického vzdělávání na ISŠTE Sokolov

Plán vertikální a horizontální prostupnosti Střední škola strojní, stavební a dopravní, Liberec II, Truhlářská 360/3, příspěvková organizace

Zěmedělské školství Budoucnost výzvy řešení 26. března 2018 Senát PČR

Využití výstupů z projektů OPVK

Zpráva o činnosti organizace za rok 2017

Zemědělské školství v návaznosti na rozvoj venkova a podpora podnikání na venkově

Aktivity MPO v oblasti středního školství

vyhlašuje 1. kolo přijímacího řízení pro studium ve školním roce 2015/2016

Česká školní inspekce Jihomoravský inspektorát INSPEKČNÍ ZPRÁVA. Čj. ČŠIB-1081/12-B

Gymnázium Jana Pivečky a Střední odborná škola Slavičín

SETKÁNÍ KARIÉROVÝCH PORADCŮ OBLASTI TEPLICE. Téma: Strojírenské obory. Přednášející: Mgr. Aleš Frýdl. Teplice

Koncepce rozvoje školy na léta

Organizace přijímacího řízení

Koncepce rozvoje školy

ANALÝZA POTŘEB NA ŠKOLÁCH VÝSTUPY Z DOTAZNÍKOVÉHO ŠETŘENÍ KRAJ VYSOČINA

1 Vyhlášení prvního kola přijímacího řízení do prvního ročníku střední školy pro školní rok 2019/2020. vyhlašuje

Škola Střední odborná škola a střední odborné učiliště, Hořovice, Palackého náměstí 100,

POSPOLU. Podpora spolupráce škol a firem se zaměřením na odborné vzdělávání v praxi

VOŠ, SPŠ automobilní a technická. Bc. Jan Šindelář České Budějovice 2011

Podpora odborného vzdělávání a spolupráce škol se zaměstnavateli

Hledáme mladé technické talenty

STŘEDNÍ ŠKOLA CENTRUM ODBORNÉ PŘÍPRAVY TECHNICKÉ KROMĚŘÍŽ JEDNOTNÁ KRITÉRIA

Informace o škole STŘEDNÍ ŠKOLA TECHNICKÁ ŽĎÁR NAD SÁZAVOU

Spolupráce ŠKOL a FIREM vs. spolupráce FIREM a ŠKOL 7 minut

PŘIJÍMACÍ ŘÍZENÍ PRO ŠKOLNÍ ROK 2019/ OBECNÉ INFORMACE

Budova teoretického vyučování a sídlo školy Školní 101

Příloha č. 1 Žádost právnické osoby vykonávající činnost střední školy o poskytnutí finančních prostředků ze státního rozpočtu v roce 2014

Koncepce rozvoje školy

Podporujeme technické vzdělávání Mgr. Zdeněk Pracný odbor vzdělávání

Rámcový plán práce úseku OV

Čl. 1 Základní vymezení, cíle a podmínky programu

PŘEHLED ZÁMĚRŮ ZMĚN VE ŠKOLSKÉM REJSTŘÍKU - PROJEDNÁVÁNÍ LISTOPAD 2014

školní rok 2016/2017

STRATEGICKÝ RÁMEC MÍSTNÍHO AKČNÍHO PLÁNU VZDĚLÁVÁNÍ DO ROKU 2023

Organizace přijímacího řízení

Střední odborná škola a Střední odborné učiliště

KRITÉRIA PŘIJÍMACÍHO ŘÍZENÍ PRO ŠKOLNÍ ROK 2015/2016

Modely spolupráce a jejich ověřování Závěrečná konference Ing. Taťána Vencovská

Střední průmyslová škola Ostrava - Vítkovice

Registrační číslo projektu: CZ.1.07/1.5.00/ Název projektu: Moderní škola 21. století. Zařazení materiálu: Ověření materiálu ve výuce:

Přijímací řízení na SŠ pro školní rok 2018/2019

23-51-H/01 STROJNÍ MECHANIK se zaměřením na zámečníka

Prospěchová stipendia ve školním roce 2014/2015 a vývoj počtu žáků v Pardubickém kraji

VZDĚLÁVÁNÍ ŽÁKŮ S PORUCHOU AUTISTICKÉHO SPEKTRA NA STŘEDNÍ ŠKOLE MGR. KATEŘINA TEUEROVÁ, ŠKOLNÍ SPECIÁLNÍ PEDAGOG

1 Vyhlášení prvního kola přijímacího řízení do prvního ročníku střední školy pro školní rok 2017/2018

Vývoj počtu žáků středních škol, prospěchová stipendia ve školním roce 2016/2017

Rámcový plán úseku TV

LIDSKÉ ZDROJE BOHATSTVÍ BÍLÝCH KARPAT

IPS Schůzka výchovných poradců Praha východ

Workshop Projektu KAP Moravskoslezský kraj

STRATEGICKÝ PLÁN ROZVOJE ŠKOLY

Střední škola technická a dopravní, Ostrava-Vítkovice, příspěvková organizace

I. Integrovaná střední škola technická a ekonomická Sokolov ŘÁDY. Stipendijní řád. podpis ředitele: razítko školy: Všichni zaměstnanci

školní rok 2012/2013

Rámcový plán práce úseku OV

PODPORA TECHNICKÉHO VZDĚLÁVÁNÍ VE ZLÍNSKÉM KRAJI

Česká školní inspekce Moravskoslezský inspektorát INSPEKČNÍ ZPRÁVA. Č. j. ČŠIT-35/12-T. Společnost s ručením omezeným

Free Powerpoint Templates. Zlínský kraj. MVDr. Stanislav Mišák. kandidát na hejtmana, lídr kandidátky ČSSD pro krajské volby 2012

Rada Kraje Vysočina. Pravidla Rady Kraje Vysočina pro poskytování motivačních stipendií žákům vybraných oborů středních škol. ze dne 3. 1.

Transkript:

1

2 SPOLUPRÁCE SE ŠKOLAMI A PODPORA TECHNICKÉHO VZDĚLÁNÍ Ing. Ivo Žižka ředitel pro personalistiku a administrativu TŘINECKÉ ŽELEZÁRNY, a. s.

3 ZÁKLADNÍ INFORMACE O TŽ Tradice od roku 1839 Integrovaná huť Největší výrobce dlouhých válcovaných výrobků v ČR 47.4 % výroby oceli v ČR 2,54 mil.tun oceli 38,4 mld. Kč tržeb/rok 33,5 mld. Kč aktiv 24,5 mld. Kč vlast. kapitálu Majetkový podíl ve 29 společnostech 7 000 zaměstnanců TŽ / 14 700 zaměstnanců skupina TŽ MS Ovlivňujeme region se zhruba 100 000 obyvateli

4 FORMY SPOLUPRÁCE SE ŠKOLAMI základní školy Ocenění nejtalentovanějších žáků (Talent regionu) Prezentace TŽ u příležitosti akcí pořádaných Úřadem práce (trhy vzdělání, trhy práce apod.) Spolupráce s řediteli a výchovnými poradci Den otevřených dveří v Třineckých železárnách pro žáky a rodiče Sponzorství, podpora zapojení do projektů

5 FORMY SPOLUPRÁCE SE ŠKOLAMI střední školy Ocenění nejtalentovanějších žáků a studentů (Talent regionu) Finanční podpora žáků preferovaných oborů středních škol Spolupráce s řediteli středních škol v regionu Poskytování a zajišťování odborného výcviku, praxí a exkurzí Spolupráce na tvorbě ŠVP, zapojení do projektů

6 FORMY SPOLUPRÁCE SE ŠKOLAMI vysoké školy Zaměřeno na preferované technické obory Možnost získat podnikové stipendium Možnost realizace bakalářské či diplomové práce Stáže, brigády, exkurze

7 Střední odborná škola TŽ - vznik k 1. 9. 2009 TŽ jsou jediným zřizovatelem Střední odborné školy TŽ (SOŠ TŽ) Cílem je: Přispět ke zkvalitnění výuky technických oborů v regionu Připravit odborníky s ohledem na potřeby skupiny TŽ - MS Zajištění plynulé generační obměny v TŽ a současně zmírnění dopadu negativního demografického vývoje v regionu Získání mladých kvalitně připravených zaměstnanců v technických oborech

8 STUDIJNÍ OBORY Maturitní čtyřleté (bez vyučení): Elektrotechnika Provozní technika (dálkové od 1.9.2014) Maturitní čtyřleté (s vyučením): Hutník-operátor Mechanik strojů a zařízení (Mechanik seřizovač CNC od 1.9.2015) Výuční tříleté: Elektrikář-silnoproud Hutník Obráběč kovů Strojní mechanik Instalatér Kuchař-číšník Výuční tříleté E: Strojírenské práce Pečovatelské služby Stravovací a ubytovací služby Vzdělávání na SOŠ TŽ je zcela bezplatné žáci neplatí žádné školné

9 Podpora prvků duální přípravy žáků na SOŠ TŽ souběžně probíhá výuka teorie na SOŠ TŽ a odborný výcvik žáků na provozech skupiny TŽ/MS (u preferovaných oborů poměr 1:1 praxe a teorie) teoretické znalosti získané ve škole jsou souběžně aplikovány na provozech a také dále prohlubovány odborný výcvik je rozdělen na skupinový a individuální náročnost individuálního výcviku je nutno skloubit požadavky na celostátní závěrečné zkoušky a potřeby provozů spolupráce zástupců TŽ s učiteli odborného výcviku při organizaci OV úzká spolupráce žák-mistr odborného výcviku-instruktor na provoze cílené rozmísťování žáků posledních ročníků na jednotlivá pracoviště s návazností na jejich budoucí zaměstnání kladen důraz na adaptační proces absolventů školy na provozech skupiny TŽ/MS

10 UPLATNĚNÍ ABSOLVENTŮ SOŠ TŽ VE SKUPINĚ TŽ/MS 2009 2014 58,5 % 27 % 10 % 4,5 % tech. 2 %

11 Náročnost financování technických oborů Materiální zabezpečení zejm. spotřební materiál pro výuku odborných předmětů Vybavení dílen údržba strojního vybavení a nástrojů průběžná modernizace podle současných požadavků praxe Vybavení odborných učeben vysoké nároky na modernizaci vybavení Získání dotačních titulů nutnost

12 Rozdíl dotací veřejné a soukromé školy Veřejné školy z veřejných financí obdrží od MŠMT na mzdy + ostatní neinvestiční náklady 72 % od zřizovatelů kraje, měst na provoz 55 % Celkem z normativu 127 % Soukromé školy z veřejných financí obdrží od MŠMT na mzdy + ostatní neinvestiční náklady 65 % od MŠMT na provoz 25 % Celkem z normativu 90 % Soukromé odborné školy technického zaměření přitom poskytují přinejmenším stejně kvalitní (bezplatné) vzdělání, navíc v souladu s potřebami trhu práce.

13 Další nástroje k podpoře a propagaci technického vzdělávání Mateřské školy Podpora polytechnické výchovy (financování předškolních pomůcek pro podporu polytechnické výchovy) Základní školy Projekt Můj WERK Projekt zaměřený na žáky sedmých tříd Cílem je přiblížit dětem zábavnou formou Třinecké železárny Střední školy Řemeslné hry pořádané SOŠ TŽ s podporou TŽ Pro žáky ZŠ a SŠ technického zaměření

14 Ukázky vybraných projektů TŽ Projekt Můj WERK Talent regionu Řemeslné hry

Další aktivity TŽ v oblasti společenské odpovědnosti Péče o životní prostředí Ekologické investice Výsadba zeleně Sponzoring a finanční podpora Financování veřejně prospěšných aktivit (školství, kultura, sport, zdravotnictví, sociální péče) Rozvoj města a regionu (rekonstrukce KD Trisia, víceúčelová hala) Dobročinný fond (Podpora neziskových organizací) Dobrovolnické dny Jednou ročně Místo do práce míří zaměstnanci TŽ do neziskových organizací v regionu Údržbářské a úklidové činnosti 15

16 Dobrovolné aktivity v ochraně životního prostředí 2014 Podpora druhové rozmanitosti v areálu TŽ rozmístění 7 budek pro Morčáka velkého, 4 budek pro Skorce vodního a 2 budek pro Sokola stěhovavého Čištění koryta řeky Olše v délce cca 7 km v areálu Dar městu Ostrava na výsadbu stromů v centru města (300 tis. Kč) 2015 Podpora druhové rozmanitosti v areálu TŽ rozmístění budek pro sýkorky (Sýkory) Čištění koryta řeky Olše v délce cca 7 km v areálu TŽ Dar městu Třinec na výsadbu zeleně (300 tis. Kč) Výsadba zeleně v areálu TŽ

17 Dobrovolné aktivity

18 Ocenění za CSR vítěz Národní ceny CSR 2011

19 Ocenění za CSR - Cena hejtmana MSK za společenskou odpovědnost firem vítěz 1. ročníku 2009-2010 - První místo v soutěží Podnikatel roku 2011 z hlediska jeho vztahu k životnímu prostředí v Moravskoslezském kraji - V roce 2013 získáno osvědčení od Státního úřadu inspekce práce BEZPEČNÝ PODNIK

20 Zprávy CSR vydávané 2012 2015 http://www.trz.cz/web/trzocel.nsf/link/zivotni_prostredi_cz#csrzp

21 DĚKUJI ZA POZORNOST www.trz.cz