E F E K T I V N Í V Z D Ě L Á V Á N Í ZAMĚSTNANCŮ V NÍŽE UVEDENÉM SEZNAMU JSOU OTEVŘENÉ KURZY, KTERÉ JSME VÁM PŘIPRAVILI NA ZÁKLADĚ AKTUÁLNÍ POPTÁVKY.

Podobné dokumenty
E F E K T I V N Í V Z D Ě L Á V Á N Í ZAMĚSTNANCŮ V NÍŽE UVEDENÉM SEZNAMU JSOU OTEVŘENÉ KURZY, KTERÉ JSME VÁM PŘIPRAVILI NA ZÁKLADĚ AKTUÁLNÍ POPTÁVKY.

E F E K T I V N Í V Z D Ě L Á V Á N Í ZAMĚSTNANCŮ V NÍŽE UVEDENÉM SEZNAMU JSOU OTEVŘENÉ KURZY, KTERÉ JSME VÁM PŘIPRAVILI NA ZÁKLADĚ AKTUÁLNÍ POPTÁVKY.

E F E K T I V N Í V Z D Ě L Á V Á N Í ZAMĚSTNANCŮ V NÍŽE UVEDENÉM SEZNAMU JSOU OTEVŘENÉ KURZY, KTERÉ JSME VÁM PŘIPRAVILI NA ZÁKLADĚ AKTUÁLNÍ POPTÁVKY.

E F E K T I V N Í V Z D Ě L Á V Á N Í ZAMĚSTNANCŮ. NABÍZÍME VÁM OTEVŘENÉ KURZY OBDOBÍ 1. pololetí 2016 REALIZOVANÉ PŘEVÁŽNĚ V PARDUBICÍCH

Nabídka spolupráce stručný přehled témat, která je možné zahrnout do projektu rozvoje zaměstnanců a jsme schopni je lektorsky zajistit

MODERNÍ B2B OBCHOD - OBCHODNÍ JEDNÁNÍ

PROFESIONÁL ŘÍZENÍ LIDSKÝCH ZDROJŮ

PROFESIONÁL ŘÍZENÍ LIDSKÝCH ZDROJŮ

Časové schéma vzdělávacího programu :

PROFESIONÁL ŘÍZENÍ LIDSKÝCH ZDROJŮ s možností volby jednotlivých modulů.

VYJEDNÁVÁNÍ PRO NÁKUPNÍ ÚTVARY

PERSONÁLNÍ AKADEMIE praktická personalistika jako konkurenční nástroj

POVEZ PROJEKT ÚŘADU PRÁCE NA PODPORU ODBORNÉHO VZDĚLÁVÁNÍ ZAMĚSTNANCŮ

NABÍZÍME VÁM VZDĚLÁVACÍ PROGRAM MODERNÍ B2B OBCHOD

Cíl kurzu: Naučit účastníky technikám efektivní komunikace a zvládání emocí, lépe poznat sám sebe a rozvíjet svoji komunikační obratnost.

AKADEMIE PERSONALISTIKY 1

AKADEMIE PERSONALISTIKY

AKADEMIE PERSONALISTIKY 1

PPC reklama v personalistice a ostatních oblastech propagace prakticky - krok za krokem

Přehled realizovaných pro top management společnosti

POVEZ PROJEKT ÚŘADU PRÁCE NA PODPORU ODBORNÉHO VZDĚLÁVÁNÍ ZAMĚSTNANCŮ

PROFESIONÁL ŘÍZENÍ LIDSKÝCH ZDROJŮ - MODULY

VÝBĚROVÁ ŘÍZENÍ - EFEKTIVNÍ NÁKUP

GDPR - Obecné nařízení o ochraně osobních údajů

NABÍZÍME VÁM VZDĚLÁVACÍ PROGRAM

NABÍZÍME VÁM VZDĚLÁVACÍ PROGRAM

NABÍZÍME VÁM VZDĚLÁVACÍ PROGRAM

FIREMNÍ VZDĚLÁVÁNÍ A PORADENSTVÍ

NABÍZÍME VÁM VZDĚLÁVACÍ PROGRAM

praha a brno červenec prosinec 2009

ZAMĚSTNANECKÁ ATRAKTIVITA ANEB JAK PROPAGOVAT ZAMĚSTNAVATELE A PRACOVNÍ POZICE NA INTERNETU Jednoduše, prakticky, s co nejnižšími náklady

seznámení s nabídkou prezenčních vzdělávacích akcí Mgr. Michal Zídek vedoucí pedagogického oddělení 24. června 2010

NABÍZÍME VÁM VZDĚLÁVACÍ PROGRAM

Vzděláváním ke konkurenceschopnosti chemického průmyslu v ČR

NABÍZÍME VÁM KURZ INFORMACE OD SPECIALISTY BOZP ROBERTA KŘEPINSKÉHO. Pracovnělékařské služby z pohledu zaměstnavatele v roce 2019

NABÍZÍME VÁM VZDĚLÁVACÍ PROGRAM

NABÍZÍME VÁM VZDĚLÁVACÍ PROGRAM

Každý vrchol si žádá své... Kdo jsme? Váš partner pro další vzdělávání!

NABÍZÍME VÁM VZDĚLÁVACÍ PROGRAM

ČÁST 1 VZ Školení na měkké a manažerské dovednosti

Neurolingvistické programování. Facilitace a moderování - vedení týmových porad. Obchodní dovednosti. Kompetentní manažer

ZÁVĚREČNÁ MONITOROVACÍ ZPRÁVA SHRNUTÍ

NABÍZÍME VÁM VZDĚLÁVACÍ PROGRAM

praha a brno slevu Proč Tutor? Pro firmy profesní semináře LEDEn červen 2010 budete vynikat z vaší firmy a získejte

Příloha č. 1 Smlouvy o poskytování služeb Zakázka: Vzdělávání zaměstnanců ve firmě Alca plast servis, s.r.o.

ZÁKLADY PODNIKÁNÍ MSMT-10312/12-24/375

Název projektu: ŠKOLENÍ DZD DRAŽICE

Projekt byl financován z prostředků ESF prostřednictvím Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost a státního rozpočtu ČR.

Nabídka služeb pro. firemní zákazníky. Programy osobnostního rozvoje Jazykové kurzy Překladatelské a tlumočnické služby

A) VZDĚLÁVÁNÍ A PODPORA STŘEDNÍHO ZDRAVOTNICKÉHO MANAGEMENTU A.1) OSOBNOSTNÍ ROZVOJ A EMOČNÍ INTELIGENCE

Sylabus modulu: F Řízení lidských zdrojů

Přidaná hodnota HR očima HR manažerů a CEO

Vymezení předmětu zakázky

Specifikace předmětu veřejné zakázky Rozvoj lidských zdrojů v MPK v rámci projektu Komplexní rozvoj lidských zdrojů ve společnosti MP Krásno, a.s.

VZDĚLÁVACÍ PROGRAM CÍL NABÍZENÉHO VZDĚLÁVACÍHO PROGRAMU

NABÍZÍME VÁM KURZ INFORMACE OD SPECIALISTY BOZP ROBERTA KŘEPINSKÉHO

Centrum komunitní práce Ústí nad Labem Nabídka akreditovaného vzdělávání

Změna Leadershipu: jak na to?

XD16MPS Manažerská psychologie pro kombinované studium. Úvod do manažerské psychologie Předmět, význam, vývoj

TEMATICKÉ OKRUHY PRO OPAKOVÁNÍ K MATURITNÍ ZKOUŠCE

OBSAH INTELEKTUÁLNÍ A LIDSKÝ KAPITÁL 11 ŘÍZENÍ PRACOVNÍHO VÝKONU 37. Kapitola 1. Problémy s terminologií 12 Intelektuální kapitál a jeho složky 14

Vzdělávací aktivity CAPLu pro období

Bakalářský studijní obor Manažerská ekonomika specializace Marketing. pro studenty studující od roku 2011/2012

Škola manažerského rozvoje s. r. o. vzdělávání, koučování, diagnostika, psychoterapie. Mozaika rozvojových aktivit Školy manažerského rozvoje

AHA PR Agency, s.r.o. Osobní a profesní rozvoj Kurzy, tréninky, vzdělávání

ZÁKLADNÍ NABÍDKA SLUŽEB

Mozaika rozvojových aktivit Školy manažerského rozvoje

DETAILNÍ VYMEZENÍ PŘEDMĚTU ZAKÁZKY ČÁST A- MĚKKÉ, MANAŽERSKÉ DOVEDNOSTI A EKONOMICKÉ KURZY

Specifikace vzdělávacích aktivit projektu. Firemní vzdělávání Atos IT Solutions and Services

Příloha č. 2 Technická specifikace zakázky část I. Měkké a manažerské dovednosti

Chybí vám profesní rozvoj a nábor kvalifikovaných zaměstnanců na jednom místě?*

AKADEMIE PRO PERSONALISTY A PERSONÁLNÍ MANAŽERY podrobný obsahový plán

SPECIFIKACE PŘEDMĚTU ZAKÁZKY. Popis vzdělávacích kurzů. Realizace odborného vzdělávání. zaměstnanců společnosti SUPER PET, a. s.

NABÍZÍME VÁM KURZ INFORMACE OD SPECIALISTY BOZP ROBERTA KŘEPINSKÉHO

NABÍZÍME VÁM VZDĚLÁVACÍ PROGRAM- workshop

Kurzy a školení, které proběhly od zahájení projektu: Klíčová aktivita 03 Obchodní a marketingové dovednosti. Soft skills : Termín:

LEADERSHIP ACADEMY. Dana Demjanovičová HR Director STOCK Plzeň Božkov. Martin Kalenda Image Lab s.r.o

SELF MANAGEMENT TRAINING OSOBNÍ ROZVOJ

EMPIRIA CONSULTING. Představení společnosti. Zásady práce

TALENT CAREER PROGRAM

1. PODROBNÁ SPECIFIKACE ZAKÁZKY

TOGETHER WE CAN projekt interních koučů v UniCredit Bank

UZAVÍRÁNÍ SMLUV POHLEDEM (NOVÉHO) OBČANSKÉHO ZÁKONÍKU VČETNĚ NOVELY Z ROKU 2017

PŘEHLED PROFESNÍCH SEMINÁŘŮ

Příloha č. 2 Zadávací dokumentace Podrobná specifikace předmětu plnění

ZAMĚSTNANECKÁ ATRAKTIVITA ANEB JAK PROPAGOVAT ZAMĚSTNAVATELE A PRACOVNÍ POZICE NA INTERNETU Jednoduše, prakticky, s co nejnižšími náklady

Workshop Ostrava Řízení a zlepšování procesů ve společnosti, modelování procesů

Pozvánka na kurzy v oblasti on-line marketingu

management Komplexní program rozvoje manažerů 4MOTION TM Cesta vzhůru

Kompetentní interní trenér

ZADÁVACÍ PODMÍNKY VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ

100% TERAPIE a ROZVOJ Firemním

Personální audit. a personální strategie na úřadech. územních samosprávných celků

OBSAH 3 MERCURI INTERNATIONAL BUSINESS SCHOOL 5 RŮZNÉ TYPY PROGRAMŮ A ÚROVNĚ ÚČASTNÍKŮ 6 JAK SE PŘIHLÁSIT 7 PŘEHLED PROGRAMŮ 9 ŘÍZENÍ PRODEJE

NETRADIČNÍ FORMY VZDĚLÁVÁNÍ VZDĚLÁVÁNÍ A ROZVOJ V MOTIVUJÍCÍM PROSTŘEDÍ MONIKA FENYKOVÁ, AV MEDIA, A.S.

Pozvánka na kurzy v oblasti on-line marketingu

ČÁST II. Manažerské dovednosti

PO NÁS POTOPA? Roman Giebisch Národní knihovna ČR

Absolvováním modulu získáte :

Transkript:

Pro Centre, s.r.o. Jana.biskova@procentre.eu telefon 606 628 873 www.procentre.eu E F E K T I V N Í V Z D Ě L Á V Á N Í ZAMĚSTNANCŮ NABÍZÍME VÁM OTEVŘENÉ KURZY OBDOBÍ 2. POLOLETÍ 2018 REALIZOVANÉ PŘEVÁŽNĚ V PARDUBICÍCH V NÍŽE UVEDENÉM SEZNAMU JSOU OTEVŘENÉ KURZY, KTERÉ JSME VÁM PŘIPRAVILI NA ZÁKLADĚ AKTUÁLNÍ POPTÁVKY. RÁDI VÁM PŘIPRAVÍME: - KURZY FIREMNÍ DLE VAŠICH KONKRÉTNÍCH POTŘEB - KURZY S VYUŽITÍM DOTACÍ ESF - KOMPLEXNÍ ROZVOJOVÉ PROGRAMY ZAHRNUJÍCÍ RŮZNÉ FORMY SPOLUPRÁCE OD PORADENSTVÍ, PSYCHOLOGICKÉ DIAGNOSTIKY, VZDĚLÁVÁNÍ, KOUČOVÁNÍ, ASSESSMENT CENTRA KURZY V OBLASTI MANAŽERSKÝCH A OBCHODNÍCH DOVEDNOSTÍ REALIZUJEME PŘEDEVŠÍM JAKO VNITROFIREMNÍ NECHCEME ŘÍKAT OBECNÉ POUČKY, ALE HLEDAT KONKRÉTNÍ ŘEŠENÍ PRO KONKRÉTNÍ SPECIFICKÉ SITUACE A SKUPINY. NA KONKRÉTNÍ POPTÁVKU PŘIPRAVÍME NA ZÁKLADĚ ANALÝZY POTŘEB NABÍDKU NA MÍRU. POKUD VZNIKNE BĚHEM OBDOBÍ NOVÁ AKTUÁLNÍ POTŘEBA, DOPLNÍME NABÍDKU KURZŮ A O ZMĚNĚ VÁS BUDEME INFORMOVAT. VŠECHNY NABÍDKY NA AKTUÁLNÍ KURZY JSOU DOSTUPNÉ NA WWW.PROCENTRE.EU 1

OTEVŘENÉ KURZY: 1) STRATEGICKÉ NÁSTROJE V NÁKUPU TERMÍN: 28.8.2018 CÍLOVÁ SKUPINA: kurz je určen všem, kteří pracují na oddělení nákupu, kteří nakupují za společnost CÍL TRÉNINKU: poskytnout účastníkům praktické pomůcky, které jim umožní oblast nákupu řídit systematicky, strategicky, s dlouhodobým cíleným rozhodováním 2) FÓRUM PERSONALISTŮ Termíny: 79. FÓRUM PERSONALISTŮ 13-14.9.2018 v Novém Městě nad M. 80. FÓRUM PERSONALISTŮ 22-23.11. 2018 Holešov Cílová skupina: personalisté, manažeři, každý zájemce o personální práci Cíl tréninku: fóra personalistů jsou koncipována jako prostor pro výměnu zkušeností, sdílení zkušeností, možnost setkání se s lidmi stejných zájmů, realizujeme workshopy na aktuální témata. 3) UZAVÍRÁNÍ SMLUV POHLEDEM (NOVÉHO) OBČANSKÉHO ZÁKONÍKU VČETNĚ NOVELY Z ROKU 2017 Termín: 5.9.2018 Cílová skupina: majitele firem, obchodníci, nákupčí, každý, kdo za firmu uzavírá obchodní smlouvy za společnost Cíl tréninku: seznámit účastníky se všemi pravidly, záludnostmi ohledně obchodních smluv. Praktické rady, doporučení. Zkušenosti z praxe. 4) MANAŽERSKÁ EKONOMIKA V KOSTCE Termíny: 5-6.9. 2018 Cílová skupina: majitele menších a středních firem, manažeři na úrovni TOP a středního managementu, účastníci programu talent management lidé s vysokým potenciálem růstu. Každý zájemce o posílení znalostí ekonomiky firmy Cíl tréninku: účastníci budou umět nastavit a využívat controllingové ukazatele pro řízení týmu, firmy, procesu. Budou umět rozhodovat na základě vyhodnocení relevantních ekonomických a výrobních dat. Praktické zkušenosti z firem. 5) PROFESIONÁL ŘÍZENÍ LIDSKÝCH ZDROJŮ 2

datum téma místo 25-26.9.2018 I. Role a osobnost PROFESIONÁLA ŘLZ okolí Pardubic 16-17.10. 2018 II. Strategické řízení lidských zdrojů Pardubice 20-21.11.2018 III. Plánování a zajišťování lid. zdrojů Pardubice 11-12.12.2018 IV. Řízení a hodnocení výkonnosti Pardubice 8-9.1. 2019 V. Rozvoj zaměstnanců Pardubice 12-13.2. 2019 VI. Odměňování, motivace Pardubice 12-13.3. 2019 VII. Pracovně právní vztahy Jižní Morava CÍLOVÁ SKUPINA: kurz je určen všem personalistům, HR business partnerů, HR manažerům, zájemcům o tento obor CÍL TRÉNINKU: Cílem tréninku je připravit účastníky programu pro práci personalisty tak, aby účastník byl schopen samostatně zvládat personální procesy ve všech souvislostech. Kurz je zakončen zkouškou. 6) VYJEDNÁVÁNÍ V NÁKUPU TERMÍN : 20-21.9.2018 CÍLOVÁ SKUPINA: trénink je určen všem zaměstnancům, kteří v rámci své pozici nakupují jakékoli komodity, služby, materiály CÍL TRÉNINKU: Cílem tréninku je poskytnout znalosti a dovedností potřebné pro efektivní vyjednávání v obchodním vztahu ze strany nákupu. Získáte návody, rady, tipy pro práci nákupčích. 7) GDPR - Obecné nařízení o ochraně osobních údajů TERMÍN: 8.10.2018 CÍLOVÁ SKUPINA: kurz je určen všem, které zajímá - personalistům, manažerům, IT specialistům, obchodníkům,... CÍL TRÉNINKU : seznámit se s platnou právní úpravou nařízení GDPR- ochrana osobních údajů. Připravit se na legislativní změny. 8) MANAŽERSKÁ AKADEMIE TERMÍN: 1. modul 22-23.10.2018 2. modul 12-13.11.2018 3. modul 17-18.12.2018 CÍLOVÁ SKUPINA: kurz je určen liniovým a středním manažerům stávajícím i potenciálním, talentům. CÍL TRÉNINKU: Cílem tréninku je vybavit účastníky dovednostmi pro praktické plnění role liniového a středního manažera. Témata jsou zacílena na oblast řízení a vedení lidí, motivace, komunikace. 3

9) PROJEKTOVÉ ŘÍZENÍ V PRAXI - co dělat, aby byl projekt úspěšný? TERMÍN: 1. modul 25-26.10. 2018 2. modul 22-23.11.2018 CÍLOVÁ SKUPINA: kurz je určen všem, kteří řídí projekty, pro členy projektových týmů, pro všechny, kteří chtějí nástroje projektového řízení používat. CÍL TRÉNINKU: Cílem tréninku je seznámit účastníky s projektovým řízením v praxi. Účastníci získají praktické návody, techniky, které mohou uplatnit v praxi. Vyzkouší si techniky a nástroje od definování projektu po jeho vyhodnocení. 10) AKTUÁLNÍ SITUACE V OBLASTI PRACOVNÍHO PRÁVA s M. Hejmalou TERMÍN: 30.10.2018 CÍLOVÁ SKUPINA: kurz je určen liniovým a středním manažerům, personalistům. CÍL TRÉNINKU: Cílem tréninku je vybavit účastníky dovednostmi pro využívání pracovního práva v praxi. Seznámení s aktuální právní úpravou, s novými judikáty v oblasti pracovního práva, s řešením složitých situací. 11) TRÉNINK - INTERNÍ LEKTOR TERMÍN: 1. modul 5-6.11.2018 2. modul 3-4.12.2018 CÍLOVÁ SKUPINA: kurz je určen všem, kteří v rámci své pozici školí nebo budou trénovat své kolegy v práci. Je určen také personalistům a manažerům vzdělávání. CÍL TRÉNINKU: Cílem tréninku je seznámit účastníky se systematickým přístupem k přípravě a realizaci tréninku, včetně vyhodnocení efektivity školení. Každý účastník si vyzkouší své vlastní školení prakticky, získá zpětnou vazbu a doporučení pro další rozvoj. 12) Praktický workshop JAK VYUŽÍT INTERNET V PERSONALISTICE TERMÍN 14.11. 2018 CÍLOVÁ SKUPINA : Kurz je určen personalistům, PR specialistům, IT specialistům, marketérům CÍL WORKSHOPU: odpovědi na otázky - jak prezentovat možnosti propagace značky zaměstnavatele na internetu a v sociálních sítích? Jak přitáhnout potenciální zaměstnance? Jak zviditelnit firmu na trhu práce? 13) POKROČILÉ VYJEDNÁVÁNÍ PRO NÁKUP TERMÍN : 21-22.11.2018 CÍLOVÁ SKUPINA: trénink je určen absolventům kurzu vyjednávání v nákupu, zkušeným nákupčím 4

CÍL TRÉNINKU: Trénink je veden tak, že účastníci simulují složitá vyjednávání podle případových studií, následně se detailně rozebírá videonahrávka a diskutují se vhodná řešení, postupy vyjednávání 14) AKTUÁLNÍ STAV BOZP S ROBERTEM KŘEPINSKÝM TERMÍN: 12.12. 2018 CÍLOVÁ SKUPINA: kurz je určen všem, kteří řeší otázky BOZP specialisté BOZP, manažeři, personalisti. CÍL TRÉNINKU: Cílem tréninku je seznámit účastníky s novinkami v BOZP, problémy, které se řeší a způsob, jak problémům předcházet, novinky z hlediska pracovních úrazů, vazba novely Zákoníku práce na oblast BOZP. 15) MODERNÍ B2B OBCHOD TERMÍN: 13-14.12. 2018 + 17-18.1.2019 CÍLOVÁ SKUPINA: kurz je určen obchodníkům, specialistů prodeje, majitelům firem CÍL TRÉNINKU: Stát se moderním profesionálním B2B obchodníkem. Aplikací moderních trendů a metod v B2B obchodu dosahovat lepších obchodních výsledků. Osvojit si moderní fungující metody pro obchod firemními zákazníky na základě poznání jejich preferencí, postupů a rozhodování. Poznat model nákupního rozhodování B2B zákazníka a přizpůsobit mu obchodní strategii. Seznámit se naučit se používat úspěšné vyjednávací postupy s firemními zákazníky. 16) ASERTIVNÍ JEDNÁNÍ V PRAXI TERMÍN: 14-15.1.2019 CÍLOVÁ SKUPINA: kurz je určen všem, kteří chtějí zvládat komunikačně náročné situace a zároveň posilovat vztahy se svými partnery. CÍL TRÉNINKU: Cílem tréninku je seznámit účastníky s nástroji, technikami asertivního jednání a získat praktickým tréninkem zkušenost s jejím užíváním v praxi. Výsledkem bude zvýšená efektivita jednání, zvládání náročných situací a zlepšení spolupráce s partnery pracovního i osobního života. 17) PRACOVNÍ WORKSHOP - JAK VYTVOŘIT PPC REKLAMU Termíny: 23.1.2019 CÍLOVÁ SKUPINA: personalisti, marketing, public relations CÍL TRÉNINKU: Cílem workshopu je, aby účastníci získali konkrétně použitelné znalosti, postupy pro vytvoření PPC reklamy - účinné a jednoduché formy reklamy na internetu. Účastníci si mohou po jednodenní práci v rámci workshopu "odnést" 5

připravenou reklamu, kterou mohou jedním kliknutím spustit. Využití při propagaci firmy,pracovních míst, výrobků, služeb. Další kurzy budou do nabídky zařazovány na základě aktuální poptávky. Bližší informace zašleme před zahájením kurzu a na vyžádání. Nabídku předkládá : Ing. Jana Bíšková, jednatelka společnosti. DĚKUJEME VŠEM PARTNERŮM, ABSOLVENTŮM KURZU ZA DŮVĚRU, ZA SPOLUPRÁCI, ZA POZITIVNÍ PŘÍSTUP, KTERÝ POMÁHÁ VYTVOŘIT NEFORMÁLNÍ PRACOVNÍ ATMOSFÉRU V RÁMCI KURZŮ. 6