500 HR Minutes Moderní trendy v HR Zaměstnanecké benefity
|
|
- Anežka Jarošová
- před 8 lety
- Počet zobrazení:
Transkript
1 500 HR Minutes Moderní trendy v HR Zaměstnanecké benefity Šárka Drbová 13. března 2013
2 Program Strategie odměňování Moderní trendy v poskytovaných benefitech Legislativní výhled HR Minutes
3 Vazba personální strategie v oblasti odměňování na strategii společnosti Vývoj potřeb společností v souvislosti se změnou vnějších podmínek trhu vedou k uvažování o odměňování zaměstnanců Jednoduché systémy, většinou zaměřené jen na tvorbu peněžních složek (mzda a variabilní složky mzdy), již nestačí Přechází se k strategiím odměňování, modelování celkových odměn a tvorbu hodnot pro zaměstnance Odměna představuje nejen finanční složku, ale také: Firemní kulturu společnosti Kvalitu vedení společnosti a jejího manažerského stylu Pověst společnosti Pracovní prostředí a vztahy na pracovišti Obsah a různorodost pracovní pozice zapojení do projektů, vedení lidí Možnost rozvoje a vzdělávání, karierní možnosti HR Minutes
4 Vazba personální strategie v oblasti odměňování na strategii společnosti Jakmile jsou tyto hodnoty definovány pomáhají při definici samotné strategie odměňování Při tvorbě strategie je nutné vzít do úvahy: Konkurenceschopnost společnosti Dlouhodobější orientaci je třeba uvažovat v kontextu typu společnosti Firemní cíle Tržní benchmarking Strategie odměňování tedy zohlední: Tržní prostředí úroveň odměňování zohlední jednotlivé struktury zaměstnanců Firemní cíle bohužel se odměňování často váže jen na tyto cíle Produktivitu práce Nákladové možnosti společnosti HR Minutes
5 Model Celkové odměny Propojen s misí, vizí a hodnotami společnosti Musí splnit právní standardy, být nákladově efektivní a finančně dosažitelný Při plánování vychází ze strategie společnosti (business plán), nutnost přehodnocovat vždy, když dochází ke změně strategie společnosti Zohlednit: Korporátní kulturu Interní spravedlnost Workforce Externí spravedlnost HR Minutes
6 Komunikace a zvyšování vnímané hodnoty benefitů Důležitým aspektem úspěšně fungujícího systému odměňování je jeho komunikace zaměstnancům Tvorbu komunikačního plánu budou ovlivňovat především: Komplexnost plánu Možnosti výběru Komunikace je důležitá zejména z těchto důvodů: Vzdělávat zaměstnance Dosáhnout, že zaměstnanci systém koupí Podpořit cíle společnosti v oblasti řízení výkonnosti HR Minutes
7 Komunikace a zvyšování vnímané hodnoty benefitů Preferovaným způsobem komunikace je stále přímá komunikace: Změny v Job gradu, tarifním zařazení Povyšování Individuální úpravy benefitů Nové vnitřní předpisy, směrnice, které přímo ovlivňují zaměstnance Porušení předpisů Správně vedená komunikace: Vytváří interní spravedlnost Zajistí konkurenceschopnost Odměňuje individuální nebo týmovou výkonost HR Minutes
8 Komunikace a zvyšování vnímané hodnoty benefitů Pravidelné hodnocení a využívání stávajícího portfolia nabízených benefitů Správná komunikace systému odměňování směrem do společnosti Vyplácení odměn významně provázáno na výsledky společnosti Revize systémů odměňování Odložené výplaty odměn HR Minutes
9 Moderní trendy v benefitech a legislativní výhled
10 Současné trendy v poskytování benefitů Nadále pokračovat v zjednodušování systémů poskytování benefitů Zvyšování důrazu na individuální potřeby a individuální výběr; zejména evidováno ve flexibilních a volitelných systémech Věnování více pozornosti komunikaci ohledně systému benefitů, které jsou zaměstnancům k dispozici HR Minutes
11 Současné trendy Mezi současné trendy v oblasti odměňování a zaměstnaneckých výhod patří: Stanovování strategického odměňování Významná role tvorby hodnot pro zaměstnance V závislosti na vývoji v posledních dvou letech posun vnímání hodnot benchmarkingu Posilování významu work-life balance benefitů/programů: Programy pohodlí čištění a žehlení oděvů, bankovní služby Podpora zaměstnanců coaching, mentoring, právní služby, finanční plánování Asistenční programy pro rodinu Flexibilní pracovní ujednání Wellness programy fitness, stop kouření, programy zaměřené na zdravé stravování Různé ergonomické programy, slevy pro zaměstnance, dojíždění, oddechové místnosti Využívání stávajících daňových zvýhodnění HR Minutes
12 Současné trendy Nejčastější poskytované benefity: Dovolená nad rámec zákona Příspěvek na vzdělávání Mobilní telefon Příspěvek na stravování Příspěvek na důchodové programy Zdravotní péče Opatření v případě úmrtí Dlouhodobé motivační plány akciové opční plány a darované akcie HR Minutes
13 Legislativní výhled Změny v daňové legislativě 2014 Změna legislativy zatím ve stadiu úvah Výčet několika změn: Zrušení superhrubé mzdy a změna daňové sazby na 19 % Konec přechodného ubytování a odborových příspěvků Změna lhůty pro osvobození příjmu z prodeje cenných papírů ze 6 měsíců na 3 roky Omezení poskytování nepeněžních benefitů na Kč za rok Snížení limitu pro odpočet úroků na Kč Zvýšení limitu pro odpočet darů na 15 % u fyzických osob HR Minutes
14 Kontakty Šárka Drbová Manager, Daňové oddělení Com&Ben Pavel Šnobl Manager, Daňové oddělení HR Minutes
15 Deloitte označuje jednu či více společností Deloitte Touche Tohmatsu Limited, britské privátní společnosti s ručením omezeným zárukou, a jejích členských firem. Každá z těchto firem představuje samostatný a nezávislý právní subjekt. Podrobný popis právní struktury společnosti Deloitte Touche Tohmatsu Limited a jejích členských firem je uveden na adrese
Facility Management a řízení firemních aktiv: Perspektivy a vývoj trhu. Stavební fórum
Facility Management a řízení firemních aktiv: Perspektivy a vývoj trhu Stavební fórum Praha, červen 2013 Michal Melč Deloitte Czech Republic senior manager Real Estate Advisory mmelc@deloittece.com +420
VíceObsah. Zkratky a úplné názvy předpisů použitých v publikaci... 10 Úvod... 13 1 VÝZNAM ZAMĚSTNANECKÝCH BENEFITŮ... 15
Obsah Zkratky a úplné názvy předpisů použitých v publikaci.................... 10 Úvod........................................................... 13 1 VÝZNAM ZAMĚSTNANECKÝCH BENEFITŮ....................
VíceMetodické listy pro kombinované studium předmětu ŘÍZENÍ LIDSKÝCH ZDROJŮ. Metodický list č. 1
Metodické listy pro kombinované studium předmětu ŘÍZENÍ LIDSKÝCH ZDROJŮ Metodický list č. 1 Personální práce a řízení lidských zdrojů v organizaci. Vytváření a analýza pracovních míst. Personální plánování.
VícePERSONÁLNÍ ŘÍZENÍ. Těmto dílčím tématům jsou věnovány kapitoly v základní literatuře.
Metodické listy pro předmět PERSONÁLNÍ ŘÍZENÍ Metodický list č. 1 Název tematického celku: Úvod do personální práce Tento tématický celek je úvod do problematiky řízení lidských zdrojů v organizaci, definuje
VíceMobile Device Management Mobilita v bankovním prostředí. Jan Andraščík, Petra Fritzová, 30. 4. 2014
Mobile Device Management Mobilita v bankovním prostředí Jan Andraščík, Petra Fritzová, 30. 4. 2014 Obsah Průzkum názorů ICT ředitelů BYOD trendy Návrh bezpečnostního konceptu MDM Postup, přínosy pro klienta
VíceStavební fórum Daňové novinky Roman Ženatý. Říjen 2012
Stavební fórum Daňové novinky Roman Ženatý Říjen 2012 Daň z příjmů schválené legislativní změny od roku 2013 Zaokrouhlování srážkové daně (zák. č. 192/2012 Sb., účinnost od 1. 1. 2013) Základ daně i daň
VícePodpora podnikání v Moravskoslezském kraji formou daňových a dotačních programů. Červen 2014
Podpora podnikání v Moravskoslezském kraji formou daňových a dotačních programů Červen 2014 Příležitosti pro podnikatele Dotace (cash podpora) Investiční pobídky (sleva na dani z příjmů) Daňové odpočty
VíceKybernetická bezpečnost: Rizika outsourcingu! Jak je právně ošet it?
Kybernetická bezpečnost: Rizika outsourcingu! Jak je právně ošet it? ISSS Duben 2016 Jaroslava Kračúnová, advokátka Rámec kybernetické bezpečnosti Organizační, technická a právní opat ení Nastavení smlouvy
VícePrávní novinky. duben 2015. Deloitte Česká republika
Právní novinky Deloitte Česká republika Průtahy v přípravě a realizaci Všechny větší stavební projekty čeká zřejmě zdržení v jejich přípravě a realizaci. K 1. lednu 2015 totiž nabyla účinnosti novela zákona
VíceOBSAH 1. ŘÍZENÍ LIDSKÝCH ZDROJŮ...11
Obsah 3 OBSAH 1. ŘÍZENÍ LIDSKÝCH ZDROJŮ...11 Slovníček ke kapitolám 1 až 3...12 Použité zkratky...18 1.1 POTŘEBUJEME, CHCEME NEBO NECHCEME PERSONÁLNÍ STRATEGIE?...19 1.1.1 Strategie rozvoje lidských zdrojů
VícePodpora HR systémů v oblasti spravedlivého odměňování zaměstnanců
Podpora HR systémů v oblasti spravedlivého odměňování zaměstnanců Kdo by chtěl být nespravedlivý? V oblasti odměňování spravedlivý neznamená rovný? Zaměření se na výkonově orientovanou strategii odměňování!!!
VíceObchodování s finančními futures a související daňové dopady. Štěpán Karas Jana Antošová 13. dubna 2011
Obchodování s finančními futures a související daňové dopady Štěpán Karas Jana Antošová 13. dubna 2011 Agenda DPH aspekty obchodů s finančními futures na elektřinu Dopady na DPH agendu a vstupy obchodníka
VíceAktuální trendy v náboru zaměstnanců
Aktuální trendy v náboru zaměstnanců Benefity jako nástroj pro získávání zaměstnanců pohledem daňového poradce Ing. Simona Fialová, MBA Praha 11.9.2014 OSNOVA I.Náklady na benefity II. Oblasti poskytování
VíceFinanční nástroje, stav v Evropě a ekonomická politika
Finanční nástroje, stav v Evropě a ekonomická politika Luděk Niedermayer Březen 2013 Situace u nás Něco nové pod sluncem? V novodobé ekonomické politice ČR lze nalézt: Použití finančních nástrojů Vytváření
VíceTento projekt je spolufinancován Evropským sociálním fondem a Státním rozpočtem ČR InoBio CZ.1.07/2.2.00/28.0018
Tento projekt je spolufinancován Evropským sociálním fondem a Státním rozpočtem ČR InoBio CZ.1.07/2.2.00/28.0018 Odměňování pracovníku a výpočet mzdy Ekonomika lesního hospodářství 5. cvičení Odměňování
VíceCFO Kongres 10 největších chyb, kterých se můžete dopustit(vážně i nevážně) očima Martina Tesaře. CFO Kongres 2012 Deloitte Česká republika
CFO Kongres 10 největších chyb, kterých se můžete dopustit(vážně i nevážně) očima Martina Tesaře CFO Kongres 2012 Deloitte Česká republika Pár údajů na začátek Jaké jsou podle vás finanční vyhlídky vaší
VíceOdměňování a benefity pro pokročilé Přednáška pro Letní HR školu
Odměňování a benefity pro pokročilé Přednáška pro Letní HR školu Tomáš Jurčík, Martin Kopecký Srpen 2015 Strategie odměňování LŠ C&B 2 Strategie odměňování: ovlivňující faktory LŠ C&B 3 Celková strategie
VíceŘízení Lidských Zdrojů
Katedra Řízení Podniku Řízení Lidských Zdrojů Ing. Miloš Krejčí milos.krejci@mail.vsfs.cz Řízení Lidských Zdrojů 1. Řízení lidských zdrojů jako součást podnikové strategie 2. Řízení Lidských Zdrojů Řízení
VíceRodinný podnik Jan Spáčil
Rodinný podnik Jan Spáčil 12. prosince 2016 Důvody pro zakotvení pojmu rodinný podnik v právním řádu - Základ podnikatelského prostředí - Stabilní podniky v jednotlivých regionech - Zvýšení zaměstnanosti
VíceBYOD 2 Wearables. Co společnostem přináší a co jim berou
BYOD 2 Wearables Co společnostem přináší a co jim berou D Obsah Představení wearables Výhody wearable technologií Bezpečnost wearable technologií Pohled do historie Digitální hodinky Hamilton /Pulsar Náramková
VíceObsah. 2014 Deloitte Česká republika 2
Behaviorální segmentace malých a středních podniků Příklad behaviorální segmentace, výnosového potenciálu a obslužného modelu pro SME klienty v Polsku Veronika Počerová Listopad 2014 2014 Deloitte Česká
VíceDotace a investiční pobídky
Dotace a investiční pobídky Deloitte Česká republika Operační program Operační program (OP PIK) pro programové období 2014 2020 plynule navazuje na Operační program Podnikání a Inovace z programového období
VíceZdanění digitálních společností Miroslav Svoboda 22. května 2018
Miroslav Svoboda 22. května 2018 Agenda Obecně k problematice Přístup OECD a EU Přístup Slovenska a Itálie Přístup ČR Obecně k problematice Kdo? Technologické firmy typu Google, Facebook, Microsoft, Apple
VíceMýty a pověry Transferové ceny. Marek Romancov listopad 2013
Mýty a pověry Transferové ceny Marek Romancov listopad 2013 O čem to vlastně je O čem to vlastně je Nemůžete Pavla Nedvěda prodat do Košic a za 30 minut za 50ti násobek do Itálie Faktor skupina Ukažte
VíceOKRUHY OTÁZEK KE STÁTNÍ ZÁVĚREČNÉ ZKOUŠCE
Studijní program: Řízení lidských zdrojů a ekonomika práce Studijní obor: Ekonomika a řízení lidských zdrojů Typ studia: bakalářské OKRUHY OTÁZEK KE STÁTNÍ ZÁVĚREČNÉ ZKOUŠCE Akademický školní rok 2013/2014
VíceDaň z příjmů právnických osob For information, contact Deloitte Czech Republic. 2
Stavební forum Hlavní daňové novinky 2019 20.3.2019 Daň z příjmů právnických osob 2019. For information, contact Deloitte Czech Republic. 2 Směrnice ATAD 2019. For information, contact Deloitte Czech Republic.
VíceNovinky z oblasti daně z příjmů. Luděk Hrubý
Novinky z oblasti daně z příjmů Luděk Hrubý Agenda Změny a vývoj pravidel tzv. nízké kapitalizace Změny ve zdaňování kapitálových příjmů Vybrané další změny v oblasti přímých daní 2 Novinky z oblasti daně
VíceSlučování rodinného a pracovního života Audit rodina & zaměstnání
Slučování rodinného a pracovního života Audit rodina & zaměstnání Libuše Nivnická Knihovny současnosti 2017 Olomouc13.9. 2017 Audit rodina & zaměstnání Kdo jsme Co je Audit rodina a zaměstnání Od služeb
VíceCo přinese udržitelné stavění?
Co přinese udržitelné stavění? Přiměřenost, Přiměřenost, Přiměřenost Ing. Miroslav Linhart zástupce ředitele, Deloitte Advisory s.r.o. Základní pojetí Udržitelné stavění Trendy a očekávání Přístupy Jak
VíceNovinky z oblasti nemovitostí
Novinky z oblasti nemovitostí Deloitte Česká republika Cenová mapa transakčních Společnost pro cenové mapy s.r.o. ve výhradní spolupráci s poradenskou společností Deloitte spustila unikátní analytický
Více11/1/2017. Poskytování bonusů Zásadní otázka z pohledu subjektů: Poskytování bonusů listopad Držitel rozhodnutí o registraci.
listopad 2017 Zásadní otázka z pohledu subjektů: Držitel rozhodnutí o registraci Vliv na výši ceny původce Vliv na výši vykazované úhrady 2017 Pro více informací kontaktujte Deloitte Česká republika. Bonusy
VíceSeminář Budoucnost IT trendy versus aktuální potřeby. 6. dubna 2016
Seminář Budoucnost IT trendy versus aktuální potřeby 6. dubna 2016 CIO Survey v kostce Motto Jakou stopu vytváří dnešní CIO? 1271 CIO ze 43 zemí 20 % z 1000 největších firem 43 % bylo z 500 největších
VíceNovela zákona o daních z příjmů právnických osob Možnosti snížení daňové povinnosti prostřednictvím odpočtu na výzkum a vývoj
Novela zákona o daních z příjmů právnických osob Možnosti snížení daňové povinnosti prostřednictvím odpočtu na výzkum a vývoj RNDr. Antonín Weber Září 2014 Zdroje veřejného financování využitelné na podporu
VíceDaňová jistota v České republice Průzkum Deloitte v rámci regionu EMEA
Daňová jistota v České republice Průzkum Deloitte v rámci regionu EMEA Říjen 2013 Obsah prezentace Představení průzkumu Zkušenosti společností s daněmi a daňovou správou Porovnání vnímání českých a zahraničních
VíceSdílení informací ve zdravotnictví. Březen 2015
Sdílení informací ve zdravotnictví Březen 2015 Osnova Idea sdílení informací ve zdravotnictví Jaké soubory informací se ve zdravotnictví nacházejí a kdo k nim má přístup? Jaké právní předpisy upravují
VícePrávní novinky Deloitte Česká republika. listopad 2016
Právní novinky Deloitte Česká republika listopad 2016 dopady pro společnost 2 dopady pro společnost Finanční správa v posledních letech zintenzivňuje kontrolní postupy a zesiluje tlak na vyšší výběr daní.
VíceZMĚNY V DANÍCH OD ROKU 2013
ZMĚNY V DANÍCH OD ROKU 2013 Na tiskové konferenci, konané dne 18. března 2011, ministr financí Miroslav Kalousek představil reformu přímých daní a odvodů, která by měla tvořit třetí pilíř komplexní daňové
VíceVybrané problémy při přeměnách obchodních společností. Listopad 2008
Vybrané problémy při přeměnách obchodních společností Listopad 2008 Program Potřeba znaleckého ocenění při přeměnách Ocenění je nižší než kupní cena Komanditní struktura alternativní řešení, výhody, možné
VíceÚskalí vnitroskupinových transakcí Správní orgány společností, jejich role a odpovědnost. 6. listopadu 2013 Marek Romancov, Radek Buršík
Úskalí vnitroskupinových transakcí Správní orgány společností, jejich role a odpovědnost 6. listopadu 2013 Marek Romancov, Radek Buršík Úvod Různé pohledy na podstatu transakcí Pohled skupiny / vlastníka
VíceZáklady managementu Řízení lidí. Ing. Ivana Pražanová
Základy managementu Řízení lidí Ing. Ivana Pražanová Historie Lidé na začátku minulého století hlavně nositeli fyzické síly Normy, úkolová mzda, personální agenda metody řízení Postupně se práce stala
VíceDaňová jistota v České republice Průzkum Deloitte v rámci regionu EMEA. Prosinec 2014 4. ročník
Daňová jistota v České republice Průzkum Deloitte v rámci regionu EMEA Prosinec 2014 4. ročník Obsah prezentace Představení průzkumu Zkušenosti společností s daněmi a daňovou správou Porovnání vnímání
VíceDeloitte Česká republika
Deloitte Česká republika Představení společnosti Deloitte O společnosti Deloitte Deloitte globálně Deloitte Touche Tohmatsu Limited je nyní jednou ze čtyř největších auditorských a poradenských společností
VíceRozvoj Prahy aneb Co chceme v Praze postavit? Petr Hána, Deloitte
Rozvoj Prahy aneb Co chceme v Praze postavit?, Deloitte 9.4.218 Koupě bytů a rodinných domů Kdo? Kde? Co? Ženy Mileniálové Kolik bytů se prodá? Věk Městský obvod Kdo nakupuje? Cizi inci Muži Jaké byty
VíceDotace a investiční pobídky
Dotace a investiční pobídky Deloitte Česká republika 25 CELEBR ATING 25 YE ARS DELOIT TE C ZECH REPUBLIC CZECH AWARD 2015 Operační program Podnikání - omezení v rámci V rámci některých nově vyhlášených
VíceJaká bude Praha? Setkání ARTN a Stavebního fóra
Infrastruktura jako pilíř rozvoje města Vybrané investiční záměry s největším dopadem na kvalitu života obyvatel města - výsledky ankety, únor 2017 Pořadí dle Deloitte 1. Dokončení vnějšího Pražského okruhu
VíceZkratky a úplné názvy předpisů a pokynů používaných v publikaci 10. Úvod 15. 1 Právní úprava společnosti s ručením omezeným 17
Zkratky a úplné názvy předpisů a pokynů používaných v publikaci 10 Úvod 15 1 Právní úprava společnosti s ručením omezeným 17 1 Sídlo s. r. o. v bytě, který je v podílovém vlastnictví manželů 20 2 Povinné
VíceCeny a úhrady léčivých přípravků v ČR a SR. Filip Vrubel
Ceny a úhrady léčivých přípravků v ČR a SR Filip Vrubel Slovenská republika Štátny ústav pre kontrolu liečiv Registrace léčiv Dozor Zdravotnické prostředky Ministerstvo zdravotníctva Kategorizace léčiv
VícePrávní odpovědnost CFO v souvislosti s funkcí
Právní odpovědnost CFO v souvislosti s funkcí Jan Spáčil 3. října 2012 1 2012 Deloitte Legal s.r.o., advokátní kancelář / Ambruz & Dark, advokáti, v.o.s. Obsah Odpovědnost obchodněprávní Odpovědnost pracovněprávní
VíceNovela stavebního zákona krok vpřed nebo přešlapování na místě? 2018 Pro více informací kontaktujte Deloitte Česká republika. 2
Krátké právní novinky 17. ročník odborné konference Real Estate Market > Spring 2018 Novela stavebního zákona krok vpřed nebo přešlapování na místě? 2018 Pro více informací kontaktujte Deloitte Česká republika.
VíceDeloitte Real Index Prodejní ceny bytů
Jak má město stavět byty? Petr Hána, Deloitte Duben 2019 Deloitte Real Index Prodejní ceny bytů Real Index Praha Q4 2018 77 100 Kč/m 2 +8,9 % Průměrná cena, celkový transakční objem a počet prodejů za
VíceDaňová jistota v České republice Průzkum Deloitte v rámci regionu EMEA
Daňová jistota v České republice Průzkum Deloitte v rámci regionu EMEA Září 2012 Obsah Představení průzkumu Jedná se v pořadí o 2. průzkum (1. proběhl před dvěma lety) Zkušenosti velkých firem s daněmi
VíceOBSAH INTELEKTUÁLNÍ A LIDSKÝ KAPITÁL 11 ŘÍZENÍ PRACOVNÍHO VÝKONU 37. Kapitola 1. Problémy s terminologií 12 Intelektuální kapitál a jeho složky 14
OBSAH Kapitola 1 INTELEKTUÁLNÍ A LIDSKÝ KAPITÁL 11 Problémy s terminologií 12 Intelektuální kapitál a jeho složky 14 Stručná poznámka k pojmu kapitál v ekonomické teorii 14 Intelektuální kapitál 14 Klasifikace
VícePotenciál úspor energie v budovách Širší souvislosti
Potenciál úspor energie v budovách Širší souvislosti Luděk Niedermayer Srpen 2013 1. Energie a národní hospodářství 2. Rekonstrukce budov a ekonomika 3. Rekonstrukce budov a občané 4. Efektivní programy
VíceAdventní setkání Stavebního fóra Legislativní bilance roku 2016, výhled na příští rok Jan Pavouk, 13. prosince 2016
Adventní setkání Stavebního fóra Legislativní bilance roku 2016, výhled na příští rok Jan Pavouk, 13. prosince 2016 Legislativní novinky 2016 Registr smluv Nový zákon o veřejných zakázkách Původně zamýšlena
VíceFleet Management 2010 KDY OPTIMALIZOVAT FM? KDY, KDYŽ NE TEĎ!
Fleet Management 2010 KDY OPTIMALIZOVAT FM? KDY, KDYŽ NE TEĎ! Jak se vyhnout finančním rizikům při řízení fleetů? Marek Romancov Jana Vlčková 28. dubna 2010 Správa vozového parku Jednotná image společnosti
VícePrezentace na téma projektového řízení Projektový manažer pro dnešek i zítřek
Prezentace na téma projektového řízení Projektový manažer pro dnešek i zítřek Ondřej Kadlec & Romana Hůlková září 2012 Inovace a rozvoj služeb, výroby i obchodu doprovázený vývojem technologií přináší
VícePraha - Počet dokončených a zahájených bytů 2,733 2,758. Počet vydaných stavebních povolení, Praha
Jak a za kolik se v Praze bydlí?, Deloitte 21.2.219 Bytová výstavba 1, 9,422 Praha - Počet dokončených a zahájených bytů 8, 6, 6,92 5,29 4, 2, - 2,733 2,758 26 27 28 29 21 211 212 213 214 215 216 217 218
VícePrávní novinky Deloitte Česká republika. leden 2017
Právní novinky Deloitte Česká republika leden 2017 Možnost částečného vyplacení Právní novinky leden 2017 nadměrného odpočtu na DPH 2 Možnost částečného vyplacení nadměrného odpočtu na DPH Bude muset správce
VíceNovinky z oblasti nemovitostí
Novinky z oblasti nemovitostí Deloitte Česká republika Nová Cenová mapa prodejních Společnost pro cenové mapy ČR ve spolupráci s poradenskou společností Deloitte spustila od února na webové adrese www.cenovamapa.org
VíceKONFERENCE 31.5.2011 v rámci projektu OP Vzdělávání pro konkurenceschopnost CZ.1.07/3.2.07/01.0068 Prohloubení nabídky vzdělávacích programů v
KONFERENCE 31.5.2011 v rámci projektu OP Vzdělávání pro konkurenceschopnost CZ.1.07/3.2.07/01.0068 Prohloubení nabídky vzdělávacích programů v oblasti rozvoje lidských zdrojů vedoucích úředníků měst, obcí,
VíceNejvíce žen ve vedení firem je zejména ve zdravotnictví, farmacii a v pojišťovnictví
Tisková zpráva Nejvíce žen ve vedení firem je zejména ve zdravotnictví, farmacii a v pojišťovnictví Praha, 20. listopadu2014 Největší podíl žen ve vedení firem v České republice je zejména v odvětví zdravotnictví,
VícePrávní novinky Deloitte Česká republika. říjen 2017
Právní novinky Deloitte Česká republika říjen 2017 Regulace reklamy na léčivé 2 Reklama bezpochyby patří k nezanedbatelným aspektům téměř každého podnikání. I ta však podléhá veřejnoprávní regulaci obsažené
VíceNájemní vztahy v praxi Právní, daňové a účetní aspekty technického zhodnocení a poskytovaných slev. Tereza Tomanová Zdeněk Horáček 22.
Nájemní vztahy v praxi Právní, daňové a účetní aspekty technického zhodnocení a poskytovaných slev Tereza Tomanová Zdeněk Horáček 22. května 2014 Představení a koncepce diskuzního setkání Tereza Tomanová
VíceMetodika výpočtu režijních nákladů na TUL současná i budoucí Nová ekonomická struktura na Technické univerzitě v Liberci
Metodika výpočtu režijních nákladů na TUL současná i budoucí Nová ekonomická struktura na Technické univerzitě v Liberci Odborný seminář pro vedoucí kateder, tajemnice, administrátory projektů, pracovníky
VíceSEMINÁŘ PRAKTICKÉ DOPADY GDPR NA ŽIVOT INTERNÍHO IT Ing. Jiří Slabý, Ph.D.
SEMINÁŘ PRAKTICKÉ DOPADY GDPR NA ŽIVOT INTERNÍHO IT Ing. Jiří Slabý, Ph.D. Práva subjektů údajů Vybraná témata s obtížným řešením opatření 1. Souhlas subjektů údajů 2. Právo být zapomenut 3. Právo na přenositelnost
VíceProč se v Praze musí stavět? Petr Hána, Deloitte , Fórum Zlaté koruny
Proč se v Praze musí stavět? Petr Hána, Deloitte 11. 12. 218, Fórum Zlaté koruny Analýza délky legislativního procesu Přehled připravovaných rezidenčních projektů v Praze Městské obvody Počet rezidenčních
VíceDotace a investiční pobídky Deloitte Česká republika. únor 2018
Dotace a investiční pobídky Deloitte Česká republika únor 2018 Nově vyhlášené výzvy OP PIK 2 Technologie Výzva VII (průmysl 4.0) Začátkem prosince 2017 byla vyhlášena Výzva VII programu Technologie, která
VíceVývoj českého stavebnictví v evropském kontextu Fórum českého stavebnictví
Vývoj českého stavebnictví v evropském kontextu Fórum českého stavebnictví 5. 3. 2013 Současná situace: Jak na tom jsme? Současná situace ve stavebnictví Jediné odvětví v ČR již pátým rokem v recesi V
VíceSpecifické distribuční modely farmaceutických společností v ČR a jejich daňové a regulatorní konsekvence 10/2016
Specifické distribuční modely farmaceutických společností v ČR a jejich daňové a regulatorní konsekvence 10/2016 Specifické distribuční modely Distribuce léčiv v ČR je ovlivněna celou řadou aspektů, národních
VíceAKADEMIE PERSONALISTIKY 1
AKADEMIE PERSONALISTIKY 1 Akademie personalistiky 1 Institut personalistiky při VŠE v Praze (INPER) připravuje ve spolupráci se svými partnery ucelený program dalšího vzdělávání pro pracovníky personálních
VíceDaň z příjmů právnických osob For information, contact Deloitte Czech Republic. 2
Stavební forum Hlavní daňové novinky 2019 20.3.2019 Daň z příjmů právnických osob 2019. For information, contact Deloitte Czech Republic. 2 Směrnice ATAD 2019. For information, contact Deloitte Czech Republic.
VíceMěsto ve městě Petr Hána - Diskusní setkání časopisu Stavební fórum Úterý
Petr Hána - AGENDA BYTOVÁ VÝSTAVBA A VÝVOJ PRAŽSKÉHO TRHU Faktory ovlivňující trh a ceny bytů Trendy VÝVOJ PRODEJNÍCH CEN NÁJEMNÍ TRH HYPOTÉKY A TRANSAKCE 2 Bytová výstavba a vývoj pražského trhu 3 BYTOVÁ
VíceAkademie Věd ČR. Metodika Full Cost
Akademie Věd ČR Metodika Full Cost Třešť, dne 16. května 2013 Agenda prezentace O Full Costu Reference Příklady projektů OP LZZ Manažerské shrnutí / Závěr 2 AV ČR, Full Cost Fullcost Fullcost neboli alokace
VíceJak se staví v Plzni
Petr Hána - AGENDA BYTOVÁ VÝSTAVBA Faktory ovlivňující trh a ceny bytů VÝVOJ PRODEJNÍCH CEN Byty v developerských projektech Byty v cihlových domech Byty v panelových domech PŘEHLED NABÍDKOVÝCH CEN NÁJEMNÍ
VíceŘízení rizik. březen 2014. Deloitte Česká republika
Řízení rizik Deloitte Česká republika Zkušenosti z auditů Níže uvádíme nejčastější chyby při administraci s uvedením daného paragrafu a popisu, v čem příjemci/zadavatelé nejčastěji chybují. Textace použitých
VíceNovinky v oblasti dotací
Čím lépe znáte pravidla, tím lepší jste hráč Novinky v oblasti dotací listopad 2013 Deloitte Česká republika ČR - dotace Poslední příležitost získat dotaci na nákup strojního vybavení Ministerstvo průmyslu
VíceZPRÁVA NEZÁVISLÉHO AUDITORA Pro zřizovatele Nadace Nova
Deloitte Audit s.r.o. Nile House Karolinská 654/2 186 00 Praha 8 - Karlín Česká republika ZPRÁVA NEZÁVISLÉHO AUDITORA Pro zřizovatele Nadace Nova Se sídlem: Kříženeckého nám. 1078/5a, Hlubočepy, 152 00
VícePersonalisté, personální manažeři, mzdové účetní, vedoucí a ředitelé jednotlivých úseků firem.
Vzdělávací agentura JVN www.jvn.cz Ing. Renata Horníčková Mobil: 604 914621 686 01 Uh.Hradiště jvn@ jvn.cz si Vás dovoluje pozvat na čtyřdenní vzdělávací cyklus Personální a mzdové procesy jako strategie
VícePodílové fondy a zdanění kapitálových příjmů fyzických osob
Podílové fondy a zdanění kapitálových příjmů fyzických osob Vladimíra Bartejsová, manažerka investičních produktů Praha, 15. března 2016 Agenda dnešního online semináře Podílové fondy a zdanění 1. Legislativní
VíceAKADEMIE PERSONALISTIKY 1
AKADEMIE PERSONALISTIKY 1 Akademie personalistiky 1 Institut personalistiky při VŠE v Praze (INPER) připravuje ve spolupráci se svými partnery ucelený program dalšího vzdělávání pro pracovníky personálních
VíceKompetenční modely. Ing. Kamila Procházková
Kompetenční modely Ing. Kamila Procházková Ing. Josef Babák Vema, a.s. Všeobecná zdravotní pojišťovna ČR Obsah prezentace Co je kompetenční model a jaké jsou jeho charakteristiky Od kompetenčního modelu
VíceJak se staví v Brně Petr Hána - Diskusní setkání časopisu Stavební fórum Středa
Petr Hána - AGENDA BYTOVÁ VÝSTAVBA Faktory ovlivňující trh a ceny bytů VÝVOJ PRODEJNÍCH CEN Byty v developerských projektech Byty v cihlových domech Byty v panelových domech PŘEHLED NABÍDKOVÝCH CEN KOUPĚ
VíceOdměňování pracovníků
Odměňování pracovníků Hlavní determinanty odměňování: relativní hodnota, kterou má práce na pracovním místě pro organizaci, relativní hodnota (vzácnost) pracovníka, situace na trhu práce, úroveň odměňování
VíceDeloitte Audit s.r.o. Nile House Karolinská 654/2 186 00 Praha 8 - Karlín Česká republika ZPRÁVA NEZÁVISLÉHO AUDITORA Pro akcionáře společnosti Český Aeroholding, a.s. Se sídlem: Jana Kašpara 1069/1, 160
VíceAnalýza připravovaných projektů
Analýza připravovaných projektů Září 218 Obsah Manažerské shrnutí analýza připravovaných projektů 3 Přehled připravovaných rezidenčních projektů v Praze 5 Dle městských obvodů 7 Dle správních obvodů 1
VíceRetail summit 6. 2. 2013 Obchod & budoucí zdroje. Praha 6. 2. 2013
Retail summit 6. 2. 2013 Obchod & budoucí zdroje Praha 6. 2. 2013 Vývoj cen zdrojů věštění z křišťálové koule Jak se bránit výkyvům v cenách zdrojů? Zajištění (hedging) Fixace ceny v čase Predikce / prognostika
VíceDotace a investiční pobídky Deloitte Česká republika. leden 2017
Dotace a investiční pobídky Deloitte Česká republika leden 2017 Úspory energie Výzva II 2 Ministerstvo průmyslu a obchodu jako Řídicí orgán Operačního programu Podnikání a inovace pro konkurenceschopnost
VíceMzdové srovnání. v sektoru automotive
Mzdové srovnání v sektoru automotive Proč mzdové srovnání Strategie odměňování je nezbytnou součástí dobrého fungování každé firmy. Ať už svou strategii a řízení mzdových nákladů teprve nastavujete, nebo
VíceVýčet strategií a cílů, na jejichž plnění se projektový okruh podílí:
Karta projektového okruhu Číslo a název projektového okruhu: Garant karty projektového okruhu: Spolupracující subjekty: 9. Elektronizace podpůrných procesů Ministerstvo vnitra, Ministerstvo financí Správa
VíceSouhlas subjektů údajů NOVÁ, ZRANITELNÁ, INFORMAČNĚ CENNÁ, CENTRÁLNÍ DB 9/11/2017. seminář DPO. dle GDPR. Září 2017
seminář DPO dle GDPR Září 2017 Souhlas subjektů údajů Multidimenzionální problém: Jednotný souhlas pro více společností ve skupině versus separátní pro každou společnost Povinně možnost snadno odvolat
VíceŘízení výkonnosti nemovitostního portfolia. Integrační platforma innosys. Květen 2014
Řízení výkonnosti nemovitostního portfolia Integrační platforma innosys Květen 2014 Technologické trendy 2014 Narušitelé zavedených postupů Kognitivní analýza Industrializace zdrojů mas Blízká setkávání
VíceNa úplný úvod. kdo jsme a proč jsme dva. Marketing. Sales
Zvyšování loajality zaměstnanců jako předpoklad lepšího vztahu se zákazníky Praha 30. 9. 2009 Na úplný úvod kdo jsme a proč jsme dva Marketing Sales 2 Na úplný úvod kdo jsme a proč jsme dva Ženský pohled
VíceICT zpravodaj. únor 2014. Nové globální predikce pro rok 2014 a zhodnocení předchozí studie. ICT zpravodaj. Deloitte Česká republika
ICT zpravodaj Deloitte Česká republika Nové globální predikce pro rok Každý rok v lednu vychází globální predikce společnosti Deloitte TMT Predictions, které jsou svým obsahem technologických, mediálních
VíceStřední odborná škola Luhačovice
Střední odborná škola Luhačovice Obor: 63-41-M/01 Ekonomika a podnikání, ŠVP Management umění a reklamy Školní rok: 2014/2015 Témata pro ústní maturitní zkoušku z odborných předmětů 1. Základní funkce
VícePrávní novinky. listopad 2014. Deloitte Česká republika
Právní novinky Deloitte Česká republika Možnost individuálního a úroků z prodlení znovu Součástí navrhovaných změn daňových a pojistných zákonů, které Poslanecká sněmovna schválila na konci září (sněmovní
VíceNemovitosti prismatem korun a paragrafů Už to běží! - NOZ, katastr atd. Stavební fórum 12. prosince 2013
Nemovitosti prismatem korun a paragrafů Už to běží! - NOZ, katastr atd. Stavební fórum 12. prosince 2013 Nemovitosti, nemovitosti, nemovitosti Stavba jako součást pozemku klíčová změna Součástí pozemku
VíceODMĚŇOVÁNÍ A BENEFITY
ODMĚŇOVÁNÍ A BENEFITY HLAVNÍ CÍLE POLITIKY ODMĚŇOVÁNÍ Poskytnout spravedlivý, transparentní a jednoduchý systém odměňování zaměřený na výkon Zajistit, aby osobní náklady společnosti byly vynakládány s
VíceJak se staví v Hradci Králové a Pardubicích
a Pardubicích Petr Hána - AGENDA BYTOVÁ VÝSTAVBA Faktory ovlivňující trh a ceny bytů VÝVOJ PRODEJNÍCH CEN Byty v developerských projektech Byty v cihlových domech Byty v panelových domech PŘEHLED NABÍDKOVÝCH
Více