UCELENÁ REHABILITACE. MUDr. Jan Šťastný



Podobné dokumenty
REHABILITACE I. POJEM REHABILITACE

MODUL č. II. Ucelená rehabilitace

Některé problémy v oblasti zdravotně sociální péče. MUDr. Jan Šťastný

SBORNÍK MATERIÁLŮ. 1. Semináře na téma: UCELENÁ REHABILITACE : Teorie a skutečnost. Škola veřejného zdravotnictví

2. KONFERENCE O UCELENÉ REHABILITACI I P V Z prosinec Potřebuje rehabilitace sociální pomoc a sociální pomoc rehabilitaci?

Poslanecká sněmovna Parlamentu České republiky. Seminář Sociální zabezpečení Vzácná onemocnění

VÝVOJ INVALIDITY V ČESKÉ REPUBLICE V ZÁVISLOSTI NA VĚKU SE ZAMĚŘENÍM NA GENERACI 50 PLUS

Definice zdraví podle WHO

Parlament České republiky Poslanecká sněmovna 24. května 2011 Posudkové lékařství v sociální reformě

Pokroky lékařské vědy a jejich dopad na posuzování zdravotního stavu a pracovní schopnosti


Posuzování invalidity osob s postižením nervového systému

Sociální rehabilitace

SOCIÁLNÍ REFORMA 2011

Roztroušená skleróza z hlediska lékařské posudkové služby ČSSZ

PROBLEMATIKA PODPOJIŠTĚNÍ V ŽIVOTNÍM POJIŠTĚNÍ

Návrh vyhlášky o provádění funkčního vyšetření zdravotního stavu pojištěnců

Metodika vyšetření (zbytkového) pracovního potenciálu. MUDr. Alexander Vávra Rehabilitační centrum Krajské nemocnice v Pardubicích

Posuzování invalidity od a ostatní systémy sociálního zabezpečení

Idea propojení zdravotního a sociálního pojištění. MUDr. Pavel Vepřek poradce ministra zdravotnictví

Posuzování zdravotního stavu a důsledků z něj vyplývajících v nepojistných systémech sociálního zabezpečení


Povolání Vyšší odborné vzdělání; Bakalářský studijní program

DOPORUČENÉ POSTUPY PSYCHIATRICKÉ PÉČE 2018

R O Z S U D E K J M É N E M R E P U B L I K Y

Posuzování pracovní schopnosti. U duševně nemocných

Sociální zabezpečení pro ošetřující lékaře Posuzování stupně závislosti

Zdraví, podpora zdraví a prevence obecná východiska

Odpovědnost zaměstnavatele za škodu při pracovních úrazech

Uživatelská příručka. ICF Mezinárodní klasifikace funkčních schopností, disability a zdraví. PhDr. Marek Zeman. Návod k použití

Mezinárodní klasifikace nemocí (MKN) Mezinárodní klasifikace funkčních schopností, disability a zdraví (MKF)

ICF. Mezinárodní klasifikace funkčních schopností, disability a zdraví. Návod k použití. Uživatelská příručka. Uživatelská příručka

MUDr. Pavel Maršálek KZ a.s., Masarykova nemocnice v Ústí nad Labem o.z. Prezentace je to temná, ale vidíte to světélko, to je naděje.

Muskuloskeletární onemocnění z pohledu ČSSZ. Bc. Jitka Pirochová Úsek lékařské posudkové služby ČSSZ

Pracovní skupina č.3 Sociálně terapeutické dílny, Centra denních služeb, Služby následné péče

ZAMĚSTNÁVÁNÍ OSOB SE ZDRAVOTNÍM POSTIŽENÍM

KDY A JAK ŽÁDAT O INVALIDNÍ DŮCHOD PRÁVA A POVINNOSTI OBČANA

ŘÍZENÁ PÉČE ZAMĚŘENÁ NA PŘÍJEMCE PÉČE: OSOBNÍ NEMOCENSKÉ ÚČTY. MUDr. Jan Šťastný

Aktualizace projekce vývoje důchodového systému s ohledem na dříve schválené změny v posuzování invalidity

POLITIKA ZAMĚSTNANOSTI

Investice a pojištění První pilíř sociálního zabezpečení

Základy komprehenzivní rehabilitace

PNP bez paréz s EMG nálezem těžkého stupně a nutností užívání antiepileptik či opiátů

TŘÍSTUPŇOVÁ GARANCE ZDRAVOTNÍ PÉČE

Model. zdraví a nemoci

Státní zdravotní ústav Praha

Vývoj pracovní neschopnosti

PROFILOVÁ ČÁST MATURITNÍ ZKOUŠKY Forma: povinná ústní zkouška

Mezinárodní klasifikace funkčních schopností, disability a zdraví a její použití v ČR v současnosti a v budoucnosti?.

1 Zdraví, právo na zdraví

1. Pojem pracovního úrazu podle zákoníku práce Úraz (úrazový děj) Plnění pracovních úkolů nebo přímá souvislost s ním...

Nová právní úprava dávek a průkazů pro osoby se zdravotním postižením Mgr. Tereza Stoupová

KONCEPT DLOUHODOBÉ PÉČE V ČESKÉ REPUBLICE

Zdravotní pojištění a nemocenské pojištění

Základy komprehenzivní rehabilitace

SOCIÁLNÍ ZABEZPEČENÍ. Sociální politika Předmět, metoda a prameny právní úpravy SZ

ovlivnit zdravotní způsobilost k výkonu povolání,

Cíle a způsoby poskytování sociálních služeb

PROFILOVÁ ČÁST MATURITNÍ ZKOUŠKY Forma: povinná ústní zkouška TÉMATA

SEZNÁMENÍ S ICF. Vážné zdravotní postižení: definice pomocí icf Téma 1

Co je to ergoterapie?

3.3. Výdaje na dlouhodobou péči

ERGODIAGNOSTIKA PRIM. MUDR. PAVEL MARŠÁLEK, REHABILITAČNÍ ODDĚLENÍ KRAJSKÁ ZDRAVOTNÍ A.S, MASARYKOVA NEMOCNICE V ÚSTÍ NAD LABEM O.Z.

Prof. MUDr. Jiří Vorlíček, CSc. Prof. MUDr. Jitka Abrahámová, DrSc. MUDr. Tomáš Büchler, PhD.

Pilotní kurz lektorů SP CSR

Evropské dny práce 2009 v Pardubicích

Střední škola sociální péče a služeb, nám. 8. května2, Zábřeh TÉMATA K MATURITNÍ ZKOUŠCE ZE SOCIÁLNÍ PÉČE

Co je sociální politika

Bc. Sabina Šmatová, DiS.

Sociální reformy KARTA SOCIÁLNÍCH SYSTÉMŮ

MUDr. Vohryzková ČSSZ Pracoviště Ústí nad Labem

Koncept dlouhodobé péče v České republice Mgr. Válková Monika

Aktuální informace. Délka života člověka prožitá ve zdraví (1. část) Ústavu zdravotnických informací a statistiky České republiky. Praha 6.3.

Příloha č. 2 Legislativa. Zaměstnávání osob se zdravotním postižením v ČR podklad pro teoretickou část výukového DVD

Systém psychologických věd

Příspěvek na péči Příspěvek na mobilitu Příspěvek na zvláštní pomůcku (ruční řízení) Průkaz pro osoby se zdravotním postižením Parkovací karta a

Životní pojištění NA PŘÁNÍ

PRÁVO SOCIÁLNÍHO ZABEZPEČENÍ. Úrazové pojištění. JUDr. Petr Čechák, Ph.D.

Vize propojení zdravotního pojištění a sociálního systému. RNDr. Jiří Schlanger 1. lékařská fakulta, Univerzita Karlova v Praze

Informace ze zdravotnictví Libereckého kraje

Gymnázium a Střední odborná škola, Chomutovská 459, Klášterec nad Ohří. Sociální péče. Jméno: Věra Hráčková Třída: IV. S

Moderní rehabilitace její organizace a systém zaměřená k inkluzi lidí s poškozením mozku

I. pilíř důchodové reformy

Základní důchodové pojištění tvoří spolu s nemocenským pojištěním součást sociálního zabezpečení v užším slova smyslu.

129/2010 Sb. VYHLÁŠKA

Psycholog v sociální péči

DALŠÍ PŘÍJMY DOMÁCNOSTI, NEZAMĚSTNANOST A ÚŘAD PRÁCE Mgr. Ivana Svozilová

Charitativní a humanitární činnost

PŘÍLOHA I OSOBY KRYTÉ NAŘÍZENÍM

Metodika k náhradě nemajetkové újmy na zdraví (bolest a ztížení společenského uplatnění podle 2958 občanského zákoníku) D.

ROZSUDEK JMÉNEM REPUBLIKY

KDY A JAK ŽÁDAT O INVALIDNÍ DŮCHOD

Sociální pilíř CSR ve vztahu k zaměstnávání OZP LEGISLATIVA

Ocenění funkcionáře při příležitosti vzniku nároku na starobní důchod a invalidní důchod pro invaliditu III. stupně

Informace o vyplacených dávkách v resortu MPSV ČR v březnu 2015

Souvislosti důchodového systému. Seminář Odborné komise pro důchodovou reformu Praha, 7.května 2015 RNDr. Jiří Schlanger

Vývoj invalidity v České republice a ve vybraných zemích v letech Část I.

Nástroje Úřadu práce České republiky na podporu zaměstnanosti osob se zdravotním postižením. Vypracoval odbor zaměstnanosti GŘ ÚP ČR

Aktualizace MKF Dalibor Slovák, Jitka Vašková

INFORMACE O MOŽNOSTECH PRACOVNÍHO UPLATNĚNÍ

Transkript:

UCELENÁ REHABILITACE MUDr. Jan Šťastný srpen 2005

CESTY K REALIZACI STŘEDOVÉHO MODELU I. Definice a plošné zajištění solidárně hrazené péče. II. Třístupňová garance péče. III. Řízená péče. IV. Ucelená rehabilitace. V. Úrazové pojištění. Důsledky invalidizace Problematika invalidizace a ucelené rehabilitace se dříve nebo později musí dostat do popředí zájmu, a to zejména z následujících důvodů: Celkový počet invalidních důchodů je v České republice obrovský, jedná o více než půl milionu osob, z toho 350 tis invalidních důchodů je tak zvaně plných ; jde tedy cca o cca 5 % všech obyvatel, o 7 % obyvatel v produktivním věku. Roční náklady na invalidní důchody činí cca 50 mld. Kč. Citelný nárůst ID nastal po roce 1990 a je pravděpodobné, že se přidělováním invalidních důchodů částečně řeší problém nezaměstnanosti. Na nemoci svalové a kosterní soustavy je přiznáno 20 % plných a 43 % částečných invalidních důchodů. Přibližně 100 tisíc osob pobírá invalidní důchod na onemocnění meziobratlových plotének. Systém hodnocení pro účely přiznávání důchodů je nekompatibilní se stavem v Evropské unii. Výše nastíněné problémy jsou determinují negativní etické i ekonomické důsledky: Nejzávažnějším etickým důsledkem je upřednostňování invalidizace před rehabilitací renty před výdělkem; vylákání invalidního důchodu se nepovažuje za nemorální. Na rozhraní etických a ekonomických negativních důsledků je stav, kdy se pomocí invalidizace řeší problematika nezaměstnanosti; nezaměstnanost je účelově zaměňována za nezaměstnanelnost. Struktura ekonomických ztrát je obšírná: a) přiznaný důchod je ekonomickou ztrátou, neboť není odrazem vyprodukovaných hodnot, b) neschopnost podílet se na tvorbě HDP se dá považovat za ztrátu ve smyslu minus, c) další ztráty vyplývají i z inaktivace osob pečujících o zdravotně postiženého, d) těžko kvantifikovatelné ztráty vyplývají i z nelegálního zaměstnávání invalidních důchodců, e) stále přetrvávají ztráty vyplývající z upřednostňování rezidenční péče, f) nenahraditelné jsou ztráty vyplývající z nemožnosti uplatnit dosavadní znalosti, zkušenosti a kvalifikaci. Řešení situace je jediné zavedení systému ucelené rehabilitace s důrazem na relativní invaliditu Typy invalidity ABSOLUTNÍ INVALIDITA je nejčastěji přidělovanou invaliditou v ČR a je založena na tabulkovém určení poklesu schopnosti soustavné výdělečné

činnosti (SVČ) u osoby s DNZS; pokud se jedná o 33% pokles SVČ, vzniká nárok na částečnou invaliditu, při 66% poklesu nárok na plnou invaliditu. Tabulka je obsahem vyhlášky navazující na zákon. SVČ = činnost vykonávaná tak, že výdělek z ní je stálým zdrojem příjmu, i když nezakládá účast na důchodovém pojištění Schopnost SVČ = vlastní prací dosáhnout výdělek odpovídající tělesným, smyslovým a duševním schopnostem. FYZICKÁ INVALIDITA je v zákoně o důchodovém pojištění reprezentována: a) přiznáním plné invalidity při schopnosti SVČ jen za zcela mimořádných podmínek, které jsou též uvedeny ve vyhlášce (např. nevidomost, hluchota, amputace či ochrnutí 2 končetin, mentální retardace), b) přiznáním částečné invalidity, pokud se jedná o DNZS značně ztěžující obecné životní podmínky též jsou uvedeny ve vyhlášce (postižení rozdělená na ortopedická, chirurgická, nervová a smyslová). RELATIVNÍ INVALIDITA je taková, která vyplyne z funkčních vyšetření zdravotního stavu, včetně zjištění zbytkového pracovního potenciálu; tento způsob posuzování doporučuje Světová zdravotnická organizace (viz otázka č. 92). V ČR se má tento způsob hodnocení realizovat v tak zvaných rehabilitačních centrech, avšak právní norma (zákon o důchodovém pojištění) tento způsob uvádí jen proklamativně. Na rozdíl od způsobu absolutního a od určení fyzické invalidity, neexistuje rozpracování v žádné vyhlášce. OSOBNÍ INVALIDITA (invalidita za odpracovaná léta) - v současné době se u nás již nevyskytuje, dříve se např. jednalo o letce, letušky a jiné profese) Definice ucelené rehabilitace Zákon o důchodovém pojištění, který je platný od roku 1995 jednoznačně upřednostňuje relativní a fyzickou invaliditu, Světová zdravotnická organizace a vyspělé demokratické státy invaliditu relativní. Základem nového pojetí, které by mělo být zaneseno do našeho právního řádu, je tak zvaná ucelená rehabilitace, jejíž součástí je relativní způsob hodnocení zdravotního postižení, jehož základem je zjišťování zbytkového pracovního potenciálu (nikoli poklesu schopnosti soustavné výdělečné činnosti, jako je tomu doposud). Základní rozdíl mezi českým a evropským pojetím: invalidita - pokles schopnosti (výdělečné disabilita - činnosti) diskapacita - ČR - - + + + + Evropa + validita + zbytkový pracovní aktivita + potenciál kapacita +

Rehabilitace tedy není fyzioterapie, v EU i v materiálech Světové zdravotnické organizace je považována za vzájemně provázaný a koordinovaný celospolečenský systém; jde o včasné, plynulé a koordinované úsilí o co nejrychlejší a co nejširší zapojení občanů se zdravotním postižením poškozených úrazem, nemocí nebo vrozenou vadou do všech obvyklých aktivit společenského života. Cílem rehabilitace, dle Rady Evropy, je poskytnout osobám se zdravotním postižením, ať již je jejich zdravotní postižení jakékoli povahy a původu, co nejširší účast na společenském a hospodářském životě a co největší nezávislost. Terminologie Mezinárodní klasifikace WHO (Tabulka vyjadřující vývoj pojmosloví): Stav: CHOROBA PORUCHA AKTIVITA SPOLUÚČAST ICIDH 1976: Impairment Disabilities Handicap kod I kod D kod H ICIDH 1997: Impairment Activity participace Synonyma: morbus abilita, vyrovnání validita ICF 2001 Functioning Health Podstata: = vnitřní situace = vnější projev = funkční projev = sociální důsledek Metoda diagnostická seznam funkční sociální zjištění: zdravotní péče poruch vyšetření šetření Řešení: terapeutická absolutní způsob relativní způsob zdravotní péče hodnocení invalidity hodnocení invalidity LÉČBA U C E L E N Á R E H A B I L I T A C E ZAJIŠTĚNÍ FYZICKÉ NEZÁVISLOSTI ZAJIŠŤĚNÍ EKONOMICKÉ NEZÁVISLOSTI Původní "Mezinárodní klasifikace poruch, disabilit a handicapů" (International Classification of Impairments, Disabilities and Handicaps - ICIDH - 1) vydané WHO v roce 1976, byla přejmenována na Mezinárodní klasifikaci poruch, aktivit a spoluúčastí (International Classification of Impairments, Activities and Participation - ICIDH-2). V roce 2001 došlo k přejmenování na Mezinárodní klasifikaci funkční schopnosti a zdraví (International Clasification of Function and Health ICF). Obecně je v terminologii snaha eliminovat takové pojmy, které vyjadřují nedostatek, pokles a podobně (disabilita, dyskapacia, handicap, invalidita) a naopak - zavádět pojmosloví vyjadřující vyrovnání, cestu ke zdraví.

Zbytkový pracovní potenciál: Zjišťování zbytkového pracovního potenciálu je základem relativního hodnocení zdravotního postižení pro účely získávání pracovních příležitostí pro zdravotně postižené občany. ZPP je schopnost výkonu zaměstnání nebo povolání; je dynamický, měnící se vlivem stabilizujících a sestavili-zujících zevních i vnitřních faktorů. Základními prvky ovlivňujícími možnost pracovního uplatnění, jsou biologický (fyzický) potenciál, psychický potenciál, jehož zevním projevem může být pohoda, strach, stres, funkční či organická porucha psychiky apod., kvalifikační potenciál, projevující se úrovní vědomostí, dovedností, nadáním, zkušenostmi, a možností ovlivnění pedagogickým působením, charakterový potenciál - daný postoji, zájmy a mírou motivace a rehabilitační potenciál, představující možnost záměrných i spontánních změn pracovního potenciálu. Tak, jak je labilní hodnota pracovního potenciálu, měl by být pružný systém hodnocení zdravotního postižení a systém poskytování rent; systém hodnocení zdravotního postižení musí být definovám právními normami. Faktory ovlivňující velikost pracovního potenciálu jsou obecně vnitřní i vnější; mezi vnější faktory patří veškeré biologické, fyzikální, chemické a další noxy působící na zdraví člověka a vytvářející životní prostředí, které člověka obklopuje. K vnitřním faktorům patří obecná odolnost organismu daná geneticky i fenotypicky (odolnost v obecném slova smyslu), specifická odolnost daná dynamickým vývojem určité konkrétní nemoci či poruchy (konkrétního typu zdravotního postižení), povahovými vlastnostmi jedince, které jsou, samozřejmě, kompilací velkého množství vlivů a motivací jedince k reintegraci do přirozeného sociálního a pracovního prostředí. Struktura systému ucelené rehabilitace: Svou strukturou se dá systém ucelené rehabilitace přirovnat ke stavbě, která má svou podlahu, střechu a nosné sloupy: Podlahu by měl tvořit způsob relativního hodnocení zdravotního postižení proklamovaný světovou zdravotnickou organizací (viz výše).

Způsoby zajišťující funkční (například i fyzickou) nezávislost jsou v oblasti zdravotní a sociální péče: a. v oblasti zdravotní péče se jedná o zajištění této nezávislosti obecně, bez ohledu na prostředí, ve kterém se bude postižený pohybovat (příklad: brýle, protéza umožňující chůzi a podobně). b. V oblasti péče sociální se jedná o způsoby, které obsahuje systém sociální pomoci; jedná se tedy o zajištění funkční nezávislosti v konkrétním sociálním prostředí. Způsoby zajišťující ekonomickou nezávislost jsou pak následující: q ZJIŠTĚNÍ ZBYTKOVÉHO PRACOVNÍHO POTENCIÁLU q PRACOVNÍ REHABILITACE (REEDUKACE) s ohledem na trh práce q PŘÍSPĚVEK V NEZAMĚSTNANOSTI není-li dočasně pracovní uplatnění q VYTVOŘENÍ PODMÍNEK je-li pracovní uplatnění q RENTA (invalidní důchod), jedná-li se o nezaměstnatelnost. Rehabilitační centra Tak zvaná rehabilitační centra (dále jen RHC) představují institucionalizovanou formu ucelené rehabilitace. Postavení RHC v systému zdravotně sociální péče je přibližně následující: Ze schematu tedy vyplývá, že by RHC vytvářela zázemí (prováděla servis) pro celou řadu složek sociálního systému, které mají v současné době tendenci vytvářet si vlastní posudkové aparáty, což je pochopitelně ekonomicky neefektivní.

Obecně by se tedy posudkové schéma mohlo skládat z následujících kroků: 1. Posouzení, zda-li se jedná o fyzickou invaliditu. 2. Posouzení stupně poklesu schopnosti soustavné výdělečné činnosti. 3. V případě pssvč o 30% vyšetření v RHC. Dále by měly platit následující zásady: q Vyšetření klienta v RHC na přání vždy. q Přiznání důchodu až po vyčerpání veškerých možností rehabilitace. q Translokace částečného invalidního důchodu mezi dávky státní politiky v nezaměstnanosti. Navrhované posuzovací schéma:

Ruku v ruce by ovšem měly přijít i změny v systému sociální pomoci zdravotně postiženým osobám, které by měly být přibližně následujícího charakteru: 1. Důraz na vyrovnání individuálního handicapu. 2. Důraz na podporu funkční nezávislosti ve vztahu k zaměstnání. 3. Snížení počtu dávek a zvýšení jejich ocenění. 4. Rozšíření spektra sociální pomoci a objektivizace potřeb dlouhodobé rezidenční péče. 5. Směrování sociálních dávek na klienta, nikoli na poskytovatele. 6. Zrovnoprávnění poskytovatelů sociální péče v přístupu k finančním prostředkům. 7. Minimalizace dlouhodobé rezidentní péče.