PŮVODNÍ PRÁCE Jaroslava Vítová



Podobné dokumenty
od roku 1989 procesem transformace sociální péče zajišťovaná státem se proměnila v široké spektrum nabídky sociálních služeb poskytovaných též

Praktické naplnění Resortně bezpečnostního cíle 8. Výstupy dotazníkového šetření

4. Kulatý stůl na téma: Systém prevence a léčby dekubitů v ČR. Světový den STOP dekubitům

Vyhláška č. 473/2012 Sb., o provedení některých ustanovení zákona o sociálně právní ochraně dětí

Správa v oblasti sociálních služeb SOCIÁLNÍ SPRÁVA ZS 2016

SYSTÉM SOCIÁLNÍCH SLUŽEB

Chráněné bydlení LONGEVITA

Praktické naplnění Resortně bezpečnostního cíle 8. Výstupy dotazníkového šetření

Nepříznivé sociální situace. Mgr. David Pospíšil Mgr. Jan Vrbický

Standardy kvality sociálně-právní ochrany dětí

Sociální poradenství

Veřejný závazek Chráněné bydlení Vejprty

Etický kodex pracovníků Domova Slunovrat

Rozvoj lidských zdrojů ve zdravotnictví

102/2012 Sb. VYHLÁŠKA

Komparativní analýza dostupnosti sociálních služeb pro osoby s PAS. 2. října 2018

Podpora odlehčovacích služeb pro osoby se sníženou soběstačností, sociální rehabilitace a sociálně aktivizační služby pro rodiny s dětmi

Standardy kvality sociálně-právní ochrany dětí při poskytování sociálněprávní ochrany zařízeními pro děti vyžadující okamžitou pomoc

Základní škola, Most, Svážná 2342, příspěvková organizace. Poradenské služby

Obecní úřad je v souladu se zákonem o SPOD:

Úzkost v práci zdravotnických pracovníků v ZZS Mgr. Michaela Kubišová

Standardy kvality pro OSPOD

SOUHRNNÉ VÝSLEDKY ZPĚTNÝCH VAZEB NA PACIENTSKÝ PROGRAM AD VITAM

Analýza skutečné potřebnosti služeb pro cílovou skupinu seniorů

Procesní aspekty PLPP ve školním roce 2016/17 Průběžná zpráva Zpracoval: Michal Nesládek Leden 2018

ZABEZPEČENÍ PROTIKORUPČNÍCH OPATŘENÍ VE FNKV, VYTVÁŘENÍ A POSILOVÁNÍ PROTIKORUPČNÍHO PROSTŘEDÍ VE FNKV

Schválení: Mgr. J. Deylová vedoucí zařízení Verze: 02

ZÁKLADNÍ LISTINA KOMUNITNÍHO PLÁNOVÁNÍ SOCIÁLNÍCH SLUŽEB, SLUŽEB NAVAZUJÍCÍCH A PRORODINNÝCH AKTIVIT V MOSTĚ

Sociální a zdravotní služby v obcích s rozšířenou působností (ORP)

Tabulka pracovních postupů a interních předpisů úřadu zajišťujících naplnění Standardů kvality výkonu sociálně-právní ochrany dětí

Metodika Programu pro pěstounské rodiny Slezské diakonie

Mentoring v praxi vedoucích pracovníků

Pracovní skupina pro bezpečí zdravotníků při profesní organizaci ČAS. Sněm předsedkyň, Praha Jindra Kracíková

Dotazníkové šetření pro příjemce (veřejné vysoké školy - pedagogické fakulty) v rámci výzvy 02_16_038 - Pregraduální vzdělávání

Osobní asistence. Plán činností 2017

Standard akutní lůžkové psychiatrické péče Obsah

Pečovatelská služba. Plán činností 2017

vedoucí přímé péče sociální pracovnice ředitelka Verze: 01

Pečovatelská služba CÍLE A ZPŮSOBY POSKYTOVÁNÍ PEČOVATELSKÉ SLUŽBY SPOLEČNĚ PROTI ČASU o.p.s.

Místní akční plán vzdělávání pro území ve správním obvodu obcí s rozšířenou působností Ústí nad Orlicí a Česká Třebová

Příloha 2. Obsah standardů kvality sociálních služeb

OBECNÍ ÚŘAD LIŠANY STANDARDY KVALITY SOCIÁLNĚ-PRÁVNÍ OCHRANY PŘI POSKYTOVÁNÍ SOCIÁLNĚ-PRÁVNÍ OCHRANY DĚTÍ OBECNÍM ÚŘADEM V LIŠANECH

Vyhodnocení dotazníků Kvalita očima pacientů

3. Kulatý stůl na téma: Systém prevence a léčby dekubitů v ČR. Světový den STOP dekubitům

Výskyt seniorského abusu v sociálních službách zkušenosti inspekce poskytování sociálních služeb Stáří spojuje 2019

SPOLUPRÁCE RODINNÝCH PŘÍSLUŠNÍKŮ SE ZDRAVOTNICKÝM PERSONÁLEM V PÉČI O SENIORY V DOMOVECH SENIORŮ

MINIMÁLNÍ PREVENTIVNÍ PROGRAM školní rok 2018/2019

Balíček ICN. Michaela Hofštetrová Knotková

Program poradenských služeb ve škole

Program poradenských služeb ve škole

NOVÉ TRENDY A TECHNOLOGIE V OŠETŘOVATELSKÉ PÉČI. Aplikace metody krátkých intervencí v praxi

Vyhodnocení ankety laické veřejnosti. Komunitní plánování sociálních služeb Hustopečsko 2008

Metodické doporučení Krajského úřadu Ústeckého kraje pro tvorbu standardů kvality sociálně-právní ochrany

Kompetence všeobecné sestry

Transformace a sloučení systému péče o ohrožené děti

VÝSLEDKY ANKETY BOLEST A DEKUBITY. Michaela Hofštetrová Knotková Nina Müllerová

PROGRAMY PRIMÁRNÍ ÚRAZOVÉ PREVENCE VYTVOŘENÉ STUDENTY A JEJICH REALIZACE V PRAXI V AR 2009/2010 V RÁMCI PROJEKTU FRVŠ 885/2009

Strategické cíle organizace na léta

KVALITATIVNÍ STANDARD TAZATELSKÉ SÍTĚ PRO SIMAR

Podpora lidí v tom, v čem opravdu potřebují s využitím komunitního plánování aneb Systémově, společně a statečně

Institut pro veřejnou diskusi. Integrace zdravotní a sociální péče. MUDr. Ferdinand Polák, Ph.D. náměstek ministra

STANDARDY KVALITY SPO PRO POVĚŘENÉ OSOBY. Poradenské centrum pro rodinu a děti- ÚSMĚV, z.s.

ORGANIZAČNÍ SMĚRNICE. Analýza rizik. Příloha č 4 Směrnice k analýze rizik. Název:

Nové rozdělení kompetencí pracovníků v multidisciplinárním týmu

V / Individuální plánování průběhu sociální služby

pro SÍŤ, pro KVALITU, pro RODINU aneb o dětech s dětmi

Analýza vzdělávacích potřeb a kompetencí učitelů 1. stupně ZŠ v Olomouckém kraji k implementaci a využívání ICT ve výuce matematiky

Vývoj kompetencí dialyzačních sester v multidisciplinárním týmu v oblasti edukace. Pracovní dny Dříteč

ČÍSLO STANDARDU 1 Cíle a způsoby poskytování sociálních služeb

Program poradenských služeb ve škole

Projekt: Analýza dalšího profesního vzdělávání v Pardubickém kraji. Institut rozvoje evropských regionů,o.p.s. Univerzita Pardubice

Vyhodnocení a shrnutí výstupů za jednotlivé pracovní skupiny: WORKSHOP Možnosti nastavení efektivní spolupráce při práci s lidmi bez domova

Vyhodnocení dotazníku - Dodržování ochrany práv seniorů. Domov Kytín, poskytovatel sociálních služeb

INSTITUT ZDRAVOTNICKÝCH STUDIÍ ÚSTAV OŠETŘOVATELSTVÍ VYPSÁNÍ TÉMAT PRO BAKALÁŘSKÉ PRÁCE AKADEMICKÝ ROK : Bakalářský studijního program

Mapa standardů kvality sociálně-právní ochrany dětí při poskytování sociálně-právní ochrany - výkonu pěstounské péče

Sociální služby v kostce

Kvalita života nemocných s kardiovaskulárním onemocněním Jana Haluzíková

Spokojenost zaměstnanců

Dlouhodobý plán koncepční záměry a úkoly v období

Realizační plán na rok 2008

Zvyšování kvality léčebné péče v kontextu akreditačních požadavků. MUDr. Josef Srovnal

Personální bezpečnost v organizacích

Poskytování poradenských služeb ve škole

Krycí list standardů kvality sociálních služeb

Strategie komunitně vedeného místního rozvoje MAS Luhačovské Zálesí pro období

Komunitní plánování - věc veřejná

coachpage.cz MARKETINGOVÝ VÝZKUM Faktory ovlivňující nákupní chování ve vztahu ke koupi automobilu TOOLS for SUCCESS in TODAY s BUSINESS

Malí podnikatelé v zemědělství

VÝROČNÍ ZPRÁVA ZA ROK 2005 OBČANSKÉ SDRUŽENÍ INSTAND

Národní akční plán pro Alzheimerovu nemoc a obdobná onemocnění 2020? 1. setkání pracovní skupiny

Klinické ošetřovatelství

Tabulka 1: První pomoc ve vzdělávacím obsahu RVP ZV pro 2. stupeň

POSKYTOVÁNÍ OŠETŘOVATELSKÉ PÉČE PODLE

LOGBOOK. Specializační vzdělávání v oboru. (všeobecná sestra)

Sborník. Vzdělávání k rozvoji kvality poskytování pečovatelských služeb

Kvalita v ošetřovatelské péči. Irena Pejznochová Česká asociace sester Česká společnost pro jakost 30.dubna 2010

Místní akční skupina POHODA venkova, z.s. Strategie. komunitně vedeného místního rozvoje. na období Příloha č.

Příloha č. 3 Dokumentace programu

Standardy kvality sociálních služeb

MINIMÁLNÍ PREVENTIVNÍ PROGRAM

Transkript:

PŘÍSTUP POSKYTOVATELE POBYTOVÝCH SOCIÁLNÍCH SLUŽEB PRO SENIORY K PROBLEMATICE PREVENCE ÚRAZŮ A RIZIKA PÁDŮ SENIORŮ ATTITUDE OF GIVERS OF INSTITUTIONAL SOCIAL SERVICES FOR SENIORS TO THE PROBLEM OF THE PREVENTION OF INJURIES AND RISK OF FALLS IN SENIORS Jaroslava Vítová Dům Kněžny Emmy domov pro seniory Neratovice Jihočeská univerzita v Českých Budějovicích, Zdravotně sociální fakulta, doktorské studium Summary The prevention of injuries and risk of falls in seniors presents a serious social problem. This is a theme worthy of a high attention just in association with the stay of seniors in social service institutions. The target of the work was to find opinions of social service givers concerning the prevention of injuries and risk of falls. The results were obtained by quantitative research with the use of questionnaires distributed via the e-mail. Electronic addresses were acquired from the official document of the Czech Ministry of Labour and Social Affairs, the Social Service National Register. All the social services registered in the Czech Republic as homes of seniors were considered. The National Register includes total of 479 social services of this type. The rate of the questionnaire return was of 13.4%; total of 61 respondents presented their answers. The questions were answered by managing staff members of the institution. Each home of seniors was represented by opinions of a managing staff member concerning the problem under an assumption that the managing staff member affects the general concept of the service including establishing priorities and targets of the service. Key words: seniors prevention of injuries risk of falls institutional social services Souhrn Prevence úrazů a rizika pádů seniorů jsou závažným společenským problémem. Jedná se o téma, kterému by měla být věnována vysoká pozornost právě v souvislosti s pobytem seniorů v zařízeních sociálních služeb. Cílem bylo zjistit názor poskytovatelů sociálních služeb na prevenci úrazů a rizika pádů. K získání výsledků byl proveden kvantitativní výzkum, použity byly dotazníky distribuované elektronickou poštou. Elektronické adresy byly získány z oficiálního dokumentu MPSV ČR, národního registru sociálních služeb. Vybrány byly všechny sociální služby v ČR registrované jako domovy pro seniory. Národní registr eviduje celkem 479 sociálních služeb tohoto typu. Návratnost dotazníků byla 13,4 %, celkem odpovědělo 61 respondentů. Na otázky odpovídali řídící pracovníci zařízení. Každý domov pro seniory byl reprezentován vyjádřením řídícího pracovníka k uvedené problematice, přičemž bylo vycházeno z předpokladu, že řídící pracovník ovlivňuje celkovou koncepci služby včetně určování priorit a cílů služby. Klíčová slova: senior prevence úrazů riziko pádů pobytové sociální služby Submitted: 2011-03-31 Accepted: 2011-05-05 Published online: 2011-06-15 PREVENCE ÚRAZŮ, OTRAV A NÁSILÍ: 7/1: 35 41 ISSN 1801-0261 (Print) ISSN 1804-7858 (Online) 35

ÚVOD Problematika prevence úrazů a rizika pádů seniorů je v pobytových sociálních službách umocněna právě soustředěním této rizikové skupiny do jednoho prostředí. Lze očekávat, že tato skutečnost zvyšuje výskyt úrazů seniorů. Z opačného pohledu však lze rovněž předpokládat, že personál zařízení je s prevencí úrazů a rizikem pádů dokonale obeznámen, věnuje tomuto jevu vysokou pozornost průběžným rozšiřováním a prohlubováním svých znalostí a dovedností včetně získávání nových kompetencí. Školený pracovník schopný posouzení rizika a uplatnění preventivních opatření významně přispívá k zajištění bezpečného prostředí. Odstranění či zmírnění rizik na nejnižší možnou míru a předcházení následkům léčby poúrazových stavů se odráží v kvalitě života seniora jak v oblasti péče o vlastní osobu, samostatnosti, tak i v realizaci mezilidských vztahů. Rovněž není zanedbatelná ekonomická náročnost zdlouhavé léčby poúrazových stavů u seniorů a vysoké nároky na poskytování péče personálem zařízení. Teoretická východiska V rámci programů úrazové prevence byla zjištěna nedostatečná informovanost o nebezpečí úrazů v domácím prostředí, zejména v koupelnách. Tento nedostatek by se mohl jevit jako rizikovější v domácnostech než např. v zařízeních pro seniory. Problémem seniorů je zapamatování si čísel tísňového volání; v zařízení, na rozdíl od seniora žijícího v přirozeném prostředí, zajišťuje tyto kontakty personál. Pokud ale senior pobývá mimo zařízení, je riziko neschopnosti zavolat pomoc aktuální (1). Přítomnost personálu, byť čtyřiadvacetihodinová, nesnižuje důležitost informací o nebezpečí ve vztahu k úrazům, informací o vhodných pomůckách, o předcházení rizikovým situacím, včetně nácviku dovednosti přivolat pomoc. Obecně sehrává informovanost, zvláště pak o nebezpečí a jiných skutečnostech vztahujících se k úrazům, významnou roli v životě. Jak ukázaly výsledky předchozích výzkumů, tato informovanost stoupá, zejména informovanost o následcích úrazů. Avšak nedochází k aktivnímu přístupu a praktické aplikaci informací do praxe. Senior tedy nechce měnit, ale ani doplnit svou domácnost např. o bezpečnostní pomůcky. Jedním z důvodů je snížená ochota této generace měnit svůj životní styl (7). Je nutné rovněž zdůraznit význam dokumentace pádů, a to dokumentace odpovídající realitě, jelikož na základě prvotních údajů se provádí vyhodnocování a stanovují se opatření. Je třeba zodpovědně analyzovat situaci, při které k pádu došlo, a zvolit adekvátní opatření (6). Literatura uvádí, že obecně nebyla přijata žádná definice pádů, proto pády zůstávají definovány a také nahlášeny různými způsoby. Přesto je velice důležité, aby každé zařízení definici pádu mělo, a tak mohlo přesně a soustavně sledovat a hodnotit získaná data (2). Vstupní vyhodnocení nebo následná hodnocení, která nedokážou identifikovat takové rizikové faktory, jako jsou celková úroveň kognitivních funkcí, svalová síla, bolest, urgentní nebo častá potřeba dojít na toaletu, schopnost zvládat běžné denní úkoly, mohou vést k mylným závěrům ohledně statusu pacienta a zvýšit tak riziko jeho pádu. Neadekvátní hodnocení nejen zvyšuje pravděpodobnost zavedení neadekvátního opatření, ale omezuje tak možnost měřit požadovaný výsledek takových opatření (2). Zdravotnický personál se významně podílí na prevenci úrazů právě v rámci zařízení zajištěním optimální hydratace klienta, adekvátní aktivizací, zcela individuálním přístupem, formou rehabilitace, rehabilitačního ošetřování, odstraňováním překážek, edukací klienta, ale i jeho rodiny (6). Problematika prevence úrazů a riziko pádů ovšem není pouze v kompetenci zdravotnického personálu. V pobytových zařízeních sociálních služeb by tato problematika vždy měla být řešena komplexně, tzn. nepodcenit roli jiných profesí, které se rovněž podílejí na každodenní péči o klienty. Odpovědně zpracované programy prevence a rizik obsahují jednak způsob a analýzu pádů, vypracování principů bezpečnosti v daném zařízení, vzdělání v této oblasti pro zaměstnance a jednak multidisciplinární přístup. Pády a úrazy se netýkají jen ošetřovatelské péče, ale například i údržby, vhodného vnitřního vybavení, odpovídajících prostor (3). 36

Rozlité tekutiny, předměty na podlahách, chodbách, kluzké povrchy to vše a mnoho dalších skutečností jsou faktory, které přispívají k pádům. Pád může zavinit i špatný stav pomůcek, invalidních vozíků, holí, chodítek. Riziko pádů vlivem prostředí se může projevit, pokud zaměstnanci nejsou plně školeni a zmocněni takovéto problémy řešit. Další příležitost ke snížení rizika pádů může být promarněna, pokud zaměstnanci klienty na tyto problémy neupozorní (2). Senior jako uživatel sociální služby má na své straně významnou právní normu, kterou je zákon č. 108/2006 Sb., o sociálních službách. Základní zásady zákona definují, že rozsah a forma pomoci a podpory poskytnuté prostřednictvím sociálních služeb musí zachovávat lidskou důstojnost osob. Pomoc musí vycházet z individuálně určených potřeb osob, musí působit na osoby aktivně, podporovat rozvoj jejich samostatnosti, motivovat je k takovým činnostem, které nevedou k dlouhodobému setrvávání nebo prohlubování nepříznivé sociální situace, a posilovat jejich sociální začleňování. Sociální služby musí být poskytovány v zájmu osob a v náležité kvalitě takovými způsoby, aby bylo vždy důsledně zajištěno dodržování lidských práv a základních svobod osob (5). Kromě těchto základních jistot ukládá zákon poskytovateli sociální služby dodržovat standardy kvality sociálních služeb. Znamená to, že v pobytovém zařízení se jednak můžeme setkat s ošetřovatelskými standardy a jednak s jistou formou zdravotnických předpisů řešících problematiku prevence úrazů a rizika pádů. Druhou formou, která se k tématu vztahuje, jsou metodické materiály či pracovní postupy naplňující zákonem stanovené a vyhláškou upravené standardy kvality sociálních služeb. Je třeba si uvědomit, že řešení oblasti prevence úrazů a rizika pádů má vztah hned k několika standardům současně, nejen kritéria standardu nouzové havarijní situace, ale i např. personální a organizační zajištění služby, profesní rozvoj zaměstnanců, prostředí a podmínky (4). Diskutovaná problematika je tedy nejen společensky významným tématem, ale i předmětem zákonem stanovených podmínek poskytování sociální péče. Cílem práce bylo analyzovat přístup poskytovatelů pobytových sociálních služeb pro seniory k problematice prevence úrazů a rizika pádů. HYPOTÉZA Domov pro seniory reprezentovaný vyjádřením řídícího pracovníka vnímá závažnost problematiky prevence úrazů a rizika pádů seniorů. METODIKA Za účelem provedení analýzy přístupů poskytovatelů sociálních služeb pro seniory k problematice prevence úrazů a rizika pádů byla použita metoda kvantitativního výzkumu. Sběr dat byl realizován technikou dotazníkového šetření, distribuce a návratnost dotazníků byla zajištěna elektronickou cestou. Charakteristika cílového souboru Cílovou skupinou byli řídící pracovníci registrovaných pobytových sociálních služeb, domovů pro seniory, tzn. pracovníci vyššího stupně řízení organizace (ředitel, příp. vrchní sestra). Každý domov pro seniory byl reprezentován vyjádřením řídícího pracovníka k uvedené problematice, přičemž bylo vycházeno z předpokladu, že řídící pracovník ovlivňuje celkovou koncepci služby včetně určování priorit a cílů služby a je odpovědný za realizaci služby. Velikost základního souboru byla limitována počtem registrovaných pobytových sociálních služeb, druh služby domov pro seniory v registru poskytovatelů, uveřejněném na webových stránkách Ministerstva práce a sociálních věcí ČR. Registr uvádí celkový počet 479 služeb. Dotazník byl odeslán celkem na 454 elektronických adres. Rozdíl způsobilo neuvedení e-mailové adresy poskytovatele nebo více služeb sjednocených pod jednou adresou. Návratnost dotazníku byla 13,4 %. Výzkumný soubor tvořilo 61 respondentů. VÝSLEDKY Je třeba zdůraznit, že předmětem práce nebyly úrazy jako takové ani konkrétní rozbor příčin a důsledků úrazů a kvalifikování rizik uplatňujících se jako příčiny pádů seniorů. Záměrem bylo získat vyjádření řídících pracovníků pobytových služeb pro seniory, které reflektuje 37

pohled řídícího pracovníka na uvedenou problematiku, a rovněž jak sám vnímá postoj zaměstnanců k danému tématu. Zájem byl veden na existenci interních norem daného zařízení, způsob, jakým jsou zaměstnanci prokazatelně s normami seznamováni, a zda je, podle mínění řídícího pracovníka, zaměstnanci dodržují. Byl sestaven záměrně jednoduchý dotazník tak, aby časová dotace věnovaná jeho vyplnění byla co nejméně zatěžující. Snahou bylo eliminovat negativní postoj respondenta ke spolupráci. V dotazníku byl identifikační údaj služby pouze v poloze rozlišení zřizovatele, přičemž pro předmět šetření nemá tento údaj významný dopad (graf 1). 7 3 2 kraj 29 obec charita diakonie 20 jiný Graf 1 Rozdělení vzorku podle zřizovatele Otázka č. 1: Problematice prevence úrazů a rizika pádů je v rámci zařízení věnována pozornost odpovědí byl výběr z možností v rozsahu vysoká, spíše vysoká, spíše malá, malá, žádná. Odpovědný přístup lze vyvozovat z volby kategorie vysoká a spíše vysoká, což představuje celkem 52 výběrů z 61 možných. V kategorii spíše malá bylo zvoleno pouze 8 odpovědí a objevila se dokonce i volba malá, ale pouze u jednoho respondenta. Otázka č. 2: Problematika prevence a rizika pádů je zpracována v odpověď ve výběru možností, případně doplnění možnosti jiné než nabízené metodických materiálech, ošetřovatelských standardech, pracovních postupech. Otázka byla vedena ke zjištění rozsahu a rozmanitosti vnitřních norem zařízení. Většina respondentů dle předpokladu uváděla kombinaci dvou a více možností. Pouze ošetřovatelské standardy jako východisko pro tuto problematiku byly uvedeny u 17 respondentů. Jeden respondent uvedl, že konkrétně prevence a rizika neřeší nikde, zabývá se až následky a současně přiznává i malou pozornost věnovanou tématu. Otázka č. 3: Pracovníci jsou s materiály prokazatelně seznamováni výběr z nabízených možností, případně možnost jiná na interních seminářích, na pracovních poradách, individuálně. Odpověď volená jako kombinace nabízených možností byla použita ve většině případů. Otázka č. 4: Pracovníci stanovené postupy a zásady dodržují odpověď byla ve výběru možností v rozsahu ano, spíše ano, spíše ne, ne. Zde se jednalo o vyjádření řídícího pracovníka, kterou z možností považuje za nejlépe 38

vystihující. Odpovědi byly v kategorii ano a spíše ano. Jeden respondent uvedl možnost spíše ne. V poslední části byl ponechán prostor k uvedení názvu materiálu a jeho rozsahu, případně možnost k vyjádření jakéhokoli sdělení vztahujícího se k uvedené problematice. Většina respondentů označila používané materiály přesným názvem, žádný materiál neuvedlo 6 respondentů. DISKUSE Provedení grafického zpracování odpovědí a předložení kompletního výčtu všech uvedených kategorií nebylo předmětem práce. Odpovědi respondenta byly hodnoceny jako celek se záměrem získat ucelenou představu o přístupu poskytovatele pobytových sociálních služeb k problematice prevence úrazů a rizika pádů seniorů. Odpovědi uvedené v dotaznících byly respondenty hodnoceny na základě těchto kritérií: 1. Jak jako reprezentant organizace vnímá závažnost uvedeného tématu, jak závažný je to pro něho problém. 2. Kde má tuto problematiku ošetřenu, jaké má podklady k práci pro zaměstnance. 3. Jak si zajistí, aby všichni znali materiály a věděli, jak postupovat. 4. Jaká je jeho představa o dodržování stanovených postupů a zásad zaměstnanci. 5. Schopnost pojmenování pracovních materiálů jako dokladu o uchopení problematiky. Po provedené analýze byly stanoveny 4 úrovně přístupu ke zpracovávanému tématu: I. Odpovědný komplexní přístup. II. Deklarovaný odpovědný komplexní přístup (neuveden žádný konkrétní materiál). III. Snaha o podchycení problematiky (směřování čistě ošetřovatelské nebo směrem k individuálnímu plánování). IV. Reflexe rezerv (pozornost spíše malá až malá, přiznání absence materiálů). 6 6 I.úroveň 6 43 II.úroveň III.úroveň IV.úroveň Graf 2 Rozdělení vzorku do úrovní Graf 2 znázorňuje rozložení zkoumaného vzorku do 4 úrovní. Pozitivním výsledkem je největší zastoupení I. úrovně, odpovědný komplexní přístup. 39

16 3 2 1 21 kraj obec charita diakonie jiný Graf 3 Rozdělení I. úrovně podle zřizovatele Graf 3 znázorňuje zastoupení zřizovatele ve vzorku v I. úrovni, značící odpovědný komplexní přístup k řešené problematice. Nejpočetnější je skupina poskytovatelů, jejichž zřizovatelem je kraj, což je dáno vysokým počtem sociálních služeb zřizovaných kraji a odráží se zde i jednotné metodické vedení. V úrovni reflexe rezerv byla zahrnuta odpověď respondenta na otázku, jak vnímá dodržování pracovních postupů a zásad výběru spíše ne. Tato skutečnost by měla být silným motivem k tomu, co s tím jako řídící pracovník bude dělat. Významná role personálu je spojena se schopností vést přiměřeným způsobem seniora ke změně v jeho bezprostředním okolí, úpravě podmínek, ve schopnosti motivace k používání bezpečnostních pomůcek (7). Zde se silně projevuje potřeba průběžného prohlubování znalostí a dovedností personálu pracujícího se seniory. Řídící pracovník ovlivňuje úroveň kompetencí zaměstnanců například prostřednictvím kvalitního vzdělávacího plánu organizace. Odpovědnému zpracovávání jakékoli problematiky vždy předchází důkladný sběr dat. Monitoring pádů a úrazů přispívá k získání informací velice důležitých k přijímání konkrétních preventivních opatření, jak uvádí literatura, aplikovatelných na konkrétní podmínky (6). Stáří není samo o sobě nemocí, avšak je řadou zvláště chronických onemocnění provázeno. Významné místo v zařízeních sociálních služeb zastává odborný zdravotnický personál. Převaha zdravotní péče přináší pro seniora nedobrovolný přechod do role pacienta a pravděpodobně bude tento přístup prezentován v zařízeních, kde materiál na zadané téma je řešen pouze tzv. ošetřovatelskými standardy. Jak uvádí Venglářová (2007), problematika pádů a úrazů se netýká pouze ošetřovatelského personálu, ale je třeba, aby byla vnímána jako závažné téma veškerým personálem zařízení v zastoupení všech profesí (3). Problematika je natolik závažná, že vyžaduje dostatečný prostor k diskusi na mnoha úrovních. Diskuse by měla probíhat v souladu se závěry monitoringu událostí, předáváním skutečností a postřehů jednotlivců a pak na základě společné diskuse volit přiměřená opatření. Nesporně i zde se uplatňuje autorita řídícího pracovníka. Konstatování, že jsou rizika popsána v individuálním plánu uživatele, neřeší problematiku, zda zaměstnanci tato rizika znají, zda není informace vázána pouze na klíčového pracovníka, příp. primární sestru; individuální 40

přístup je v práci se seniory zcela zásadní, ale vždy v rámci multidisciplinárního týmu. Senior, který má dokonale zpracován individuální plán, není o to méně ohrožen úrazem či pádem, pokud jsou jeho rizika pouze popsána a není zajištěno preventivní opatření, pokud není v souladu s nimi postupováno a pokud není odpovídajícím způsobem zajištěn přenos informací ostatním pracovníkům. ZÁVĚR Lze konstatovat, že pobytová zařízení sociálních služeb pro seniory vnímají problematiku úrazů a rizika pádů seniorů prostřednictvím řídících pracovníků jako velmi závažnou. Ve většině zařízení se uplatňuje odpovědný, komplexní přístup k uvedené problematice. Zvládnutí preventivních opatření a podchycení rizika pádů podporuje kvalitu života seniora. Pokud zpracování otázek dotazníku vyvolalo u řídících pracovníků potřebu zamyšlení se nad tématem, pak může tato práce přispět k posunu směrem k ještě pozitivnějším výsledkům. Již z dřívějších prací je zřejmá stoupající informovanost o následcích úrazů (7). Práce by mohla podnítit aktivní přístup k aplikaci těchto informací do praxe. Prevence úrazů a rizika pádů seniorů se významně dotýká nejen seniorů samotných, ale právě pracovníků v pomáhajících profesích a všech ostatních profesí podílejících se na péči o seniory. Práce může být chápána jako výzva pro zesílení důrazu na vážnost řešené problematiky, podnět k vyhledávání rezerv zaměstnanců, ale i rezerv na všech stupních řízení. LITERATURA 1. Čapková, M.: Programy úrazové prevence u dětí, dospívajících a seniorů. In: Prevence úrazů, otrav a násilí. 2007, vol. 3, no 1, p. 33 38, ISSN 1801-0261. 2. Join commission resours, Prevence pádů ve zdravotnickém zařízení cesta k dokonalosti a zajišťování kvality. Přeložil: MUDr. Radim Vyhnánek, 1. vyd. Praha, 2007, 172 s. ISBN 978-80-247-1715-9. 3. Venglářová, M.: Problematické situace v péči o seniory, příručka pro zdravotnické a sociální pracovníky. 1. vyd. Praha: Grada, 2007, 96 s. ISBN 978-80-247-2170-5. 4. Vyhláška č. 505/2006 Sb., kterou se provádějí některá ustanovení zákona o sociálních službách, v platném znění. 5. Zákon č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, v platném znění. 6. Zimmelová, P.: Úrazy seniorů prevence a příčiny. In: Prevence úrazů, otrav a násilí. 2005, vol. 1, no 2, p. 96 98, ISSN 1801-0261. 7. Zimmelová, P.: Středisko prevence úrazů v JK prevence úrazů seniorů. In: Prevence úrazů, otrav a násilí. 2008, vol. 4, no 2, p. 161 166, ISSN 1801-0261. Jaroslava Vítová vitova@demmy.cz 41