ETIKA VÝZKUMU A VÝVOJE VNÍ ASPEKTY

Podobné dokumenty
ETIKA VÝZKUMU A VÝVOJE

PRÁVO DUŠEVNÍHO VLASTNICTVÍ PRÁVO ZLEPŠOVATELSKÉ

Český institut pro akreditaci, o.p.s. Ing. Milan Badal

je nový zákon z č.. 137/2006 Katedra veřejn ejné ekonomie

PRÁVNÍ ASPEKTY VÝZKUMU A VÝVOJE

PRÁVO DUŠEVNÍHO VLASTNICTVÍ

Obchodní tajemství a další. druhy tajemství Michal Černý. Ph.D.

Úkoly ve školním m roce 2008/2009

Připravovaná novelizace zákona o veřejných. ejných. ezkumného. v oblasti přezkumnp listopadu 2008

VĚDECKÁ PROPEDEUTIKA

Přístup k datům za účelem vědeckého výzkumu

PRACOVNÍ PRÁVO. Vznik pracovního poměru. JUDr. Petr Čechák, Ph.D.

VETERINÁRNÍ A FARMACEUTICKÁ UNIVERZITA BRNO

Snímky slouží k orientaci posluchačů přednášek a k činění si poznámek. Nenahrazují přednášky, učebnice ani cvičebnice. verze 1.1 (2011) Ivo Telec, 200

Podnik a jeho funkce, segmentech. TASE ednáška. Prvky okolí podniku:

adovaná Úmluvou o právech osob se zdravotním m postižen ský,, 2012

Problémy lidských práv v současné politice

Sbírka soudních rozhodnutí a stanovisek Nejvyššího soudu 1/2019

Ochrana osobnosti Všeobecn

ČESKÉ VYSOKÉ UČENÍ TECHNICKÉ V PRAZE. Etický kodex ČVUT v Praze. (Návrh k projednání a schválení AS ČVUT)

RÁMCOVÁ KRITÉRIA PRO HABILITAČNÍ ŘÍZENÍ

Sbírka soudních rozhodnutí a stanovisek Nejvyššího soudu 1/2019

Řád habilitačního řízení a řízení ke jmenování profesorem

Zkvalitňov prostřednictv. ednictvím m Evropského lního fondu v letech Mgr. Barbora Hoškov. ková

EKONOMIKA VETERINÁRN.

Sbírka soudních rozhodnutí a stanovisek Nejvyššího soudu 1/2019

Sbírka soudních rozhodnutí a stanovisek Nejvyššího soudu 1/2019

Akademická obec a akademici

Transparentnost. financí. ejných. Projekt Otevřete. ete.cz

Zákon. č.. 182/2006 Sb., o úpadku a způsobech jeho. z.č.. 312/2006 Sb. z.č.. 108/2007 Sb.

S M Ě R N I C E STANOVUJÍCÍ ETICKÝ KODEX PRACOVNÍKA VÝZKUMNÉHO ÚSTAVU MELIORACÍ A OCHRANY PŮDY, V.V.I.

Základy práva, 27. dubna 2015

lní informace Kanceláře Tomáš Grantová agentura ČR

10. závazky ve výzkumu a vývoji. 11. práva k výsledkům výzkumu a vývoje. 12. znaky vědeckosti a vědecké pojmy. 13. obecné vědecké metody

OCHRANA OSOBNÍCH ÚDAJŮ. Mgr. Pavla Strnadová, Expert na ochranu duševního vlastnictví

PRÁVO DUŠEVNÍHO VLASTNICTVÍ

stanovených zákonem z o ochraně spotřebitele

Vnitřní předpisy Českého vysokého učení technického v Praze


CZ.1.07/1.3.00/

TEORIE PRÁVA 13. PRÁVNÍ PRINCIPY

POVAHY - OOP. Pro účastníky 40. Konference Českého kalibračního sdružení. připravil Václav Šenkyřík, ČMI

Přeji nám všem hodně zdaru. prof. Ing. Petr Konvalinka, CSc., FEng., rektor ČVUT v Praze

Kulatý stůl. tní podporu VaVaI. 20. února 2008 Liblice

Na co byste neměli zapomenout. Dokumenty s sebou:

Ochrana osobních Michal Černý, Ph.D.

o ochraně osobních Úvodní výklad Geneze Michal Černý, Ph.D. michalcerny.eueu

PRÁVO DUŠEVNÍHO VLASTNICTVÍ

Realizace x aplikace práva Realizace práva Chování v souladu s právem (často stereotypní, automatizované) Výkon práva či povinnosti (intencionální) Pr

CZ.1.07/1.2.00/

Rodinná politika: výhledy v ČR R a v EU

SPECIFICKÉ OPATŘENÍ DĚKANA FAKULTY VOJENSKÉHO ZDRAVOTNICTVÍ UNIVERZITY OBRANY K HABILITAČNÍM ŘÍZENÍM A ŘÍZENÍM KE JMENOVÁNÍ PROFESOREM

Čl. 1. Základní ustanovení

OPVK_1.5_DUM_III/2_EKO Soubor: VYSTUPY/VY_32_inovace_. TUPY/VY_32_inovace_EKO_11_PV. Název projektu: Digitalizace výuky oboru Kosmetické služby

PRO KONKURENCESCHOPNOST

Teorie práva VŠFS. Metodický list č. 1

Akademická příručka. Martin, Slovensko: Vyd. Osveta Martin, Slovensko: Vyd. Osveta OBSAH

Test poměrnosti cíle a prostředku

Systém m a systematika. Michal Radvan

ová a poplatková soustava v České republice Michal Radvan

10. závazky ve výzkumu, vývoji a inovacích 11. držba výsledk výzkumu, vývoje a inovací a práva

ěžné výstupy projektu

Kvantifikovaná kriteria pro habilitační řízení a řízení ke jmenování profesorem na FEM

TEORIE PRÁVA 9. PRÁVNÍ ODPOVĚDNOST. Mgr. Martin Kornel

Článek 1. Rozsah platnosti

DISCIPLINÁRNÍ ŘÁD PRO STUDENTY Vysoké školy chemicko-technologické v Praze. a jejích fakult. ze dne 22. května 2017

Témata ze SVS ke zpracování

A0 HnutíNezávislý život. Elena Pečarič. YHD Sdružení pro teorii a kulturu postižení(slovinsko)

PRÁVNICKÁ FAKULTA UP V OLOMOUCI Metodický pokyn děkanky

Výkladová prezentace k tématu Listina základních práv a svobod

Směrnice děkana č. 1/2012 Habilitační řízení a řízení ke jmenování profesorem na Fakultě sportovních studií

NOVÉ ÚKOLY ZDRAVOTNICTVÍ

Výukový materiál zpracován v rámci projektu EU peníze školám

NÁVRH ETICKÉHO KODEXU VÝZKUMNÝCH PRACOVNÍKŮ V AKADEMII VĚD ČR

SMĚRNICE DĚKANA FF UP ZÁSADY ČERPÁNÍ FONDU PRO PODPORU VĚDECKÉ ČINNOSTI FILOZOFICKÉ FAKULTY UNIVERZITY PALACKÉHO V OLOMOUCI

Etický kodex strážníka Městské policie Hrádek nad Nisou

Test pojmových znaků literárního, jiného uměleckého nebo vědeckého díla

PRÁVO ZÁKLADNÍ POJMY pro žáky.notebook February 19, 2015 ZÁKLADY PRÁVA

vní a majetková charakteristika

Skončení pracovního poměru. JUDr. Jaroslav Stránský, Ph.D.

Metodický list pro kombinovaného studia předmětu TRESTNĚPRÁVNÍ ASPEKTY VÝKONU VEŘEJNÉ SPRÁVY. I. soustředění

PRINCIPY LENÍ VÁHY A MEČ

PRINCIPY LENÍ TEMATICKÝ OBSAH. VÁHY A MEČ verze 1.2 (2008) v přesnost p. na spravedlnost. Právní argumentace Střet práv v (svobod) nebo dober

OBSAH. Předmluva 12. Úvod 14 I. PROTIPRÁVNÍ JEDNÁNÍ A JEHO ČLENĚNÍ

Uznání a výkon rozhodnutí. 44/2001 (Brusel I) Mgr. Roman Kališ

Žádost o zahájení profesorského jmenovacího řízení

Spotřebitel a jeho ochrana na trhu

Vnitřní předpis Ostravské univerzity ZÁSADY PRO HABILITAČNÍ ŘÍZENÍ A ŘÍZENÍ KE JMENOVÁNÍ PROFESOREM OSTRAVSKÉ UNIVERZITY

Metody sociální práce. PhDr. Jana Novotná

Metodický list pro první soustředění kombinovaného studia předmětu VYBRANÉ KAPITOLY TRESTNÍHO PRÁVA

KRITÉRIA UPLATŇOVANÁ PŘI HABILITAČNÍM ŘÍZENÍ A ŘÍZENÍ KE JMENO- VÁNÍ PROFESOREM NA VYSOKÉ ŠKOLE EKONOMICKÉ V PRAZE

Mgr. Alena Kodrasová, právník PatentCentrum Sedlák & Partners s.r.o. Společnost patentových zástupců. AUTORSKÁ PRÁVA Citace

Trestní právo Druh materiálu Pracovní list vytvořený v programu WORD Anotace

E T I C K Ý K O D E X

Rámcová hlediska hodnocení pro řízení ke jmenování profesorem. na UK v Praze, Farmaceutické fakultě v Hradci Králové platná od 1.

POVINNÝ PŘEDMĚT: OBCHODNÍ PRÁVO

Obsah. O autorkách...v Předmluva...VII Jednotlivé části publikace zpracovaly...xv Seznam použitých zkratek...xvii

Vztah sběru dat a. Marek Vecka 1. LF UK a VFN

Implementační struktura

Jak legislativněřešit DPH u evropských projektů?

Transkript:

ETIKA VÝZKUMU A VÝVOJE PRÁVN VNÍ ASPEKTY

Snímky slouží k orientaci posluchačů přednášek a k činění si poznámek. Nenahrazují přednášky, učebnice u ani cvičebnice. verze 1 (2007) Ivo Telec, 2007 2

3

TEMATICKÝ OBSAH 1. Vědecká svoboda, vědeckv decká soutěž a vědeckv decká morálka 2. Zdroje etiky výzkumu a vývoje 3. Zásady vědeckv decké morálky 4. Vědecký delikt 5. Požadavky na výkon výzkumné práce 6. Vědecká bezúhonnost 7. Pracovní delikt zaměstnance 8. Disciplinárn rní přestupek studenta 4

VĚDECKÁ SVOBODA 1. svoboda vědeckv deckého bádáníb = bádáníb o kterémkoli předmětu (o čemkoli) kteroukoli metodou čl. 15/2 LZPS 2. svoboda projevu vč.. hlásání výsledku vědeckého bádání b (vědeck deckého poznatku) čl. 17 LZPS 5

AKADEMICKÁ SVOBODA 1. svoboda vědyv dy, výzkumu a zveřej ejňování jejich výsledků 2. svoboda výuky; ; předevp edevším m její otevřenost enost různým: i. vědeckým názorům ii. vědeckým a výzkumným metodám 4/a), b) z. č.. 111/98 Sb., o vysokých školách 6

ZÁKAZ VÁZANOSTI V STÁTU TU 1. výlučnou ideologií a. politickou b. právn vní c. vědeckou aj., nap scientismu např.. výlučnou ideologií 2. náboženským vyznáním čl. 2/1 LZPS 7

občansk anská společnost s příkazem p neškodit jinému mu; demokratické hodnoty občansk anská pluralita pracovních ch hypotéz, výzkumných záměrůz ap. svobodná soutěž ěž, např.. léčebných l soustav 8

ODLUKA VĚDY V OD STÁTU TU Záruka vědeckv decké svobody Právn vní formy institucionáln lní odluky: 1. v. v. i. 2. veřejn ejné nebo soukromé vysoké školy Akademie věd v Čes. rep. Grantová agentura Čes. rep. Ústav pro studium totalitních režim imů státn tní vysoké školy (vojenské a policejní) = organizační složky státu tu srv. odluku církve c od státu tu 9

VĚDECKÁ SOUTĚŽ Soutěž ěžitelé = např.. veřejn ejné výzkumné instituce, vysoké školy, soukromí vědci Dobré mravy soutěž Zákaz nekalé vědecké soutěž ěže Vědecký postup non lege artis ěže 44 obch. z. Veřejnopr ejnoprávní režimy veřejn ejné soutěž ěže nebo veřejn ejné zakázky zky ve výzkumu a vývoji 10

VĚDECKÁ MORÁLKA Veřejn ejná morálka vědeckv decká = veřejn ejné povědom domí o vědeckv deckém m chování, které není způsobil sobilé veřejn ejně pohoršit, s nímžn vědecký nebo právn vní řád d spojuje následkyn Morálka vědeckých v povolání např.. povolání výzkumných nebo akademických pracovníků = deontologický řád,, vyjádřený nepsanými zásadamiz 11

Vědecká morálka (druh veřejn ejné morálky) = veřejn ejně vynucovaný soubor nepsaných zásad nálen ležitého chování Vědecká mravnost = individuáln lní soubor moráln lních zásad z a jejich praktikování Vědecká etika (druh užitu ité etiky) = teorie moráln lního a mravného vědeckv deckého chování a hodnotících ch soudů ve věděv 12

ZDROJE 1. doporučen ení Komise 2005/251/ES ze dne 11. 3. 05 o Evropské chartě pro výzkumné pracovníky a o Kodexu chování pro přijp ijímání výzkumných pracovníků (Úř.. věst. v č.. L 075, 22. 3. 2005, s. 67); přístup ČR R schválen usn.. vl. č.. 951 z 16. 8. 06 2. doporučen ení vlády ČR R (usn( usn.. vl. č.. 1005 z 17. 8. 05), Etický rámec r výzkumu 3. doporučen ení předsednictva GA ČR, Správn vná vědecká praxe, duben 2000 13

4. Etický kodex výzkumných pracovníků v Akademii věd v ČR, Akadem.. bull., 2006/6 5. Vzorový etický kodex pro akademické pracovníky vysokých škol, Rada vysokých škol, 17. 5. 2007 14

6. Good scientific practice in research and Scholarship, European Science Foundation Policy Briefing N o 11 (Dec( Dec.. 2000). Bull. GA ČR R 2001/1 7. Memorandum on Scientific Integrity (2003), All European Academies (ALLEA) aj. 15

16

17

18

19

20

INSTITUCIONALIZACE Komise správn vné vědecké praxe (etické komise seberegulační); vysoké školy aj. Bioetická komise Rady pro výzkum a vývoj odborný a poradní orgán: stanoviska rady k žádosti o povolení výzkumu na lidských embryonáln lních kmenových buňkách z. 227/06 Sb. 21

Etické komise pro klinické hodnocení léčiv stanoviska ke klinickému hodnocení léčiv či i pro jiné oblasti biomedicínsk nského výzkumu z. č.. 79/97 Sb., o léčivechl 22

ETICKÝ RÁMEC R VÝZKUMU Základní zásady 1. svoboda výzkumu a odpovědnost dnost 2. respektování názorové plurality a tolerance 3. respektování lidské důstojnosti a autonomie při i výzkumu 4. transparentnost 5. solidarita a spolupráce ve výzkumu 6. prospěšnost a nepoškozov kozování; ; každé riziko výzkumu musí být vyváženo přínosemp 23

24

ZÁSADY VĚDECKV DECKÉ MORÁLKY Všeobecné moráln lní zásady Zvláš áštní zásady vědeckv decké morálky 1. vědecká poctivost = úsilí o poznání pravdy i. vědecká odvaha nevyhýbat se problémům nepřizp izpůsobovat řešení přání příjemce ii. iii. původnost (vlastní poznatek) (Knapp, 2003 3 ) účelnost autocitací a republikací vlastních děld 25

iv. poctivost autobibliografická rozlišen ení vědeckých děl d l od jiných druhů děl republikace pod jednou vykázanou položkou uvedení spoluautora u děl d l spoluautorských 2. vědecká skromnost při i sebehodnocení nebo předvp edvádění vlastních výsledků přemrštěné vědecké sebevědom domí, přezírání jiných vědeckých v názorn zorů, nedostatek sebekritické revize, vědeckv decká svéhlavost, neochota přiznat p vědecký v omyl 26

3. moráln lní používání pramenů moráln lní zákaz použit ití pramene k důkazud něčeho, co z něj n j spolehlivě nevyplývá moráln lní zákaz zamlčen ení pramene svědčícího protichůdn dnému vědeckv deckému názoru 27

4. pravidla vědeckv decké kritiky i. věcnost ii. iii. cnost ad rem pravdivost přiměřenost oprávn vněnost nost hodnotícího (kritického) soudu 11 an. o. z., mediáln lní zákony 28

5. pravidla hodnocení výzkumných návrhn vrhů i. nevynáš ášení informací ii. nekopírov rování podkladů iii. vrácen cení nebo zničen ení podkladů iv. nepodjatost oponentů 6. pravidla oceňov ování mimořádných výkonů nř.. vl. 462/02 Sb. 29

7. pravidla diskuse, polemiky, kritiky a. diskuse = výměna názorn zorů polemická nepolemická i. věcná zacílenost ii. iii. stručnost bezprostřednost ednost 30

b. polemika (polemická diskuse) i. stejný předmp edmět t (téma) ii. polemika s názorem, n ne s osobou; moráln lní zákaz zesměšňov ování nebo zlehčov ování iii. argumentace vědeckv decká,, ne citáty ty nebo odvoláváním m se na autoritu iv. uznání event. nesprávnosti vlastního názorun v. neměnění vlastního názoru n bez vědeckv deckého argumentu vi. včasné ukončen ení polemiky 31

c. posuzování cizích ch děld recenze informační a hodnotící i. objektivnost hodnotového soudu dle stavu vědy v (posouzení vědecké hodnoty) recenze zdvořil ilé,, oslavné,, nevraživ ivé ii. iii. iv. věrná a výstižná reprodukce myšlenek odlišen ení vlastního názoru n nebo polemiky moráln lní zákaz zneužit ití posudku k zabránění publikování cizího dílad anotace informační 32

CITACE Vědecký pojem Autorskoprávn vní pojem široký rozsah vč.. ohlasů a odkazů, nejen citací ve smyslu práva autorského citační indexy scientometrické bezúplatn platná zákonná licence citační = dovolené omezení cizího práva autorského v zákonem z přípustnp pustném případě předmětem zveřejn ejněné cizí dílo 31 a. z.; 33

VĚDECKÝ DELIKT Např. plagiátorstv torství aj. 1. formáln lní; viz opsání cizího díla d bez citace 2. materiáln lní; např.. parafráze cizího díla d bez uvedení pramene Souběh h s právn vním m deliktem např.. porušov ování autorského práva nebo nekalé soutěž ěže 34

Postih 1. vědecká sankce, např.. odsudek vědeckou v obcí 2. pr právní sankce při p i naplnění skutkové podstaty soukromoprávn vního nebo veřejnopr ejnoprávního deliktu např.. výpověď z pracovního poměru, pokuta za přestupek, p peněž ěžitý trest za trestný čin 35

VĚDECKÝ PODVOD Např. habilitační podvod srv. pojistný podvod, úvěrový podvod trestný čin podvodu (obecná skutková podstata) skutkovým znakem úmysl získat pro sebe výhodu, např.. vyšší mzdu aj. pracovní výhodu, kupř.. povýšen ení 36

Individuáln lní posouzení okolností případupadu soudem vina trest: např.. trest zákazu z činnosti spočívaj vající v práci akademického pracovníka až na 5 let, trest ztráty ty vědeckv decké hodnosti Dr.h.c, DrSc., CSc. (bývalý sovětský vzor) 37

Oběť vědeckého podvodu, např.. vysoká škola, v. v. i. Neplatnost dohody o změně pracovní funkce podvodníka, např.. na funkci docenta dobré mravy, aby oběť podvodu platila podvodné navýšen ení mzdy (náklad kladů) Dopad podvodu na důvěryhodnostd vědeckých poznatků u vědeckv decké obce, popř.. i veřejnosti ejnosti reáln lná hrozba narušen ení důvěryhodnosti vědeckých v poznatků pro další ší,, navazující výzkum 38

Zákaz mzdového polepšen ení či i pracovního povýšen ení podvodníka zaměstnavatelem = zákaz z výkonu povinnosti mzdového polepšen ení či i pracovního povýšen ení proti dobrým mravům (contra contra bonos mores) 14/1 z. p. škoda na majetku zaměstnavatele 39

Právn vní ochrana právn vního zájmu z vysoké školy určovac ovací žaloba u okresního (obvodního) soudu) s důkazem d naléhavosti právn vního zájmu na konkrétn tním m určen ení stavu právn vní zájem zvědavost 40

41

ZÁKONNÉ PŘEDPOKLADY PRO VÝKON VÝZKUMNÉ PRÁCE právn vní předpisy: 1. dbát t dobré pověsti v. v. i. nebo dobrého jména vysoké školy příčinná souvislost mezi skutkem, pachatelem a následkem n (újmou( na pověsti jiného) 19b/3 o. z., 70/1 i. f. z. č.. 111/98 Sb., o vys. škol. 42

2. zdržet se nekalé soutěž ěže ve výzkumu nebo vývoji či i ve vzdělávac vací službě obch. z. 3. dodržovat ovat práva třett etích osob např.. studentů,, pacientů,, zákaznz kazníků aj., zejm. práva duševn evního vlastnictví a právo osobnostní např.. a. z., o. z. 43

4. právn vně rovně zacházet zet se zaměstnanci z. p. např.. právn vně rovně odměň ěňovat za stejnou výzkumnou práci, umožnit přílep ležitost dosáhnout funkčního postupu v zaměstn stnání 5. nediskriminovat zaměstnance z. p. např.. výzkumníka ka jiné státn tní příslušnosti nebo pro odlišný světon tonázor 6. jiný výpovědn dní důvod zaměstnavatele 52/f z. p. 44

SOUKROMÉ POŽADAVKY ZAMĚSTNAVATELE řádný výkon výzkumné nebo akademické práce Spravedlivost a rozumnost (přim iměřenost) požadavk adavků v zájmu zaměstnavatele vzhledem k: a. poslání a činnosti zaměstnavatele b. druhu práce pro zaměstnavatele c. významu práce pro zaměstnavatele a skrze něj j i pro třetí osoby, např.. pro ostatní zaměstnance, studenty, pacienty, zákaznz kazníky, ky, a pro obecné dobro; ; téžt význam pro ostatní členy akademické obce 45

Běžné požadavky adavky,, např.: 1. dodržovat ovat slib zaměstnance stnance,, je-li 2. dosahovat alespoň uspokojivých pracovních ch výsledků výzkumných nebo akademických 3. udržovat vlastní vědeckou bezúhonnost 4. udržovat vlastní občanskou bezúhonnost ve funkčním vztahu k výzkumné či i akademické práci 46

5. včas ověř ěřit (Doc.), resp. prokázat (Prof.) kvalifikaci k akademické práci způsobem podle zák. z o vys. škol. 6. udržovat a rozvíjet vlastní odbornost dle poznatků světov tové vědy a tyto poznatky využívat vat a předp edávat 7. neohrozit důvěru d veřejnosti ejnosti v řádné vzdělávání nebo výzkum a v nezávisl vislé,, nestranné a spravedlivé rozhodování nebo hodnocení studia, vzdělávání či i výzkumu nebo vývoje vč. v. přípravy, p pravy, podkladů,, průběhu, výsledků a výkazů 47

8. dbát t dobrých mravů na pracovišti, mezi jinými zaměstnanci, vůčv ůči i zaměstnavateli a třett etím m osobám např.. vůčv ůči i pacientům či i zákaznz kazníkům 9. dbát t dobrých mravů uvnitř akademické obce 10. dbát o vlastní vědeckou čest a o vlastní dobrou vědeckou pověst st,, a to i s ohledem na oprávn vněné kladení důvěry v něn zaměstnavatelem a příslup slušnou veřejnost ejností, např.. vědeckou, v studentskou, zákaznickou, z popř.. i všeobecnou, v vč.. přiznp iznání vědeckého omylu 48

11. dbát t veřejn ejné morálky výzkumného či i akademického povolání podle obecně uznávaných zásad z vč. v. zásady z 12. jiný zákazu svévoln volného zatajování vědeckých poznatků výpovědn dní důvod zaměstnavatele stnavatele, pokud bez zavinění zaměstnavatele 52/f) z. p. 49

Legitimní očekávání splňov ování požadavk adavků zaměstnavatele, je-li uchazeč zaměstnavatelem přijatp důkaz opaku např.. v habilitačním řízení o ověř ěření kvalifikace, vědeckým v usvědčen ením z citačního podvodu aj. 50

SLIB ZAMĚSTNANCE Slibuji na svou čest, že e budu vykonávat vat zaměstn stnání výzkumného nebo akademického pracovníka, které jsem si zvolil, podle nejlepší šího vědomv domí a svědom domí v dobré víře e ke zdaru dobrého díla d a budu dbát t dobrých mravů,, jakož i práv v a oprávn vněných ných zájmz jmů zaměstnavatele, ostatních zaměstnanc stnanců a třett etích osob. Budu-li vést v ostatní zaměstnance, budu tak činit k dobru zaměstnavatele, k jejich dobru a ke zdaru společného dobrého díla. Vědecké poznatky budu šířit k obecnému prospěchu lidstva. Při i výzkumu nebo vývoji budu šetřit lidskou důstojnost, d zvířata, přírodu, životní prostřed edí,, jakož i dobré mravy, veřejnou ejnou morálku a veřejný ejný pořádek. dek. 51

VĚDECKÁ BEZÚHONNOST Scientific integrity = aktuáln lní stav moráln lního charakteru Pojem vědeckv deckého řádu spách chání vědeckého deliktu (poklesku) bez ohledu na jeho právn vní kvalifikaci, aniž by bylo lze po vědeckv decké obci spravedlivě požadovat, aby se na pachatele hledělo lo jako by se skutek nestal, a to v důsledku d pachatelova polepšen ení se a napravení zaviněného stavu Nedostatek vědeckv decké bezúhonnosti = přivozenp ivozená ztráta, ta, aniž došlo k obnovení stavu 52

PŘÍKLAD Nemravný čin na úkor jiného, např.. citační nebo habilitační podvod, bez ohledu na jeho právn vní kvalifikaci, jímž výzkumný či i akademický pracovník vlastním m přičinp iněním m ztratil vědeckou bezúhonnost bez naděje na její okamžit ité nebo jinak včasnv asné obnovení a napravení způsoben sobeného stavu, čímž do tét míry poklesl pod pracovní úroveň požadovanou zaměstnavatelem, že nelze po zaměstnavateli spravedlivě požadovat adovat,, aby jej nadále zaměstn stnával na výzkumnou nebo akademickou práci. 53

SOUBĚHY ŘÁDŮ VĚDECKÉHO A PRÁVN VNÍHO Vědecká úhonnost Občansk anská bezúhonnost nepolepšen ení se a nenapravení porušen ení cizích ch průmyslových práv promlčen ení trestného činu porušov ování průmyslových práv zahlazení odsouzení za trestný čin porušov ování průmyslových práv 54

Např.: POVINNOSTI Z PRACOVNÍCH CH POMĚRŮ 1. dodržovat ovat právn vní předpisy vztahující se k vykonávan vané výzkumné či i akademické práci např.. a. z., zák. z o vynál.. a zlepš. návr., obch. zák. (proti nekalé soutěž ěži) 2. dodržovat ovat ostatní, např.. vnitřní, předpisy, pakliže e byl zaměstnanec s nimi řádně seznámen, např.. pracovní řád d k ochraně duševn evního vlastnictví 55

Povinnosti zaměstnance mj.: 1. střežit a ochraňovat ovat nehmotný majetek zaměstnavatele 2. zdržet se jednání proti oprávn vněným ným zájmům m zaměstnavatele např.. soutěž ěžním m ve výzkumu a vývoji 301/d z. p. 56

PRACOVNÍ DELIKT PORUŠEN ENÍ ZÁKLADNÍCH POVINNOSTÍ Soukromoprávn vní delikt zaměstnance Skutkové podstaty,, např.: 1. nedodržen ení a. z. vztahujícího ho se k práci kupř.. osobování si autorství a popírání spoluautorství vědeckého díla d s ostatními, osobování si práva k cizí databázi 57

2. nedodržen ení pracovního řádu ohledně závazku moráln lního chování ve výzkumu 3. nedodržen ení vnitřního předpisup vysoké školy o jejím m etickém m kodexu výzkumu 4. jiná právo zaměstnavatele okamžit itě zrušit pracovní poměr r nebo právo výpovědi 52/g z. p. 58

MÍRA PORUŠEN ENÍ ZÁKLADNÍCH POVINNOSTÍ Skutkové aj. okolnosti případup padu 1. zvláš ášť hrubý způsob porušen ení právo okamžit itého zrušen ení nebo právo výpovědi 2. závažné porušen ení právo výpovědi 3. soustavné méně závažné porušen ení právo výpovědi při p i písemnp semném upozornění na ni v posledních 6 měs. 59

60

DISCIPLINÁRN RNÍ PŘESTUPEK STUDENTA Zaviněný ný skutek 1. úmyslný i. v úmyslu přímémp ii. v úmyslu nepřímém 2. nedbalostní i. v nedbalosti vědomv domé ii. v nedbalosti nevědom domé např.. porušen ením a. práva autorského dle a. z. b. zkušebn ebních pravidel dle studijního a zkušebn ebního řádu vysoké školy 61

62

LITERATURA Hodnocení a etika vědeckv decké práce. Diskuse. Universitas,, 2002/2. Knapp, Vědecká propedeutika pro právn vníky. Praha 2003. 3 Meško ko, Katuščák, Findra et al., Akademická příručka. Martin 2006. 63

Němeček, ek, Kdo chce opisovat, musí být aspoň právn vník. Hospodář.. nov. 19. 9. 07 Winterová,, Hlavsa, Zoulík, Český civilní proces. [rec. rec.] Práv. rozhl.. 1997/11. 64

65

Použit ité snímky: Hesemann/Tóthov thová, Záhadné kruhy v obilí.. Praha. B. r. 2 Pringleová, Kruhy v obilí.. Největší záhada moderní doby. Praha 2001. 66

Foto: Wachau,, Dolní Rakousy, Rakousko 2005 67