Zpracování: Petra Nováková všeobecná sestra Ev. číslo: II-VP-05/2016. Schválení: Marta Bártková vedoucí zařízení Verze: 01

Rozměr: px
Začít zobrazení ze stránky:

Download "Zpracování: Petra Nováková všeobecná sestra Ev. číslo: II-VP-05/2016. Schválení: Marta Bártková vedoucí zařízení Verze: 01"

Transkript

1 OPATŘENÍ OMEZUJÍCÍ POHYB UŽIVATELŮ V DS SENIORPARK VALAŠSKÉ MEZIŘÍČÍ Nahrazuje: Proces nový Jméno a příjmení Funkce Podpis Seniorpark Valašské Meziříčí, Domov pro seniory Žerotínova Valašské Meziříčí Zpracování: Petra Nováková všeobecná sestra Ev. číslo: II-VP-05/2016 Přezkoumání: T. Žamboch, DiS koordinační a projektový pracovník Účinnost: Schválení: Marta Bártková vedoucí zařízení Verze: 01 Obsah 1. Účel Rozsah platnosti, závaznost Vymezení základních pojmů Pravomoci a odpovědnosti Postupy předcházení vzniku rizikových situací Prevence vzniku rizikových situací Deeskalační techniky techniky ke zklidnění uživatele Rizikový plán Základní pravidla použití opatření k omezení pohybu uživatelů Postup při omezení pohybu uživatele Fyzické úchopy Podání léků ke zklidnění Péče o uživatele, u kterého jsou použita opatření omezující pohyb Obecná pravidla Péče o uživatele po podání léčiv ke zklidnění Informování opatrovníka či jiné určené osoby Záznamy o použití opatření omezujících pohyb Analýza rizikové situace Nahlížení do evidence o použití opatření omezujících pohyb Závěrečná ustanovení Kontrola a intervize Kontrola: Stránka 1 z 18

2 Intervize: Supervize: Vzdělávání Pochybení Příloha č. 1 Záznam o použití opatření omezujících pohyb uživatelů Příloha č. 2 Přehled opatření omezujících pohyb uživatelů Příloha č. 3 Postup při výskytu rizikové situace Příloha č. 4 Techniky aktivního naslouchání Stránka 2 z 18 Verze 01

3 1. Účel Účelem tohoto metodického postupu je: zajistit takový postup při použití opatření omezujících pohyb uživatele, který je v souladu s platnými právními předpisy i doporučeními odborných společností (zejména zákonem č. 108/2006 Sb. o sociálních službách v platném znění a Doporučeným postupem Ministerstva práce a sociálních věcí ČR pro používání opatření omezující pohyb osob), a který respektuje práva uživatelů i personálu, zajistit bezpečnost uživatelů i personálu v případech, kdy je nutno použít/hrozí použití opatření omezujícího pohyb uživatele, zajistit potřebnou péči u uživatelů, u nichž bylo použito opatření omezující pohyb, zajistit řádnou dokumentaci případů, kdy bylo nutno použít opatření omezující pohyb uživatele. 2. Rozsah platnosti, závaznost Dokument je závazný pro všechny zaměstnance, kteří poskytují uživatelům sociální nebo zdravotní služby a pro vedoucí zaměstnance v zařízení DS Seniorpark Valašské Meziříčí. 3. Vymezení základních pojmů (1) Riziková situace situace, kdy uživatel sociálních služeb bezprostředně ohrožuje svoje zdraví a život nebo zdraví a život jiných osob. (2) Deeskalační techniky terapeutické techniky práce s uživatelem, které vedou ke zmírnění napětí a ke zklidnění u uživatele. (3) Opatření omezující pohyb uživatele opatření, která zamezí uživateli sociální služby pohybovat se svobodně a bez omezení a tím projevovat svou osobní vůli. (4) Ochranné pomůcky jsou pomůcky, které zpravidla slouží k individuální ochraně uživatelů před pádem nebo jiným úrazem. Tyto pomůcky mohou při nesprávném použití volný pohyb uživatelů omezit (čímž by mohlo dojít k porušení základního lidského práva na svobodný pohyb), proto jejich používání musí podléhat pravidlům a patřičné pozornosti pracovníků. (5) Fyzický úchop přímý fyzický kontakt s výslovným úmyslem omezit pohyb osoby z důvodu ohrožení zdraví či života uživatele nebo jiných osob. (6) Doba nezbytně nutná doba, kdy je nutné použít opatření omezující pohyb uživatele z důvodu, že trvá situace ohrožení života či zdraví uživatele či jiné osoby. Stránka 3 z 18 Verze 01

4 4. Pravomoci a odpovědnosti (1) Každý zaměstnanec poskytující zdravotní nebo sociální péči uživatelům: má pravomoc za splnění níže popsaných podmínek v případě přímého ohrožení zdraví či života uživatele či jiných osob použít opatření omezující pohyb uživatelů, má pravomoc v případě přímého ohrožení zdraví či života uživatele či jiných osob přivolat Policii ČR, je povinen o výskytu situace přímého ohrožení zdraví či života uživatele či jiných osob, informovat bez zbytečného odkladu svého přímého nadřízeného a vedoucího úseku přímé péče a ostatní pracovníky ve směně a pracovníky přicházející na další směnu, je povinen zdokumentovat situaci níže popsaným způsobem. (2) Všeobecná sestra: - zajišťuje svolání mezioborového týmu k analýze rizikové situace, - zpracovává rizikový plán uživatele. (3) Vedoucí úseku přímé péče: zajistí seznámení zaměstnanců s tímto dokumentem, koordinuje adekvátní vzdělávání zaměstnanců úseku přímé péče v této oblasti, zařadí kontrolu používání opatření omezujících pohyb uživatelů do plánu kontrol ve frekvenci adekvátní četnosti používání těchto opatření a typu služby, vede evidenci použití opatření omezujících pohyb uživatelů (Evidence restriktivních opatření), předá 1x ročně, vždy nejpozději první pracovní den následující po skončení roku sociální pracovnici DS Seniorpark Valašské Meziříčí: - druh a četnost použití u jednotlivých opatření, - počet osob, u kterých byla opatření použita, - v případě nepřítomnosti vedoucího zařízení přebírá jeho kompetence popsané v bodě (5). (4) Sociální pracovnice: - prostřednictvím OK systému nahlásí použití omezujících prostředků na MPSV. (5) Vedoucí zařízení: zodpovídá za předání informace o použití opatření omezujících pohyb osob opatrovníkovi či jiné osobě dle kap. 9, nejedná-li se o řešení akutní situace (prvotní volání Policie ČR v případě přímého ohrožení zdraví či života osob), zajišťuje komunikaci s externími institucemi (Policie ČR, KÚ atd.) v souvislosti s řešením Stránka 4 z 18 Verze 01

5 situací, které mohou být spojeny s použitím opatření omezujících pohyb osob, pověřuje sociálního pracovníka, který se v případě potřeby bude účastnit intervize. 5. Postupy předcházení vzniku rizikových situací 5.1. Prevence vzniku rizikových situací (1) Sociální služby musí být poskytovány tak, aby metody poskytování těchto služeb předcházely situacím, ve kterých je nezbytné použít opatření omezující pohyb osob (prevence rizikového chování). (2) Obecně se jedná zejména o tyto základní zásady: - zajistit vzdělávání pracovníků v péči o uživatele s rizikem v chování, - věnovat dostatek času adaptaci uživatelů na nové prostředí - seznámit je s prostředím i personálem, - provádět analýzu potřeb uživatele a naplňovat zjištěné potřeby, - rozlišovat mezi potřebami uživatele a prioritami personálu, nemanipulovat uživatele, - vytvořit individuální plán péče pro uživatele, pravidelně jej týmově hodnotit a důsledně naplňovat, - seznámit všechny pracovníky poskytující uživateli pravidelně péči s individuálním plánem uživatele, - zajistit kvalitní lékařskou a ošetřovatelskou péči (zmírňování utrpení, bolesti a jiných projevů nemocí a poruch zdravotního stavu), - komunikovat s uživateli srozumitelně, být empatičtí, - volit individuální tempo při provádění aktivit a činností, přizpůsobit časový harmonogram domova v rámci možností uživatelům, - sledovat pozorně změny v chování uživatelů, sledovat jejich reakce (verbální i neverbální signály) a zabývat se jimi, hledat příčiny nespokojenosti u uživatelů, - v přístupu k uživatelům s problémovým chováním postupovat v rámci obslužného týmu jednotně, důsledně si předávat informace Deeskalační techniky techniky ke zklidnění uživatele (1) V případě, že je pozorováno chování uživatele, které může vést ke vzniku rizikové situace, je nutno podniknout vše, aby se předešlo vzniku rizikové situace, tj. situace, kdy uživatel ohrožuje zdraví nebo život svůj či jiných osob. Stránka 5 z 18 Verze 01

6 (2) Použijeme k tomu techniky ke zmírnění napětí a k uklidnění uživatele (deeskalační techniky). Jedná se zejména o tyto techniky: - slovní zklidnění situace; - odvrácení pozornosti, rozptýlení: jsou techniky, při kterých se snažíme zmírnit napětí tím, že uživatele zaujmeme jinou věcí, která odvrátí jeho pozornost od původního záměru; - techniky aktivního naslouchání: jsou techniky, jejichž cílem je dát uživateli najevo svůj zájem, pozorně jej vyslechnout, navodit vztah důvěry (podrobněji viz příloha č. 4) Rizikový plán (1) V případě, kdy u uživatele dojde k výskytu rizikové situace, musí být provedena analýza rizikové situace a zpracován rizikový plán, který u tohoto uživatele definuje zcela konkrétní postupy pro případ další rizikové situace. (2) V rizikovém plánu se musí odrazit zkušenosti, které byly získány analýzou rizikových situací u tohoto uživatele (viz kap. 11). 6. Základní pravidla použití opatření k omezení pohybu uživatelů (1) V každém domově funguje mezioborový tým (dále jen tým): - členy týmu jsou nejméně 3 pracovníci z různých oblastí (např. sociální pracovník, klíčový pracovník, pracovník přímé obslužné péče, všeobecná sestra, vedoucí úseku PP) - tým může mít stálé složení nebo může být vytvářen vždy až pro účely řešení konkrétní komplikované situace či konkrétního složitého případu či k nastavení pravidel vybraných procesů či řešení určitých situací, - tým se v zařízení zabývá analýzou rizikových situací, podílí se na tvorbě rizikových plánů pomáhá definovat pravidla prevence rizikových situací, pravidla použití deeskalačních technik u konkrétních uživatelů v rámci rizikových plánů apod. (2) Opatření omezující pohyb osob lze u uživatelů použít pouze za splnění všech následujících podmínek, a to na dobu nezbytně nutnou, která postačuje k odstranění přímého ohrožení jejich zdraví a života nebo zdraví a života jiných fyzických osob: - uživatel přímo ohrožuje zdraví nebo život svůj nebo ostatních osob, - byly neúspěšně použity jiné postupy pro zklidnění situace (deeskalační techniky), Stránka 6 z 18 Verze 01

7 - uživatel byl vhodným a srozumitelným způsobem informován, že proti němu může být použito opatření omezující pohyb. (3) Rozsah a povaha omezení musí být přiměřená míře aktuálního ohrožení a individualitě uživatele. (4) Pohyb uživatele může být omezen pouze po dobu nezbytně nutnou (tj. dobu, která postačuje k odstranění přímého ohrožení jejich zdraví a života nebo zdraví a života jiných fyzických osob). Omezení je ukončeno ihned, jakmile pomine situace ohrožení. (5) I při nezbytnosti použití opatření omezujících pohyb mají uživatelé právo na důstojné zacházení, péči a úctu. (6) O použití opatření omezujících pohyb či výskytu rizikové situace je vždy informován obslužný personál, který přichází na následující pracovní směnu. (7) O použití opatření omezujících pohyb uživatelů informuje zaměstnanec, který je použil, vždy svého přímého nadřízeného zaměstnance, ten informuje vedoucího zařízení. Informace se předává nejpozději 1. pracovní den po použití opatření. V případě, že se na použití opatření omezení pohybu podílí více zaměstnanců, informace podává ten pracovník, který převzal řešení situace. (8) O použití opatření omezujících pohyb uživatele jsou vedeny záznamy (viz kap. 9). 7. Postup při omezení pohybu uživatele (1) Jestliže uživatel přímo ohrožuje zdraví nebo život svůj nebo ostatních osob a byly-li neúspěšně použity jiné postupy pro zklidnění situace (slovní zklidnění, odvrácení pozornosti, aktivní naslouchání) a uživatel byl vhodným a srozumitelným způsobem informován, že proti němu může být použito opatření omezující pohyb, lze použít opatření omezujících pohyb (postup viz příloha č. 3). (2) Zasáhnout lze: a) nejdříve pomocí fyzických úchopů, b) popřípadě na základě ordinace lékaře lze použít léky. (3) V případě potřeby (ohrožení osob) jsou pracovníci oprávnění k řešení situace povolat Policii ČR Fyzické úchopy (1) Užití fyzických úchopů musí být přiměřené věku, výšce a váze uživatele, stupni agrese. (2) Při použití fyzických úchopů je vždy nutné zachovat důstojnost uživatele. (3) Fyzické úchopy by se měly používat s minimálním nasazením síly, která je potřebná. Zásah by se měl na co nejkratší nutnou dobu s cílem dosáhnout maximální bezpečnosti pro všechny zúčastněné. (4) Fyzický zásah by neměl být proveden se záměrem způsobit bolest. Stránka 7 z 18 Verze 01

8 7.2. Podání léků ke zklidnění (1) Při užití léků rychlého zklidnění jako opatření omezujícího pohyb je vždy nutná osobní přítomnost lékaře. (2) Přivolat lze dle situace praktického lékaře nebo lékaře ZZS. (3) Uživatel musí být po podání léků pravidelně kontrolován dle ordinace lékaře. Dojde-li k podání léku ke zklidnění lékařem v nočních hodinách, musí být lékař informován, že v nočních hodinách není na zařízeních zajištěna přítomnost zdravotních sester. (4) Za opatření omezující pohyb uživatele se nepovažuje pravidelná medikace, tj. každodenní podávání léků pro udržení hladiny léku v krvi. Jedná-li se o jednorázové užití, jehož cílem je ovlivnit aktuální chování uživatele, jedná se zpravidla o opatření omezující pohyb uživatele. Není přípustné aplikovat medikaci ke zklidnění uživatele dle ordinace lékaře při neklidu nebo dle potřeby, aniž by bylo postupováno podle daných pravidel. Potřebnost podání každého léku, který má ovlivnit aktuální chování uživatele v konkrétní situaci, je oprávněn posoudit pouze lékař. (5) Je-li ordinován léčivý přípravek jako opatření omezující pohyb uživatele, zápis ordinace léčivého přípravku musí být čitelný a musí obsahovat název léčiva, dávku, způsob a formu podání a čas podání (resp. pracovníci si vyžádají zprávu o lékařském úkonu od lékaře ZZS). 8. Péče o uživatele, u kterého jsou použita opatření omezující pohyb 8.1. Obecná pravidla (1) Péče je poskytována způsobem, který zachovává lidskou důstojnost uživatele. (2) Uživateli je poskytována komplexní péče s ohledem na jeho zdravotní stav a potřeby. (3) Poskytovaná péče je dokumentována, včetně reakcí uživatele na tuto péči Péče o uživatele po podání léčiv ke zklidnění (1) Uživateli je poskytována komplexní péče dle jeho stavu, se zvýšeným důrazem na hydrataci, příjem potravy, vylučování, hygienu, prevenci dekubitů, prevenci prochladnutí, event. prevenci dalších komplikací (zranění apod.). (2) Základní životní funkce, stav vědomí aj. musí být u uživatele kontrolovány dle ordinace lékaře, o kontrolách zdravotního stavu musí být činěny záznamy do ošetřovatelské dokumentace, ze kterých lze vyčíst čas kontroly, stav uživatele, poskytnutá péče, reakce uživatele na péči, identifikace a podpis všeobecné sestry, která kontrolu provedla. Stránka 8 z 18 Verze 01

9 9. Informování opatrovníka či jiné určené osoby (1) O použití opatření omezujícího pohyb osob je nutno informovat opatrovníka (a dále osobu blízkou, popř. jiné osoby určené uživatelem) osoby, které jsou poskytovány sociální služby. (2) Informace je předána zpravidla telefonicky a je o tom učiněn záznam v dokumentaci vedené o uživateli, který obsahuje tyto informace: - datum předání informace, - kdo (jméno a příjmení) byl informován, - obsah sdělení, - jméno a příjmení osoby, která informaci předala. (3) Záznam je učiněn v záznamech o poskytování sociální služby (Záznam a hodnocení péče Cygnus). (4) Informace je předána bez zbytečného odkladu, nejpozději 1. pracovní den po použití opatření k omezení pohybu uživatele. (5) Za informování zákonného zástupce či jiné určené osoby je zodpovědný vedoucí zařízení, případně jím pověřená osoba. 10. Záznamy o použití opatření omezujících pohyb (1) O použití opatření k omezení pohybu uživatele je vždy proveden zápis do formuláře Záznam o použití opatření omezujícího pohyb uživatele (příloha č. 1). (2) Formulář musí být vyplněn úplně, čitelně a podepsán vyplňující osobou. (3) Záznam vyplní zaměstnanec, který opatření použil. V případě, že se na použití opatření omezení pohybu podílelo více zaměstnanců, záznam provede pracovník, který převzal řešení situace. (4) Formulář se stává součástí dokumentace o poskytování sociální služby, kopie je založena do Evidence restriktivních opatření u vedoucí úseku přímé péče, příp. u jiné osoby pověřené vedoucím zařízení. (5) Další dokumentace, která souvisí s opatřeními k omezení pohybu uživatele: analýza rizikového chování, individuální plán, plán péče, rizikový plán/plán rizik, záznamy o péči o uživatele během použití opatření omezujících pohyb uživatele viz kap. 7, SQ 14 obsahující pravidla pro řešení nouzových a havarijních situací, zapracování kontaktů pro případ rizikové situace. Stránka 9 z 18 Verze 01

10 11. Analýza rizikové situace (1) Vyskytne-li se u uživatelů riziková situace, je nutno následně zanalyzovat celou situaci s cílem: - vystopování příčiny (spouštěče) agrese či rizikového chování, - odstranění příčiny, která vedla k rizikovému chování a nastavení pravidel, jak při dalším poskytování služby předejít podobné situaci, - diagnostiky projevů před, při a po incidentu, - doporučení postupu při dalším incidentu na základě získaných zkušeností rizikový plán uživatele, - předání veškerých informací obslužnému týmu. (2) Situace je analyzována mezioborovým týmem viz kap (3) Tým je v tomto případě svoláván zpravidla všeobecnou sestrou. (4) O závěrech je učiněn záznam (kdo se analýzy účastnil, výsledek analýzy), s výsledkem analýzy jsou seznámeni všichni zaměstnanci poskytující tomuto uživateli péči. (5) Každé použití opatření omezení pohybu je důvodem k revizi individuálního plánu (aktualizaci plánování služby/plánu služby). 12. Nahlížení do evidence o použití opatření omezujících pohyb Nahlížení do záznamů je povoleno: - uživateli, u něhož bylo použito opatření k omezení pohybu, jeho opatrovníkovi nebo osobě blízké nebo jiné osobě, kterou uživatel určí, - obslužnému personálu, členům mezioborového týmu v rámci analýzy situace s cílem prevence rizikových situací a následné možné úpravy podmínek poskytování sociální služby a nastavení postupů v případech rizikového chování uživatele, zaměstnancům poskytovatele při kontrole používání opatření omezujících pohyb, - statutárnímu zástupci a zřizovateli zařízení v rámci kontroly plnění povinností vyplývajících ze zákona o sociálních službách, - ošetřujícímu lékaři, - členům inspekčního týmu v rámci inspekce kvality poskytování sociální služby, - veřejnému ochránci práv. Stránka 10 z 18 Verze 01

11 13. Závěrečná ustanovení Kontrola a intervize Kontrola: Intervize: Supervize: - je prováděna na každém zařízení v pravidelných intervalech vedoucím úseku přímé péče, případně jím pověřenou osobou, - namátkově je prováděna ředitelkou organizace, - o každé kontrole je učiněn zápis. - je metoda sdílení případové práce, zkušeností, vzájemné podpory a reflexe mezi kolegy, v našem případě mezi jednotlivými odděleními / úseky, - jsou-li používána opatření omezující pohyb uživatelů, uskutečňuje se v rámci každého zařízení nejméně 1x ročně, v případě potřeby i častěji (rozhoduje vedoucí úseku přímé péče), - intervizi organizuje a vede vedoucí přímé péče, účastní se jí pracovníci v sociálních službách všech oddělení/úseků a vedoucím pověřený sociální pracovník, - v rámci intervize jsou jednotlivými odděleními prezentovány zejména komplikované případy použití opatření omezujících pohyb uživatelů, účastníci diskutují nad použitými technikami, postupy, vzájemně si předávají zkušenosti, - z intervize je pořízen zápis. - je provedena v případě potřeby se zaměřením na téma používání opatření omezujících pohyb uživatelů, - pravidla supervize jsou popsána ve standardu kvality sociálních služeb č Vzdělávání Každý nový zaměstnanec poskytující uživatelům sociální nebo zdravotní služby je seznámen s pravidly a zásadami používání opatření omezujících pohyb uživatelů přímým nadřízeným zaměstnancem v souladu s tímto dokumentem a dalšími vnitřními dokumenty zařízení, které se vztahují k dané problematice. Stránka 11 z 18 Verze 01

12 Pří výskytu chyb v používání opatření omezujících pohyb uživatelů jsou chybující zaměstnanci opakovaně proškoleni přímým nadřízeným zaměstnancem v souladu s tímto dokumentem a dalšími vnitřními dokumenty zařízení, které se vztahují k dané problematice V případě potřeby (systémové nedostatky nebo četná pochybení jednotlivců zjištěná při kontrolách, intervizi či supervizi) jsou do plánu vzdělávání zařazeny vzdělávací akce s tématem používání opatření omezujících pohyb uživatelů Pochybení Reakcí na pochybení při používání opatření omezujících pohyb uživatelů musí být vždy opakované proškolení personálu, je třeba pátrat po tom, proč personál chyboval (nedostatek informací, času, personálu, pomůcek, úmyslné zanedbání povinností ) a příčiny řešit Závažné či často se opakující pochybení může být dle okolností klasifikováno jako neuspokojivé plnění pracovních úkolů nebo jako porušení pracovní kázně se všemi důsledky, které z toho plynou (viz Pracovní řád). Související dokumenty: Stránka 12 z 18 Verze 01

13 Příloha č. 1 Záznam o použití opatření omezujících pohyb uživatelů ZÁZNAM O POUŽITÍ OPATŘENÍ OMEZUJÍCÍCH POHYB UŽIVATELŮ jméno a příjmení uživatele: datum zahájení: místo použití opatření: důvod použití: druh omezení: Jména/o a příjmení osob/y, které/á opatření použila: datum ukončení: popis bezprostředně předcházející situace: datum narození: čas zahájení: čas ukončení: způsob, jakým byl uživatel informován, že proti němu bude použito opatření omezující pohyb: zhodnocení průběhu situace: popis bezprostředně následující situace: popis případných poranění osob (uživatel, personál): jméno a příjmení přivolaného lékaře: datum a čas přivolání: nadřízení zaměstnanci informovaní o použití opatření omezujícího pohyb uživatele: informovaná osoba datum a čas informování způsob informování kdo informoval (identifikace a podpis) Stránka 13 z 18 Verze 01

14 Příloha č. 2 Přehled opatření omezujících pohyb uživatelů PŘEHLED POUŽITÝCH OPATŘENÍ OMEZUJÍCÍCH POHYB UŽIVATELŮ Zařízení Sociálních služeb Vsetín, p. o.: Období (od - do): Druh opatření Datum použití Počet osob Poznámka Zpracoval: Datum: Stránka 14 z 18 Verze 01

15 ne ne Opatření omezující pohyb uživatelů v DS Seniorpark Valašské Meziříčí Příloha č. 3 Postup při výskytu rizikové situace Výskyt rizikové situace Zachovejte klid, snažte se zabránit střetu. Použijte deeskalační techniky (aktivní naslouchání, parafrázování, odpoutání pozornosti). Přistupujte k uživateli s respektem, snažte se mu pomoci řešit situaci. Ostatní uživatele vyzvěte k odchodu. Postupujte podle rizikového plánu, je-li k dispozici. Došlo ne ke zklidnění situace? Zachovejte klid, snažte se zabránit střetu, pokračujte v deeskalačních technikách, upozorněte uživatele na to, že bude-li pokračovat ve svém chování, použijete opatření omezující pohyb. Postupujte podle rizikového plánu, je-li k dispozici. ano Přerušte své snažení, poskytněte uživateli klid. Proveďte záznam do dokumentace, klíčový pracovník zajistí svolání mezioborového týmu k provedení analýzy situace a sestavení rizikového plánu. Došlo ke zklidnění situace? ano Pokud se situace nezklidňuje, zkuste přivolat na pomoc další osoby. Zajistěte si ústupovou cestu, také uživatel ať má možnost z konfliktu odejít. Pokuste se najít řešení situace. Postupujte podle rizikového plánu, je-li k dispozici. Stránka 15 z 18 Verze 01

16 Došlo ke zklidnění situace? ano Přerušte své snažení, poskytněte uživateli klid. Proveď záznam do dokumentace, klíčový pracovník zajistí svolání mezioborového týmu k provedení analýzy situace a sestavení rizikového plánu. ne an Ohrožuje uživatel zdraví nebo život svůj nebo jiných ne Pokračujte v deeskalačních technikách, hledejte řešení situace. Vše následně zaznamenejte. Není-li možné situaci řešit jinak a hrozí bezprostřední nebezpečí, upozorněte uživatele a použijte opatření omezující pohyb nejmírnější možné formy k jeho zklidnění fyzické úchopy, v případě neúspěchu místnost k bezpečnému pobytu, popř. volejte lékaře. Hrozí-li nebezpečí uživateli, ostatním uživatelům či personálu, volejte Policii ČR. Opatření zrušte ihned, pomine-li jeho potřeba, tj. ihned, jakmile uživatel přestane ohrožovat sebe nebo okolí, vidíte, že je zklidněný nebo říká, že je již klidný. Po zásahu poskytněte uživateli veškerou potřebnou péči. V místnosti k bezpečnému pobytu uživatele pravidelně kontrolujte. Proveďte záznam o použití opatření omezení pohybu uživatele, klíčový/kontaktní pracovník zajistí svolání mezioborového týmu k provedení analýzy situace a sestavení rizikového plánu. Předejte informace v rámci obslužného týmu a nadřízenému. Vše zaznamenejte. Ukončení situace Stránka 16 z 18 Verze 01

17 Příloha č. 4 Techniky aktivního naslouchání TECHNIKY AKTIVNÍHO NASLOUCHÁNÍ NÁZEV TECHNÍKY CÍL JE TŘEBA PŘÍKLADY POVZBUZOVÁNÍ Projevit zájem Užívat neutrální Řekněte mi o tom Povzbudit slova více, prosím k dalšímu hovoru Nevyjadřovat souhlas či OBJASŇOVÁNÍ Objasnit, co Vám druhý říká Získat více informací Pomoci druhému vidět i další hlediska problému PARAFRÁZOVÁNÍ Ukázat, že nasloucháme a rozumíme, co druhý říká Ověřit si, zda vše chápeme správně ZRCADLENÍ POCITU Projevit pochopení a porozumět pocitům druhého SHRNOVÁNÍ Shrnout důležité myšlenky, fakta Položit základ pro další diskuzi OCEŇOVÁNÍ Dát najevo respekt a uznat význam druhého nesouhlas Klást otevřené otázky Přimět druhého k dalšímu vysvětlování Svými slovy zopakovat hlavní fakta a myšlenky Vyjádřit základní pocity a emoce druhého Stručně shrnout a strukturovat hlavní myšlenky a fakta a přidat emoce Projevit uznání úsilí a ocenit ochotu jednat Jak to probíhalo? Co jste dělal, když? Jestli tomu dobře rozumím, považujete za nejdůležitější Je to tak? Vidím, že jste skutečně velmi rozzlobený Je to tak? Vnímám to správně? Mluvil jste o A, B, C A to Vás znepokojilo. Chápu to dobře? Cením si vaší snahy vyřešit problém, oceňuji vaši ochotu. Stránka 17 z 18 Verze 01

18 SEZNAM REVIZÍ Datum Popis revize Jméno a příjmení Podpis ZÁZNAM O SEZNÁMENÍ ZAMĚSTNANCŮ S DOKUMENTEM Svým podpisem potvrzuji, že jsem se s dokumentem seznámil/a, obsahově rozumím popsanému procesu a povinnostem, které mi z dokumentu vyplývají. Datum Jméno a příjmení Pracovní pozice Podpis Stránka 18 z 18 Verze 01

Doporučený postup. Ministerstva práce a sociálních věcí ČR. pro používání opatření omezující pohyb osob

Doporučený postup. Ministerstva práce a sociálních věcí ČR. pro používání opatření omezující pohyb osob Doporučený postup Ministerstva práce a sociálních věcí ČR pro používání opatření omezující pohyb osob Část I. Úvodní ustanovení Ministerstvo práce a sociálních věcí ČR (dále jen MPSV ČR) v návaznosti na

Více

Povinnosti poskytovatelů podle 88 a 89 a navazující delikty

Povinnosti poskytovatelů podle 88 a 89 a navazující delikty Povinnosti poskytovatelů podle 88 a 89 a navazující delikty Jan Strnad Tento materiál obsahuje přehled povinností poskytovatelů uvedených v dotyčných paragrafech, tedy povinnosti vztahující se primárně

Více

vedoucí přímé péče sociální pracovnice ředitelka Verze: 01

vedoucí přímé péče sociální pracovnice ředitelka Verze: 01 Zvyšování kvality poskytované sociální služby Nahrazuje: Proces nový dokument Jméno a příjmení Funkce Podpis Seniorpark Valašské Meziříčí, Domov pro seniory Žerotínova 1568 757 01 Valašské Meziříčí Zpracování:

Více

Schválení: Marta Bártková vedoucí zařízení Verze: 01

Schválení: Marta Bártková vedoucí zařízení Verze: 01 Vážně míněný nesouhlas Nahrazuje: Nový dokument Proces Jméno a příjmení Funkce Podpis Seniorpark Valašské Meziříčí, Domov pro seniory Žerotínova 1568 757 01 Valašské Meziříčí Zpracování: Bc. J. Masaříková,

Více

Zpracování: Vladimíra Oravcová vedoucí přímé péče Ev. číslo: II PP 10/2017. koordinační a projektový pracovník

Zpracování: Vladimíra Oravcová vedoucí přímé péče Ev. číslo: II PP 10/2017. koordinační a projektový pracovník PÉČE O UŽIVATELE OHROŽENÉ NEDOSTATEČNÝM PŘÍJMEM TEKUTIN Nahrazuje: nový dokument Proces Jméno a příjmení Funkce Podpis Domov pro seniory Karolinka Pod Obecniců 308 756 05 Karolinka Zpracování: Vladimíra

Více

Přezkoumání: Mgr. B. Kamasová manažerka kvality Účinnost: Schválení: Ing. M. Hlatký vedoucí zařízení Verze: 01

Přezkoumání: Mgr. B. Kamasová manažerka kvality Účinnost: Schválení: Ing. M. Hlatký vedoucí zařízení Verze: 01 STÍŽNOSTI NA KVALITU NEBO ZPŮSOB POSKYTOVÁNÍ SOCIÁLNÍ SLUŽBY Nahrazuje: Dokument Stížnosti na kvalitu nebo způsob poskytování sociální služby ze dne 1. 7. 2011 Proces Jméno a příjmení Funkce Podpis Domov

Více

Zpracování: Bc. Jana Bártková ergoterapeut Ev. číslo: II PP 13/2016. Schválení: Mgr. M. Stejskalová vedoucí zařízení Verze: 01

Zpracování: Bc. Jana Bártková ergoterapeut Ev. číslo: II PP 13/2016. Schválení: Mgr. M. Stejskalová vedoucí zařízení Verze: 01 POSTUP PŘI PRÁCI S TERAPEUTICKÝMI PANENKAMI Nahrazuje: nový dokument Proces Jméno a příjmení Funkce Podpis DS Rožnov pod Radhoštěm Julia Fučíka 1605 756 61 Rožnov pod Radhoštěm Zpracování: Bc. Jana Bártková

Více

Zpracování: Mgr. M. Stejskalová vedoucí zařízení Ev. číslo: II PP 10/2016. Schválení: Mgr. M. Stejskalová vedoucí zařízení Verze: 02

Zpracování: Mgr. M. Stejskalová vedoucí zařízení Ev. číslo: II PP 10/2016. Schválení: Mgr. M. Stejskalová vedoucí zařízení Verze: 02 Péče o uživatele ohrožené nedostatečným příjmem tekutin Nahrazuje: II-PP-10/2016 - Péče o uživatele ohrožené nedostatečným příjmem tekutin - verze 01 z 18.1.2016 Proces Jméno a příjmení Funkce Podpis Domov

Více

POSTUPY PŘI PODÁVÁNÍ A VYŘIZOVÁNÍ STÍŽNOSTÍ V ZAŘÍZENÍ

POSTUPY PŘI PODÁVÁNÍ A VYŘIZOVÁNÍ STÍŽNOSTÍ V ZAŘÍZENÍ POSTUPY PŘI PODÁVÁNÍ A VYŘIZOVÁNÍ STÍŽNOSTÍ V ZAŘÍZENÍ Obsah: 1) PRAVIDLA A POSTUP PŘI PODÁVÁNÍ STÍŽNOSTÍ. 2) EVIDENCE A LHŮTA VYŘÍZENÍ STÍŽNOSTÍ. 3) MONITORING A ANALÝZA. 4) ZÁVĚREČNÉ USTANOVENÍ Touto

Více

Doporučený postup č. 06/2018,

Doporučený postup č. 06/2018, Ministerstvo práce a sociálních věcí Odbor sociálních služeb, sociální práce a sociálního bydlení Doporučený postup č. 06/2018, Doporučený postup MPSV pro používání opatření omezujících pohyb osob Určeno

Více

Schválení: Mgr. J. Deylová vedoucí zařízení Verze: 02

Schválení: Mgr. J. Deylová vedoucí zařízení Verze: 02 ZVYŠOVÁNÍ KVALITY POSKYTOVANÉ SOIÁLNÍ SLUŽBY Nahrazuje: Proces II SQ 15/2015 - Zvyšování kvality poskytované sociální služby, verze 01 Jméno a příjmení Funkce Podpis Domov pro seniory Karolinka Pod Obecnicu

Více

sociální pracovnice koordinační a projektový pracovník vedoucí zařízení Verze: 01

sociální pracovnice koordinační a projektový pracovník vedoucí zařízení Verze: 01 VÁŽNĚ MÍNĚNÝ NESOUHLAS UŽIVATELE S POSKYTOVÁNÍM SOCIÁLNÍ SLUŽBY Nahrazuje: Proces Nový dokument Jméno a příjmení Pracovní pozice Podpis Domov pro seniory Jasenka - Vsetín Dolní Jasenka 2274 Vsetín 75501

Více

vedoucí úseku péče o klienta sociální pracovnice Schválení: Mgr. Pavlína Bártková vedoucí zařízení Verze: 01

vedoucí úseku péče o klienta sociální pracovnice Schválení: Mgr. Pavlína Bártková vedoucí zařízení Verze: 01 SLEDOVÁNÍ VYBRANÝCH UKAZATELŮ PRO SBĚR DAT DO KISSOS Nahrazuje: II VP 06/2016 - Evidence intervencí ze dne 1. 5.2016 Domov pro seniory Jasenka Vsetín Dolní Jasenka 2274 Proces Jméno a příjmení Funkce Podpis

Více

PŘEVZETÍ/PŘEDÁNÍ POKOJE A KLÍČŮ UŽIVATELŮ

PŘEVZETÍ/PŘEDÁNÍ POKOJE A KLÍČŮ UŽIVATELŮ PŘEVZETÍ/PŘEDÁNÍ POKOJE A KLÍČŮ UŽIVATELŮ Nahrazuje: Proces Nový dokument Jméno a příjmení Funkce Podpis Seniorpark Valašské Meziříčí, Domov pro seniory Žerotínova 1568 757 01 Valašské Meziříčí Zpracování:

Více

U S N E S E N Í Rady vlády České republiky pro lidská práva ze dne 1. října 2009

U S N E S E N Í Rady vlády České republiky pro lidská práva ze dne 1. října 2009 U S N E S E N Í Rady vlády České republiky pro lidská práva ze dne 1. října 2009 Rada vlády ČR pro lidská práva (dále jen Rada ) I. n a v a z u j e n a schválený podnět Výboru pro lidská práva a biomedicínu

Více

vedoucí kuchyně zásobovačka projektový pracovník Schválení: Marta Bártková vedoucí zařízení Verze: 02

vedoucí kuchyně zásobovačka projektový pracovník Schválení: Marta Bártková vedoucí zařízení Verze: 02 VNITŘNÍ PŘEDPIS STRAVOVACÍHO PROVOZU Nahrazuje: Vnitřní předpis stravovacího provozu verzi 01. Seniorpark Valašské Meziříčí, Domov pro seniory a Domov se zvláštním režimem Proces Jméno a příjmení Funkce

Více

sociální pracovnice sociální pracovnice Schválení: Mgr. J. Deylová vedoucí zařízení Verze: 02

sociální pracovnice sociální pracovnice Schválení: Mgr. J. Deylová vedoucí zařízení Verze: 02 SMLOUVA O POSKYTNUTÍ SOCIÁLNÍ SLUŽBY Nahrazuje: II SQ 04/2014 - Smlouva o poskytnutí sociální služby - verze 01 Proces Jméno a příjmení Funkce Podpis Domov pro seniory Karolinka Pod Obecnicu 308 756 05

Více

Standard č. 7. Stížnost na kvalitu, nebo způsob poskytování Terénní osobní asistence

Standard č. 7. Stížnost na kvalitu, nebo způsob poskytování Terénní osobní asistence Standard č. 7 Stížnost na kvalitu, nebo způsob poskytování Terénní osobní asistence Terénní osobní asistence má stanovené vnitřní předpisy, které upravují podání, řešení stížnosti. 1. Definice stížnosti

Více

HLÁŠENÍ A VYŠETŘOVÁNÍ PRACOVNÍCH ÚRAZŮ

HLÁŠENÍ A VYŠETŘOVÁNÍ PRACOVNÍCH ÚRAZŮ Sociální služby Vsetín, příspěvková organizace, Záviše Kalandry 1353, 755 01 Vsetín I BOZP 02/2012 HLÁŠENÍ A VYŠETŘOVÁNÍ PRACOVNÍCH ÚRAZŮ SMĚRNICE BOZP Proces Funkce Jméno a příjmení Datum Podpis Zpracování

Více

Standard č. 7. Stížnosti na kvalitu, nebo způsob poskytovaní Terénní odlehčovací služby

Standard č. 7. Stížnosti na kvalitu, nebo způsob poskytovaní Terénní odlehčovací služby Standard č. 7 Stížnosti na kvalitu, nebo způsob poskytovaní Terénní odlehčovací služby Terénní odlehčovací služby mají stanovené vnitřní předpisy, které upravují podání, řešení stížnosti. 1. Definice stížnosti:

Více

Nepravidelná medikace s tišícím účinkem v praxi zařízení sociálních služeb pro seniory Poznatky a doporučení veřejného ochránce práv

Nepravidelná medikace s tišícím účinkem v praxi zařízení sociálních služeb pro seniory Poznatky a doporučení veřejného ochránce práv Nepravidelná medikace s tišícím účinkem v praxi zařízení sociálních služeb pro seniory Poznatky a doporučení veřejného ochránce práv Příjemce a realizátor projektu: Kancelář veřejného ochránce práv Proč

Více

V / Individuální plánování průběhu sociální služby

V / Individuální plánování průběhu sociální služby STANDARDY KVALITY SOCIÁLNÍCH SLUŽEB 2019 DOMOV PRO SENIORY SVĚTLO, POBOČKA PÍSEK KARLA ČAPKA 2549, 397 01 PÍSEK IČO: 70 86 98 12 ZŘIZOVATEL: JIHOČESKÝ KRAJ U ZIMNÍHO STADIONU 1952/2 370 76 ČESKÉ BUDĚJOVICE

Více

ROZVRŽENÍ PRACOVNÍ DOBY A STANOVENÍ PŘESTÁVEK V PRÁCI NA JÍDLO A ODDECH Seniorpark Valašské Meziříčí

ROZVRŽENÍ PRACOVNÍ DOBY A STANOVENÍ PŘESTÁVEK V PRÁCI NA JÍDLO A ODDECH Seniorpark Valašské Meziříčí Sociální služby Vsetín, příspěvková organizace, Záviše Kalandry 1353, 755 01 Vsetín ROZVRŽENÍ PRACOVNÍ DOBY A STANOVENÍ PŘESTÁVEK V PRÁCI NA JÍDLO A ODDECH Seniorpark SMĚRNICE Proces Funkce Jméno a příjmení

Více

METODIKA PRO POSKYTOVATELE POBYTOVÝCH SOCIÁLNÍCH SLUŽEB

METODIKA PRO POSKYTOVATELE POBYTOVÝCH SOCIÁLNÍCH SLUŽEB Krajský úřad Libereckého kraje odbor sociálních věcí METODIKA PRO POSKYTOVATELE POBYTOVÝCH SOCIÁLNÍCH SLUŽEB ZÁKON Č. 189/2016 Sb. (DETENČNÍ NOVELA), kterým se mění zákon č. 108/2006 Sb., o sociálních

Více

Připomínkou je potom drobná kritika, pojmenování nedostatku či dílčí nespokojenost.

Připomínkou je potom drobná kritika, pojmenování nedostatku či dílčí nespokojenost. Metodický pokyn č. 7/2017 Stížnost na kvalitu nebo způsob poskytování služeb Služba: DOMOV SE ZVLÁŠTNÍM REŽIMEM Organizace: Centrum sociálních služeb Znojmo, příspěvková organizace Vypracoval: sociální

Více

POČET SÍŤOVÝCH LŮŽEK V NĚKTERÝCH PSYCHIATRICKÝCH ZAŘÍZENÍCH Psychiatrická léčebna Horní Beřkovice 7 Bílá Voda 6 Petrohrad 25 Opařany 15 min. Jihlava 19 Bohnice 14 Opava 27 Kosmonosy 42 Havlíčkův Brod 68

Více

sociální pracovnice sociální pracovnice Schválení: Mgr. J. Deylová vedoucí zařízení Verze: 02

sociální pracovnice sociální pracovnice Schválení: Mgr. J. Deylová vedoucí zařízení Verze: 02 INFORMOVANOST O POSKYTOVANÉ SOCIÁLNÍ SLUŽBĚ Nahrazuje: Proces II SQ 12/2015 - Informovanost o poskytované sociální službě, verze 01 Jméno a příjmení Funkce Podpis Domov pro seniory Karolinka Pod Obecnicu

Více

Zpracování: Jarmila Hlavicová sociální pracovnice Ev. číslo: II SQ 06/2015. ředitelka organizace Verze: 01

Zpracování: Jarmila Hlavicová sociální pracovnice Ev. číslo: II SQ 06/2015. ředitelka organizace Verze: 01 DOKUMENTACE O POSKYTOVÁNÍ SOCIÁLNÍ SLUŽBY Nahrazuje: Proces Nový dokument Jméno a příjmení Funkce Podpis Domov pro seniory Jasenka Vsetín Dolní Jasenka 2274 755 01 Vsetín Zpracování: Jarmila Hlavicová

Více

VYHLEDÁVÁNÍ, POSUZOVÁNÍ A HODNOCENÍ RIZIK

VYHLEDÁVÁNÍ, POSUZOVÁNÍ A HODNOCENÍ RIZIK Sociální služby Vsetín, příspěvková organizace, Záviše Kalandry 1353, 755 01 Vsetín I BOZP 01/2012 VYHLEDÁVÁNÍ, POSUZOVÁNÍ A HODNOCENÍ RIZIK SMĚRNICE BOZP Proces Funkce Jméno a příjmení Datum Podpis Zpracování

Více

Metodika Programu pro pěstounské rodiny Slezské diakonie

Metodika Programu pro pěstounské rodiny Slezské diakonie Metodika Programu pro pěstounské rodiny Slezské diakonie Program pro pěstounské rodiny Slezské diakonie jako Pověřená osoba v oblasti náhradní rodinné péče má zpracovanou METODIKU - funkční systém vnitřních

Více

PRAVIDLA K SUPERVIZÍM

PRAVIDLA K SUPERVIZÍM Sociální služby Vsetín, příspěvková organizace, Záviše Kalandry 1353, 755 01 Vsetín PRAVIDLA K SUPERVIZÍM SMĚRNICE Proces Funkce Jméno a příjmení Datum Podpis Zpracování manažer pro PR a lidské zdroje

Více

SOCIÁLNÍ SLUŽBY MĚSTA PARDUBIC Domov pro seniory Dubina Pardubice Blahoutova , Pardubice tel.:

SOCIÁLNÍ SLUŽBY MĚSTA PARDUBIC Domov pro seniory Dubina Pardubice Blahoutova , Pardubice tel.: SOCIÁLNÍ SLUŽBY MĚSTA PARDUBIC Domov pro seniory Dubina Pardubice Blahoutova 646-649, 530 12 Pardubice tel.: 466 262 345 e-mail: dubina@ssmpce.cz Standard č. 7 Pravidla a metodika pro podávání, evidenci

Více

Schválení: Ing. M. Hlatký vedoucí zařízení Verze: 01

Schválení: Ing. M. Hlatký vedoucí zařízení Verze: 01 NOUZOVÉ A HAVARIJNÍ SITUACE Nahrazuje: Dokument Nouzové a havarijní situace ze dne 3. 10. 2011 Proces Jméno a příjmení Funkce Podpis Domov pro seniory Karolinka Pod Obecnicu 308 756 05 KAROLINKA Zpracování:

Více

ČESKÁ ASOCIACE SESTER, o. s.

ČESKÁ ASOCIACE SESTER, o. s. PRACOVNÍ POSTUP PÉČE O NEKLIDNÉHO PACIENTA/KLIENTA POUŽITÍ OMEZOVACÍCH PROSTŘEDKŮ Vydání: 2. 5. 2008 Revize provedena: 1. 6. 2010 Česká asociace sester Prezidium Připomínkové řízení do: 29. 2. 2008 Frekvence

Více

NÁVŠTĚVNÍ ŘÁD DpS HVÍZDAL

NÁVŠTĚVNÍ ŘÁD DpS HVÍZDAL Domov pro seniory Hvízdal, příspěvková organizace, se sídlem U Hvízdala 6, 370 11, České Budějovice NÁVŠTĚVNÍ ŘÁD DpS HVÍZDAL V Českých Budějovicích dne 30. 6. 2011 Návštěvní řád: Upravuje pravidla chování

Více

Vnitřní předpis ITY z.s. č. 1/2017

Vnitřní předpis ITY z.s. č. 1/2017 Vnitřní předpis č. 1/2017 1. Cíle a předmět činnosti spolku 2. Organizační řád 3. Kompetence pracovníků v sociální službě 4. Práva a povinnosti zaměstnanců 5. Nouzové a havarijních situace 6. Závěrečné

Více

VS - PP - 14/17 Vyřizování a podávání stížností

VS - PP - 14/17 Vyřizování a podávání stížností Vnitřní směrnice VS - PP - 14/17 Vyřizování a podávání stížností Podpora pěstounských rodin 14 a) Pověřená osoba má písemně zpracována a zveřejněna pravidla pro podávání, vyřizování a evidenci stížností

Více

STANOVENÍ VÝŠE ÚHRAD ZA POSKYTNUTÍ SOCIÁLNÍ SLUŽBY CHRÁNĚNÉ BYDLENÍ SMĚRNICE

STANOVENÍ VÝŠE ÚHRAD ZA POSKYTNUTÍ SOCIÁLNÍ SLUŽBY CHRÁNĚNÉ BYDLENÍ SMĚRNICE Sociální služby Vsetín, příspěvková organizace, Záviše Kalandry 1353, 755 01 Vsetín I SM 21/2015 STANOVENÍ VÝŠE ÚHRAD ZA POSKYTNUTÍ SOCIÁLNÍ SLUŽBY CHRÁNĚNÉ BYDLENÍ SMĚRNICE Proces Funkce Jméno a příjmení

Více

Centrum pobytových a terénních sociálních služeb Zbůch. Pravidla pro podávání a vyřizování stížností nebo připomínek

Centrum pobytových a terénních sociálních služeb Zbůch. Pravidla pro podávání a vyřizování stížností nebo připomínek Centrum pobytových a terénních sociálních služeb Zbůch Pravidla pro podávání a vyřizování stížností nebo připomínek Veškeré stížnosti a připomínky jsou posuzovány jako podnět ke zlepšení poskytovaných

Více

VNITŘNÍ PRAVIDLA PRO PŘIJÍMÁNÍ A VYŘIZOVÁNÍ STÍŽNOSTÍ

VNITŘNÍ PRAVIDLA PRO PŘIJÍMÁNÍ A VYŘIZOVÁNÍ STÍŽNOSTÍ CENTRUM POMOCI z.ú., odlehčovací služba IČO: 68899327, Kašparova 2978/1, 733 01 Karviná-Hranice, č. účtu 2601001526/2010, tel: 596 347 845, 603 734 223, e-mail: galaxie.karvina@atlas.cz, http://www.galaxie-karvina.cz

Více

ředitelka Verze: Seznámení zájemce/žadatele se vzorem/návrhem Smlouvy Obsah Smlouvy Zásady uzavření Smlouvy...

ředitelka Verze: Seznámení zájemce/žadatele se vzorem/návrhem Smlouvy Obsah Smlouvy Zásady uzavření Smlouvy... SMLOUVA O POSKYTNUTÍ SOCIÁLNÍ SLUŽBY Nahrazuje: Proces Nový dokument Jméno a příjmení Funkce Podpis Domov pro seniory Jasenka - Vsetín Dolní Jasenka 2274 755 01 Vsetín Zpracování: Přezkoumání: Schválení:

Více

Práva a povinnosti uživatele a poskytovatele. DS U Antonína

Práva a povinnosti uživatele a poskytovatele. DS U Antonína Pojmy: Práva a povinnosti uživatele a poskytovatele Poskytovatel Ruprechtický farní spolek DS U Antonína Uživatel ten, kdo využívá službu. Uživatel jedná s poskytovatelem sám, osobně nebo v zastoupení

Více

VI / Dokumentace o poskytování sociální služby

VI / Dokumentace o poskytování sociální služby STANDARDY KVALITY SOCIÁLNÍCH SLUŽEB 2014 DOMOV PRO SENIORY SVĚTLO DRHOVLE 44, 397 01 PÍSEK IČO: 70869812 ZŘIZOVATEL JIHOČESKÝ KRAJ U ZIMNÍHO STADIONU 1952/2 370 76 ČESKÉ BUDĚJOVICE VI / Dokumentace o poskytování

Více

Zákon č. 20/1966 Sb., o péči o zdraví lidu

Zákon č. 20/1966 Sb., o péči o zdraví lidu Lucie Krausová Zákon č. 20/1966 Sb., o péči o zdraví lidu nabyl účinnosti 1. července 1966 vymezoval povinnost informovat pacienta a podmínku souhlasu se zdravotní péčí. 23 Poučení a souhlas nemocného

Více

Zákon č. 372/2011 Sb., o zdravotních službách a podmínkách jejich poskytování

Zákon č. 372/2011 Sb., o zdravotních službách a podmínkách jejich poskytování Zákon č. 372/2011 Sb., o zdravotních službách a podmínkách jejich poskytování Hospitalizace pacienta a poskytování zdravotních služeb bez souhlasu a použití omezovacích prostředků 38 (1) Pacienta lze bez

Více

Standard č. 7. Stížnosti na kvalitu nebo způsob poskytování sociálních služeb

Standard č. 7. Stížnosti na kvalitu nebo způsob poskytování sociálních služeb SOCIÁLNÍ SLUŽBY MĚSTA PARDUBIC Domov pro seniory U Kostelíčka Pardubice Štrossova 357, 530 03 Pardubice tel.: 466 613 176 www.ssmpce.cz e-mail: kostelicek@ssmpce.cz Standard č. 7 Stížnosti na kvalitu nebo

Více

Schválení: Ing. M. Hlatký vedoucí zařízení Verze: 01

Schválení: Ing. M. Hlatký vedoucí zařízení Verze: 01 SMLOUVA O POSKYTNUTÍ SOCIÁLNÍ SLUŽBY Nahrazuje: Dokument Smlouva o poskytnutí sociální služby ze dne 1. 7. 2011 Proces Jméno a příjmení Funkce Podpis Domov pro seniory Karolinka Pod Obecnicu 308 756 05

Více

Resortní bezpečnostní cíle

Resortní bezpečnostní cíle Strana 1 z 5 V EU je u 8-12% hospitalizovaných pacientů způsobena újma během poskytování zdravotní péče. Nejčastěji se jedná o pochybení, která se týkají podávání léčivých přípravků, přenosu nemocničních

Více

PRAVIDLA POSKYTOVÁNÍ TERENNÍ PEČOVATELSKÉ SLUŽBY

PRAVIDLA POSKYTOVÁNÍ TERENNÍ PEČOVATELSKÉ SLUŽBY PRAVIDLA POSKYTOVÁNÍ TERENNÍ PEČOVATELSKÉ SLUŽBY Poskytovatel: Svazek obcí AZASS, Palackého nám. 160, 572 01 Polička Středisko: Borová, Lubná a okolní vesnice Platnost od: 1.7.2017 1 1. Základní pravidla,

Více

SOCIÁLNÍ SLUŽBY, příspěvková organizace Pochlovická 57 KYNŠPERK NAD OHŘÍ PRAVIDLA

SOCIÁLNÍ SLUŽBY, příspěvková organizace Pochlovická 57 KYNŠPERK NAD OHŘÍ PRAVIDLA SOCIÁLNÍ SLUŽBY, příspěvková organizace Pochlovická 57 KYNŠPERK NAD OHŘÍ PRAVIDLA pro jednání se zájemcem o poskytnutí sociální služby v Sociálních službách, p.o. pro službu domov se zvláštním režimem

Více

Zpracování: Mgr. M. Stejskalová vedoucí zařízení Ev. číslo: II PP 12/2016. manažer kvality interní auditor

Zpracování: Mgr. M. Stejskalová vedoucí zařízení Ev. číslo: II PP 12/2016. manažer kvality interní auditor Zadávání diet, nepřítomnosti a odhlašování stravy klientů v IS Cygnus Nahrazuje: Verzi č. 1 platnou od 1.4.2016 Zadávání nepřítomnosti a odhlašování stravy klientů v IS Cygnus Proces Jméno a příjmení Funkce

Více

Směrnice č. 23/2013. Standardy kvality sociální služby. Standard č. 2 Ochrana práv osob Domov pro seniory

Směrnice č. 23/2013. Standardy kvality sociální služby. Standard č. 2 Ochrana práv osob Domov pro seniory Domov pro seniory Dobětice, příspěvková organizace Šrámkova 38/A ; Ústí nad Labem, PSČ 400 11 TELEFON: 472 772 902 BANKOVNÍ SPOJENÍ: 3783800277 / 0100 FAX: 472 778 878 IČO: 44555407 e-mail: info@dd-dobetice.cz

Více

Vnitřní řád služby denního stacionáře (dále DS)

Vnitřní řád služby denního stacionáře (dále DS) Vnitřní řád služby denního stacionáře (dále DS) Vnitřní řád střediska SSMP Denního pobytu, služby denního stacionáře, představuje soubor pravidel, která jsou uživatelé, zákonní zástupci/opatrovníci a zaměstnanci

Více

PRACOVNÍ POSTUP PÉČE O NEKLIDNÉHO PACIENTA/KLIENTA POUŢITÍ OMEZOVACÍCH PROSTŘEDKŮ

PRACOVNÍ POSTUP PÉČE O NEKLIDNÉHO PACIENTA/KLIENTA POUŢITÍ OMEZOVACÍCH PROSTŘEDKŮ PRACOVNÍ POSTUP PÉČE O NEKLIDNÉHO PACIENTA/KLIENTA POUŢITÍ OMEZOVACÍCH PROSTŘEDKŮ Vydání: 2. 5. 2008 Frekvence kontroly: 1x ročně Česká asociace sester Prezidium Připomínkové řízení do: 29. 2. 2008 Odborný

Více

INSPEKCE POSKYTOVÁNÍ SOCIÁLNÍCH SLUŽEB. Základní informace

INSPEKCE POSKYTOVÁNÍ SOCIÁLNÍCH SLUŽEB. Základní informace INSPEKCE POSKYTOVÁNÍ SOCIÁLNÍCH SLUŽEB Základní informace Právní zakotvení inspekcí Zákon č. 108/2006 Sb. o sociálních službách Vyhláška č. 505/2006 Sb., kterou se provádějí některá ustanovení zákona o

Více

PRAVIDLA PRO PODÁVÁNÍ, ŘEŠENÍ STÍŽNOSTÍ A PŘIPOMÍNEK. Domov pro osoby se zdravotním postižením

PRAVIDLA PRO PODÁVÁNÍ, ŘEŠENÍ STÍŽNOSTÍ A PŘIPOMÍNEK. Domov pro osoby se zdravotním postižením Domovy sociálních služeb Litvínov příspěvková organizace Zátiší 177 435 42 Litvínov-Janov 476 765 117 (fax), 476 742 030 608 117 204,e-mail: dss@dsslitvinov.cz detašované pracoviště Křížatecká čp.16 Litvínov

Více

Metodický pokyn ZUŠ Otakara Ševčíka v Písku k zajištění bezpečnosti a ochrany zdraví žáků

Metodický pokyn ZUŠ Otakara Ševčíka v Písku k zajištění bezpečnosti a ochrany zdraví žáků Metodický pokyn ZUŠ Otakara Ševčíka v Písku k zajištění bezpečnosti a ochrany zdraví žáků Úvodní ustanovení Pro bezpečnost a ochranu zdraví při výchově a vzdělávání žáků má výkon dozoru nad činností žáků

Více

STRAVOVÁNÍ ZAMĚSTNANCŮ A HOSTUJÍCÍCH OSOB

STRAVOVÁNÍ ZAMĚSTNANCŮ A HOSTUJÍCÍCH OSOB Sociální služby Vsetín, příspěvková organizace, Záviše Kalandry 1353, 755 01 Vsetín I SM 07/2014 STRAVOVÁNÍ ZAMĚSTNANCŮ A HOSTUJÍCÍCH OSOB SMĚRNICE Proces Funkce Jméno a příjmení Datum Podpis Zpracování

Více

Metodický pokyn k zajištění bezpečnosti a ochrany žáků ZUŠ Červený Kostelec, Nerudova 511, 549 41

Metodický pokyn k zajištění bezpečnosti a ochrany žáků ZUŠ Červený Kostelec, Nerudova 511, 549 41 Úvodní ustanovení Metodický pokyn k zajištění bezpečnosti a ochrany žáků ZUŠ Červený Kostelec, Nerudova 511, 549 41 Pro bezpečnost a ochranu zdraví při výchově a vzdělávání žáků má výkon dozoru nad činností

Více

Název dokumentu: Etický kodex zaměstnanců

Název dokumentu: Etický kodex zaměstnanců Domov pro seniory Heřmanův Městec Název dokumentu: Jméno a příjmení Datum, podpis Verze dokumentu Zpracoval: Mgr. Klára Husáková 30. 3. 2017 a Jméno a příjmení Datum, podpis Platnost a účinnost Schválil:

Více

STÍŽNOSTI NA KVALITU NEBO ZPŮSOB POSKYTOVÁNÍ SOCIÁLNÍ SLUŽBY

STÍŽNOSTI NA KVALITU NEBO ZPŮSOB POSKYTOVÁNÍ SOCIÁLNÍ SLUŽBY STÍŽNOSTI NA KVALITU NEBO ZPŮSOB POSKYTOVÁNÍ SOCIÁLNÍ SLUŽBY Název zařízení: Centrum sociální a ošetřovatelské pomoci Praha 15 Poskytovaná služba: Domov se zvláštním režimem, identifikátor služby: 8568124

Více

PRAVIDLA PRO PODÁVÁNÍ, ŘEŠENÍ STÍŽNOSTÍ A PŘIPOMÍNEK. Sociálně terapeutická dílna

PRAVIDLA PRO PODÁVÁNÍ, ŘEŠENÍ STÍŽNOSTÍ A PŘIPOMÍNEK. Sociálně terapeutická dílna Domovy sociálních služeb Litvínov příspěvková organizace Zátiší 177 435 42 Litvínov-Janov 476 765 117 (fax), 476 742 030 608 117 204,e-mail: dss@dsslitvinov.cz detašované pracoviště Křížatecká čp.16 Litvínov

Více

I. Způsob podání žádosti o poskytnutí sociální služby a její náležitosti

I. Způsob podání žádosti o poskytnutí sociální služby a její náležitosti I. Způsob podání žádosti o poskytnutí sociální služby a její náležitosti (1) Pokud má zájemce o nabízenou službu zájem, podá vlastnoručně podepsanou žádost o poskytnutí sociální služby (dále jen žádost).

Více

SMĚRNICE č. 6. ZAJIŠTĚNÍ EVIDENCE, HLÁŠENÍ A ZASÍLÁNÍ ZÁZNAMŮ O ÚRAZU ŽÁKŮ A STUDENTŮ SŠ a MŠ

SMĚRNICE č. 6. ZAJIŠTĚNÍ EVIDENCE, HLÁŠENÍ A ZASÍLÁNÍ ZÁZNAMŮ O ÚRAZU ŽÁKŮ A STUDENTŮ SŠ a MŠ Název procesu/ Číslo Vlastník SMĚRNICE č. 6 ZAJIŠTĚNÍ EVIDENCE, HLÁŠENÍ A ZASÍLÁNÍ ZÁZNAMŮ O ÚRAZU ŽÁKŮ A STUDENTŮ SŠ a MŠ Tato směrnice nahrazuje: Datum platnosti od: 01.07.2014 Základní právní předpisy:

Více

Zpracování: Jarmila Hlavicová sociální pracovnice Ev. číslo: II SQ 11/2015. Schválení: Mgr. M. Pavlůsková ředitelka Verze: 01

Zpracování: Jarmila Hlavicová sociální pracovnice Ev. číslo: II SQ 11/2015. Schválení: Mgr. M. Pavlůsková ředitelka Verze: 01 MÍSTNÍ A ČASOVÁ DOSTUPNOST POSKYTOVANÉ SOCIÁLNÍ SLUŽBY Nahrazuje: Proces Jméno a příjmení Funkce Podpis Domov pro seniory Jasenka - Vsetín Dolní Jasenka 2274 755 01 Vsetín Zpracování: Jarmila Hlavicová

Více

INTEGROVANÉ CENTRUM SOCIÁLNÍCH SLUŽEB ODLOCHOVICE

INTEGROVANÉ CENTRUM SOCIÁLNÍCH SLUŽEB ODLOCHOVICE INTEGROVANÉ CENTRUM SOCIÁLNÍCH SLUŽEB ODLOCHOVICE Odlochovice 1; Jankov 25703, IČO 70875324, DIČ CZ70875324, Tel. 317833201, fax. 317833452, e-mail: ror@ror.cz, http://www.ror.cz Standard č. 14 Nouzové

Více

VS - SAS - 7/14 Stížnosti na kvalitu nebo způsob poskytování sociální služby

VS - SAS - 7/14 Stížnosti na kvalitu nebo způsob poskytování sociální služby Vnitřní směrnice VS - SAS - 7/14 Stížnosti na kvalitu nebo způsob poskytování sociální služby Sociálně aktivizační služby pro rodiny s dětmi 7a) Poskytovatel má písemně zpracována vnitřní pravidla pro

Více

Pravidla poskytování služby sociální rehabilitace

Pravidla poskytování služby sociální rehabilitace Vytvořil: Jaroslav Náhlík, Bc. Kateřina Valová Vytvořeno dne: 14. 6. 2016 Platné od: 20. 6. 2016 Frekvence revize: 1x ročně Odpovědná osoba: vedoucí sociální rehabilitace Pořadové číslo: 2 (od 2016) Metodické

Více

Směrnice č. 25/2012. Standardy kvality sociální služby. Standard č. 2 Ochrana práv osob Domov se zvláštním režimem

Směrnice č. 25/2012. Standardy kvality sociální služby. Standard č. 2 Ochrana práv osob Domov se zvláštním režimem Domov pro seniory Dobětice, příspěvková organizace Šrámkova 38/A ; Ústí nad Labem, PSČ 400 11 TELEFON: 472 772 902 BANKOVNÍ SPOJENÍ: 3783800277 / 0100 FAX: 472 778 878 IČO: 44555407 e-mail: info@dd-dobetice.cz

Více

ROZVRŽENÍ PRACOVNÍ DOBY A STANOVENÍ PŘESTÁVEK V PRÁCI NA JÍDLO A ODDECH DS Jasenka - Vsetín

ROZVRŽENÍ PRACOVNÍ DOBY A STANOVENÍ PŘESTÁVEK V PRÁCI NA JÍDLO A ODDECH DS Jasenka - Vsetín Sociální služby Vsetín, příspěvková organizace, Záviše Kalandry 1353, 755 01 Vsetín I SM 24/2015 ROZVRŽENÍ PRACOVNÍ DOBY A STANOVENÍ PŘESTÁVEK V PRÁCI NA JÍDLO A ODDECH DS Jasenka - Vsetín SMĚRNICE Proces

Více

SMĚRNICE ŘEDITELKY ŠKOLY K PODÁVÁNÍ LÉKŮ ŽÁKŮM A K ZAJIŠTĚNÍ PRVNÍ POMOCI ŽÁKŮM

SMĚRNICE ŘEDITELKY ŠKOLY K PODÁVÁNÍ LÉKŮ ŽÁKŮM A K ZAJIŠTĚNÍ PRVNÍ POMOCI ŽÁKŮM Základní škola Unhošť, T. G. Masaryka 58, 273 51 Unhošť SMĚRNICE ŘEDITELKY ŠKOLY K PODÁVÁNÍ LÉKŮ ŽÁKŮM A K ZAJIŠTĚNÍ PRVNÍ POMOCI ŽÁKŮM DATUM ZPRACOVÁNÍ: 3. 9. 2018 ZPRACOVAL: Ing. Vítězslav Rais SCHVÁLILA:

Více

STANOVENÍ VÝŠE ÚHRAD ZA POSKYTNUTÍ SOCIÁLNÍ SLUŽBY CHRÁNĚNÉ BYDLENÍ SMĚRNICE

STANOVENÍ VÝŠE ÚHRAD ZA POSKYTNUTÍ SOCIÁLNÍ SLUŽBY CHRÁNĚNÉ BYDLENÍ SMĚRNICE Sociální služby Vsetín, příspěvková organizace, Záviše Kalandry 1353, 755 01 Vsetín I SM 21/2015 STANOVENÍ VÝŠE ÚHRAD ZA POSKYTNUTÍ SOCIÁLNÍ SLUŽBY CHRÁNĚNÉ BYDLENÍ SMĚRNICE Proces Funkce Jméno a příjmení

Více

STÍŽNOSTI NA KVALITU NEBO ZPŮSOB POSKYTOVÁNÍ SOCIÁLNÍ SLUŽBY

STÍŽNOSTI NA KVALITU NEBO ZPŮSOB POSKYTOVÁNÍ SOCIÁLNÍ SLUŽBY STÍŽNOSTI NA KVALITU NEBO ZPŮSOB POSKYTOVÁNÍ SOCIÁLNÍ SLUŽBY Obsah ÚVOD... 2 1. Vysvětlení základních pojmů... 2 2. Kdo může podnět, připomínku, stížnost podat... 2 3. Jak se dozvědět o možnosti podat

Více

Vnitřní pravidla pro podávání a vyřizování stížností na kvalitu nebo způsob poskytování sociální služby v Domově seniorů Vidim

Vnitřní pravidla pro podávání a vyřizování stížností na kvalitu nebo způsob poskytování sociální služby v Domově seniorů Vidim Vnitřní pravidla pro podávání a vyřizování stížností na kvalitu nebo způsob poskytování sociální služby v Domově seniorů Vidim Proč je směrnice vydávána Nejen klient sociální služby, ale každý člověk musí

Více

INTEGROVANÉ CENTRUM SOCIÁLNÍCH SLUŽEB ODLOCHOVICE

INTEGROVANÉ CENTRUM SOCIÁLNÍCH SLUŽEB ODLOCHOVICE INTEGROVANÉ CENTRUM SOCIÁLNÍCH SLUŽEB ODLOCHOVICE Odlochovice 1; Jankov 25703, IČO 70875324, DIČ CZ70875324, Tel. 317833201, fax. 317833452, e-mail: ror@ror.cz, http://www.ror.cz Standard č. 14 Nouzové

Více

Domovy sociálních služeb Litvínov příspěvková organizace Zátiší Litvínov-Janov ,

Domovy sociálních služeb Litvínov příspěvková organizace Zátiší Litvínov-Janov , Domovy sociálních služeb Litvínov příspěvková organizace Zátiší 177 435 42 Litvínov-Janov 476 742 030 608 117 204,e-mail: dss@dsslitvinov.cz detašované pracoviště Křížatecká čp.16 Litvínov 476 742 042

Více

Standard č. 7. Stížnosti na kvalitu nebo způsob poskytování sociálních služeb Odlehčovací služba

Standard č. 7. Stížnosti na kvalitu nebo způsob poskytování sociálních služeb Odlehčovací služba SOCIÁLNÍ SLUŽBY MĚSTA PARDUBIC Domov pro seniory U Kostelíčka Pardubice Štrossova 357, 530 03 Pardubice tel.: 466 613 176 www.ssmpce.cz e-mail: kostelicek@ssmpce.cz Standard č. 7 Stížnosti na kvalitu nebo

Více

ROZVRŽENÍ PRACOVNÍ DOBY A STANOVENÍ PŘESTÁVEK V PRÁCI NA JÍDLO A ODDECH

ROZVRŽENÍ PRACOVNÍ DOBY A STANOVENÍ PŘESTÁVEK V PRÁCI NA JÍDLO A ODDECH Sociální služby Vsetín, příspěvková organizace, Záviše Kalandry 1353, 755 01 Vsetín I SM 03/2014 ROZVRŽENÍ PRACOVNÍ DOBY A STANOVENÍ PŘESTÁVEK V PRÁCI NA JÍDLO A ODDECH SMĚRNICE Proces Funkce Jméno a příjmení

Více

FINVISION, s.r.o.; Šunychelská 1159, Bohumín Nový Bohumín, IČ:

FINVISION, s.r.o.; Šunychelská 1159, Bohumín Nový Bohumín, IČ: POSTUPY PRO ZJIŠŤOVÁNÍ A ŘÍZENÍ STŘETU ZÁJMŮ A PRAVIDLA PRO PŘIJÍMANÍ POBÍDEK ČÁST PRVNÍ Článek 1 Úvodní ustanovení (1) Všechny osoby, které se podílejí na provozu společnosti nebo na poskytování investičních

Více

Praxe/stáže v Nemocnici Tábor, a.s.

Praxe/stáže v Nemocnici Tábor, a.s. Vypracoval Kontroloval Schválil Praxe/stáže v Nemocnici Tábor, a.s. Lucie Bělská, DiS., personální oddělení Verze: 01 Iva Glatzová, vedoucí personálního oddělení NT_SM_132 Datum vydání: 1.9.2015 Účinnost

Více

PODPIS PRACOVNÍKA JMÉNO A PŘÍJMENÍ STANDARD Č. 14: Informovanost o poskytované sociální službě. všechny zaměstnance sociální služby

PODPIS PRACOVNÍKA JMÉNO A PŘÍJMENÍ STANDARD Č. 14: Informovanost o poskytované sociální službě. všechny zaměstnance sociální služby STANDARD Č. 14: ZÁVAZNÉ PRO: Informovanost o poskytované sociální službě všechny zaměstnance sociální služby studenty odborné praxe, dobrovolníky, praktikanty uživatele služeb ZPRACOVAL: SCHVÁLIL: kolektiv

Více

PROGRAM PRO PĚSTOUNSKÉ RODINY SLEZSKÉ DIAKONIE

PROGRAM PRO PĚSTOUNSKÉ RODINY SLEZSKÉ DIAKONIE PROGRAM PRO PĚSTOUNSKÉ RODINY SLEZSKÉ DIAKONIE Název dokumentu: Předávání informací Druh dokumentu: Základní dokument revidovaný Identifikační znak: PPR/SQ11 Datum vypracování: 31. 12. 2014, revize: 6/2015,

Více

Pečovatelská služba CÍLE A ZPŮSOBY POSKYTOVÁNÍ PEČOVATELSKÉ SLUŽBY SPOLEČNĚ PROTI ČASU o.p.s.

Pečovatelská služba CÍLE A ZPŮSOBY POSKYTOVÁNÍ PEČOVATELSKÉ SLUŽBY SPOLEČNĚ PROTI ČASU o.p.s. Pečovatelská služba CÍLE A ZPŮSOBY POSKYTOVÁNÍ PEČOVATELSKÉ SLUŽBY SPOLEČNĚ PROTI ČASU o.p.s. Obsah směrnice: I. Smysl směrnice II. Veřejný závazek III. Ochrana osob před předsudky a negativním hodnocením

Více

98/2012 Sb. VYHLÁŠKA. ze dne 22. března 2012

98/2012 Sb. VYHLÁŠKA. ze dne 22. března 2012 98/2012 Sb. VYHLÁŠKA ze dne 22. března 2012 o zdravotnické dokumentaci Změna: 236/2013 Sb. Změna: 364/2015 Sb. Změna: XXX/2017 Sb. Ministerstvo zdravotnictví stanoví podle 120 zákona č. 372/2011 Sb., o

Více

SOL VYŘIZOVÁNÍ A PODÁVÁNÍ STÍŽNOSTÍ. STANDARD č. 14

SOL VYŘIZOVÁNÍ A PODÁVÁNÍ STÍŽNOSTÍ. STANDARD č. 14 SOL STANDARD č. 14 VYŘIZOVÁNÍ A PODÁVÁNÍ STÍŽNOSTÍ Zařízení pro děti vyžadující okamžitou pomoc při Dětském centru R. A. Dvorského 1710 544 01 Dvůr Králové nad Labem provozované Sdružením ozdravoven a

Více

PRAVIDLA PRO PODÁVÁNÍ A VYŘIZOVÁNÍ STÍŽNOSTÍ

PRAVIDLA PRO PODÁVÁNÍ A VYŘIZOVÁNÍ STÍŽNOSTÍ PRAVIDLA PRO PODÁVÁNÍ A VYŘIZOVÁNÍ STÍŽNOSTÍ na kvalitu nebo způsob poskytování sociálních služeb Místo realizace: Domov Bílá Opava Závaznost pro: Domov se zvláštním režimem Platnost od: 01. 06. 2014 Nespokojený

Více

ŠKOLNÍ ŘÁD. Schválil/a za MŠ Olešná: Iveta Šmídová, Petra Sládková. Účinnost: od 01. 09. 2015

ŠKOLNÍ ŘÁD. Schválil/a za MŠ Olešná: Iveta Šmídová, Petra Sládková. Účinnost: od 01. 09. 2015 Mateřská škola Olešná, příspěvková organizace, Olešná 71, 267 64 Olešná, okres Beroun IČO 750 33 241, telefon: 311 572 152, 727 909 149, ms.olesna@seznam.cz, www.olesna-be.cz/materska-skola/ ŠKOLNÍ ŘÁD

Více

VII / Stížnosti na kvalitu nebo způsob poskytování sociální služby

VII / Stížnosti na kvalitu nebo způsob poskytování sociální služby DS Světlo STANDARDY KVALITY SOCIÁLNÍCH SLUŽEB 2016 DOMOV PRO SENIORY SVĚTLO DRHOVLE 44, 397 01 PÍSEK IČO: 70869812 ZŘIZOVATEL JIHOČESKÝ KRAJ U ZIMNÍHO STADIONU 1952/2 370 76 ČESKÉ BUDĚJOVICE VII / Stížnosti

Více

Sociální služby v Kynšperku nad Ohří, příspěvková organizace Pochlovická 57, Kynšperk nad Ohří PRAVIDLA

Sociální služby v Kynšperku nad Ohří, příspěvková organizace Pochlovická 57, Kynšperk nad Ohří PRAVIDLA Sociální služby v Kynšperku nad Ohří, příspěvková organizace Pochlovická 57, 357 51 Kynšperk nad Ohří PRAVIDLA pro jednání se zájemcem o poskytnutí sociální služby v Sociálních službách v Kynšperku nad

Více

PRUŽNÁ PRACOVNÍ DOBA

PRUŽNÁ PRACOVNÍ DOBA Sociální služby Vsetín, příspěvková organizace, Záviše Kalandry 1353, 755 01 Vsetín I SM 29/2016 PRUŽNÁ PRACOVNÍ DOBA SMĚRNICE Proces Funkce Jméno a příjmení Datum Podpis Zpracování personalistka Jitka

Více

ŘÍZENÍ DOKUMENTŮ A ZÁZNAMŮ

ŘÍZENÍ DOKUMENTŮ A ZÁZNAMŮ Sociální služby Vsetín, příspěvková organizace, Záviše Kalandry 1353, 755 01 Vsetín ŘÍZENÍ DOKUMENTŮ A ZÁZNAMŮ SMĚRNICE Proces Funkce Jméno a příjmení Datum Podpis Zpracování manažerka kvality Ing. I.

Více

Novinky ve zdravotnické legislativě. JUDr. Petr Šustek, Ph.D.

Novinky ve zdravotnické legislativě. JUDr. Petr Šustek, Ph.D. Novinky ve zdravotnické legislativě JUDr. Petr Šustek, Ph.D. Práva pacienta ( 28) - Zdravotní služby lze pacientovi poskytnout pouze s jeho svobodným a informovaným souhlasem, nestanoví-li tento zákon

Více

Zpracování: J. Hlavicová sociální pracovnice Ev. číslo: II SQ 12/2016. Schválení: Mgr. V. Mynářová vedoucí zařízení Verze: 01

Zpracování: J. Hlavicová sociální pracovnice Ev. číslo: II SQ 12/2016. Schválení: Mgr. V. Mynářová vedoucí zařízení Verze: 01 INFORMOVANOST O POSKYTOVANÉ SOCIÁLNÍ SLUŽBĚ Nahrazuje: Proces Jméno a příjmení Funkce Podpis Domov pro seniory Jasenka - Vsetín Dolní Jasenka 2274 755 01 Vsetín Zpracování: J. Hlavicová sociální pracovnice

Více

POSTUP PŘI POSKYTOVÁNÍ INFORMACÍ SM - 29

POSTUP PŘI POSKYTOVÁNÍ INFORMACÍ SM - 29 Revize č.: 2 Strana: 1 POSTUP PŘI POSKYTOVÁNÍ INFORMACÍ SM - 29 Pokyn pro zaměstnance ZZS OK úrovně C Zdravotnická záchranná služba Olomouckého kraje, příspěvková organizace Datum účinnosti: Výtisk číslo:

Více

Organizace: Novoměstské sociální služby-pečovatelská služba Žďárská 68. 592 31 Nové Město na Moravě. Telefonní kontakty

Organizace: Novoměstské sociální služby-pečovatelská služba Žďárská 68. 592 31 Nové Město na Moravě. Telefonní kontakty Informace o pečovatelské službě a Podmínky pro poskytování pečovatelské služby (PS) (Vnitřní dokument organizace, který je předán žadatelům o službu při Jednání se zájemcem o službu, které je součásti

Více

Č.j. 01-1/2012. Organizační řád

Č.j. 01-1/2012. Organizační řád Majerova 138, Stráž nad Nisou, 463 03 Č.j. 01-1/2012 Organizační řád K zabezpečení úkolů vyplývajících z ustanovení zákona č. 561/2004 Sb., o předškolním, základním, středním, vyšším odborném a jiném vzdělávání

Více

Evidence, šetření a vyřizování školních úrazů

Evidence, šetření a vyřizování školních úrazů Evidence, šetření a vyřizování školních úrazů Domov mládeže a školní jídelna Pardubice Rožkova 331 530 02 Pardubice Č.j. 7/2013 Originál: Soubor dokumentů Elektronická verze: Box dokumentů Platnost od:

Více

STÍŽNOSTI NA KVALITU NEBO ZPŮSOB POSKYTOVÁNÍ SOCIÁLNÍ SLUŽBY

STÍŽNOSTI NA KVALITU NEBO ZPŮSOB POSKYTOVÁNÍ SOCIÁLNÍ SLUŽBY STÍŽNOSTI NA KVALITU NEBO ZPŮSOB POSKYTOVÁNÍ SOCIÁLNÍ SLUŽBY Denní stacionář Odlehčovací služba Sociální rehabilitace ambulantní Sociálně aktivizační služby pro seniory a osoby se zdravotním postižením

Více

STANDARD Č. 2 OCHRANA PRÁV OSOB PRÁVA UŽIVATELŮ

STANDARD Č. 2 OCHRANA PRÁV OSOB PRÁVA UŽIVATELŮ STANDARD Č. 2 OCHRANA PRÁV OSOB PRÁVA UŽIVATELŮ Pečovatelská služba Poskytovatel má písemně zpracována vnitřní pravidla pro předcházení situacím, v nichž by v souvislosti s poskytováním sociální služby

Více

Strategické cíle organizace na léta 2010 2012

Strategické cíle organizace na léta 2010 2012 Domov pro seniory sv. Hedviky Kravaře, příspěvková organizace Sestavil: Maria Melecká, ředitelka Zaměstnanci úseku přímé a výchovné péče Schválil: Bc. Maria Melecká, ředitelka Platnost od: 1. 1. 2010 Strategické

Více