rok 20 Platová sféra Královéhradecký kraj Výsledky ke dni
|
|
- Viktor Matoušek
- před 5 lety
- Počet zobrazení:
Transkript
1 PR rok 20 Platová sféra Královéhradecký kraj Výsledky ke dni
2 Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém v jakékoliv form (elektronické, mechanické, optické, magnetické aj.) bez písemného souhlasu Ministerstva práce a sociálních v cí Zpracovatel: TREXIMA, spol. s r.o., T Bati 299, 76 2 Zlín
3 Obsah Obsah: Úvod... 7 d ov - ov sféra a s s b a h ab Hrubý m s a PLS-M0 a a h b m m s m a PLS-M1 b m s plat p l p hla a PLS-M2 b m s plat p l l PLS-M7 b m s plat p l hla h t a t am st - S O PLS-M8 b m s plat p l p s p a at am st - S O s od ra ova a od ra ova doba PLS-T0 Základní informace o m sí ní odpraco an a neodpraco an dob PLS-T8 M sí ní odpraco aná a neodpraco aná doba podle podsk pin a kate orií am stnání Z- S O Hod ový výd PLS-V0 Základní informace o hodino m d lk PLS-V1 odino d lek podle pohla í a k PLS-V8 odino d lek podle podsk pin a kate orií am stnání Z- S O... 29
4 Obsah oda - T ý o s 1. oncepce et ení Základní so bor Str kt ra so bor S P-PLS Vst pní da e Sb r dat e d le it í st pní da e alita da lasifikace a íselník e d le it í sledo an ka atele r b m sí ní plat M sí ní odpraco aná a neodpraco aná doba odino d lek efinice bran ch po m... 40
5 ást
6
7 Úvod Úvod Regionální statistika ceny práce (RSCP) je systém pravidelného monitorování výd lkové úrovn a pracovní doby zam stnanc v jednotlivých krajích eské republiky formou statistického šet ení. Sledovanými ukazateli výd lkové úrovn jsou hrubá m sí ní mzda (plat) a hodinový výd lek. Šet ení je obsahov harmonizováno se strukturálním šet ením EU Structure of Earnings Survey, viz na ízení Komise (ES). 1916/2000 ve zn ní pozd jších p edpis. Gestorem šet ení je Ministerstvo práce a sociálních v cí (MPSV). Pr b h a vývoj šet ení RSCP ídí komise složená ze zástupc MPSV, eského statistického ú adu ( SÚ), Ministerstva financí, eské národní banky, eskomoravské konfederace odborových svaz, Svazu pr myslu a dopravy R, CERGE-EI, VŠE v Praze a dalších institucí. Zpracovatelem RSCP je TREXIMA, spol. s r.o. ( Šet ení RSCP sleduje výd lky ve mzdové i platové sfé e. Ve mzdové sfé e je zjiš ování provád no pod názvem tvrtletní šet ení o pr m rném výd lku a je za azeno do programu statistických zjiš ování vyhlášených SÚ ve sbírce zákon pro p íslušný kalendá ní rok (viz p íloha. 2 Vyhlášky. 355/2016 Sb., kterou se stanoví Program statistických zjiš ování na rok 2017) a pro vybrané ekonomické subjekty je povinné. Zdrojem dat pro platovou sféru je Informa ní systém o platech, který je spravován Ministerstvem financí a je realizován s pololetní periodou. Publikace RSCP jsou pro jednotlivé kraje vydávány od roku 2011 jednou ro n, a to samostatn za mzdovou a platovou sféru. Publikace RSCP obsahují údaje o mzdách (platech), pracovní dob a hodinovém výd lku v podrobných klasifikacích, zejména podle jednotlivých zam stnání. Souhrnné výsledky šet ení za eskou republiku obsahuje Informa ní systém o pr m rném výd lku (ISPV). Výsledkové publikace RSCP ve formátu Excel a ve formátu PDF jsou k dispozici na internetových stránkách MPSV ( v sekci P íjmy a životní úrove. Regionální statistika je zve ej ována na stránkách v sekci Zam stnanost v podsekci Statistiky pod odkazem Statistika výd lk. Všechny výsledkové publikace a aktuální studie a analýzy z oblasti odm ování nabízí portál Ten zárove slouží jako podpora respondent m RSCP, kte í zde naleznou všechny pot ebné informace a podp rné nástroje pro zasílání dat. Ministerstvo práce a sociálních v cí d kuje všem respondent m šet ení za p ípravu vstupních dat pro šet ení. Sv domitý p ístup respondent a dodržování termín pro p edání dat umož ují pravideln uve ej ovat tuto publikaci. 7
8
9 ást
10
11 Výsled sféra - sféra u, sféru v rámci RSCP (RSCP-PLS). V RSCP é podle Pr RSCP (od roku 2011 v klasifikaci CZ- v, dále v podle RSCP o v o RSCP - a mezd a RSCP v mzdové podle RSCP a podle podle a ou podle RSCP).
12 - á sféra do a a á á doba v o S- x, o S-Tx a -Vx., pl ý s dobou 1. decil 9. decil " " i é. "*" z malé ).
13 RSCP - platová sféra rok 2017 PLS-M0 Základní informace o hrubém m sí ním platu Královéhradecký kraj Medián hrubého m sí ního platu K /m s Index mediánu hrubého m sí ního platu v i roku ,8 % Diferenciace 1. decil - 10 % hrubých m sí ních plat menších než K /m s 1. kvartil - 25 % hrubých m sí ních plat menších než K /m s Medián - 50 % hrubých m sí ních plat menších než K /m s 3. kvartil - 25 % hrubých m sí ních plat v tších než K /m s 9. decil - 10 % hrubých m sí ních plat v tších než K /m s Pr m r hrubého m sí ního platu K /m s Podíl zam stnanc s podpr m rným hrubým m sí ním platem... 59,2 % Vybrané složky hrubého m sí ního platu Odm ny ,4 % P íplatky ,5 % Náhrady ,0 % Pr m rná placená doba... Po et zam stnanc 173,8 hod/m s 32,8 tis. osob K /m s 13
14 RSCP - platová sféra rok 2017 PLS-M1 Hrubý m sí ní plat podle pohlaví a v ku Královéhradecký kraj po et zam stnanc hrubý m sí ní plat pohlaví/ p epo tený podle meziro ní v ková skupina placených m síc medián index tis. osob K /m s % CELKEM - platová sféra 32, ,8 do 20 let 0,0 * * let 3, , let 6, , let 10, , let 10, ,2 60 a více let 2, ,5 MUŽI 11, ,7 do 20 let 0,0 * * let 1, , let 2, , let 3, , let 2, ,0 60 a více let 1, ,1 ŽENY 21, ,6 do 20 let 0,0 * * let 1, , let 3, , let 7, , let 7, ,4 60 a více let 1, ,1 RSCP - platová sféra rok 2017 PLS-M2 Hrubý m sí ní plat podle vzd lání Královéhradecký kraj po et zam stnanc hrubý m sí ní plat stupe dosaženého p epo tený podle meziro ní vzd lání (KKOV) placených m síc medián index tis. osob K /m s % Základní a nedokon ené A-C 1, ,6 St ední bez maturity D,E,H,J 4, ,5 St ední s maturitou K-M 13, ,4 Vyšší odborné a bakalá ské N,R 3, ,7 Vysokoškolské T,V 9, ,5 Neuvedeno 0, ,6 CELKEM - platová sféra 32, ,8 14
15 RSCP - platová sféra rok 2017 PLS-M1 Hrubý m sí ní plat podle pohlaví a v ku Královéhradecký kraj diferenciace hrubého m sí ního platu hrubý m sí ní plat placená z toho doba 1. decil 1. kvartil 3. kvartil 9. decil pr m r odm ny p íplatky náhrady K /m s K /m s K /m s K /m s K /m s % % % hod/m s ,4 13,5 12,0 173,8 * * * * * * * * * ,3 12,5 11,2 173, ,6 13,8 11,6 173, ,6 14,0 11,9 173, ,3 13,2 12,5 174, ,6 13,6 12,6 174, ,6 16,7 11,3 173,3 * * * * * * * * * ,5 14,9 10,2 172, ,6 16,6 10,8 172, ,7 17,3 11,1 172, ,9 17,1 11,7 174, ,0 15,7 12,3 174, ,3 11,6 12,5 174,1 * * * * * * * * * ,7 11,0 11,8 174, ,7 11,2 12,4 174, ,5 12,1 12,3 173, ,0 11,3 12,9 174, ,1 11,6 12,9 174,0 RSCP - platová sféra rok 2017 PLS-M2 Hrubý m sí ní plat podle vzd lání Královéhradecký kraj diferenciace hrubého m sí ního platu hrubý m sí ní plat placená z toho doba 1. decil 1. kvartil 3. kvartil 9. decil pr m r odm ny p íplatky náhrady K /m s K /m s K /m s K /m s K /m s % % % hod/m s ,7 12,5 9,9 176, ,4 13,0 9,9 175, ,2 13,2 11,4 173, ,2 14,8 12,3 172, ,4 14,0 13,3 174, ,0 9,7 12,3 172, ,4 13,5 12,0 173,8 15
16 RSCP - platová sféra rok 2017 PLS-M7 Hrubý m sí ní plat podle hlavních t íd a t íd zam stnání CZ-ISCO Královéhradecký kraj hlavní t ída / t ída zam stnání CZ-ISCO po et zam stnanc p epo tený podle placených m síc tis. osob hrubý m sí ní plat medián K /m s D Manuální pracovníci 7, T Nemanuální pracovníci 25, ídící pracovníci 1, Nejvyšší státní ú adníci, nejvyšší p edstavitelé spole ností 0, ídící prac.správy podniku, obchod., admin. a pod. inností 0, ídící pracovníci výroby, IT, vzd lávání a p íbuzných obor 1, ídící prac.ubyt.,strav.služeb,obchodu,ost. ídící pracovníci 0, Specialisté 10, Specialisté v oblasti v dy a techniky 0, Specialisté v oblasti zdravotnictví 1, Specialisté v oblasti výchovy a vzd lávání 6, Specialisté v obchodní sfé e a ve ejné správ 1, Specialisté v oblasti ICT 0, Specialisté obl. právní, sociální, kulturní a p íbuz.oblastí 0, Techni tí a odborní pracovníci 8, Techni tí a odborní pracovníci v oblasti v dy a techniky 0, Odborní pracovníci v oblasti zdravotnictví 1, Odborní pracovníci v obchodní sfé e a ve ejné správ 5, Odborní pracovníci v obl.práva,kultury,sportu,p íbuz.oborech 0, Technici v oblasti ICT 0, Ú edníci 2, Všeobecní admin.pracovníci,sekretá i,pracovníci zadávání dat 0, Pracovníci informa ních služeb,na p epážkách,v p íb.oborech 0, Ú edníci pro zpracování íselných údaj a v logistice 0, Ostatní ú edníci 1,
17 RSCP - platová sféra rok 2017 PLS-M7 Hrubý m sí ní plat podle hlavních t íd a t íd zam stnání CZ-ISCO Královéhradecký kraj diferenciace hrubého m sí ního platu hrubý m sí ní plat placená z toho doba 1. decil 1. kvartil 3. kvartil 9. decil pr m r odm ny p íplatky náhrady K /m s K /m s K /m s K /m s K /m s % % % hod/m s ,3 14,0 10,1 174, ,6 13,5 12,4 173, ,5 23,2 13,1 173, ,4 27,9 10,7 173, ,0 23,0 11,0 174, ,4 22,4 14,3 173, ,9 20,2 10,2 173, ,2 10,8 14,3 175, ,4 13,9 10,8 173, ,4 22,0 9,9 183, ,8 4,9 17,1 173, ,4 16,7 11,0 174, ,9 17,1 10,5 173, ,4 11,2 11,8 173, ,1 15,1 11,6 172, ,6 12,2 10,8 173, ,8 18,9 11,0 173, ,5 14,2 12,0 171, ,7 15,3 10,4 172, ,9 13,3 10,8 173, ,1 11,8 10,6 173, ,1 10,1 10,9 173, ,9 15,3 10,5 173, ,7 12,2 10,5 174, ,3 12,1 10,5 173,9 17
18 RSCP - platová sféra rok 2017 PLS-M7 Hrubý m sí ní plat podle hlavních t íd a t íd zam stnání CZ-ISCO Královéhradecký kraj hlavní t ída / t ída zam stnání CZ-ISCO po et zam stnanc p epo tený podle placených m síc tis. osob hrubý m sí ní plat medián K /m s 5 Pracovníci ve službách a prodeji 5, Pracovníci v oblasti osobních služeb 2, Pracovníci v oblasti prodeje 0, Pracovníci osob.pé e ve vzd lávání,zdravotnictví,p íbuz.obl. 1, Pracovníci v oblasti ochrany a ostrahy 1, Kvalifikovaní pracovníci v zem d lství,lesnictví a rybá ství 0, Kvalifikovaní pracovníci v zem d lství 0, Kvalifikovaní pracovníci v lesnictví, rybá ství a myslivosti 0,0 * 63 Farmá i, rybá i, lovci a sb ra i samozásobitelé 7 emeslníci a opravá i 0, emeslníci,kvalif.pracovníci na stavbách(krom elektriká ) 0, Kovod lníci,strojírenští d lníci,pracovníci v p íb.oborech 0, Pracovníci v obl.um leckých a tradi ních emesel, polygrafie 0,0 * 74 Pracovníci v oboru elektroniky a elektrotechniky 0, Zpracovatelé potravin,d eva,textilu,pracovníci p íbuz.obor 0,0 * 8 Obsluha stroj a za ízení, monté i 0, Obsluha stacionárních stroj a za ízení 0, Montážní d lníci výrobk a za ízení 0,0 * 83 idi i a obsluha pojízdných za ízení 0, Pomocní a nekvalifikovaní pracovníci 2, Uklíze i a pomocníci 1, Pomocní pracovníci v zem d lství, lesnictví a rybá ství 0,0 * 93 Pomocní pracovníci t žby,staveb.,výroby,dopravy a p íb.ob. 0, Pomocní pracovníci p i p íprav jídla 0, Pracovníci pouli ního prodeje a poskytování služeb 0,0 * 96 Pracovníci s odpady a ostatní pomocní pracovníci 0, CELKEM - platová sféra 32,
19 RSCP - platová sféra rok 2017 PLS-M7 Hrubý m sí ní plat podle hlavních t íd a t íd zam stnání CZ-ISCO Královéhradecký kraj diferenciace hrubého m sí ního platu hrubý m sí ní plat placená z toho doba 1. decil 1. kvartil 3. kvartil 9. decil pr m r odm ny p íplatky náhrady K /m s K /m s K /m s K /m s K /m s % % % hod/m s ,0 15,6 10,9 172, ,1 9,3 9,5 174, ,4 12,0 10,1 173, ,6 16,3 11,3 172, ,6 20,1 11,7 167, ,3 14,9 9,7 176, ,8 14,2 9,8 176,8 * * * * * * * * * ,9 16,6 10,1 177, ,5 16,1 10,0 176, ,9 15,4 10,4 176,4 * * * * * * * * * ,0 20,4 9,4 180,3 * * * * * * * * * ,4 18,6 10,2 176, ,6 19,2 10,4 176,0 * * * * * * * * * ,6 18,4 10,1 177, ,6 9,9 9,8 175, ,0 9,5 9,9 175,3 * * * * * * * * * ,3 12,9 10,2 175, ,8 15,2 9,6 185,4 * * * * * * * * * ,3 9,8 9,7 175, ,4 13,5 12,0 173,8 19
20 RSCP - platová sféra rok 2017 PLS-M8 Hrubý m sí ní plat podle podskupin zam stnání CZ-ISCO Královéhradecký kraj podskupina zam stnání / kategorie zam stnání CZ-ISCO po et zam stnanc p epo tený podle placených m síc hrubý m sí ní plat medián tis. osob K /m s 1112 Nejvyšší státní ú edníci 0, Nejvyšší p edstavitelé spole ností (krom polit.,zájm.org.) 0, ídící pracovníci v oblasti financí (kr.fin.,pojiš.služeb) 0, ídící pracovníci v oblasti lidských zdroj 0, Ostatní ídící pracovníci správy podniku a pod. inností 0, ídící pracovníci v oblasti pé e o d ti 0, ídící pracovníci v oblasti zdravotnictví 0, ídící pracovníci v oblasti vzd lávání 0, ídící pracovníci knihoven, muzeí, práva a bezpe nosti 0, ídící pracovníci v ost.službách (CK, nemovitosti a jiné) 0, Biologové, botanici, zoologové a p íbuzní specialisté 0, Specialisté v zem d lství, lesnictví, rybá ství a vod.hosp. 0, Specialisté ochrany životního prost edí (kr.pr m.ekologie) 0, Léka i specialisté 0, Všeobecné sestry se specializací 0, U itelé odborných p edm t, praktického vyu ování, lekto i 0, U itelé SŠ (kr.odborných p edm t ), konzervato ích, 2.st.ZŠ 2, U itelé na 1. stupni ZŠ 1, U itelé v oblasti p edškolní výchovy 1, Lekto i a u itelé hudby na ostatních školách 0, Lekto i a u itelé um ní na ostatních školách 0, Specialisté,odborní pracovníci v obl.výchovy,vzd lávání j.n. 0, Specialisté v oblasti ú etnictví 0, Specialisté v oblasti strategie a politiky organizací 0, Systémoví administráto i, správci po íta ových sítí 0, Soudci a p íbuzní pracovníci 0, Specialisté v oblasti práva a p íbuzných oblastech j.n. 0, Specialisté archivá i,kuráto i a správci památkových objekt 0, Psychologové 0, Specialisté v oblasti sociální práce 0, Stavební technici 0, Technici kartografové,zem m i i,pracovníci v p íbuz.oborech 0, Technici v ostatních pr myslových oborech 0, Technici a asistenti pro obsluhu léka ských za ízení 0, Odborní laboranti, laboratorní asistenti v obl.zdravotnictví 0, Všeobecné sestry bez specializace 0, Odborní pracovníci v oblasti rehabilitace 0, Zdravotni tí asistenti (praktické sestry) 0, Asistenti ochrany ve ejného zdraví 0, Odborní pracovníci ú etnictví, ekonomiky, personalistiky 0, Vedoucí v oblasti administrativních agend 0, Odborní administrativní pracovníci v právní oblasti 0, Odborní pracovníci v administrativ a správ organizace 1, Pracovníci ve ejné správy v oblasti daní 0,
21 RSCP - platová sféra rok 2017 PLS-M8 Hrubý m sí ní plat podle podskupin zam stnání CZ-ISCO Královéhradecký kraj diferenciace hrubého m sí ního platu hrubý m sí ní plat placená z toho doba 1. decil 1. kvartil 3. kvartil 9. decil pr m r odm ny p íplatky náhrady K /m s K /m s K /m s K /m s K /m s % % % hod/m s ,5 28,2 10,8 174, ,8 27,4 10,8 173, ,3 22,1 10,8 173, ,7 20,0 10,5 176, ,0 23,8 11,3 173, ,5 16,7 15,7 174, ,4 27,5 9,8 181, ,4 21,6 16,4 173, ,4 25,6 11,6 168, ,3 17,9 10,2 173, ,1 19,4 10,8 177, ,2 10,2 10,2 173, ,2 9,0 9,8 173, ,2 23,6 9,2 195, ,0 20,8 10,8 177, ,4 4,7 17,9 174, ,4 5,5 17,6 173, ,4 4,2 17,1 173, ,6 1,9 15,9 173, ,5 2,4 16,8 174, ,0 1,7 17,4 173, ,3 5,2 16,6 174, ,6 13,6 10,2 174, ,7 17,4 11,3 174, ,6 16,9 10,6 173, ,0 4,0 11,6 173, ,0 15,1 10,8 174, ,2 11,1 9,8 173, ,6 10,1 16,9 173, ,3 13,0 11,3 173, ,1 14,7 10,8 173, ,9 5,7 10,6 173, ,7 15,5 10,9 173, ,9 17,3 11,6 183, ,2 16,5 10,7 182, ,1 18,4 10,8 172, ,2 6,1 11,9 174, ,5 22,8 10,4 168, ,8 13,9 12,3 173, ,4 12,3 10,4 174, ,8 11,0 12,8 173, ,8 5,0 11,3 173, ,7 12,7 11,1 172, ,4 18,7 12,6 173,3 21
22 RSCP - platová sféra rok 2017 PLS-M8 Hrubý m sí ní plat podle podskupin zam stnání CZ-ISCO Královéhradecký kraj podskupina zam stnání / kategorie zam stnání CZ-ISCO po et zam stnanc p epo tený podle placených m síc hrubý m sí ní plat medián tis. osob K /m s 3353 Pracovníci ve ejné správy v oblasti sociálních, jiných dávek 0, Pracovníci ve ejné správy vydávající r zná povolení 0, Pracovníci ve ejné správy v oblasti státních regulací j.n. 0, Odborní pracovníci v oblasti sociální práce 0, Technici provozu ICT, technici programáto i 0, Technici po íta ových sítí a systém 0, Všeobecní administrativní pracovníci 0, Sekretá i (všeobecní) 0, Pracovníci pro zpracování text, písa i 0, Ú edníci v oblasti ú etnictví 0, Ú edníci v oblasti statistiky, finan nictví a pojiš ovnictví 0, Ú edníci ve skladech 0, Knihovníci 0, Pracovníci evidence dat a archiv 0, Personální referenti 0, Ú edníci j.n. 0, Kucha i (krom šéfkucha ), pomocní kucha i 1, Vedoucí provozu stravovacích, ubytovacích a dalších za ízení 0, Správci objekt 0, Pokladníci a prodava i vstupenek a jízdenek 0, Asistenti pedagog 0, Ošet ovatelé a prac. sociálních služeb v obl. pobytové pé e 0, Ošet ovatelé a prac.soc.služeb v obl.ambul. služeb,dom. pé e 0, Pracovníci osobní pé e ve zdravotní a sociální oblasti j.n. 0, P íslušníci HZS R,hasi i ostatních jednotek požární ochrany 0, Policisté 0, Pracovníci ostrahy a bezpe nostních agentur 0, Zahradníci a p stitelé v zahradnických školkách 0, Zedníci, kamná i, dlaždi i a monté i suchých staveb 0, Instalaté i,potrubá i,stavební záme níci a stavební klempí i 0, Nástroja i a p íbuzní pracovníci 0, Mechanici a opravá i motorových vozidel 0, Elektromechanici 0, Obsluha stroj v prádelnách a istírnách 0, Obsluha parních turbín, kotl a p íbuzných za ízení 0, Obsluha stacionárních stroj a za ízení j.n. 0, idi i osobních a malých dodávkových automobil, taxiká i 0, idi i nákladních automobil, taha a speciálních vozidel 0, idi i a obsluha zem d lských a lesnických stroj 0, Uklíze i a pomocníci v hotelích,admin.,pr mysl.a j.objektech 1, Pomocní manipula ní pracovníci (krom výroby) 0, Pomocníci v kuchyni 0, Uklíze i ve ejných prostranství, isti i kanalizací 0, Pomocní pracovníci údržby budov a souvisejících prostor 0,
23 RSCP - platová sféra rok 2017 PLS-M8 Hrubý m sí ní plat podle podskupin zam stnání CZ-ISCO Královéhradecký kraj diferenciace hrubého m sí ního platu hrubý m sí ní plat placená z toho doba 1. decil 1. kvartil 3. kvartil 9. decil pr m r odm ny p íplatky náhrady K /m s K /m s K /m s K /m s K /m s % % % hod/m s ,2 10,3 9,9 176, ,6 10,8 10,8 173, ,9 9,2 10,8 176, ,3 15,0 10,5 172, ,5 10,9 10,7 172, ,0 15,3 10,6 174, ,6 11,2 10,7 174, ,5 13,1 11,1 173, ,4 3,0 11,4 173, ,3 11,1 10,9 173, ,9 10,2 10,4 175, ,1 12,9 9,3 174, ,3 9,1 10,1 174, ,1 7,9 10,9 173, ,2 13,9 11,2 174, ,0 13,3 10,5 173, ,3 7,6 9,7 174, ,8 13,0 9,5 175, ,8 8,5 9,3 174, ,6 13,0 10,3 172, ,7 7,5 15,8 175, ,4 17,4 10,4 168, ,8 12,6 10,1 174, ,4 19,3 10,4 177, ,7 19,7 12,0 164, ,9 27,1 9,5 171, ,4 22,2 9,6 176, ,2 14,5 9,7 176, ,1 13,6 10,0 175, ,6 18,8 9,8 178, ,3 15,1 10,5 175, ,8 14,6 10,0 176, ,6 21,1 9,8 180, ,1 12,6 11,3 173, ,4 25,5 9,1 181, ,7 22,6 10,1 175, ,6 20,8 10,5 176, ,7 17,4 9,6 178, ,3 15,0 9,7 177, ,0 9,5 9,8 175, ,8 14,3 10,2 175, ,9 15,3 9,6 185, ,2 9,7 9,6 175, ,9 9,6 9,6 175,5 23
24 RSCP - platová sféra rok 2017 PLS-T0 Základní informace o m sí ní odpracované a neodpracované dob Královéhradecký kraj Pr m rná m sí ní odpracovaná doba... z toho p es as ,3 hod/m s 2,0 hod/m s Diferenciace 1. decil - 10 % m sí ních odpracovaných dob menších než ,5 hod/m s 1. kvartil - 25 % m sí ních odpracovaných dob menších než ,0 hod/m s Medián - 50 % m sí ních odpracovaných dob menších než ,1 hod/m s 3. kvartil - 25 % m sí ních odpracovaných dob v tších než ,3 hod/m s 9. decil - 10 % m sí ních odpracovaných dob v tších než ,4 hod/m s Pr m rná m sí ní neodpracovaná doba... z toho dovolená... z toho nemoc ,5 hod/m s 18,6 hod/m s 5,2 hod/m s Struktura fondu pracovní doby Pr m rná m sí ní odpracovaná doba bez p es asu 81 % Pr m rná m sí ní neodpracovaná doba 19 % Dovolená 11 % Nemoc 3 % Jiné 5 % 24
25 RSCP - platová sféra rok 2017 PLS-T8 M sí ní odpracovaná a neodpracovaná doba podle podskupin zam stnání CZ-ISCO Královéhradecký kraj podskupina zam stnání/ kategorie zam stnání CZ-ISCO po et zam stnanc p epo tený podle evid. m síc tis. osob odpracovaná doba z toho celkem p es as hod/m s hod/m s hod/m s neodpracovaná doba z toho celkem dovolená nemoc 1112 Nejvyšší státní ú edníci 0,1 144,6 0,2 29,5 15,9 3, Nejvyšší p edstavitelé spole ností (krom polit.,zájm.org.) 0,1 146,9 0,4 26,6 16,8 1, ídící pracovníci v oblasti financí (kr.fin.,pojiš.služeb) 0,1 143,6 0,0 29,7 16,2 3, Ostatní ídící pracovníci správy podniku a pod. inností 0,1 143,3 0,1 30,2 16,5 3, ídící pracovníci v oblasti pé e o d ti 0,2 137,8 0,3 36,6 25,4 2, ídící pracovníci v oblasti zdravotnictví 0,1 150,2 7,7 30,9 16,7 4, ídící pracovníci v oblasti vzd lávání 0,5 136,1 0,1 37,6 25,7 1, ídící pracovníci knihoven, muzeí, práva a bezpe nosti 0,1 140,7 1,3 28,0 18,2 2, Specialisté v zem d lství, lesnictví, rybá ství a vod.hosp. 0,1 146,5 0,0 26,8 16,6 1, Specialisté ochrany životního prost edí (kr.pr m.ekologie) 0,1 143,0 0,0 30,4 16,0 6, Léka i specialisté 0,5 165,2 21,4 29,5 17,0 2, Všeobecné sestry se specializací 0,8 143,8 9,3 32,8 16,2 6, U itelé odborných p edm t, praktického vyu ování, lekto i 0,7 131,6 0,3 42,5 25,9 3, U itelé SŠ (kr.odborných p edm t ), konzervato ích, 2.st.ZŠ 2,2 131,0 0,1 42,9 26,1 3, U itelé na 1. stupni ZŠ 1,3 132,1 0,1 41,7 26,0 3, U itelé v oblasti p edškolní výchovy 1,3 133,0 0,0 41,0 25,9 5, Lekto i a u itelé hudby na ostatních školách 0,2 133,0 0,2 41,0 26,1 2, Lekto i a u itelé um ní na ostatních školách 0,1 131,6 0,0 42,2 26,6 2, Specialisté,odborní pracovníci v obl.výchovy,vzd lávání j.n. 0,6 132,9 0,2 41,4 25,2 4, Specialisté v oblasti ú etnictví 0,2 147,9 0,9 26,5 16,2 1, Specialisté v oblasti strategie a politiky organizací 0,7 142,8 0,2 31,3 16,3 4, Systémoví administráto i, správci po íta ových sítí 0,1 145,1 0,2 28,8 16,8 3, Soudci a p íbuzní pracovníci 0,1 143,9 0,0 29,5 17,5 2, Specialisté v oblasti práva a p íbuzných oblastech j.n. 0,1 143,6 0,0 30,5 15,5 3, Specialisté archivá i,kuráto i a správci památkových objekt 0,1 148,3 0,1 25,1 16,6 1, Psychologové 0,1 130,4 0,2 43,4 25,7 6, Specialisté v oblasti sociální práce 0,2 139,0 0,3 34,8 16,6 7, Stavební technici 0,2 144,6 0,2 29,0 15,8 3, Technici kartografové,zem m i i,pracovníci v p íbuz.oborech 0,2 144,9 0,5 28,7 16,7 4, Technici v ostatních pr myslových oborech 0,1 141,9 1,1 31,7 16,5 6, Technici a asistenti pro obsluhu léka ských za ízení 0,1 146,6 11,2 36,5 16,7 6, Odborní laboranti, laboratorní asistenti v obl.zdravotnictví 0,2 146,5 10,2 35,3 16,5 7, Všeobecné sestry bez specializace 1,0 140,2 6,5 32,1 16,2 7, Asistenti ochrany ve ejného zdraví 0,1 138,6 0,0 34,8 16,4 5, Odborní pracovníci ú etnictví, ekonomiky, personalistiky 0,9 145,8 0,5 28,3 16,1 3, Vedoucí v oblasti administrativních agend 0,1 141,3 0,0 32,1 18,0 4, Odborní administrativní pracovníci v právní oblasti 0,1 143,4 0,1 30,0 17,0 3, Odborní pracovníci v administrativ a správ organizace 1,2 142,8 0,3 30,1 16,4 4, Pracovníci ve ejné správy v oblasti daní 0,6 138,6 0,0 34,8 16,6 5, Pracovníci ve ejné správy v oblasti sociálních, jiných dávek 0,4 143,0 0,2 33,7 16,3 7, Pracovníci ve ejné správy vydávající r zná povolení 0,1 142,7 0,1 30,7 16,0 5, Pracovníci ve ejné správy v oblasti státních regulací j.n. 0,1 143,9 0,5 32,6 16,3 4, Odborní pracovníci v oblasti sociální práce 0,5 141,9 0,4 30,3 16,7 5, Technici po íta ových sítí a systém 0,1 147,7 1,1 27,2 16,5 1,4 25
26 RSCP - platová sféra rok 2017 PLS-T8 M sí ní odpracovaná a neodpracovaná doba podle podskupin zam stnání CZ-ISCO Královéhradecký kraj podskupina zam stnání/ kategorie zam stnání CZ-ISCO po et zam stnanc p epo tený podle evid. m síc tis. osob odpracovaná doba z toho celkem p es as hod/m s hod/m s hod/m s neodpracovaná doba z toho celkem dovolená nemoc 4110 Všeobecní administrativní pracovníci 0,4 144,1 0,5 29,9 16,6 3, Sekretá i (všeobecní) 0,1 140,4 0,4 33,2 16,2 7, Pracovníci pro zpracování text, písa i 0,1 137,6 0,0 35,9 16,9 9, Ú edníci v oblasti ú etnictví 0,1 143,1 0,2 30,6 16,1 5, Knihovníci 0,2 144,4 0,6 29,9 16,7 4, Pracovníci evidence dat a archiv 0,1 141,5 0,4 32,0 16,7 6, Ú edníci j.n. 0,7 144,2 0,1 29,7 9,5 4, Kucha i (krom šéfkucha ), pomocní kucha i 1,2 142,1 0,9 32,4 15,8 9, Vedoucí provozu stravovacích, ubytovacích a dalších za ízení 0,3 147,1 1,9 28,5 15,8 4, Správci objekt 0,6 145,0 0,9 29,4 15,8 6, Asistenti pedagog 0,4 132,2 0,0 42,9 24,2 4, Ošet ovatelé a prac. sociálních služeb v obl. pobytové pé e 0,9 136,5 1,9 31,5 16,8 9, Ošet ovatelé a prac.soc.služeb v obl.ambul. služeb,dom. pé e 0,1 137,8 0,7 36,8 16,7 12, Pracovníci osobní pé e ve zdravotní a sociální oblasti j.n. 0,7 143,7 9,6 32,8 16,0 8, P íslušníci HZS R,hasi i ostatních jednotek požární ochrany 0,5 139,0 1,3 25,3 18,5 3, Policisté 0,4 147,9 6,5 23,8 15,6 4, Pracovníci ostrahy a bezpe nostních agentur 0,1 143,2 8,4 32,8 14,9 10, Zahradníci a p stitelé v zahradnických školkách 0,1 144,3 3,3 32,3 15,8 8, Zedníci, kamná i, dlaždi i a monté i suchých staveb 0,1 141,3 2,3 34,4 15,7 10, Nástroja i a p íbuzní pracovníci 0,1 143,7 2,1 31,9 16,2 7, Mechanici a opravá i motorových vozidel 0,1 143,4 2,7 32,6 16,2 8, Obsluha stroj v prádelnách a istírnách 0,1 138,3 0,3 35,4 15,9 9, Obsluha stacionárních stroj a za ízení j.n. 0,1 151,3 6,4 24,4 16,7 2, idi i osobních a malých dodávkových automobil, taxiká i 0,2 147,6 7,0 28,6 16,4 4, idi i nákladních automobil, taha a speciálních vozidel 0,2 145,8 5,0 32,6 15,9 8, Uklíze i a pomocníci v hotelích,admin.,pr mysl.a j.objektech 1,6 142,1 1,9 33,1 15,7 9, Pomocní manipula ní pracovníci (krom výroby) 0,1 147,8 2,0 27,7 16,2 4, Pomocníci v kuchyni 0,1 147,3 11,2 37,3 15,4 12, Uklíze i ve ejných prostranství, isti i kanalizací 0,6 142,3 1,9 33,5 14,7 10,2 26
27 RSCP - platová sféra 4. tvrtletí 2017 PLS-V0 Základní informace o hodinovém výd lku Královéhradecký kraj Medián hodinového výd lku ,1 K /hod Index mediánu hodinového výd lku v i 4. tvrtletí ,6 % Diferenciace 1. decil - 10 % hodinových výd lk menších než ,6 K /hod 1. kvartil - 25 % hodinových výd lk menších než ,2 K /hod Medián - 50 % hodinových výd lk menších než ,1 K /hod 3. kvartil - 25 % hodinových výd lk v tších než ,9 K /hod 9. decil - 10 % hodinových výd lk v tších než ,8 K /hod Pr m r hodinového výd lku ,4 K /hod K /hod Hodinový výd lek se zjiš uje jako pr m rnýhodinovývýd lek definovaný v 351 až 362 zákona. 262/2006 Sb., zákoníku práce, ve zn ní pozd jších p edpis. 27
28 RSCP - platová sféra 4. tvrtletí 2017 PLS-V1 Hodinový výd lek podle pohlaví a v ku Královéhradecký kraj pohlaví/ v ková skupina po et zam stnanc p epo tený podle placených m síc medián hodinového výd lku diferenciace hodinového výd lku 1. decil 9. decil pr m r hodinového výd lku tis. osob K /hod K /hod K /hod K /hod CELKEM - platová sféra 38,7 171,1 109,6 257,8 182,4 do 20 let 0,1 75,5 66,9 159,9 99, let 3,7 153,5 100,9 203,9 154, let 7,5 170,3 114,1 250,6 181, let 12,5 172,3 112,7 266,5 186, let 11,3 175,8 109,2 263,5 186,6 60 a více let 3,7 175,0 102,3 289,2 188,7 MUŽI 12,3 183,4 121,8 315,2 205,5 do 20 let 0,0 * * * * let 1,2 159,8 91,0 212,6 160, let 2,9 188,2 130,5 291,4 203, let 3,4 193,1 131,2 341,1 222, let 3,1 182,6 119,1 332,2 210,0 60 a více let 1,6 177,8 113,8 330,6 201,7 ŽENY 26,4 166,5 105,9 234,3 171,7 do 20 let 0,0 99,6 66,9 165,6 108, let 2,5 150,2 103,6 196,3 150, let 4,6 161,0 108,3 227,4 167, let 9,0 166,7 107,8 234,0 172, let 8,2 173,5 105,9 241,9 177,9 60 a více let 2,1 173,0 97,6 259,7 178,6 28
29 RSCP - platová sféra 4. tvrtletí 2017 PLS-V8 Hodinový výd lek podle podskupin zam stnání CZ-ISCO Královéhradecký kraj podskupina zam stnání/ zam stnání CZ-ISCO po et zam stnanc p epo tený podle placených m síc medián hodinového výd lku diferenciace hodinového výd lku 1. decil 9. decil pr m r hodinového výd lku tis. osob K /hod K /hod K /hod K /hod 1112 Nejvyšší státní ú edníci 0,1 298,2 195,2 631,5 363, Nejvyšší p edstavitelé spole ností (krom polit.,zájm.org.) 0,1 278,9 171,1 476,3 296, ídící pracovníci v oblasti financí (kr.fin.,pojiš.služeb) 0,1 239,8 184,9 420,9 272, ídící pracovníci v oblasti lidských zdroj 0,0 195,1 168,0 262,9 212, Ostatní ídící pracovníci správy podniku a pod. inností 0,1 243,0 177,1 380,5 262, ídící pracovníci v oblasti pé e o d ti 0,2 217,5 160,7 266,1 219, ídící pracovníci v oblasti zdravotnictví 0,1 420,0 276,3 785,5 484, ídící pracovníci v oblasti vzd lávání 0,5 290,4 213,9 358,8 289, ídící pracovníci knihoven, muzeí, práva a bezpe nosti 0,1 405,5 173,8 570,3 384, ídící pracovníci v ost.službách (CK, nemovitosti a jiné) 0,0 329,8 185,6 438,2 316, Biologové, botanici, zoologové a p íbuzní specialisté 0,1 211,5 147,1 309,1 223, Specialisté v zem d lství, lesnictví, rybá ství a vod.hosp. 0,1 204,2 136,6 247,8 194, Specialisté ochrany životního prost edí (kr.pr m.ekologie) 0,1 170,8 133,6 227,2 175, Léka i specialisté 1,0 357,9 222,1 532,4 377, Všeobecné sestry se specializací 1,1 222,6 177,5 256,1 220, U itelé odborných p edm t, praktického vyu ování, lekto i 0,8 184,9 153,5 232,2 191, U itelé SŠ (kr.odborných p edm t ), konzervato ích, 2.st.ZŠ 2,4 188,1 155,6 231,1 192, U itelé na 1. stupni ZŠ 1,3 193,1 154,6 231,6 194, U itelé v oblasti p edškolní výchovy 1,3 163,2 132,5 197,9 165, Lekto i a u itelé hudby na ostatních školách 0,3 180,9 144,4 229,3 184, Lekto i a u itelé um ní na ostatních školách 0,2 184,1 155,9 234,6 190, Specialisté,odborní pracovníci v obl.výchovy,vzd lávání j.n. 0,8 169,0 134,8 211,3 173, Specialisté v oblasti ú etnictví 0,2 178,0 135,7 229,0 180, Specialisté v oblasti strategie a politiky organizací 0,7 172,2 132,7 313,6 197, Systémoví administráto i, správci po íta ových sítí 0,1 184,9 157,5 242,5 191, Soudci a p íbuzní pracovníci 0,1 205,9 150,5 227,7 196, Specialisté v oblasti práva a p íbuzných oblastech j.n. 0,1 206,4 144,5 284,0 210, Specialisté archivá i,kuráto i a správci památkových objekt 0,1 157,1 134,3 226,4 168, Psychologové 0,1 183,7 155,0 244,7 195, Specialisté v oblasti sociální práce 0,2 162,0 126,4 207,4 166, Stavební technici 0,2 173,3 137,8 209,4 175, Technici kartografové,zem m i i,pracovníci v p íbuz.oborech 0,2 159,0 135,4 200,9 164, Technici v ostatních pr myslových oborech 0,1 161,4 124,1 224,8 166, Technici a asistenti pro obsluhu léka ských za ízení 0,1 186,8 146,2 256,4 199, Odborní laboranti, laboratorní asistenti v obl.zdravotnictví 0,3 174,8 130,6 227,8 180, Všeobecné sestry bez specializace 1,4 196,4 157,2 229,9 195, Odborní pracovníci v oblasti rehabilitace 0,1 160,7 127,1 189,5 159, Zdravotni tí asistenti (praktické sestry) 0,1 161,1 120,8 181,7 156, Asistenti ochrany ve ejného zdraví 0,1 159,0 126,2 170,7 155, Odborní pracovníci ú etnictví, ekonomiky, personalistiky 1,0 168,7 137,4 229,8 176, Vedoucí v oblasti administrativních agend 0,1 186,7 139,7 223,6 188, Odborní administrativní pracovníci v právní oblasti 0,1 171,3 141,8 210,8 173, Odborní pracovníci v administrativ a správ organizace 1,2 162,7 130,6 214,5 171, Pracovníci ve ejné správy v oblasti daní 0,7 189,5 155,2 256,2 199,8 29
30 RSCP - platová sféra 4. tvrtletí 2017 PLS-V8 Hodinový výd lek podle podskupin zam stnání CZ-ISCO Královéhradecký kraj podskupina zam stnání/ zam stnání CZ-ISCO po et zam stnanc p epo tený podle placených m síc medián hodinového výd lku diferenciace hodinového výd lku 1. decil 9. decil pr m r hodinového výd lku tis. osob K /hod K /hod K /hod K /hod 3353 Pracovníci ve ejné správy v oblasti sociálních, jiných dávek 0,4 141,0 106,9 204,7 147, Pracovníci ve ejné správy vydávající r zná povolení 0,1 162,2 132,7 201,6 165, Pracovníci ve ejné správy v oblasti státních regulací j.n. 0,1 134,3 108,4 159,0 139, Odborní pracovníci v oblasti sociální práce 0,6 164,4 116,5 216,2 165, Technici provozu ICT, technici programáto i 0,0 164,6 133,0 190,5 160, Technici po íta ových sítí a systém 0,1 180,2 146,3 240,0 187, Všeobecní administrativní pracovníci 0,5 147,1 118,3 206,1 155, Sekretá i (všeobecní) 0,1 151,2 123,6 189,9 152, Pracovníci pro zpracování text, písa i 0,1 146,3 118,0 171,4 147, Ú edníci v oblasti ú etnictví 0,2 153,9 129,1 192,0 159, Ú edníci v oblasti statistiky, finan nictví a pojiš ovnictví 0,0 126,3 97,9 177,9 132, Ú edníci ve skladech 0,0 143,4 123,2 193,1 152, Knihovníci 0,3 143,0 111,7 177,6 144, Pracovníci evidence dat a archiv 0,1 151,6 120,2 170,9 149, Personální referenti 0,0 165,2 132,0 193,4 170, Ú edníci j.n. 0,8 177,1 136,8 244,4 188, Kucha i (krom šéfkucha ), pomocní kucha i 1,3 117,2 91,2 155,9 121, Vedoucí provozu stravovacích, ubytovacích a dalších za ízení 0,4 147,2 101,0 198,4 151, Správci objekt 0,7 123,1 88,3 162,3 125, Pokladníci a prodava i vstupenek a jízdenek 0,0 125,8 89,2 164,5 127, Asistenti pedagog 0,7 127,1 100,7 167,5 132, Ošet ovatelé a prac. sociálních služeb v obl. pobytové pé e 0,9 170,6 133,8 204,7 170, Ošet ovatelé a prac.soc.služeb v obl.ambul. služeb,dom. pé e 0,1 139,0 121,3 172,7 144, Pracovníci osobní pé e ve zdravotní a sociální oblasti j.n. 0,9 145,8 121,3 173,6 147, P íslušníci HZS R,hasi i ostatních jednotek požární ochrany 0,3 234,0 161,5 325,8 241, Policisté 0,4 184,6 148,8 226,5 184, Pracovníci ostrahy a bezpe nostních agentur 0,1 116,7 93,7 153,6 120, Zahradníci a p stitelé v zahradnických školkách 0,1 117,9 105,9 147,9 122, Zedníci, kamná i, dlaždi i a monté i suchých staveb 0,1 131,0 109,0 144,9 128, Instalaté i,potrubá i,stavební záme níci a stavební klempí i 0,0 139,5 116,0 163,5 138, Nástroja i a p íbuzní pracovníci 0,1 138,7 118,4 160,1 139, Mechanici a opravá i motorových vozidel 0,1 135,0 120,0 149,0 135, Elektromechanici 0,1 142,6 128,5 167,2 143, Obsluha stroj v prádelnách a istírnách 0,1 106,7 97,2 144,5 113, Obsluha parních turbín, kotl a p íbuzných za ízení 0,1 138,4 90,4 176,5 139, Obsluha stacionárních stroj a za ízení j.n. 0,1 139,5 117,9 178,2 144, idi i osobních a malých dodávkových automobil, taxiká i 0,2 153,1 122,0 194,8 156, idi i nákladních automobil, taha a speciálních vozidel 0,2 130,8 114,3 150,7 133, idi i a obsluha zem d lských a lesnických stroj 0,0 121,7 111,6 134,4 125, Uklíze i a pomocníci v hotelích,admin.,pr mysl.a j.objektech 2,2 101,2 79,6 132,3 104, Pomocní manipula ní pracovníci (krom výroby) 0,1 117,7 88,1 139,1 117, Pomocníci v kuchyni 0,1 117,4 89,4 144,3 117, Pomocní pracovníci údržby budov a souvisejících prostor 0,1 106,1 74,3 137,7 105,9 30
31
32
33 RSCP-PLS Technický popis šet ení Dodatek - Technický popis šet ení Technický popis šet ení p ibližuje metodické postupy používané p i zpracování platové sféry Regionální statistiky ceny práce (RSCP-PLS). Popis je rozd len do ty kapitol: koncepce šet ení, vstupní údaje, nejd ležit jší sledované ukazatele a definice vybraných pojm. 1. Koncepce šet ení Kapitola popisuje základní soubor šet ení a strukturu statistického souboru platové sféry RSCP-PLS Základní soubor Základním souborem RSCP-PLS je soubor ekonomických subjekt, definovaný z ú elovém registrem organizací RARIS informa ního prezenta ního systému ÚFIS spravovaným Ministerstvem financí. ÚFIS obsahuje informace z ú etního a finan ního výkaznictví organiza ních složek státu, kapitol státního rozpo tu, státních p ísp vkových organizací, státních fond, územních samosprávných celk a jimi z izovaných p ísp vkových organizací v R (viz Ekonomické subjekty, které p ísluší do platové sféry, odm ují platem podle 109, odst. 3 zákona. 262/2006 Sb., zákoníku práce, ve zn ní pozd jších p edpis. Statistické šet ení RSCP pro platovou sféru využívá dat Informa ního systému o platech, provozovaného Ministerstvem financí (viz Struktura souboru RSCP-PLS Statistické šet ení RSCP-PLS vychází v roce 2017 ze statistického souboru ekonomických subjekt, které reprezentují 714 tisíc zam stnanc (viz tabulka 1). Soubor RSCP-PLS RSCP-PLS Celkem z toho RSCP-PLS kraj Královéhradecký se sídlem se sídlem v kraji mimo kraj Po et ekonomických subjekt Po et zam stnanc 714 tis. 30 tis. 6 tis. Tabulka 1 Z hlediska odv tvové skladby p edstavují platovou sféru RSCP-PLS zejména t i odv tví národního hospodá ství odv tví ve ejné správy, odv tví vzd lávání a odv tví zdravotní a sociální pé e. Strukturu výb rového souboru RSCP-PLS z odv tvového hlediska ukazuje ve sledovaném kraji v roce 2017 tabulka 2. 33
34 RSCP-PLS Technický popis šet ení Odv tvová skladba výb rového souboru RSCP-PLS kraj Královéhradecký Kód CZ-NACE A B C D Sekce Zem d lství, lesnictví a rybá ství T žba a dobývání Zpracovatelský pr mysl Výroba a rozvod elekt iny, plynu, tepla se sídlem v kraji E Zásobování vodou, innosti související s odpady 12 F G Stavebnictví Obchod, opravy motorových vozidel Po et ES se sídlem mimo kraj H Doprava a skladování 1 2 I Ubytování, stravování a pohostinství 11 1 J Informa ní a komunika ní innosti 2 K Pen žnictví a pojiš ovnictví L innosti v oblasti nemovitostí 1 1 M Profesní, v decké a technické innosti 2 2 N Administrativní a podp rné innosti O Ve ejná správa, obrana, sociální zabezpe ení P Vzd lávání Q Zdravotní a sociální pé e 60 2 R Kulturní, zábavní a rekrea ní innosti 50 2 S Ostatní innosti 1 Tabulka 2 2. Vstupní údaje Kapitola popisuje specifika sb ru dat pro šet ení RSCP-PLS, nejd ležit jší vstupní údaje, kvalitu údaj a používané klasifikace a íselníky Sb r dat Vlastní sb r dat pro RSCP-PLS zabezpe uje Informa ní systém o platech. RSCP- PLS p ebírá kompletní soubor platové sféry a provádí na n m specifické kontroly. 34
35 RSCP-PLS Technický popis šet ení 2.2. Nejd ležit jší vstupní údaje Šet ení RSCP-PLS monitoruje s ro ní periodicitou úrove a strukturu hrubého m sí ního platu, pracovní doby a hodinového výd lku zam stnanc v platové sfé e p íslušného kraje. Nejd ležit jší t íd ní podle osobních i podnikových charakteristik jsou obsažena v této publikaci a pat í mezi n pohlaví, v k, vzd lání a zam stnání podle klasifikace CZ-ISCO. Hrubý m sí ní plat je sou tem platu za práci, náhrad platu a odm n za pracovní pohotovost, které jsou p ímo sbíranými položkami. Plat je definován v 109, odst. 3 zákona. 262/2006 Sb., zákoníku práce, ve zn ní pozd jších p edpis. Šet ení RSCP-PLS sleduje i strukturu hrubého m sí ního platu, tj. odm ny, p íplatky a náhrady. Hrubý m sí ní plat a jeho složky se vztahují k celému sledovanému období, které zahrnuje dobu od po átku roku do konce tvrtletí, za které se šet ení provádí. Šet ení RSCP-NS dále sleduje pracovní dobu zam stnanc. Vstupní v ta o zam stnanci obsahuje odpracovanou dobu od po átku roku a z ní po et p es asových hodin. Odpracovaná doba u zam stnanc odm ovaných m sí ním platem nezahrnuje dobu svátk v jinak pracovních dnech. V ta dále obsahuje celkovou neodpracovanou dobu od po átku roku, z ní po et hodin nemoci a dovolené. Hodinový výd lek je údaj zjiš ovaný z pr m rných hodinových výd lk definovaných v zákona. 262/2006 Sb., zákoníku práce, ve zn ní pozd jších p edpis. Obvykle se jedná o podíl platu za práci a odpracované doby za poslední tvrtletí sledovaného období. Hodinový výd lek je krátkodobým indikátorem výd lkové úrovn Kvalita údaj Zjiš ované charakteristiky podléhají nevýb rovým chybám, nebo se nejedná o výb rové šet ení. Nevýb rové chyby bývají zp sobeny p edevším špatnou kvalitou dat (neúplné a chybné údaje) p edávaných respondenty do Informa ního systému o platu. P i zpracovávání údaj je jejich vliv snižován n kolikastup ovými kontrolními mechanismy a astými kontakty zpracovatele šet ení s respondenty Klasifikace a íselníky RSCP-PLS používá standardní statistické klasifikace a íselníky (podrobn ji popsané na Použití platných statistických klasifikací závazné jak pro orgán vykonávající státní statistickou službu, tak pro zpravodajské jednotky, které poskytují údaje pro statistické zjiš ování. RSCP-PLS používá následující klasifikace a íselníky: CZ-ISCO Klasifikace zam stnání; vydáno sd lením SÚ. 206/2010 Sb. ze dne 16. ervna 2010 o zavedení Klasifikace zam stnání CZ-ISCO. 35
36 RSCP-PLS Technický popis šet ení CZ-ICSE KKOV LAU 1 CZ-NACE CZ-GEONOM Klasifikace postavení v zam stnání; vydáno sd lením SÚ. 494/2003 Sb. ze dne 18. prosince 2003 o vydání Klasifikace postavení v zam stnání. Klasifikace kmenových obor vzd lání; od 1. ledna 2009 p evzalo MŠMT gesci za Klasifikaci kmenových obor vzd lání (KKOV) jako resortní klasifikaci. Správu této klasifikace zajiš uje ÚIV. Soustava obor vzd lání v základním, st edním a vyšším odborném vzd lávání byla stanovena na ízením vlády. 211/2010 Sb. íselník okres ; od 1. ledna 2008 je systém statistické klasifikace územních struktur v eské republice rozd len, v souladu se systémem Eurostatu, na dv ásti: klasifikace CZ- NUTS a systém LAU (Local Administrative Units). Z hlediska statistiky mají LAU závazný charakter. Jednotky LAU 1 (d ív jší NUTS 4) jsou v R tvo eny okresy. Územní jednotky na úrovni LAU 1 p ebírají kódy od d ív jších jednotek NUTS 4. Proti NUTS 4 jsou v LAU 1 následující zm ny: - do kód LAU 1 okres kraj Vyso ina a Jihomoravského se promítá zm na kód NUTS 3 t chto kraj, - Praha se na úrovni LAU 1 ne lení. Klasifikace ekonomických inností (CZ-NACE); vydáno sd lením SÚ. 244/2007 Sb. ze dne 18. zá í 2007 o zavedení Klasifikace ekonomických inností. Klasifikace zemí; vydáno sd lením SÚ. 487/2003 Sb. ze dne 18. prosince 2003 o vydání Klasifikace zemí. Poslední aktualizace byla provedena k 15. prosinci 2008 sd lením SÚ. 429/2008 Sb. ze dne 26. listopadu 2008 o aktualizaci Klasifikace zemí a o ukon ení zve ej ování aktualizací. 3. Nejd ležit jší sledované ukazatele Kapitola popisuje nejd ležit jší sledované ukazatele, algoritmy jejich výpo tu a kritéria pro zahrnutí zam stnanc do dalších výpo t Hrubý m sí ní plat (sestavy PLS-Mx) Hrubý m sí ní plat je v RSCP-PLS definován jako sou et platu za práci, náhrad platu a odm ny za pracovní pohotovost za sledované období. Hrubý m sí ní plat za pracovní pom r zam stnance se vypo te podle vzorce: PLAT + NAHRADY + POHOTOV HMP = MESPLAC_prep 36
rok Platová sféra Výsledky ke dni 2.. 201 WWW.ISPV.CZ
PR rok Platová sféra Výsledky ke dni 2.. 201 WWW.ISPV.CZ Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém v jakékoliv form (elektronické,
Vícerok Platová sféra Moravskoslezský kraj Výsledky ke dni
PR rok Platová sféra Moravskoslezský kraj Výsledky ke dni WWW.ISPV.CZ Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém v jakékoliv form (elektronické,
Vícerok Platová sféra Jihomoravský
PR rok Platová sféra Jihomoravský kraj Výsledky ke dni 2.. 201 WWW.ISPV.CZ Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém v jakékoliv form
Vícerok Platová sféra Hl. m. Praha Revidované výsledky ke dni WWW. ISPV.CZ
PR rok Platová sféra Hl. m. Praha Revidované výsledky ke dni. 3. 201 WWW. ISPV.CZ Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém v jakékoliv
Vícerok Platová sféra Moravskoslezský kraj Výsledky ke dni WWW. ISPV.CZ
PR rok Platová sféra Moravskoslezský kraj Výsledky ke dni WWW. ISPV.CZ Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém v jakékoliv form (elektronické,
Vícerok Platová sféra Ústecký kraj Revidované výsledky ke dni WWW. ISPV.CZ
PR rok Platová sféra Ústecký kraj Revidované výsledky ke dni. 3. 201 WWW. ISPV.CZ Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém v jakékoliv
VíceZákladní metodické přístupy Popis publikovaných tabulek... 12
6 Obsah Obsah: Úvod... 7 Výsledková část - platová sféra Základní metodické přístupy... 11 Popis publikovaných tabulek... 12 Hrubý měsíční plat PLS-M0 Základní informace o hrubém měsíčním platu... 13
Vícerok 2 Platová sféra Jihomoravský
PR rok 2 Platová sféra Jihomoravský kraj Revidované výsledky ke dni WWW.ISPV.CZ Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém v jakékoliv
Vícerok Platová sféra Výsledky ke dni
PR rok Platová sféra Výsledky ke dni 26. 3. 2014 WWW.ISPV.CZ Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém v jakékoliv form (elektronické,
Vícerok 3 Platová sféra Hl. m. Praha Revidované výsledky ke dni
PR rok 3 Platová sféra Revidované výsledky ke dni WWW.ISPV.CZ Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém v jakékoliv form (elektronické,
Vícerok Platová sféra Revidované výsledky ke dni
PR rok Platová sféra Revidované výsledky ke dni WWW.ISPV.CZ Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém v jakékoliv form (elektronické,
Vícerok Platová sféra Olomoucký kraj Výsledky ke dni WWW. ISPV.CZ
PR rok Platová sféra Olomoucký kraj Výsledky ke dni WWW. ISPV.CZ Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém v jakékoliv form (elektronické,
Vícerok 4 Platová sféra Středočeský kraj Revidované výsledky ke dni
PR rok 4 Platová sféra Středočeský kraj Revidované výsledky ke dni 23. 3. 2016 WWW.ISPV.CZ Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém
Vícerok 4 Platová sféra Jihočeský kraj Revidované výsledky ke dni
PR rok 4 Platová sféra Jihočeský kraj Revidované výsledky ke dni 23. 3. 2016 WWW.ISPV.CZ Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém
Vícerok Platová sféra Jihočeský kraj Výsledky ke dni WWW. ISPV.CZ
PR rok Platová sféra Jihočeský kraj Výsledky ke dni WWW. ISPV.CZ Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém v jakékoliv form (elektronické,
Vícerok 4 Platová sféra Revidované výsledky ke dni
PR rok 4 Platová sféra Revidované výsledky ke dni 23. 3. 2016 WWW.ISPV.CZ Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém v jakékoliv form
VíceZákladní metodické přístupy Popis publikovaných tabulek... 12
Obsah Obsah: Úvod... 7 Výsledková část - platová sféra Základní metodické přístupy... 11 Popis publikovaných tabulek... 12 Hrubý měsíční plat PLS-M0 Základní informace o hrubém měsíčním platu... 13 PLS-M1
VíceZákladní metodické přístupy... 11 Popis publikovaných tabulek... 12
Obsah Obsah: Úvod... 7 Výsledková část - platová sféra Základní metodické přístupy... 11 Popis publikovaných tabulek... 12 Hrubý měsíční plat PLS-M0 Základní informace o hrubém měsíčním platu... 13 PLS-M1
VíceZákladní metodické přístupy Popis publikovaných tabulek... 12
6 Obsah Obsah: Úvod... 7 Výsledková část - platová sféra Základní metodické přístupy... 11 Popis publikovaných tabulek... 12 Hrubý měsíční plat PLS-M0 Základní informace o hrubém měsíčním platu... 13
VíceZákladní metodické přístupy... 11 Popis publikovaných tabulek... 12
Obsah Obsah: Úvod... 7 Výsledková část - platová sféra Základní metodické přístupy... 11 Popis publikovaných tabulek... 12 Hrubý měsíční plat PLS-M0 Základní informace o hrubém měsíčním platu... 13 PLS-M1
VíceZákladní metodické přístupy Popis publikovaných tabulek... 12
6 Obsah Obsah: Úvod... 7 Výsledková část - platová sféra Základní metodické přístupy... 11 Popis publikovaných tabulek... 12 Hrubý měsíční plat PLS-M0 Základní informace o hrubém měsíčním platu... 13
Vícerok Mzdová sféra Hl. m. Praha Výsledky ke dni
PR rok Mzdová sféra Hl. m. Praha Výsledky ke dni WWW.ISPV.CZ Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém v jakékoliv form (elektronické,
VíceZákladní metodické přístupy Popis publikovaných tabulek... 12
Obsah Obsah: Úvod... 7 Výsledková část - platová sféra Základní metodické přístupy... 11 Popis publikovaných tabulek... 12 Hrubý měsíční plat PLS-M0 Základní informace o hrubém měsíčním platu... 13 PLS-M1
VíceMZDY A PRACOVNÍ DOBA V SEKTORU STAVEBNICTVÍ. rok 2013
MZDY A PRACOVNÍ DOBA V SEKTORU STAVEBNICTVÍ rok 2013 Mzdy a pracovní doba v sektoru stavebnictví za rok 2013 Následující statistické sestavy jsou výsledkem mzdové analýzy ve velkých firmách (s 250 a více
VíceInformaèní systém o prùmìrném výdìlku
Informaèní systém o prùmìrném výdìlku I. pololetí 2011 Platová sféra ISPV Informaèní systém o prùmìrném výdìlku I. pololetí 2011 Platová sféra Revidované výsledky ke dni 21. 11. 2012 ISPV Obsah Obsah:
Vícerok Mzdová sféra Hl. m. Praha Revidované výsledky ke dni
PR rok Mzdová sféra Revidované výsledky ke dni 23. 3. 2016 WWW.ISPV.CZ Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém v jakékoliv form (elektronické,
VíceInformaèní systém o prùmìrném výdìlku
Informaèní systém o prùmìrném výdìlku rok 2011 Platová sféra ISPV Informaèní systém o prùmìrném výdìlku rok 2011 Platová sféra Revidované výsledky ke dni 26. 3. 2013 ISPV Obsah Obsah: Úvod... 7 Výsledková
Vícerok 4 Mzdová sféra Výsledky ke dni
PR rok 4 Mzdová sféra Zlínský kraj Výsledky ke dni 25. 3.2015 WWW.ISPV.CZ Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém v jakékoliv form
Vícerok Mzdová sféra Pardubický kraj Revidované výsledky ke dni WWW. ISPV.CZ
PR rok Mzdová sféra Pardubický kraj Revidované výsledky ke dni. 3. 201 WWW. ISPV.CZ Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém v jakékoliv
VíceZákladní metodické přístupy Popis publikovaných tabulek... 12
6 Obsah Obsah: Úvod... 7 Výsledková část - mzdová sféra Základní metodické přístupy... 11 Popis publikovaných tabulek... 12 Hrubá měsíční mzda MZS-M0 Základní informace o hrubé měsíční mzdě... 13 MZS-M1
Vícerok Mzdová sféra Královéhradecký kraj Výsledky ke dni
PR rok Mzdová sféra Královéhradecký kraj Výsledky ke dni WWW.ISPV.CZ Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém v jakékoliv form (elektronické,
Vícerok 3 Mzdová sféra Jihomoravský kraj Revidované výsledky ke dni
PR rok 3 Mzdová sféra Revidované výsledky ke dni WWW.ISPV.CZ Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém v jakékoliv form (elektronické,
Vícerok Mzdová sféra Královéhradecký
PR rok Mzdová sféra Královéhradecký kraj Výsledky ke dni 2.. 201 WWW.ISPV.CZ Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém v jakékoliv
Vícerok 3 Mzdová sféra Revidované výsledky ke dni
PR rok 3 Mzdová sféra Revidované výsledky ke dni WWW.ISPV.CZ Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém v jakékoliv form (elektronické,
VíceZákladní metodické přístupy Popis publikovaných tabulek... 12
6 Obsah Obsah: Úvod... 7 Výsledková část - mzdová sféra Základní metodické přístupy... 11 Popis publikovaných tabulek... 12 Hrubá měsíční mzda MZS-M0 Základní informace o hrubé měsíční mzdě... 13 MZS-M1
Vícerok 2 Mzdová sféra Revidované výsledky ke dni
PR rok 2 Mzdová sféra Liberecký kraj Revidované výsledky ke dni WWW.ISPV.CZ Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém v jakékoliv form
Vícerok 2 Mzdová sféra Hl. m. Praha Revidované výsledky ke dni
PR rok 2 Mzdová sféra Revidované výsledky ke dni WWW.ISPV.CZ Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém v jakékoliv form (elektronické,
VíceCopyright - MPSV R. Ministerstva práce a sociálních v cí Zpracovatel: TREXIMA, spol. s r.o., t. T. Bati 299, Zlín - Louky
ISPV ISPV Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém v jakékoliv form (elektronické, mechanické, optické, magnetické aj.) bez písemného
Vícerok Mzdová sféra Kraj Vysočina Revidované výsledky ke dni WWW. ISPV.CZ
PR rok Mzdová sféra Kraj Vysočina Revidované výsledky ke dni. 3. 201 WWW. ISPV.CZ Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém v jakékoliv
VíceInformaèní systém o prùmìrném výdìlku
Informaèní systém o prùmìrném výdìlku I. pololetí 2011 Mzdová sféra ISPV Informaèní systém o prùmìrném výdìlku I. pololetí 2011 Mzdová sféra Revidované výsledky ke dni 21. 11. 2012 ISPV Obsah Obsah:
Vícerok 3 Mzdová sféra Revidované výsledky ke dni
PR rok 3 Mzdová sféra Liberecký kraj Revidované výsledky ke dni WWW.ISPV.CZ Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém v jakékoliv form
Vícerok 2 Mzdová sféra Jihomoravský kraj Revidované výsledky ke dni
PR rok 2 Mzdová sféra Revidované výsledky ke dni WWW.ISPV.CZ Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém v jakékoliv form (elektronické,
VíceZákladní metodické přístupy Popis publikovaných tabulek... 12
6 Obsah Obsah: Úvod... 7 Výsledková část - mzdová sféra Základní metodické přístupy... 11 Popis publikovaných tabulek... 12 Hrubá měsíční mzda MZS-M0 Základní informace o hrubé měsíční mzdě... 13 MZS-M1
VíceInformaèní systém o prùmìrném výdìlku
Informaèní systém o prùmìrném výdìlku rok 2011 Mzdová sféra ISPV Informaèní systém o prùmìrném výdìlku rok 2011 Mzdová sféra Revidované výsledky ke dni 26. 3. 2013 ISPV Obsah Obsah: Úvod... 7 Výsledková
Víceètvrtletí ISPV
2011 4. ètvrtletí Revidované výsledky ke dni 26. 3. 2013 ISPV Obsah Obsah: Úvod... 7 Výsledková ást Komentář k výsledkům za 4. čtvrtletí 2011... 11 Základní metodické p ístupy... 13 Hlavní zm ny v Informa
VíceObsah: Úvod Výsledková část
ISPV Obsah Obsah: Úvod... 7 Výsledková část Komentář k výsledkům za 4. čtvrtletí 2011... 11 Základní metodické přístupy... 13 Hlavní změny v Informačním systému o průměrném výdělku od roku 2011... 14
Více! "# $ % &'!( )! ' *+),-.
!"#$%&'!()!'*+),-. ! "# $ %& ' ()*+,-./%%%)0122345671' !" # $!!% & ' ()'* ') +,- & ",- &, '* +,- & ", '. +,- & &, ' +,- & /% () +,- & " - (( +,- &!" - 012304 (( +,- & " " &, 0105 (6 +,- & 7 &, 0105 ( 8,-,-,
Vícerok 201 Platová sféra Hl. m. Praha Revidované výsledky ke dni
PR rok 201 Platová sféra Revidované výsledky ke dni 26. 3. 2014 WWW.ISPV.CZ Copyright - MPSV R Publikace ani její ást nesmí být kopírována, rozši ována a za azována do informa ních systém v jakékoliv form
Víceètvrtletí ISPV
2011 2. ètvrtletí Revidované výsledky ke dni 21. 11. 2012 ISPV Obsah Obsah: Úvod... 7 Výsledková ást Komentář k výsledkům za 2. čtvrtletí 2011... 11 Základní metodické p ístupy... 13 Hlavní zm ny v Informa
VíceZákladní metodické přístupy Popis publikovaných tabulek... 12
Obsah Obsah: Úvod... 7 Výsledková část - platová sféra Základní metodické přístupy... 11 Popis publikovaných tabulek... 12 Hrubý měsíční plat PLS-M0 Základní informace o hrubém měsíčním platu... 13 PLS-M1
VíceMZDY A PRACOVNÍ DOBA VE VELKÝCH PODNICÍCH MZDOVÉ SFÉRY
MZDY A PRACOVNÍ DOBA VE VELKÝCH PODNICÍCH MZDOVÉ SFÉRY Mzdy a pracovní doba ve velkých podnicích mzdové sféry za rok 2013 Následující statistické sestavy jsou výsledkem mzdové analýzy ve velkých firmách
Více' ()*+,-./%%%) '
!"#!$%& ! "# $ %& ' ()*+,-./%%%)0122345671' !" # $!% & ' ( ')*+ **, -. /&!" (,012,3 * 4!" (,012,3 * /& -. /&!" (,012,3 '* 4!" (,012,3 '' "!5 '6 7!!5 " 5 '8 7!!5 " " &5,0,4 '9 7!!5 : &5,0,4 ' -.!" (,012,3
VíceJe-li z ízeno více organizací státního odborného dozoru, vymezí jejich p sobnost Ministerstvo práce a sociálních v cí p i jejich z ízení.
174/1968 Sb. ZÁKON o státním odborném dozoru nad bezpe ností práce ve zn ní zákona. 575/1990 Sb., zákona. 159/1992 Sb., v úplném zn ní zákona. 396/1992 Sb., (platí od 1. 1. 20172012 do 31. 12. 2016) ve
VíceTVRTLETNÍ VÝKAZ o zam stnancích a mzdových prost edcích v regionálním kolství za 1.-. tvrtletí 2012
MINISTERSTVO KOLSTVÍ, MLÁDE E A T LOVÝCHOVY Schváleno SÚ pro M MT V 139/12 ze dne 17.10.2011 v rámci Programu statistických zji ování na rok 2012 Organizace doru í výkaz do 15. kalendá ního dne po skon
VíceZákladní metodické přístupy Popis publikovaných tabulek... 12
Obsah Obsah: Úvod... 7 Výsledková část - platová sféra Základní metodické přístupy... 11 Popis publikovaných tabulek... 12 Hrubý měsíční plat PLS-M0 Základní informace o hrubém měsíčním platu... 13 PLS-M1
VíceORGANIZAČNÍ ŘÁD I. ÚVODNÍ USTANOVENÍ
ORGANIZAČNÍ ŘÁD I. ÚVODNÍ USTANOVENÍ 1. Organizační řád Střední průmyslové školy, Klatovy, nábřeží Kpt. Nálepky 362 upravuje organizační strukturu a řízení, formy a metody práce školy a práva a povinnosti
VíceZákladní metodické přístupy... 11 Popis publikovaných tabulek... 12
Obsah Obsah: Úvod... 7 Výsledková část nepodnikatelská sféra Základní metodické přístupy... 11 Popis publikovaných tabulek... 12 Hodinový výdělek NS-V0 Hodinový výdělek v podnikatelské sféře... 13 NS-V1
VíceZpráva o výsledku p ezkoumání hospoda ení územního samosprávného celku Obec Mi kov za období od 1.1.2017 do 31.12.2017 Zpráva o výsledku p ezkoumání hospoda ení 1/6 I. VŠEOBECNÉ INFORMACE Název ÚSC: Obec
VíceRegionální statistika ceny práce
RSCP Regionální statistika ceny práce Ètvrtletní výbìrové statistické zjiš ování kraj Støedoèeský II. ètvrtletí 2003 MPSV - SSZ RSCP Regionální statistika ceny práce Ètvrtletní výbìrové statistické zjiš
VíceInformaèní systém o prùmìrném výdìlku
ISPV Informaèní systém o prùmìrném výdìlku Ètvrtletní výbìrové statistické zjiš ování 2003 I. ètvrtletí MPSV ISPV Informaèní systém o prùmìrném výdìlku Ètvrtletní výbìrové statistické zjiš ování 2003
VíceInformace ze zdravotnictví Ústeckého kraje
Informace ze zdravotnictví Ústeckého kraje Ústavu zdravotnických informací a statistiky eské republiky Ústí nad Labem 14 3.11.2003 Ekonomika vybraných samostatných ordinací a dalších zdravotnických za
Víceúplné střední základní vč. neukončeného střední vč. vyučení (bez maturity) bez vzdělání všeobecné (s maturitou) vzdělání celkem
Tab. 164 Obyvatelstvo ekonomicky aktivní podle nejvyššího ukončeného a podle hlavních tříd, tříd zaměstnání a odvětví ekonomické činnosti a podle pohlaví definitivní výsledky podle obvyklého pobytu Období:
VíceČtvrtletní výkaz o zaměstnancích a mzdových prostředcích v regionálním školství a škol v přímé působnosti MŠMT za 1. -.
Škol (MŠMT) P 1-04 Čtvrtletní výkaz o zaměstnancích a mzdových prostředcích v regionálním školství a škol v přímé působnosti MŠMT za 1. -. čtvrtletí 2010 Pokyny a vysvětlivky pro vyplnění Do nadpisu výkazu
VíceŽádost o p ísp vek na zapracování
Registra ní íslo ÚP: PZ Ú ad práce R krajská pobo ka v: OSÚ S 15 Žádost o p ísp vek na zapracování 116 zákona. 435/2004 Sb., o zam stnanosti, ve zn ní pozd jších p edpis, 29 vyhlášky. 518/2004 Sb., kterou
VíceRegionální statistika ceny práce
RSCP Regionální statistika ceny práce Ètvrtletní výbìrové statistické zjiš ování Nepodnikatelská sféra kraj IV. ètvrtletí 2004 MPSV - SSZ RSCP Regionální statistika ceny práce Ètvrtletní výbìrové statistické
VíceVelké rozdíly v rozsahu práce v atypickou dobu mezi profesemi a odvětvími
3. 2. 2014 Velké rozdíly v rozsahu práce v atypickou dobu mezi profesemi a odvětvími V roce 2012 pracoval v rámci referenčního období čtyř týdnů alespoň někdy večer každý třetí respondent. Frekvence noční
VíceZákladní metodické přístupy Popis publikovaných tabulek... 12
Obsah Obsah: Úvod... 7 Výsledková část - platová sféra Základní metodické přístupy... 11 Popis publikovaných tabulek... 12 Hrubý měsíční plat PLS-M0 Základní informace o hrubém měsíčním platu... 13 PLS-M1
VíceVýpočet dotace na jednotlivé druhy sociálních služeb
Výpočet dotace na jednotlivé druhy sociálních služeb (dotace ze státního rozpočtu na rok 2015) Popis způsobu výpočtu optimální výše finanční podpory - Liberecký kraj Kraj bude při výpočtu dotace postupovat
VícePRO SCHŮZI VLÁDY. Rozbor financování nestátních neziskových organizací z veřejných rozpočtů v roce 2013
ÚŘAD VLÁDY ČR Č.j.: 16473/2014-OLP V Praze dne 2014 Výtisk č.: PRO SCHŮZI VLÁDY Věc: Rozbor financování nestátních neziskových organizací z veřejných rozpočtů v roce 2013 Důvod předložení: Materiál je
VíceObec Mi kov. Zpráva o výsledku p ezkoumání hospoda ení. územního samosprávného celku. za období od do
i! " # $ % & ' % ( ' ) % * & + #, - -. / $ 0 1 $ 2 3 4 5 6 2 7 2 8 9 : 5 ; : ; < = > % %? & ) @? A B C D E F G H I J K L M N O P Q = 2 R 4 S : T U T & & V W E X K L M N O P Y Z [ S U > \ 6 9 ] ^ _ ` a
Více3. NEZAMĚSTNANOST A VOLNÁ PRACOVNÍ MÍSTA
3. NEZAMĚSTNANOST A VOLNÁ PRACOVNÍ MÍSTA V České republice je nezaměstnanost definována dvojím způsobem: Národní metodika, používaná Ministerstvem práce a sociálních věcí (MPSV), vychází z administrativních
Více. M a t e r i á l pro sch zi Rady m sta Prost jova, konanou dne
. M a t e r i á l pro sch zi Rady m sta Prost jova, konanou dne 16. 6. 2015. Název materiálu: P edkládá: Návrh zm ny organiza ní struktury Magistrátu m sta Prost jova. Ing. Lubomír Baláš, tajemník Magistrátu
VíceAnalýza vývoje mezd v Plzeňském kraji
Analýza vývoje mezd v Plzeňském kraji Pakt zaměstnanosti Plzeňského kraje Krajská platforma pro širokou spolupráci v tématu zaměstnanosti Podpis zakládací smlouvy (2016) Plzeňský kraj nositel Paktu Regionální
Vícekód název 1 Zákonodárci a řídící pracovníci 11 Zákonodárci, nejvyšší státní úředníci a nejvyšší představitelé společností 111 Zákonodárci a nejvyšší úředníci veřejné správy, politických a zájmových organizací
VícePříspěvky poskytované zaměstnavatelům na zaměstnávání osob se zdravotním postižením Dle zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, v platném znění.
6 Právní postavení a ochrana osob se zdravotním postižením Příspěvky poskytované zaměstnavatelům na zaměstnávání osob se zdravotním postižením Dle zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, v platném znění.
VíceM sto Uherský Brod Zastupitelstvo m sta Uherský Brod
M sto Uherský Brod Zastupitelstvo m sta Uherský Brod M sto Uherský Brod vydává v souladu s ustanovením 27 odstavce 2 zák.. 250/2000 Sb., o rozpo tových pravidlech územních rozpo t, ve zn ní pozd jších
Více1. Stanovení sazby pomocí ISPV (viz Východisko tohoto dokumentu). 2. Alternativní způsob výpočtu sazby mzdy/platu dle kapitoly 2 tohoto dokumentu.
Seznam mezd/platů a možné postupy stanovení mezd/platů pro zaměstnance/pracovníky podílející se na realizaci projektů Operačního programu Výzkum, vývoj a vzdělávání (dále jen OP VVV) (možnosti stanovení
VíceŽádost o p ísp vek na z ízení spole ensky ú elného pracovního místa uchaze em o zam stnání za ú elem výkonu samostatné výd le né innosti
10ZadPrispSUPM_SVC2.pdf Registra ní íslo ÚP: SÚPM SV Ú ad práce: OSÚ S 10 Žádost o p ísp vek na z ízení spole ensky ú elného pracovního místa uchaze em o zam stnání za ú elem výkonu samostatné výd le né
VíceČl. 3 Poskytnutí finančních prostředků vyčleněných na rozvojový program Čl. 4 Předkládání žádostí, poskytování dotací, časové určení programu
Vyhlášení rozvojového programu na podporu navýšení kapacit ve školských poradenských zařízeních v roce 2016 čj.: MSMT-10938/2016 ze dne 29. března 2016 Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy (dále
VícePracovníci v oboru elektroniky a elektrotechniky
Výstup projektu Předvídání kvalifikačních potřeb (PŘEKVAP) Zpracoval: Fond dalšího vzdělávání, příspěvková organizace Ministerstva práce a sociálních věcí P R O F I L S K U P I N Y P O V O L Á N Í Pracovníci
VíceISBN
ÚIV 2008 Naše pod kování pat í hlavním len m projektového týmu Mgr. Pavle Cibulkové, Ing. Lence Havlákové, Bc. Jitce Konrádové, RNDr. Michaele Kle hové, Ing. Ji ímu Novotnému, Ing. Martin Šáchové a Ing.
VíceÚstav pro informace ve vzdělávání, Praha 2006
ÚIV 2006 Naše pod kování pat í hlavním len m projektovému týmu Mgr. Pavle Cibulkové, Ing. Lence Havlákové, Bc. Vladimíru Hulíkovi, Ing. Ludmile Chudobové, RNDr. Michaele Kle hové, Ing. Ji ímu Novotnému
VícePOKYN OBECNÉ POVAHY. Podle 8 odst. 2, 12 odst. 1 a 13e odst. 2 zákona. 283/1993 Sb., o státním zastupitelství, ve zn ní pozd j ích p edpis, stanovím:
Nejvy í státní zastupitelství ------------------------------------- 1 SL 920/2011 Sbírka pokyn obecné povahy nejvy ího státního zástupce ----------------------------------------------. 12/2011 POKYN OBECNÉ
Vícetvrtletní výkaz o zam stnancích a mzdových prost edcích v regionálním kolství a kol v p ímé p sobnosti M MT za tvrtletí 2012
kol (M MT) P 1-04 tvrtletní výkaz o zam stnancích a mzdových prost edcích v regionálním kolství a kol v p ímé p sobnosti M MT za 1. -. tvrtletí 2012 Pokyny a vysv tlivky pro vypln ní Do nadpisu výkazu
VíceMinisterstvo financí.j. MF /2015/11. Tabulková ást
Ministerstvo financí.j. MF- 26 622/2015/11 C. Tabulková ást Tabulková ást Tabulka. 1 Bilance p íjm a výdaj státního rozpo tu (druhové t íd ní dle rozpo tové skladby) Tabulka. 2 Výdaje státního rozpo tu
VíceF o r m u l á I S P R O F I N
F o r m u l á I S P R O F I N Kód formulá e Poslední aktualizace formulá e: 17.1. 2007 s L z k P o s T K u Ozna ení ásti formulá e Název jednotlivých ástí formulá e Povinné ásti formulá e S 05 110 S 05
VíceS T A T I S T I C K Á R O E N K A Z OBLASTI PRÁCE A SOCIÁLNÍCH V CÍ 2 0 0 8
S T A T I S T I C K Á R O E N K A Z OBLASTI PRÁCE A SOCIÁLNÍCH V CÍ 2 0 0 8 Praha 2 0 0 9 Rocenka_MPSV_2009.indd 1 5.11.2009 12:31:57 Ministerstvo práce a sociálních v cí, 2009 ISBN 978-80-7421-004-4 Rocenka_MPSV_2009.indd
Víceíloha ro ní ú etní záv rky sestavené ke dni
íloha ro ní ú etní záv rky sestavené ke dni 31.12.2008 l. 1 Informace o ú etní jednotce Název etní jednotky : sto Vimperk sídlo : Steinbrenerova 6, Vimperk, 385 17 Identifika ní íslo : 00250805 právní
VíceVymezení poloz ek způ sobily ch ná kládů meziná rodní ch projektů ná principů LA pro rok 2017
Vymezení poloz ek způ sobily ch ná kládů meziná rodní ch projektů ná principů LA pro rok 2017 1.1. Vymezení způsobilých nákladů obecná část (1) Účelová podpora může být poskytnuta pouze na činnosti definované
VíceZákladní škola a základní umělecká škola
Základní škola a základní umělecká škola Bezdrevská ul. č. 3 České Budějovice PSČ 370 11 ŠKOLNÍ ŘÁD část pro ZUŠ Smyslem školního řádu je vytvoření příznivých podmínek pro vyučování a pro plné využití
VícePage 1 of 7 Eviden ní íslo: 7203011007555 Evropská unie Vydání dodatku k Ú ednímu v stníku Evropské unie 2, rue Mercier, 2985 Luxembourg, Lucemburk E-mail: ojs@publications.europa.eu Fax: +352 29 29 42
VícePrincipy normativního rozpisu rozpočtu přímých výdajů RgŠ územních samosprávných celků na rok 2015 Č.j. MSMT-33071/2014
Principy normativního rozpisu rozpočtu přímých výdajů RgŠ územních samosprávných celků na rok 2015 Č.j. MSMT-33071/2014 1. ÚVOD Postup při financování krajského a obecního školství na rok 2015 je definován
VíceHLAVA III PODROBNOSTI O VEDENÍ ÚST EDNÍHO SEZNAMU OCHRANY P ÍRODY
HLAVA III PODROBNOSTI O VEDENÍ ÚST EDNÍHO SEZNAMU OCHRANY P ÍRODY (K 42 odst. 2 zákona) 5 (1) Úst ední seznam ochrany p írody (dále jen "úst ední seznam") zahrnuje soupis, popis, geometrické a polohové
VíceA. Identifika ní údaje zam stnavatele, právní forma a p edm t podnikání nebo innosti: Název zam stnavatele 1) :
apz_zadost_vpp.pdf Registra ní íslo ÚP: VPP Ú ad práce: OSÚ S 10 Žádost o p ísp vek na vytvo ení pracovních p íležitostí v rámci ve ejn prosp šných prací 112 zákona. 435/2004 Sb., o zam stnanosti, ve zn
VíceŽádost o p ísp vek na spole ensky ú elné pracovní místo vyhrazené pro uchaze e o zam stnání
10ZadPrispSUPM_Vyh2.pdf Registra ní íslo ÚP: SÚPM vyhrazená Ú ad práce: OSÚ S 10 Žádost o p ísp vek na spole ensky ú elné pracovní místo vyhrazené pro uchaze e o zam stnání 113 zákona. 435/2004 Sb., o
VíceSPOLE NÝ REGIONÁLNÍ OPERA NÍ PROGRAM. Krajské vzd lávací st edisko strojírenství pro NC technologie
SPOLE NÝ REGIONÁLNÍ OPERA NÍ PROGRAM Krajské vzd lávací st edisko strojírenství pro NC technologie P edkladatel projektu: Integrovaná st ední škola technická Centrum odborné p ípravy, Most Velebudice,
VíceINSPEKČNÍ ZPRÁVA. Střední průmyslová škola, Frýdek-Místek, příspěvková organizace. 28. října 1598, 738 02 Frýdek-Místek
Česká školní inspekce Moravskoslezský inspektorát INSPEKČNÍ ZPRÁVA Střední průmyslová škola, Frýdek-Místek, příspěvková organizace 28. října 1598, 738 02 Frýdek-Místek Identifikátor školy: 600 016 323
VíceCopyright 1996-2001 Dale Carnegie & Associates, Inc.
Copyright 1996-2001 Dale Carnegie & Associates, Inc. Zásady pro poskytování dotací POV z rozpo tu Olomouckého kraje Vznik obsah a ízení POV Podmínky pro poskytnutí dotace Základní kritéria pro hodnocení
VíceZaměstnání a podnikání, hrubá a čistá mzda.
Zaměstnání a podnikání, hrubá a čistá mzda. Téměř každý člověk touží být v práci úspěšný touží pracovně se uplatnit. V průběhu studia si mladý člověk osvojuje znalosti a dovednosti potřebné pro povolání,
VíceMěstská část Praha - Ďáblice Dne 1. 2. 2016 Úřad městské části Praha - Ďáblice Květnová 553/52 182 00, Praha 8 č.j.: 0078/2016-MCPD/TAJ
Městská část Praha - Ďáblice Dne 1. 2. 2016 Úřad městské části Praha - Ďáblice Květnová 553/52 182 00, Praha 8 č.j.: 0078/2016-MCPD/TAJ ORGANIZAČNÍ ŘÁD Úřadu Městské části Praha - Ďáblice Obsah: 1) Úvodní
Více