Dalibor Holý ČESKÝ STATISTICKÝ ÚŘAD. Na padesátém 81, Praha 10 czso.cz 1/18

Podobné dokumenty
úplné střední základní vč. neukončeného střední vč. vyučení (bez maturity) bez vzdělání všeobecné (s maturitou) vzdělání celkem

Analýza vývoje mezd v Plzeňském kraji

MZDY V ČESKÉ REPUBLICE

Výsledky dotazníkového šetření za rok 2017 v Praze

Výsledky dotazníkového šetření za rok 2017 v Olomouckém kraji

rok 201 Platová sféra Hl. m. Praha Revidované výsledky ke dni

Výsledky dotazníkového šetření za rok 2017 v Karlovarském kraji

ČR: Struktura podle postavení v zaměstnání uvnitř věkových kategorií 13,1 3,8 4,7 5,0 17,0 82,1 78,5 77,9 77,6 66,4

Výsledky dotazníkového šetření za rok 2017 ve Zlínském kraji

Výsledky dotazníkového šetření za rok 2017 v Kraji Vysočina Zpracovala: Mgr. Jana Fischerová expert projektu KOMPAS Úřad práce ČR, Krajská pobočka v

Základní metodické přístupy Popis publikovaných tabulek... 12

Základní metodické přístupy Popis publikovaných tabulek... 12

Výsledky dotazníkového šetření za rok 2017 v Královéhradeckém kraji

Výsledky dotazníkového šetření za rok 2017 v Plzeňském kraji

Králo vé hrad ecký kraj. Pardu bický kra j. Kraj Vysočina. Jihom ora vský kraj

Výsledky dotazníkového šetření za rok 2017 v Ústeckém kraji

Úřad práce České republiky krajská pobočka v Pardubicích. Měsíční statistická zpráva

TISKOVÁ ZPRÁVA. Měsíční krajská statistika pro média okres Svitavy 04/2014. Úřad práce ČR Krajská pobočka v Pardubicích

Úřad práce České republiky krajská pobočka v Pardubicích. Měsíční statistická zpráva

Regionální profil trhu práce v Plzeňském kraji - shrnutí poznatků

STATISTICKÁ DATA O ZAMĚSTNANOSTI A NEZAMĚSTNANOSTI

Úřad práce České republiky krajská pobočka v Pardubicích. Měsíční statistická zpráva

Měsíční charakteristika nezaměstnanosti KOP Pardubického kraje Okresy Pardubického kraje k

Výsledky dotazníkového šetření za rok 2017 v Jihočeském kraji

Informace z odboru regionálního rozvoje. Porady ředitelky KrÚ Jihomoravského kraje s tajemnicemi a tajemníky obcí 9. června 2015

Úřad práce České republiky krajská pobočka v Pardubicích. Měsíční statistická zpráva

Krajská pobočka Úřadu práce ČR v Pardubicích. Měsíční statistická zpráva

Úřad práce České republiky krajská pobočka v Pardubicích. Měsíční statistická zpráva

Úřad práce České republiky krajská pobočka v Pardubicích. Měsíční statistická zpráva

Základní metodické přístupy Popis publikovaných tabulek... 12

STÁRNUTÍ OBYVATELSTVA A TRH PRÁCE, SPECIFIKA ODVĚTVOVÉ STRUKTURY V ČESKÉ REPUBLICE

Kontaktní pracoviště Louny, Podbořany, Žatec - měsíční zpráva - květen 2011 MĚSÍČNÍ ZPRÁVA. o situaci na trhu práce k

MLADÍ LIDÉ NA TRHU PRÁCE

Úřad práce České republiky krajská pobočka v Pardubicích. Měsíční statistická zpráva

PŘEDSTAVENÍ ZLÍNSKÉHO KRAJE V ČÍSLECH

1. - Kontaktní pracoviště Česká Lípa měsíční zpráva říjen 2011 MĚSÍČNÍ ZPRÁVA. o situaci na trhu práce k Úřad práce České republiky

Úřad práce České republiky krajská pobočka v Pardubicích. Měsíční statistická zpráva

Genderové statistiky a slaďování pracovního a rodinného života. Daniel Chytil ČSÚ

Úřad práce České republiky krajská pobočka v Plzni

Mzdová statistika z hlediska genderu

Zpracoval: Fond dalšího vzdělávání, příspěvková organizace Ministerstva práce a sociálních věcí

Průzkum zaměstnanosti v JMK k

Úřad práce České republiky krajská pobočka v Plzni

Úřad práce České republiky krajská pobočka v Plzni

OBYVATELSTVO PRAHY. Tomáš Dragoun, ČSÚ. Rozvoj Prahy aneb Co chceme v Praze postavit? 9. dubna 2018, CAMP IPR Praha

Pracovní síla v Jihomoravském kraji

4. Ekonomická aktivita obyvatelstva

Mzdy specialistů ve vědě a technice

M Ě S Í Č N Í P Ř E H L E D O V Ý V O J I N E Z A M Ě S T N A N O S T I V O K R E S E L I B E R E C. ú n o r

MĚSÍČNÍ ZPRÁVA o situaci na trhu práce k Úřad práce České republiky Kontaktní pracoviště Česká Lípa

Výsledky dotazníkového šetření za rok 2018 v Praze. Zpracoval: Mgr. Lukáš TOBIÁŠ, expert projektu KOMPAS Úřad práce ČR, Krajská pobočka v Praze

Příloha č. 5 SEZNAM TABULEK A GRAFŮ

Krajská hospodářská komora ÚK

M Ě S Í Č N Í P Ř E H L E D O V Ý V O J I N E Z A M Ě S T N A N O S T I V O K R E S E L I B E R E C. d u b e n

M Ě S Í Č N Í P Ř E H L E D O V Ý V O J I N E Z A M Ě S T N A N O S T I V O K R E S E L I B E R E C. l e d e n

SOCIÁLNÍ FÓRUM ÚSTECKÉHO KRAJE

Zpráva z monitorovacího šetření zaměstnavatelů v Kraji Vysočina

Analýza vývoje a projekce profesních struktur pracovních míst v ČR a v dalších zemích EU. Martin Lepič, Jan Koucký

Pardubický kraj. Situace na trhu práce

Výsledky dotazníkového šetření za rok 2017 v Moravskoslezském kraji

M Ě S Í Č N Í P Ř E H L E D O V Ý V O J I N E Z A M Ě S T N A N O S T I V O K R E S E L I B E R E C. b ř e z e n

Vývoj mezd zaměstnanců 4. čtvrtletí 2017

Využití pracovní síly

Analýza nesouladu mezi nabízenými a požadovanými dovednostmi na českém trhu práce

ČESKÁ EKONOMIKA. V roce 2016 a 1. polovině roku Sekce průmyslu Odbor ekonomických analýz. Česká ekonomika

Výsledky dotazníkového šetření za rok 2017 v Středočeském kraji

Pardubický kraj. Situace na trhu práce

Zaměstnávánívysoce kvalifikovaných pracovníků cizinců v Česku

Zpráva z monitorovacího šetření zaměstnavatelů v Plzeňském kraji

V 1. čtvrtletí 2011 rostly mzdy jen ve mzdové sféře

A ICT odborníci. Více informací o ICT odbornících naleznete na:

ZPRÁVA O SITUACI NA TRHU PRÁCE PLZEŇ - MĚSTO

Pracovní list Trh práce

Zpráva z monitorovacího šetření zaměstnavatelů v Jihočeském kraji

Zpráva z monitorovacího šetření zaměstnavatelů v Ústeckém kraji

Strategický plán rozvoje města Kopřivnice

Měsíční přehled o nezaměstnanosti v okrese Liberec

Zpráva z monitorovacího šetření zaměstnavatelů v Libereckém kraji 2018

Zpráva o situaci na regionálním trhu práce okres Opava DUBEN 2017

Zpráva z monitorovacího šetření zaměstnavatelů za rok 2018 v Královéhradeckém kraji

Měsíční přehled o nezaměstnanosti v okrese Jablonec nad Nisou

Měsíční přehled o nezaměstnanosti v okrese Jablonec nad Nisou

Management A. Přednášky LS 2018/2019, 2+0, zk. Přednášející: Doc. Ing. Daniel Macek, Ph.D. Ing. Václav Tatýrek, Ph.D.

Výsledky dotazníkového šetření za rok 2018 v Královéhradeckém kraji

Uchazeči o zaměstnání a volná pracovní místa podle klasifikace zaměstnání CZ-ISCO

Případové studie k finanční dostupnosti bydlení: regionální disparity ve finanční dostupnosti bydlení u vybraných typů domácností

3. Přesčasová práce zaměstnanců a členů produkčních družstev

Tabulková část (rok 2016) seznam tabulek:

4. Ekonomická aktivita obyvatelstva

Měsíční přehled o nezaměstnanosti v okrese Liberec

ÚŘAD PRÁCE ČR krajská pobočka v Plzni ZPRÁVA O SITUACI NA TRHU PRÁCE PLZEŇ - MĚSTO

M Ě S Í Č N Í P Ř E H L E D O V Ý V O J I N E Z A M Ě S T N A N O S T I V O K R E S E L I B E R E C. k v ě t e n

Uchazeči o zaměstnání a volná pracovní místa podle klasifikace zaměstnání CZ-ISCO

4. Pracující (zaměstnaní) senioři

Zpráva z monitorovacího šetření zaměstnavatelů v Olomouckém kraji

Pardubický kraj Situace na trhu práce Iva Tomšová ÚP ČR - Kontaktní pracoviště Ústí nad Orlicí telefon:

Měsíční přehled o nezaměstnanosti v okrese Jablonec nad Nisou

Měsíční přehled o nezaměstnanosti v okrese Jablonec nad Nisou

Ing. Iveta Mlezivová

DOPADY AUTOMATIZACE NA TRH PRÁCE VE ZPRACOVATELSKÉM PRŮMYSLU

Transkript:

MZDY ZA AMĚSTNANCŮ Jitka Erhartová Dalibor Holý Tisková konference, 5. června 2013, Praha Na padesátém 81, 100 82 Praha 10 czso.cz 1/18

RYCHLÁ INFORMACE V 1. čtvrtí 2013 se průměrná hrubá měsíční nominální mzda na přepočtené počty zaměstnanců v národním hospodářství snížila proti stejnému období předchozího roku o 0,4 %, reálně poklesla o 2,2 %. Medián mezd (hodnota uprostřed mzdového rozdělení) činil 20 051 Kč; průměrná mzda byla 24 061 Kč. Na padesátém 81, 100 82 Praha 10 czso.cz 2/18

SEZÓNNĚ OČIŠTĚNÁ ŘADA MEZD 28 000 Kč 26 000 Kč 24 000 Kč mzda průměrná 22 000 Kč 20 000 Kč 18 000 Kč 16 000 Kč 14 000 Kč původní očištěné 12 000 Kč I-01 I-02 I-03 I-04 I-05 I-06 I-07 I-08 I-09 I-10 I-11 I-12 I-13 Na padesátém 81, 100 82 Praha 10 czso.cz 3/18

ČTVRTLETNÍ ŘADA MEZIROČNÍCH INDEXŮ 110 108 106 104 102 100 98 nominální mzda reálná mzda 96 stejné čtvrtí předchozíh o roku = 1 00 I-01 I-02 I-03 I-04 I-05 I-06 I-07 I-08 I-09 I-10 I-11 I-12 I-13 Na padesátém 81, 100 82 Praha 10 czso.cz 4/18

PERCENTILOVÉ ROZDĚLENÍ MEZD (2012) 55 000 Kč 50 000 Kč 45 000 Kč 40 000 Kč 35 000 Kč mzda 30 000 Kč 25 000 Kč ME EDIÁN 20 000 Kč 15 000 Kč 10 000 Kč 5 000 Kč 0 10 20 30 40 50 60 70 80 90 100 percentily Na padesátém 81, 100 82 Praha 10 czso.cz 5/18

MZDY MUŽŮ A ŽEN (2012) 65 000 Kč 60 000 Kč muži 55 000 Kč ženy 50 000 Kč 45 000 Kč 40 000 Kč mzda 35 000 Kč 30 000 Kč 25 000 Kč 20 000 Kč 15 000 Kč 10 000 Kč 5 000 Kč 0 10 20 30 40 50 60 70 80 90 100 percentily Na padesátém 81, 100 82 Praha 10 czso.cz 6/18

VLIV VĚKU NA MZDY: : MUŽI, ŽENY 26 000 Kč 24 000 Kč 22 000 Kč 20 000 Kč 18 000 Kč 16 000 Kč 14 000 Kč muži ženy celkem 12 000 Kč mediánová mzda více do 1 9 od 65 a od 20 do 24 od 25 do 29 od 30 do 34 od 35 do 39 od 40 do 44 od 45 do 49 od 50 do 54 od 55 do 59 od 60 do 64 Na padesátém 81, 100 82 Praha 10 czso.cz 7/18

ŠKÁLA KLASIFIKACE ZAMĚSTNÁNÍ, PRŮMĚRNÉ MZDY 70 000 Kč 60 000 Kč 50 000 Kč muži celkem ženy meziroční růst celkem 0,0 0,0 0,0 průměrn ná mzda 40 000 Kč 30 000 Kč 20 000 Kč 10 000 Kč 0,0 0,0 0,0 0 Kč 0,0 Na padesátém 81, 100 82 Praha 10 czso.cz 8/18

Generálové a důstojníci v ozbrojených silách Ostatní zaměstnanci v ozbrojených silách Zákonodárci a nejvyšší představitelé společností Řídící prac.správy podniku, obchod., admin. a pod. činností Řídící pracovníci výroby, IT, vzdělávání a příb buzných oborů Řídící prac.ubyt.,strav.služeb,obchodu,ost.řídící pracovníci Specialisté v oblasti vědy a techniky Specialisté v oblasti zdravotnictví Specialisté v oblasti výchovy a vzdělávání Specialisté v obchodní sféře a veřejné správě Specialisté v oblasti ICT Specialisté obl. právní, sociální, kulturní a příbuz.oblastí Techničtí a odborní pracovníci v oblasti vědy a techniky Odborní pracovníci v oblasti zdravotnictví Odborní pracovníci v obchodní sféře a veřejné správě Odborní pracovníci v obl.práva,kultury,sportu,příbuz.oborech Technici v oblasti ICT Všeobecní admin.pracovníci,sekretáři,pracovníci zadávání dat Pracovníci informačních služeb,na přepážkách,v příb.oborech Úředníci pro zpracování číselných údajů a v logistice Ostatní úředníci Pracovníci v oblasti osobních služeb Pracovníci v oblasti prodeje Pracovníci osob.péče ve vzdělávání,zdravotnictví,příbuz.obl. Pracovníci v oblasti ochrany a ostrahy Kvalifikovaní pracovníci v zemědělství Kvalifikovaní pracovníci v lesnictví, rybářství a myslivosti Řemeslníci,kvalif.pracovníci na stavbách(kromě elektrikářů) Kovodělníci,strojírenští dělníci,pracovníci v příb.oborech Pracovníci v obl.uměleckých a tradičních řemesel, polygrafie Pracovníci v oboru elektroniky a elektrotechniky Zpracovatelé potravin,dřeva,textilu,pracovnícii příbuz.oborů Obsluha stacionárních strojů a zařízení Montážní dělníci výro obků a zařízení Řidiči a obsluha pojízdných zařízení Uklízeči a pomocníci Pomocní pracovníci v zemědělství, lesnictví a rybářství Pomocní pracovníci těžby,staveb.,výroby,dopravy a příb.ob. Pomocní pracovníci při přípravě jídla Pracovníci pouličního prodeje a poskytování služeb Pracovníci s odpady a ostatní pomocní pracovníci Na padesátém 81, 100 82 Praha 10 czso.cz 9/18 0 20 000 Průměrná 40 000 mzda v Kč 60 000 80 000

HLAVNÍ TŘÍDY ZAMĚSTNÁNÍ (ISCO) 160 000 Kč Řídící pracovníci 140 000 Kč Specialisté 120 000 Kč Techničtí a odborní pracovníci mzda 100 000 Kč 80 000 Kč 60 000 Kč Úředníci Pracovníci ve službách a prodeji Kvalifikovaní pracovníci v zemědělství, lesnictví a rybářství Řemeslníci a opraváři 40 000 Kč 20 000 Kč 0 Kč 0 10 20 30 40 50 60 70 80 90 100 percentily Obsluha strojů a zařízení, montéři Pomocní a nekvalifikovaní pracovníci Zaměstnanci v ozbrojených silách Na padesátém 81, 100 82 Praha 10 czso.cz 10/18

SHLUKY ODVĚTVÍ 1,40 Variabilita 1,20 1,00 0,80 060 0,60 Administrativa Pohostinství Obchod Stavebnictví Zprac.průmysl Profesní činnosti Těžba Elektřina, teplo,plyn Peněžnictví ICT 0,40 0,20 Zemědělství Školství ltí Veřejná správa 0,00 10 000 15 000 20 000 25 000 30 000 35 000 40 000 Mediánová mzda v Kč Na padesátém 81, 100 82 Praha 10 czso.cz 11/18

MÍRA NEZAMĚSTNAN NOSTI 10,0 9,0 8,0 7,0 6,0 5,0 4,0 3,0 20 2,0 1,0 0,0 v %, sezónně očištěno 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 Na padesátém 81, 100 82 Praha 10 czso.cz 12/18

SPECIFICKÉ MÍRY NEZAMĚSTNANOSTI VŠ Muži: vyšší u nejmladších... 48 % maturita u ZŠ... 31 % SOU u nejmladších ZŠ... 61 % -19 15-24 20-29 25-34 30-39 35-44 40-49 45-54 50-59 55-64 60 65+ ZŠ 60%-80% 40%-60% 20%-40% ale SOU 30-34... 6 % 0%-20% VŠ Ženy: vyšší u nejmladších... 44 % maturita u ZŠ... 26 % SOU u nejmladších ZŠ... 44 % ZŠ 40% %-50% SOU 30-34... 17 % 15-19 20-24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-64 65+ 30% %-40% 20% %-30% 10% %-20% 0%-10% Na padesátém 81, 100 82 Praha 10 czso.cz 13/18

NEZAMĚSTNANOST ABSOLUTNÍ POČTY VŠ vyšší maturita SOU Muži: největší počet u SŠ bez maturity ve věku 20-24 ZŠ 15- -19 20- -24 25- -29 30- -34 35- -39 40- -44 45- -49 50- -54 55- -59 60- -64 65+ 10,0-15, 0 5,0-10,0 0,0-5,0 VŠ vyšší maturita SOU Ženy: největší počet u SŠ bez maturity ve věku 35-39 15-19 20-24 25-29 30-34 35-39 40-44 45-49 50-54 55-59 60-64 65+ ZŠ 10,0-15,,0 5,0-10,00 0,0-5,0 Na padesátém 81, 100 82 Praha 10 czso.cz 14/18

MZDY MUŽŮ MZDY ŽEN 70 000 60 000 50 000 40 000 30 000 20 000 10 000 45 000 40 000 35 000 30 000 25 000 20 000 15 000 10 000 Na padesátém 81, 100 82 Praha 10 czso.cz 15/18

HODNOCENÍ A DOPORUČENÍ EU The quality and labour market relevance of education and training are two major problems in Czech Republic. This is notably due to the lack of cooperation with employers. Also lifelong learning and career guidance are not sufficiently developed and retraining scheme for unemployed people is limited. Regarding compulsory education, the results of the PISA (2009) survey point to a worsening of the achievements of Czech pupils in all areas failing to bridge the gaps associated with tested and suggest that schools are pupils socio-economic background. "Adopt the necessary legislation to establish a transparent and clearly defined system for quality evaluation of higher education and research institutions. Ensure that the funding is sustainable and linked to the outcome of the quality assessment. Establish an improvement-oriented evaluation framework in compulsory education. Na padesátém 81, 100 82 Praha 10 czso.cz 16/18

PROBLEMATICKÉ OBLASTI ČESKÉHO TRHU P RÁCE Rostoucí rozdíly sociální napětí ve mzdách zvyšují Zaměstnávání žen s dětmi Školní vzdělání odtržené od praxe Málo rozvinuté celoživotní vzdělávání Na padesátém 81, 100 82 Praha 10 czso.cz 17/18

Děkujem me za pozornost Dalibor Holý tel.: 274 052 694, e-mail: dalibor.holy@czso.cz Jitka Erhartová tel.: 274 052 116, e-mail: jitka.erhartova@czso.cz Odbor statistiky trhu práce a rovných příležitostí Na padesátém 81, 100 82 Praha 10 czso.cz 18/18