Naslouchej mi! Tento pracovní sešit patří

Podobné dokumenty
Příručka o individuálním plánování pro uživatele sociálních služeb. Mám svůj plán. Jiří Sobek

TEST - JSEM SÁM SEBOU?

Obsah MILOST. Milost je projevem Boží lásky k nám. UCTÍVÁNÍ. Oslavujeme Boha za to, že se o nás laskavě stará. SPOLEČENSTVÍ

Vzdělávací kurz pro přípravu vůdčích osobností

Úžasný rok 2017 Váš plán pro úspěšný nový rok

Přístupy zaměřené na člověka a jejich využití na podporu inkluzívního vzdělávání. Julie Lunt

WHODAS 2.0 World Health Organization Disability Assessment Schedule 2.0

Jak reagujete na profesionální média?

JAK BÝT ÚSPĚŠNÁ NA SCHŮZCE S MUŽEM 55 TIPŮ

Poučení o právech. Vaše práva:

Práce jen pro OZP Úřad práce

Pamatujte si, že máte právo:

Květen 2017 ORONGONG

Vítejte v SocialSprinters Academy

7 osvědčených tipů jak vybudovat základnu věrných zákazníků

Scénář ukázkového testu Přetištěno z knihy Nenuťte uživatele přemýšlet! 2010 Steve Krug

Metodika poradenství. Vypracovali: Jiří Šupa Edita Kremláčková

Nejčastější otázky k léčbě

WHOQOL 100 česká verze

Dejte vašemu dítěti šanci učinit správný krok do života!

Systém CPA (Care Programme Approach, Programový přístup k péči)

Asistenční služba sv. Rafaela Diecézní charita Brno

Rodinná skupina včasné intervence při psychóze ( Early Intervention in Psychosis = EIP) Terapie a podpora pro rodiny, které mají zkušenost s psychózou

Skvělý rok 2016 Váš plán pro úspěšný nový rok

Úžasný rok 2018 Váš plán pro úspěšný nový rok

Cesta za Vaším pokladem tedy ebookem ;)

3. DUBNA 2016 JAK BÝT SPOKOJENÝM RODIČEM WEBINÁŘ LUCIE KÖNIGOVÉ. MARTINA VOKURKOVÁ CHOCOVÁ HOST NA WEBINÁŘI

Co znamená NEZÁVISLÝ ZPŮSOB ŽIVOTA a zapojení do společnosti

Vyberte u každé otázky jednu možnost a zapište si písmenko za vybranou možností. 1. Rád/a slyším pochvalné poznámky. A

5 důležitých bodů pro změnu vašeho života

VODNÍ VÝZVA. Identifikace a řešení problému životního prostředí v okolí školy v oblasti HYDROLOGIE

Klinické hodnocení u bolestí spojených s endometriózou. Bolest, kterou cítíte, je skutečná... i když to ostatní nevidí. A822523

Vítejte u druhého videa Studio x51 academy

Přinesete si s sebou něco do CHB Moravice nábytek, zvíře, atd. Máte své osobní věci, které si do bydlení přinesete?

koordinátor (řídí práci ve skupině, prezentuje práci skupiny) člen týmu (spolupracuje s koordinátorem a pomáhá jeho činnosti)

Pomocné nástroje pro vyhodnocování potřeb dítěte a komunikaci s dítětem

5 + 1 věc, kterou potřebuje každý dobrý marketingový příběh

Pro krásnou postavu.cz DOTAZNÍK. 1. Základní údaje

Téma 7 : Podnikání. Jak začít podnikat. Povinnosti podnikatelů.

Vzdělávací kurz pro přípravu vůdčích osobností

7 osvědčených tipů jak vybudovat základnu věrných zákazníků

Obrázek č. 1 Konstantin Jireček, český bulharista. Obrázek č. 2 Ukázka z tvorby Jana Václava (Ivana) Mrkvičky.

Tabulky s výslednými percentily

Dotazník pro 5. ročník Základní školy Havlíčkova, Litoměřice. Dotazník k bakalářské práci na téma:

SUPPORTING PEOPLE WITH DISABILITIES COPING WITH GRIEF AND LOSS. Podpora osob s postižením při vyrovnávání se se smutkem a ztrátou

Průvodce řešením interních konfliktů

Plánovánízaměřenéna člověka jako nástroj zvyšováníkvality života

Jak vypadá můj cíl teď?

Většinu informací jsem už věděla, některé mě ale překvapily. Anorektiček je mi opravdu líto. Přednáška se mi moc líbila, byla zajímavě udělaná.

Na člověka zaměřené riziko. Julie Allen, Max Neill, Neil Woodhead, Stephen Reid, Lori Erwin and Helen Sanderson

Jak se hlasuje do obcí a měst

Přečti si můj příběh uvnitř. Co přijde příště? MOJE RODINA SE MĚNÍ. Mrkni dovnitř na rady dalších mladých lidí Proč se to děje?

3 KAMPANĚ. Která z nich je pro vás ta pravá?

SEZNAM PŘÍLOH. Příloha č. 1 : Dotazník pro rodiče. Příloha č. 2 : Dotazník pro děti. Příloha č. 3 : Otázky k rozhovorům s dětmi

Buďte nádherná! 4 kroky, jak vypadat úžasně při každém focení. Jarka Hrnčárková portrétní fotografka

Pomocné nástroje pro vyhodnocování potřeb dítěte a komunikaci s dítětem

1) Setkali jste se někdy s pojmem mediální gramotnost? 1. ano 2. ne 2) Co si pod tímto pojmem, mediální gramotnost, představujete?

schopni vysvětlit, co znamená protokol NFS a k čemu se používá; umět rozpoznat autorské dílo a znát autorská práva;

ANALÝZA VÝSLEDKŮ MAPY ŠKOLY. Percentilové tabulky. Základní škola (kód školy: AJLU)

Jan Neuman, Soňa Hermochová, Portál, s. r. o., Praha 2004 Illustrations Jan Smolík, 2004 ISBN

7 kroků, jak začít s organizováním vašeho domova. Pracovní listy

MAPOVÁNÍ TÉMATU PRO PROJEKT

Můj rok můj život Jaký byl a bude?

Zjišťování spokojenosti s pečovatelskou službou v Kolovči a na Zichově

Dotazník pro žadatele před nástupem do Domu sociálních služeb (dále jen DSS)

Příloha A - Dotazník průběhu procesu vyhledávání informací

Bezpečné používání internetu v bezpečných učebnách. Jak používat bezpečně internet a jak ochránit má osobní data?

HODNOTY. svoboda krása úspěch soucit odvaha vzdělání fyzická kondice pokora humor láska loajalita trpělivost respekt duchovnost rodina

Nikdy Zřídka Někdy Obvykle Vždy. Nikdy Zřídka Někdy Obvykle Vždy. Nikdy Zřídka Někdy Obvykle Vždy. Nikdy Zřídka Někdy Obvykle Vždy

Vítáme Vaše dítě v kurzu vedeném

ČESKÝ JAZYK A LITERATURA

OKNA DO VAŠÍ BUDOUCNOSTI

Tato příbalová informace vysvětluje, jak National Health Service (NHS), práce v

Doporučujeme vyhnout se komunikaci, která je: příliš složitá nepoužívejte dlouhé, komplikované věty

Vzdělávací oblast: Jazyk a jazyková komunikace Anglický jazyk (časová dotace 3 hodiny týdně) Ročník: 6. Poznámky:

Jak najít své EW? Proč a jak budovat svou EW skupinu?! Jednoduše a efektivně

Kontrolní seznam před odjezdem. Supporting European Mobility for Employment

Prava a povinnosti cizinců na českém. pracovní listy. Projekt Změňte to! Podpora uplatnění migrantů na trhu práce (reg. číslo CZ.2.17/2.1.

DOTAZNÍK PRO URČENÍ UČEBNÍHO STYLU

Medvídek Teddy barvy a tvary

2. lekce. Individuální plánování: jednoduše, srozumitelně, prakticky. pracovní listy. Individuální plánování

Být člověkem před zákonem

10 jednoduchých tipů. Pro více romantiky ve vašem partnerském vztahu

Lekce 2: Sebeuvědomění

O B J E D N A N Ý B A L Í Č E K "50 ODSTÍNŮ DUŠE" VÁŠ OSOBNÍ REPORT. Dušan Marný Celkový počet účastníků:

Uběhly desítky minut a vy stále neumíte nic. Probudíte se ze svého snění a hnusí se vám představa učit se.

Jak získat reference, které prodávají

Pracovní list č. 1. Tipy do praxe

Německý jazyk (rozšířená výuka cizích jazyků)

DÁLE PROSÍM BERTE NA VĚDOMÍ, ŽE VEŠKERÉ ZMĚNY OBJEDNÁVEK SKRZE INTERNET BUDOU ZCELA PLATNÉ A NA POZDĚJŠÍ REKLAMACE NEMŮŽE BÝT BRÁN ZŘETEL.

KVALITA ŽIVOTA U EPILEPSIE (QOLIE)-31 (Verze 1.0)

Dotazník pro pacienty se záchvatovým onemocněním

Převzetí iniciativy a zavádění změn

Cesta k úspěchu. Klíčové informace pro Kolegy. Cesta k úspěchu. Výkonnost Kariéra Vzdělávání

Průvodce diskuzí o klinickém hodnocení pro účastníka studie

JMENUJI SE: To je otisk mé ruky: Baví mě: S čím si rád/a hraju: Namaluj/napiš na každý prst osobu, která ti pomáhá.

SVATEBNÍHO KAMERAMANA

Projekt pro školu. Naše planeta potřebuje pomoc

Přeji Vám hodně inspirace. Upozornění

Transkript:

Naslouchej mi! Tento pracovní sešit patří USARC/PACE, 1996 Revise 2000 1

Upozornění pro plánovače Používáte-li tuto příručku, abyste pomohli jiným v plánování, dbejte na to: 1) abyste sami nejdříve dokončili Naslouchej mi! 2) abyste se nejdříve naučili o Základním plánování životního stylu od akreditovaného instruktora ZPŽS Nezapomínejte, že toto je způsob, jak začít někomu pomáhat přiblížit se životu, jaký chce vést. Nezastavujte se zde, neplánujte jen jen jednou nadále naslouchejte. Tento pracovní sešit může být množen neziskovými nebo státními organizacemi. Pokud by ji někdo chtěl rozmnožovat za jinou cenu, než je cena fotokopie, nebo pro jiné účely, měl by požádat o svolení USARC/PACE. Informace o souvisejících publikacích (např. Jak začít rozhovor, Jak provádět plánovací schůzku, Od Naslouchej mi k Plánu služeb, atd.) vám poskytne Steve Sweet, tel. (707) 448-2283, e-mail: stevenmsweet@netscape.net Vytvořeno pro USARC/PACE 419 Mason, Suite 105 Vacaville, CA 95688 (707) 448-2283 FAX 448-6892 Vytvořili USARC/PACE a Allen, Shea & spol. Spolupracovali Michael Smull, Steve Sweet, Claudia Bolton a Pam Lopez Greene Adaptováno z Tvůj osobní pas Allen, Shea & spol. a Revize Základních plánů životního stylu: Kritéria pro nejlepší plány Michael W. Smull, Helen Sanderson, & Susan Burke Harrison USARC/PACE, 1996 Revised 1998, 2000 Překlad do češtiny: Quip Společnost pro změnu, 2008 2

K čemu je tento pracovní sešit? Tento pracovní sešit vám poskytne příležitost zamyslet se nad svým životem a uvědomit si, jaké věci jsou pro vás důležité. Až ji přečtete, dokončíte zároveň Naslouchej mi! Tyto informace mohou pak být použity při tvorbě vašeho Individuálního plánu podpory. Na každé straně narazíte na otázku a pár slov o tom, co přesně znamená. Nejlépe je procházet tuto příručku spolu s lidmi, kteří vás znají, a kterým na vás záleží. Pamatujte, že toto je jen jeden ze způsobů, jak začít proces plánování zaměřeného na člověka. Zde je pár věcí k zamyšlení během vaší práce s Naslouchej mi: - Vyberte si pro práci místo, kde se dobře cítíte - Pozvěte lidi, kteří vás znají, a kterým na vás záleží (vaše přátele, rodinu, sousedy, koordinátora služeb, poskytovatele služeb), aby se s vámi sešli a pomohli vám tuto příručku vyplnit - Až se sejdete, ujistěte se, že se všichni vzájemně znají, a že přišli, aby vás podpořili - Někdo by měl schůzku vést a někdo by měl zaznamenávat, co vy a váš tým uvádíte v příručce - Člověk, který schůzku povede, by měl dbát na to, aby všichni dostali šanci promluvit, a aby jim ostatní naslouchali - Užijte si to, buďte pozitivní - Požádejte osobu, která pro vás vše zapisovala, aby pak záznam s vámi ještě jednou prošla, aby jste měl/a jistotu, že všechno je tak, jak si přejete 3

1. Kdo je součástí vašeho života? Kdo jsou lidé, kteří jsou vám blízcí? Lidé z rodiny? Lidé z práce nebo ze školy? Sousedé a přátelé? Kdo jsou lidé, se kterými společně něco provádíte? Se kterými mluvíte? Na které se obracíte o pomoc? S kým trávíte nejvíce času? Kdo jsou lidé, kteří vás znají nejlépe? Kteří lidé jsou pro vás nejdůležitější? Tyto lidi byste mohli pozvat na setkání zaměřené na plánování vaší budoucnosti. Nebo by vás mohli podporovat ve vašich plánech do budoucna. Přemýšlejte nad tím, kdo tito lidé jsou, a zapište jejich jména do těchto kruhů. Někdo píše jména nejbližších lidí do středového kruhu, ale můžete to udělat i jakkoli jinak. Lidé, kteří rádi kreslí, někdy používají vedle jmen hvězdičkové postavičky. Vypadají asi takto: 4

Kdo je součástí vašeho života? Ti nejbližší 5

2. Jaké věci jsou na vás skvělé? Jaké věci jsou na vás skvělé? Co se vám na vás líbí? V čem jste dobří? Na co jste pyšní? Které hezké věci o vás ostatní říkají? Za co vám lidé děkují? Někdy je těžké na takové otázky odpovědět, tak můžete začít tím, že se zeptáte kamaráda nebo někoho z rodiny. Toto jsou důležité věci k zamyšlení, když se snažíte přijít na to, jaké druhy služeb a podpory potřebujete a chcete. 6

Věci, které jsou na vás skvělé 7

3. Jaké věci rádi děláte? Zeptejte se sami sebe a lidí, kteří vás znají: Jaké věci rádi děláte? Doma? V práci? V rámci vašeho programu? Ve škole? Pro zábavu? Ve městě? Na dovolené? O prázdninách? Jakou hudbu rádi posloucháte? Jaké máte rádi filmy? Jaké jídlo máte rádi? Jaké máte koníčky? Sbíráte něco? Které věci nemáte rádi, nebo které neradi děláte? Dělali jste dříve něco, co vás bavilo? Například předmět ve škole nebo něco v práci... 8

Seznam vašich oblíbených věcí Věci, které nemáte rádi, nebo které neradi děláte 9

4. Pracovní den Nejdříve jak nyní vypadá vaše typické ráno? Co uděláte jako první, když vstanete? Co míváte na snídani? Kdy odcházíte do práce? Dále jak by mělo vypadat ideální ráno? Pokud byste mohli dělat, co chcete, co by to bylo? A nakonec jak by vypadalo vaše nejhorší ráno? Co vás ráno rozčiluje, rozesmutní, zklame? Co vás štve, když vstanete? Jak nyní vypadá váš typický pracovní den? Co nejdříve uděláte, když přijdete do práce nebo do denního programu? Jakou práci či jaké činnosti teď děláte? Dále jak by měl vypadat váš ideální pracovní den? Pokud byste mohli dělat cokoli, co chcete, co by to bylo? Jaká činnost vám přináší potěšení? S kým ji nejraději vykonáváte? Nakonec jak by vypadal váš nejhorší pracovní den? Jaké věci vás během dne rozčilují, rozesmutní, zklamou? Kterým místům (nebo lidem) byste se nejraději vyhnuli? A nakonec jak nyní vypadá váš typický podvečer a večer během týdne? Co uděláte, když přijdete domů? Co večeříte? Jaké aktivity teď děláváte? Dále jaký by byl váš ideální večer během týdne? Pokud byste mohli dělat cokoli, co by to bylo? Jaká činnost vás baví? S kým ji nejraději provádíte? Konečně jak by vypadal váš nejhorší večer během týdne? Jaké věci vás vás večer rozčilují, rozesmutní, zklamou? 10

Nejlepší všední den by byl Když ráno vstanete Všední den jak vypadá nyní Když ráno vstanete Nejhorší všední den Když ráno vstanete 11

Nejlepší všední den by byl Během dne Všední den jak vypadá nyní Během dne Nejhorší všední den Během dne 12

Nejlepší všední den by byl Večer Všední den jak vypadá nyní Večer Nejhorší všední den Večer 13

5. V čem je víkend odlišný? Nejdříve jak nyní vypadají vaše typická sobotní a nedělní rána? Je o víkendu něco odlišné během rána, dne či večera? Dále jak by vypadala vaše nejlepší sobota a neděle? Kdybyste mohli dělat cokoli co by to bylo? Konečně jak by vypadala vaše nejhorší sobota a neděle? 14

Nejlepší víkend Víkend jak vypadá nyní Nejhorší víkend 15

6. Co je pro vás nejdůležitější a co můžeme udělat, abychom vám dobře pomohli? Podívejte se znovu, co jste napsali nebo řekli, když jsme hovořili o tom, kdo je ve vašem životě (otázka č. 1), o skvělých věcech na vás (otázka č. 2), o věcech, které rádi děláte (otázka č. 3), a o vašich ideálních či nejhorších pracovních dnech a víkendech (otázky č. 4 a 5). Co je nejdůležitěší, abychom si zapamatovali? Které věci rozhodně chcete, aby byly každý den ve vašem životě (např. ranní šálek kávy, nejlepší kamarád)? Jak vás můžeme úspěšně podporovat s těmito nejdůležitějšími věcmi? V práci? Ve vašich aktivitách během dne? Ve městě? Pro zábavu? O víkendech? 16

Co je pro vás důležité? Co pro Vás můžeme udělat, abychom Vám dobře pomohli? 17

7. Jsou ještě nějaké jiné věci, které bychom měli vědět nebo udělat, když vám budeme pomáhat? Jsou ještě nějaké věci, o kterých jsme nemluvili, a které jsou důležité, když vám někdo pomáhá? Například, jsou nějaké věci týkající se zdraví, které bychom měli vědět nebo dělat, abychom vám mohli pomáhat? Užíváte nějaké léky? Jsou nějaké tělesné věci, které bychom měli nebo neměli dělat? Jsou nějaké věci, které bychom měli vědět nebo dělat, abychom zajistili vaše bezpečí? Měli bychom vědět něco o jídle, které jíte? Měli bychom vědět o něčem, co vás znepokojuje? 18

Další věci, které potřebujeme znát nebo učinit 19

Naslouchej mi, jak komunikuji Tato část je určena pro podporu lidí, kteří nepoužívají ke komunikaci slova, nebo kteří mají při komunikaci se slovy potíže. Rovněž je tato část užitečná pro lidi, kteří sice komunikují slovy, ale je jim hůře rozumět, a dále jako záznam o tom, jak komunikujeme s lidmi, kteří mají potíže s pochopením našich sdělení. Oddíl co se děje popisuje okolnosti, které mohou mít vliv na to, co člověk dělá. Chování člověka může být například ovlivněno místem, přítomnými lidmi nebo konkrétní činností. Oddíl (jméno osoby) dělá popisuje, co člověk vykonává, a to takovými prostředky, aby druhý člověk, který není přítomen, pochopil, o co jde. Pokud se něco jen obtížně popisuje (například výraz tváře), může být vhodnější obrázek nebo dokonce video záznam. Oddíl myslíme si, že to znamená popisuje význam, o který podle ostatních lidí jde. Často se stává, že určitý druh chování může mít více významů. Pokud k tomuto dojde, měly by být zaznamenány všechny významy. Oddíl a měli bychom popisuje, co by měli udělat poskytovatelé podpory v reakci na to, co určitá osoba říká prostřednictvím svého chování. Reakce v tomto oddíle poskytují pozornému čtenáři poměrně jasný obraz toho, jak je určitá osoba vnímána a podporována. 20

Co se děje dělá Myslíme si, že to znamená A měli bychom 21

Co se děje dělá Myslíme si, že to znamená A měli bychom 22

Další poznámky 23

Naslouchej mi! USARC/PACE, 1996 Revised 2000 Překlad do češtiny: Quip Společnost pro změnu 24