Dohoda o pracovní činnosti (tým projektu)

Podobné dokumenty
Směrnice č. 1/2009. Směrnice č. 1/2009. Vnitřní postupy řízení projektu Partnerství škol pro vzdělanost pedagogů Moravskoslezského kraje

PROJEKT Místní akční plán vzdělávání pro SO ORP Hustopeče II Registrační číslo projektu: CZ /0.0/0.0/17_047/ ZÁPIS Z JEDNÁNÍ


ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY

I. Postup přiřazení kódů zaměstnání dle ISPV k pracovní pozici projektu a stanovení sazby mzdy/platu

Místní akční plán ORP Hlinsko- postup

PODKLADY PRO HODNOCENÍ ŽÁDOSTI O PODPORU

REALIZAČNÍ TÝM: Popis činností jednotlivých pracovních pozic členů týmu:

Doporučení pro stanovení rozmezí mezd/platů v projektech OP VK

CZ.1.04/1.1.06/

KANTOR IDEÁL Vzdělávání a podpora pedagogických pracovníků ZŠ a SŠ při integraci ICT do výuky. registrační číslo: CZ.1.07/1.3.00/51.

Organizační struktura Místního akčního plánu rozvoje vzdělávání II

ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY

E3 Plánování osobních výdajů projektu

Metodický dopis č. 4.4 Doporučení pro stanovení rozmezí mezd/platů v projektech OP VK

Metodický dopis č. 4 Doporučení pro stanovení rozmezí mezd/platů v projektech OP VK

Tvorba projektu OP VK Benefit 7. Mgr. Bc. David Póč, Oddělení pro strategii a rozvoj/katedra veřejné ekonomie

Směrnice č. 4 Řízení, financování a realizace projektů

Metodický dopis č. 4.2 Doporučení pro stanovení rozmezí mezd/platů v projektech OP VK

Finanční řízení. Ing. Jana Čandová

Popis personálního zajištění služby Občanská poradna SPOLEČNĚ-JEKHETANE poskytované v Moravskoslezském kraji reg. č

ARR Agentura regionálního rozvoje, spol. s r.o. ORGANIZAČNÍ ŘÁD

ZÁPIS Z JEDNÁNÍ VÝBĚROVÉ KOMISE

Role lidí při realizaci strategie Cíl kapitoly. Základní pojmy. Proces integrace služeb ICT

ORGANIZAČNÍ STRUKTURA

Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy

Seminář pro žadatele o finanční podporu Finanční řízení

ORGANIZAČNÍ STRUKTURA MAP

Metodický dopis č. 4.3 Doporučení pro stanovení rozmezí mezd/platů v projektech OP VK

Organizační struktura MAP II ORP ČB

Výzva I programu podpory Technická pomoc

Kapitola 12. ODBOR PODPORY ŘÍZENÍ PŘÍSPĚVKOVÝCH ORGANIZACÍ

Pozice Výše max. hodinové sazby 1. Vedoucí manažer

Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy Praha Prezentuje: Ing. Tereza Jašková, projektová manažerka odboru CERA

MONITOROVACÍ ZPRÁVA o realizaci projektu Operačního programu Rozvoj lidských zdrojů

ORGANIZAČNÍ ŘÁD. pracoviště Katedra sportů v přírodě Fakulta tělesné výchovy a sportu Univerzita Karlova. účinnost od:

MONITOROVÁNÍ PROJEKTU A MONITOROVACÍ ZPRÁVY , Praha

Křižovnická pečovatelská služba. Personální a organizační zajištění pečovatelské služby Platnost od

ORGANIZAČNÍ ŘÁD. pracoviště Katedra technických a úpolových sportů Fakulta tělesné výchovy a sportu Univerzita Karlova. účinnost od:

Příručka pro monitoring a kontrolu Směrnice č.10

Základní škola a Mateřská škola Břeclav, Kpt. Nálepky 7 1. Organizační řád Č.j.: Spisový znak Skartační znak 214 /2012 A.1. A5

Organizační struktura

INKLUZE VE ŽLUTICÍCH

ZÁVĚREČNÁ MONITOROVACÍ ZPRÁVA PROJEKTU Z OP VK

Organizační řád. Účinnost: Od Vypracovala: Schválila: Mgr. Eva Krutáková ředitelka školy. Mgr. Eva Krutáková PhDr. Martin Přibáň.

Výzva k předložení národního projektu

Výroční konference. Operačního programu Vzdělávání pro konkurenceschopnost

Křižovnická pečovatelská služba. Personální a organizační zajištění pečovatelské služby Platnost od

Organizační řád. Obsah: 1 Úvodní ustanovení 2 2 Zaměstnanci 2 3 Organizační schéma školy 3 4 Organizace výchovně vzdělávacího procesu 4

Struktura a pracovní profily pracovních míst v rámci terénních programů LRS (personální standard č. 9 Standardů kvality sociálních služeb LRS)

Projekt Didaktika pro kyberprostor (DIKYPR) reg. č. CZ.1.07/1.3.00/

Seminář pro žadatele o finanční podporu Finanční řízení

IV/1 Individualizace výuky pro rozvoj matematické gramotnosti žáků středních škol

Projektová kancelář Kraje Vysočina CRM systém řízení projektů

Komunikační plán MAP ORP SVĚTLÁ NAD SÁZAVOU

Otázky a odpovědi ze seminářů pro žadatele v rámci globálních grantů Olomouckého kraje

Postup při zpracování monitorovací zprávy o udržitelnosti pro příjemce finanční podpory grantových projektů OP VK

EU PENÍZE STŘEDNÍM ŠKOLÁM OPVK

IX. Rozpočet projektu

Organizační struktura

Základní škola Jihlava, Jungmannova 6, příspěvková organizace ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY Č.j.: Spisový znak Skartační znak 273 /12 A.1.

Audit? Audit! RNDr. Hana Žufanová

Rozpočet projektu TENTO SEMINÁŘ JE SPOLUFINANCOVÁN EVROPSKÝM SOCIÁLNÍM FONDEM A STÁTNÍM ROZPOČTEM ČESKÉ REPUBLIKY

Obecnápravidla Evropských strukturálních fondů, podmínky a principy operačních programů

ZŠ a MŠ Brno, Kotlářská 4, příspěvková organizace

5. Komunikační úředník. Koordinaci (NOK) Tvorba reportingu o využití národních zdrojů a zdrojů EU v regionech ČR

Hodnotící tabulka. Kritérium 1 platné od: Schváleno usnesením MV: č. 098/MV13/11. Kritérium 2 platné od:

Pracovní náplň systemizovaného místa

MONITOROVACÍ ZPRÁVA o realizaci projektu Operačního programu Rozvoj lidských zdrojů

PROJEKTOVÝ ZÁMĚR. Operační program Vzdělávání pro konkurenceschopnost. Oblast podpory 1.4 Zlepšení podmínek pro vzdělávání na základních školách

PODPORUJEME VAŠI BUDOUCNOST

MONITOROVACÍ ZPRÁVA o realizaci projektu Operačního programu Rozvoj lidských zdrojů

Ing. JANA WINTEROVÁ, MPA ředitelka odboru CERA Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy, Karmelitská 7, , Praha 1

MONITOROVACÍ ZPRÁVA O REALIZACI PROJEKTU Z OP VK

A. Monitorovací indikátory Počet podpořených osob v počátečním vzdělávání celkem dětí, žáků (oblast podpory 1.1, 1.2) Způsob dokladování

Seminář pro žadatele

Výzva číslo 57 OPVK Celková alokace: ,- Kč Vyhlášení: Ukončení: ve 13.00

Informace k častým chybám ve vykazování činností v pracovních výkazech

DODATEK Č.4 K ORGANIZAČNÍMU ŘÁDU

MATERIÁL PRO JEDNÁNÍ RADY MĚSTA PÍSKU DNE

PRIMÁRNÍ SYSTÉM DOHLEDU Z POHLEDU MANAŽERA. Eva Janoušková

1.1 Zvyšování kvality ve vzdělávání

Zápis č. z jednání odborného a administrativního týmu k projektu Implementace mechatroniky do výuky technických oborů na SŠT Žďár nad Sázavou

DODATEK Č.5 K ORGANIZAČNÍMU ŘÁDU


ODBOR KONTROLY. Odbor kontroly se člení na: oddělení kontroly příspěvkových organizací a daňového řízení oddělení kontroly obcí a dotací


Místní akční plán rozvoje vzdělávání MAP II pro MČ Praha 5

Souhrnná informace o realizaci projektu Operačního programu Vzdělávání pro konkurenceschopnost

OPŽP (SFŽP) Státní fond životního prostředí

Ukončení realizace projektů financovaných z Operačního programu Vzdělávání pro konkurenceschopnost

JEDNACÍ ŘÁD CELOSTÁTNÍ SÍTĚ PRO VENKOV

Školní asistent. Pomůcka pro práci s šablonovými projekty pro mateřské školy. Dr. Milady Horákové 447/60, Liberec VII-Horní Růžodol, Liberec

PŘÍLOHA č. 1l) příruček pro žadatele a příjemce OP VaVpI. PRAVIDLA ZPŮSOBILOSTI VÝDAJŮ OP VaVpI, VÝZVA Č. 5.3

Rozpočet projektu Provázanost rozpočtu v projektové žádosti. Základní pravidla pro způsobilost výdajů

zpráva o zahájení realizace projektu (ZZRP) průběžná monitorovací zpráva (PMZ)

Způsobilé výdaje pro období OPPS ČR-PR a zkušenosti z realizace projektů

DODATEK Č.1 K ORGANIZAČNÍMU ŘÁDU

ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY

PROJEKTOVÝ ZÁMĚR OPERAČNÍ PROGRAM VZDĚLÁVÁNÍ PRO

Transkript:

Manažer projektu 10 hodin/měsíc 200,00 Kč 2 000,00 Kč Manažer projektu je vedoucím Řídící skupiny. Zodpovídá za celkové řízení aktivit, plnění stanovených cílů a výstupů projektu. Společně s Finančním manažerem projektu a Metodikem na pravidelných schůzkách hodnotí průběh realizace projektu, jeho chod v souladu s plánovaným harmonogramem a naplňování monitorovacích indikátorů. Udržuje komunikaci s poskytovatelem podpory a zaručuje soulad průběhu realizace projektu s cíli a podmínkami OP VK. Připravuje monitorovací zprávy i změny v projektu a zodpovídá za jejich správnost. Dohlíží při výběrovém řízení (aktivita č. 1.), zajišťování vzdělávacích kurzů pro pedagogy (aktivita č. 2.) i na zapojení cílové skupiny a naplňování podmínek publicity. Jeho finanční ohodnocení vychází z Doporučení pro stanovení rozmezí mezd/platů v projektech OP VK. Další povinností je odevzdávat každý měsíc řádně vyplněný pracovní výkaz, dle pravidel platné Příručky pro příjemce finanční podpory z OP VK.

Hana Panušková Finanční manažer 5 hodin/měsíc 200,00 Kč 1 000,00 Kč Finanční manažer projektu je členem Řídící skupiny. Úzce spolupracuje s Manažerem projektu a Asistentem projektu při řízení a administraci celého projektu. Soustředí se především na aktivity spjaté s financováním a ekonomickým řízením činnosti týmu. Posuzuje proto především soulad vnitřních předpisů školy s principy OP VK, zodpovídá za správnost uskutečněných výběrových řízení, přiměřenost vynaložených výdajů a jejich soulad s principy hospodárnosti, účelnosti a efektivnosti, prokazatelnost výdajů i realizaci aktivit v souladu s plánovaným rozpočtem. Jeho finanční ohodnocení vychází z Doporučení pro stanovení rozmezí mezd/platů v projektech OP VK. Další povinností je odevzdávat každý měsíc řádně vyplněný pracovní výkaz, dle pravidel platné Příručky pro příjemce finanční podpory z OP VK. Hana Panušková

Anna Chlandová Asistent projektu 8 hodin/měsíc 125,00 Kč 1 000,00 Kč Asistent projektu pomáhá Manažerovi projektu s administrací, komunikuje s účetní a mzdovou účetní školy, zodpovídá za výkaznictví, evidenci výstupů a přípravu technických podkladů pro zpracovávání monitorovacích zpráv. Spolupracuje i s ostatními členy týmu a technicky podporuje jejich činnost, zaručuje plynulost administrativních prací (přijímá účetní a daňové doklady, zajišťuje objednávky spotřebního zboží pro kancelář projektu apod.), pomáhá při zajišťování kurzů pro pedagogy (aktivita č. 1) a eviduje míru zapojení jednotlivých pracovníků školy do projektu. Její finanční ohodnocení vychází z Doporučení pro stanovení rozmezí mezd/platů v projektech OP VK. Další povinností je odevzdávat každý měsíc řádně vyplněný pracovní výkaz, dle pravidel platné Příručky pro příjemce finanční podpory z OP VK. Anna Chlandová

Milan Sluka Metodik koordinátor 25 hodin/měsíc 3 750,00 Kč Metodik koordinuje práci členů realizačního týmu aktivity 2 a 3. Metodicky řídí Experty, vytváří podrobné měsíční plány realizace aktivit, kontroluje dodržování harmonogramu výstupů, ručí za kvalitu dílčích výstupů i finálních výsledků. Dodává Manažerovi projektu podklady pro monitorování, dohlíží na naplňování cílů a ukazatelů daných aktivit, ručí za ovlivňování cílové skupiny naplánovaným způsobem a v dostatečném rozsahu. Sám se aktivně účastní přípravy výuky a vytváří vlastní digitální podklady a materiály, koncepční plán pro využití ICT na škole a závěrečné hodnotící zprávy a výstupy ověřuje při výuce. Jeho finanční ohodnocení vychází z Doporučení pro stanovení rozmezí mezd/platů v projektech OP VK. Další povinností je odevzdávat každý měsíc řádně vyplněný pracovní výkaz, dle pravidel platné Příručky pro příjemce finanční podpory z OP VK. Milan Sluka

Václav Jakubčík Expert příprava a realizace výuky 20 hodin/měsíc 3 000,00 Kč V pozici Experta - příprava a realizace výuky pracuje pedagogický pracovník školy s aprobací pro předměty, na které je projekt zaměřen. Expert pracuje v týmu s Metodikem, na základě znalostí získaných při kurzech dodává podklady ke koncepčnímu plánu pro využití ICT na škole, vytváří přípravy a digitální podklady pro výuku a zpracovává tématické plány pro jednotlivé předměty. Především však výuku za využití ICT nástrojů ve vybraných předmětech ověřují při prezenční výuce ve dvou školních letech a výsledky hodnotí. Jeho finanční ohodnocení vychází z Doporučení pro stanovení rozmezí mezd/platů v projektech OP VK. Další povinností je odevzdávat každý měsíc řádně vyplněný pracovní výkaz, dle pravidel platné Příručky pro příjemce finanční podpory z OP VK. Václav Jakubčík

Bc. Václav Pihera Expert příprava a realizace výuky 20 hodin/měsíc 3 000,00 Kč V pozici Experta - příprava a realizace výuky pracuje pedagogický pracovník školy s aprobací pro předměty, na které je projekt zaměřen. Expert pracuje v týmu s Metodikem, na základě znalostí získaných při kurzech dodává podklady ke koncepčnímu plánu pro využití ICT na škole, vytváří přípravy a digitální podklady pro výuku a zpracovává tématické plány pro jednotlivé předměty. Především však výuku za využití ICT nástrojů ve vybraných předmětech ověřují při prezenční výuce ve dvou školních letech a výsledky hodnotí. Jeho finanční ohodnocení vychází z Doporučení pro stanovení rozmezí mezd/platů v projektech OP VK. Další povinností je odevzdávat každý měsíc řádně vyplněný pracovní výkaz, dle pravidel platné Příručky pro příjemce finanční podpory z OP VK. Václav Pihera

Luboš Makrlík Expert příprava a realizace výuky předmětu OV 20 hodin/měsíc 3 000,00 Kč V pozici Experta - příprava a realizace výuky pracuje pedagogický pracovník školy s aprobací pro předměty, na které je projekt zaměřen. Expert pracuje v týmu s Metodikem, na základě znalostí získaných při kurzech dodává podklady ke koncepčnímu plánu pro využití ICT na škole, vytváří přípravy a digitální podklady pro výuku a zpracovává tématické plány pro daný předmět. Především však výuku za využití ICT nástrojů v předmětu odborný výcvik ověřují při výuce ve dvou školních letech a výsledky hodnotí. Jeho finanční ohodnocení vychází z Doporučení pro stanovení rozmezí mezd/platů v projektech OP VK. Další povinností je odevzdávat každý měsíc řádně vyplněný pracovní výkaz, dle pravidel platné Příručky pro příjemce finanční podpory z OP VK. Luboš Makrlík