Zápis z pracovního jednání NTS E dne

Transkript

1 Zápis z pracovního jednání NTS E dne Den: Hodina: 10:00 Místo: PwC, Kateřinská 40, Praha 2 Účastníci: číslo projektu Název příjemce Účastník, jméno, příjmení účast 024 Český svaz žen Roman Jurka 055 Střední škola technická v Mostě-Velebudicích Judita Lechová 067 Regionální rozvojová agentura Ústeckého kraje Bohumil Bocian Otevřená společnost, obecně prospěšná společnost Petra Kubálková 095 Gender Studies, o.p.s. Linda Sokačová PŘEDSEDKYNĚ 096 Gender Studies, o.p.s. Pavla Frýdlová 438 Úřad práce v Semilech Michaela Uchytilová Martina Bečková Experti Instituce Jméno, příjmení Vladimír Mašek- zástupce Rada vlády pro rovné příležitosti žen a mužů sekretariátu MPSV- oddělení rovnosti žen a mužů (243) Kateřina Pacltová MPSV Správa služeb zaměstnanosti Iveta Gawelcyková ČMKOS Dana Machátová Další MV CIP EQUAL, odbory ASO Jana Říská ŘO MPSV Dita Lamačová NPS PricewaterhouseCoopers Lenka Zralá

2 Zápis: 1. Diskuze o průběhu výroční konference a doporučení k závěrečné Přítomní vyzdvihli význam výroční konference, nicméně uvedli několik oblastí k vylepšení. Hlavní připomínky zazněly na nevyhovující prostory, nedostatečnou kapacitu, nevhodné umístění prezentačního stolku NTS E a nefungující technické zázemí. Pro závěrečnou konferenci bylo navrženo, aby byla rozvržena do dvou dní. Zároveň by bylo vhodné umožnit účast více zástupcům projektu a včas rozeslat pozvánky. Zástupkyně ŘO uvedla, že hlavní cílovou skupinou výroční a závěrečné konference jsou potenciální uživatelé vyvinutých produktů; proto se ŘO domnívá, že není nutno, aby se této konference účastnilo např. 7 zástupců jednoho RP. 2. Dlouhodobý expert a vertikální mainstreaming NTS E bude mít dlouhodobého experta. Mezi jeho hlavní úkoly bude patřit seznámení se s činností NTS a projektů včetně mainstreamingové strategie, vytvořit doporučení pro realizaci mainstreamingové strategie, připravit a přednést prezentaci na závěrečné konferenci a zpracovat závěrečnou zprávu pro danou NTS. Síť se dohodla, že vhodnou expertkou bude Iva Šmídová. Domluvilo se, že Linda Sokačová se s Ivou Šmídovou domluví na odhadu potřebných hodin a hodinové sazbě. Následně identifikuje a bude koordinovat možnosti financování dané expertky z jednotlivých členských RP. U vertikálního mainstreamingu zástupkyně ŘO Dita Lamačová informovala, že ŘO shromáždil informace od projektů a v současné chvíli čeká na doplnění údajů od několika RP. Jakmile budou informace kompletní ŘO osloví vybrané instituce a experty a přes NPS zašle projektům informaci, kdo byl osloven a zda je možné, aby RP navázala kontakt přímo. 3. Validace V následujících měsících se chystá validace u většiny zapojených RP validace již proběhla 0095 a validace je plánována na února (budou ověřeny dva produkty) jeden produkt je validován, zvažuje se možnost druhého kola validace plánují validovat jeden produkt a to 11.února uvažují o validaci uceleného modulu na konci února 0070 a první validace by měla proběhnout na přelomu března a dubna a druhá na přelomu dubna a května 4. Mainstreamingová strategie Zbývá splnit plánovaný bod setkání se zaměstnavateli. Ideální by byla forma cca dvouhodinového obchodního obědu. Plánované datum je květen Detailní dohoda o datu a detailech přípravy padne na dalším jednání v březnu. V mezidobí proběhne příprava propagačního materiálu NTS E, který bude použit na závěrečné konferenci a na setkání se zaměstnavateli (desky s vloženými A4, na kterých budou informace o RP a jejich produktech). Zástupkyně Otevřené společnosti navrhnou do 1.února 2008 vzor A4, do které se budou informace vyplňovat a zašle ostatním ke komentářů a doplnění. Zástupkyně semilského projektu zjistí u společnosti EMBA možnosti desek (design a cenu). Zástupkyně SSZ doporučila, aby další šíření produktů a zajímavých výstupů probíhalo přímo přes Úřady práce nebo na SSZ přes vrchní ředitelku. 5. Novinky v projektech 0024 ČSŽ MOPPS Chystá se závěrečná konference projektu, bude využita k vertikálnímu mainstreamingu V současné době se dokončuje pozvánka k dané konferenci, místo a čas je již znám (hotel Krystal března 2008).

3 0095 a 0096 Gender Studies Připravuje se validace dvou produktů (Informační a právně-poradenská centra pro osoby znevýhodněné na trhu práce z hlediska pohlaví a věku a produkty zaměřené na zaměstnavatele) Během celého roku 2007 probíhala činnost kontaktního a poradenského centra (obrátilo se na něj 581 lidí, 400 telefonických dotazů a 800 online dotazů z nichž se cca 70-80% týkalo rovných příležitostí a diskriminace na základě věku a pohlaví, zbytek se týká pracovně-právních vztahů) Řešilo se 7 individuálních případů diskriminace na základě věku/pohlaví Probíhá psychologické poradenství Mediální aktivity jsou úspěšné, podařilo se domluvit vysílání spotů v České televizi V souvislosti se soutěží Úřad roku vznikla vzdělávací publikace pro samosprávy Závěrečná konference bude česko-slovenská a datum konání je 28. dubna Střední škola technická v Mostě-Velebudicích (projekt Návrat do budoucnosti) Na konci roku skončilo pilotní ověřování poradenských aktivit, zájem projevilo 350 lidí z toho 124 nastoupilo do poradenských programů a cca 60 našlo práci, údaje jsou ke konci roku a mohou se v průběhu času lišit Nyní se připravují závěrečné publikace a závěrečná konference 0070 a 0071 Otevřená společnost (Prolomit vlny) V současné době je získávána zpětná vazba od cílových skupin a probíhá vyhodnocování aktivit Konají se semináře s gender tématikou např. výchovné poradenství/vedení škol Dne se konala úspěšná tisková konference, na které byla prezentována analýza dopadů reformy na jednotlivé skupiny občanů (výsledek je, že na ženy bude mít negativní dopad), bylo vydáno doporučení, aby tuto analýzu udělala napříště vláda Připravuje se nová stínová zpráva Probíhá organizace kulatých stolů, u kterých se setkávají zástupci státu resp. samosprávy, neziskových organizací a podnikatelé (plánované téma: dopady reformy, péče o staré a umírající osoby) Závěrečná konference proběhne v květnu 0438 Úřad práce v Semilech (Maminky po dovolené) Projekt navazuje na aktivity financované z OP RLZ, jejichž cílem bylo umožnit osobám pečujícím o děti do 15 let plnohodnotný návrat do zaměstnání (průběh činností: výběr- bilanční diagnostika- spolupráce se zaměstnavateli- rekvalifikace- praxe- péče o děti během rekvalifikace- práce na zkrácené úvazky- poradenství- dosažení cíle projektu) Z CIP EQUAL je financováno rozšíření výstupů projektu do Libereckého, Královéhradeckého a Pardubického kraje Zástupcům projektu se podařilo navázat dobrou spolupráci s místními firmami Plánuje se závěrečná konference v Turnově Probíhá intenzivní jednání se zástupci krajů a mateřskými centry Na závěr Dita Lamačová informovala o zkušenostech z podzimní návštěvy mezinárodní konference v Belfastu Equalising the work place. Hlavním výstupem konference bylo motto: Nic o nás bez nás, které mělo zdůraznit potřebu spoluúčasti zástupců cílových skupin na realizaci projektů zaměřených na nalezení kompromisů mezi zaměstnanci a zaměstnavateli. Hovořilo se především o orientaci na pozitivní stránky osobnosti handicapovaného člověka, tzn. zdůraznit aktivity a činnosti, které je při svém postižení schopen vykonávat (a ne ty, které jsou mu díky překážkám odepřeny). Konference se kromě zástupců ŘO zúčastnil také pan Michal Vokurka za Hospodářskou komoru ČR, který prezentoval výstupy a aktivity příjemců dotace Vzdělávací společnost Edost s. r. o. a Free Art Records, s. r. o. 6. Organizace a forma dalšího jednání Další jednání se uskuteční v prostorách PwC od 10:00 do 13:00.

4 Příloha č. 1 Harmonogram činnosti NTS a mainstreamingu Plán činnosti NTS a mainstreamingu pro období 1-4/2008 Do poloviny února Jednání NTS Dlouhodobí experti Mainstreamingová strategie Koho chtějí RP na závěreční konferenci Konec února Koordinační jednání NTS program jednání? Update k zapojení popř. prvních výstupům dlouhodobých expertů Závěrečná konference Konec března Jednání NTS Příprava na závěrečnou konferenci Vyhodnocení mainstreamingové strategie Průběh dubna Setkání ŘO s prezentujícími na konferenci a příprava příspěvků 22. dubna Závěrečná konference Přelom duben/květen Zpráva dlouhodobých expertů - vyhodnocení Mainstreamingových strategií jednotlivých NTS Průřezově Průřezově do přelomu duben/květen Květen/červen Činnost dlouhodobých expertů Poslední jednání NTS (bude upřesněno) Prezentace závěrů dlouhodobého experta Prezentace ŘO/zástupců OPLZZ o možnostech pokračování v činnosti NTS v rámci nového programovacího období

5 Příloha č. 2 Informace od Jana Blahůška z ŘO v návaznosti na dotazy vznesené na jednání NTS A: 1) Možnost přidat fotky do sborníku z výroční konference Fotky k produktům do sborníku pravděpodobně umístěny nebudou, není na to dost místa ani prostředků. 2) Výběr žádostí pro OPLZZ a návaznost na EQUAL - Hodnotící kritéria OP jsou již schválena a budou zveřejněna na cca v únoru (Příručka pro žadatele), s tím, že u konkrétních výzev pak mohou být doplněna kritéria specifická - produkty vytvořené v EQUAL nepatří samotným RP, ale mají být využitelné i jinými subjekty (tj. v kostce smysl mainstreamingu). Pokud si např. podají žádost dva různé subjekty (jeden z nich bývalý EQUAL či autor produktu), které chtějí využívat daný produkt, stejným způsobem a ve stejné lokalitě, bude dána přednost celkově kvalitnější žádosti. Domníváme, že je toto ale spíše hypotetický příklad a vvelice pravděpodobně k tomuto vůbec docházet nebude. - zkušenosti, dobrou praxi atd. z EQUAL (či odjinud), na které chtějí navázat / které chtějí využít, by měli žadatalé dobře popsat na odpovídajících místech žádosti (zkušenosti žadatele, smysl a cíle projektu atd.) - pokud budou podány podobné žádosti, určitě bude brán zřetel i na zkušenosti a dobrou praxi žadatelů - peněz bude dost a pokud budou projekty zpracovány kvalitně a nepůjde o naprostou duplikaci projektů - což je stejně při vzájemné provázanosti a dobré vzájemné znalosti žadatelů v daných oblastech atd. velmi nepravděpodobné - tak by žádní žadatelé neměli mít obavy, že se na ně nedostane. 3) Podpora mezinárodní spolupráce v OPLZZ Dle mých informací a především samotného znění OP LZZ ( ) mohou mezinárodní spolupráci realizovat všechny projekty, a nikoliv jen "úředníci". Nevím, odkud se tato informace ke členům NTS A dostala. Doporučuji si proto pečlivěji prostudovat kapitolu 4.8. uvedeného dokumentu, která toto podrobněji popisuje (více informací bude pak zřejmě uvedeno při vyhlášení konkrétní výzvy). Pokud by RP měli k tomuto ještě nějaké dotazy či požadavky, rádi jim samozřejmě odpovíme či jinak vyjdeme vstříc.