Seminář Mzdy 2014. Ing. Jan Jón. 16. ledna 2014



Podobné dokumenty
Seminář Mzdy Ing. Jan Jón. 16. ledna 2015

Seminář Mzdy Ing. Jan Jón

Legislativní změny pro mzdy roku 2018

Základní pojmy a výpočty mezd

Výpočet zálohy na daň z příjmů ze závislé činnosti, sociálního a zdravotního pojištění u prvního zaměstnavatele:

Legislativní změny pro mzdy roku 2019

Nastavení v programu MC-MZDY pro rok 2019

Téma 5 Zdanění příjmů ze závislé činnosti

činnosti příjmů, Zákon č. 337/1992 sb., o správě daní a poplatků

TaxReal s.r.o. VVkurzy.cz - profesionální kurzy účetnictví, mezd a daní. Mzdové účetnictví akreditovaný kurz MŠMT

superhrubá mzda daň (5.025,-) (22.250,-) = 11,0% (2.750,-) = 34,0% (8.500,-)

DAŇ Z PŘÍJMŮ ZE ZÁVISLÉ ČINNOSTI

Nastavení v programu MC-MZDY pro rok 2018

Roční zúčtování daně, daňové přiznání k DPFO

Daň z příjmů fyzických osob zdanění závislé činnosti. Michal Radvan

DAŇOVÁ SOUSTAVA. Ing. Hana Volencová. Gymnázium, SOŠ a VOŠ Ledeč nad Sázavou

Subjekt daně - poplatník

DAŇ Z PŘÍJMŮ ZE ZÁVISLÉ ČINNOSTI. Zpracováno v rámci projektu IVA 2018/FVHE/2380/55

prohlášení poplatníka daně z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti a z funkčních požitků

Mzdové výpočty

daň (5.025,-) (22.250,-) = 11,0% (2.750,-) = 34,0% (8.500,-)

CZ.1.07/1.5.00/ Zefektivnění výuky prostřednictvím ICT technologií III/2 - Inovace a zkvalitnění výuky prostřednictvím ICT

Inovace výuky prostřednictvím šablon pro SŠ Gymnázium Jana Pivečky a Střední odborná škola Slavičín Ing. Jarmila Űberallová

Příklad 2: Vyúčtování roční mzdy zaměstnance v r zaměstnanec, závislá činnost

Příklad 2: Vyúčtování roční mzdy zaměstnance v r zaměstnanec, závislá činnost

Klíčové kompetence do obcí obecné i odborné vzdělávání na dosah

EKONOMIKA VETERINÁRNÍ ČINNOSTI DAŇ Z PŘÍJMŮ ZE ZÁVISLÉ ČINNOSTI CVIČENÍ 2

3. Mzdy / Číselníky mezd / Hodnoty mzdových složek

5. 5 ZÚČTOVÁNÍ SE ZAMĚSTNANCI A S INSTITUCEMI SOCIÁLNÍHO ZABEZPEČENÍ A ZDRAVOTNÍHO POJIŠTĚNÍ

Podstata a druhy mzdy

3 Mzdy/Číselníky mezd/hodnoty mzdových složek

1/2013 ROČNÍ ZÚČTOVÁNÍ ZÁLOH A DAŇOVÉHO ZVÝHODNĚNÍ

PŘIZNÁNÍ K DANI Z PŘÍJMŮ FYZICKÝCH OSOB

PŘIZNÁNÍ K DANI Z PŘÍJMŮ FYZICKÝCH OSOB

Daň z příjmů fyzických osob

2.5 Příjmy ze závislé činnosti ( 6 ZDP)

Výukový materiál zpracovaný v rámci operačního programu Vzdělávání pro konkurenceschopnost

Jak vyrovnat svou daňovou povinnost za rok 2014 strana uplatnit v něm slevy na dani pro rok 2015 Strana 16-19

Dítě Pořadí Zvýhodnění Dítě Pořadí Zvýhodnění A A N 0 B N 0 B C D D Daňové zvýhodnění celkem

Prohlášení poplatníka daně z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti a z funkčních požitků

1. Zařazení učiva 2. Cíle učiva 3. Struktura učiva 4. Metodické zpracování učiva týkající se plánování počtu zaměstnanců

Než začnete vyplňovat tiskopis, přečtěte si, prosím, pokyny.

PRAKTICKÉ POZNATKY Z KONTROLNÍ A METODICKÉ ČINNOSTI V OBLASTI PERSONALISTIKY

Inovace výuky prostřednictvím šablon pro SŠ

Příklady a postupy pro mzdové účetní 2015

3 Mzdy/Číselníky mezd/hodnoty mzdových složek

Personálníčinnost podniku. Osnova učiva. Didaktické zpracování učiva pro střední školy

Hrubá mzda zahrnuje základní mzdu + příplatky, prémie, odměny, náhradu mzdy.

PROHLÁŠENÍ. poplatníka daně z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti a z funkčních požitků. Příjmení Jméno

3 Mzdy/Číselníky mezd/hodnoty mzdových složek

Daň z příjmů fyzických osob (DP-FO) Poplatníci daně

Zákon o dani z příjmu sazby daně, nezdanitelné a odpočitatelné položky, sleva na dani

počítají se již jen příjmy ze zaměstnání a podnikání

Nastavení v programu MZDY pro rok 2014

Přehled o sražených zálohách na daň a poskytnutém měsíčním daňovém zvýhodnění v průběhu roku:

Obchodní akademie a Jazyková škola s právem státní jazykové zkoušky Jihlava

TaxReal s.r.o. VVkurzy.cz - profesionální kurzy účetnictví, mezd a daní. Mzdy v praxi

Systém pojistného sociálního pojištění v ČR

SOCIÁLNÍ A ZDRAVOTNÍ POJIŠTĚNÍ

Název školy: Střední odborné učiliště Valašské Klobouky. Název materiálu: Daň ze mzdy, zdravotní a sociální pojištění

Než začnete vyplňovat tiskopis, přečtěte si, prosím, pokyny. P Ř IZNÁNÍ. k dani z příjmů fyzických osob

POVINNOSTI PO SKONČENÍ KALENDÁŘNÍHO ROKU

Tento dokument vznikl v rámci projektu Zkvalitnění výuky prostřednictvím ICT Registrační číslo: CZ.1.07/1.5.00/

Sociální pojištění OSVČ v roce 2013

10. Personalistika mzdy, zákonné odvody

Mzdy/číselníky mezd/mzdové složky

Daně z příjmů fyzických osob a jim podobné odvody. Ing. Jakub Fischer VŠE Praha

Informace o změnách v daňových a souvisejících předpisech v oblasti mezd, sociálního a zdravotního pojištění s účinností zejména k 1.1.

DAŇ Z PŘÍJMU FYZICKÝCH OSOB: je upravena zákonem č. 586/1992 Sb., o daních z příjmu

Daň z příjmu fyzických osob

Mzdy za leden 2008 musí být zpracovány minimálně na verzi 7.51a. Na starších verzích, nelze od roku 2008 zpracovávat mzdy!

Ing. Petra Traxlerová Tematická oblast Ekonomika přímé daně 2 Ročník 3. Datum tvorby Anotace

Informace o změnách v daňových a souvisejících předpisech v oblasti mezd, sociálního a zdravotního pojištění s účinností zejména k 1.1.

k dani z příjmů fyzických osob

I. pilíř sociálního zabezpečení Zdravotní pojištění (zákon č.48/1997 Sb. o veřejném zdravotním pojištění) Sociální pojištění (zákon č. 589/1992 Sb. o

Personalistika a odměňování pracovníků

PŘIZNÁNÍ k dani z příjmů fyzických osob

Než začnete vyplňovat tiskopis, přečtěte si, prosím, pokyny. P Ř IZNÁNÍ. k dani z příjmů fyzických osob

- 2,3 % na nemocenské pojištění - 21,5 % na důchodové pojištění - 1,2 příspěvek na státní politiku zaměstnanosti

Přednáška č. 10 MZDY A ZAMĚSTNANCI

k dani z příjmů fyzických osob

Pojistné na sociální pojištění v ČR

ZDANĚNÍ PRACOVNÍCH SMLUV, DOHODY O PRACECH KONANÝCH MIMO PRACOVNÍ POMĚR A AUTORSKÝCH HONORÁŘŮ

PRACOVNÍ POMĚR. Pracovní smlouva musí být uzavřena písemně ve dvou vyhotovení, jedno vyhotovení je zaměstnavatel povinen předat zaměstnanci.

Než začnete vyplňovat tiskopis, přečtěte si, prosím, pokyny. P Ř IZNÁNÍ. k dani z příjmů fyzických osob

Tento projekt je spolufinancován Evropským sociálním fondem a Státním rozpočtem ČR InoBio CZ.1.07/2.2.00/

Daň z příjmů fyzických osob. Poplatníci daně

Výpočet dávek nemocenského pojištění OSVČ

Daně v roce Metodologický seminář pro středoškolské učitele

ACCONTES s.r.o. Vám přináší:

~ 1 ~ Roční zúčtování 2013/ 2014 ROČNÍ ZÚČTOVÁNÍ, NEZDANITELNÉ ČÁSTKY ZE ZÁKLADU DANĚ, TERMÍNY: Roční zúčtování daňových záloh a daňového zvýhodnění:

Informace o změnách v daňových a souvisejících předpisech v oblasti mezd, sociálního a zdravotního pojištění s účinností zejména k 1.1.

Sada 1 - Ekonomika 3. ročník

Slevu na pojistném lze poprvé uplatnit za kalendářní měsíc srpen 2009 a naposledy sleva náleží za prosinec 2010.

Než začnete vyplňovat tiskopis, přečtěte si, prosím, pokyny. P Ř IZNÁNÍ. k dani z příjmů fyzických osob

Než začnete vyplňovat tiskopis, přečtěte si, prosím, pokyny. P Ř IZNÁNÍ. k dani z příjmů fyzických osob

LEGISLATIVNÍ VERZE ABRA GEN 2018 (CZ)

PŘIZNÁNÍ K DANI Z PŘÍJMŮ FYZICKÝCH OSOB

PROHLÁŠENÍ. poplatníka dan z p íjm fyzických osob ze závislé innosti a z funk ních požitk. Příjmení Jméno(-a)

Seznam souvisejících právních předpisů...18

Transkript:

Seminář Mzdy 2014 Ing. Jan Jón 16. ledna 2014

Sazby daně z příjmů, slevy na dani, daňové zvýhodnění v roce 2013 a v roce 2014 2013 2014 sazba daně (roční) ( 16) 15% 15% solidární daň se sazbou 7% 7% (z rozdílu mzdy a 4násobku průměrné mzdy) 103.536,- 103.768,- sazba srážkové daně ( 36) 15% 15% u rezidentů těch států, které nemají s ČR podepsánu smlouvu o za mezení dvojímu zdanění je sazba srážkové daně 35% 35% sazba zálohy na daň (měsíční) ( 38h) 15% 15%

Sazby daně z příjmů, slevy na dani, daňové zvýhodnění v roce 2013 a v roce 2014 slevy na dani ( 35ba) 2013 2014 na poplatníka 24.840,- 24.840,- kromě důchodců, kteří byli 1.1.2013 (2014) měsíčně 2070,- 2070,- poživateli starobního důchodu na manželku (mohla si vydělat 68.000,-) 24.840,- 24.840,- na manželku s průkazem ZTP/P 49.680,- 49.680,- invalidita 1. a 2. stupně 2.520,- 2.520,- měsíčně 210,- 210,- invalidita 3. stupně 5.040,- 5.040,- měsíčně 420,- 420,-

Sazby daně z příjmů, slevy na dani, daňové zvýhodnění v roce 2013 a v roce 2014 slevy na dani ( 35ba) 2013 2014 držitel průkazu ZTP/P 16.140,- 16.140,- měsíčně 1.345,- 1.345,- soustavné studium 4.020,- 4.020,- měsíčně 335,- 335,- daňové zvýhodnění na vyživované 13.404,- 13.404,- dítě ( 35c) měsíčně 1.117,- 1.117,- dítě s průkazem ZTP/P 26.808,- 26.808,- forma: měsíčně 2.234,- 2.234,- sleva na dani, daňový bonus, kombinace obojího daňový bonus: min. 100,-, max. 60.300,- ročně (měsíčně min. 50,-, max. 5.025,-)

Nezdanitelné části základu daně v roce 2013 a 2014 2013 2014 nezdanitelné části základu daně ( 15) dary: ze základu daně alespoň 2% 2% nebo alespoň 1.000,- 1.000,- maximálně však ze základu daně 10% 15% odběr krve 2.000,- 2.000,- odběr orgánů 20.000,- 20.000,- úroky z hypoték, ze stavebního spoření apod. penzijní připojištění (prvních 12.000,- se nepočítá) maximum za domácnost 300.000,- 300.000,- nebo penzijní pojištění nebo doplňkové penzijní spoření (prvních 12.000,- se nepočítá) v celkovém úhrnu maximálně 12.000,- 12.000,-

Nezdanitelné části základu daně v roce 2013 a 2014 2013 2014 soukromé životní pojištění maximálně 12.000,- 12.000,- zaplacené odborové přísp. do výše % zdan. příjmů 1,5 % 1,5 % dle 6 (nepočítají se příjmy zdaň. srážk. daní!!), max. 3.000,- 3.000,- vzdělávání: úhrady za zkoušky, ověřující výsledky dalšího vzdělávání, maximálně 10.000,- 10.000,- u zdr. postižených 13.000,- 13.000,- u těžšího zdr. postižení 15.000,- 15.000,-

Redukční hranice pro redukci denního vyměřovacího základu nemocenského pojištění v roce 2013 a 2014 2013 2014 1. redukční hranice je 863,- 865,- 2. redukční hranice je 1295,- 1298,- 3. redukční hranice je 2589,- 2595,-

Redukce prům. výdělku pro účely náhrady za nemoc v roce 2013 a 2014 2013 2014 první redukční hranice je 151,03 151,38 (do této výše se započte 90% prům. hod. výdělku) druhá redukční hranice je 226,63 227,15 (rozdíl mezi 2. a 1. red. hranicí se započte ve výši 60%) třetí redukční hranice je 453,08 454,13 (rozdíl mezi 3. a 2. red. hranicí se započte ve výši 30%) k částce nad 453,08, resp. nad 454,13 se již nepřihlíží.

Vaše povinnosti vůči úřadům za rok 2013 vůči finančnímu úřadu podat Vyúčtování daně z příjmů FO ze závislé činnosti a z funkčních požitků. Platí lhůta do dvou měsíců po uplynutí kalendářního roku. Pro elektronické podání se lhůta prodlužuje o 20 dnů. Tedy termín: 3. 3. 2014 (elektronicky 20. 3. 2014) Tiskopis 25 5459 vzor 19, pokyny vzor 18 POZOR: mám-li třeba jen jediného daňového nerezidenta, musím podat Vyúčtování v elektronické podobě! podat Vyúčtování daně z příjmů vybírané srážkou podle zvláštní sazby daně. Platí lhůta do tří měsíců po uplynutí kalendářního roku. Tedy termín: 1.4.2014 Tiskopis 25 5466 vzor 16, pokyny vzor 12

Vaše povinnosti vůči úřadům za rok 2013 podat Vyúčtování pojistného na důchodové spoření pouze elektronicky! Termín: 1. 4. 2014 Tiskopis 25 5542 vzor 1, pokyny vzor 1 podat žádost o provedení ročního zúčtování ( 35d, odst.9), podat žádost o provedení ročního zúčtování ( 35d, odst.9), pokud k té situaci došlo. Jde o vrácení částky z RZD roku 2012 (toto RZD jste udělali nejpozději ve výplatě za březen 2013), která nebyla vypořádána do konce roku 2013. Tiskopis 25 5246 vzor č. 8. Termín: 17. 2. 2014

Vaše povinnosti vůči úřadům za rok 2013 vůči OSSZ ELDP výdělečná činnost trvala i k 31. 12. 2013 do 30. 4. 2014 vyplnit do 30ti dnů od vyplnění předložit OSSZ, tedy nejdéle do 30. 5. 2014 výdělečná činnost skončila před 31. 12. 2013 do 1 měsíce po vyúčtování příjmů vyplnit, nejpozději však do 31. 1. 2014 do 30ti dnů od vyplnění předložit OSSZ, tedy nejdéle do 4. 3. 2014

Stropy pro sociální a zdravotní pojištění sociální pojištění 1.245.216,- pro rok 2014 48 x průměrná mzda 1.242.432,- (rok 2013) 48 x průměrná mzda 1.206.576,- (rok 2012) 48 x průměrná mzda 1.781.280,- (rok 2011) 72 x průměrná mzda 1.707.048,- (rok 2010) 72 x průměrná mzda zdravotní pojištění pro rok 2013 i 2014 je strop zrušen! 1.809.864,- (rok 2012) 72 x průměrná mzda 1.781.280,- (rok 2011) 72 x průměrná mzda 1.707.048,- (rok 2010) 72 x průměrná mzda

Maximální hodnoty náhrad a dávek v roce 2014 Maximální redukovaný průměrný výdělek činí 249,79 Kč / hod. (v roce 2013 to bylo 249,22 Kč/hod) Maximální náhrada mzdy ve výši 60% RPV činí 149,87 Kč / hod. (v roce 2013 to bylo 149,53 Kč/hod) Maximální denní vyměřovací základ pro nemocenské a ošetřovné činí 1.428,- Kč. (do první redukční hranice se započítává 90%), (v roce 2013 to bylo 1.425,- Kč) Maximální denní dávka při sazbě 60% činí 857,- Kč. (v roce 2013 to bylo 855,- Kč) Maximální denní vyměřovací základ pro peněžitou pomoc v mateřství a vyrovnávací příspěvek v těhotenství a mateřství činí 1.514,- Kč (do první redukční hranice se započítává 100%), (v roce 2013 to bylo 1.511,- Kč) Maximální denní dávka při sazbě 70% pak činí 1.060,- Kč (v roce 2013 to bylo 1.058,- Kč)

Příklad výpočtu solidárního zvýšení daně Zaměstnanec dosáhl v březnu 2014 mzdy ve výši 180.500,- Kč Daňový základ: Záloha daně: 180.500,- x 1,34 = 241.870,- Kč (SHM) 241.900,- x 15% = 36.285,- Kč 4násobek průměrné mzdy pro rok 2014 je 103.768,- Kč Solidární zvýšení daně: Základ: 180.500-103.768 = 76.732,- Kč Solidární zvýšení daně: 76.732,- x 7% = 5.371,24 Kč Zaokrouhleno: 5.371,- Kč Zaměstnanec tedy zaplatí celkem 41.656,- Kč.

Sociální pojištění v roce 2014 Zaměstnanec: 6,5%, z toho 0% NP, 6,5% DP a 0% pspz Zaměstnanec, který je účasten důchodového spoření: a navíc 3,5%, z toho 0% NP, 3,5% DP a 0% pspz 5% na důchodové spoření Zaměstnavatel: nebo 25%, z toho 2,3% NP, 21,5% DP a 1,2% pspz 26%, z toho 3,3% NP, 21,5% DP a 1,2% pspz

Zdravotní pojištění v roce 2014 4,5 % pro zaměstnance a 9 % pro zaměstnavatele Za zmínku stojí připomenout, kdy je tato dělba jinak: Celých 13,5% platí zaměstnanec při neomluvené absenci a zpravidla (po dohodě se zaměstnavatelem) také při omluveném neplaceném volnu, o které zaměstnanec požádal. Naopak celých 13,5% platí zaměstnavatel z doplatku do minimální mzdy, pokud neměl pro zaměstnance práci, a kdy např. proplácených 60% mzdy jakožto placeného prostoje činilo méně než minimální mzda.

Zdanění příjmu na základě DPP v roce 2014 zaměstnanec podepsal Prohlášení uplatní se zálohová daň uplatní se sleva na poplatníka (kromě důchodců) uplatní se případné další slevy pokud je příjem větší než 10.000,-, zvyšuje se základ daně o pojistné hrazené zaměstnavatelem (superhrubá mzda) zaměstnanec nepodepsal Prohlášení pokud je příjem do 10.000,- včetně, uplatní se srážková daň pokud je příjem nad 10.000,-, uplatní se zálohová daň neuplatní se žádné daňové slevy pokud je příjem větší než 10.000,-, zvyšuje se základ daně o pojistné hrazené zaměstnavatelem (superhrubá mzda)

Provádění srážek ze mzdy v roce 2014 Životní minimum jednotlivce: 3.410,- Kč Normativní náklady na bydlení jednotlivce: 5.873,- Kč Celkem: 9.283,- Kč Základní nezabavitelná částka na povinného: 2/3 z 9.283,-, tj. 6.188,67 Kč Základní nezabavitelná částka na osobu závislou na povinném: 1/4 z 6.188,67, tj. 1.547,17 Kč Nejvyšší výše třetiny: 9.282,- (9.283,- zaokr. na dělitelnost třemi), tj. 3.094,- Kč Poznámka: do čisté mzdy se nezapočítává daňový bonus! (judikát Vrchního soudu Olomouc, č. j. 3 VSOL 852/2011 A10 z 11. 5. 2012) Poznámka: do čisté mzdy se započítává daňový bonus! (judikát Krajského soudu Ostrava, č.j. KSOS 25 INS 13945/2011-B5 z 16. 2. 2012) (a stanovisko Generálního finančního ředitelství ze dne 2. 4. 2012) Vážený uživateli, vyberte si menší zlo!