PROČ JE NEZAMĚSTNANOST V ČESKU JEDNA Z NEJNIŽŠÍCH. Daniel Münich

Transkript

1 PROČ JE NEZAMĚSTNANOST V ČESKU JEDNA Z NEJNIŽŠÍCH Daniel Münich Europeum

2 Míra nezaměstnanos. U r (ILO definice, Eurostat, 2014, sezóně upraveno) 2

3 Nezaměstnanost Jak jí měříme Různá srovnání Dynamika Regulace zaměstnanosti Flexibilita a zdanění Zákony, min. mzda, Dávky O ČEM TO BUDE Vzdělání a trh práce

4 NEZAMĚSTNANOST U r U / (U + E) U / LF

5 X r U / (U + E + N) U / (LF + N) 7,4 % (8M2014) Převzato z prezentace ČSÚ

6 SEZÓNNĚ OČIŠTĚNÁ MĚSÍČNÍ MÍRA NEZAMĚSTNANOSTI PODLE ČSÚ A MPSV V % ,1 % (8M2014)?? 7,4 % (8M2014) 6,0 % (2Q2014) březen květen září listopad březen květen září listopad březen květen září listopad březen květen MPSV ČSÚ Převzato z prezentace ČSÚ

7 Míra nezaměstnanos. U r (ILO definice, Eurostat, 2014, sezóně upraveno) 5,8 % (7M2014) 7

8 Míra nezaměstnanos. U r (ILO definice, Eurostat, 2014, sezóně upraveno) ČR dnes

9 Míra nezaměstnanos. muži / ženy (ILO definice, Eurostat, 2013) 9

10 Míra dlouhodobé nezaměstnanos. LTU r (Zdroj: Eurostat, ILO definice, 2013) ČR dnes 10

11 Beveridgeova křivka Change in unemployment rate (annual in p.p.) Míra nezaměstnanosti (meziroční změna v p.b.) p.b ČR dnes 0.00 duben říjen duben říjen duben říjen duben říjen duben říjen duben říjen duben říjen duben říjen duben říjen duben říjen duben říjen duben říjen duben říjen duben říjen duben říjen duben říjen duben říjen duben čas - time Zdroj: MPSV + vlastní výpočty 11

12 Beveridgeova křivka Change in unemployment rate (monthly in p.p.) Změna míry nezaměstnanosti (meziměsíční v p.b.) p.b ČR dnes březen květen září listopad březen květen září listopad březen květen září listopad březen květen září listopad březen květen září listopad březen květen září listopad březen květen září listopad březen květen září listopad březen květen září listopad březen květen září listopad březen květen září listopad březen květen září listopad březen květen září listopad březen květen září listopad březen květen čas - time Zdroj: MPSV + vlastní výpočty 12

13 Rovnovážná nezaměstnanost Ur = Ir / (Ir + Or) Ir = I / E Or = O / U takže Ur = 1 / (1 + Or / Ir) 13

14 Inflow rate (O/U) Outflow ČR dnes 0 Zdroj: MPSV + vlastní výpočty 1/91 1/92 1/93 1/94 1/95 1/96 1/97 1/98 1/99 1/00 1/01 1/02 1/03 1/04 1/05 1/06 1/07 1/08 1/09 1/10 1/11 1/12 1/13 1/14 1/15 Time 14

15 OuYlow rate (O/U).4 ČR dnes.2 0 Zdroj: MPSV + vlastní výpočty 1/91 1/92 1/93 1/94 1/95 1/96 1/97 1/98 1/99 1/00 1/01 1/02 1/03 1/04 1/05 1/06 1/07 1/08 1/09 1/10 1/11 1/12 1/13 1/14 1/15 Time 15

16 Beveridgeova křivka Zdroj: Analýza stupně sladěnosti ČR s Eurozónou, ČNB, prosinec

17 Beveridgeova křivka /08 1/07 1/96 Vacancies 1/93 1/95 1/97 1/09 1/94 1/98 1/01 1/02 1/06 1/05 1/03 1/04 1/99 1/00 1/12 1/11 1/10 1/13 1/14 0 Zdroj: Analýza stupně sladěnosti ČR s Eurozónou, ČNB, prosinec Unemployment 17

18 Míra nezaměstnanos. mladých (Zdroj: Eurostat, ILO definice, ) 18

19 Nezaměstnanost absolventů Zdroj: Vývoj vzdělanostní a oborové struktury žáků a studentů ve středním a vyšším odborném vzdělávání v ČR a v krajích ČR a postavení mladých lidí na trhu práce ve srovnání se stavem v Evropské unii 2012/13 (NÚV)

20 Identifikace problémů s nezaměstnaností?

21 Sledování nezaměstnanos. ČR dnes 21

22 Sledování nezaměstnanos. ČR dnes 22

23 REGULACE TRHU PRÁCE a POLITIKA ZAMĚSTNANOSTI

24 Regulace Zákoník práce (interní a externí,flexikurita ) Dávky v nezaměstnanosti a sociální Zdanění práce Minimální mzda Pasivní a aktivní politika zaměstnanosti Role odborů Vzdělanost nevzdělaných Vysoký podíl zaměstnanosti v průmyslu

25 Interní a externí flexibilita zaměstnanos. Zdroj: Danielle Venn (2009), Legislation, collective bargaining and enforcement: Updating the OECD employment protection indicators, 25

26 Interní a externí flexibilita zaměstnanos. Zdroj: Analýza stupně sladěnosti ČR s Eurozónou, ČNB, prosinec

27 Interní a externí flexibilita zaměstnanos. Zdroj: Danielle Venn (2009), Legislation, collective bargaining and enforcement: Updating the OECD employment protection indicators, workingpapers 27

28 Zdanění práce tax_wages-2014-en Zdroj: Studie IDEA 8/2013, Kdo a kolik odvádí do společné kasy? Zdanění příjmů ze zaměstnání a podnikání v českém systému. Dušek, Kalíšková, Münich. 28

29 Zdanění práce Zdroj: Analýza stupně sladěnosti ČR s Eurozónou, ČNB, prosinec

30 Zdanění práce Zdroj: Studie IDEA 8/2013, Kdo a kolik odvádí do společné kasy? Zdanění příjmů ze zaměstnání a podnikání v českém systému. Dušek, Kalíšková, Münich. 30

31 Zdanění práce Zdroj: Studie IDEA 8/2013, Kdo a kolik odvádí do společné kasy? Zdanění příjmů ze zaměstnání a podnikání v českém systému. Dušek, Kalíšková, Münich. 31

32 Zdanění práce Zdroj: Studie IDEA 8/2013, Kdo a kolik odvádí do společné kasy? Zdanění příjmů ze zaměstnání a podnikání v českém systému. Dušek, Kalíšková, Münich. 32

33 Zdanění práce tax_wages-2014-en Zdroj: Studie IDEA 8/2013, Kdo a kolik odvádí do společné kasy? Zdanění příjmů ze zaměstnání a podnikání v českém systému. Dušek, Kalíšková, Münich. 33

34 Aktivní a pasivní politika zaměstnanosti

35 Zaměření aktivní politiky zaměstnanosti?

36 Zaměření aktivní politiky zaměstnanosti

37 Dopady aktivní politiky zaměstnanosti?

38 VZDĚLÁNÍ A TRH PRÁCE

39 Maturan. vs. vyučení podíly žáků vstupujících do oborů středního vzdělání vedoucích/nevedoucích k získání maturitní zkoušky v denní formě po ukončení povinné školní docházky Maturitní vzdělávání Nematuritní vzdělávání 0% 20% 40% 60% 80% 100% Zdroj: Analýza stupně sladěnosti ČR s Eurozónou, ČNB, prosinec

40 Máme příliš mnoho vysokoškoláků? Zdroj: Eurostat, převzato z Rámec strategie konkurenceschopnosti, NERV 2011 Zdroj: VŠPS z ČSÚ +vlastní výpočty

41 Nezaměstnanost absolventů Zdroj: Vývoj vzdělanostní a oborové struktury žáků a studentů ve středním a vyšším odborném vzdělávání v ČR a v krajích ČR a postavení mladých lidí na trhu práce ve srovnání se stavem v Evropské unii 2012/13 (NÚV)

42 42

43 Děkuji za pozornost