Obsah: GENDEROVÁ KVANTITATIVNÍ ANALÝZA MO 2013

Rozměr: px
Začít zobrazení ze stránky:

Download "Obsah: GENDEROVÁ KVANTITATIVNÍ ANALÝZA MO 2013"

Transkript

1 Souborná informace podíl mužů a žen (genderová kvantitativní analýza) zpracovaná v souladu s ustanoveními čl. 13 a 14 RMO č. 29/2002 Věstníku Prosazování principu rovnosti mužů a žen v působnosti Ministerstva obrany, včetně srovnání s výsledky statistických šetření z uplynulých období. Pokud není uvedeno jinak, vztahuje se údaj k 1. lednu uvedeného kalendářního roku. Obsah: 1. Vývoj podílu žen na celkovém počtu zaměstnanců v rezortu Ministerstva obrany Podíl mužů a žen ve služebním poměru a pracovním vztahu k Vývoj počtů vojákyň k celkovému počtu vojáků z povolání od roku Obsazenost vedoucích systemizovaných míst vojáci/vojákyně ve služebním poměru Obsazenost vedoucích systemizovaných míst zaměstnanci/zaměstnankyně v pracovním vztahu Armáda České republiky muži a ženy na základních velitelských stupních Vývoj počtu mužů a žen zastávajících vedoucí místa nebo vykonávajících odbornou práci na MO (ústřední správní úřad) Ženy hodnostní složení průměrný věk a délka trvání služebního poměru Vzdělání mužů a žen ve služebním poměru Vzdělání mužů a žen v pracovním poměru Kvalifikační předpoklady vzdělání mužů a žen v pracovním poměru Muži a ženy studující na vojenských školách Poměr přijatých mužů a žen ke studiu na VSŠ a VOŠ MO v Moravské Třebové ve vztahu k počtu uchazečů a uchazeček Poměr přijatých mužů a žen ke studiu na Univerzitě obrany v Brně ve vztahu k počtu přihlášených uchazečů a uchazeček Studující vojenských škol vývoj od školního/akademického roku 2005/ Výběr personálu v roce 2013 (nábor do AČR) Přehled nábor do AČR od roku Účast mužů a žen ve služebním poměru ve strukturách NATO a EU a v zahraničních operacích Věková skladba zaměstnanců/zaměstnankyň v rezortu MO Počty mužů a žen zařazených v dispozici dle zákona č. 221/1999 Sb., o vojácích z povolání (mateřská a rodičovská dovolená) Počet žen v jednotlivých vojenských odbornostech Srovnání výdělkové úrovně mužů a žen Průměrné vyplacené složky platu na 1 osobu/měsíc v rezortu MO... 30

2 1. Vývoj podílu žen na celkovém počtu zaměstnanců v rezortu Ministerstva obrany Muži a ženy ve služebním poměru a pracovním vztahu vývoj od roku 2003 Podíl žen (pracovní vztah a služební poměr) na celkovém počtu zaměstnanců ,6 % ,4 % ,5 % % % ,7 % ,7 % ,9 % ,9 % ,5 % celkem zaměstnanců z toho žen stav k Celkem Mužů Žen % zastoupení žen Vojáci z povolání ,85 Občanští zaměstnanci ,83 Rezort MO celkem ,50 stav k Celkem Mužů Žen % zastoupení žen Vojáci z povolání ,73 Občanští zaměstnanci ,23 Rezort MO celkem ,88 stav k Celkem Mužů Žen % zastoupení žen Vojáci z povolání ,76 Občanští zaměstnanci ,24 Rezort MO celkem ,86 stav k Celkem Mužů Žen % zastoupení žen Vojáci z povolání ,58 Občanští zaměstnanci ,32 Rezort MO celkem ,66 stav k Celkem Mužů Žen % zastoupení žen Vojáci z povolání ,39 Občanští zaměstnanci ,27 Rezort MO celkem ,77 2

3 stav k Celkem Mužů Žen % zastoupení žen Vojáci z povolání ,03 Občanští zaměstnanci ,61 Rezort MO celkem ,35 stav k Celkem Mužů Žen % zastoupení žen Vojáci z povolání ,59 Občanští zaměstnanci ,98 Rezort MO celkem ,92 stav k Celkem Mužů Žen % zastoupení žen Vojáci z povolání ,39 Občanští zaměstnanci ,79 Rezort MO celkem ,55 stav k Celkem Mužů Žen % zastoupení žen Vojáci z povolání ,26 Občanští zaměstnanci ,30 Rezort MO celkem ,47 stav k Celkem Mužů Žen % zastoupení žen Vojáci z povolání ,21 Občanští zaměstnanci ,91 Rezort MO celkem ,87 stav k Celkem Mužů Žen % zastoupení žen Vojáci z povolání ,30 Občanští zaměstnanci ,77 Rezort MO celkem ,60 stav k Celkem Mužů Žen % zastoupení žen Vojáci z povolání ,7 Občanští zaměstnanci ,7 Rezort MO celkem ,0 3

4 2. Podíl mužů a žen ve služebním poměru a pracovním vztahu k % Rezort MO celkem 78% Muži Ženy 13,8% Vojáci z povolání 86,2% Muži Ženy Občanští zaměstnanci 43% 57% Muži Ženy Procentuální zastoupení zaměstnankyň (OZ) a vojákyň (VZP) z celkového počtu OZ VZP 43% 43,8% 44% 43,6% 43% 43% 43% 43% 42,8% 12,3% 12,4% 12,6% 13% 13,4% 13,6% 13,8% 13,7% 13,9%

5 3. Vývoj počtů vojákyň k celkovému počtu vojáků z povolání od roku 1999 Vývoj počtů vojákyň - vybrané roky VZP-celkem z toho vojákyně ,4% ,2% ,7% ,2% ,4% % ,6% ,78% ,73% ,85% Vojáci a vojákyně - vývoj počtů (vybrané roky) vojáci vojákyně

6 4. Obsazenost vedoucích systemizovaných míst vojáci/vojákyně ve služebním poměru Podíl vojákyň na celkovém počtu vedoucích MO ústřední správní úřad 7,5% 7,7% 8% 6,2% 3% 3% 2,4% k Ostatní SM Vedoucí SM Celkem muži ženy Celkem ,7% 7,8% 7,8% Podíl vojákyň na celkovém počtu vedoucích mimo MO ústřední správní úřad 9,3% 8,9% 9,0% 8,6% k Ostatní SM Vedoucí SM Celkem muži ženy Celkem

7 5. Obsazenost vedoucích systemizovaných míst zaměstnanci/zaměstnankyně v pracovním vztahu Podíl žen na celkovém počtu vedoucích na MO ústřední správní úřad 26% 17% 19% 20% 20% 22% 21% 23% k Ostatní SM Vedoucí SM Celkem muži ženy celkem Podíl žen na celkovém počtu vedoucích systemizovaných míst v rezortu MO mimo MO ústřední správní úřad 27% 27% 26% 25% 25% 25% 24% 24% k Ostatní SM Vedoucí SM Celkem muži ženy celkem

8 6. Armáda České republiky muži a ženy na základních velitelských stupních Velitelé velitelství a jejich zástupci Velitelé brig., zákl., pluků, ředitelství a jejich zástupci Velitele útvarů a jejich zástupci Velitelé letky nesam. praporu a jejich zástupci Velitelé čet, rot, družstev a jejich zástupci muži ženy muži ženy muži ženy muži ženy muži ženy k k k k

9 7. Vývoj počtu mužů a žen zastávajících vedoucí místa nebo vykonávajících odbornou práci na MO (ústřední správní úřad) 2013 náměstek MO/ náměstkyně MO ředitel/ka sekce a odboru vedoucí oddělení ostatní odborní zaměstnanci/ zaměstnankyně muži ženy muži ženy muži ženy muži ženy Vojáci z povolání Občanští zaměstnanci CELKEM % žen 20,0 20,5 19,8 34, náměstek MO/ náměstkyně MO ředitel/ka sekce a odboru vedoucí oddělení ostatní odborní zaměstnanci/ zaměstnankyně muži ženy muži ženy muži ženy muži ženy Vojáci z povolání Občanští zaměstnanci CELKEM % žen 0, ,6 39, náměstek MO/ náměstkyně MO ředitel/ka sekce a odboru vedoucí oddělení ostatní odborní zaměstnanci/ zaměstnankyně muži ženy muži ženy muži ženy muži ženy Vojáci z povolání Občanští zaměstnanci CELKEM % žen 0,0 6,9 15,8 40, náměstek MO/ náměstkyně MO ředitel/ka sekce a odboru vedoucí oddělení ostatní odborní zaměstnanci/ zaměstnankyně muži ženy muži ženy muži ženy muži ženy Vojáci z povolání Občanští zaměstnanci CELKEM % žen 0,0 5,8 8,3 37, náměstek MO/ náměstkyně MO ředitel/ka sekce a odboru vedoucí oddělení ostatní odborní zaměstnanci/ zaměstnankyně muži ženy muži ženy muži ženy muži ženy Vojáci z povolání Občanští zaměstnanci CELKEM % žen 0,0 3,6 7,9 36,8 9

10 Podíl žen na vedoucích zaměstnancích % ředitelek sekce a odboru na MO (k ) 19,0% 16,1% 20,5% 3,6% 5,8% 6,9% % žen - vedoucích oddělení na MO (k ) 15,8% 17,6% 17,4% 19,8% 7,9% 8,3%

11 8. Ženy hodnostní složení průměrný věk a délka trvání služebního poměru Hodnost k Průměrný věk k Průměrný věk plukovnice 3 45,3 6 46,2 podplukovnice 47 44, ,8 majorka , ,5 kapitánka , ,8 nadporučice , ,5 poručice , ,2 nadpraporčice 65 41, ,4 praporčice , ,0 nadrotmistryně , ,7 rotmistryně , ,7 rotná 99 34, ,5 četařka , ,5 desátnice , ,4 svobodnice 76 30, ,4 nadrotmistryně-čekatelka ,1 rotmistryně-čekatelka 35 25, ,3 rotná-čekatelka 30 24, ,7 četařka-čekatelka 28 22, ,2 desátnice-čekatelka 33 22, ,1 svobodnice-čekatelka 47 21, ,0 vojínka-čekatelka 4 31,5 1 22,0 Délka trvání služebního poměru žen v rezortu MO do 1. r. 1-4 r. 5-9 r r r. 20 r. a více k k k

12 9. Vzdělání mužů a žen ve služebním poměru Vzdělání žen ve služebním poměru k bez maturity (VL) s maturitou vyšší odborné vysokoškolské (Bc.) vysokoškolské Pozn.: VL = výuční list není uváděno: bez vzdělání, základní vzdělání, nižší střední vzdělání, nižší střední odborné vzdělání, které není u VZP zastoupeno Vzdělání mužů ve služebním poměru k bez maturity (VL) s maturitou vyšší odborné vysokoškolské (Bc.) vysokoškolské Pozn.: VL = výuční list není uváděno: bez vzdělání, základní vzdělání, nižší střední vzdělání, nižší střední odborné vzdělání, které není u VZP zastoupeno 12

13 Podíly žen podle stupňů vzdělání 2% 30% 15% 1% 52% výuční list s maturitou vyšší odborné vysokoškolské (Bc.) vysokoškolské Ve srovnání s rokem předcházejícím se mírně zvýšil podíl žen s vysokoškolským vzděláním (Bc. o 2 %, Mgr. o 2 %) a snížil se podíl žen s maturitou (o 4 %); podíl žen vyučených a podíl žen s vyšším odborným vzděláním zůstává stejný. Podíly můžů podle stupňů vzdělání 22% 18% 7% 1% 52% vyuční list s maturitou vyšší odborné vysokoškolské (Bc.) vysokoškolské Ve srovnání s rokem předcházejícím se mírně snížil podíl mužů s maturitou (o 2 %), mírně se snížil podíl mužů vyučených (o 2 %), mírně se zvýšil podíl mužů s vysokoškolským vzděláním (Bc. o 1 %). 13

14 10. Vzdělání mužů a žen v pracovním poměru Vzdělání žen v pracovním poměru k bez maturity i VL výuční list (VL) s maturitou vyšší odborné vysokoškolské (Bc.) vysokoškolské Vzdělání žen v pracovním poměru: bez maturity i VL zahrnuje bez vzdělání 0 žen, základní vzdělání 65 žen, nižší střední vzdělání 14 žen, nižší střední odborné vzdělání 7 žen, střední vzdělání bez maturity i výučního listu 25 žen Vzdělání mužů v pracovním poměru k bez maturity i VL výuční list ( VL ) s maturitou vyšší odborné vysokoškolské ( bc.) vysokoškolské Vzdělání mužů v pracovním poměru: bez maturity i VL zahrnuje bez vzdělání 0 mužů, základní vzdělání 38 mužů a střední vzdělání bez maturity i výučního listu 1muž 14

15 Podíly žen podle stupňů vzdělání 21% 3% 8% 6% 1% 61% bez maturity i VL výuční list s maturitou vyšší odborné vysokoškolské (Bc.) vysokoškolské Ve srovnání s rokem 2012 se zvýšil podíl žen s vysokoškolským vzděláním (Bc. o 2 %, Mgr. o 3 %) a snížil se podíl žen s maturitou (o 3 %); podíl žen vyučených a podíl žen s vyšším odborným vzděláním zůstává stejný. Podíl mužů podle stupňů vzdělání 1% 17% 49% 29% bez maturity i VL výuční list (VL ) s maturitou vyšší odborné vysokoškolské (Bc.) vysokoškolské 3% 1% Ve srovnání s rokem 2012 se mírně zvýšil podíl mužů s vysokoškolským vzděláním (o 3 %), mírně se snížil podíl mužů s maturitou (o 2 %). 15

16 11. Kvalifikační předpoklady vzdělání mužů a žen v pracovním poměru MO-ÚSÚ splňují nesplňují % nesplňuje muži % ženy % celkem % Plnění kvalifikačního předpokladu vzdělání (ústřední správní úřad) k muži ženy splňují nesplňují AČR splňují nesplňují % nesplňuje muži % ženy % celkem % Plnění kvalifikačního předpokladu k AČR muži ženy splňují nesplňují 16

17 Neplnění kvalifikačního předpokladu vzdělání mužů a žen v pracovním poměru MO - ÚSÚ 50% 45% 40% 35% 30% 25% 20% 15% 10% 5% 0% 44% 45% muži ženy 37% 29% 8% 8% 6% 6% Neplnění kvalifikačního předpokladu vzdělání mužů a žen v pracovním poměru - AČR 40% 35% 30% 25% 20% 15% 10% 5% 0% 34% 35% 35% 36% 21% 22% 24% % muži ženy 17

18 12. Muži a ženy studující na vojenských školách (školní/akademický rok 2013/2014) Škola/počty Studující celkem studentů ženy % podíl žen Univerzita obrany v Brně VO FTVS UK v Praze celkem VŠ VSŠ a VOŠ v Moravské Třebové celkem vojenské školy bez dálkového studia Poměr přijatých mužů a žen ke studiu na VSŠ a VOŠ MO v Moravské Třebové ve vztahu k počtu uchazečů a uchazeček Čtyřleté denní studium Uchazeči o studium: Přijatí ke studiu: Podíl úspěšnosti v % Muži 123 Muži % Ženy 51 Ženy % Poměr mužů a žen přijatých ke studiu ve vztahu k počtu uchazečů a uchazeček o čtyřleté denní studium nenasvědčuje tomu, že by docházelo k diskriminačním přístupům viz následující grafické vizuální znázornění: úspěšnost 2012/2013 Z uchazečů/uchazeček bylo přijato ke studiu ve školním roce 2013/2014: chlapci dívky chlapci dívky 18

19 Vyšší odborná škola Uchazeči o studium: Přijatí ke studiu: Podíl úspěšnosti v % Muži 4 Muži 4 100% Ženy 5 Ženy % Ve školním roce 2013/2014 byli přijati všichni uchazeči o studium Vyšší odborné školy. Poměr přijatých mužů a žen ke studiu na Univerzitě obrany v Brně ve vztahu k počtu přihlášených uchazečů a uchazeček akademický rok 2013/2014 Prezenční Přihlášeni ke Přijatí ke studiu: Podíl úspěšnosti a kombinovaná studiu: forma studia Muži 1848 Muži % Ženy 1047 Ženy % akademický rok 2012/2013 Prezenční Přihlášeni ke Přijatí ke studiu: Podíl úspěšnosti a kombinovaná studiu: forma studia Muži 1958 Muži % Ženy 1015 Ženy ,5 % akademický rok 2010/2011 Prezenční Přihlášeni ke Přijatí ke studiu: Podíl úspěšnosti a kombinovaná studiu: forma studia Muži 1430 Muži % Ženy 684 Ženy % akademický rok 2008/2009 Prezenční Přihlášeni ke Přijatí ke studiu: Podíl úspěšnosti a kombinovaná studiu: forma studia Muži 1120 Muži ,8 % Ženy 456 Ženy ,1 % Z uchazečů/uchazeček bylo přijato ke studiu - akademický rok 2013/ % 41% muži ženy 19

20 Podíl studujících žen na jednotlivých fakultách Univerzity obarny 2013/ % 32% 19% Univerzita obrany % žen 65% Fakulta ekonomiky a managamentu Fakulta vojenských technologií Fakulta vojenského zdravotnictví Pro srovnání: Podíl studujících žen na jednotlivých fakultách Univerzity obrany 2011/ ,5% 15,3% 30,8% 39,5% Univerzita obrany % žen Fakulta ekonomiky a managamentu Fakulta vojenských technologií Fakulta vojenského zdravotnictví Podíl studujících žen na jednotlivých fakultách Univerzity obrany 2008/ % 12% 24% 31% Univerzita obrany % žen Fakulta ekonomiky a managamentu Fakulta vojenských technologií Fakulta vojenského zdravotnictví Tradičně největší podíl žen studuje Fakultu ekonomiky a managementu. Průběžně se zvyšuje i podíl žen studujících Fakultu vojenských technologií (z 12% zastoupení v akademickém roce 2008/2009 na 19% zastoupení v akademickém roce 2013/2014). 20

21 Studující vojenských škol vývoj od školního/akademického roku 2005/ / / / / / / / / ,3% ž 27,7% 29,7%ž 29%ž 28%ž 29%ž 31%ž 30%ž Muži Ženy Studenti a studentky ve školních/akademických letech Muži Ženy ,3% ž 27,7% 29,7%ž 29%ž 28%ž 29%ž 31%ž 30%ž 2005/ / / / / / / / Vývoj znázorněný spojnicovým grafem: 29,3% ž 27,7% 29,7%ž 29%ž 28%ž 29%ž 31%ž 30%ž 2005/ / / / / / / /2014 Muži Ženy 21

22 13. Výběr personálu v roce 2013 (nábor do AČR) rok 2013 zájemce uchazeč 1 přijat muž žena Celkem v uchazečích/uchazečkách jsou zahrnuti/ty zájemci/zájemkyně ze závěru roku % Zájemci 97% Muži Ženy 3% Uchazeči 97% Muži Ženy 6% Přijatí 94% Muži Ženy Poměr přijatých žen a mužů ve vztahu k počtu uchazeček a uchazečů - vizuální graf - rok 2013 muži ženy 22

23 Přehled nábor do AČR od roku 2005 Rok 2013 Zájemce Uchazeč 1 Přijat muž žena celkem v uchazečích/uchazečkách jsou zahrnuti/ty zájemci/zájemkyně ze závěru roku 2012 Zájemce Uchazeč Přijat muž Rok 2012 žena celkem Rok 2011 Zájemce Uchazeč Přijat muž žena celkem Rok 2010 Zájemce Uchazeč Přijat muž žena celkem Rok 2009 Zájemce Uchazeč Přijat muž žena celkem Rok 2008 Zájemce Uchazeč Přijat muž žena celkem Rok 2007 Zájemce Uchazeč Přijat muž žena celkem Rok 2006 Zájemce Uchazeč Přijat muž žena celkem Rok 2005 Zájemce Uchazeč Přijat muž žena celkem

24 14. Účast mužů a žen ve služebním poměru ve strukturách NATO a EU a v zahraničních operacích Osoby ve strukturách NATO a EU počet osob ve strukturách k počet vyslaných osob do struktur v roce 2013 celkem osob mužů podíl mužů na celkovém počtu osob v % žen podíl žen na celkovém počtu osob v % ,3 11 6, ,6 2 4,4 Podíl žen na celkovém počtu osob ve strukturách NATO a EU 10% 8% 6% 8% 7% 4% rok 2008 rok 2009 rok 2010 rok 2011 rok 2012 rok 2013 Počty osob (žen a mužů) vyslaných do struktur NATO a EU v roce 2013 nelze porovnat s databází uchazečů, jako v předchozích letech. Seznam osob vybraných pro práci v NATO a EU (databáze) není na základě rozhodnutí 1. ZNGŠ (čj / ze dne ) dále vedena. Významným faktorem, který ovlivňuje reálný počet žen vysílaných na zahraniční pracoviště je hodnostní složení systemizovaných míst na těchto pracovištích v porovnání s hodnostním složením vojákyň z povolání v AČR. Většina míst na zahraničních pracovištích, které obsazuje AČR, je s plánovanou hodností podplukovník a major. Zahraniční operace - podíl vojákyň 9,8% 8,8% 7% 5,9% 6,1% 6,0% 5,2% 5,5% 4% 3,8% rok 2004 rok 2005 rok 2006 rok 2007 rok 2008 rok 2009 rok 2010 rok 2011 rok 2012 rok 2013 V roce 2013 působilo v zahraničních operacích celkem 1414 vojáků, z toho 78 vojákyň (10 mjr. až plk., 32 por. až kpt., 34 rtm. až prap., 2 des. až rtn.) 24

25 15. Věková skladba zaměstnanců/zaměstnankyň v rezortu MO Průměrný věk vojáci/vojákyně k muži ženy MO - ústřední správní úřad 43,5 40,5 mimo MO- AČR 34,4 35,4 Průměrný věk vojáků/vojákyň 39,8 40,3 40,4 34,8 37,1 37,5 38,1 35,4 38,0 36,0 38,7 36,9 38,9 37,9 muži ženy k k k k k Věk osob na vedoucích systemizovaných místech k muži ženy MO -ústřední správní úřad 47,1 44,1 mimo MO- AČR 37,7 36,4 Průměrný věk vojáků/vojákyň ve vedoucích systemizovaných místech 35,0 37,0 37,5 38,3 38,1 39,1 40,3 40,0 40,3 40,4 42,8 40,5 41,5 42,4 ženy muži k k k k k Vojákyně ve věkových kategoriích do r r r. 45 r. a více k k k

26 Průměrný věk zaměstnanci/zaměstnankyně k muži ženy MO - ústřední správní úřad 51,2 45,8 mimo MO- AČR 50,3 48,4 Průměrný věk občanských záměstnanců/zaměstnankyň 49,5 50,0 50,0 50,3 50,6 50,7 46,5 47,0 47,7 47,4 47,1 45,5 muži ženy 2007 k k k k k Věk osob na vedoucích systemizovaných místech k muži ženy MO - ústřední správní úřad 49,8 45,6 mimo MO - AČR 52,1 49,3 Průměrný věk občanských zaměstnanců/zaměstnankyň ve vedoucích systemizovaných místech 49,3 50,0 50,0 50,4 51,1 50,9 47,1 46,0 45,0 46,2 46,9 47,4 muži ženy 2007 k k k k k Občanské zaměstnankyně ve věkových kategoriích do r r r. 45 r. a více počet k

27 16. Počty mužů a žen zařazených v dispozici dle zákona č. 221/1999 Sb., o vojácích z povolání (mateřská a rodičovská dovolená) k Muži Ženy Celkem 10 odst. 2 písm. c) nemůže z důvodu těhotenství vykonávat službu ve svém služebním zařazení odst. 2 písm. d) má udělenu MD odst. 2 písm. e) má udělenu RD Vojákyně a vojáci v dispozici (MD,RD) muži ženy k k k k k k k k

28 17. Počet žen v jednotlivých vojenských odbornostech k k k nestanoveno /nelze stanovit vojenský obor odbornost mechanizovaná odbornost tanková odbornost vševojskového operačního směru odbornost dělostřelecká odbornost vojensko-civilní spolupráce (CIMIC) odbornost chemická odbornost ženijní odbornost výsadková a záchranná odbornost výkonného vojenského letectva odbornost vzdušné síly odbornost leteckých provozních služeb odbornost protiletadlová odbornost radiolok. přehledu/ řízení ve vzduš.prostoru odbornost technická radionavigační odbornost inženýrská letecká služba odbornost letecké technické a provozní zabezpečení odbornost letištní zabezpečení odbornost všeobecná logistika odbornost zbrojní odbornost technická strojní odbornost proviantní zabezpečení odbornost dopravy odbornost ubytovací a stavební odbornost výstrojní zabezpečení odbornost elektrotechnická odbornost zabezpečení PHM odbornost spojovací vojsko - informatizace odbornost spojovací vojsko odbornost ochrana utajovaných skutečností odbornost zdravotnická služba odbornost veterinární služba odbornost zpravodajské zabezpečení AČR odbornost průzkumná odbornost elektronický boj odbornost geografická služba odbornost hydrometeorologická služba odbornost speciální síly odbornost Vojenská policie odbornost dopravně pořádková a ochranná služba odbornost odhalování a dokumentace trestné činnosti odbornost lidské zdroje odbornost právní služba odbornost ekonomická služba odbornost sport a tělovýchova odbornost humanitní služba duchovní služba odbornost psychologická služba odbornost komunikace a vztahy s veřejností odbornost bojová pohotovost, mobilizační plánování 28

29 18. Srovnání výdělkové úrovně mužů a žen Zařazení do platové třídy tj. dle náročnosti vykonávané práce v rezortu MO: Zaměstnanci podíl žen podíl žen podíl žen z toho ženy srovnání srovnání celkem rok 2013 rok 2010 rok % 89% 90% 94% % 86% 80% % 41% 64% 36% % 26% 27% 31% % 6% 7% 12% % 21% 25% 28% % 20% 23% 32% % 28% 32% 31% % 30% 26% 23% % 21% 19% 16% % 20% 19% 17% % 15% 12% 12% % 9% 8% 7% % 8% 5% 5% % 0% 0% 13% Platová třída Platová třída Zařazení do platové třídy v roce 2013 podrobně: zaměstnanci MO ÚSÚ podíl žen Platová třída zaměstnanci mimo MO AČR podíl žen srovnání rok 2005 podíl žen celkem z toho ženy celkem z toho ženy % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % % 29

30 Průměrné vyplacené složky platu na 1 osobu/měsíc v rezortu MO Počet osob a složky platu Vyplaceno za leden - prosinec 2013 (průměr vyplacené složky platu a 1 os/měsíc) Přiznané platové výměry - za měsíc leden 2014 (průměr přiznané složky platu na 1 os/měsíc) muži ženy rozdíl muži ženy rozdíl průměrný přepočtený počet/fyzický počet , , , vyplacený/přiznaný průměrný plat z toho: tarifní platy hodnostní příplatky příplatky za vedení osobní příplatky ostatní zvláštní příplatky příplatky za práci v noci+so+ne příplatky za práci přesčas a ve svátek příplatky z pracovní pohotovost odměny mimořádné, jubilejní a první odchod do důchodu náhrady platu, doplatek do nesníž. platu (min. mzdy) Pozn.: Údaje jsou počítány za vojáky z povolání i zaměstnance. Od 1. října 2013 došlo u platů občanských zaměstnanců ke zvýšení o 3 platové stupně, což se projevilo v ve výrazném rozdílu mezi průměrným přiznaným tarifním platem za rok 2013 a lednem Kategorie mužů je tvořena převážně vojáky z povolání, kterým je vzhledem k jejich věku a zápočtu doby odborné praxe přiznán tarifní plat v nižším platovém stupni a nižší osobní příplatek. Naopak kategorii žen tvoří z větší části zaměstnankyně s dlouholetou odbornou praxí a dlouholetými zkušenostmi. Pro srovnání: muži ženy rozdíl vyplacený/přiznaný průměrný plat - leden-prosinec vyplacený/přiznaný průměrný plat - leden-prosinec vyplacený/přiznaný průměrný plat - leden-prosinec vyplacený/přiznaný průměrný plat - leden-prosinec vyplacený/přiznaný průměrný plat - leden-prosinec vyplacený/přiznaný průměrný plat - leden-prosinec vyplacený/přiznaný průměrný plat - leden-prosinec vyplacený/přiznaný průměrný plat - leden-prosinec vyplacený/přiznaný průměrný plat - leden-prosinec

31 31

Kvantitativní genderová analýza k 1. lednu 2016

Kvantitativní genderová analýza k 1. lednu 2016 Kvantitativní genderová analýza k 1. lednu 2016 Souborná informace podíl mužů a žen (genderová kvantitativní analýza) zpracovaná v souladu s ustanoveními čl. 4 RMO č. 29/2002 Věstníku Prosazování principu

Více

Obsah: GENDEROVÁ KVANTITATIVNÍ ANALÝZA MO 2014

Obsah: GENDEROVÁ KVANTITATIVNÍ ANALÝZA MO 2014 Souborná informace podíl mužů a žen (genderová kvantitativní analýza) zpracovaná v souladu s ustanoveními čl. 13, 14 a 15 RMO č. 29/2002 Věstníku Prosazování principu rovnosti mužů a žen v působnosti Ministerstva

Více

Řízení zdrojů v ozbrojených silách

Řízení zdrojů v ozbrojených silách Řízení zdrojů v ozbrojených silách T 5 -Řízení služeb Operační program Vzdělávání pro konkurenceschopnost Název projektu: Inovace magisterského studijního programu Fakulty vojenského leadershipu Registrační

Více

MINISTERSTVO OBRANY. Část A: Akční plán pro vyrovnané zastoupení žen a mužů v rozhodovacích pozicích na léta 2016 až 2018

MINISTERSTVO OBRANY. Část A: Akční plán pro vyrovnané zastoupení žen a mužů v rozhodovacích pozicích na léta 2016 až 2018 MINISTERSTVO OBRANY V y h o d n o c e n í Akčního plánu pro vyrovnané zastoupení žen a mužů v rozhodovacích pozicích na léta 2016 až 2018 (usnesení vlády České republiky ze dne 11. července 2016 č.632)

Více

Studijní opora. Podstata, cíle a obsah personálního řízení v rezortu MO. 1. Vymezení PŘ v rezortu MO a jeho institucionální zabezpečení

Studijní opora. Podstata, cíle a obsah personálního řízení v rezortu MO. 1. Vymezení PŘ v rezortu MO a jeho institucionální zabezpečení Studijní opora Název předmětu: Řízení zdrojů v ozbrojených silách Téma 9: Podstata, cíle a obsah personálního řízení v rezortu MO Obsah: Úvod 1. Vymezení PŘ v rezortu MO a jeho institucionální zabezpečení

Více

Aktivní záloha. odpovědnost obětavost odvaha věrnost čest

Aktivní záloha. odpovědnost obětavost odvaha věrnost čest Aktivní záloha odpovědnost obětavost odvaha věrnost čest Aktivní záloha Aktivní záloha (AZ) je částy zálohy ozbrojených sil (OS ČR) a tvoří ji vojáci zařazení do AZ na základě dobrovolného převzetí výkonu

Více

OH OÁL AKTIVNÍ ZÁLOH AKTIV ZÁLOÁL

OH OÁL AKTIVNÍ ZÁLOH AKTIV ZÁLOÁL AKTIVNÍ ZÁLOH AKTIV OH ZÁL OÁL ZÁLOÁL Proč jsem se přihlásil do aktivní zálohy? Abych pravdu řekl, rád vzpomínám na dva roky strávené v zeleném, když jsem byl záklaďák. Vojna pro mě byla školou, v tom

Více

SOUČÁSTI RESORTNÍHO ZAŘÍZENÍ

SOUČÁSTI RESORTNÍHO ZAŘÍZENÍ 144 Nese historický název Hranických akademiků. Škola je resortním vzdělávacím zařízením AČR, byla zřízena rozkazem ministra obrany č. 20 ze dne 7. května 1996. POSLÁNÍ Vojenská akademie ve Vyškově (VAV)

Více

Masarykova univerzita v Brně Ekonomicko-správní fakulta. Armáda ČR. Autor : Bc. Jaroslav Matula. Brno, 2006

Masarykova univerzita v Brně Ekonomicko-správní fakulta. Armáda ČR. Autor : Bc. Jaroslav Matula. Brno, 2006 Masarykova univerzita v Brně Ekonomicko-správní fakulta Armáda ČR Brno, 2006 Autor : Bc. Jaroslav Matula Ministerstvo obrany ČR : Ministerstvo obrany ČR : Ministerstvo obrany je ústředním orgánem státní

Více

Písemná příprava. Název předmětu: Řízení zdrojů v ozbrojených silách. Garant předmětu: doc. RSDr. Luboš Štancl, CSc.

Písemná příprava. Název předmětu: Řízení zdrojů v ozbrojených silách. Garant předmětu: doc. RSDr. Luboš Štancl, CSc. Písemná příprava Název předmětu: Řízení zdrojů v ozbrojených silách Garant předmětu: doc. RSDr. Luboš Štancl, CSc. Zpracoval: doc. Ing. Miroslav Cempírek, CSc. Téma: Řízení služeb Vzdělávací cíl: Objasnit

Více

Prezenční studium: Standardní doba studia Zahájení. Požadovaný stupeň bezpečnostní prověrky. Počet uchazečů přijímaných ke studiu

Prezenční studium: Standardní doba studia Zahájení. Požadovaný stupeň bezpečnostní prověrky. Počet uchazečů přijímaných ke studiu Pravidla přijímacího řízení a podmínky přijetí ke studiu na Fakultě ekonomiky a managementu Univerzity obrany pro akademický rok 2011/2012 Bakalářský studijní program Informace o průběhu přijímacího řízení

Více

Všeobecná ženijní podpora. T1/8 - Organizace a kalkulace nouzového zásobování energií v poli

Všeobecná ženijní podpora. T1/8 - Organizace a kalkulace nouzového zásobování energií v poli Všeobecná ženijní podpora T1/8 - Organizace a kalkulace nouzového zásobování energií v poli Cvičení Operační program Vzdělávání pro konkurenceschopnost Název projektu: Inovace magisterského studijního

Více

N á v r h NAŘÍZENÍ VLÁDY. ze dne 2014, kterým se stanoví rozsah a způsob poskytování údajů do Informačního systému o služebním platu vojáků z povolání

N á v r h NAŘÍZENÍ VLÁDY. ze dne 2014, kterým se stanoví rozsah a způsob poskytování údajů do Informačního systému o služebním platu vojáků z povolání N á v r h NAŘÍZENÍ VLÁDY ze dne 2014, kterým se stanoví rozsah a způsob poskytování údajů do Informačního systému o služebním platu vojáků z povolání Vláda nařizuje podle 68q odst. 2 zákona č. 221/1999

Více

FEDERÁLNÍ SHROMÁŽDĚNÍ ČESKOSLOVENSKÉ SOCIALISTICKÉ

FEDERÁLNÍ SHROMÁŽDĚNÍ ČESKOSLOVENSKÉ SOCIALISTICKÉ FEDERÁLNÍ SHROMÁŽDĚNÍ ČESKOSLOVENSKÉ SOCIALISTICKÉ III. volební období REPUBLIKY 40 Vládní návrh ZÁKON ze dne kterým se mění a doplňuje branný zákon Federální shromáždění Československé socialistické republiky

Více

Vnitřní mzdový předpis pro neakademické pracovníky Masarykovy univerzity v Brně (ve znění účinném od do )

Vnitřní mzdový předpis pro neakademické pracovníky Masarykovy univerzity v Brně (ve znění účinném od do ) Vnitřní mzdový předpis pro neakademické pracovníky Masarykovy univerzity v Brně (ve znění účinném od 1.1.2005 do 31.12.2008) Článek 1 Obecná ustanovení Podle 17 zákona č. 111/1998 Sb., o vysokých školách

Více

Zpráva o výsledcích přijímacího řízení Fakulty ekonomiky a managementu v roce 2010

Zpráva o výsledcích přijímacího řízení Fakulty ekonomiky a managementu v roce 2010 Univerzita obrany Fakulta ekonomiky a managementu Schvaluji: Děkan FEM plukovník Ing. Vladan HOLCNER, Ph.D. Zpráva o výsledcích přijímacího řízení Fakulty ekonomiky a managementu v roce 010 Informace o

Více

OBSAH: ZVed. oddělení obranných příprav kapitán Ing. Jan ŠVERMA

OBSAH: ZVed. oddělení obranných příprav kapitán Ing. Jan ŠVERMA OBSAH:» Legislativa krizového řízení» Armáda ČR IZS» Síly a prostředky AČR vyčleňované ve prospěch IZS» Vyžadování a nasazování SaP AČR - ZÁCHRANNÉ PRÁCE» Vyžadování a nasazování SaP AČR - LIKVIDAČNÍ PRÁCE»

Více

Nemocnice Pelhřimov, p.o., Slovanského bratrství 710, 393 38 Pelhřimov DODATEK Č. 1 K OS 01 002 ORGANIZAČNÍ ŘÁD. ÚŘ Nahrazuje/ruší: -

Nemocnice Pelhřimov, p.o., Slovanského bratrství 710, 393 38 Pelhřimov DODATEK Č. 1 K OS 01 002 ORGANIZAČNÍ ŘÁD. ÚŘ Nahrazuje/ruší: - Odpovědný úsek: úsek ředitele Jméno Útvar Podpis Zpracoval: Mgr. Michal Kozár právník Schválil: Vydala: Ing. Jan Mlčák, MBA Rada Kraje Vysočina Vydáno dne: Účinnost od: ÚŘ Nahrazuje/ruší: - zřizovatel

Více

Zpráva o výsledcích přijímacího řízení Fakulty ekonomiky a managementu v roce 2009

Zpráva o výsledcích přijímacího řízení Fakulty ekonomiky a managementu v roce 2009 Univerzita obrany Fakulta ekonomiky a managementu Schvaluji: Děkan FEM plukovník Ing. Miroslav ŠUHAJ, Ph.D. Zpráva o výsledcích přijímacího řízení Fakulty ekonomiky a managementu v roce 009 Informace o

Více

10. funkční období. Návrh zákona o službě vojáků v záloze. (Navazuje na sněmovní tisk č. 456 ze 7. volebního období PS PČR)

10. funkční období. Návrh zákona o službě vojáků v záloze. (Navazuje na sněmovní tisk č. 456 ze 7. volebního období PS PČR) 177 10. funkční období 177 Návrh zákona o službě vojáků v záloze (Navazuje na sněmovní tisk č. 456 ze 7. volebního období PS PČR) Lhůta pro projednání Senátem uplyne 20. ledna 2016 2015 ZÁKON ze dne 2015

Více

VOJENSKÁ STŘEDNÍ ŠKOLA A VYŠŠÍ ODBORNÁ ŠKOLA MO V MORAVSKÉ TŘEBOVÉ

VOJENSKÁ STŘEDNÍ ŠKOLA A VYŠŠÍ ODBORNÁ ŠKOLA MO V MORAVSKÉ TŘEBOVÉ VOJENSKÁ STŘEDNÍ ŠKOLA A VYŠŠÍ ODBORNÁ ŠKOLA MO V MORAVSKÉ TŘEBOVÉ V Moravské Třebové dne 15. října 2012 Čj. 320/2012-4190 Výtisk číslo: 1 Počet listů: 11 Schvaluji: velitel plukovník Ing.Vojtěch NĚMEČEK,

Více

Všeobecná ženijní podpora. T1/10 - Návrh nouzového zásobování energií vybraného polního pracoviště

Všeobecná ženijní podpora. T1/10 - Návrh nouzového zásobování energií vybraného polního pracoviště Všeobecná ženijní podpora T1/10 - Návrh nouzového zásobování energií vybraného polního pracoviště Seminář Operační program Vzdělávání pro konkurenceschopnost Název projektu: Inovace magisterského studijního

Více

Sociální inženýrství v ozbrojených silách ČR za hranou rizika výsledek 15 let pokusů o vytvoření a zavedení kariérního řádu

Sociální inženýrství v ozbrojených silách ČR za hranou rizika výsledek 15 let pokusů o vytvoření a zavedení kariérního řádu NÁZORY POLEMIKA Pplk. Ing. Bohuslav Pernica, Ph.D. Sociální inženýrství v ozbrojených silách ČR za hranou rizika výsledek 15 let pokusů o vytvoření a zavedení kariérního řádu Konstrukce a aplikace pravidel,

Více

Rozšířené výstupy Informačního systému o průměrném výdělku

Rozšířené výstupy Informačního systému o průměrném výdělku Rozšířené výstupy Informačního systému o průměrném výdělku A) Výstupy pro odbor 65 - odbor analýz a statistik Výsledková část ISPV-ČR za 1. pololetí a rok 2014 a 1. pololetí a rok 2015 Hrubý měsíční mzda/plat

Více

MINISTERSTVO VNITRA generální ředitelství Hasičského záchranného sboru ČR

MINISTERSTVO VNITRA generální ředitelství Hasičského záchranného sboru ČR MINISTERSTVO VNITRA generální ředitelství Hasičského záchranného sboru ČR Č.j. MV- 84484-1/PO-PVP-2013 Kódové označení: TSŘ-P Praha 25. července 2013 Počet listů: 10 Schvaluje: plk. Ing. Drahoslav Ryba

Více

O B S A H ČÁST PRVNÍ - ÚVODNÍ USTANOVENÍ. Čl. 1 Předmět úpravy ČÁST DRUHÁ - OBECNÁ USTANOVENÍ. Čl. 2 Programy celoživotního vzdělávání

O B S A H ČÁST PRVNÍ - ÚVODNÍ USTANOVENÍ. Čl. 1 Předmět úpravy ČÁST DRUHÁ - OBECNÁ USTANOVENÍ. Čl. 2 Programy celoživotního vzdělávání O B S A H ČÁST PRVNÍ - ÚVODNÍ USTANOVENÍ Čl. 1 Předmět úpravy ČÁST DRUHÁ - OBECNÁ USTANOVENÍ Čl. 2 Programy celoživotního vzdělávání Čl. 3 Podmínky přijetí ke studiu Čl. 4 Účastníci celoživotního vzdělávání

Více

ZÁKON ze dne 13. ledna 2016 o službě vojáků v záloze. Parlament se usnesl na tomto zákoně České republiky:

ZÁKON ze dne 13. ledna 2016 o službě vojáků v záloze. Parlament se usnesl na tomto zákoně České republiky: Strana 450 Sbírka zákonů č. 45 / 2016 Částka 17 45 ZÁKON ze dne 13. ledna 2016 o službě vojáků v záloze Parlament se usnesl na tomto zákoně České republiky: ČÁST PRVNÍ OBECNÁ USTANOVENÍ 1 Předmět úpravy

Více

INFORMACE O ŠKOLE A STUDIU. pro zájemce o studium na Univerzitě obrany

INFORMACE O ŠKOLE A STUDIU. pro zájemce o studium na Univerzitě obrany INFORMACE O ŠKOLE A STUDIU pro zájemce o studium na Univerzitě obrany Brno 2009 UNIVERZITA OBRANY Univerzita obrany je jediná vysoká vojenská škola v České republice. Jako státní škola zajišťuje přípravu

Více

II. ÚPLNÉ ZNĚNÍ VNITŘNÍ MZDOVÝ PŘEDPIS VYSOKÉ ŠKOLY TECHNICKÉ A EKONOMICKÉ V ČESKÝCH BUDĚJOVICÍCH

II. ÚPLNÉ ZNĚNÍ VNITŘNÍ MZDOVÝ PŘEDPIS VYSOKÉ ŠKOLY TECHNICKÉ A EKONOMICKÉ V ČESKÝCH BUDĚJOVICÍCH Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy registrovalo podle 36 odst. 2 zákona č. 111/1998 Sb., o vysokých školách a o změně a doplnění dalších zákonů (zákon o vysokých školách), dne 29. července 2013

Více

hájí suverenitu, územní celistvost a politickou nezávislost České republiky.

hájí suverenitu, územní celistvost a politickou nezávislost České republiky. JAK JSEM ZAČAL... Internet je pro mě zábava, bavím se s kamarády na FB, hraju on line hry, jenže teď mám po učňáku, proto slyším na všechno, co souvisí s možností práce. To, že armáda hledá mladé lidi

Více

INFORMACE O ŠKOLE A STUDIU. pro absolventy úplného středního nebo úplného středního odborného vzdělání

INFORMACE O ŠKOLE A STUDIU. pro absolventy úplného středního nebo úplného středního odborného vzdělání INFORMACE O ŠKOLE A STUDIU pro absolventy úplného středního nebo úplného středního odborného vzdělání Brno 2008 UNIVERZITA OBRANY Univerzita obrany je jediná vysoká vojenská škola v České republice. Jako

Více

VLÁDA ČESKÉ REPUBLIKY

VLÁDA ČESKÉ REPUBLIKY VLÁDA ČESKÉ REPUBLIKY USNESENÍ VLÁDY ČESKÉ REPUBLIKY ze dne 13. října 2003 č. 1010 k návrhu Pravidel pro provedení personálního a organizačního auditu v ústředních správních úřadech, v Českém telekomunikačním

Více

UNIVERZITA OBRANY. Fakulta vojenského leadershipu. Fakulta vojenských technologií. Fakulta vojenského zdravotnictví. Centrum jazykového vzdělávání

UNIVERZITA OBRANY. Fakulta vojenského leadershipu. Fakulta vojenských technologií. Fakulta vojenského zdravotnictví. Centrum jazykového vzdělávání UNIVERZITA OBRANY Univerzita obrany je jedinou vojenskou vysokou školou v České republice, která zajišťuje přípravu vojenských profesionálů pro potřeby Armády České republiky (AČR) a civilních odborníků,

Více

NORMATIVNÍ VÝNOS MINISTERSTVA OBRANY. ze dne 12. března 2012

NORMATIVNÍ VÝNOS MINISTERSTVA OBRANY. ze dne 12. března 2012 12 NORMATIVNÍ VÝNOS MINISTERSTVA OBRANY ze dne 12. března 2012 o pravidlech pro nošení vojenského stejnokroje, vybraných součástek vojenské výstroje a drobných stejnokrojových doplňků (stejnokrojový výnos)

Více

MINISTERSTVO VNITRA generální ředitelství Hasičského záchranného sboru ČR

MINISTERSTVO VNITRA generální ředitelství Hasičského záchranného sboru ČR MINISTERSTVO VNITRA generální ředitelství Hasičského záchranného sboru ČR Č.j. MV-74990-1/PO-PVP-2013 Kódové označení: TSŘ-Z Praha 17. června 2013 Počet listů: 10 Schvaluje: plk. Ing. Drahoslav Ryba, v.

Více

VOJENSKÁ HYGIENICKO - PROTIEPIDEMICKÁ SLUŽBA AKTUÁLNÍ ÚKOLY A ORGANIZACE 2012. MUDr. Petr NAVRÁTIL

VOJENSKÁ HYGIENICKO - PROTIEPIDEMICKÁ SLUŽBA AKTUÁLNÍ ÚKOLY A ORGANIZACE 2012. MUDr. Petr NAVRÁTIL VOJENSKÁ HYGIENICKO - PROTIEPIDEMICKÁ SLUŽBA AKTUÁLNÍ ÚKOLY A ORGANIZACE 2012 MUDr. Petr NAVRÁTIL Organizační struktura Odboru vojenského zdravotnictví MO zastoupení VHPS HH MO 21 Ředitel odboru Asistent

Více

(sněmovní tisk č. 71) I. Návrh

(sněmovní tisk č. 71) I. Návrh Pozměňovací návrh ke komplexnímu pozměňovacímu návrhu k návrhu poslanců Romana Sklenáka, Jeronýma Tejce a dalších na vydání zákona, kterým se mění zákon č. 218/2002 Sb., o službě státních zaměstnanců ve

Více

Výdaje státního rozpočtu na financování programů reprodukce majetku

Výdaje státního rozpočtu na financování programů reprodukce majetku 48 Příloha č. 5 k zákonu č. 457/23 Sb. státního rozpočtu na financování programů reprodukce majetku 21 1 Reprodukce majetku Kanceláře prezidenta republiky 144 Kancelář prezidenta republiky 144 22 1 Rozvoj

Více

Prvky dělostřelecké podpory míst velení divizního, brigádního a praporního úkolového uskupení

Prvky dělostřelecké podpory míst velení divizního, brigádního a praporního úkolového uskupení VOJENSKÝ PROFESIONÁL Kpt. Ing. Michal Sobarňa, Ph.D., pplk. Ing. Josef Vondrák Prvky dělostřelecké podpory míst velení divizního, brigádního a praporního úkolového uskupení Armáda České republiky se v

Více

I. ÚPLNÉ ZNĚNÍ VNITŘNÍ MZDOVÝ PŘEDPIS VYSOKÉ ŠKOLY TECHNICKÉ A EKONOMICKÉ V ČESKÝCH BUDĚJOVICÍCH

I. ÚPLNÉ ZNĚNÍ VNITŘNÍ MZDOVÝ PŘEDPIS VYSOKÉ ŠKOLY TECHNICKÉ A EKONOMICKÉ V ČESKÝCH BUDĚJOVICÍCH Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy registrovalo podle 36 odst. 2 zákona č. 111/1998 Sb., o vysokých školách a o změně a doplnění dalších zákonů (zákon o vysokých školách), dne 29. července 2013

Více

Taktika dělostřelectva

Taktika dělostřelectva Taktika dělostřelectva Dělo v boji Operační program Vzdělávání pro konkurenceschopnost Název projektu: Inovace magisterského studijního programu Fakulty vojenského leadershipu Registrační číslo projektu:

Více

Odměňování pedagogických pracovníků

Odměňování pedagogických pracovníků Odměňování pedagogických pracovníků "Naši předkové v 19. století dobře věděli - a proto také patřičně zdůrazňovali - že každému učiteli je zapotřebí, vedle určitých osobních vlastností, především dvou

Více

Veřejná vysoká škola se zřizuje a zrušuje zákonem. Zákon též stanoví její název a sídlo.

Veřejná vysoká škola se zřizuje a zrušuje zákonem. Zákon též stanoví její název a sídlo. 5. Vysoké školy Vysoké školy představují nejvyšší článek vzdělávací soustavy. Nabízejí akreditované studijní programy a programy celoživotního vzdělávání. Typ vysokoškolské vzdělávací činnosti je určen

Více

PŘÍPRAVA PERSONÁLU RESORTU OBRANY V KARIÉROVÝCH KURZECH

PŘÍPRAVA PERSONÁLU RESORTU OBRANY V KARIÉROVÝCH KURZECH PŘÍPRAVA PERSONÁLU RESORTU OBRANY V KARIÉROVÝCH KURZECH Němeček, V., Mičánek, F., Kolkus, J., Příprava personálu rezortu obrany v kariérových kurzech, Vojenské rozhledy, 2014, roč. 23 (55), č. 2, s. 117-127,

Více

VYHLÁŠKA ze dne 5. září 2016 o rozsahu a způsobu poskytování proviantních a výstrojních náležitostí vojákům v záloze ve službě

VYHLÁŠKA ze dne 5. září 2016 o rozsahu a způsobu poskytování proviantních a výstrojních náležitostí vojákům v záloze ve službě Strana 4396 Sbírka zákonů č. 287 / 2016 287 VYHLÁŠKA ze dne 5. září 2016 o rozsahu a způsobu poskytování proviantních a výstrojních náležitostí vojákům v záloze ve službě Ministerstvo obrany stanoví podle

Více

ve znění pozdějších předpisů

ve znění pozdějších předpisů Program statistických zjišťování Ministerstva zdravotnictví na rok 2010 ÚZIS ČR Závazné pokyny pro vyplňování statistického formuláře E (MZ) 2-01: Roční výkaz o zaměstnancích a o složkách mezd ve zdravotnických

Více

STRUKTURY ARMÁDY ČR VE ZMĚNĚNÝCH ZDROJOVÝCH PODMÍNKÁCH A JEJICH ÚKOLY

STRUKTURY ARMÁDY ČR VE ZMĚNĚNÝCH ZDROJOVÝCH PODMÍNKÁCH A JEJICH ÚKOLY STRUKTURY ARMÁDY ČR VE ZMĚNĚNÝCH ZDROJOVÝCH PODMÍNKÁCH A JEJICH ÚKOLY Ing. Miroslav HREBÍČEK, CSc. Anotace: AČR v návaznosti na výrazné transformační změny vytváří nové organizační prvky, které odrážejí

Více

Operační program Vzdělávání pro konkurenceschopnost Název projektu: Inovace magisterského studijního programu Fakulty vojenského leadershipu

Operační program Vzdělávání pro konkurenceschopnost Název projektu: Inovace magisterského studijního programu Fakulty vojenského leadershipu Operační program Vzdělávání pro konkurenceschopnost Název projektu: Inovace magisterského studijního programu Fakulty vojenského leadershipu Registrační číslo projektu: CZ.1.07/2.2.00/28.0326 Směrnice

Více

ze dne 6. prosince 2006 o platových poměrech vojáků z povolání

ze dne 6. prosince 2006 o platových poměrech vojáků z povolání NAŘÍZENÍ VLÁDY ze dne 6. prosince 2006 o platových poměrech vojáků z povolání Vláda nařizuje podle 23 odst. 1 písm. b) až e) zákona č. 143/1992 Sb., o platu a odměně za pracovní pohotovost v rozpočtových

Více

UNIVERZITA OBRANY. Fakulta vojenského leadershipu. Fakulta vojenských technologií. Fakulta vojenského zdravotnictví. Centrum jazykového vzdělávání

UNIVERZITA OBRANY. Fakulta vojenského leadershipu. Fakulta vojenských technologií. Fakulta vojenského zdravotnictví. Centrum jazykového vzdělávání UNIVERZITA OBRANY Univerzita obrany je jediná vojenská vysoká škola v České republice. Je státní vysokou školou, která profiluje budoucí mladé důstojníky pro potřeby Armády České republiky a civilní odborníky

Více

Vojenská střední škola a Vyšší odborná škola MO Jevíčská 937/7, Moravská Třebová, PSČ 57101, datová schránka 77rere4

Vojenská střední škola a Vyšší odborná škola MO Jevíčská 937/7, Moravská Třebová, PSČ 57101, datová schránka 77rere4 Vojenská střední škola a Vyšší odborná škola MO Jevíčská 937/7, Moravská Třebová, PSČ 57101, datová schránka 77rere4 Čj. 226-1/2014-4190 Výtisk č. 2 Počet listů: 9 Schvaluji. Velitel VSŠ a VOŠ MO plukovník

Více

Gender v podmínkách Krajského úřadu Jihomoravského kraje 19. Národní konference kvality ČR, 20. února 2013, Brno

Gender v podmínkách Krajského úřadu Jihomoravského kraje 19. Národní konference kvality ČR, 20. února 2013, Brno Gender v podmínkách Krajského úřadu Jihomoravského kraje 19. Národní konference kvality ČR, 20. února 2013, Brno Mgr. Gabriela Mátéová Jak jsme začínali Od roku 2001 genderové statistiky Od roku 2006 zavedena

Více

ZÁKLADNÍ USTANOVENÍ O PRŮBĚHU VOJENSKÝCH CVIČENÍ A VÝJIMEČNÝCH VOJENSKÝCH CVIČENÍ A O NĚKTERÝCH PRÁVNÍCH POMĚRECH VOJÁKŮ V ZÁLOZE

ZÁKLADNÍ USTANOVENÍ O PRŮBĚHU VOJENSKÝCH CVIČENÍ A VÝJIMEČNÝCH VOJENSKÝCH CVIČENÍ A O NĚKTERÝCH PRÁVNÍCH POMĚRECH VOJÁKŮ V ZÁLOZE M I N I S T E R S T V O O B R A N Y Zákl-3 ZÁKLADNÍ USTANOVENÍ O PRŮBĚHU VOJENSKÝCH CVIČENÍ A VÝJIMEČNÝCH VOJENSKÝCH CVIČENÍ A O NĚKTERÝCH PRÁVNÍCH POMĚRECH VOJÁKŮ V ZÁLOZE PRAHA 2008 M I N I S T E R

Více

Zákon č. 221/1999 Sb., o vojácích z povolání. (vybraná ustanovení s vyznačením navrhovaných změn) Doba výkonu služby v hodnosti

Zákon č. 221/1999 Sb., o vojácích z povolání. (vybraná ustanovení s vyznačením navrhovaných změn) Doba výkonu služby v hodnosti Zákon č. 221/1999 Sb., o vojácích z povolání (vybraná ustanovení s vyznačením navrhovaných změn) 8 Doba výkonu služby v hodnosti (1) Nejkratší doba výkonu služby činí v hodnosti a) svobodník, desátník

Více

Vojenský technický ústav, s.p. Vojenský technický ústav, s.p.

Vojenský technický ústav, s.p. Vojenský technický ústav, s.p. Vojenský technický ústav, s.p. Vojenský technický ústav, s.p. Legislativní rámec založení VTÚ,s.p. Usnesení vlády České republiky č. 456 ze dne 19. června 2012 Rozhodnutí ministra obrany čj. 452-1/2012-2697

Více

FAKULTA VOJENSKÝCH TECHNOLOGIÍ UNIVERZITY OBRANY

FAKULTA VOJENSKÝCH TECHNOLOGIÍ UNIVERZITY OBRANY FAKULTA VOJENSKÝCH TECHNOLOGIÍ UNIVERZITY OBRANY PRAVIDLA PRO PŘIJÍMACÍ ŘÍZENÍ A PODMÍNKY PŘIJETÍ KE STUDIU na Fakultě vojenských technologií Univerzity obrany pro akademický rok 2014/2015 Vojenské studium

Více

163/1998 Sb. ZÁKON. ze dne 11. června 1998,

163/1998 Sb. ZÁKON. ze dne 11. června 1998, 163/1998 Sb. ZÁKON ze dne 11. června 1998, kterým se mění zákon č. 133/1985 Sb., o požární ochraně, ve znění pozdějších předpisů Parlament se usnesl na tomto zákoně České republiky: Čl.I Zákon č. 133/1985

Více

ÚPLNÉ ZNĚNÍ VNITŘNÍHO MZDOVÉHO PŘEDPISU VŠTE

ÚPLNÉ ZNĚNÍ VNITŘNÍHO MZDOVÉHO PŘEDPISU VŠTE Vnitřní předpis Vysoké školy technické a ekonomické v Českých Budějovicích ÚPLNÉ ZNĚNÍ VNITŘNÍHO MZDOVÉHO PŘEDPISU VŠTE Datum vydání: 25. 7. 2016 Účinnost od: 25. 7. 2016 Účinnost do: - Číslo jednací:

Více

Abecední seznam hesel

Abecední seznam hesel Abecední seznam hesel A Analogie 12 B Bezdůvodné obohacení 13 Bezpečnost a ochrana zdraví při výkonu služby 13 Bezpečnostní sbor 17 Bezúhonnost 18 Bývalý příslušník 19 Č Čerpání dovolené 20 Člen rodiny

Více

Příloha 1 k pololetnímu výkazu E (MZ) 2-02 o zaměstnancích a o složkách mezd ve zdravotnických organizacích podle platných předpisů o platu

Příloha 1 k pololetnímu výkazu E (MZ) 2-02 o zaměstnancích a o složkách mezd ve zdravotnických organizacích podle platných předpisů o platu Příloha 1 k pololetnímu výkazu E (MZ) 2-02 o zaměstnancích a o složkách mezd ve zdravotnických organizacích podle platných předpisů o platu Od začátku roku do 30.6., 31.12. 1) 2009 IČO PČZ Zpravodajská

Více

NAŘÍZENÍ VLÁDY č. 304/2014 Sb. ze dne 8. prosince 2014 o platových poměrech státních zaměstnanců

NAŘÍZENÍ VLÁDY č. 304/2014 Sb. ze dne 8. prosince 2014 o platových poměrech státních zaměstnanců NAŘÍZENÍ VLÁDY č. 304/2014 Sb. ze dne 8. prosince 2014 o platových poměrech státních zaměstnanců Vláda nařizuje podle 145 odst. 1, 146 odst. 2 a 148 odst. 1 zákona č. 234/2014 Sb., o státní službě, a podle

Více

VNITŘNÍ MZDOVÝ PŘEDPIS VYSOKÉ ŠKOLY CHEMICKO-TECHNOLOGICKÉ V PRAZE ze dne 1. března 2007

VNITŘNÍ MZDOVÝ PŘEDPIS VYSOKÉ ŠKOLY CHEMICKO-TECHNOLOGICKÉ V PRAZE ze dne 1. března 2007 Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy registrovalo podle 36 odst. 2 zákona č. 111/1998 Sb., o vysokých školách a o změně a doplnění dalších zákonů (zákon o vysokých školách), dne 1. března 2007

Více

Vnitřní předpis Vysoké školy technické a ekonomické v Českých Budějovicích

Vnitřní předpis Vysoké školy technické a ekonomické v Českých Budějovicích Vnitřní předpis Vysoké školy technické a ekonomické v Českých Budějovicích Datum vydání: 24. 6. 2013 Účinnost od: 30. 9. 2013 Účinnost do: - Číslo jednací: Informace o změnách MSMT- 31537/2013-30 - Počet

Více

Taktika dělostřelectva

Taktika dělostřelectva Taktika dělostřelectva Bojová a mobilizační pohotovost jednotek, útvarů a svazků dělostřelectva AČR Operační program Vzdělávání pro konkurenceschopnost Název projektu: Inovace magisterského studijního

Více

V y h o d n o c e n í

V y h o d n o c e n í MINISTERSTVO OBRANY V y h o d n o c e n í plnění Vládní strategie pro rovnost žen a mužů v České republice na léta 2014 2020 (usnesení vlády České republiky ze dne 12. listopadu 2014 č. 931) a Aktualizovaných

Více

R O Z S U D E K J M É N E M R E P U B L I K Y

R O Z S U D E K J M É N E M R E P U B L I K Y 1 As 64/2014-33 ČESKÁ REPUBLIKA R O Z S U D E K J M É N E M R E P U B L I K Y Nejvyšší správní soud rozhodl v senátě složeném z předsedkyně JUDr. Lenky Kaniové a soudců JUDr. Marie Žiškové a JUDr. Josefa

Více

Vojenské rozhledy 3/2012

Vojenské rozhledy 3/2012 INFORMACE PhDr. Marie Jandová, CSc., Mgr. Dalibor Cibulka, Mgr. Helena Rýlichová Sondáž k úrovni dovedností v anglickém jazyce na vybraných civilních středních školách Primárním cílem předkládaného výzkumu

Více

Vojenská střední škola a Vyšší odborná škola MO Jevíčská 937/7, Moravská Třebová, PSČ 57101, datová schránka 77rere4

Vojenská střední škola a Vyšší odborná škola MO Jevíčská 937/7, Moravská Třebová, PSČ 57101, datová schránka 77rere4 Vojenská střední škola a Vyšší odborná škola MO Jevíčská 937/7, Moravská Třebová, PSČ 57101, datová schránka 77rere4 Čj. 92-1/2015-4190 Výtisk č. 1 Počet listů: 18 Schvaluji. Velitel VSŠ a VOŠ MO plukovník

Více

U N I V E R Z I T A O B R A N Y

U N I V E R Z I T A O B R A N Y U N I V E R Z I T A O B R A N Y PRAVIDLA PRO PŘIJÍMACÍ ŘÍZENÍ A PODMÍNKY PŘIJETÍ KE STUDIU na Univerzitě obrany pro akademický rok 2010/2011 v doktorském studijním programu Vojenská logistika B r n o 2

Více

1 informací nevhodné chování úřední osoby 2

1 informací nevhodné chování úřední osoby 2 Odpověď dle zákona č. 106/1999 Sb. Předmět žádosti: 1) Zda úřední osoba JUDr. Ing. Zuzana Kodriková pobírá k tarifnímu platu také osobní příplatek. 2) Zda KÚOK jako zaměstnavatel má vnitřní platový předpis

Více

Všeobecná ženijní podpora. T1/2 - Možnosti a schopnosti jednotek ženijního vojska AČR při plnění vybraných úkolů VŽP

Všeobecná ženijní podpora. T1/2 - Možnosti a schopnosti jednotek ženijního vojska AČR při plnění vybraných úkolů VŽP Všeobecná ženijní podpora T1/2 - Možnosti a schopnosti jednotek ženijního vojska AČR při plnění vybraných úkolů VŽP Cvičení Operační program Vzdělávání pro konkurenceschopnost Název projektu: Inovace magisterského

Více

Důvod a způsob založení povinného subjektu

Důvod a způsob založení povinného subjektu Důvod a způsob založení povinného subjektu Výňatek ze zákona zákona č. 251/2005 Sb.: 3 (1) Úřad a inspektoráty kontrolují dodržování povinností vyplývajících z a) právních předpisů, z nichž vznikají zaměstnancům,

Více

NAŘÍZENÍ VLÁDY č. 330/2003 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě

NAŘÍZENÍ VLÁDY č. 330/2003 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě NAŘÍZENÍ VLÁDY č. 330/2003 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě Vláda nařizuje podle 23 odst. 1 písm. b) až f) zákona č. 143/1992 Sb., o platu a odměně za pracovní pohotovost

Více

Realizace organizačních změn v AČR v roce 2013. plukovník Ing. Jan ŇACHAJ

Realizace organizačních změn v AČR v roce 2013. plukovník Ing. Jan ŇACHAJ Realizace organizačních změn v AČR v roce 2013 plukovník Ing. Jan ŇACHAJ KRAJ VYSOČINA VOJENSKÉ ÚTVARY A ZAŘÍZENÍ NA ÚZEMÍ KRAJE VYSOČINA k 1.7. 2013 ÚKOL Z NAŘÍZENÍ MO K OMDZ v roce 2013 -reorganizovat

Více

MINISTERSTVO OBRANY III. Koncepce aktivní zálohy ozbrojených sil České republiky

MINISTERSTVO OBRANY III. Koncepce aktivní zálohy ozbrojených sil České republiky MINISTERSTVO OBRANY III. Koncepce aktivní zálohy ozbrojených sil České republiky Praha 2012 2 OBSAH Označení Název Strana 1. ÚVOD 6 1.1 BEZPEČNOSTNÍ PROSTŘEDÍ 6 1.2 POLITICKO-VOJENSKÉ AMBICE České republiky

Více

Vnitřní mzdový předpis Masarykovy univerzity

Vnitřní mzdový předpis Masarykovy univerzity Vnitřní mzdový předpis Masarykovy univerzity (ve znění účinném od 1. 1. 2009) Článek 1 Rozsah působnosti (1) Vnitřní mzdový předpis stanoví v souladu s ustanovením 17 zákona č. 111/1998 Sb., o vysokých

Více

238/2000 Sb. ZÁKON ČÁST PRVNÍ HASIČSKÝ ZÁCHRANNÝ SBOR ČESKÉ REPUBLIKY HLAVA I

238/2000 Sb. ZÁKON ČÁST PRVNÍ HASIČSKÝ ZÁCHRANNÝ SBOR ČESKÉ REPUBLIKY HLAVA I 238/2000 Sb. ZÁKON o Hasičském záchranném sboru České republiky a o změně některých zákonů Parlament se usnesl na tomto zákoně České republiky: ČÁST PRVNÍ HASIČSKÝ ZÁCHRANNÝ SBOR ČESKÉ REPUBLIKY HLAVA

Více

MEMORANDUM K BUDOVÁNÍ PLNĚ PROFESIONÁLNÍCH OZBROJENÝCH SIL. Petr NEČAS

MEMORANDUM K BUDOVÁNÍ PLNĚ PROFESIONÁLNÍCH OZBROJENÝCH SIL. Petr NEČAS MEMORANDUM K BUDOVÁNÍ PLNĚ PROFESIONÁLNÍCH OZBROJENÝCH SIL Petr NEČAS Obsah: Úvod Strategické prostředí a vojenské trendy Systém výcviku, profesionální přípravy a vzdělávání Systém aktivních záloh Struktura

Více

ZMĚNA VNITŘNÍHO MZDOVÉHO PŘEDPISU UNIVERZITY KARLOVY V PRAZE

ZMĚNA VNITŘNÍHO MZDOVÉHO PŘEDPISU UNIVERZITY KARLOVY V PRAZE Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy registrovalo podle 36 odst. 2 a 5 zákona č. 111/1998 Sb., o vysokých školách a o změně a doplnění dalších zákonů (zákon o vysokých školách), dne 18. června

Více

Oznámení o vyhlášení výběrového řízení na obsazení volného služebního místa

Oznámení o vyhlášení výběrového řízení na obsazení volného služebního místa Energetický regulační úřad Masarykovo náměstí 5, Jihlava Oznámení o vyhlášení výběrového řízení na obsazení volného služebního místa ředitel sekce POZE vrchní rada 2. kolo Č. j.: 08170-1/2016-ERU Datum:

Více

Dámy a pánové, v dnešním vystoupení bych Vás rád informoval o obsahu a stavu přípravy nového zákona o službě vojáků v záloze.

Dámy a pánové, v dnešním vystoupení bych Vás rád informoval o obsahu a stavu přípravy nového zákona o službě vojáků v záloze. Dámy a pánové, v dnešním vystoupení bych Vás rád informoval o obsahu a stavu přípravy nového zákona o službě vojáků v záloze. Po seznámení se současným stavem legislativního procesu se v krátkosti vrátím

Více

Pracovní a kariérní řád Městské policie Skuteč

Pracovní a kariérní řád Městské policie Skuteč Pracovní a kariérní řád Městské policie Skuteč Smyslem pracovního a kariérního řádu MP je motivace strážníků k sebevzdělávání a profesionálním pracovním výsledkům. Řád upravuje odměňování, kázeňské tresty,

Více

Coherent Preparation of HR Provázaná příprava personalistů

Coherent Preparation of HR Provázaná příprava personalistů Coherent Preparation of HR Provázaná příprava personalistů Stanislav Simbartl Abstract: Thinking about education and vocational training of HR (HR experts) in the range of more skill levels. The possibilities

Více

Registrační číslo projektu: CZ.1.07/1.5.00/ Název projektu: Moderní škola 21. století. Zařazení materiálu: Ověření materiálu ve výuce:

Registrační číslo projektu: CZ.1.07/1.5.00/ Název projektu: Moderní škola 21. století. Zařazení materiálu: Ověření materiálu ve výuce: STŘEDNÍ ODBORNÁ ŠKOLA A STŘEDNÍ ODBORNÉ UČILIŠTĚ NERATOVICE Školní 664, 277 11 Neratovice, tel.: 315 682 314, IČO: 683 834 95, IZO: 110 450 639 Ředitelství školy: Spojovací 632, 277 11 Neratovice tel.:

Více

ROZKAZ MINISTRA OBRANY. ze dne 20. června Peněžní náležitosti a další peněžní plnění vojáků z povolání a vojáků v záloze ve službě

ROZKAZ MINISTRA OBRANY. ze dne 20. června Peněžní náležitosti a další peněžní plnění vojáků z povolání a vojáků v záloze ve službě 14 ROZKAZ MINISTRA OBRANY ze dne 20. června 2016 Peněžní náležitosti a další peněžní plnění vojáků z povolání a vojáků v záloze ve službě Na základě 2 odst. 2 a 68b odst. 5 zákona č. 221/1999 Sb., o vojácích

Více

ÚPLNÉ ZNĚNÍ VNITŘNÍHO MZDOVÉHO PŘEDPISU UNIVERZITY KARLOVY V PRAZE

ÚPLNÉ ZNĚNÍ VNITŘNÍHO MZDOVÉHO PŘEDPISU UNIVERZITY KARLOVY V PRAZE Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy registrovalo podle 36 odst. 2 zákona č. 111/1998 Sb., o vysokých školách a o změně a doplnění dalších zákonů (zákon o vysokých školách), dne 30. března 1999

Více

V N I T Ř N Í M Z D O V Ý P Ř E D P I S

V N I T Ř N Í M Z D O V Ý P Ř E D P I S V N I T Ř N Í M Z D O V Ý P Ř E D P I S Archeologického ústavu AV ČR, Praha, v. v. i. (dále jen ARÚP) se sídlem Letenská 4, 118 01 Praha 1 ARÚP vydává ve smyslu 20 zákona č. 341/2005 Sb., o veřejných výzkumných

Více

Roční výkaz o zaměstnancích a o složkách mezd ve zdravotnických organizacích podle platných předpisů o platu

Roční výkaz o zaměstnancích a o složkách mezd ve zdravotnických organizacích podle platných předpisů o platu Ministerstvo zdravotnictví Schváleno ČSÚ pro Ministerstvo zdravotnictví. ČV 131/11 ze dne 27.10.2010 rámci Programu statistických zjišťování na rok 2011. Vyplněný výkaz předložte pracovišti státní statistické

Více

V l á d n í n á v r h Z Á K O N. ze dne 2013,

V l á d n í n á v r h Z Á K O N. ze dne 2013, V l á d n í n á v r h Z Á K O N ze dne 2013, kterým se mění zákon č. 221/1999 Sb., o vojácích z povolání, ve znění pozdějších předpisů, a další související zákony Parlament se usnesl na tomto zákoně České

Více

MINISTERSTVO OBRANY ČR

MINISTERSTVO OBRANY ČR Krizové řízení Armády ČR od povodní po Afghánistán Vlastimil Picek, ministr obrany ČR ČVUT Kladno, 24. října 2013 OSNOVA 1. Základní pojmy 2. Úkoly Ozbrojených sil ČR 3. Krizové řízení v rezortu MO - Krizový

Více

Česká republika. Obrázek 1: Přehled o vývoji počtů nově přijímaných žáků v ČR

Česká republika. Obrázek 1: Přehled o vývoji počtů nově přijímaných žáků v ČR Česká republika Přehled o nově přijímaných žácích Celkový počet žáků nově přijatých do denního studia na středních a vyšších odborných školách ve školním roce 2015/2016 činil 112 756, z toho do studia

Více

VLÁDY ČESKÉ REPUBLIKY USNESENÍ

VLÁDY ČESKÉ REPUBLIKY USNESENÍ VLÁDA ČESKÉ REPUBLIKY USNESENÍ VLÁDY ČESKÉ REPUBLIKY ze dne 6. listopadu 2002 č. 1088 o Systému stanovování jazykových kvalifikačních požadavků (předpokladů) u vybraného okruhu míst ve správních úřadech

Více

dne 9. května 2017 pod čj. MSMT-11858/21017 Mgr. Tomáš Fliegl zastupující Karolínu Gondkovou ředitelku odboru vysokých škol

dne 9. května 2017 pod čj. MSMT-11858/21017 Mgr. Tomáš Fliegl zastupující Karolínu Gondkovou ředitelku odboru vysokých škol MZDOVÝ ŘÁD VUT Záhlaví Schválení AS: 4. 4. 2017 Platnost: 9. května 2017 Účinnost: 9. května 2017 Odpovědnost: Personální a mzdový odbor Rektorátu Závaznost: všechny součásti VUT Počet stran: 7 Počet příloh:

Více

Výroční zpráva VOJENSKÁ STŘEDNÍ ŠKOLA A VYŠŠÍ ODBORNÁ ŠKOLA MO V MORAVSKÉ TŘEBOVÉ

Výroční zpráva VOJENSKÁ STŘEDNÍ ŠKOLA A VYŠŠÍ ODBORNÁ ŠKOLA MO V MORAVSKÉ TŘEBOVÉ VOJENSKÁ STŘEDNÍ ŠKOLA A VYŠŠÍ ODBORNÁ ŠKOLA MO V MORAVSKÉ TŘEBOVÉ Čj. 379/2010 4190 V Moravské Třebové dne 15. 10. 2010 Výtisk číslo: 1 Počet listů: 12 Schvaluji: velitel plukovník Ing. Vojtěch NĚMEČEK,

Více

Vnitřní mzdový předpis Vysoké školy technické a ekonomické v Českých Budějovicích ze dne xx. xx Článek 1 Úvodní ustanovení

Vnitřní mzdový předpis Vysoké školy technické a ekonomické v Českých Budějovicích ze dne xx. xx Článek 1 Úvodní ustanovení Vnitřní mzdový předpis Vysoké školy technické a ekonomické v Českých Budějovicích ze dne xx. xx. 2011 Článek 1 Úvodní ustanovení (1) V souladu s ustanovením zákona č. 111/1998 Sb., o vysokých školách a

Více

Nařízení vlády České republiky. ze dne 22. dubna 1992

Nařízení vlády České republiky. ze dne 22. dubna 1992 Čiastka 54 Zbierka zákonov č. 255/1992 Strana 1481 255 Nařízení vlády České republiky ze dne 22. dubna 1992 o platových poměrech příslušníků Sboru požární ochrany České republiky Vláda České republiky

Více

Správa sociálního zabezpečení. Nemocenské pojištění druhá část

Správa sociálního zabezpečení. Nemocenské pojištění druhá část Správa sociálního zabezpečení Nemocenské pojištění druhá část Ostatní dávky nemocenského pojištění ošetřovné peněžitá pomoc v mateřství vyrovnávací příspěvek v těhotenství a mateřství Ošetřovné základní

Více

Úvod k základům bezpečnostní politiky. Ing. Vilém ADAMEC, Ph.D.

Úvod k základům bezpečnostní politiky. Ing. Vilém ADAMEC, Ph.D. Úvod k základům bezpečnostní politiky Ing. Vilém ADAMEC, Ph.D. Základy bezpečnostní politiky (2+0) O čem to bude? 1) Přednášející 2) Témata přednášek 3) Literatura ke studiu Ing. Vilém ADAMEC, Ph.D. Ing.

Více

Řízení zdrojů v ozbrojených silách

Řízení zdrojů v ozbrojených silách Řízení zdrojů v ozbrojených silách T 2- Organizace řízení majetkových zdrojů v resortu obrany Operační program Vzdělávání pro konkurenceschopnost Název projektu: Inovace magisterského studijního programu

Více

INFORMACE O ŠKOLE A STUDIU. Pro zájemce o studium na Univerzitě obrany v akademickém roce 2012/2013

INFORMACE O ŠKOLE A STUDIU. Pro zájemce o studium na Univerzitě obrany v akademickém roce 2012/2013 INFORMACE O ŠKOLE A STUDIU Pro zájemce o studium na Univerzitě obrany v akademickém roce 2012/2013 Brno 2011 UNIVERZITA OBRANY Univerzita obrany je jediná vojenská vysoká škola v České republice, která

Více