Akční nabídka služby MZDOVÁ POHOTOVOST. Máme pro Vás akční nabídku nové služby MZDOVÁ POHOTOVOST

Save this PDF as:
 WORD  PNG  TXT  JPG

Rozměr: px
Začít zobrazení ze stránky:

Download "Akční nabídka služby MZDOVÁ POHOTOVOST. Máme pro Vás akční nabídku nové služby MZDOVÁ POHOTOVOST"

Transkript

1 KS NEWS ZÁŘÍ 2011 E zpravodaj společnosti KS program, spol. s r.o. Číslo 09/2011 Nové sídlo, školící centrum Proběhlo slavnostní otevření nového sídla Spolupracujeme s novým partnerem KS program, spol. s r.o. a společnost PeopleGate s.r.o. Najdete nás na FACEBOOKU Připojení k sociální síti Facebook a představení profilu společnosti Akční nabídka služby MZDOVÁ POHOTOVOST Máme pro Vás akční nabídku nové služby MZDOVÁ POHOTOVOST Příručky oslavily 1. ROK Elektronické příručky oslavily v letošním roce 1. rok fungování Jak na efektivitu personálního systému Zvýšení efektivity personálního systému pomocí EFQM Ing. Petr Kratochvíl EMU v aplikacích KS Encyklopedie mzdového účetnictví a personalistiky Stali jsme se finalisty Vodafone soutěže Letošní ročník soutěže VODAFONE a umístění KS program [1] POZOR: ŽÁDNÝ STRES PŘI ZPRACOVÁNÍ MEZD POUZE S KS! Ročník V.

2 NOVÉ SÍDLO & ŠKOLÍCÍ CENTRUM Jsme přestěhováni! V předminulém čísle našeho elektronického magazínu KS NEWS 01/2011 jsme Vás informovali o tom, že se začíná rekonstruovat a stavět naše nové sídlo společnosti, které bude zároveň slouž it i jako školící centrum. V pátek proběhlo slavnostní otevření a v současné době jsme již zde přestěhováni. Prostřednictvím krátkého příspěvku Vás informujeme o tom, ž e od data slavnostního otevření nás naleznete na nové adrese: ROKYTNICE 153 a zároveň Vám s potěšením naši novou budovu v krátkosti představíme. Naše sídlo je velmi dobře dostupné pěšky, automobilovou nebo hromadnou dopravou. Od budovy je velmi snadný nájezd na všechny výjezdové trasy ze Vsetína na Zlín, Valašské Meziříčí, Velké Karlovice nebo Slovensko. V přízemí se nachází velká zasedací mistnost, která slouží zároveň jako školící místnost, kancelář jednatele naší společnosti Ing. Jiřího Baroše a recepce. V přízemí budovy je umístěna takté ž šatna, ze které vcházíme do hlavní chodby celé budovy. Dále je zde kuchyňka společně se sociálním zázemím a úklidová místnost spolu se skladem. Celá budova společnosti je podsklepena a v těchto prostorách se nachází kotelna na plynové vytápění se skladem úlo žných prostor. V prvním patře budovy je rozmístěno několik kanceláří, kde sídlí jednotlivá oddělení společnosti. Ihned po příchodu do 1.patra budovy je nalevo dvojitá místnost vývojového oddělení. Zde sídlí programátoři naší společnosti, kteří pečlivě a usilovně rozvíjejí naše [2] NOVÉ SÍDLO

3 aplikace. Přímo naproti schodiště je... a ŠKOLÍCÍ CENTRUM vchod do kanceláře konzultačního oddělení, přes které se dále přechází do SLAVNOSTNÍ OTEVŘENÍ další kanceláře, kde má svoje sídlo obchodní a marketingové oddělení. Budeme li v prohlídce pokračovat dále a přesuneme li se do 2.patra, které je již v podkroví, navštívíme tak asi nejskvostnější část našeho sídla. Celkové podkroví je zpracováno v dřevěném stylu, které charakterizují krásně mořené dřevěné trámy po celé rozloze podkrovní části. Nechybí ani několik velkých střešních oken, které nádherně podkrovní část budovy prosvětlují. V této části budovy se nachází kancelář vedoucího vývojového oddělení, sklad a menší šatna. Tímto jsme Vám naše nové sídlo v krátkosti představili a rádi Vás zde při jakékoliv příležitosti přivítáme. VEDENÍ SPOLEČNOSTI PŘI SLAVNOSTNÍM PŘESTŘIŽENÍ PÁSKY OD NÁS NALEZNETE NA NOVÉ ADRESE: ROKYTNICE 153. Pásku přestřihli majitelé KS program (zleva) Adam Bierski, Ing. Jiří Baroš, Ing. Petr Zbránek [3]

4 PŘÍZEMÍ recepce, zasedací místnost, hl. vestibul 1. PATRO obchodní oddělení, konzultační oddělení 2. PATRO podkroví kancelář vedoucího vývojového oddělení ostatní fotografie naleznete na našich webových stránkách popř. na stránce facebooku [4]

5 Spolupracujeme s novým partnerem PeopleGate s.r.o. v oblasti HR poradenství. PeopleGate s.r.o. Ing. Jana MUŽNÁ, jednatel společnosti Rádi bychom Vám blíže představili našeho partnera společnost PeopleGate s.r.o., která se specializuje na komplexní řešení otázek v oblasti řízení lidských zdrojů, personalistiky a mezd, a to na území celé České republiky. Zakladatelkou společnosti je Ing. Jana Mužná, která s naší společností spolupracuje na implementaci systému KS mzdy PROFi již od roku Sama má mnohaleté zkušenosti v oblasti řízení lidských zdrojů a vedení kompletní personální a mzdové agendy v nejrůznějších oborech lokálních i nadnárodních společností, a to jak na území České republiky a Slovenska, tak i v Chorvatsku a na Ukrajině. Přáním naší společnosti je přispět informačním systémem od společnosti KS program k co největší úspoře Vašeho času, který můžete věnovat činnostem vedoucím ke zdokonalení jednotlivých personálních a mzdových procesů ve Vaší společnosti. Zároveň je naším cílem efektivní a komplexní využití našeho systému z hlediska Vámi zakoupených modulů. I proto jsme zahájili spolupráci se společností PeopleGate s.r.o. Tímto rozšiřujeme nabídku našich partnerů o silného, profesionálního a spolehlivého specialistu v oblasti řízení lidských zdrojů. CO VÁM SPOLEČNĚ NABÍZÍME? provedení důkladné analýzy stávajících procesů, které se týkají personalistiky a mezd, včetně analýzy aktuálního využití informačního systému KS program ve Vaší společnosti v důsledku provedené analýzy předložení návrhu optimalizace jednotlivých personálních a mzdových procesů pro Vaši společnost realizaci jednotlivých optimalizačních kroků s cílem využívat maximálně účinně a efektivně Váš informační systém PŘÍNOS PRO VÁS optimalizace procesů a postupů týkajících se personalistiky a mezd maximální využití možností informačního systému, který jste si zakoupili zefektivnění činnosti zaměstnanců personálních či mzdových oddělení Kromě těchto služeb Vám společnost PeopleGate s.r.o. nabízí: outsourcing personální a mzdové agendy kompletní řízení lidských zdrojů, tzn. projekty v oblasti náboru, adaptace, odměňování, motivace, hodnocení a rozvoje zaměstnanců právní poradenství v oblasti pracovního práva odborné vzdělávání zaměstnanců v oblasti personalistiky, mezd a řízení lidských zdrojů odborný dohled nad implementací personálních a mzdových informačních systémů Zaujaly Vás nabízené služby společnosti PeopleGate s.r.o.? S důvěrou se na ně obraťte. Rádi se stanou partnerem i pro Vaše podnikání a budou Vám nápomocni s efektivním řešením všech otázek v oblasti řízení lidských zdrojů. Ing. Jana MUŽNÁ, Jednatel společnosti KONTAKT: tel: , [5]

6 NAJDETE NÁS NA FACEBOOKU Naše společnost KS program, spol. s r.o. se ubírá podle moderního marketingu a vývoje. V rámci tohoto vývoje nás nově naleznete na světoznámé sociální síti "FACEBOOK", kam jsme se v současné době připojili. Naleznete nás pod jménem KS program, spol. s r.o. a pro své fanoušky máme stránky plné informací, novinek, fotek a akcí. Jak vlastně náš facebook budeme využívat a jak funguje? Naše stránka je ve své podstatě založena pro naše fanoušky, kteří chtějí dostávat čerstvé informace a novinky o naší společnosti, vyvíjené činnosti naší společnosti, popř. o představení získaných různých ocenění apod. Taktéž budeme facebook využívat jako naši ONLINE fotogalerii, kde budeme publikovat fotografie a snímky z různých seminářů, HR konferencí, setkání uživatelů, popř. j i n ý c h n á m i v y v í j e n ý c h n e b o zúčastněných aktivit. Taktéž zde ve fotoalbu naleznete sekci s nejnovějšími elektronickými magazíny KS NEWS, které pravidelně vycházejí jednou za 1/4 roku. Ale o těchto podrobnostech až za chvilku. Celkově bych naši stránku na FACEBOOKU rozdělil na 4 oblasti: Uvítací stránka Welcome, Zeď s aktualitami, Informace o společnosti Multimediální záložky (např. fotky, videa,...). Při přechodu na naši stránku Facebooku se dostanete na tzv. uvítací stránku Welcome, která byla navržena tak, aby kdokoliv z návštěvníků měl k dispozici tyto informace: Kdo jsme, čím se společnost KS program zabývá a popř., co na naší facebookové stránce návštěvník najde. Při přechodu na tzv. Zeď naší stránky se návštěvník dostane na stránku plnou aktualit, informací a novinek. Zde se průběžně zveřejňují a publikují nejnovější informace o plánovaných aktivitách, vyvíjených činnostech, získaných oceněních, inezrci, informace o nově publikovaných magazínech KS NEWS, atd... Další záložka jsou Informace. Zde je uveden podrobný popis naší společnosti, adresa našeho sídla, veškeré kontakty telefon, , internetové stránky a mnoho dalších informací, např. získaná ocenění a přehled produktů. Poslední oblast našich záložek, kterou bych Vám rád představil, jsou tzv. multimediální záložky, které jsou pojmenovány jako: Fotky a Videa. Jak už z názvu vyplývá jedná se o sekce, ve kterých jsou umisťovány fotogalerie a videa. Ve fotogaleriích umisťujeme taktéž informace o námi publikovaném elektronickém magazínu KS NEWS, jak už jsem uváděl výše. Dále zde naleznete fotogalerie s foto reporty z každoročního setkání uživatelů, nejnovější fotky nového sídla naší společnosti... Staňte se proto našimi fanoušky a získávejte více informací o naší společnosti. Snažíme se, aby naše i n f o r m a c e p r o V á s b y l y c o nejdostupnější, proto je najdete i na Facebooku. Průběžně pro Vás budeme připravovat a zveřejňovat čerstvé informace, novinky, fotky, videa a další zajímavosti. To se mi líbí Líbí se mi: KS program, spol. s r.o. WELCOME ÚVODNÍ STRÁNKA ZEĎ PLNÁ NOVINEK INFORMACE O NÁS [6]

7 Akční nabídka - 100% sleva na MZDOVOU POHOTOVOST a 50% sleva na MZDOVÝ AUDIT MZDOVÁ POHOTOVOST Ve spolupráci se společností E Consulting Czech, Máme pro Vás možnost řešení výpadku Vaší interní mzdové účetní! Ve spolupráci s naším dlouholetým outsourcingovým partnerem společností E Consulting Czech, Vám nabízíme novou službu mzdová pohotovost. Společnost E Consulting Czech nabízí outsourcingové zpracování mezd na profesionálním softwaru KS mzdy PROFI naší společnosti KS program, spol. s r.o. DOČASNÉ PŘEVZETÍ ZPRACOVÁNÍ MEZD Přínosy řešení kritických okamžiků vznikajících absencí interních pracovníků mzdové účtárny (odchod zaměstnance, nemoc, mateřská dovolená, nehoda, úraz, atd.) snížení rizika spojeného s chybným zpracováním mezd díky každoroční kontrole úspora nákladů (nezdvojování pracovníků mzdového oddělení) on line podpora mzdových specialistů E Consulting Czech s.r.o. Požadavky zabezpečené vzdálené připojení našeho outsourcingového partnera do mzdové aplikace zákazníka SOUČÁSTI (AKTIVITY) MZDOVÉ POHOTOVOSTI Mzdový audit roční kontrola nastavení mzdového systému kontrola údajů zavedených v aplikaci KS mzdy seznámení dodavatele s aktuálními vnitrofiremními předpisy a směrnicemi audit vnitrofiremních mzdových procesů Mzdová pohotovost permanentní připravenost našeho outsourcingového partnera kdykoliv převzít dočasné zpracování mezd Mzdová záchranka standardní dočasné zpracování mezd v případě absence interních pracovníků PŘÍKLAD KALKULACE SLUŽBY DOČASNÉ PŘEVZETÍ ZPRACOVÁNÍ MEZD PRO POČET ZAMĚSTNANCŮ 200 POČET SAZBA KČ KČ MZDOVÝ AUDIT - roční kontrola nastavení systému, kontrola údajů zavedených v aplikaci KS mzdy MZDOVÁ POHOTOVOST - měsíční paušál z ceny standardní měsíční fakturace za permanentní připravenost týmu , /*18.000, 5% 1.800, /*0, MZDOVÁ ZÁCHRANKA - dočasné převzetí zpracování mezd , Přirážka za jednorázové zpracování mezd 50% , *Při objednání služeb do akční sleva 100% na mzdovou pohotovost, 50% mzdový audit. KONTAKT: tel: , cons.cz, cons.cz [7]

8 [8] PŘÍRUČKY OSLAVILY 1.ROK V předchozím čísle našeho elektronického magazínu KS NEWS jsme Vás informovali o velkých změnách naší webové (elektronické) "KS příručky". Ta vznikla přesně a v letošním roce v pondělí oslavila tato elektronická příručka přesně 1 rok. Jaká je vlastně historie příručky při stisku HELP klávesy "F1" v našich aplikacích? Příručky byly dříve ve vlastních aplikacích importovány jako standardní soubory v datovém formátu.doc (Microsoft Word). Při vlastním stisku "F1" se pak následně otevřel tento dokument na místě, kde se uživatel v aplikaci zrovna nacházel. To byla jistě bezpochyby jedna z výhod. Naopak nevýhod bylo u této příručky podstatně více a jedním z hlavních bodů, kvůli které jsme se taktéž rozhodli pro elektronickou variantu příručky, byla nesnadná aktualizace a její zastarávání! (Lze snad s větší kuráží říci, že příručka, která se u zákazníka spolu s aplikací nainstalovala, byla na druhý den již zastaralá.) Protože naše vývojové oddělení v aplikaci dělá "několik" úprav, rozvoje a dalších drobností za den, znamenalo by to pro nás všem takřka 700 zákazníkům rozesílat každý týden nový wordovský soubor s aktualizovanou uživatelskou příručkou. Jelikož se naše společnost KS program snaží o neustálý rozvoj ve smyslu zlepšování a zdokonalování funkcí, bylo rozhodnuto o přechodu na elektronickou variantu příručky, kde funguje fulltextové vyhledávání, snadná úprava obsahu a taktéž přístup odkudkoliv. Elektronická varianta příručky, která v aktuálním čase běží pod systémem WIKI není tímto ještě úplně hotova a dokončena. Neustále pracujeme na jejím zlepšení, a to jak po grafické stránce, kterou již příručka částečně prošla, tak po stránce funkčnosti a různých zlepšení. V brzké době by příručka měla projít aktutalizací celkového systému WIKI. S touto spojenou aktualizací by se měli objevit taktéž nové funkce jako je např: uživatelská definice tzv. "KNIH" a jejích tisků do PDF formátů. NOVÉ FUNKCE PŘÍRUČKY Rozpadnutí příručky na jednotlivé kapitoly, dle jednotlivých agend v aplikacích. Systém provázan systematickými rozcestníky PLÁNOVANÉ FUNKCE Uživatelská definice KNIH s možností exportu do PDF Sledování novinek pomocí RSS

9 NOVÝ PROJEKT: ZVÝŠENÍ EFEKTIVITY PERSONÁLNÍHO SYSTÉMU VYUŽITÍM MODELU EFQM JAK NA EFEKTIVITU PERS. SYSTÉMU Ing. Petr KRATOCHVÍL, jednatel MMC I na posledním setkání uživatelů Wellness a Hawaii KS WorkSession 2011 se znovu objevuje jako velmi žádané slovo EFEKTIVITA PERSONÁLNÍHO SYSTÉMU. Není to však pouze ve spojení s mírou využití implementované softwarové podpory, ale nakolik i střední články řízení ovládají základní personální dovednosti a jak umí využívat možnosti, které jim nabízí komplexní nástroj KS personalistika. Moderní personalistika se začíná ubírat trendem, kdy se každý pracovník musí stát manažerem svého pracovního místa a svým aktivním přístupem přes personální portál si kontroluje míru využívání výhod, ovládá své základní personální údaje a má možnost si i plánovat kariéru a vzdělávání. Tím i způsob hodnocení, poskytování zpětné vazby a další možnosti poskytují nadřízeným velmi dobrá data a ve spojení s personálním controllingem jsou důležitým faktorem pro řízení společnosti. Role špičkového personálního manažera tak dostává nový rozměr a nabývá na významu. Rozšíření personálních kompetencí a nároků bez podpory však často ve stávajícím obsazení personálních útvarů není možné. Zpětnou vazbou od personalistů jsme hledali vybalancovaný způsob, jak splnit několik cílů: takticky změřit míru využití systému dodat důležitost personálního manažera v celém systému poskytnout personálnímu managerovi pádné důkazy o přínosu společnosti TOP management a podporu sestavování strategie společnosti definovat jednoduchý soubor personálních kompetencí s provazbou na personální systém (metodiky, co každý vedoucí potřebuje a kde v systému to najde) poskytnout pro personálního managera argumenty a praktické výstupy pro zlepšení podnikatelské úspěšnosti společnosti. Jednoznačným měřítkem úspěchu společnosti je manažerský nástroj EFQM, který v převážné většině společností ukázal na absolutně nejvyšší nevytěžený potenciál v personální oblasti. Provedením analýzy dle EFQM našimi pracovníky tak nejen získáte přesnou měřící metodiku kdy, kde a co změnit, ale ve spojení s naším programem můžete přesně měřit růst podnikatelské úspěšnosti vaší společnosti. Dle modelu EFQM bylo již hodnoceno přes evropských společností a je možné, že v další sestavě nominovaných na cenu budete i vy. (viz. Více se můžete dozvědět na nezávazné pracovní schůzce s našimi externími konzultanty ve Vámi zvoleném termínu. KONTAKT: Ing. Petr KRATOCHVÍL, jednatel Tyršova 1073/16, IVANČICE, tel: , [9]

10 EMU V APLIKACÍCH KS Ing. Jiří SKOPAL, ředitel úseku IT ENCYKLOPEDIE MZDOVÉHO ÚČETNICTVÍ A PERSONALISTIKY Potřebujete denně informace z oblasti personalistiky a mezd a nebaví Vás vyhledávat je v záplavě odborných publikací a nezaručených informací na internetových stránkách? V takovém případě pro Vás máme jedinečnou nabídku. Osvědčený český elektronický poradce pro mzdové účetní a personalisty je nyní integrován přímo do Vašeho Personálního a mzdového informačního systému. Díky tomu můžete i Vy využít možností, které dává svým uživatelům Encyklopedie mzdového účetnictví EMU vytvořená společnostmi TREXIMA, spol. s r.o. a Pragoeduca, a.s. Vždyť tento systém, který je budován od roku 1996, a na jehož vzniku a průběžné aktualizaci se podílejí uznávaní a zkušení autoři, v současné době využívá více než 450 spokojených firem. Připojte se k nim i VY a jako zákazníci společnosti KS program, spol. s r.o. budete využívat nejen výhod běžného uživatele EMU: Stále aktuální informace Provázanost textů s příslušnými a aktuálními právnimi normami Archiv právních norem (nejen ty aktuální, ale i ty, které již neplatí) Existence vzorových řešení Výkonné nástroje pro orientaci v textu (fulltextové vyhledávání nebo Rejstřík klíčových slov, který obsahuje více než 600 hesel) Další užitečné pomůcky, bez kterých se personalista a mzdová účetní neobejde Jako naši klienti budete mít navíc přístup do EMU přímo z Vašeho personálního a mzdového systému, a to za jedinečných cenových podmínek, které Vám ušetří 50% prvotních nákladů. Počítejte s námi. Běžná cena za přístup k obsahu EMU na prvních 6 měsíců činí 8 950, Kč. Pro Vás, naše klienty, jsme tuto cenu snížili na 4 475, Kč. Za další půlroční přístup zaplatí uživatel již pouze 1 790, Kč. *) výše uvedené ceny jsou bez DPH Zaujaly Vás tyto informace a chcete se o EMU dozvědět více? Není nic snadnějšího! EMU najdete na Internetu na adrese kde si ji můžete přímo vyzkoušet. V případě Vašeho zájmu nás neváhejte kontaktovat na telefonu nebo prostřednictvím u [10]

11 STALI JSME SE FINALISTY SOUTĚŽE VODAFONE I v letošním roce jsme se stali účastníky a zároveň jsme se zařadili mezi finalisty Zlínského kraje soutěže o Cenu Hospodářských novin VODAFONE FIRMA ROKU 2011, kde byla společnost VODAFONE i tento rok titulárním partnerem soutěže. U k a z a t e l fi n a l i s t ů s o u t ě ž e poukazuje, že jsme se dostali společně s firmou Blankyt Plus z Val. Meziříčí (jako jediné dvě firmy ze vsetínského okresu) mezi 10 nejlepších firem Zlínského kraje....a MÁME TO POTVRZENO!!! Celkové umístění máme doloženo certifikátem ze soutěže, který je uveden vlevo v těsné blízkosti tohoto článku. V příštím čísle magazínu KS NEWS: KS program oslaví 20 let působnosti, Pozvánka na ples k 20 výročí založení společnosti, HR konference informace, HR Business Partnering s.r.o. a mnoho dalších zajímavých témat... VYDAVATELSTVÍ Zpravodaj KS NEWS vydává společnost KS program, spol. s r.o. Vaše dotazy a náměty můžete kdykoli zasílat na kontaktní e mail Připravil: Adam KRYTINÁŘ, , KS NEWS 03/2011 Podzimní číslo magazínu KS. E zpravodaj společnosti KS program, spol. s r.o. [11]

12 KONTAKTY: KS program, spol. s r.o. Rokytnice 153, Vsetín IČ: DIČ: CZ tel: fax: web: OBCHODNÍ ZASTOUPENÍ: PRAHA Na Jarově 2424/2, Praha Žižkov tel: GSM: web: [12]

Účetní a mzdové poradenství

Účetní a mzdové poradenství Účetní a mzdové poradenství Committed to your success Účetní a mzdové poradenství Efektivní outsourcing účetnictví a mezd je cestou ke snížení vašich nákladů, administrativní zátěže a je garancí precizního

Více

Mzdový program může být rozšířen o personální moduly lékařské prohlídky, vzdělávání, evidence pracovních pomůcek, pracovní místa a další.

Mzdový program může být rozšířen o personální moduly lékařské prohlídky, vzdělávání, evidence pracovních pomůcek, pracovní místa a další. Mzdy RON SOFTWARE Program MZDY je komplexní software pro zpracování mzdové a personální agendy, vytvořený pro výpočet všech typů mezd. Díky mnohaleté zkušenosti s vývojem mzdových a personálních systémů

Více

10:49. Moderní řízení lidských zdrojů s podporou informačních technologií

10:49. Moderní řízení lidských zdrojů s podporou informačních technologií Moderní řízení lidských zdrojů s podporou informačních technologií Tým KS 25 13 programátorů a analytiků 6 odborných konzultantů 3 obchodníci 1 asistentka KS mzdy PROFi Jeden software, komplexní HR Mzdy

Více

Přidaná hodnota HR očima HR manažerů a CEO

Přidaná hodnota HR očima HR manažerů a CEO Výsledky průzkumu PMF 2015 Přidaná hodnota HR očima HR manažerů a CEO Jana Havlíčková, Preciosa, a.s.; členka představenstva PMF Kateřina Maršíková, Ekonomická fakulta, TUL Síla HR, Praha, Slovanský dům,

Více

Vedení účetnictví a mzdové agendy kpmg.cz

Vedení účetnictví a mzdové agendy kpmg.cz Vedení účetnictví kpmg.cz KPMG v České republice Oddělení Vedení účetnictví společnosti KPMG Česká republika poskytuje služby finančního, manažerského a mzdového účetnictví včetně souvisejících poradenských

Více

Tým KS 25. 13 programátorů a analytiků 7 odborných konzultantů 3 obchodníci 1 asistentka 1 ředitel

Tým KS 25. 13 programátorů a analytiků 7 odborných konzultantů 3 obchodníci 1 asistentka 1 ředitel 11:38 Tým KS 25 13 programátorů a analytiků 7 odborných konzultantů 3 obchodníci 1 asistentka 1 ředitel 20 let péče o zákazníky 6 562 společností v Čechách i na Slovensku 253.354 zpracovávaných mezd měsíčně

Více

Helios Easy. integrované řešení pro řízení

Helios Easy. integrované řešení pro řízení integrované řešení pro řízení Skupina ASSECO je jedním z nejvýznamnějších softwarových domů ve střední Evropě. Chcete držet své náklady více pod kontrolou? Potřebujete, aby vaše investice měly rychlou

Více

Každý vrchol si žádá své... Kdo jsme? Váš partner pro další vzdělávání!

Každý vrchol si žádá své... Kdo jsme? Váš partner pro další vzdělávání! Každý vrchol si žádá své... Kdo jsme? Váš partner pro další vzdělávání! PŘEDSTAVENÍ SPOLEČNOSTI TRADICE společnost založena v roce 1996, DOBRÁ ZNAČKA respekt důvěra partnerství, LÍDR ve vzdělávání na českém

Více

Ceník ekonomického software a služeb

Ceník ekonomického software a služeb 1. Dodací podmínky 6K spol. s r.o., Praha 9, Paříkova 7 Ceník ekonomického software a služeb od 15.06.2015 1.1. Předmětem dodávky ekonomického software je poskytnutí uživatelských práv k programovému vybavení,

Více

ZÁKLADNÍ NABÍDKA SLUŽEB

ZÁKLADNÍ NABÍDKA SLUŽEB ZÁKLADNÍ NABÍDKA SLUŽEB CROSSLINE SERVICES s.r.o. Jeremiášova 870 155 00 Praha 5 IČO: 241 43 065 DIČ: CZ24143065 Kontaktní osoba: Ing. Veronika Kimmer GSM: +420 777 755 618 veronika.kimmer@crosslineservices.cz

Více

Tým KS 25. 13 programátorů a analytiků 7 odborných konzultantů 3 obchodníci 1 asistentka 1 ředitel

Tým KS 25. 13 programátorů a analytiků 7 odborných konzultantů 3 obchodníci 1 asistentka 1 ředitel 13:26 Tým KS 25 13 programátorů a analytiků 7 odborných konzultantů 3 obchodníci 1 asistentka 1 ředitel 22 let péče o zákazníky 3 562 společností v Čechách i na Slovensku 253.354 zpracovávaných mezd měsíčně

Více

Úvod. Projektový záměr

Úvod. Projektový záměr Vzdělávací program Řízení jakosti a management kvality Realizátor projektu: Okresní hospodářská komora Karviná Kontakt: Svatováclavská 97/6 733 01 KARVINÁ +420 596 311 707 hkok@hkok.cz www.akademieok.cz

Více

Autorský tým. Ukázka z účetního, daňového a mzdového portálu, ing. Pěva Čouková:

Autorský tým. Ukázka z účetního, daňového a mzdového portálu, ing. Pěva Čouková: Účetní, daňový a mzdový portál www.ucetni-portal.cz www.mzdovy-portal.cz Jednoduché používání, stačí vyzkoušet Orientace na portále Oddíly Na horní liště si vyberete, zda požadujete informace pro Podnikatele,

Více

MORAVSKÁ VYSOKÁ ŠKOLA OLOMOUC

MORAVSKÁ VYSOKÁ ŠKOLA OLOMOUC MORAVSKÁ VYSOKÁ ŠKOLA OLOMOUC partner pro byznys inovace MORAVSKÁ VYSOKÁ ŠKOLA OLOMOUC Hlavní zaměření: Odborná specializace: EKONOMIKA a MANAGEMENT Inovační management Informační a komunikační technologie

Více

AKADEMIE PERSONALISTIKY

AKADEMIE PERSONALISTIKY AKADEMIE PERSONALISTIKY Akademie personalistiky Institut personalistiky při VŠE v Praze (INPER) připravuje ve spolupráci se svými partnery ucelený program dalšího vzdělávání pro pracovníky personálních

Více

Informační systém pro Ocenění odškodňování újem na zdraví ztížení společenského uplatnění (ZSU)

Informační systém pro Ocenění odškodňování újem na zdraví ztížení společenského uplatnění (ZSU) Informační systém pro Ocenění odškodňování újem na zdraví ztížení společenského uplatnění (ZSU) Společnost medicínského práva o.s. připravila ve spolupráci s Nejvyšším soudem České republiky metodiku a

Více

HPCG představuje: hpcg. www.hpcg.cz. Nabídka inzertního prostoru v odborných časopisech vydavatelství Wolters Kluwer ČR, a.s.

HPCG představuje: hpcg. www.hpcg.cz. Nabídka inzertního prostoru v odborných časopisech vydavatelství Wolters Kluwer ČR, a.s. HPCG představuje: Nabídka inzertního prostoru v odborných časopisech vydavatelství Wolters Kluwer ČR, a.s. Představení vydavatelství Wolters Kluwer ČR, a.s. Společnost Wolters Kluwer ČR, a. s., dceřiná

Více

Portál podpory. Michal Vokáč Minerva Česká republika, a.s. Service Desk

Portál podpory. Michal Vokáč Minerva Česká republika, a.s. Service Desk Portál podpory Michal Vokáč Minerva Česká republika, a.s. Service Desk Helpdesk ve struktuře Minervy Představenstvo Výkonný ředitel Obchodní odd. Realizace Servis Finance & Administrativa Vývoj Helpdesk

Více

Software a související služby

Software a související služby Software a související služby Webové technologie, přístup uživatele do systému přes webový prohlížeč Software na zakázku Webové stránky a e-shopy s plnou administrací Intranet, webové aplikace, informační

Více

Časové schéma vzdělávacího programu :

Časové schéma vzdělávacího programu : Pro Centre s.r.o. Jana.biskova@procentre.eu www.procentre.eu NABÍZÍME VÁM KOMPLEXNÍ VZDĚLÁVACÍ PROGRAM PROFESIONÁL ŘÍZENÍ LIDSKÝCH ZDROJŮ JAKÉ JSOU PŘÍNOSY VZDĚLÁVACÍHO PROGRAMU? Získání znalostí a dovedností

Více

Stojíme za vámi. Podnikání na území Ruské federace. Buďte tady také doma.

Stojíme za vámi. Podnikání na území Ruské federace. Buďte tady také doma. Stojíme za vámi Podnikání na území Ruské federace Buďte tady také doma. BBH Legal ve spolupráci s ACM nabízí českým a slovenským podnikatelům komplexní právní, účetní a obchodně administrativní služby

Více

Název projektu: Systém interního lektorství jako nedílná součást komplexního systému rozvoje a vzdělávání zaměstnanců

Název projektu: Systém interního lektorství jako nedílná součást komplexního systému rozvoje a vzdělávání zaměstnanců I. Základní informace o projektu Název projektu: Systém interního lektorství jako nedílná součást komplexního systému rozvoje a vzdělávání zaměstnanců Firma: Statutární město Hradec Králové Československé

Více

PO NÁS POTOPA? Roman Giebisch Národní knihovna ČR

PO NÁS POTOPA? Roman Giebisch Národní knihovna ČR PO NÁS POTOPA? Roman Giebisch Národní knihovna ČR Řízení lidských zdrojů (HR management) je jednou z klíčových součástí managementu každé instituce. Zaměstnanci pro knihovnu představují stejný potenciál

Více

DMS - řízená dokumentace, archiv a co dále? ICT ve zdravotnictví 2014

DMS - řízená dokumentace, archiv a co dále? ICT ve zdravotnictví 2014 DMS - řízená dokumentace, archiv a co dále? ICT ve zdravotnictví 2014 Praha 17.09.2014 Jiří Voves Proč otazník v názvu přednášky? Nové technologie Nové přístrojové vybavení Nové postupy Nová data Data

Více

HR Business Partner Konference New Vision in HR

HR Business Partner Konference New Vision in HR HR Business Partner Konference New Vision in HR Bratislava Připravila: Markéta Šimáková, DMC management consulting s.r.o. 18.9.2013 Představení HR BUSINESS PARTNER Model fungování HR Business Partner je

Více

SATPO consult. partner pro rozvoj nemovitostí SATPO-CONSULT.CZ

SATPO consult. partner pro rozvoj nemovitostí SATPO-CONSULT.CZ SATPO consult partner pro rozvoj nemovitostí SATPO-CONSULT.CZ Společnost SATPO má více než 20 let odborné praxe v řešení všech fází oceňování nemovitostí, rozvoje, plánování, řízení výstavby až po úspěšný

Více

People Manager Komplexní řízení zdrojů a projektů jednoduše

People Manager Komplexní řízení zdrojů a projektů jednoduše People Manager Komplexní řízení zdrojů a projektů jednoduše Hlavní funkce Řízení portfolia projektů Podpora pro Demand Management a prioritizaci Podpora pro rozhodování při plánování releasů aplikací Přehled

Více

VITKOVICE MACHNIERY GROUP

VITKOVICE MACHNIERY GROUP VÝZNAM KVALITY RLZ V PODMÍNKÁCH STROJÍRENSKÉ SKUPINY VITKOVICE MACHNIERY GROUP Martin LEHOCKÝ Personální ředitel VITKOVICE a.s.. Olomouc 12.9. 2012 Jsme nejvýznamnější středoevropskou strojírenskou skupinou

Více

Personální audit. a personální strategie na úřadech. územních samosprávných celků

Personální audit. a personální strategie na úřadech. územních samosprávných celků Personální audit a personální strategie na úřadech územních samosprávných celků Dělat (vybrat) správné věci je úkolem zejména zastupitelů města. Dělat (vybrat) správné věci Správně je provádět Správně

Více

Řešte důležitější věci..

Řešte důležitější věci.. Řešte důležitější věci.. Rozvoj firmy, získávání nových zákazníků, golf.. O účetnictví a daňové otázky, včetně kompletní agendy mzdové účtárny se profesionálně postaráme za Vás. Společnost Account CB s.r.o.

Více

Business Suite for Notes

Business Suite for Notes Business Suite for Notes Systém BSFN byl vytvořen na základě zkušeností s podporou a řízením procesů v obchodní firmě. Během několika let existence na trhu se osvědčil u mnoha zákazníků. Z nejvýznamnějších

Více

Informatika ve Zlínském kraji

Informatika ve Zlínském kraji Informatika ve Zlínském kraji 2009 RNDr. Ivo Skrášek Krajský úřad Zlínského kraje Personální controlling Sběr dat personálního charakteru ze všech zřizovaných organizací Sběr probíhá dvakrát ročně Technologie:

Více

MANAGEMENT PŘÍPRAVA A ROZMISŤOVÁNÍ PERSONÁLU

MANAGEMENT PŘÍPRAVA A ROZMISŤOVÁNÍ PERSONÁLU Autorem materiálu a všech jeho částí, není-li uvedeno jinak, je Ing. Jan Weiser. Dostupné z Metodického portálu www.rvp.cz, ISSN: 1802-4785, financovaného z ESF a státního rozpočtu ČR. Provozuje Národní

Více

Kompetenční modely. Ing. Kamila Procházková

Kompetenční modely. Ing. Kamila Procházková Kompetenční modely Ing. Kamila Procházková Ing. Josef Babák Vema, a.s. Všeobecná zdravotní pojišťovna ČR Obsah prezentace Co je kompetenční model a jaké jsou jeho charakteristiky Od kompetenčního modelu

Více

dvouměsíčník o řízení lidských zdrojů

dvouměsíčník o řízení lidských zdrojů dvouměsíčník o řízení lidských zdrojů Časopis Profi HR je odborný dvouměsíčník, který se zabývá problematikou HR. Časopis je určen pro odbornou veřejnost, jako jsou HR manažeři, personalisté a ostatní

Více

ICT plán školy na období 2007-2008

ICT plán školy na období 2007-2008 ICT plán školy na období 2007-2008 Název školy : Střední škola informatiky, elektrotechniky a řemesel Rožnov pod Radhoštěm Ulice : Školní 1610 Místo : Rožnov pod Radhoštěm PSČ : 756 61 Tel. : 571 752 311

Více

Účetní, daňový a mzdový portál www.ucetni-portal.cz www.mzdovy-portal.cz. Orientace na portále. Jednoduché používání, stačí vyzkoušet

Účetní, daňový a mzdový portál www.ucetni-portal.cz www.mzdovy-portal.cz. Orientace na portále. Jednoduché používání, stačí vyzkoušet Účetní, daňový a mzdový portál www.ucetni-portal.cz www.mzdovy-portal.cz Jednoduché používání, stačí vyzkoušet Orientace na portále Oddíly Na horní liště si vyberete, zda požadujete informace pro Podnikatele,

Více

Personalisté, personální manažeři, mzdové účetní, vedoucí a ředitelé jednotlivých úseků firem.

Personalisté, personální manažeři, mzdové účetní, vedoucí a ředitelé jednotlivých úseků firem. Vzdělávací agentura JVN www.jvn.cz Ing. Renata Horníčková Mobil: 604 914621 686 01 Uh.Hradiště jvn@ jvn.cz si Vás dovoluje pozvat na čtyřdenní vzdělávací cyklus Personální a mzdové procesy jako strategie

Více

Správa nemovitostí a účetní služby

Správa nemovitostí a účetní služby Správa nemovitostí a účetní služby Vítejte ve společnosti Flow Management Společnost Flow Management nabízí v České republice služby v oblasti správy nemovitostí a účetnictví již od roku 1991. Díky našim

Více

AKADEMIE PERSONALISTIKY 1

AKADEMIE PERSONALISTIKY 1 AKADEMIE PERSONALISTIKY 1 Akademie personalistiky 1 Institut personalistiky při VŠE v Praze (INPER) připravuje ve spolupráci se svými partnery ucelený program dalšího vzdělávání pro pracovníky personálních

Více

Operační program Lidské zdroje a zaměstnanost

Operační program Lidské zdroje a zaměstnanost Operační program Lidské zdroje a zaměstnanost EDUCA III Další profesní vzdělávání zaměstnanců společnosti T-MAPY spol. s r.o. 2013-2015 září 2013 - únor 2015 Charakteristika projektu Projekt je zaměřen

Více

Intras Consulting Klíč k řešení administrativních úloh

Intras Consulting Klíč k řešení administrativních úloh Intras Consulting Klíč k řešení administrativních úloh Intras -klíč k řešení administrativních úloh Naše poslání: Poskytnout vysoce kvalitní zpracování administrativních úloh za zlomek obvyklé výše nákladů

Více

Efektivní řízení veřejné správy koncepce a SW nástroje společností:

Efektivní řízení veřejné správy koncepce a SW nástroje společností: Efektivní řízení veřejné správy koncepce a SW nástroje společností: Ing. Ján Debnár obchodní manažer DYNATECH s.r.o. Ing. Alexander Toloch ředitel ATTN s.r.o. Michal Chmelo obchodní manažer QCM s.r.o.

Více

SVJ (92,7 %) Stabilita a tradice. Zodpovědnost

SVJ (92,7 %) Stabilita a tradice. Zodpovědnost Vážená paní, vážený pane, děkujeme, že jste oslovili naší společnost při výběru správce Vaší nemovitosti. V následujícím textu si dovolujeme shrnout důležitá fakta, kterých si na naší společnosti vážíme

Více

Výzkum aktuálních trendů HR marketingu v České republice. Brand / Business / Design

Výzkum aktuálních trendů HR marketingu v České republice. Brand / Business / Design Výzkum aktuálních trendů HR marketingu v České republice Brand / Business / Design O výzkumu Voblasti budování značek zaměstnavatelů a HR marketingu je k dispozici mnoho zahraničních výzkumů. Ty jsou nám

Více

administrativní systém, samostatný a přesný

administrativní systém, samostatný a přesný Moje Inteligentní Administrativa je centrální on-line evidence klientů, obchodníků, produkce, provizí, pojistných událostí, má unikátní poštovní komunikátor a CRM systém Software MIA je určen pro pojišťovací

Více

Požadavky na data a informace k hodnocení klastrové excelence. (Bronze Label of Management Excellence minimum requirments)

Požadavky na data a informace k hodnocení klastrové excelence. (Bronze Label of Management Excellence minimum requirments) Požadavky na data a informace k hodnocení klastrové excelence (Bronze Label of Management Excellence minimum requirments) Pro zapojení se do daného projektu resp. do benchmarkingové databáze je nutné provést

Více

Protokol o atestačním řízení

Protokol o atestačním řízení Atestační středisko: ADA, s. r. o. pověření k výkonu atestací MI ČR reg. č. 3 rozhodnutím č. j. 3/2001 A ze dne 11.10.2001, se sídlem Čermákova 28, 625 00 Brno adresa pro poštovní styk Sokolská 725, 664

Více

Elektronické formy vzdělávání úředníků

Elektronické formy vzdělávání úředníků Marbes consulting = správný partner na cestě k efektivnímu vzdělávání Pro: Krajský rok informatiky Ústí nad Labem Datum: 26.9.2012 Marian Kudela MARBES CONSULTING s.r.o. Tel.: 378 121 500 Brojova 16 326

Více

5 VLASTNOSTÍ. cinemaware.eu POUŽÍVAT PROČ

5 VLASTNOSTÍ. cinemaware.eu POUŽÍVAT PROČ 5 VLASTNOSTÍ PROČ POUŽÍVAT 1 Prodej vstupenek v kině Krok 3 3 Pokladna Prodej vstupenek na pokladně je řešen v jednoduchých 3 krocích. Výběr představení, výběr sedadel, určení slev a platba. Součástí pokladních

Více

Nabídka služeb společnosti CReativeMages

Nabídka služeb společnosti CReativeMages Nabídka služeb společnosti CReativeMages 2013 CReativeMages s.r.o. Veškerá práva vyhrazena. Veškeré informace uvedené v tomto dokumentu jsou vlastnictvím CReativeMages s.r.o. Žádná část tohoto dokumentu

Více

JAK SE PROSADIT NA FACEBOOKU A DALŠÍCH SOCIÁLNÍCH SÍTÍCH

JAK SE PROSADIT NA FACEBOOKU A DALŠÍCH SOCIÁLNÍCH SÍTÍCH EDICE 2013 J a ks epr os a di t nafa c e booku adal š í c hs oc i ál ní c hs í t í c h Pr ů v o d c ep r ov š e c h n y, k d oc h t ě j í u s p ě t n e j e nn afa c e b o o k u JAK SE PROSADIT NA FACEBOOKU

Více

SOUBOR OTÁZEK PRO INTERNÍ AUDIT (Checklist)

SOUBOR OTÁZEK PRO INTERNÍ AUDIT (Checklist) SOUBOR OTÁZEK PRO INTERNÍ AUDIT (Checklist) Oblast 1. STRATEGICKÉ PLÁNOVÁNÍ Jsou identifikovány procesy v takovém rozsahu, aby byly dostačující pro zajištění systému managementu jakosti v oblasti vzdělávání?

Více

Informace pro uchazeče o zaměstnání

Informace pro uchazeče o zaměstnání Informace pro uchazeče o zaměstnání Produkty a služby společnosti OKsystem a.s. OKsystem je česká softwarová společnost, která se dlouhodobě zaměřuje na vývoj aplikačních programových systémů, dodávky

Více

praha a brno červenec prosinec 2009

praha a brno červenec prosinec 2009 profesní semináře praha a brno červenec prosinec 2009 budete vynikat Proč Tutor? Široká nabídka seminářů Veřejné nebo zakázkové firemní kurzy Kvalitní a profesionální lektorský tým Moderní učebny v centru

Více

T-Cars Fleet Management

T-Cars Fleet Management Elektronická správa vozového parku Provozovatel: Obsah 1. INFORMACE O SPOLEČNOSTI... 2 1.1 Základní údaje...2 1.2 Charakteristika...3 2. SPECIFIKACE NABÍZENÝCH SLUŽEB... 3 2.1 Specifikace systému správy

Více

Leady & MERK Integrace Microsoft Dynamics CRM s aplikacemi Leady a MERK

Leady & MERK Integrace Microsoft Dynamics CRM s aplikacemi Leady a MERK Integrace Microsoft Dynamics CRM s aplikacemi Leady a MERK Strana 1 z 12 Obsah 1. Leady... 3 a. Shrnutí... 3 b. Popis modulu... 3 c. Technické podrobnosti o modulu... 5 2. MERK... 6 a. Shrnutí... 6 b.

Více

Typizované konfigurace systému SOFT-4-SALE

Typizované konfigurace systému SOFT-4-SALE N e č e ka n ě ko m p l e x n í C R M Ceník, služeb a programů servisní podpory CENÍK KOMPLETŮ SYSTÉMU Soft-4-Sale Typizované konfigurace systému SOFT-4-SALE cena pro 1 uživatele komplet pro 8 uživatelů

Více

KOMPLEXNÍ PÉČE V OBLASTI MOBILNÍCH TECHNOLOGIÍ

KOMPLEXNÍ PÉČE V OBLASTI MOBILNÍCH TECHNOLOGIÍ KOMPLEXNÍ PÉČE V OBLASTI MOBILNÍCH TECHNOLOGIÍ PRO VAŠI FIRMU VOLBA / NEZÁVISLOST / ŠIRŠÍ MOŽNOSTI PŘEDSTAVENÍ SPOLEČNOSTI Jsme distributor s přidanou hodnotou působící v oboru informačních a komunikačních

Více

Operační program Lidské zdroje a zaměstnanost

Operační program Lidské zdroje a zaměstnanost Operační program Lidské zdroje a zaměstnanost Školení je šance Komplexní vzdělávání zaměstnanců společnosti T-MAPY spol. s r.o. 2010-2012 Komplexní vzdělávání zaměstnanců společnosti T-MAPY T-MAPY AMOS

Více

Mimořádný informační bulletin Provedení roční účetní uzávěrky systému MZDY za rok 2011

Mimořádný informační bulletin Provedení roční účetní uzávěrky systému MZDY za rok 2011 Mimořádný informační bulletin Provedení roční účetní uzávěrky systému MZDY za rok 2011 Vážení uživatelé, předkládám Vám mimořádnéčíslo informačního zpravodaje, které obsahuje podrobnější informace o provedení

Více

RON PORTÁL, RON KLIENT, KIOSKY

RON PORTÁL, RON KLIENT, KIOSKY RON PORTÁL, RON KLIENT, KIOSKY PROGRAM PREZENTACE Představení společnosti Obecně o RON portálu Seznámení s vlastnostmi jednotlivých agend Přínosy nasazení portálu ve vaší společnosti Řešení pro mobilní

Více

TÉMATA PRO DIPLOMOVÉ PRÁCE

TÉMATA PRO DIPLOMOVÉ PRÁCE TÉMATA PRO DIPLOMOVÉ PRÁCE 1.Téma : Koncentrace doručovací služby z obvodů automatizovaných balíkových dodejen ( dále jen ABD ) pošty Čeladná a Ostravice k ABD pošty Frýdlant nad Ostravicí 1. Popis současného

Více

Závěrečná hodnotící zpráva

Závěrečná hodnotící zpráva Závěrečná hodnotící zpráva Název projektu: Číslo projektu: Typ projektu: Modernizace výuky všeobecně vzdělávacích a odborných předmětů v SOŠ Josefa Sousedíka Vsetín prostřednictvím využití ICT CZ.1.07/1.1.08/01.0036

Více

Moderní vzdělávání dospělých

Moderní vzdělávání dospělých Moderní vzdělávání dospělých Záměrem společnosti Bravona je vzdělávání, přístupné jakékoli věkové kategorii, zájmům a potřebám klientů. Nabízíme kvalifikační kurzy uplatnitelné na trhu práce, dále vyhledávané,

Více

Dobrý SHOP Popis produktu a jeho rozšíření

Dobrý SHOP Popis produktu a jeho rozšíření Dobrý SHOP Popis produktu a jeho rozšíření 501M012.N01 11/11/2011 www.dlaex.cz info@dlaex.cz OBSAH 1 Úvod...3 2 Účel produktu...3 3 Vlastnosti produktu...3 3.1 Koncepce...3 3.2 Základní y...3 3.3 Doplňkové

Více

Vzdělávací aktivity CAPLu pro období 2014 2016

Vzdělávací aktivity CAPLu pro období 2014 2016 Vzdělávací aktivity CAPLu pro období 2014 2016 jsou zaměřeny především na následující odborné oblasti a cílové skupiny : - MLS modulární vzdělávací systém OSN - distanční studium na mezinárodní certifikát

Více

HR Strategie Českého rozhlasu 2012-2014

HR Strategie Českého rozhlasu 2012-2014 HR Strategie Českého rozhlasu 2012-2014 Prezentující: Mgr. Marian Ferenčík, ředitel Odboru lidské zdroje Datum: 12.04.2012 Strategický záměr ČRo v oblasti lidských zdrojů K zajištění rozhodujících činností

Více

ODBORNÉ PORADENSTVÍ PRO STRATEGICKÉ ŘÍZENÍ KATALOG 2013. Motto: Víte, kde jsou Vaše zdroje?

ODBORNÉ PORADENSTVÍ PRO STRATEGICKÉ ŘÍZENÍ KATALOG 2013. Motto: Víte, kde jsou Vaše zdroje? ODBORNÉ PORADENSTVÍ PRO STRATEGICKÉ ŘÍZENÍ KATALOG 2013 Motto: Víte, kde jsou Vaše zdroje? ODBORNÉ PORADENSTVÍ PRO STRATEGICKÉ ŘÍZENÍ AL-Consulting s.r.o. Metody strategického poradenství v dnešní době

Více

Zadávací dokumentace

Zadávací dokumentace Zadávací dokumentace k výzvě na podání nabídek do zjednodušeného výběrového řízení na dodávku vzdělávacích aktivit v rámci projektu CZ.04.1.03/4.1.15.3/0159 Program rozvoje lidských zdrojů za účelem zvyšování

Více

Ekonomický informační systém. Premier Ceník. ISO 9001 www.premier.cz

Ekonomický informační systém. Premier Ceník. ISO 9001 www.premier.cz Premier Ceník ISO 9001 CENÍK Premier Software Chceme Vám nabídnout produkt a samozřejmě cenu, která by nejlépe odpovídala velikosti vaší firmy, vašim požadavkům na funkcionalitu a rozsah modulů pro jednotlivé

Více

POSKYTOVATELÉ DALŠÍHO VZDĚLÁVÁNÍ

POSKYTOVATELÉ DALŠÍHO VZDĚLÁVÁNÍ Analýza nabídky a zhodnocení vzdělávacího potenciálu dalšího vzdělávání v krajích POSKYTOVATELÉ DALŠÍHO VZDĚLÁVÁNÍ Setkání se zástupci krajů * Beroun 2005 1 Lisabon: podporovat sdružování a vzájemnou spolupráci

Více

INFORMACE O ZAVEDENÉM SYSTÉMU KVALITY dle normy ČSN EN ISO 9001:2009 ve společnosti

INFORMACE O ZAVEDENÉM SYSTÉMU KVALITY dle normy ČSN EN ISO 9001:2009 ve společnosti INFORMACE O ZAVEDENÉM SYSTÉMU KVALITY dle normy ČSN EN ISO 9001:2009 ve společnosti Obsah: 1) Adresa společnosti 2) Historie firmy 3) Rozsah systému kvality 4) Systém managementu kvality 5) Povinnosti

Více

Realizace klientsky orientovaných služeb veřejné správy

Realizace klientsky orientovaných služeb veřejné správy Realizace klientsky orientovaných služeb veřejné správy Agenda Představení společnosti Capgemini Aktuální stav implementace služeb veřejné správy Přínosy rozvoje služeb veřejné správy Trendy dalšího vývoje

Více

Vytváření důvěry manažerů byznysu a IT

Vytváření důvěry manažerů byznysu a IT MBI, Management byznys informatiky Vytváření důvěry manažerů byznysu a IT reflexe v modelu MBI Jan Dohnal Katedra softwarového inženýrství, FIT, ČVUT MBI, Management byznys informatiky Snímek 1 Vytváření

Více

Příklad I.vrstvy integrované dokumentace

Příklad I.vrstvy integrované dokumentace Příklad I.vrstvy integrované dokumentace...víte co. Víme jak! Jak lze charakterizovat integrovaný systém managementu (ISM)? Integrovaný systém managementu (nebo systém integrovaného managementu) je pojem,

Více

Výběr modulů pro internetové obchody REDENGE verze 3.0 a vyšší

Výběr modulů pro internetové obchody REDENGE verze 3.0 a vyšší Výběr modulů pro internetové obchody REDENGE verze 3.0 a vyšší (Verze 3.0 byla uvedena do prodeje od června 2007) 1. Moduly technické funkcionality 1.1. Modul Formuláře Modul formuláře umožňuje tvorbu

Více

Městský úřad Horažďovice profesionalita s lidskou tváří Reg.č. CZ.1.04/4.1.01/89.00036

Městský úřad Horažďovice profesionalita s lidskou tváří Reg.č. CZ.1.04/4.1.01/89.00036 V lednu 2013 obdrželo město Horažďovice od Ministerstva vnitra České republiky v rámci Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost Rozhodnutí o poskytnutí dotace na projekt Městský úřad Horažďovice

Více

Informační systémy. Seminární práce. Návrh technického a programového vybavení nově vzniklé obchodní firmy. Jakub Černý 6275005 Marketing a management

Informační systémy. Seminární práce. Návrh technického a programového vybavení nově vzniklé obchodní firmy. Jakub Černý 6275005 Marketing a management Informační systémy Seminární práce Návrh technického a programového vybavení nově vzniklé obchodní firmy Jakub Černý 6275005 Marketing a management Obsah 1 Úvod... 3 2 Činnost firmy... 3 3 Dispoziční řešení...

Více

TOP Czech. Úvodem 1/10

TOP Czech. Úvodem 1/10 TOP Czech Předmětem tohoto dokumentu je stručná charakteristika řešení vývoje, provozu a údržby online multimediálního projektu TOP-Czech.com poskytující moderní obchodní a informační řešení pro všechny

Více

OBJEDNÁVACÍ A INFORMAČNÍ SYSTÉMY

OBJEDNÁVACÍ A INFORMAČNÍ SYSTÉMY OBJEDNÁVACÍ A INFORMAČNÍ SYSTÉMY STAkis-W STAkis-S Již dnes k dispozici všem zákazníkům společnosti Stahlgruber bez výjimky! www.stahlgruber.cz STAkis-W OBJEDNÁVACÍ SYSTÉM BEZ NUTNOSTI INSTALACE Jako výchozí

Více

netauto komplexní informační systém pro autobazary netauto je komplexní obchodní řešení pro Váš autobazar. Díky systému netauto budete:

netauto komplexní informační systém pro autobazary netauto je komplexní obchodní řešení pro Váš autobazar. Díky systému netauto budete: netauto komplexní informační systém pro autobazary Hlavní pohled na systém netauto netauto je komplexní obchodní řešení pro Váš autobazar. Díky systému netauto budete: mít dokonalý přehled o vykoupených

Více

Platný od 1. 1. 2010 MEDIAKIT

Platný od 1. 1. 2010 MEDIAKIT Platný od 1. 1. 2010 MEDIAKIT Obsah O nás... 2 Profil projektů... 2 O portálu www.krbyfotogalerie.cz... 3 Reklama na www.krbyfotogalerie.cz... 4 A, Balíčky pro firmy... 4 B, Bannery... 5 C, PR články,

Více

Pokud uvádíme odkaz na internetové stránky Mzdová praxe, máme na mysli stránky www.mzdovapraxe.cz, pokud není v textu uvedeno jinak.

Pokud uvádíme odkaz na internetové stránky Mzdová praxe, máme na mysli stránky www.mzdovapraxe.cz, pokud není v textu uvedeno jinak. Průvodce službami Vážená paní, Vážený pane, portál Mzdová praxe je službou, která Vám umožní nejen plně využít informace publikované v tištěném časopise Práce a mzda, ale přináší Vám mnoho dalších informací

Více

Svoboda díky technologiím

Svoboda díky technologiím HR systém HR systém UNiQ Svoboda díky technologiím Zabýváme se vývojem technologií, které pomáhají firmám zvýšit jejich efektivitu a uspořit čas. Díky automatizovanému softwaru, přinášíme lidem více svobody

Více

Informace k aktualizaci Poski REAL

Informace k aktualizaci Poski REAL Informace k aktualizaci Poski REAL verze 2.12, vydání 13.12.2013 Vážení zástupci realitních kanceláří, dovolujeme si Vás informovat o vydání nové verze programu Poski REAL, verze 2.12, která opět přichází

Více

SW pro odpadové a obalové hospodářství

SW pro odpadové a obalové hospodářství SW pro odpadové a obalové hospodářství Liberecká společnost INISOFT s.r.o. koncem srpna 2007 uvedla na trh nové verze programů pro evidenci obalů OBAL 8 ( verze 8.4.3.2 ), pro evidenci odpadů EVI 8 ( v

Více

SW pro správu a řízení bezpečnosti

SW pro správu a řízení bezpečnosti Integrační bezpečnostní SW pro správu a řízení bezpečnosti Systém je vlastním produktem společnosti Integoo. Trvalý vývoj produktu reflektuje požadavky trhu a zákazníků. Ať už je velikost vaší organizace

Více

Akční plán AP3 : Optimalizace organizační struktury

Akční plán AP3 : Optimalizace organizační struktury Organizační, procesní a ekonomický audit společnosti BYTES Tábor, s.r.o. Akční plán AP3 : Optimalizace organizační struktury VIZE: 100% využití potenciálu společnosti III.verze Srpen 2008 Jiří Bartáček

Více

XII / Informovanost o poskytované sociální službě

XII / Informovanost o poskytované sociální službě STANDARDY KVALITY SOCIÁLNÍCH SLUŽEB 2014 DOMOV PRO SENIORY SVĚTLO, POBOČKA PÍSEK KARLA ČAPKA 2549, 397 01 PÍSEK IČO: 70 86 98 12 ZŘIZOVATEL: JIHOČESKÝ KRAJ U ZIMNÍHO STADIONU 1952/2 370 76 ČESKÉ BUDĚJOVICE

Více

Scénáře a důvody pro nasazení Exchange 2010 a Lync 2010. Martin Panák

Scénáře a důvody pro nasazení Exchange 2010 a Lync 2010. Martin Panák Scénáře a důvody pro nasazení Exchange 2010 a Lync 2010 Martin Panák 1 Agenda Exchange Server 2010 Lync OnLine 2010 Scénáře nasazení Uživatelské rozhraní Vybavení ROI 2 3 Koho oslovit Zákazník provozuje

Více

OBECNÉ INFORMACE. Oskara Motyky 2985/7, 702 00 OSTRAVA tel.: +420 591 124 075, mob.: +420 722 047 904 e mail: rubiso@centrum.cz

OBECNÉ INFORMACE. Oskara Motyky 2985/7, 702 00 OSTRAVA tel.: +420 591 124 075, mob.: +420 722 047 904 e mail: rubiso@centrum.cz OBECNÉ INFORMACE Oskara Motyky 2985/7, 702 00 OSTRAVA tel.: +420 591 124 075, mob.: +420 722 047 904 e mail: rubiso@centrum.cz Obsah Profil Identifikační údaje Nabídka klientům Návrh vzdělávacích programů

Více

Zaostřeno na portál Daňaři online

Zaostřeno na portál Daňaři online Zaostřeno na portál Daňaři online Vážení předplatitelé, víte, že nejen v tištěném časopise, ale také na portálu www.danarionline.cz naleznete spoustu zajímavých a aktualizovaných odborných informací? Připravili

Více

INFORMAČNÍ MEMORANDUM Vyškov, ul. Palánek 374/1A

INFORMAČNÍ MEMORANDUM Vyškov, ul. Palánek 374/1A INFORMAČNÍ MEMORANDUM Vyškov, ul. Palánek 374/1A Celková plocha budovy 2.697 m 2 Celková plocha pozemků 1.963 m 2 7 parkovacích míst v podzemní garáži K dispozici až 200 parkovacích míst u budovy Volná

Více

Změny v programu AutoSalon 9.82 minor 0004.

Změny v programu AutoSalon 9.82 minor 0004. Změny v programu AutoSalon 9.82 minor 0004. Firma ProCad spol. s r.o. si vyhrazuje z hlediska vývoje programu právo na změny v zaslané aplikaci oproti popisu změn. V průběhu roku v případě dalších změn

Více

POVINNÉ NÁLEŽITOSTI ZADÁVACÍ DOKUMENTACE

POVINNÉ NÁLEŽITOSTI ZADÁVACÍ DOKUMENTACE POVINNÉ NÁLEŽITOSTI ZADÁVACÍ DOKUMENTACE Název zakázky Zadavatel o Obchodní firma / název Vzdělávací centrum pro veřejnou správu o. p. s. o Právní forma Obecně prospěšná společnost o Osoba oprávněná jednat

Více

SW podpora projektového řízení

SW podpora projektového řízení Browser MS-Project SW podpora projektového řízení Společnost appcore s.r.o. nabízí služby v oblastech systémové integrace, softwarové integrace a řízení organizace. Veškeré služby naší společnosti jsou

Více

Převod dat z programu STEREO

Převod dat z programu STEREO Převod dat z programu STEREO Tento návod řeší nezbytné kroky, které je nutné provést před, v průběhu a po samotném převodu dat mezi programy Stereo 18 a DUEL 6.1. Jednotlivé kroky na sebe navazují a zajistí

Více

ZADÁVACÍ PODMÍNKY VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ

ZADÁVACÍ PODMÍNKY VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ Název projektu: Číslo projektu: Tradice rodinné firmy je závazkem, ale i výzvou ke zvýšení konkurenceschopnosti BIERHANZL GROUP, a. s. CZ.04.1.03/4.1.02.3/0006 ZADÁVACÍ PODMÍNKY VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ Název

Více

Novinky ve verzi 1.14 (datum vydání 2. 4. 2014)

Novinky ve verzi 1.14 (datum vydání 2. 4. 2014) Novinky ve verzi 1.14 (datum vydání 2. 4. 2014) Zpracování docházky jako automatizovaná služba Největší novinkou v této verzi aktualizace je zajisté automatizovaná služba zpracování docházky zaměstnanců.

Více