NIKDY NENÍ POZDĚ V KARLOVARSKÉM KRAJI Průvodce projektem Informační příručka pro klienty projektu
|
|
- Miroslav Veselý
- před 9 lety
- Počet zobrazení:
Transkript
1 Projekt NIKDY NENÍ POZDĚ V KARLOVARSKÉM KRAJI Průvodce projektem Informační příručka pro klienty projektu Realizátor: Integrovaná střední škola Cheb Obrněné brigády Cheb projektový tým: funkce jméno kontakt Vedoucí projektu Ing. Jan Kot Administrátorka projektu Bc. Kateřina Hlovošková Koordinátor okres Karlovy Vary Tereza Brožíková Koordinátor okres Cheb Mgr. Irena Vargová Koordinátor okres Sokolov RSDr. Jaroslava Fábiková Psychologický poradce Mgr. Michaela Al Haboubi alhaboubi.m@seznam.cz Ve výše uvedené tabulce si prosím označte Vašeho koordinátora. nikdykv@ .cz Vážená paní/vážený pane, 1
2 jménem Integrované střední školy v Chebu i jménem všech členů projektového týmu si Vás dovoluji pozdravit a poděkovat Vám za Vaše rozhodnutí zúčastnit se dnešní informační schůzky. Dnešní schůzka slouží k tomu, abyste získali všechny důležité informace o projektu Nikdy není pozdě v Karlovarském kraji a mohli se kvalifikovaně rozhodnout, zda do tohoto projektu vstoupíte. Pokud tak učiníte, mohu Vám jménem celého projektového týmu slíbit, že se vynasnažíme poskytnout Vám co nejkvalitnější služby. Naším společným cílem je, abyste po skončení projektu snadno našli nové zaměstnání, které bude plně vyhovovat Vašim potřebám. K naplnění tohoto cíle nevede lehká cesta. Pro Vás to bude cesta sebepoznávání, učení a sebezdokonalování. Na této cestě bychom Vás chtěli provázet a přispět k tomu, aby byla úspěšná. Ing. Jan Kot, vedoucí projektového týmu O projektu Projekt Nikdy není pozdě v Karlovarském kraji vznikl v rámci podpory aktivní politiky zaměstnanosti a je financován z prostředků Evropského sociálního fondu prostřednictvím Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost a státního rozpočtu České republiky. Evropský sociální fond je jedním ze strukturálních fondů Evropské unie a slouží zejména k podpoře a rozvoji jednotlivců. Tato podpora je cílena na rozvoj a udržení pracovních míst a obecně na udržení a zvýšení zaměstnanosti. Evropský sociální fond je tedy přímo určen k tomu, aby napomohl řešit Vaši životní situaci. Realizátorem projektu Nikdy není pozdě v Karlovarském kraji se na základě výsledků výběrového řízení stala Integrovaná střední škola Cheb. ISŠ Cheb je největší střední škola v Karlovarském kraji a jedna z největších v České republice. Studuje u nás více než žáků a studentů a jsme tradičními pořadateli širokého portfolia rekvalifikačních kurzů. Protože učíme více než 40 různých oborů a zaměstnáváme více než 150 odborných pedagogických pracovníků, jsme Vám schopni nabídnout kvalitní vzdělání, které plně odpovídá požadavků současného trhu práce. Projekt Nikdy není pozdě v Karlovarském kraji je realizován v období od do Cílovou skupinou projektu jsou uchazeči o zaměstnání nad 40 let věku, s minimální délkou evidence na Úřadech práce v Karlovarském kraji 5 měsíců, kteří mají dokončeno alespoň základní vzdělání. Cíle projektu Projektem by mělo projít celkem 340 klientů. Alespoň 272 klientů by v rámci projektu mělo úspěšně absolvovat jedno z odborných školení, které jsou v rámci projektu nabízeny. Zde je jejich seznam: Obsluha osobního počítače Obsluha osobního počítače (dle osnov ECDL) Tvorba www stránek Správce počítačové sítě Základy podnikání Účetnictví a daňová evidence Administrativní pracovník Zdokonalování odborné způsobilosti řidičů Řidičský průkaz skupiny "C" Řidičský průkaz skupiny "D" Řidičský průkaz skupiny "E" 2
3 Prodavačské práce Kuchařské práce Montáž suchých staveb Truhlářské práce Skladník Obsluha motovozíku Dřevorubec Obsluha CNC strojů Vyhláška 50/1978 Sb. Pedikúra včetně nehtové modeláže Manikúra včetně nehtové modeláže Kosmetické služby Holičské a kadeřnické práce Masér Masér pro sportovní a rekondiční masáže mimo oblast zdravotnictví Pracovník v sociálních službách Pečovatel/ka o děti ve věku 3-15 let Sanitář pro léčebné lázně a léčebnou rehabilitaci Vazba a aranžování květin Celkem 102 klientů by na základě své účasti v projektu mělo získat trvalé zaměstnání. Doufáme, že Vaší účastí v projektu nám pomůžete tyto cíle naplnit. V rámci projektu bude formou finančního příspěvku podpořeno 40 společensky účelných pracovních míst vyhrazených, taktéž až 4 klientům projektu můžeme nabídnout příspěvek na zahájení samostatné výdělečné činnosti v případě, že toto místo bude splňovat stanovená kritéria. Zaměstnavatelé, kteří se rozhodnou vytvořit nová pracovní místa a na tato místa přijmou klienty projektu, můžeme poskytnout příspěvek na mzdu. Mzdovými příspěvky mohou být podpořena 3 pracovní místa. Aktivity projektu Dnešní informační schůzka je první aktivitou projektu, které se účastníte. Na tuto schůzku navážeme tzv. vstupním modulem. Vstupní modul potrvá dva dny. První schůzka v rámci vstupního modulu se uskuteční v termínu, který se dnes dozvíte a poznamenáte si ho do tabulky na poslední straně této příručky. Na vstupním modulu s námi budete podepisovat závaznou Dohodu o účasti v projektu. Text této Dohody je součástí této informační příručky a naleznete jej na jejím konci. Prosíme Vás, abyste si tento text důkladně prostudovali. V případě, že budete mít jakékoli dotazy, můžete využít telefonních čísel z přední strany brožury nebo se zeptat přímo na vstupním modulu našich pracovníků. Ještě jednou Vám detailně vysvětlíme jednotlivé aktivity projektu. Vysvětlíme si také, jaké jsou možnosti čerpání tzv. přímé podpory. Dozvíte se, jak dlouhá bude Vaše účast v projektu, jaké budete mít povinnosti a co musíme poskytnout my Vám. Vysvětlíme si, k čemu slouží klientská centra, kde je najdete a jaká je jejich provozní doba. Vstupní modul je určen také k tomu, abyste se dozvěděli podrobnosti k jednotlivým rekvalifikačním kurzům, které jsou v rámci projektu nabízeny. Zároveň si ujasníte i vstupní požadavky a budete informováni o dokladech, které budete potřebovat před zahájením jednotlivých rekvalifikací. V průběhu druhého dne vstupního modulu si také s naší pomocí vypracujete svůj Individuální rozvojový plán. V případě potřeby budete mít možnost kontaktovat psycholožku projektu a domluvit si s ní osobní schůzku. Po ukončení aktivit vstupního modulu pro Vás bude připraveno 8 dní skupinového poradenství. V rámci skupinového poradenství Vám chceme pomoci lépe zvládat stav nezaměstnanosti a zároveň Vám co nejlépe pomoci při aktivním hledání vhodného pracovního uplatnění. Mimo jiné se naučíte správně psát životopis, přiblížíme Vám, jak efektivně komunikovat s potenciálními zaměstnavateli, seznámíme Vás s aktuální situací na trhu práce a ukážeme Vám možnosti hledání zaměstnání pomocí moderních komunikačních technologií. 3
4 Seznámíte se také s aktuálními pracovně právními předpisy a se základy živnostenského podnikání. Individuální poradenství Vám bude v případě potřeb poskytnuto po předchozí domluvě. V případě potřeby jsme Vám taktéž připraveni poskytnout specializované komplexní posouzení Vašich možností a schopností v návaznosti na možnosti pracovního uplatnění bilanční a pracovní diagnostiku. Výsledkem této specializované aktivity, která není povinná pro všechny klienty projektu, bude stanovení individuálních cílů a priorit Vašeho osobního rozvoje. Výsledkem výše uvedených aktivit bude určení vhodného profesního školení, které absolvujete v rámci projektu. Profesní školení - rekvalifikační kurzy můžete vybírat z výše uvedené nabídky. Délka profesního školení je závislá na typu rekvalifikace. Nejkratší doba je 1 týden, nejdelší pak 16 týdnů. V závislosti na počtu zájemců o daný typ rekvalifikace a potřebném technickém vybavení bude určeno místo, kde bude rekvalifikace probíhat. Všechny rekvalifikační kurzy budou probíhat pouze na území Karlovarského kraje. Po celou dobu projektu budeme provádět detailní monitoring trhu práce v Karlovarském kraji a budeme vyhledávat vhodná volná pracovní místa pro klienty projektu. V případě, že budete mít jakýkoli dotaz k této problematice, můžete se nás obracet telefonicky či em. Na základě Vašeho Individuálního rozvojového plánu Vám budeme průběžně zprostředkovávat různé pracovní nabídky. Prostřednictvím e- mailu a připojení k internetu, které můžete využívat v klientských centrech, Vám pomůžeme vložit Vaše údaje do různých databází, které slouží k vyhledávání zaměstnání. Jako klienti projektu máte možnost využívat po celou dobu Vaší účasti v projektu tzv. individuální poradenství. Toto poradenství Vám ochotně poskytnou koordinátoři projektu ve všech klientských centrech. V klientských centrech bude v předem stanovených termínech přítomen taktéž psycholog. Mimo provozní dobu klientských center můžete taktéž využít ový popřípadě telefonický kontakt. V rámci projektu absolvujete všechny výše popsané aktivity. Jedna navazuje na druhou a každá z nich je stejně důležitá. Přestože si nyní možná myslíte, že skupinové poradenství je pro Vás ztrátou času, neodmítejte jej ihned. Doufáme, že po jeho absolvování změníte názor. Při přípravě této aktivity jsme vycházeli z toho, že jen ten kdo dokonale zná sám sebe, může opravdu dobře využít svých schopností. Vaše účast v projektu Na základě Vaší evidence na místně příslušném Úřadě práce Vám bylo vystaveno Doporučení k zařazení do projektu ESF k účasti na dnešní informační schůzce. Toto doporučení si prosím před odchodem z této místnosti nechte potvrdit některým z členů projektového týmu. Pokud jste se rozhodli, že to s námi zkusíte a půjdete do projektu, dostavte se prosím do tří dnů od dnešní schůzky (sobota, neděle a státní svátky nepočítáme) k pracovnici úřadu práce, která Vám vystavila Doporučení. S ní pak sepíšete Souhlas se zařazením do projektu ESF. S kopií tohoto dokladu se dostavíte na vstupní modul. Tam bude sepsána Dohoda o účasti v projektu mezi Vámi a Integrovanou střední školou. Tehdy se stanete skutečným klientem projektu a budete se moci účastnit všech jeho aktivit. Účast na aktivitách projektu je pro Vás zcela bezplatná. Pokud s námi podepíšete Dohodu, obdržíte od nás Průkaz klienta projektu, do něhož si prosím nechte ve vlastním zájmu vždy potvrdit všechny aktivity, které v rámci projektu absolvujete. Tento průkaz Vám bude sloužit také jako doklad pro vyplácení přímé podpory. Mimochodem přímá podpora je velmi užitečná věc. O co se jedná? 4
5 Přímá podpora bude poskytována všem klientům projektu po dobu jejich účasti na aktivitách projektu. V rámci přímé podpory můžete čerpat čtyři druhy příspěvků. Přímá podpora se poskytuje klientům od okamžiku podpisu Dohody o účasti v projektu. První aktivitou projektu, na kterou lze čerpat přímou podporu je tedy vstupní modul. 1. příspěvek na dopravu Máte nárok na úhradu veškerých nákladů spojených s dopravou na aktivity projektu. Máte nárok na prokázané výdaje na cestu z místa bydliště na místo konání aktivity projektu a zpět do místa bydliště. K cestě musíte použít prostředky hromadné dopravy a vynaložené náklady musíte doložit jízdenkou, z níž bude patrné datum uskutečněné jízdy a odkud kam byla jízda uskutečněna. Nelze proplácet jízdné městské hromadné dopravy. 2. příspěvek na stravné Máte nárok na stravenku, kterou obdržíte v případě, že se alespoň 3 hodiny zúčastníte aktivit projektu: vstupní modul, skupinové poradenství či burza práce. 3. příspěvek na ubytování V odůvodněných případech je možné, poskytnout Vám příspěvek na ubytování po dobu Vaší účasti na rekvalifikačním kurzu. Tento příspěvek nesmí přesáhnout částku 1.000,- Kč za jeden den. 4. příspěvek na lékařské potvrzení Tento příspěvek Vám bude vyplacen tehdy, pokud je lékařské potvrzení nutné k tomu, abyste se mohl/a účastnit aktivit projetu (např. některé rekvalifikace). Příspěvek Vám bude vyplacen na základě příjmového účetního dokladu, který Vám byl vystaven lékařem, kterému jste za potvrzení zaplatil/a. Tento příspěvek je limitován 122,- Kč na jedno lékařské potvrzení. V případě, že za potvrzení zaplatíte více, bude proplaceno pouze 122,- Kč. Vyplácení přímé podpory bude probíhat v jednotlivých klientských centrech. V případě dotazů na vyplácení přímé podpory se prosím obracejte na koordinátora, kterého jste si označili na úvodním listě této příručky. Přímá podpora Vám bude vyplacena ve všech klientských centrech projektu bez ohledu na to, kde máte trvalé bydliště. Přímá podpora bude vyplácena v klientských centrech po celou provozní dobu. Vaší povinností je doručit příslušnému koordinátorovi veškeré doklady k vyplacení přímé podpory, tedy Váš Průkaz klienta a občanský průkaz a podklady k proplacení (jízdenky, účtenky za lékařské potvrzení nebo ubytování) do kteréhokoli klientského centra projektu a tam obdržíte ihned v hotovosti příslušnou finanční částku. Po podpisu Dohody o účasti v projektu jsou pro Vás aktivity projektu povinné. V případě, že se rozhodnete svou účast v projektu ukončit, musíte vyplnit formulář Ukončení účasti v projektu. Zajisté jste si již z nabídky rekvalifikačních kurzů vybral/a ten, o nějž byste měl/a největší zájem. Jak již bylo napsáno výše, ne vždy bude možné Vašemu přání vyhovět (i když se budeme snažit, aby se nám to podařilo). Abyste si mohl/a utvořit jasnou představu o požadavcích na vstup do rekvalifikace připravili jsme pro Vás tabulku, v níž si tyto vstupní požadavky snadno najdete. Co dodat závěrem 5
6 Celý projektový tým doufá, že tento projekt bude úspěšný, a že občanům našeho kraje přinese nové pracovní příležitosti. Pomozte nám prosím tento úkol splnit a staňte se aktivním klientem projektu. V případě, že budete mít jakékoli dotazy, neváhejte je položit, jsme tu proto, abychom Vám na ně odpověděli. V případě, že nebudete s něčím spokojen/a, dejte nám to vědět. Jen to, o čem víme, můžeme řešit. Obracejte se na nás se vším, o čem máte pocit, že je pro Vás potřebné a důležité. Pamatujte, že tento projekt vznikl kvůli Vám a Vy jste zde tou nejdůležitější osobou. V případě, že se rozhodnete pro účast v projektu, těšíme se s vámi brzy na viděnou. V případě, že tomu tak není, děkujeme za účast a přejeme Vám hodně úspěchů. Aktivity projektu název aktivity datum a čas místo vstupní modul 1 vstupní modul 2 skupinové poradenství 1 skupinové poradenství 2 skupinové poradenství 3 skupinové poradenství 4 skupinové poradenství 5 skupinové poradenství 6 skupinové poradenství 7 skupinové poradenství 8 bilanční a pracovní diagnostika zahájení profesní rekvalifikace 6
7 Název rekvalifikačního kurzu Minimální požadované Poznámka vzdělání Obsluha osobního počítače ukončená 9. třída ZŠ Obsluha osobního počítače dle osnov ukončená 9. třída ZŠ nutná základní znalost práce na PC ECDL Tvorba www stránek maturita nutná pokročilá znalost práce na PC Správce PC sítě maturita nutná pokročilá znalost práce na PC Základy podnikání maturita nutná základní znalost práce na PC Účetnictví a daňová evidence maturita nutná základní znalost práce na PC Administrativní pracovník ukončená 9.třída ZŠ nutná základní znalost práce na PC Zdokonalování odborné způsobilosti řidičů (Profesní průkaz řidiče) ukončená 9. třída ZŠ držitel řidičského oprávnění skupiny C nebo D, min. věk 21 let Řidičský průkaz skupiny C ukončená 9. třída ZŠ nutné zdravotní potvrzení, ŘP sk. B Řidičský průkaz skupiny D ukončená 9. třída ZŠ nutné zdravotní potvrzení, ŘP sk. B Řidičský průkaz skupiny E - rozšíření ukončená 9. třída ZŠ nutné zdravotní potvrzení, ŘP sk. C nebo D Prodavačské práce 7. 9.třída ZŠ; ukončená nutný zdravotní průkaz speciální ZŠ Kuchařské práce 7. 9.třída ZŠ; ukončená nutný zdravotní průkaz speciální ZŠ Montáž suchých staveb 7. 9.třída ZŠ; ukončená nutný zdravotní potvrzení speciální ZŠ Truhlářské práce ukončená tř. ZŠ, zdravotní potvrzení nebo speciální ZŠ Skladník ukončená 9. třída ZŠ nutný zdravotní průkaz Obsluha motovozíku ukončená 9. třída ZŠ nutné zdravotní potvrzení, držitel ŘP sk. B Dřevorubec ukončená 9. třída ZŠ nutné zdravotní potvrzení Obsluha CNC strojů maturita nutná základní znalost práce na PC Vyhláška 50/1978 Sb. vyučen v oboru elektrikář zdravotní potvrzení nebo v příbuzném Pedikúra včetně nehtové modeláže ukončená 9. třída ZŠ nutné zdravotní potvrzení (bez kožních Manikúra včetně nehtové modeláže ukončená 9. třída ZŠ nutné zdravotní potvrzení (bez kožních Kosmetické služby ukončená 9. třída ZŠ nutné zdravotní potvrzení (bez kožních Holičské a kadeřnické práce ukončená 9. třída ZŠ nutné zdravotní potvrzení (bez kožních Masér vyučen nutné zdravotní potvrzení (bez kožních, bez záznamu v rejstříku trestů Masér pro sportovní a rekondiční masáže mimo oblast zdravotnictví maturita nutné zdravotní potvrzení (bez kožních, bez záznamu v rejstříku trestů Pracovník v sociálních službách vyučen nutné zdravotní potvrzení (bez kožních, bez záznamu v rejstříku trestů Pečovatel/ka o děti ve věku 3 15 let vyučen nutné zdravotní potvrzení, bez záznamu v rejstříku trestů Sanitář pro léčebné lázně a léčebnou rehabilitaci vyučen nutné zdravotní potvrzení (bez kožních, bez záznamu v rejstříku trestů Vazba a aranžování květin ukončená 9. třída ZŠ nutné zdravotní potvrzení (bez kožních 7
8 Klientská centra projektu Karlovy Vary: bit cz, s.r.o. Moskevská 14, Karlovy Vary Provozní doba: Pondělí 08:00 13:00 Středa 08:00 13:00 Čtvrtek 13:00 18:00 Cheb: ISŠ Cheb Obrněné brigády Cheb Provozní doba: Pondělí 15:30 20:00 Úterý 15:30 20:00 Středa 11:00 17:00 Sokolov: Budova Polikliniky Rokycanova Sokolov Provozní doba: Úterý 09:00 14:00 Středa 09:00 14:00 Čtvrtek 14:00 19:00 8
Vaše účast v projektu
Aktivity projektu Dnešní informační schůzka je první aktivitou projektu, které se účastníte. Na tuto schůzku navážeme tzv. vstupním modulem. Vstupní modul potrvá dva dny. První schůzka v rámci vstupního
VíceProjekt Informační brožura pro zaměstnavatele
Projekt Informační brožura pro zaměstnavatele provasvjmk.rcv.czhttp ZÁKLADNÍ ÚDAJE O PROJEKTU Program: Operační program Lidské zdroje a zaměstnanost Prioritní osa programu: 2. Aktivní politika trhu práce
VíceCZ.1.04/2.1.00/
Závěrečná konference k regionálnímu individuálnímu projektu NA SKOK! CZ.1.04/2.1.00/13.00074 3. prosince 2012 Olomouc, Reprezentační sál Anag, Palác Bohemia Tento projekt je financován z prostředků ESF
VíceNESEĎTE DOMA! CZ 1.04/2.1.00/
Závěrečná konference regionálního individuálního projektu NESEĎTE DOMA! CZ 1.04/2.1.00/13.00059 Tento projekt je financován z prostředků ESF prostřednictvím Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost
VíceNA SVÉM ZÁKLADU MŮŢETE STAVĚT
Závěrečná konference regionálního individuálního projektu NA SVÉM ZÁKLADU MŮŢETE STAVĚT CZ 1.04/2.1.00/13.00061 Tento projekt je financován z prostředků ESF prostřednictvím Operačního programu Lidské zdroje
VíceRekvalifikační kurzy (následný program) ukončené do konce měsíce června 2010
Rekvalifikační kurzy (následný program) ukončené do konce měsíce června 2010 Název rekvalifikace Datum od - do Místo konání IT technologie - technická - AutoCad 2.11. - 23.11.2009 Sezimovo Ústí průkazu
VíceSpolečně na trh práce v Karlovarském kraji CZ.1.04/2.1.01/D8.00045
Cílem projektu je podpořit uchazeče evidované na úřadu práce ve věku nad 50 let, kteří se snaží vrátit do zaměstnání. Realizátorem projektu je: Karlovarský kraj a partneři: Úřad práce ČR KrP v Karlových
VíceZávěrečná konference k projektu ZKUŠENOST PLUS CZ 1.04/2.1.00/13.00045. 31. ledna 2012 Olomouc, hotel Hesperia
Závěrečná konference k projektu ZKUŠENOST PLUS CZ 1.04/2.1.00/13.00045 31. ledna 2012 Olomouc, hotel Hesperia Tento projekt je financován z prostředků ESF prostřednictvím Operačního programu Lidské zdroje
VíceZávěrečná zpráva. Odborné praxe pro mladé do 30 let v Ústeckém kraji CZ.1.04/2.1.00/
Závěrečná zpráva Odborné praxe pro mladé do 30 let v Ústeckém kraji CZ.1.04/2.1.00/70.00065 1 Obsah DATA REALIZACE PROJEKTU... 3 POPIS PROJEKTU... 4 CÍLOVÁ SKUPINA PROJEKTU... 5 KLÍČOVÉ AKTIVITY PROJEKTU...
VíceVzdělávání = šance pro práci! Podpora znevýhodněných cizinců při vstupu na trh práce v Ústeckém kraji.
Vzdělávání = šance pro práci! Podpora znevýhodněných cizinců při vstupu na trh práce v Ústeckém kraji. reg. č. proj. CZ.1.04/3.3.05/96.00220 délka trvání od 15. 3. 2013 do 14. 9. 2014 Cíl projektu Cílem
VíceČást: Svařování - Plzeň Dodavatel: Škola Welding s.r.o., E. Beneše 27,316 00 Plzeň
Část: Svařování - Plzeň Dodavatel: Škola Welding s.r.o., E. Beneše 27,316 00 Plzeň Kurz svařování ZK 135 1.1 + EN 287-1 (CO2) Rozsah: 168 hodin (teorie 40 hod., praxe 120 hod., zkouška 8 hod.), 1 měsíc
VíceProjekt CZ.1.04/2.1.00/03.00003 Poradenské činnosti a rekvalifikace podporující zvýšení zaměstnatelnosti
Poradenské činnosti a rekvalifikace podporující zvýšení zaměstnatelnosti Jak pomohla Evropská unie a Evropský sociální fond na našem úřadu práce? V letech 2008-2011 jsou hrazeny poradenské činnosti a rekvalifikace
VícePoradenské činnosti a rekvalifikace podporující zvýšení zaměstnatelnosti
Projekt CZ.1.04/2.1.00/03.00003 Poradenské činnosti a rekvalifikace podporující zvýšení zaměstnatelnosti Kontaktní pracoviště Děčín Jak pomohla Evropská unie a Evropský sociální fond na našem úřadu práce?
VíceDotazník. Dlouhodobá nezaměstnanost osob let v okrese Sokolov.
Seznam příloh Příloha č.: Dotazník Příloha č.: Počet evidovaných uchazečů o zaměstnání podle dosaženého vzdělání (tabulka). Příloha č.3: Rekvalifikace v roce 9 a v roce - kumulativně od počátku roku (tabulka).
VícePočítačová služba s.r.o.
Jeden z největších národních projektů v Olomouckém kraji Dodavatel: Stupkova 413/1a, Olomouc Najdi si práci v Olomouckém kraji Termín realizace: od 1. 7. 2006 do 31. 5. 2008 CÍLE PROJEKTU Cílem je přispět
VíceS námi na trh práce CZ.1.04/3.3.05/96.00079. Doba realizace projektu od 1. 4. 2013 do 31. 3. 2015
S námi na trh práce Doba realizace projektu od 1. 4. 2013 do 31. 3. 2015 Příjemce dotace: Kvalifikační a personální agentura, o.p.s. (Závodní 815, Třinec) KaPA, o.p.s. byla založena v roce 2000 jako obecně
VícePodpora dalšího vzdělávání a rekvalifikace prostřednictvím Úřadu práce ČR současný stav a výhled
Podpora dalšího vzdělávání a rekvalifikace prostřednictvím Úřadu práce ČR současný stav a výhled 15.12.2015 Mgr. Miriam Majdyšová Nezaměstnanost ve Zlínském kraji k 30. 11. 2015 KM UH VS ZL Kraj Uchazeči
VícePrvní šance mladým Reg.č.: CZ.1.04/2.1.01/91.00286 Projekt je financován z prostředků ESF prostřednictvím OP LZZ a státního rozpočtu ČR.
První šance mladým Reg.č.: CZ.1.04/2.1.01/91.00286 Projekt je financován z prostředků ESF prostřednictvím OP LZZ a státního rozpočtu ČR. Projekt První šance mladým je spolufinancován z prostředků Evropského
VíceVýzva k podání nabídek do výběrového řízení Zadávací dokumentace
Výzva k podání nabídek do výběrového řízení Zadávací dokumentace Identifikační údaje zadavatele Název zadavatele: EDUKOL vzdělávací a poradenské sdružení s.r.o. Sídlo: Křemelná 30, 783 36 Křelov Doručovací
VícePostup při vyplácení přímé podpory v projektu Práce pro každého v Ústeckém kraji
Postup při vyplácení přímé podpory v projektu Práce pro každého v Ústeckém kraji Příspěvky přímé podpory Příspěvky přímé podpory v projektu jsou určeny k poskytnutí cílené podpory účastníkům a to na základě
VícePROJEKT JE FINANCOVÁN Z PROSTŘEDKŮ ESF PROSTŘEDNICTVÍM OPERAČNÍHO PROGRAMU LIDSKÉ ZDROJE A ZAMĚSTNANOST A STÁTNÍHO ROZPOČTU ČR
šance s handicapem č.1 Název projektu: Šance s handicapem Číslo projektu: CZ.1.04/2.1.00/70.00049 Zadavatel: ÚP ČR krajská pobočka v Liberci Realizátor: S-COMP Centre CZ s.r.o. Termín realizace projektu:
VíceŠance pro středoškoláky
Závěrečná konference k projektu Šance pro středoškoláky CZ 1.04/2.1.00/13.00071 11. prosince 2012 Olomouc Tento projekt je financován z prostředků ESF prostřednictvím Operačního programu Lidské zdroje
VíceI. Nezaměstnanost v okrese Pelhřimov k 31. 10. 2015
I. Nezaměstnanost v okrese Pelhřimov k 3. 0. 05 K 3. 0. 05 evidovalo kontaktní pracoviště Pelhřimov 4 osob, což je o 7 osob méně než ke konci předchozího měsíce. K 3. 0. 05 evidovalo kontaktní pracoviště
VíceNárodní projekt NAJDI SI PRÁCI V JIHOČESKÉM KRAJI
Národní projekt NAJDI SI PRÁCI V JIHOČESKÉM KRAJI Základní údaje o projektu Registrační číslo projektu CZ.04..03/..00./0003 Celková doba trvání realizace projektu je od 3. 5. 005 do 3.. 007. Realizován
VíceTENTO PROJEKT JE FINANCOVÁN Z PROSTŘEDKŮ ESF PROSTŘEDNICTVÍM OPERAČNÍHO PROGRAMU LIDSKÉ ZDROJE A ZAMĚSTNANOST A STÁTNÍHO ROZPOČTU ČR.
TENTO PROJEKT JE FINANCOVÁN Z PROSTŘEDKŮ ESF PROSTŘEDNICTVÍM OPERAČNÍHO PROGRAMU LIDSKÉ ZDROJE A ZAMĚSTNANOST A STÁTNÍHO ROZPOČTU ČR. Tento projekt realizuje Úřad práce České republiky, Krajská pobočka
VíceCO TI BRÁNÍ V PODNIKÁNÍ? Úřad práce ČR, Krajská pobočka v Olomouci, kontaktní pracoviště Prostějov, Plumlovská č. 36, 796 01 Prostějov
CO TI BRÁNÍ V PODNIKÁNÍ? Úřad práce ČR, Krajská pobočka v Olomouci, kontaktní pracoviště Prostějov, Plumlovská č. 36, 796 01 Prostějov ÚŘAD PRÁCE JAKO PARTNER Uvažujete o zahájení podnikání? Jak Vám může
VíceS námi na trh práce CZ.1.04/3.3.05/96.00079 Doba realizace projektu od 1. 4. 2013 do 31. 3. 2015
S námi na trh práce CZ.1.04/3.3.05/96.00079 Doba realizace projektu od 1. 4. 2013 do 31. 3. 2015 Příjemce: Kvalifikační a personální agentura, o.p.s. (Závodní 815, Třinec) KaPA, o.p.s. byla založena v
VíceÚSPĚŠNÝ START S NÁMI
ÚSPĚŠNÝ START S NÁMI Registrační číslo: CZ.1.04/2.1.01/74.00006 Občanské sdružení Za kulturní Třinecko, o.s. realizátor projektu Operační program: Lidské zdroje a zaměstnanost Prioritní osa: 2. Aktivní
VíceÚŘAD PRÁCE ČESKÉ REPUBLIKY Krajská pobočka v Olomouci Referát Trhu práce. Zpráva o situaci na regionálním trhu práce. Olomoucký kraj.
Míra nezaměstnanosti ÚŘAD PRÁCE ČESKÉ REPUBLIKY Krajská pobočka v Olomouci Referát Trhu práce Zpráva o situaci na regionálním trhu práce Olomoucký kraj Březen 2012 Graf: Vývoj v Olomouckém kraji a ČR v
VíceTento projekt je financován z prostředků ESF prostřednictvím Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost a státního rozpočtu ČR.
CZ.1.04/2.1.00/70.00072 RECEPT NA ÚSPĚCH Realizátor: Úřad práce ČR, Krajská pobočka v Brně Úvodní seminář 28. května 2014 Obsah prezentace Harmonogram projektu Hlavní cíle projektu Inovativnost projektu
VíceÚŘAD PRÁCE ČESKÉ REPUBLIKY
ÚŘAD PRÁCE ČESKÉ REPUBLIKY ZÁJEM O ZVOLENOU REKVALIFIKACI uchazeče o zaměstnání - zájemce o zaměstnání v rámci projektu OP LZZ: Vzdělávání a dovednosti pro trh práce (reg.č.: CZ.1.04./2.1.00/03.00017)
VíceV padesáti není pozdě
Projekt V padesáti není pozdě Operační program Lidské zdroje a zaměstnanost Prioritní osa: 2. Aktivní politika trhu práce Oblast podpory: 2.1 Posílení aktivních politik zaměstnanosti Střední odborné učiliště
VíceJsme ambulantní a terénní sociální služba patřící pod Diecézní charitu Brno. Sídlíme na tř. Kpt. Jaroše 9, 602 00 Brno.
Kdo jsme Jsme ambulantní a terénní sociální služba patřící pod Diecézní charitu Brno. Sídlíme na tř. Kpt. Jaroše 9, 602 00 Brno. Náplní naší služby je pomáhat nezaměstnaným při řešení jejich obtížné životní
VíceProjekt realizuje ASISTA, s. r. o.
Projekt realizuje ASISTA, s. r. o. Jaké bariéry chceme odstranit Především na první pohled neviditelné bariéry: Snížená ochota zaměstnavatelů zdravotně postižené občany zaměstnávat a dát jim šanci Překážky
VíceMĚSÍC PROSINEC. Jsme ambulantní a terénní sociální služba patřící pod Diecézní charitu Brno. Sídlíme na tř. Kpt. Jaroše 9, 602 00 Brno.
MĚSÍC PROSINEC Kdo jsme Jsme ambulantní a terénní sociální služba patřící pod Diecézní charitu Brno. Sídlíme na tř. Kpt. Jaroše 9, 602 00 Brno. Náplní naší služby je pomáhat nezaměstnaným při řešení jejich
VíceÚŘAD PRÁCE ČESKÉ REPUBLIKY
Příloha č. 1 ÚŘAD PRÁCE ČESKÉ REPUBLIKY ZÁJEM O ZVOLENOU REKVALIFIKACI uchazeče o zaměstnání - zájemce o zaměstnání dle 109a zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, ve znění pozdějších předpisů A. Vyplní
VícePo roce do práce v Jihomoravském kraji
CZ.1.04/2.1.00/70.00029 Po roce do práce v Jihomoravském kraji Realizátor: Úřad práce ČR, Krajská pobočka v Brně Úvodní seminář 11. dubna 2013 Obsah prezentace Harmonogram projektu Hlavní cíle projektu
VíceProjekt NEKONČÍME V PADESÁTI
Projekt NEKONČÍME V PADESÁTI Operační program Lidské zdroje a zaměstnanost Prioritní osa: 2. Aktivní politika trhu práce Oblast podpory: 2.1 Posílení aktivních politik zaměstnanosti Střední odborné učiliště
VíceMinimální rozsah rekvalifikace bez zkoušek (počet hodin)
Příloha č. 1: Specifikace a technické podmínky jednotlivých rekvalifikací Část 1.: Počítačová gramotnost dle sylabu ECDL pro okres Děčín 1.1 1.2 1.3 Obsluha PC dle ECDL 3 moduly (M2, M3, M7) Obsluha PC
VíceZáruky pro mladé v Jihočeském kraji
Vítáme vás na informačním semináři projektu ESF Záruky pro mladé v Jihočeském kraji CZ.03.1.48/0.0/0.0/15_004/0000007 Záruky pro mladé v Jihočeském kraji registrační číslo: CZ.03.1.48/0.0/0.0/15_004/0000007
VíceSídlo: Provaznická 425/16, 350 02 Cheb Osoba oprávněná jednat jménem dodavatele: Ing. Steffen Steinke Poznámka k dodavateli:
ČÁST 1 Rekvalifikační kurzy v oblasti obsluhy osobního počítače - Obsluha osobního počítače Smlouva uzavřena dne 14. 11. 2012 ČÁST 2 Rekvalifikační kurzy v oblasti informačních technologií - Tvorba www
VícePracovní síla v Jihomoravském kraji
Pracovní síla v Jihomoravském kraji 15.9.2015 Úřad práce ČR krajská pobočka v Brně Ing. Josef Bürger Josef.Burger@bm.mpsv.cz Základní charakteristiky trhu práce Zaměstnaní v NH: 557,5 tis. (2.čtvrtletí
VíceČást: Pohostinství. Část: Administrativa. Část: Účetnictví. Část: Personalista. Dodavatel: bfz o.p.s., Provaznická 425/16, Cheb
Část: Pohostinství Dodavatel: bfz o.p.s., Provaznická 425/16, Cheb Příprava pokrmů studené kuchyně (65-002-H), zdravotní způsobilost, platný zdravotní průkaz pro práci v potravinářství Rozsah: 45 hodin
VíceRekvalifikace - Středočeský kraj
Česká republika - Úřad práce ČR Rekvalifikace - Středočeský kraj Stručný popis předmětu a rozsahu či hodnoty dodávek nebo služeb : Předmětem veřejné zakázky je realizace rekvalifikačních kurzů dle zákona
VíceCílem je zaměstnání CZ.1.04/2.1.01/91.00144. Rozpočet: 5 356 823 Kč Doba realizace projektu od 1. 3. 2013 do 28. 2. 2015
Cílem je zaměstnání CZ.1.04/2.1.01/91.00144 Rozpočet: 5 356 823 Kč Doba realizace projektu od 1. 3. 2013 do 28. 2. 2015 Cílové skupiny osob projektu Zájemci o zaměstnání Uchazeči o zaměstnání Osoby pečující
VíceNOVÁ ŠANCE 90. Číslo projektu: Termín: 1.7.2012 30.6.2014 Realizátor projektu: Vzdělávací centrum Podkrušnohoří Masarykova 745, 43801 Žatec
NOVÁ ŠANCE 90 CZ.1.04/2.1.01/74.00214 Číslo projektu: Termín: 1.7.2012 30.6.2014 Realizátor projektu: Vzdělávací centrum Podkrušnohoří Masarykova 745, 43801 Žatec Místo realizace: rakovnický region Cílová
VíceAktuální situace na trhu práce, současné a připravované možnosti aktivní politiky zaměstnanosti v Jihočeském kraji
Aktuální situace na trhu práce, současné a připravované možnosti aktivní politiky zaměstnanosti v Jihočeském kraji Krajská pobočka ÚP ČR v Českých Budějovicích 21. října 2015 2 Situace na trhu práce podíl
Vícekonference Zaměstnanost 2014 Kulturní centrum Svoboda Cheb 2.10.2014
Kontaktní pracoviště Cheb konference Zaměstnanost 2014 Kulturní centrum Svoboda Cheb 2.10.2014 Bc. Natalie Bláhová, vedoucí referátu trhu práce Cheb Situace na trhu práce v okrese Cheb k 31.8.2014 bylo
VíceInformační dokument Úřadu práce ČR pro zaměstnavatele
Informační dokument Úřadu práce ČR pro zaměstnavatele Vážení zaměstnavatelé, dovolujeme si Vás oslovit jménem Kontaktního pracoviště Šumperk, Úřadu práce České republiky, Krajské pobočky v Olomouci s informací
VícePÍSEMNÁ ZPRÁVA ZADAVATLE
PÍSEMNÁ ZPRÁVA ZADAVATLE dle 85 zákona č. 137/2006 Sb., o veřejných zakázkách, v platném znění V OTEVŘENÉM ŘÍZENÍ NA VEŘEJNOU ZAKÁZKU Zadavatel: Název VZ: Česká republika Úřad práce České republiky se
VíceSeznam příloh. Příloha č. 10: Hodnocení rekvalifikací absolventy 1 kurzů (dotazník )
Seznam příloh Příloha č. 1: Analýza poptávky po pracovní síle a nabídky pracovní síly 12/ 2005 12/2009, dle KZAM (tabulka č. 8)..94 Příloha č. 2: Sledování doby po úspěšném absolvování kurzu v závislosti
VíceI. Nezaměstnanost v okrese Pelhřimov k
I. Nezaměstnanost v okrese Pelhřimov k 3. 8. K 3. 8. evidovalo kontaktní pracoviště Pelhřimov 729 osob, což je o 9 osob více než ke konci předchozího měsíce. K 3. 8. evidovalo kontaktní pracoviště Humpolec
VíceŽádost o úhradu nákladů na zabezpečení rekvalifikace zaměstnanců
Určeno pro záznamy Úřadu práce ČR: RZ Tiskopis vyplňte, prosím, strojem nebo hůlkovým písmem Žádost o úhradu nákladů na zabezpečení rekvalifikace zaměstnanců 110 zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti,
VíceInformační a poradenské středisko. Mgr. Jindřiška Dvorská
Informační a poradenské středisko Mgr. Jindřiška Dvorská osoby, místa v tis. Vývoj počtu uchazečů o zaměstnání a volných pracovních míst 650 600 550 500 450 400 350 300 250 200 150 100 50 0 uchazeči o
VíceNabídka kurzů z VZ - Rekvalifikace - Středočeský kraj (ev. č. 483674) pro r. 2015-2017
Nabídka kurzů z VZ - Rekvalifikace - Středočeský kraj (ev. č. 483674) pro r. 2015-2017 Počet Min.počet Max.počet Max.délka Část Dodavatel Kurz Cena kurzu hodin účastníků účastníků kurzu Vstupní předpoklady
VíceINFORMACE PRO ZÁJEMCE O SLUŽBU SOCIÁLNÍ REHABILITACE KOLLÁROVA
INFORMACE PRO ZÁJEMCE O SLUŽBU SOCIÁLNÍ REHABILITACE KOLLÁROVA OBSAH: POSLÁNÍ SLUŽBY KOMU JE SLUŽBA URČENA CÍLE SLUŽBY ZÁSADY PŘI POSKYTOVÁNÍ SLUŽBY ROZSAH A KAPACITA POSKYTOVANÉ SOCIÁLNÍ SLUŽBY KDE A
VíceDODATEK K OZNÁMENÍ O VYHLÁŠENÍ VEŘEJNÉ VÝZVY NA OBSAZENÍ PRACOVNÍHO MÍSTA. DOMOVNÍK - PREVENTISTA uveřejněného dne
DODATEK K OZNÁMENÍ O VYHLÁŠENÍ VEŘEJNÉ VÝZVY NA OBSAZENÍ PRACOVNÍHO MÍSTA DOMOVNÍK - PREVENTISTA uveřejněného dne 02.11.2017. Lhůta pro podání písemné přihlášky do výběrového řízení na obsazení výše uvedené
VíceZADÁVACÍ DOKUMENTACE
ZADÁVACÍ DOKUMENTACE POSKYTOVÁNÍ PRÁVNÍCH SLUŽEB V OBLASTI VEŘEJNÝCH ZAKÁZEK při realizaci národních a regionálních individuálních projektů Úřadem práce v Karlových Varech v rámci Operačního programu Lidské
VíceManuál pro žadatele o příspěvky Práce na zkoušku v rámci projektu. 1. Stručný obsah projektu Záruky pro mladé v Královéhradeckém kraji
Manuál pro žadatele o příspěvky Práce na zkoušku v rámci projektu Záruky pro mladé v Královéhradeckém kraji reg.č. CZ.03.1.48/0.0/0.0/15_004/0000003 Platnost od 24.5.2017 1. Stručný obsah projektu 2. Cílová
VíceSouhrnná informace k realizaci projektu:
Souhrnná informace k realizaci projektu: Doba realizace projektu: 1. duben 2013 až 31. březen 2015 Rozpočet: 3 687 025,64 Kč Popis projektu Hlavním cílem projektu byla pracovní a sociální integrace osob
VíceTelefon: IČO:
SENIOR Otrokovice, příspěvková organizace, vyhlašuje výběrové řízení na pozici: Na jakou práci se můžete těšit: Místo výkonu práce: PRACOVNÍK V SOCIÁLNÍCH SLUŽBÁCH V TERÉNU přímou obslužnou péči klientů
VíceÚŘAD PRÁCE ČESKÉ REPUBLIKY
Příloha č. 4 ke Směrnici č. 20/2015 ve znění Dodatku č. 1 ÚŘAD PRÁCE ČESKÉ REPUBLIKY ZÁJEM O ZVOLENOU REKVALIFIKACI uchazeče o zaměstnání - zájemce o zaměstnání 1 dle 109a zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti,
VíceIdentifikační údaje zaměstnavatele, právní forma a předmět podnikání nebo činnosti:
Určeno pro záznamy Úřadu práce ČR: RZ Tiskopis vyplňte, prosím, strojem nebo hůlkovým písmem Žádost o úhradu nákladů na zabezpečení rekvalifikace zaměstnanců 110 zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti,
VíceZÍSKEJ NOVOU PROFESI! CZ.1.04/2.1.01/44.00039
ZÍSKEJ NOVOU PROFESI! CZ.1.04/2.1.01/44.00039 Operační program Prioritní osa: Oblast podpory Lidské zdroje a zaměstnanost 4.2a Aktivní politiky trhu práce (Konvergence) 4.2a.1 Posílení aktivních politik
VíceAKTIVNÍ PO PADESÁTI. CZ.1.04/2.1.01/91.00154 Termín: 31.5.2013 30.5.2015. rakovnický region
AKTIVNÍ PO PADESÁTI Číslo projektu: CZ.1.04/2.1.01/91.00154 Termín: 31.5.2013 30.5.2015 Realizátor: Místo realizace: Vzdělávací centrum Podkrušnohoří rakovnický region Hlavní cíl projektu: - zvýšení zaměstnanosti
VíceVYHLÁŠKA. ze dne 23. září 2004, kterou se provádí zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti
518 VYHLÁŠKA ze dne 23. září 2004, kterou se provádí zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti Ministerstvo práce a sociálních věcí stanoví podle 69 odst. 7, 77 odst. 1, 78 odst. 9, 81 odst. 5, 105 odst.
VíceDOTAZNÍK PRO PODPOŘENÉ OSOBY V PROJEKTECH OPZ
DOTAZNÍK PRO PODPOŘENÉ OSOBY V PROJEKTECH OPZ 2. ČÁST ÚDAJE PŘI VÝSTUPU Z PROJEKTU Tento dotazník slouží ke zjištění přínosů účasti v projektech financovaných z Operačního programu Zaměstnanost, které
VícePROJEKT Začleňování válečných veteránů do civilního života s důrazem na uplatnění na trhu práce
PROJEKT Začleňování válečných veteránů do civilního života s důrazem na uplatnění na trhu práce Odbor pro válečné veterány - 16. prosince 2014 Péče poskytovaná válečným veteránům Válečný veterán voják
VíceÚřad práce. zaměstnanosti. ochrany zaměstnanců při platební. neschopnosti zaměstnavatele. státní sociální podpory. plní úkoly v oblasti:
plní úkoly v oblasti: Úřad práce zaměstnanosti ochrany zaměstnanců při platební neschopnosti zaměstnavatele státní sociální podpory Všem občanům informační služby: o volných pracovních místech v České
VíceSociální pracovnice. je koordinátorkou dobrovolnictví na zařízení. SENIOR Otrokovice, příspěvková organizace
SENIOR Otrokovice, příspěvková organizace, vyhlašuje výběrové řízení na pozici: Na jakou práci se můžete těšit: Sociální pracovnice provádění cíleného sociálního šetření u osob nacházejících se v nepříznivé
VíceMinisterstvo pro místní rozvoj České republiky. oznamuje
Ministerstvo pro místní rozvoj České republiky oznamuje změny v 65. výzvě k předkládání žádostí o podporu z Integrovaného regionálního operačního programu SOCIÁLNÍ PODNIKÁNÍ INTEGROVANÉ PROJEKTY CLLD Přehled
VíceIPS. Informace o vývoji na trhu práce. Schůzka výchovných poradců Praha východ
IPS Informace o vývoji na trhu práce Schůzka výchovných poradců Praha východ 9.11.2016 Úřad práce ČR, Krajská pobočka v Příbrami, Kontaktní pracoviště pro Prahu-východ Program situace na trhu práce nezaměstnanost
VícePLÁN REALIZACE ODBORNÉ PRAXE
Příloha č. 1 Směrnice GŘ č. 17/2015 PLÁN REALIZACE ODBORNÉ PRAXE I. Uchazeč o zaměstnání ABSOLVENT Jméno a příjmení: Datum narození: Kontaktní adresa: Telefon: Zdravotní stav dobrý: /zaškrtněte/ Omezení
VícePLÁN REALIZACE ODBORNÉ PRAXE
Příloha č. 2 PLÁN REALIZACE ODBORNÉ PRAE I. Uchazeč o zaměstnání ABSOLVENT Jméno a příjmení: Datum narození: Kontaktní adresa: Telefon: Zdravotní stav dobrý: /zaškrtněte/ Omezení /vypište/: V evidenci
VíceKurzy češtiny pro cizince. Otevřené kurzy bez registrace, přijďte rovnou na lekci! Typ kurzu Termín Den Čas Místo Cena
Milí příznivci CIC, zde jsou novinky z Centra pro integraci cizinců, o.p.s., zaměřené na prázdninový režim. Kurzy češtiny pro cizince Kurzy češtiny budou probíhat i v létě ještě než si přečtete jejich
Více518/2004 Sb. VYHLÁŠKA. ze dne 23. září 2004, kterou se provádí zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti
518/2004 Sb. VYHLÁŠKA ze dne 23. září 2004, kterou se provádí zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti Ministerstvo práce a sociálních věcí stanoví podle 69 odst. 7, 77 odst. 1, 78 odst. 9, 81 odst. 5, 105
VíceVznik a zaměření společnosti IdeaHELP
Vznik a zaměření společnosti IdeaHELP Ing. František Mikyska IdeaHELP, o.p.s. Obchodní jméno: IdeaHELP, o.p.s. Identifikační číslo: 274 70 229 Sídlo společnosti: Žamberk, Zemědělská 1004, 564 01 Právní
VícePORADENSTVÍ na ÚP HK
PORADENSTVÍ na ÚP HK Úřad práce v Hradci Králové Zástupce: Mgr. Jana Sýkorová Oddělení poradenství ÚP HK - složení 2 speciální poradci zabezpečení poradenství (poradce psycholog + poradce pro změnu povolání)
VíceZADÁVACÍ DOKUMENTACE POKYNY PRO ZPRACOVÁNÍ NABÍDKY
ZADÁVACÍ DOKUMENTACE A POKYNY PRO ZPRACOVÁNÍ NABÍDKY na zakázku na služby zadané ve výběrovém řízení dle Příručky pro příjemce finanční podpory projektů Operačního programu Rozvoj lidských zdrojů v platném
Více518/2004 Sb. VYHLÁŠKA ze dne 23. září 2004, kterou se provádí zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti
518/2004 Sb. VYHLÁŠKA ze dne 23. září 2004, kterou se provádí zákon č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti Změna: 507/2005 Sb. Změna: 452/2008 Sb. Ministerstvo práce a sociálních věcí stanoví podle 69 odst.
VícePřehled částí veřejné zakázky a požadavků zadavatele
Příloha č. 2 Přehled částí veřejné zakázky a požadavků zadavatele Část 1: Rekvalifikace v oblasti základní obsluhy PC Typ rekvalifikačního kurzu Rozsah kurzu bez Cena kurzu na jednu osobu bez DPH Obsluha
Více8. března 2012. PaedDr. Vladimíra Štrynclová Ředitelka školy Věcná manažerka projektu APROLOG
8. března 2012 PaedDr. Vladimíra Štrynclová Ředitelka školy Věcná manažerka projektu APROLOG tel.: 353 224 830 e-mail: podatelna@logistickaskola.cz Z praxe k výučnímu listu - zúčastněné subjekty Významné
VíceNABÍDKA ZABEZPEČENÍ PRACOVNÍ REHABILITACE ( 69 odst. 1 zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti)
NABÍDKA ZABEZPEČENÍ PRACOVNÍ REHABILITACE ( 69 odst. 1 zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti) Identifikační údaje právnické nebo fyzické osoby 1) : Název: IČ: Telefon: Fax: E-mail: www stránky: Adresa
VíceAKTIVNÍ PO PADESÁTI. CZ.1.04/2.1.01/91.00154 Termín: 31.5.2013 30.5.2015. rakovnický region
AKTIVNÍ PO PADESÁTI Číslo projektu: CZ.1.04/2.1.01/91.00154 Termín: 31.5.2013 30.5.2015 Realizátor: Místo realizace: Vzdělávací centrum Podkrušnohoří rakovnický region Hlavní cíl projektu: - zvýšení zaměstnanosti
VíceAktivní politika zaměstnanosti
Aktivní politika zaměstnanosti 31.10.2011 Cíle aktivní politiky zaměstnanosti Prosazování rovnováhy mezi nabídkou a poptávkou na pracovním trhu, zejména snižováním nákladů na hledání zaměstnání Přerozdělení
VícePLÁN REALIZACE ODBORNÉ PRAXE
Příloha č. 2 PLÁN REALIZACE ODBORNÉ PRAE I. Uchazeč o zaměstnání ABSOLVENT Jméno a příjmení: Datum narození: Kontaktní adresa: Telefon: Zdravotní stav dobrý: /zaškrtněte/ Omezení /vypište/: V evidenci
VíceDOTAZNÍK PRO PODPOŘENÉ OSOBY V PROJEKTECH OPZ
DOTAZNÍK PRO PODPOŘENÉ OSOBY V PROJEKTECH OPZ 1. ČÁST ÚDAJE PŘI VSTUPU DO PROJEKTU Tento dotazník slouží k zjištění přínosů účasti v projektech financovaných z Operačního programu Zaměstnanost, které jsou
VíceCZ.1.04/3.3.05/31.00229. Podporované zaměstnávání cílené
Název projektu: Podporované zaměstnávání metoda boje proti nezaměstnanosti osob se zdravotním postižením Zkrácený název projektu: Registrační číslo: CZ.1.04/3.3.05/31.00229 Období realizace: 1. 2. 2010
VíceStandard č. 9. Personální a organizační zajištění Terénní osobní asistence
Standard č. 9 Personální a organizační zajištění Terénní osobní asistence Počet zaměstnanců, jejich vzdělání a dovednosti odpovídají potřebám uživatelů a plně umožňují naplňování standardů kvality námi
VíceSCHŮZKA S RODIČI ŽÁKŮ 9. ROČNÍKU
SCHŮZKA S RODIČI ŽÁKŮ 9. ROČNÍKU Volba povolání, přijímací řízení ČÍM ZAČÍT? Před výběrem školy zhodnoťte předpoklady dítěte: Životní cíle a představy Zájmy Schopnosti Vlastnosti Tělesné předpoklady Školní
VíceČást č. 3: Hledám zaměstnání
Příloha č. 9 Specifikace poradenského programu a specifické technické podmínky Část č. 3: Hledám zaměstnání Poradenský program bude zaměřen na motivaci a aktivizaci účastníků k uplatnění na trhu práce,
VíceInovace nástrojů APZ při vytváření pracovních míst
Inovace nástrojů APZ při vytváření pracovních míst Nová příležitost Ing. Pavel Široký, Republikové centrum vzdělávání, s.r.o. POSKYTOVATEL DOTACE Ministerstvo práce a sociálních věcí České republiky REALIZÁTOR
VíceIPS Schůzka výchovných poradců Praha východ
IPS Schůzka výchovných poradců Praha východ 1.11.2017 Úřad práce ČR, Krajská pobočka v Příbrami, Kontaktní pracoviště pro Prahu-východ Program situace na trhu práce nezaměstnanost absolventů a mladistvých
VícePŘÍRUČKA KLIENTA. www.medicover.cz
PŘÍRUČKA KLIENTA www.medicover.cz Vážení klienti, velice si ceníme Vašeho zájmu o služby společnosti Medicover a dovolte nám, abychom Vám jako novému klientovi Medicover představili. Medicover je zákaznicky
VíceGDPR a informační memorandum jaké údaje o Vás zpracováváme a jak to děláme
GDPR a informační memorandum jaké údaje o Vás zpracováváme a jak to děláme Tento dokument poskytuje zákazníkům AB Auto Brejla s.r.o., Písnické zahrady 439, 142 00 Praha 4, IČO: 44265778 (dále AB Auto Brejla)
VíceKARIÉRNÍ WEB UNIVERZITY HRADEC KRÁLOVÉ MANUÁL PRO ZAMĚSTNAVATELE. kariera.uhk.cz
KARIÉRNÍ WEB UNIVERZITY HRADEC KRÁLOVÉ MANUÁL PRO ZAMĚSTNAVATELE kariera.uhk.cz Obsah 1 Registrace a přihlašování... 2 1.1 Registrace... 2 1.2 Přihlašování... 2 1.3 Zapomenuté heslo/změna hesla... 3 2
VíceČ. j.: MPSV-2019/28072
Č. j.: MPSV-2019/28072 Žádost o poskytnutí informace dle zákona č. 106/1999 Sb., o svobodném přístupu k informacím ve věci zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, ve znění pozdějších předpisů Dotaz ze
VícePříloha č. 2 Legislativa. Zaměstnávání osob se zdravotním postižením v ČR podklad pro teoretickou část výukového DVD
Příloha č. 2 Legislativa materiálu Zaměstnávání osob se zdravotním postižením v ČR podklad pro teoretickou část výukového DVD Pracovní materiál vytvořený v rámci KA č. 1 projektu Diverzita pro OZP, OP
VíceKomplexní podpora zaměstnanců členských firem APTT ohrožených nezaměstnaností s cílem získání nové kvalifikace a umístěním na vhodné pracovní místo
PŘEDSTAVENÍ PROJEKTU Komplexní podpora zaměstnanců členských firem APTT ohrožených nezaměstnaností s cílem získání nové kvalifikace a umístěním na vhodné pracovní místo Restrukturalizace vzdělávání registr.
VícePřílohy Příloha 1 Příloha 2 Příloha 3 Příloha 4
Přílohy Příloha 1 Evropský sociální fond Příloha 2 Aktivní politika zaměstnanosti po vstupu do EU Příloha 3 Nabídka zabezpečení rekvalifikace - formulář Příloha 4 Kalkulace nákladů rekvalifikace - formulář
Více