Význam dobrovolnictví v oblasti zdravotně sociální péče Projekt šesti tematických kulatých stolů Realizátor SKOK, o.s. ve spolupráci s Friedrich Ebert Stiftung
Série 6 diskuzních kulatých stolů - témata: 1. Týmová spolupráce profesionálů a dobrovolníků záruka bezpečného dobrovolnického programu 23.2.2011, Praha, Evropský dům 2. Přínos dobrovolnické služby pro pacienty a klienty se zdravotním postižením, problematika jejich zapojení jako dobrovolníků 22.3.2011, Praha, Evropský dům 3. Dobrovolnictví v náročných a tabuizovaných oblastech zdravotní a sociální péče (ARO, onkologie, hospicová péče, AIDS, drogy) 13.4.2011, Olomouc, Magistrát města
Série 6 diskuzních kulatých stolů na témata: 4. Podmínky pro rozvoj dobrovolnictví v organizacích podílejících se na realizaci dobrovolnického programu 11.5.2011, Brno, Fakultní nemocnice Brno 5. Zkušenosti s firemním dobrovolnictvím v oblasti zdravotní a sociální péče 8.6.2011, Praha, Fakultní Thomayerova nemocnice v Krči 6. Přínos dobrovolnictví pro jednotlivce, komunitu a společnost 14.9.2011, Ostrava, Magistrát města
V diskuzích bylo mapováno: 1. Přínosy dobrovolnické činnosti 2. Rizika a bariéry dalšího rozvoje 3. Návrhy a řešení pro budoucnost Celkem se zúčastnilo 132 expertů: Ze státní zprávy (MZČR, MVČR) Ze sociálních odborů měst Z nemocnic, hospiců a NNO management, koordinátoři DC, dobrovolníci, pacienti a klienti Z pacientských organizací
Přínosy pro pacienty a klienty Podpora léčebného procesu (naděje, motivace, sebevědomí, sebeúcta ) Blízký lidský kontakt a nový úhel pohledu na skutečné potřeby pacientů a klientů otázka kvality života, nejen kvality péče! Přínosy pro dobrovolníky Nový pohled na životní hodnoty a hodnotu zdraví Sebereflexe a podnět pro osobní růst Odbourání předsudků Sebezkušenostní příprava na prostředí budoucí profese
Přínosy pro organizace a instituce Nový úhel pohledu na péči - zvenku Zlepšení prostředí a atmosféry, prestiž otevřené organizace Podpora důvěry pacienta v personál Ekonomická výhodnost (firemní dobrovolnictví) Přínosy pro společnost Prosociální myšlení, solidarita, podpora občanské společnosti Angažovanost jako nástroj změny v komunitě zdola Prevence sociálně patologických jevů ve společnosti (smysluplné využití volného času) Dobrovolníci jako fyzický a psychický most
Rizika a bariéry dalšího rozvoje Zneužití role dobrovolníka k jiným účelům (levná pracovní síla, evangelizace, ) Rozpory v zákonech a nesoulad reality s legislativou (financování akreditovaného DP v nemocnicích, firemní D., náhrada odborníků dobrovolníky, povinné dobrovolnictví v hmotné nouzi ) Pro rámec dobrovolnického programu ve zdravotnictví chybí definice podpůrné a psychosociální péče v rámci zdravotní péče Nesystémové a nejednotné financování DP
Rizika a bariéry dalšího rozvoje Nedostatečná podpora pozice koordinátora jako bezpečnostní pojistky programu Nejasné kompetence a zodpovědnost zúčastněných stran Nesoulad představ s realitou, nedostatečná informovanost, nekomunikace a nemotivovanost na všech stranách Nevhodný výběr D.( bezhraniční dobrovolníci), nedostatečná příprava D. i přijímající organizace Předchozí špatná zkušenost s dobrovolnickými programy Malá prestiž a nedocenění skutečných přínosů dobrovolnictví
Návrhy řešení Úprava a sladění legislativních norem (zákony: O dobrovolnické službě, O sociálních službách, O hmotné nouzi, O zdravotní péči) Do novely zákona o dobrovolnické službě zakotvit co nejpřesnější definici dobrovolníka Definovat a nastavit dobrovolnický program (DP) jako systém, tj. včetně ekonomických parametrů odborné metodické vedení standardy kvality DP certifikace DP spojená s grantovou podporou
Návrhy řešení Upevnění systémových, placených pozic koordinátorů (katalog prací) Podpora výzkumů směřujících ke zjišťování efektivity a kvality dobrovolnických programů (i ekonomika DP!) Zařadit informaci o dobrovolnictví do pre- a postgraduálního vzdělávání odborných profesí ve zdravotní i sociální oblasti Zachovat kontinuitu pracovní skupiny a pokračovat v systému diskuzních platforem
ŘEŠENÍ VE SPECIFICKÝCH OBLASTECH Dobrovolnictví zdravotně postižených (2. KS) Metodický rámec pro zapojení ZP dobrovolníků Respektovat větší nároky na koordinaci DP - nutná větší kapacita a profesionalita koordinátora a tím i vyšší náklady Dobrovolnictví v tabuizovaných oblastech (3.KS) Respektovat větší nároky na koordinaci DP - nutná větší kapacita a profesionalita koordinátora a tím i vyšší náklady Neustupovat od delšího a hlubšího školení dobrovolníků Pravidelná evaluace DP Firemní dobrovolnictví (5. KS) Definice, informace, osobní komunikace, edukace
Sestřihy zvukových záznamů ze všech kulatých stolů + foto + výstupy ve formátu PPT www.skok.biz
DĚKUJEME VŠEM DISKUTUJÍCÍM ZA JEJICH AKTIVNÍ DOBROVOLNOU ÚČAST Dobrovolnictví je živá voda občanské společnosti