PŘÍRUČKA NEJEN PRO OZP

Rozměr: px
Začít zobrazení ze stránky:

Download "PŘÍRUČKA NEJEN PRO OZP"

Transkript

1 PŘÍRUČKA NEJEN PRO OZP a jejich zaměstnavatele

2 Příručka pro OZP a jejich zaměstnavatele Mgr. Marta Říhová Jan Hanzálek Martin Švec Mgr. Lenka Cole Grafické zpracování: Mgr. Marta Říhová V roce 2013 vydalo občanské sdružení Aspekt. Tento produkt je financován z ESF prostřednictvím OP LZZ a ze státního rozpočtu ČR, a to v rámci projektu Podporované zaměstnávání, č..

3 OBSAH Podporované zaměstnávání... 4 Informace z úřadu práce Invalidita a invalidní důchod Pro zaměstnavatele Kontakty na návazné služby... 35

4 PODPOROVANÉ ZAMĚSTNÁNÍ PODPOROVANÉ ZAMĚSTNÁVÁNÍ Podporované zaměstnávání je bezplatná služba pro lidi, kteří: mají zdravotní obtíže a chtějí nebo potřebují pomoc a podporu při hledání práce. se chtějí naučit nové dovednosti potřebné pro získání práce. se chtějí naučit hledat práci a jednat se zaměstnavatelem samostatně. mají zájem pracovat na běžném pracovišti mezi lidmi bez postižení (NE v chráněné dílně). chtějí být v práci placeni jako lidé bez postižení. potřebují pomoci při jednání se zaměstnavatelem. chtějí využít podporu před i po nástupu do práce. by si rádi ujasnili, jaké zaměstnání by pro ně bylo vhodné. Jak Vám můžeme pomoci, aneb jak to u nás chodí: zatelefonujte nám nebo přijďte osobně společně se sejdeme a popovídáme si o tom, jak Vám můžeme pomoci, abychom se mohli domluvit na další možné spolupráci 4

5 PODPOROVANÉ ZAMĚSTNÁNÍ na následné schůzky s pracovním konzultantem/kou chodíte 1x týdně Při spolupráci s konzultantem/kou můžete: ujasnit si své možnosti a představy o práci (kde chci pracovat, na jaké pozici, atd.) učit se hledat práci a také vyhledat vhodný inzerát a odpovědět na něj sestavit si životopis naučit se psát motivační dopis využít možnosti pomoci při kontaktování zaměstnavatele připravit se na schůzku se zaměstnavatelem, ke kterému Vás může konzultant/ka také doprovodit dozvědět se, na co si mám dát pozor při podpisu pracovní smlouvy využít pomoc od konzultanta/ky při zaučování v nové práci Dále můžete využít například: Kluby práce Jednou měsíčně se můžete sejít s našimi dalšími klienty a společně se učit hledat práci, oslovovat zaměstnavatele a předávat si s ostatními pracovní zkušenosti. Psychologické poradenství Můžeme Vám domluvit schůzku s psychologem. 5

6 PODPOROVANÉ ZAMĚSTNÁNÍ Ergodiagnostické vyšetření Můžeme Vám sjednat speciální lékařské vyšetření, na základě kterého zjistíte, jaké činnosti můžete vykonávat. Rekvalifikační kurz Pokud budete potřebovat změnit nebo zvýšit své pracovní dovednosti, můžeme se domluvit na zajištění kurzu. Hrazení jízdného Můžeme Vám uhradit dopravu autobusem a vlakem z Vašeho bydliště k nám a zpět. Jak dlouho naše spolupráce může trvat? Dokud nebudete při hledání práce samostatní a nezískáte potřebné dovednosti a znalosti pro její nalezení. Dokud si nenajdete vhodnou práci. Službu můžete také ukončit kdykoliv se rozhodnete. Doba spolupráce může trvat obvykle po dobu projektu (přibližně 1,5 roku). 6

7 PODPOROVANÉ ZAMĚSTNÁNÍ VÝSLEDKEM NAŠÍ SPOLUPRÁCE MŮŽE BÝT: VAŠE SAMOSTATNOST A LEPŠÍ DOVEDNOSTI A ZNALOSTI PŘI HLEDÁNÍ PRÁCE NEBO ZÍSKÁNÍ PRÁCE NA BĚŽNÉM PRACOVIŠTI A JEJÍ UDRŽENÍ, AŤ UŽ S NAŠÍ, NEBO BEZ NAŠÍ POMOCI VŠECHNY NABÍZENÉ AKTIVITY PRO VÁS I PRO VAŠEHO BUDOUCÍHO ZAMĚSTNAVATELE JSOU ZDARMA. 7

8 PODPOROVANÉ ZAMĚSTNÁNÍ Máte o výše uvedené aktivity zájem? Kontaktujte nás! Ozvěte se panu Michalu Pejskarovi na telefon nebo Nebo přijďte k nám na adresu Hrašeho 15, Náchod (naproti katastrálnímu úřadu). VÝTAHEM DO 3. PATRA 8

9 PODPOROVANÉ ZAMĚSTNÁNÍ Příběh klienta podporovaného zaměstnávání: Do Aspektu chodím od dubna 2012 na schůzky s konzultantem i na skupinové schůzky kluby práce. V Aspektu jsem se naučil napsat životopis a motivační dopis i jak mám jednat na pohovoru u zaměstnavatele. S pomocí konzultanta jsem reagoval na inzeráty s nabídkou práce, oslovili jsme firmy, byl jsem s konzultantem na pracovních pohovorech a taky jsem si vyzkoušel práci přímo na pracovišti. Od října 2012 pracuji na dohodu o provedení práce jako údržbář areálu. Sepsali jsme s konzultantem plán, na co si dávat u zaměstnavatele pozor, abych si práci udržel, a mluvíme o tom na konzultacích. Pozn.: Klient podporovaného zaměstnávání ke konci roku 2012 ukončil dohodu o provedení práce, aby mohl nastoupit do pracovního poměru na plný úvazek u jiného zaměstnavatele. Informace jsou z února

10 INFORMACE Z ÚŘADU PRÁCE INFORMACE Z ÚŘADU PRÁCE Níže uvedené informace se řídí zákonem č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, ve znění pozdějších předpisů. Evidence na úřadu práce Do evidence mohu vstoupit jako uchazeč o zaměstnání nebo jako zájemce o zaměstnání. Žádosti mi dají na úřadu práce, nebo je můžu najít na internetu na internetových stránkách úřadu práce portal.mpsv.cz. (kliknu na: Zaměstnanost Ke stažení Pro občany). Pro oba dva typy evidence musím na příslušném úřadu práce osobně podat písemné žádosti. S sebou si vezmu: občanský průkaz doklady z mého posledního zaměstnání a můžu si vzít také rozhodnutí o invalidním důchodu a potvrzení o zdravotním omezení od lékaře. Uchazeč o zaměstnání eviduji se v kraji, kde mám trvalé bydliště. Mám ukončené zaměstnání, podnikání nebo denní studium a nejsem v pracovní neschopnosti. Těžké slovo v pracovní neschopnosti je být doma nemocný. 10

11 INFORMACE Z ÚŘADU PRÁCE Pokud pobírám invalidní důchod ve třetím stupni, můžu se evidovat jen za podmínky, že mohu vykonávat výdělečnou činnost jen za zcela mimořádných podmínek. Tuto větu najdu v rozhodnutí o invalidním důchodu. Podmínek je trochu víc. Když si nejsem jistý, zavolám na úřad práce nebo se tam osobně zeptám. Jako uchazeč o zaměstnání: budu mít hrazeno zdravotní pojištění budu mít po určitou dobu v evidenci hrazeno i sociální pojištění můžu získat podporu v nezaměstnanosti můžu mít rekvalifikační kurz a podporu při rekvalifikaci pokud jsem osoba se zdravotním postižením, mohu mít pracovní rehabilitaci = praxe u zaměstnavatele mohu využívat nabídky poradenských služeb MUSÍM DOCHÁZET NA DOHODNUTÉ SCHŮZKY (přesný den a čas) MUSÍM OZNÁMIT DO OSMI DNŮ, POKUD SE U MĚ COKO- LIV ZMĚNÍ (bydliště, příjmení, stupeň invalidního důchodu, nástup do práce, ) 11

12 INFORMACE Z ÚŘADU PRÁCE Pokud bez vážného důvodu nepřijdu, můžou mě vyřadit až na 6 měsíců! Mohu přijít o zdravotní pojištění a třeba i o podporu v nezaměstnanosti. Vážný důvod může být pracovní neschopnost, návštěva lékaře nebo třeba pohovor u zaměstnavatele. Na úřad práce co nejdřív oznámím, že nemůžu přijít a co nejdřív, nebo podle domluvy s úředníkem, doložím písemnou omluvu od lékaře nebo zaměstnavatele. Zájemce o zaměstnání eviduji se na kterémkoliv úřadu práce v České republice, pokud hledám práci nebo pokud chci požádat o rekvalifikační kurz. Při vstupu do evidence můžu pracovat i podnikat, můžu být na mateřské dovolené a můžu i studovat. Úřad práce za mě ale neplatí zdravotní pojištění a žádnou podporu v nezaměstnanosti ani při rekvalifikaci nedostanu. Nekolidující zaměstnání Jako uchazeč o zaměstnání si můžu přivydělat. Říká se tomu nekolidující zaměstnání. 12

13 INFORMACE Z ÚŘADU PRÁCE Práci na přivýdělek musím včas oznámit úřadu práce. Evidence je na prvním místě, to znamená, že jít do práce místo na domluvenou schůzku na úřadu práce není omluva a můžou mě vyřadit. Měsíčně si mohu vydělat maximálně 4250 Kč hrubého. Do osmého dne v dalším měsíci musím potvrzený výdělek od zaměstnavatele doložit na úřad práce. Pokud je výdělek vyšší, můžou mě vyřadit z evidence. Podpora v nezaměstnanosti Jsou peníze, které mohu dostat, když jsem nezaměstnaný. Abych je mohl mít: Musím být v evidenci jako uchazeč o zaměstnání. Podám žádost o podporu v nezaměstnanosti. V posledních dvou letech jsem odpracoval alespoň 12 měsíců (Může se také započítat náhradní doba. To může být například doba pobírání invalidního důchodu ve III. stupni, péče o malé dítě, příspěvek na péči, ). V posledních 6 měsících před zařazením do evidence se mnou zaměstnavatel neukončil zaměstnání pro hrubé porušení pracovní kázně. Těžké slovo hrubého znamená, že dostanu méně než 4250 Kč. Hrubé porušení pracovní kázně je například, když přijdu do práce opilý. 13

14 INFORMACE Z ÚŘADU PRÁCE Dále bude úřad práce zkoumat, jakým způsobem jsem skončil poslední zaměstnání. To určuje výši podpory v nezaměstnanosti. Pokud skončím: Dohodou, nebo jsem sám podal výpověď budu mít podporu po podpůrčí dobu ve výši 45% z čistého výdělku (výdělek mi podle zákona potvrdí účetní). Práce byla na dobu určitou budu mít podporu dva měsíce 65% z čistého výdělku, další dva měsíce 50% z čistého výdělku a zbytek 45%. Jsou i další možnosti, jak můžu skončit v práci. Třeba můžu dostat od zaměstnavatele výpověď s vyplacením odstupného. Potom mám nárok na podporu až po tolika měsících, kolik zákon uvádí, že mám odstupného dostat (např. při vyplacení trojnásobku mzdy, dostanu podporu až po 3 měsících). Podpůrčí doba je délka placení podpory. Délka podpůrčí doby je závislá na mém věku. Můj věk méně než 50 let Délka podpory 5 měsíců 50 až 55 let 8 měsíců více než 55 let 11 měsíců 14

15 INFORMACE Z ÚŘADU PRÁCE Pokud jsem podporu v nezaměstnanosti již čerpal a od té doby pracoval méně než 3 měsíce, mohu dostat jen doplatek podpory. Pokud jsem podporu v posledních dvou letech vyčerpal a potom neodpracoval 6 měsíců, nedostanu podporu žádnou. Jakou podporu dostanu, se vždy dozvím od úředníků potom, co jim doložím všechny doklady, které po mně budou chtít. Rekvalifikační kurz a podpora při rekvalifikaci Pokud bych chtěl zkusit jinou práci, než ve které mám praxi nebo kterou jsem studoval, můžu se zkusit rekvalifikovat, to znamená změnit svou profesi. Příklad: Pokud jsem vyučený/á číšník/servírka a chtěl/a bych pracovat jako prodavač/ka v květinářství, můžu si například domluvit absolvování kurzu aranžér/ka květin. Podobně to může být s kurzem sváření kovů, šití textilu, práce na počítači, Úřad práce ode mě bude chtít vědět, jestli pro mě bude kurz užitečný pro získání zaměstnání. Rekvalifikaci a její možnosti, podmínky a zaplacení si dojednám přímo s úředníkem na úřadu práce. Předem si musím promyslet: jakou rekvalifikaci chci, proč ji chci, jestli budu moci uplatnit to, co se při ní naučím. 15

16 INFORMACE Z ÚŘADU PRÁCE Když při evidenci jako uchazeč o zaměstnání nastoupím na rekvalifikaci, můžu dostat podporu při rekvalifikaci. Měsíčně dostanu 60% z čistého výdělku z mého posledního zaměstnání. Pokud rekvalifikace trvá kratší dobu, dostanu podporu při rekvalifikaci jen za dny, kdy jsem na kurzu. Úřady práce dále řeší například tyto věci STÁTNÍ SOCIÁLNÍ PODPORA Příspěvky a přídavky pro rodiny s dětmi a také pro osoby s nižšími příjmy (přídavek na dítě, sociální příplatek, příspěvek na bydlení, rodičovský příspěvek, porodné, ). HMOTNÁ NOUZE Dávky hmotné nouze jsou peníze vyplácené lidem, kteří mají velmi malé nebo žádné příjmy (většinou musí být žadatel o dávky hmotné nouze veden v evidenci úřadu práce jako uchazeč o zaměstnání). PŘÍSPĚVEK NA PÉČI Příspěvek na péči je dávka, na kterou mají nárok lidé, o které se musí někdo postarat. Tato dávka se dělí na 4 stupně podle toho, jak moc se o sebe člověk nedokáže postarat (pokud je někdo upoután na lůžko, může dostat nejvyšší stupeň příspěvku na péči). 16

17 INFORMACE Z ÚŘADU PRÁCE CHRÁNĚNÉ DÍLNY Pojem chráněné dílny se používá, i když ze zákona už neexistuje. Chráněná dílna je vlastně firma, ve které má víc než polovina zaměstnanců zdravotní postižení (osoby zdravotně znevýhodněné nebo osoby s I., II. a III. stupněm invalidního důchodu). Tato místa, kde pracují osoby se zdravotním postižením, se jmenují chráněná pracovní místa. Výhody práce v chráněných dílnách mohou být: lehčí práce menší nároky na odvedenou práci (kvalita a množství) větší pomoc při zaučení a dohled nad mou prací v kolektivu jsou i další lidé s postižením Nevýhody práce v chráněných dílnách mohou být: pro někoho až příliš jednoduchá práce jednotvárná práce menší možnost pracovního postupu (povýšení) pracovní prostředí převážně mezi osobami s postižením méně peněz za práci ze zkušeností našich klientů s nimi někdy zaměstnavatelé chráněných dílen nerovně zacházeli 17

18 INVALIDITA A INVALIDNÍ DŮCHOD INVALIDITA A INVALIDNÍ DŮCHOD Co je invalidita? Dlouhodobě nepříznivý zdravotní stav, o kterém rozhodl speciální lékař (posudkový lékař) a kvůli kterému Vám poklesla pracovní schopnost o: 35% až 49%, jedná se o invaliditu prvního stupně 50% až 69%, jedná se o invaliditu druhého stupně 70% a více, jedná se o invaliditu třetího stupně Dříve částečná Dříve plná Co je invalidní důchod? Invalidní důchod je dávka (= peníze) důchodového pojištění, kterou lze získat při dlouhodobě nepříznivém zdravotním stavu. K posouzení zdravotního stavu (= invalidity) dojde na základě žádosti o invalidní důchod. stačí podat žádost o invalidní důchod 18

19 INVALIDITA A INVALIDNÍ DŮCHOD Kdo podává žádost o invalidní důchod? Vy = oprávněná osoba nebo Rodinný příslušník, pokud Váš zdravotní stav podání žádosti neumožňuje, vy s podáním písemně souhlasíte a nepříznivý zdravotní stav potvrdí Váš lékař. Opatrovník osoba určená soudem. Zpravidla za Vás vyřizuje a podepisuje papíry na úřadech. CO MUSÍTE SPLŇOVAT? = PODMÍNKY PRO ZÍSKÁNÍ INVALIDNÍHO DŮCHODU Je Vám méně než 65 let. Bylo rozhodnuto, že jste osobou invalidní v prvním, druhém nebo třetím stupni invalidity. Máte potřebnou dobu pojištění (vysvětleno níže) nebo Vám invalidita vznikla v důsledku pracovního úrazu nebo nemoci z povolání. Nesplnili jste podmínky na řádný starobní důchod (nemáte starobní penzi). 19

20 INVALIDITA A INVALIDNÍ DŮCHOD Doba pojištění je především doba, po kterou jste: pracovali jako zaměstnanec nebo podnikali na živnostenský list jako Osoba Samostatně Výdělečně Činná (OSVČ) a platili důchodové pojištění + doba, po kterou jste např.: byli na mateřské dovolené pobírali nemocenské dávky studovali a studium dokončili na učilišti, střední nebo vysoké škole a to od 1. září po datum složení závěrečné zkoušky (do roku 2010) byli na základní vojenské službě byli v evidenci úřadu práce a dostávali podporu v nezaměstnanosti (další doby, které se mohou měnit vzhledem k Vaší situaci) Doba pojištění je napsána v informativním osobním/evidenčním listu důchodového pojištění a lze ji zjistit na Okresní správě sociálního zabezpečení (OSSZ). 20

21 INVALIDITA A INVALIDNÍ DŮCHOD POTŘEBNÁ DOBA POJIŠTĚNÍ = JAK DLOUHOU DOBU POJIŠTĚNÍ POTŘEBUJETE? Věk do 20 let od 20 do 22 let od 22 let do 24 let od 24 let do 26 let od 26 let do 28 let nad 28 let do 38 let nad 38 let Potřebná doba pojištění méně než 1 rok 1 rok 2 roky 3 roky 4 roky 5 roků 10 roků Potřebnou dobu pojištění zjišťujeme z období před vznikem invalidity, Pokud je Vám nad 28 let pak z posledních 10 roků před vznikem invalidity. Pokud je Vám více než 38 let pak z posledních 20 roků před vznikem invalidity. Po vzniku invalidity je možné započítat dobu pojištění za dalších 10 roků. 21

22 INVALIDITA A INVALIDNÍ DŮCHOD PŘÍKLAD: Pan Vymyšlený, kterému je 47 let, se stal invalidním v roce V roce 2010 požádá o invalidní důchod, potřebuje tedy 10 roků být pojištěn. Nejprve bude brána v úvahu veškerá doba pojištění od roku 1985 do Pan Vymyšlený má v tomto období 8 let z 10 potřebných. Nicméně od roku 2006 do 2009 byl zaměstnán a získal tak další 3 roky pojištění, které mu je možné započítat. Pan Vymyšlený má tedy celkovou dobu pojištění 11 let a tím splňuje podmínku potřebné doby pojištění. 22

23 INVALIDITA A INVALIDNÍ DŮCHOD Kam s žádostí jít? Žádost o invalidní důchod se podává na příslušné Okresní Správě Sociálního Zabezpečení (OSSZ), dle místa trvalého bydliště (najdu na občanském průkazu). Co vše po Vás budou na OSSZ chtít? Občanský průkaz (u cizinců pas či povolení k pobytu). Doklady o studiu, popřípadě učení (i nedokončeném) přicházejí-li v úvahu. Údaje o dobách pojištění od ukončení povinné školní docházky do současné doby (lze zjistit v informativním osobním listu důchodového pojištění, o který požádáte OSSZ). Pokud je Vám z informativního osobního listu důchodového pojištění, který jste si vyžádali, známo, že některá období Vaší výdělečné činnosti v evidenci OSSZ chybí, musíte pro započtení této doby přinést náhradní doklady prokazující tuto chybějící dobu (potvrzení zaměstnavatele, pracovní 23

24 INVALIDITA A INVALIDNÍ DŮCHOD smlouvy, čestné prohlášení nejméně dvou svědků a žadatele o důchod, atp.), případně alespoň uvést přesnou adresu svých tehdejších zaměstnavatelů. Bylo-li Vám v minulosti vydáno rozhodnutí OSSZ o době a rozsahu péče o dítě dlouhodobě těžce zdravotně postižené vyžadující mimořádnou péči, případně o převážně nebo úplně bezmocnou osobu nebo částečně bezmocnou osobu starší 80 let (od péče o osobu závislou na péči jiné osoby ve stupni II, III a IV, od i o péči o osobu závislou na péči jiné osoby ve stupni I, jde-li o dítě do 10 let věku), uvedete do žádosti dobu výkonu této péče. Doklady o výkonu vojenské služby. Ženy předkládají doklady prokazující výchovu dětí pro snížení věkové hranice nebo pro zhodnocení doby péče o dítě (rodné listy dětí i osvojených nebo dětí, které převzaly do péče nahrazující péči rodičů; jde-li o osvojené dítě, je třeba předložit doklad o datu osvojení, jde-li o dítě, které žena převzala do péče nahrazující péči rodičů, při níž dítě na ni bylo převážně odkázáno výživou, kterou mu ze závažných důvodů nemohli zajistit jeho rodiče, je nutné toto prokázat věrohodným dokladem, například potvrzením orgánu péče o rodinu a dítě příslušného okresního úřadu). Jde-li o dítě manžela, které mu bylo svěřeno do výchovy rozhodnutím soudu, nebo zemřel-li druhý rodič dítěte, je nutné předložit toto rozhodnutí soudu nebo úmrtní list matky a oddací list o uzavření sňatku mezi žadatelkou a otcem dítěte. 24

25 INVALIDITA A INVALIDNÍ DŮCHOD Potvrzení zaměstnavatele o vyplácených náhradách za ztrátu na výdělku po skončení pracovní neschopnosti náležející za pracovní úraz (nemoc z povolání), přichází-li v úvahu. Muži i ženy pečující po o děti do 4 let věku, prokazují dobu této péče formou čestného prohlášení, které je třeba ve smyslu ust. 85 odst. 4 zákona č. 582/1991 Sb., ve znění pozdějších předpisů učinit na OSSZ při sepisování žádosti o důchod a to na předepsaném tiskopise (péče je přitom započitatelná tomu z rodičů, který zajišťoval péči o dítě ve větším rozsahu). V případě, že požadujete výplatu důchodu poukazovat na účet u peněžního ústavu, je nutno k žádosti přiložit vyplněný a bankou potvrzený tiskopis Žádost o zařízení výplaty důchodu poukazem na účet (na vlastní účet nebo na účet manžela/ky). Tiskopisy jsou k dispozici zde: nebo u peněžního ústavu, případně si je lze vyzvednout na kterékoli OSSZ. Vykonáváte-li zaměstnání v cizině, předkládáte o tomto svém zaměstnání doklady, které vlastní a zároveň v žádosti uvádí název a adresu cizozemského nositele pojištění a cizozemské číslo pojištění. 25

26 INVALIDITA A INVALIDNÍ DŮCHOD K žádosti je rovněž nutno předložit evidenční list důchodového pojištění obsahující údaje o poslední době zaměstnání, které ještě nebyly do OSSZ předány. Tento evidenční list předkládá zaměstnavatel na vyžádání. NEVÍTE-LI SI RADY, ZAJDĚTE NA VAŠÍ OSSZ, JISTĚ VÁM RÁDI PORADÍ. Co se děje po sepsání a podání žádosti o invalidní důchod? Žádost je přijata OSSZ. Pošlou Vám pozvánku, kdy máte přijít. Přijdete k posudkovému lékaři, který má zpravidla ordinaci na OSSZ. Vše bude posouzeno a lékař sepíše zprávu = posudek o invaliditě. Tento posudek o invaliditě Vám přijde poštou s informací, o kolik procent jsou nižší Vaše pracovní schopnosti (tedy zda jste invalidní a v jakém stupni). Přijde Vám poštou rozhodnutí o přiznání a výši invalidního důchodu = zda budete dostávat peníze a kolik peněz to bude. 26

27 INVALIDITA A INVALIDNÍ DŮCHOD ZNAMENÁ ZÍSKÁNÍ IVALIDITY A INVALIDNÍHO DŮCHODU, ŽE NEMUSÍM PRACOVAT? Záleží to na Vás. Do práce Vás nikdo nutit nemůže a nemůže Vám práci ani zakázat. Obavy z odebrání invalidního důchodu, když budete pracovat, mít nemusíte. Jediné čím jste omezeni při práci, je Váš zdravotní stav. Měli byste vědět: V případě, že máte přiznán invalidní důchod 3. stupně, je za Vás státem hrazeno zdravotní pojištění a je Vám tato doba započítávána do doby potřebné pro nárok na starobní důchod (jako byste tuto dobu pracovali). Při získání invalidity v 1. a 2. stupni je Vám státem hrazeno pouze zdravotní pojištění. Ale tato doba se Vám nepočítá do doby potřebné pro získání nároku na starobní důchod. Může se tedy stát, že o invalidní důchod přijdete, práci neseženete a po dosažení potřebného věku do starobního důchodu (např. 65 let) Vám starobní důchod nebude přiznán a vyplácen = budou Vám chybět potřebné roky pojištění. Je tedy vhodné být zaměstnán alespoň na částečný pracovní úvazek. 27

28 INVALIDITA A INVALIDNÍ DŮCHOD Přechod z invalidního důchodu do starobního důchodu Dosáhnete-li důchodového věku = věk kdy můžete odejít do důchodu, můžete požádat o starobní důchod. Je však zcela na Vás, zda požádáte nebo ne. Pokud nepožádáte, budete až do 65 let (nebo věku nad 65, pokud je Váš věk odchodu do důchodu vyšší, např. 67) nadále pobírat důchod invalidní, potom se výše důchodu nezmění, ale již se mu bude říkat starobní (tzv. transformovaný starobní důchod). V případě, že požádáte o řádný starobní důchod a jeho výše po výpočtu by byla nižší než Váš invalidní důchod, budete i nadále dostávat invalidní důchod. 28

29 INVALIDITA A INVALIDNÍ DŮCHOD Pokud pobíráte invalidní důchod 3. stupně a zároveň si platíte důchodové spoření v tzv. druhém důchodovém pilíři, potom musíte vždy o starobní důchod zažádat!!! V žádosti musíte uvést: zda žádáte o starobní důchod ve výši Vašeho invalidního důchodu. zda má být výše starobního důchodu stanovena s přihlédnutím k Vašemu spoření. Pokud se rozhodnete pro první variantu, tedy že chcete vyplácet stejnou částku, jako byl Váš invalidní důchod, potom musíte souhlasit s převodem 60% Vašich naspořených prostředků do státního rozpočtu, bude Vám tedy vypláceno pouze 40%. Jak často lze žádat o invalidní důchod? Kdykoliv, a tak často, jak uznáte za vhodné. 29

30 PRO ZAMĚSTNAVATELE PRO ZAMĚSTNAVATELE Kdo všechno může být OZP? osoba tělesně, smyslově, mentálně postižená osoba po vážném onemocnění (rakovina) osoba s onemocněním mající nepříznivý vliv na její výkonost a omezující její schopnosti využívané v soukromém i pracovním životě (astma, alergie, epilepsie, roztroušená skleróza aj.) osoba zdravotně znevýhodněná (OZZ) Osoba, která je orgánem sociálního zabezpečení uznána invalidní v 1., 2. nebo 3. stupni. CO VÁM ZAMĚSTNÁVÁNÍ OZP PŘINESE? Personální výhody osoby se zdravotním postižením bývají stálými zaměstnanci s nižší fluktuací, pracovního místa si váží, bývají vůči zaměstnavateli loajální pro práci jsou velmi motivovaní, nepracují pouze pro peníze, svou pracovitostí často dokáží nakazit i ostatní pracovníky osoby se zdravotním postižením jsou ochotny pracovat i na zkrácený úvazek, což umožňuje flexibilitu zaměstnance, který tak může pomoci jiným zaměstnancům v době jejich extrémního pracovního vytížení 30

31 PRO ZAMĚSTNAVATELE *počítáno při průměrné mzdě Kč osobám se zdravotním postižením často nevadí vykonávat méně kvalifikovanou práci na pravidelnou, ale spíše sezónní práci nemusíte najímat brigádníka Finanční výhody zákonem ( 81, č. z. 435/2004 Sb.) stanovený podíl zaměstnávání osob se zdravotním postižením povinnost zaměstnavatele s více než 25 zaměstnanci v pracovním poměru zaměstnávat osoby se zdravotním postižením ve výši povinného podílu (4 %) těchto osob na celkovém počtu zaměstnanců KOLIK ZAPLATÍTE, KDYŽ NEZAMĚSTNÁVÁTE OZP? Počet zaměstnanců Povinný podíl OZP Výše odvodu do státního rozpočtu (pokuta)* Hodnota nákupu v režimu náhradního plnění* ,00 Kč ,00 Kč ,00 Kč ,00 Kč ,00 Kč ,00 Kč ,00 Kč ,00 Kč 31

32 PRO ZAMĚSTNAVATELE sleva na dani ( 35, č. z. 586/1992 Sb.) v případě zaměstnávání osob se zdravotním postižením daň se snižuje o částku Kč za každého zaměstnance se zdravotním postižením a o částku Kč za každého zaměstnance s těžším zdravotním postižením příspěvek na zřízení společensky účelného pracovního místa ( 25, vyhl. 518/2004 Sb.) zaměstnavatel nově zřizuje společensky účelné pracovní místo a zavazuje se, že jej bude obsazovat uchazeči o zaměstnání po dobu sjednanou v dohodě příspěvek na zapracování (( 29, vyhl. 518/2004 Sb.) ÚP může zaměstnavateli jednorázově poskytnout příspěvek na zapracování, a to zpětně za celé sjednané období Sociální odpovědnost zaměstnávání osob se zdravotním postižením na principu společenské odpovědnosti firem napomáhá k dobrému jménu organizace pozitivní změna atmosféry na pracovišti při zaměstnávání osob se zdravotním postižením (tolerance, kooperace, respekt) zaměstnávání osob se zdravotním postižením přispívá k pozitivnímu vlivu na postoj ostatních zaměstnanců k osobám s hendikepem 32

33 PRO ZAMĚSTNAVATELE Konkurenční výhoda Podle nejnovějších výzkumů nakupujeme stále častěji zboží i služby od výrobců, o nichž víme, že se snaží chovat odpovědně (viz např. Action=View&ARTICLE_ID=9217). Taková firma je atraktivnější nejen pro zákazníky, ale i pro své obchodní partnery. 33

34 PRO ZAMĚSTNAVATELE JAK VÁM MŮŽEME POMOCI MY? ASPEKT VÁM MŮŽE NABÍD- NOUT: pomoc při komunikaci a řešení případných problémů pomoc při zaučení zaměstnance na pracovišti pomoc s formalitami při nástupu zaměstnance 34

35 KONTAKTY NA NÁVYZNÉ SLUŽBY KONTAKTY NA NÁVAZNÉ SLUŽBY Centrum duševního zdraví ul. Krásnohorské 672, Náchod Telefon: Mgr. Lenka Tymelová (psycholožka) Mgr. Anna Tichá (psycholožka) MUDr. Aleš Dostál (psychiatr) Psychiatrie MUDr. Alena Railová (psychiatr) Dr. Ed. Beneše 191, Jaroměř MUDr. Radko Vaněk (psychiatr) Pulická 99, Dobruška MUDr. Zita Hucková (psychiatrická ambulance) Svatohavelská 105, Rychnov nad Kněžnou

36 KONTAKTY NA NÁVYZNÉ SLUŽBY Psychologie PhDr. Zdeňka Rejtharová (psycholožka) Hálkova 432, Náchod Mgr. Jana Cozlová (psycholožka) Purkyňova 404, Náchod Mgr. Iva Brzobohatá, (soukromá psycholožka) Kamenice, pasáž Magnum, 2. patro, Náchod Nemocnice Nové Město nad Metují Psychiatrické oddělení (Prim. MUDr. Alena Railová) Nemocnice Rychnov nad Kněžnou Psychiatrická ambulance Psychologická ambulance Pedagogicko psychologická poradna Náchod

37 KONTAKTY NA NÁVYZNÉ SLUŽBY Pedagogicko psychologická poradna Rychnov nad Kněžnou Záchranná zdravotnická služba Královéhradeckého kraje, speciální informační linka o místech a ordinačních hodinách pohotovostního ošetření (možnost konzultace s pohotovostním lékařem o vhodném dalším postupu) Nonstop Intervenční centrum pro osoby ohrožené domácím násilím Kotěrova 847, Hradec Králové Bílý kruh bezpečí (pomoc obětem domácího násilí) Nonstop

38 KONTAKTY NA NÁVYZNÉ SLUŽBY Péče o duševní zdraví (Rychnov nad Kněžnou) (Hradec Králové) Občanská poradna (Náchod, Po, Út) (Hradec Králové, Po Čt)

39 Daruješ-li člověku rybu, nakrmíš ho na den, naučíš-li ho lovit, dáš mu potravu pro celý život. (Staré čínské přísloví)

40 2013 ASPEKT

JAK NA PRÁCI PŘÍRUČKA PRO OSOBY SE ZDRAVOTNÍM POSTIŽENÍM CZ.1.04/3.3.05/68.00163

JAK NA PRÁCI PŘÍRUČKA PRO OSOBY SE ZDRAVOTNÍM POSTIŽENÍM CZ.1.04/3.3.05/68.00163 JAK NA PRÁCI PŘÍRUČKA PRO OSOBY SE ZDRAVOTNÍM POSTIŽENÍM Jak na práci, příručka pro osoby se zdravotním postižením Mgr. Marta Říhová Jan Hanzálek Martin Švec Mgr. Lenka Cole Graficky zpracovala: Mgr. Marta

Více

KDY A JAK ŽÁDAT O INVALIDNÍ DŮCHOD PRÁVA A POVINNOSTI OBČANA

KDY A JAK ŽÁDAT O INVALIDNÍ DŮCHOD PRÁVA A POVINNOSTI OBČANA KDY A JAK ŽÁDAT O INVALIDNÍ DŮCHOD PRÁVA A POVINNOSTI OBČANA 1. Co je invalidní důchod, kdo, kdy a kde o něj může žádat Invalidní důchod (ID) je jedním z důchodů poskytovaných státem z důchodového pojištění

Více

Informace. Invalidní důchod

Informace. Invalidní důchod Informace Invalidní důchod Invalidní důchod Žádost Žádost se podává na Okresní správu sociálního zabezpečení (OSSZ). V Brně na Městskou zprávu sociálního zabezpečení (MSSZ). Adresu na vaši správu sociálního

Více

I. pilíř. SOCIÁLNÍ POJIŠTĚNÍ Vyplácí: ČSSZ (OSSZ, PSSZ, MSSZ)

I. pilíř. SOCIÁLNÍ POJIŠTĚNÍ Vyplácí: ČSSZ (OSSZ, PSSZ, MSSZ) I. pilíř SOCIÁLNÍ POJIŠTĚNÍ Vyplácí: ČSSZ (OSSZ, PSSZ, MSSZ) Dávky vyplácené z I. pilíře a) dávky nemocenského pojištění b) dávky důchodového pojištění c) státní politika zaměstnanosti (podpora v nezaměstnanosti

Více

Příloha č. 2 Legislativa. Zaměstnávání osob se zdravotním postižením v ČR podklad pro teoretickou část výukového DVD

Příloha č. 2 Legislativa. Zaměstnávání osob se zdravotním postižením v ČR podklad pro teoretickou část výukového DVD Příloha č. 2 Legislativa materiálu Zaměstnávání osob se zdravotním postižením v ČR podklad pro teoretickou část výukového DVD Pracovní materiál vytvořený v rámci KA č. 1 projektu Diverzita pro OZP, OP

Více

Kdo je OZP a proč ji zaměstnat? Dominika Linhartová pracovní konzultant APLA Praha, Střední Čechy, o. s. V Holešovičkách 593/1a, Praha 8

Kdo je OZP a proč ji zaměstnat? Dominika Linhartová pracovní konzultant APLA Praha, Střední Čechy, o. s. V Holešovičkách 593/1a, Praha 8 Kdo je OZP a proč ji zaměstnat? Dominika Linhartová pracovní konzultant APLA Praha, Střední Čechy, o. s. V Holešovičkách 593/1a, Praha 8 TERMINOLOGIE OZP = Osoba se Zdravotním Postižením Druhy průkazů

Více

~ 1 ~ Úkoly zaměstnavatelů při provádění důchodového pojištění od 1. 1. 2013:

~ 1 ~ Úkoly zaměstnavatelů při provádění důchodového pojištění od 1. 1. 2013: ~ 1 ~ Úkoly zaměstnavatelů při provádění důchodového pojištění od 1. 1. 2013: K hlavním povinnostem zaměstnavatelů při provádění důchodového pojištění patří dle ustanovení 35a Zákona 582/91 Sb. především

Více

POLITIKA ZAMĚSTNANOSTI

POLITIKA ZAMĚSTNANOSTI POLITIKA ZAMĚSTNANOSTI Právní úprava především zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti Důležité dokumenty: - Strategie obnovy a rozvoje EU (pro období 2001 2010) tzv. Lisabonská strategie - Národní akční

Více

Žádost o důchod ... druh důchodu. stav státní příslušnost. vdovecký a sirotčí důchod: Zemřelý(á) manžel manželka rodič *)

Žádost o důchod ... druh důchodu. stav státní příslušnost. vdovecký a sirotčí důchod: Zemřelý(á) manžel manželka rodič *) 89_102_0.pdf Žádost o důchod. druh důchodu Žadatel(ka) Příjmení, jméno, titul. Rodné číslo žadatele(ky) rodné příjmení dřívější příjmení... Adresa trvalého pobytu ulice, č. domu, město (obec), stát den,

Více

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením Zaměstnávání osob se zdravotním postižením Dominika Linhartová pracovní konzultantka APLA Praha, Střední Čechy, o. s. V Holešovičkách 593/1a, Praha 8 OZP Osobami se zdravotním postižením (OZP) jsou podle

Více

Informace pro uchazeče o práci

Informace pro uchazeče o práci Informace pro uchazeče o práci Práva a povinnosti uchazeče o práci jsou v zákoně o zaměstnanosti číslo 435/2004 Sbírky Těžké slovo: uchazeč o práci Těžké slovo: práva Těžké slovo: povinnosti Těžké slovo:

Více

Muž/ Žena Datum narození Jméno/jména Místo a stát narození.. Příjmení. Rodné číslo v ČR. Rodné příjmení... Státní příslušnost.

Muž/ Žena Datum narození Jméno/jména Místo a stát narození.. Příjmení. Rodné číslo v ČR. Rodné příjmení... Státní příslušnost. Dotazník pro určení státu bydliště pro účely dávek státní sociální podpory dávek pomoci v hmotné nouzi dávek pro osoby se zdravotním postižením Muž/ Žena Datum narození Jméno/jména Místo a stát narození..

Více

Při vzniku pracovního poměru budeme od zaměstnance vyžadovat:

Při vzniku pracovního poměru budeme od zaměstnance vyžadovat: Vznik pracovního poměru strana 14 4.4 DOKLADY PŘI VZNIKU PRACOVNÍHO POMĚRU 4.4.1 Doklady předkládané zaměstnancem Při vzniku pracovního poměru budeme od zaměstnance vyžadovat: 1. Osobní dotazník a životopis

Více

Investice a pojištění První pilíř sociálního zabezpečení

Investice a pojištění První pilíř sociálního zabezpečení Investice a pojištění První pilíř sociálního zabezpečení Český důchodový systém se skládá ze tří částí Prvním pilířem je povinné základní důchodové pojištění, dávkově definované a průběžně financované.

Více

O pracovní rehabilitaci

O pracovní rehabilitaci ÚŘAD PRÁCE O pracovní rehabilitaci Těžké slovo: pracovní rehabilitace Když je člověk osobou se zdravotním postižením, mám právo na pracovní rehabilitaci. Pracovní rehabilitace je služba úřadu práce. Pomůže

Více

Oznámení vzniku dočasné pracovní neschopnosti

Oznámení vzniku dočasné pracovní neschopnosti Oznámení vzniku dočasné pracovní neschopnosti - POKYNY K VYPLNĚNÍ - Vytiskněte všechny strany formuláře. Tento formulář vyplní pojištěná osoba. Vyplněný formulář a kopii lékařem vystaveného dokladu o dočasné

Více

b) od 50 % do 79 %, považuje se dítě či osoba za dlouhodobě zdravotně postiženou,

b) od 50 % do 79 %, považuje se dítě či osoba za dlouhodobě zdravotně postiženou, o peněžních dávkách státní sociální podpory a sociální péče Státní sociální podpora Systém státní sociální podpory je upraven zákonem č. 117/1995 Sb., o státní sociální podpoře, ve znění pozdějších předpisů.

Více

Registrační číslo projektu: CZ.1.07/1.5.00/34.0649. Daň z příjmů - fyzické osoby VY_32_INOVACE_345. Šablona: III/2 č. materiálu: VY_32_INOVACE_345

Registrační číslo projektu: CZ.1.07/1.5.00/34.0649. Daň z příjmů - fyzické osoby VY_32_INOVACE_345. Šablona: III/2 č. materiálu: VY_32_INOVACE_345 Výukový materiál zpracován v rámci projektu EU peníze školám Název školy: Střední zdravotnická škola a Obchodní akademie, Rumburk, příspěvková organizace Registrační číslo projektu: CZ.1.07/1.5.00/34.0649

Více

Rodičovský příspěvek nově

Rodičovský příspěvek nově Rodičovský příspěvek nově Zákon č. 261/2007 Sb., o stabilizaci veřejných rozpočtů, výrazným způsobem zasáhl do právní úpravy rodičovského příspěvku tím, že novelizoval mj. s účinností od 1.1.2008, zákon

Více

JAKÉ MÁM MOŽNOSTI, POKUD MĚ NEVEZMOU ANI NA ODVOLÁNÍ?

JAKÉ MÁM MOŽNOSTI, POKUD MĚ NEVEZMOU ANI NA ODVOLÁNÍ? JAKÉ MÁM MOŽNOSTI, POKUD MĚ NEVEZMOU ANI NA ODVOLÁNÍ? 1. Studium na vyšší odborné škole Nabídka dalšího vzdělávání formou vyššího odborného studia je opravdu široká, je dobré mít přihlášku na některé VOŠ

Více

Rodinný rozpočet. - na základě pojištění - nemocenská. - důchod. - státní politiky zaměstnanosti. - dávky státní sociální podpory

Rodinný rozpočet. - na základě pojištění - nemocenská. - důchod. - státní politiky zaměstnanosti. - dávky státní sociální podpory Rodinný rozpočet Doporučený postup: 1. Sepsat všechny čisté příjmy domácnosti (rodiny) 2. Sepsat seznam všech měsíčních výdajů 3. Porovnat rozdíl mezi příjmy a výdaji Příjmy: - plat,mzda (na základě pracovního

Více

Úřad práce v Pardubicích

Úřad práce v Pardubicích Úřad práce v Pardubicích Seminář v rámci mikroprojektu EUROPRACA SUDETY Pardubice, 17. 12. 2009 Pravidla pro poskytování podpory v nezaměstnanosti Ing. Eva Šopíková Oddělení evidence a podpory Podpora

Více

STATUT PODPŮRNÉHO FONDU

STATUT PODPŮRNÉHO FONDU STATUT PODPŮRNÉHO FONDU Odborového svazu ECHO O b s a h: I. ÚČEL PODPŮRNÉHO FONDU OS ECHO II. TVORBA PODPŮRNÉHO FONDU OS ECHO III. DRUHY NÁROKŮ A PODMÍNKY PRO JEJICH PLNĚNÍ A. Podpora v nezaměstnanosti

Více

ROZHODNUTÍ O DOČASNÉ PRACOVNÍ NESCHOPNOSTI I. díl Hlášení o vzniku dočasné pracovní neschopnosti

ROZHODNUTÍ O DOČASNÉ PRACOVNÍ NESCHOPNOSTI I. díl Hlášení o vzniku dočasné pracovní neschopnosti Evidenční štítek ROZHODNUTÍ O DOČSNÉ PRCOVNÍ NESCHOPNOSTI I. díl Hlášení o vzniku dočasné pracovní neschopnosti Toto hlášení je ošetřující lékař povinen odeslat příslušné okresní správě sociálního zabezpečení

Více

Co dělat při dlouhodobé nezaměstnanosti osob se zdravotním postižením

Co dělat při dlouhodobé nezaměstnanosti osob se zdravotním postižením Co dělat při dlouhodobé nezaměstnanosti osob se zdravotním postižením 1. Co je dlouhodobá nezaměstnanost Dlouhodobá nezaměstnanost je nezaměstnanost je taková, která trvá déle než jeden rok. Tak je statisticky

Více

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením Zaměstnávání osob se zdravotním postižením Hana Potměšilová 7. února 2013 Zákonná úprava 2 Ústava Souběh invalidního důchodu s výdělečnou činností Zákon 435/2004 Sb. o zaměstnanosti ( ZoZ ) část III. 67-84

Více

ZÁKLADNÍ REGISTRAČNÍ POVINNOSTI PODNIKATELŮ VŮČI FINANČNÍM ÚŘADŮM, OKRESNÍM SPRÁVÁM SOCIÁLNÍHO ZABEZPEČENÍ A ÚŘADŮM PRÁCE

ZÁKLADNÍ REGISTRAČNÍ POVINNOSTI PODNIKATELŮ VŮČI FINANČNÍM ÚŘADŮM, OKRESNÍM SPRÁVÁM SOCIÁLNÍHO ZABEZPEČENÍ A ÚŘADŮM PRÁCE ZÁKLADNÍ REGISTRAČNÍ POVINNOSTI PODNIKATELŮ VŮČI FINANČNÍM ÚŘADŮM, OKRESNÍM SPRÁVÁM SOCIÁLNÍHO ZABEZPEČENÍ A ÚŘADŮM PRÁCE 1 Podnikatel fyzická osoba 1.1 Zahájení podnikatelské činnosti 1.1.1 Podnikatel

Více

STANOVISKO. Legislativní rady ČMKOS. Některé změny v nemocenském pojištění od 1. ledna 2012 a jejich dopady do činnosti odborových organizací

STANOVISKO. Legislativní rady ČMKOS. Některé změny v nemocenském pojištění od 1. ledna 2012 a jejich dopady do činnosti odborových organizací STANOVISKO Legislativní rady ČMKOS Některé změny v nemocenském pojištění od 1. ledna 2012 a jejich dopady do činnosti odborových organizací A. Změna okruhu pojištěných osob Dne 1. ledna 2012 nabyl účinnosti

Více

Vývoj legislativy v oblasti zaměstnávání osob se zdravotním postižením. JUDr. Pavel Ptáčník Vládní výbor pro zdravotně postižené občany

Vývoj legislativy v oblasti zaměstnávání osob se zdravotním postižením. JUDr. Pavel Ptáčník Vládní výbor pro zdravotně postižené občany Vývoj legislativy v oblasti zaměstnávání osob se zdravotním postižením JUDr. Pavel Ptáčník Vládní výbor pro zdravotně postižené občany Situace v oblasti zaměstnávání osob se zdravotním postižením Na úřadech

Více

Žádost o dávku pěstounské péče - odměna pěstouna

Žádost o dávku pěstounské péče - odměna pěstouna 12ZadDPPOdmPes.pdf DÁVKY PĚSTOUNSKÉ PÉČE Tiskopis prosím vyplňte čitelně podací razítko Žádost o dávku pěstounské péče - odměna pěstouna A. Žadatel - pěstoun, poručník 1) nebo osoba, která má zájem stát

Více

Sociální pojištění. Bc. Alena Kozubová

Sociální pojištění. Bc. Alena Kozubová Sociální pojištění Bc. Alena Kozubová Právní norma Zákon č. 582/1991 Sb., o organizaci a provádění sociálního zabezpečení Zákon č. 155/1995 Sb., o důchodovém pojištění - upravuje nárok na důchod a stanovení

Více

INFORMACE O MOŽNOSTECH PRACOVNÍHO UPLATNĚNÍ

INFORMACE O MOŽNOSTECH PRACOVNÍHO UPLATNĚNÍ INFORMACE O MOŽNOSTECH PRACOVNÍHO UPLATNĚNÍ Souhrnné informace o možnostech pracovního uplatnění, zaměstnávání osob se zdravotním postižením a podnikání osob se zdravotním postižením podle zákona č. 435/2004

Více

VYÚČTOVÁNÍ POJISTNÉHO ZA ROK 2 0 0 4

VYÚČTOVÁNÍ POJISTNÉHO ZA ROK 2 0 0 4 Převzala pobočka HZP - dne HUTNICKÁ ZAMĚSTNANECKÁ POJIŠŤOVNA Jeremenkova 11, 703 00 Ostrava Vítkovice VYÚČTOVÁNÍ POJISTNÉHO ZA ROK 2 0 0 4 přehled o příjmech a výdajích ze samostatné výdělečné činnosti

Více

I. pilíř důchodové reformy

I. pilíř důchodové reformy I. pilíř důchodové reformy KURZ JE REALIZOVÁN V RÁMCI PROJEKTU KROK ZA KROKEM (CZ.1.07/1.3.43/02.0008) TENTO PROJEKT JE SPOLUFINANCOVÁN EVROPSKÝM SOCIÁLNÍM FONDEM A STÁTNÍM ROZPOČTEM ČR. Důchody Základním

Více

Gymnázium a Střední odborná škola, Chomutovská 459, 431 51 Klášterec nad Ohří NEMOCENSKÉ POJIŠTĚNÍ. Jméno: Věra Hráčková Třída: IV.

Gymnázium a Střední odborná škola, Chomutovská 459, 431 51 Klášterec nad Ohří NEMOCENSKÉ POJIŠTĚNÍ. Jméno: Věra Hráčková Třída: IV. NEMOCENSKÉ POJIŠTĚNÍ Jméno: Věra Hráčková Třída: IV. S Obsah Teoretická část... 3 Pojmy... 3 Dávky... 4 Správa... 5 Doporučení... 5 Praktická část... 6 2 Teoretická část nemocenské pojištění upraveno zákonem

Více

Komplexní pomoc lidem s epilepsií při vstupu na trh práce. 1. setkání

Komplexní pomoc lidem s epilepsií při vstupu na trh práce. 1. setkání Komplexní pomoc lidem s epilepsií při vstupu na trh práce 1. setkání Úvod Představení lektorů + účastníků Co je to job klub? Co je to, počet a délka, oslovování Historie Co Vám job klub může dát? Co očekáváte

Více

Žádost o dávku pěstounské péče - odměna pěstouna

Žádost o dávku pěstounské péče - odměna pěstouna 13ZadDPPOdmPes.pdf DÁVKY PĚSTOUNSKÉ PÉČE Tiskopis prosím vyplňte čitelně podací razítko Žádost o dávku pěstounské péče - odměna pěstouna A. Žadatel - osoba pečující o dítě nebo osoba v evidenci 1) : Příjmení:

Více

dne 21. 11. 2014, od 9,30 hod. Místo konání: Konferenční místnost č. 104 společnosti KVIC, Štefánikova 7, Nový Jičín

dne 21. 11. 2014, od 9,30 hod. Místo konání: Konferenční místnost č. 104 společnosti KVIC, Štefánikova 7, Nový Jičín Aplikační workshop realizovaný v rámci projektu Sociální pilíř konceptu společenské odpovědnosti firem (CSR), ve vztahu k zaměstnanosti OZP na volném trhu práce, OP LZZ číslo projektu: CZ.1.04/5.1.01/77.00003

Více

Sociální pojištění OSVČ v roce 2013

Sociální pojištění OSVČ v roce 2013 Sociální pojištění OSVČ v roce 2013 Ing. Pavlína Novotná Placení pojistného na sociální zabezpečení upravuje zákon č. 589/1992 Sb., o pojistném na sociálním zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti,

Více

Dopad sociální reformy

Dopad sociální reformy Dopad sociální reformy Zaměstnanost Státní sociální podpora Sociální služby Dávky osobám zdravotně postiženým Daně a pojistné odvody Oblast zaměstnanosti Přehled zásadních změn: redukce státní podpory

Více

Dávky v roce 2011. INFO OS ZPTNS 1/2011 Předsedům VZO. MOTTO: Nejsme spořitelna, jsme pojišťovna. Vážené kolegyně, vážení kolegové,

Dávky v roce 2011. INFO OS ZPTNS 1/2011 Předsedům VZO. MOTTO: Nejsme spořitelna, jsme pojišťovna. Vážené kolegyně, vážení kolegové, Předsedům VZO Dávky v roce 2011 Vážené kolegyně, vážení kolegové, letošní první číslo přináší přehled dávek, které budou poskytovány v roce 2011 včetně souvisejících údajů. Věřím, že tyto informace Vám

Více

Povinnosti zaměstnavatelů k úřadu práce a vzájemné vztahy

Povinnosti zaměstnavatelů k úřadu práce a vzájemné vztahy ~ 1 ~ Povinnosti zaměstnavatelů k úřadu práce a vzájemné vztahy Budeme se pohybovat v dimenzích Zákona o zaměstnanosti konkrétně mezi 4-62. Ihned v úvodu tj. 4 ZZ hovoří o účastnících právních vztahů,

Více

Ž Á D O S T o nájem sociálního bytu

Ž Á D O S T o nájem sociálního bytu Městská část Praha 4, Antala Staška 2059/80b, 140 46 Praha 4 - Krč Ž Á D O S T o nájem sociálního bytu Jméno a příjmení žadatele:... Rodné číslo:... Stav:... Adresa trvalého bydliště žadatele:... Kontaktní

Více

Sociální politika. Březen 2012

Sociální politika. Březen 2012 Sociální politika Březen 2012 V oblasti sociální politiky máme Systém státní sociální podpory Dávky vyplácí úřady práce Státní politiku zaměstnanosti Dávky vyplácí úřady práce Systém sociálního zabezpečení

Více

prohlášení poplatníka daně z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti a z funkčních požitků

prohlášení poplatníka daně z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti a z funkčních požitků prohlášení poplatníka daně z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti a z funkčních požitků Příjmení Jméno(-a) Titul Rodné číslo 1 ) Číslo pasu 1 ) Adresa bydliště (místa trvalého pobytu) PSČ Prohlášení

Více

I. díl Rozhodnutí o vzniku potřeby ošetřování (péče)

I. díl Rozhodnutí o vzniku potřeby ošetřování (péče) ROZHODNUTÍ O POTŘEBĚ OŠETŘOVÁNÍ (péče) I. díl Rozhodnutí o vzniku potřeby ošetřování (péče) Tento díl rozhodnutí o vzniku potřeby ošetřování slouží jako průkaz osoby ošetřující člena domácnosti. Při ukončení

Více

Práva zaměstnanců. JUDr. Tereza Erényi, LL.M. Mgr. Tomáš Liškutín

Práva zaměstnanců. JUDr. Tereza Erényi, LL.M. Mgr. Tomáš Liškutín Výpověď acodál? Práva zaměstnanců při skončení pracovního poměru JUDr. Tereza Erényi, LL.M. Mgr. Tomáš Liškutín 20. října 2011 Rozvázání pracovního poměru Zrušení pracovního poměru ve zkušební době Výpověď

Více

Vyšší odborná škola a Střední škola Varnsdorf, příspěvková organizace. Šablona 04 VY 32 INOVACE 0114 0304

Vyšší odborná škola a Střední škola Varnsdorf, příspěvková organizace. Šablona 04 VY 32 INOVACE 0114 0304 Vyšší odborná škola a Střední škola Varnsdorf, příspěvková organizace Šablona 04 VY 32 INOVACE 0114 0304 Identifikační údaje školy Vyšší odborná škola a Střední škola, Varnsdorf, příspěvková organizace

Více

Právní úprava. Zákon č. 110/2006 Sb., o životním a existenčním minimu Zákon č. 111/2006 Sb., o pomoci v hmotné nouzi.

Právní úprava. Zákon č. 110/2006 Sb., o životním a existenčním minimu Zákon č. 111/2006 Sb., o pomoci v hmotné nouzi. Právní úprava Zákon č. 110/2006 Sb., o životním a existenčním minimu Zákon č. 111/2006 Sb., o pomoci v hmotné nouzi. je definováno jako minimální hranice příjmů osob, která se považuje za nezbytnou k zajištění

Více

Zdravotní pojištění. Bc. Alena Kozubová

Zdravotní pojištění. Bc. Alena Kozubová Zdravotní pojištění Bc. Alena Kozubová Právní norma Zákon č. 48/1997 Sb., o veřejném zdravotním pojištění Zákon č. 592/1992 Sb., o pojistném na všeobecné zdravotní pojištění Zákon č. 551/1991 Sb., o Všeobecné

Více

Tento dokument vznikl v rámci projektu Zkvalitnění výuky prostřednictvím ICT Registrační číslo: CZ.1.07/1.5.00/34.0459

Tento dokument vznikl v rámci projektu Zkvalitnění výuky prostřednictvím ICT Registrační číslo: CZ.1.07/1.5.00/34.0459 Tento dokument vznikl v rámci projektu Zkvalitnění výuky prostřednictvím ICT Registrační číslo: CZ.1.07/1.5.00/34.0459 Název školy: Střední odborné učiliště Valašské Klobouky REDIZO: 600014517 Autor: Ing.

Více

163/1998 Sb. ZÁKON. ze dne 11. června 1998,

163/1998 Sb. ZÁKON. ze dne 11. června 1998, 163/1998 Sb. ZÁKON ze dne 11. června 1998, kterým se mění zákon č. 133/1985 Sb., o požární ochraně, ve znění pozdějších předpisů Parlament se usnesl na tomto zákoně České republiky: Čl.I Zákon č. 133/1985

Více

MKOS. Úsporná opatření vpůsobnosti MPSV a daních z příjmů

MKOS. Úsporná opatření vpůsobnosti MPSV a daních z příjmů MKOS Úsporná opatření vpůsobnosti MPSV a daních z příjmů Přehled dotčených oblastí Změny platné od 1.1.2011 v oblasti Nemocenských dávkách Sociálního pojištění Dávek státní sociální podpory Sociálních

Více

Pokyny k vyplnění Oznámení o zahájení (opětovném zahájení) samostatné výdělečné činnosti

Pokyny k vyplnění Oznámení o zahájení (opětovném zahájení) samostatné výdělečné činnosti Pokyny k vyplnění Oznámení o zahájení (opětovném zahájení) samostatné výdělečné činnosti K oddílu 1 Identifikace osoby samostatně výdělečně činné (OSVČ) 1. 3. Titul, Jméno, Příjmení vyplňte Vaše jméno,

Více

PŘEHLED ZMĚN V PŮSOBNOSTI MPSV V ROCE 2011

PŘEHLED ZMĚN V PŮSOBNOSTI MPSV V ROCE 2011 Tisková zpráva 21. 12. 2010 PŘEHLED ZMĚN V PŮSOBNOSTI MPSV V ROCE 2011 V roce 2011 dochází k celé řadě změn v působnosti ministerstva práce a sociálních věcí (MPSV). K 1. 1. 2011 se mění: Podpora v nezaměstnanosti

Více

Navrhované změny na pracovním trhu

Navrhované změny na pracovním trhu Navrhované změny na pracovním trhu v souvislosti s novelami zákona o zaměstnanosti a dalších zákonů RNDr. Petr Nečas ministr práce a sociálních věcí 6. března 2008 Motto navrhovaných změn: Ten, kdo pracuje,

Více

Sociální zabezpečení v ČR 2 24.2.2014 1

Sociální zabezpečení v ČR 2 24.2.2014 1 Sociální zabezpečení v ČR 2 24.2.2014 1 1. Vznik a vývoj sociálního zabezpečení ve světě a na území Česka. Obecná teorie konstrukce dávky. 2. Struktura sociálního zabezpečení v ČR, organizace a provádění

Více

ZDRAVOTNÍ POJIŠŤOVNY ČESKÉ REPUBLIKY

ZDRAVOTNÍ POJIŠŤOVNY ČESKÉ REPUBLIKY ZDRAVOTNÍ POJIŠŤOVNY ČESKÉ REPUBLIKY 1.Kdo má povinnost platit si zdravotní pojištění? a) Každý občan ČR b) Jen dospělí ve věku od 18 do 65 let c) Pouze lidé zaměstnaní na hlavní pracovní poměr d) Jen

Více

SPRÁVNÍ UJEDNÁNÍ K PROVÁDĚNÍ SMLOUVY MEZI ČESKOU REPUBLIKOU REPUBLIKOU MAKEDONIE O SOCIÁLNÍM ZABEZPEČENÍ

SPRÁVNÍ UJEDNÁNÍ K PROVÁDĚNÍ SMLOUVY MEZI ČESKOU REPUBLIKOU REPUBLIKOU MAKEDONIE O SOCIÁLNÍM ZABEZPEČENÍ SPRÁVNÍ UJEDNÁNÍ K PROVÁDĚNÍ SMLOUVY MEZI ČESKOU REPUBLIKOU A REPUBLIKOU MAKEDONIE O SOCIÁLNÍM ZABEZPEČENÍ Na základě článku 29 Smlouvy mezi Českou republikou a Republikou Makedonie o sociálním zabezpečení

Více

P O T V R Z E N Í. 8. Druh pracovního vztahu :. ... ... Potvrzení zaměstnavatele

P O T V R Z E N Í. 8. Druh pracovního vztahu :. ... ... Potvrzení zaměstnavatele P O T V R Z E N Í o osobních, majetkových a výdělkových poměrech pro osvobození od soudních poplatků a ustanovení zástupce ve věci: I. POMĚRY OSOBNÍ A RODINNÉ: 1. Jméno a příjmení:........ 2. Datum narození:...

Více

do 1,1 ŽM od 1,1 do 1,8 ŽM od 1,8 do 3,0 do 6 let 551 482 241 od 6 do 10 let 615 538 269 od 10 do 15 let 727 636 318 od 15 do 26 let 797 698 349

do 1,1 ŽM od 1,1 do 1,8 ŽM od 1,8 do 3,0 do 6 let 551 482 241 od 6 do 10 let 615 538 269 od 10 do 15 let 727 636 318 od 15 do 26 let 797 698 349 Systém sociálního zabezpečení (někdy se též používá pojem sociální ochrana) v České republice tvoří tři základní systémy: sociální pojištění státního sociální podpora sociální pomoc (péče). Systém sociálního

Více

Metodické listy pro kombinované studium předmětu. Právo sociálního zabezpečení

Metodické listy pro kombinované studium předmětu. Právo sociálního zabezpečení Metodické listy pro kombinované studium předmětu Právo sociálního zabezpečení Základním cílem kurzu je získání celkového přehledu o právní úpravě soustavy sociálního zabezpečení v České republice a jednotlivých

Více

CZ DLOUHODOBÉ POBYTY

CZ DLOUHODOBÉ POBYTY DLOUHODOBÉ POBYTY DLOUHODOBÉ POBYTY POVINNÉ PODMÍNKY ZDRAVOTNÍ POJIŠTĚNÍ SOCIÁLNÍ POJIŠTĚNÍ DŮCHODOVÉ NEMOCENSKÉ POJIŠTĚNÍ PRACOVNÍ POVOLENÍ ŽIVNOSTENSKÝ LIST S JAKÝMI ÚŘADY SE CIZINEC S DLOUHODOBÝM POBYTEM

Více

Nárok na podporu v nezaměstnanosti

Nárok na podporu v nezaměstnanosti Nárok na podporu v nezaměstnanosti Dnes se v rámci rubriky personalistický rádce podíváme na zoubek podpoře v nezaměstnanosti. Jedná se o téma poměrně ožehavé, nicméně věříme, že se Vám s našimi informacemi

Více

ODMĚŇOVÁNÍ ZA PRÁCI V ZAMĚSTNÁNÍ

ODMĚŇOVÁNÍ ZA PRÁCI V ZAMĚSTNÁNÍ ODMĚŇOVÁNÍ ZA PRÁCI V ZAMĚSTNÁNÍ Mgr. Ing. Šárka Dytková Střední škola, Havířov-Šumbark, Sýkorova 1/613, příspěvková organizace Tento výukový materiál byl zpracován v rámci akce EU peníze středním školám

Více

Zaměstnávání OZP. Mgr. Lucie Čížková sociální pracovnice, pracovní konzultantka APLA Praha, Střední Čechy, o. s. V Holešovičkách 593/1a, Praha 8

Zaměstnávání OZP. Mgr. Lucie Čížková sociální pracovnice, pracovní konzultantka APLA Praha, Střední Čechy, o. s. V Holešovičkách 593/1a, Praha 8 Zaměstnávání OZP Mgr. Lucie Čížková sociální pracovnice, pracovní konzultantka APLA Praha, Střední Čechy, o. s. V Holešovičkách 593/1a, Praha 8 7. 3. 2014 Legislativa osoba se zdravotním postižením OZP

Více

Informace o vyplacených dávkách v resortu MPSV ČR v srpnu 2014

Informace o vyplacených dávkách v resortu MPSV ČR v srpnu 2014 Informace o vyplacených dávkách v resortu MPSV ČR v srpnu 2014 Obsah: strana 1) Dávky důchodového pojištění 2 2) Dávky nemocenského pojištění 3 3) Podpory v nezaměstnanosti 4 4) Dávky pomoci v hmotné nouzi,

Více

Identifikační údaje zaměstnavatele, právní forma a předmět podnikání nebo činnosti:

Identifikační údaje zaměstnavatele, právní forma a předmět podnikání nebo činnosti: Určeno pro záznamy Úřadu práce ČR: RZ Tiskopis vyplňte, prosím, strojem nebo hůlkovým písmem Žádost o úhradu nákladů na zabezpečení rekvalifikace zaměstnanců 110 zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti,

Více

Průvodce změnami v rodičovských dávkách od 1. ledna 2011

Průvodce změnami v rodičovských dávkách od 1. ledna 2011 Průvodce změnami v rodičovských dávkách od 1. ledna 2011 Obsah: 1. Porodné 2. Peněžitá pomoc v mateřství 3. Rodičovský příspěvek 4. Daňová sleva na dítě 5. Sociální příspěvek 6. Jak klesne rodičovský příspěvek

Více

Trvalý pobyt pro cizince na území Čr

Trvalý pobyt pro cizince na území Čr CZ Trvalý pobyt pro cizince Čr CZ Trvalý pobyt pro cizince ČR Trvalý pobyt je pobytový status pro cizince, který splní zákonné podmínky. Může být umožněn na základě: Povolení k pobytu pro občany ze zemí

Více

II. III. DRUHY PODPOR A VÝPOMOCÍ A PODMÍNKY PRO JEJICH PŘIZNÁNÍ

II. III. DRUHY PODPOR A VÝPOMOCÍ A PODMÍNKY PRO JEJICH PŘIZNÁNÍ O b s a h: STATUT PODPŮRNÉHO FONDU Odborového svazu ECHO (zkratka: OS ECHO) (schváleno dne 6.6.2013 2. sjezdem OS ECHO) I. ÚČEL PODPŮRNÉHO FONDU OS ECHO II. TVORBA PODPŮRNÉHO FONDU OS ECHO III. DRUHY PODPOR

Více

ZDROJE FINANCOVÁNÍ. Sociální činnosti mají náklady dvojího druhu:

ZDROJE FINANCOVÁNÍ. Sociální činnosti mají náklady dvojího druhu: ZDROJE FINANCOVÁNÍ Sociální činnosti mají náklady dvojího druhu: 1. na činnost tzn. na redistribuci dávek a pokrytí sociálních služeb, které směřují k uživateli, 2. na správu potřebnou k činnosti, která

Více

Osoby se zdravotním postižením a osoby zdravotně znevýhodněné

Osoby se zdravotním postižením a osoby zdravotně znevýhodněné PRACOVNÍ UPLATNĚNÍ OSOB SE ZDRAVOTNÍM POSTIŽENÍM Zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti Zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce Osoby se zdravotním postižením (OZP) mají v pracovním procesu stejná práva a

Více

Osobní dotazník. Při mzdě nižší než minimální také váš vztah k minimálnímu zdravotnímu pojištění - vyznačte možnost: týká se jen DPČ a PP

Osobní dotazník. Při mzdě nižší než minimální také váš vztah k minimálnímu zdravotnímu pojištění - vyznačte možnost: týká se jen DPČ a PP Přílohy Osobní dotazník Příjmení: Stav: Jméno: Titul: Trvalý pobyt: Přechodný pobyt: Místo narození: Rodné číslo: Datum narození: Číslo OP: Číslo bankovního účtu, kam si přeji posílat výplatu: Telefony

Více

DALŠÍ PŘÍJMY DOMÁCNOSTI, NEZAMĚSTNANOST A ÚŘAD PRÁCE Mgr. Ivana Svozilová

DALŠÍ PŘÍJMY DOMÁCNOSTI, NEZAMĚSTNANOST A ÚŘAD PRÁCE Mgr. Ivana Svozilová DALŠÍ PŘÍJMY DOMÁCNOSTI, NEZAMĚSTNANOST A ÚŘAD PRÁCE Mgr. Ivana Svozilová 73/2011 Sb., o Úřadu práce České republiky zřídil Úřad práce ČR (dále jen ÚP ), stanovil organizační členění ÚP, stanovil úkoly

Více

Přehled sociálních dávek v roce 2009

Přehled sociálních dávek v roce 2009 Přehled sociálních dávek v roce 2009 27.12.08 - http://www.blesk.cz/clanek/106266/prehled-socialnich-davek-v-roce-2009.html Český sociální systém procházel v uplynulých dvou letech výraznými změnami. Rok

Více

Střední škola, Nové Město nad Metují, Husovo nám. 1218. Strategie kariérového poradenství při Střední škole Nové Město nad Metují

Střední škola, Nové Město nad Metují, Husovo nám. 1218. Strategie kariérového poradenství při Střední škole Nové Město nad Metují Strategie kariérového poradenství při Střední škole Nové Město nad Metují Cíl 1) Pomáhat žákům orientovat se ve světě práce a vzdělávacích příležitostí a vytvářet si představu o nabídce profesních a vzdělávacích

Více

Směrnice ke stanovení úplaty za ubytování v domově mládeže a internátu

Směrnice ke stanovení úplaty za ubytování v domově mládeže a internátu DOMOV MLÁDEŽE, INTERNÁT A ŠKOLNÍ JÍDELNA, Hradec Králové, Vocelova 1469/5 tel. +420 495 540 060, fax: +420 495 540 065, PSČ 500 02 e-mail: info@dmhk.cz, http://www.dmhk.cz Směrnice ke stanovení úplaty

Více

Daňový systém ČR. Prof. Ing. Václav Vybíhal, CSc.

Daňový systém ČR. Prof. Ing. Václav Vybíhal, CSc. Prof. Ing. Václav Vybíhal, CSc. Sociální pojištění 1. Rozhodné období, plátci pojistného, sazby a splatnost pojistného. 2. Vyměřovací základ zaměstnance a zaměstnavatele. 3. Vyměřovací základ OSVČ. Daňový

Více

Vdovský a vdovecký důchod

Vdovský a vdovecký důchod Vdovský a vdovecký důchod Důchody pozůstalých, tj. nejen vdovské důchody, ale i důchody vdovecké a sirotčí, patří historicky mezi nejstarší dávky, a to i v zahraničních důchodových systémech. V ČR jsou

Více

zákon č. 48/1997 Sb., o veřejném zdravotním pojištění zákon č. 592/1992 Sb., o pojistném na všeobecné zdravotní pojištění zákon č. 551/1991 Sb.

zákon č. 48/1997 Sb., o veřejném zdravotním pojištění zákon č. 592/1992 Sb., o pojistném na všeobecné zdravotní pojištění zákon č. 551/1991 Sb. ZDRAVOTNÍ POJIŠTĚNÍ zákon č. 48/1997 Sb., o veřejném zdravotním pojištění zákon č. 592/1992 Sb., o pojistném na všeobecné zdravotní pojištění zákon č. 551/1991 Sb., o všeobecné zdravotní pojišťovně zákon

Více

Datum zpět vzetí žádosti:

Datum zpět vzetí žádosti: Domov PETRA Mačkov Mačkov 79, 388 01 Blatná tel.: 383 413 111 fax: 383 413 198 e mail : info@domovpetra.cz internet www.domovpetra.cz č. účtu: 27228291/0100 IČ: 708 717 79 DIČ: CZ 708 717 79 Podání žádosti:

Více

Váš průvodce důchodovou reformou ...---. JIŘí PĚNKAVA. ČESKÉ POJIŠŤOVNY a.s, REFORMA PENZí ) PENZIJNí FOND ČESKÉ POJlŠŤOVNY

Váš průvodce důchodovou reformou ...---. JIŘí PĚNKAVA. ČESKÉ POJIŠŤOVNY a.s, REFORMA PENZí ) PENZIJNí FOND ČESKÉ POJlŠŤOVNY JIŘí PĚNKAVA pojišťovací a investiční poradce ČESKÉ POJIŠŤOVNY a.s, Agentura 336 Plzeň II, jednatelství Rokycany Bydliště: Iěškovská 557, Mýto, 33805 Tel.: 723 599657, TeIJFax: 371 750126 REFORMA PENZí

Více

SDĚLENĺ. Ministerstva zahraničních věcí. Správní ujednání o provádění Smlouvy mezi Českou republikou a Slovenskou republikou o sociálním zabezpečení

SDĚLENĺ. Ministerstva zahraničních věcí. Správní ujednání o provádění Smlouvy mezi Českou republikou a Slovenskou republikou o sociálním zabezpečení 117/2002 Sb. m. s. SDĚLENĺ Ministerstva zahraničních věcí Ministerstvo zahraničních věcí sděluje, že dne 8. ledna 1993 bylo v Bratislavě podepsáno Správní ujednání o provádění Smlouvy mezi Českou republikou

Více

JEDNOTNÝ REGISTRAČNÍ FORMULÁŘ Fyzická osoba - základní a živnostenská část

JEDNOTNÝ REGISTRAČNÍ FORMULÁŘ Fyzická osoba - základní a živnostenská část ČÁST A - PODNIKATEL 01 Podnikatel a) titul podací razítko JEDNOTNÝ REGISTRAČNÍ FORMULÁŘ Fyzická osoba - základní a živnostenská část b) jméno c) příjmení d) titul 1) *) e) pohlaví f) rodné příjmení g)

Více

SOCIÁLNÍ A ZDRAVOTNÍ POJIŠTĚNÍ

SOCIÁLNÍ A ZDRAVOTNÍ POJIŠTĚNÍ SOCIÁLNÍ A ZDRAVOTNÍ POJIŠTĚNÍ Mgr. Ing. Šárka Dytková Střední škola, Havířov-Šumbark, Sýkorova 1/613, příspěvková organizace Tento výukový materiál byl zpracován v rámci akce EU peníze středním školám

Více

Změny nemocenského pojištění od 1. 1. 2012 interní sdělení

Změny nemocenského pojištění od 1. 1. 2012 interní sdělení Předsedům VZO Změny nemocenského pojištění od 1. 1. 2012 interní sdělení Vážené kolegyně, vážení kolegové, posíláme stanovisko Legislativní rady Českomoravské konfederace odborových svazů k některým změnám

Více

OKRUHY KE STÁTNÍ ZÁVĚREČNÉ ZKOUŠCE 2007 PRÁVO. platí pro obory: RPB, PSP (tj. tříleté, bakalářské), RP (pětileté) Teorie práva, ústavní právo

OKRUHY KE STÁTNÍ ZÁVĚREČNÉ ZKOUŠCE 2007 PRÁVO. platí pro obory: RPB, PSP (tj. tříleté, bakalářské), RP (pětileté) Teorie práva, ústavní právo OKRUHY KE STÁTNÍ ZÁVĚREČNÉ ZKOUŠCE 2007 PRÁVO platí pro obory: RPB, PSP (tj. tříleté, bakalářské), RP (pětileté) Teorie práva, ústavní právo 1. Základní právní pojmy právo, právní systém, právní řád, právní

Více

ZVLÁŠTNÍ POJISTNÉ PODMÍNKY SKUPINOVÉHO POJIŠTĚNÍ PRO POJIŠTĚNÍ PRACOVNI NESCHOPNOSTI PO ÚRAZU

ZVLÁŠTNÍ POJISTNÉ PODMÍNKY SKUPINOVÉHO POJIŠTĚNÍ PRO POJIŠTĚNÍ PRACOVNI NESCHOPNOSTI PO ÚRAZU ZVLÁŠTNÍ POJISTNÉ PODMÍNKY SKUPINOVÉHO POJIŠTĚNÍ PRO POJIŠTĚNÍ PRACOVNI NESCHOPNOSTI PO ÚRAZU ZPPSNP PNU 1.1 účinnost od 1. dubna 2015 Kód: Group 910 1 ÚVODNÍ USTANOVENÍ (ČÍM SE POJIŠTĚNÍ ŘÍDÍ) 1.1 Účinnost

Více

VYHLÁŠKA. ze dne 23. září 2004, kterou se provádí zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti

VYHLÁŠKA. ze dne 23. září 2004, kterou se provádí zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti 518 VYHLÁŠKA ze dne 23. září 2004, kterou se provádí zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti Ministerstvo práce a sociálních věcí stanoví podle 69 odst. 7, 77 odst. 1, 78 odst. 9, 81 odst. 5, 105 odst.

Více

Smlouva. o poskytování služby Podpora samostatného bydlení. 1. Pan/paní (jméno a příjmení): Datum narození: Adresa trvalého bydliště: Ulice: Město:

Smlouva. o poskytování služby Podpora samostatného bydlení. 1. Pan/paní (jméno a příjmení): Datum narození: Adresa trvalého bydliště: Ulice: Město: Smlouva o poskytování služby Podpora samostatného bydlení 1. Pan/paní (jméno a příjmení): Datum narození: Adresa trvalého bydliště: Ulice: Město: a 2. Rytmus od klienta k občanovi o.p.s. Adresa: Londýnská

Více

PŘÍRUČKA BUDOUCÍHO DŮCHODCE

PŘÍRUČKA BUDOUCÍHO DŮCHODCE PŘÍRUČKA BUDOUCÍHO DŮCHODCE Důležité informace o starobním důchodu Publikace Příručka budoucího důchodce, kterou právě držíte v ruce, obsahuje souhrn nejdůležitějších obecných informací týkajících se nároku

Více

NABÍDKA ZABEZPEČENÍ PRACOVNÍ REHABILITACE ( 69 odst. 1 zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti)

NABÍDKA ZABEZPEČENÍ PRACOVNÍ REHABILITACE ( 69 odst. 1 zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti) NABÍDKA ZABEZPEČENÍ PRACOVNÍ REHABILITACE ( 69 odst. 1 zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti) Identifikační údaje právnické nebo fyzické osoby 1) : Název: IČ: Telefon: Fax: E-mail: www stránky: Adresa

Více

Informační dokument Úřadu práce ČR pro zaměstnavatele

Informační dokument Úřadu práce ČR pro zaměstnavatele Informační dokument Úřadu práce ČR pro zaměstnavatele Vážení zaměstnavatelé, dovolujeme si Vás oslovit jménem Kontaktního pracoviště Šumperk, Úřadu práce České republiky, Krajské pobočky v Olomouci s informací

Více

pomoci (asistenční služba), dávky z kolektivního vyjednávání, speciální systémy pro státní zaměstnance, dávky pro oběti války nebo následků války

pomoci (asistenční služba), dávky z kolektivního vyjednávání, speciální systémy pro státní zaměstnance, dávky pro oběti války nebo následků války Sociální zabezpečení EU Věcný rozsah koordinace Věcný rozsah koordinace okruh dávek, které jsou poskytovány; problém je v tom, že nařízení 1408/71 nevymezuje charakteristiku dávky, dávkové schéma ani dávkovou

Více

ZAMĚSTNÁVÁNÍ OSOB SE ZDRAVOTNÍM POSTIŽENÍM

ZAMĚSTNÁVÁNÍ OSOB SE ZDRAVOTNÍM POSTIŽENÍM ZAMĚSTNÁVÁNÍ OSOB SE ZDRAVOTNÍM POSTIŽENÍM PROČ SE ZAPOJIT DO PRACOVNÍHO PROCESU? Pocit užitečnosti. Překonání handicapu uvnitř sebe sama. Alespoň částečná finanční nezávislost. Aktivní zapojení do formování

Více

PROFILOVÁ ČÁST MATURITNÍ ZKOUŠKY Forma: povinná ústní zkouška. (SOCIÁLNÍ PÉČE, SOCIÁLNÍ POLITIKA) Sociální péče sociální činnost pro etnické skupiny

PROFILOVÁ ČÁST MATURITNÍ ZKOUŠKY Forma: povinná ústní zkouška. (SOCIÁLNÍ PÉČE, SOCIÁLNÍ POLITIKA) Sociální péče sociální činnost pro etnické skupiny PROFILOVÁ ČÁST MATURITNÍ ZKOUŠKY Forma: povinná ústní zkouška Předmět: SOCIÁLNÍ PÉČE (SOCIÁLNÍ PÉČE, SOCIÁLNÍ POLITIKA) Obor vzdělání: Sociální péče sociální činnost pro etnické skupiny Kód oboru: 75-41-M/005

Více

Systém státní sociální podpory

Systém státní sociální podpory Modul 5 Sociálně - právní minimum Lekce č. 7 Systém státní sociální podpory Výuka tohoto kurzu je realizovaná v rámci projektu: Podpora celoživotního vzdělávání pracovníků poskytovatelů sociálních služeb

Více

MĚSTO HOŘICE. ZÁMĚR č. 06B/09/2015. pronájmu bytu výběrovým řízením BYT č. 4 NÁM. JIŘÍHO Z PODĚBRAD č.p. 239 V HOŘICÍCH. a současně vypi suje

MĚSTO HOŘICE. ZÁMĚR č. 06B/09/2015. pronájmu bytu výběrovým řízením BYT č. 4 NÁM. JIŘÍHO Z PODĚBRAD č.p. 239 V HOŘICÍCH. a současně vypi suje MĚSTO HOŘICE náměstí Jiřího z Poděbrad 342, PSČ: 508 19 Hořice, IČ: 002 71 560 tel: 492 105 411, fax: 493 623 183, e-mail: mesturad@horice.org oznamuje na základě usnesení Rady města Hořice č. RM/19/18/2015

Více