Analýza platu na pozici Administrativní pracovník, referent Administrativa COPYRIGHT 2013 PROFESIA
Základní hrubý plat 50% zaměstnanců vydělává víc než uvedená hodnota (median). 23 000 CZK Region: Praha Praxe: všechny úrovně praxe Vzdělání: středoškolské s maturitou Velikost společnosti: všechny velikosti společnosti Odvětví: Prodej zboží konečnému spotřebiteli (např. supermarkety, maloobchod) Vzorek: 30 respondentů Společnosti: AHOLD Czech Republic, a.s., ZEPTER SLOVAKIA, spol. s r.o., Penny Market s.r.o. Popis práce Přepisování písemností pomocí výpočetní techniky. Evidence přijaté a odeslané korespondence. Vyřizování firemní korespondence, elektronické pošty a telefonických hovorů. Obsluhování kopírovacích zařízení a faxu. Zakládání a vyhledávání písemností. Přijímání a péče o návštěvy, připravování a servírování občerstvení. Zhotovování zápisů z porad, setkání a jednání. Rezervace ubytování, cestovních lístků, letenek a obdobných operativních úloh. Zodpovídání za nákup kancelářských potřeb a zboží denní spotřeby. Vedení pokladny a zodpovídání za svěřenou hotovost a ceniny. Analýza platu na pozici 2/6
Doporučení tržní rozpětí Doporučení = 23 690 CZK 47% 53% Jana Velicka = 23 000 CZK Vyšší plat než Jana Velicka má 47% zaměstnanců. Celkový hrubý plat zaměstnance Jana Velicka je srovnatelný s mediánem celkového platu respondentů, proto doporučujeme jeho přehodnocení na úroveň 23690 Kč. Mzdové pásma 30% 26.7% 23.3% 20% 16.7% 3.3% 0% do 15000 15001-17500 17501-20000 20001-22500 22501-25000 25001-27500 nad 27501 Analýza platu na pozici 3/6
Rozpětí platu Hrubý plat Průměr 1. decil 1. kvartil medián 3. kvartil 9. decil Základní měsíční plat 22 704 17 000 19 300 23 000 26 000 29 000 Celkový měsíční plat* 23 019 17 000 19 300 24 583 26 008 29 250 *Do celkového měsíčního platu jsou rozpočítány finanční benefity obdržené během roku (13. plat, odměny, provize) Nefinanční benefity Stravenky 53% Nápoje zdarma (kava, čaj, minerálky a pod.) 27% Vzdělávání 27% Zaměstnanecké slevy 20% Dovolená navíc 17% Penzijní připojištění 13% Proplacení dopravy do práce 13% Pružná pracovní doba Mobilní telefon k soukromým účelům Firemní akce 7% Sick day 7% Auto k soukromým účelům 7% Notebook i k soukromým účelům 3% Proplácení sportovních, kulturních aktivit 3% Práce z domu 3% Žádný 17% Analýza platu na pozici 4/6
Finanční benefity 13. plat 13% zaměstnanců uvedlo, že získává 13. plat, přičemž střední hodnota tohoto bonusu je 27000 Kč. Odměny a provize 23% zaměstnanců uvedlo, že získává odměny, přičemž střední hodnota tohoto bonusu je 5000 Kč. Analýza platu na pozici 5/6
Powered by TCPDF (www.tcpdf.org) Administrativní pracovník, referent Metodika Vstupní data Lidé na trhu práce mají možnost získat porovnání svého platu s jinými zaměstnanci na stejné pozici a ve stejném regionu. Každý, kdo vyplní dotazník se 14 otázkami (8 z nich je povinných), se stává respondentem a zdarma získává porovnání platu s průměrem referenčního vzorku. Ten je tvořen ostatními respondenty podle vyplněné pozice a regionu. Údaje od každého respondenta mají platnost jeden rok a v žádném případě se do zadaných informací nezasahuje. Všechna data v průzkumu platů jsou anonymní. Výstupní data Před samotnými výpočty se vzorek údajů "očišťuje". Jako první se odfiltrují chyby, například záporná čísla, extrémní hodnoty jako například plat 1 Eur/měsíc nebo 10 mil. Eur/měsíc. Druhým krokem čištění databáze je detekování duplicitních dotazníků a určení extrémů. Extrémy se určují specificky pro konkrétní pozice s přihlédnutím na region (bratislavský region, mimo bratislavský region). Metodika detekování extrémních údajů (ořezávání údajů) je založena na hrubých odhadech parametrů teoretického rozdělení platů na pozici podle regionu. Vyloučení odpovědnosti Výsledek analýzy uvedený v tomto dokumentu je ve smyslu zákona č. 618/2003 Sb. o autorském právu a právech souvisejících s autorským právem ve znění pozdějších předpisů (dále jen autorský zákon ) považován za dílo a požívá právní ochranu v souladu s ustanoveními autorského zákona. Autorem díla, resp. osobou oprávněnou k výkonu majetkových práv autora díla je obchodní společnost Profesia, spol. s r.o se sídlem v Bratislavě. Uživatel není oprávněn bez předchozího písemného souhlasu autora zhotovovat rozmnoženiny tohoto díla, veřejně rozšiřovat originál díla či jeho rozmnoženinu prodejem nebo jinou formou převodu vlastnického práva, nájmem nebo vypůjčením. Souhlas autora se vyžaduje i na zpracování díla a zařazení díla do souborného díla. Jakékoli neoprávněné nakládání, používání, přenechání díla do nájmu a úprava díla autora v rozporu se souhlasem autora nebo s autorským zákonem jsou zakázány. Použití tohoto dokumentu na jiné účely je bez předchozího souhlasu autora zakázáno. Kontakt Obchodni oddeleni LMC, s.r.o. Lighthouse Towers Jankovcova 1569/2c 170 00 Praha 7 www.platy.cz/paylab Obchodni oddeleni LMC, s.r.o., Tel.: +420 224 810 053, 055, E-mail: obchod@platy.cz Analýza platu na pozici 6/6