Protokol vztahů a intimity
|
|
- Vítězslav Mach
- před 6 lety
- Počet zobrazení:
Transkript
1 Prtkl vztahů a intimity NAZARET, středisk Husitské diaknie Obsah: 1. C je t Prtkl vztahů a intimity 1.1. C je t intimita 1.2. Prč v Nazaretu ptřebujeme Prtkl vztahů a intimity 2. Naše pjetí práce v blasti vztahů a intimity 2.1. Jaké je stanvisk Nazaretu (veřejný závazek) 2.2. Zásady a principy práce 2.3. Osvěta 3. Jaká máme práva a pvinnsti v blasti vztahů a intimity 3.1. Klient 3.2. Zaměstnanec 3.3. Rdiče klienta 4. Naši pracvníci vzdělávání a kmpetence 5. Jak t bude fungvat prakticky? 5.1. V nejbližší dbě začínáme (plán na rk 2019) 1
2 1. C je t Prtkl vztahů a intimity Prtkl vztahů a intimity je základním dkumentem, vymezujícím rámec tét prblematiky tak, jak ji aktuálně chápeme a jak si ji interpretujeme právě v Nazaretu. Je živým materiálem, který reaguje na aktuální ptřeby klientů v blasti intimity a vztahů v rámci rganizace. Účelem je: Pjmenvat přístup při práci s klienty v blasti vztahů a intimity Vymezit rámec a půsbnst Nazaretu v tét blasti Stanvit a aplikvat pravidla, která tut práci šetřují Vymezit práva a pvinnsti jak pracvníků, tak jejich klientů 1.1. C je t intimita Pjem intimita chápeme v Nazaretu ve smyslu důvěrnsti, blízksti ve vztahu, vnitřních a sukrmých záležitstí, včetně sexuality. Intimita představuje jednu ze základních ptřeb a je pdmínku zdravéh citvéh a sbnstníh vývje každéh jedince. Pjem intimní tedy pr nás znamená důvěrné, sukrmé, příp. sexuální, ertické. V našem pjetí vnímáme jak nedílnu sučást intimity také sexualitu. Sexualita je základní lidsku ptřebu. Zahrnuje fyzické sexuální uspkjení, ale i pržitek lásky, intimníh kntaktu s blízkým člvěkem neb ptřebu rdičvství. Světvá zdravtnická rganizace (WHO) definuje sexualitu jak suhrn tělesných, citvých, rzumvých i splečenských stránek člvěka jakžt sexuální bytsti, který bhacuje sbnst, zlepšuje její vztahy k lidem a rzvíjí schpnst lásky. Za nrmální sexuální aktivity pvažujeme ty, které se dehrávají mezi psychsexuálně zralými lidmi, pkrevně nespřízněnými a s jejich jasným suhlasem. Tyt aktivity nevedu k tělesnému pškzení. Záknná hranice pr realizaci sexu je 15 let Prč v Nazaretu ptřebujeme Prtkl vztahů a intimity Prtkl je zaváděn v dbě, kdy se setkáváme s ptřebu našich klientů řešit tázky partnerských vztahů, intimity a sexuality v každdenní realitě. Ptřebám našich klientů jsme tevřeni a pkud t bude v suladu s jejich přáním, jsme chtni pdpřit je v naplnění jejich regulérních ptřeb v blasti intimity a vztahů dstupnu frmu. Vnímáme, že intimita a sexualita lidí se zdravtním pstižením byl dsud téma pmíjené a tabuizvané, nesucí sebu řadu předsudků. Prt jsme se rzhdli studvat dstupné zdrje, peridika a šklit naše pracvníky prstřednictvím dbrníků, kteří mají v tét blasti více zkušenstí a praktických rad, které nám mhu předat. 2
3 Prč tedy ptřebujeme Prtkl: Reagujeme na aktuálně vzniklu ptřebu našich klientů V Nazaretu pracujeme s dspělými klienty (průměrný věk klem 30 let), tzn. mezi jejich ptřeby patří také vztahvé a sexuální ptřeby Klademe důraz na hlistický (celstní) a partnerský přístup ke klientům, tzn. jsme připraveni ctít práv klientů svbdně se rzhdvat v blasti intimity a vztahů stejně, jak je t umžněn i nám statním Reagujeme na ptřebu pracvníků pstupvat i v tét blasti prfesinálně, tzn. vzdělávat se v prblematice, nastavit pravidla a hranice práce, sjedntit se v přístupu a chránit sebe i klienty (jedná se téma citlivé, každý z nás má různé individuálně nastavené nrmy) Prtkl nám pmůže transparentně zveřejnit, prč a jak systematicky pracujeme s tímt tématem Prč zdůrazňujeme téma vztahů a intimity: Téma je tabuizvané, existuje mnh mýtů Téma je velmi intimní, citlivé Klade velké nárky na pracvníky V případě, že s tématem nepracujeme, případně nemáme práci zaktvenu - existují rizika pr uživatele i pracvníky. Rizika pr uživatele: Neznalst - běť sexuálníh zneužití, pachatel trestníh jednání Nedstatek dvednstí - nevhdné jednání, agresivita Negativní sebepjetí nervzita, zmatenst, apatie neb agrese Rizika pr pracvníky: Nařčení ze sexuálníh btěžvání - ztráta místa, bvinění Překrčení hranic prfesinálníh vztahu - závislst uživatele a jeh intenzivní a btěžující jednání, vyhření 2. Naše pjetí práce v blasti vztahů a intimity 2.1. Jaké je stanvisk Nazaretu (veřejný závazek) Dluhdbě usilujeme zkvalitnění živta lidí se zdravtním pstižením a také c největší mžné prpjení jejich světa se světem zdravých lidí. Naše vize v blasti vztahů a intimity lidí s pstižením je takvá, aby blízké vztahy a sexualita těcht lidí byly vnímány jak běžné a samzřejmé sučásti jejich živta. 3
4 Naším záměrem je psunut představu tm, c znamená žít kvalitní živt pr člvěka se zdravtním pstižením. Kvalitu živta nezajistí puze zabezpečení základních ptřeb nutných k žití a přežití, ani bhatým a sebevíce zajímavým prgramem. Lidé s pstižením tuží živt nejen žít, ale i pržívat. Je t jejich plné práv. Tt práv jsme se v Nazaretu, stejně jak jiné rganizace v ČR neb jinde v Evrpě, rzhdli pdpřit a dát tak našim klientům mžnst se v tét blasti svbdně rzhdvat. Stanviska Nazaretu jsu tedy: Uznáváme lásku, intimní vztahy a sexualitu za legitimní a důležitu sučást živta lidí s pstižením, která může vést (a velmi čast vede) k pcitu vlastníh sebeuvědmění, sbníh štěstí a naplnění. Každý z nás je sexuální bytst a každý z nás má práv na pržití vlastní sexuality. Ve fyzické rvině intimitu chápeme jak bránu k sexualitě. Je důležité, aby byla intimita a sexualita ve vzájemné rvnváze, ve vzájemném a vlivňujícím se vztahu. Uvědmujeme si nutnst zaujmut jedntný pstj k tét prblematice. Prtkl vztahů a intimity je závazný pr všechny pracvníky v sciálních službách. Vzhledem k citlivsti tématu klademe důraz na transparentnst. Nepskytujeme/nezprstředkváváme služby typu asistvané sulže či sexuální asistence Vycházíme z pvinnstí pskytvatele sciálních služeb zaktvených v zákně 108/2006 Sb. (Zákn sciálních službách a Úmluvy právech lidí se zdravtním pstižením Náš přístup v tét blasti je inspirván přístupem významnéh českéh dbrníka Petra Eisnera ( který jsme si mírně upravili (přenesení hlavníh hniska zájmu ze sexuality na vztahy a intimitu, resp. zrvnprávnění bu témat) Zásady a principy práce Intimita a vše, c k ní patří, je velmi citlivé téma a je nutn s ním zacházet dpvědně. Práci v tét blasti chceme vést velmi citlivě a individuálně tak, aby se klient mhl zdravě rzvíjet v bezpečném prstru, v rámci své sbní a kmfrtní zóny. Při zavádění a naplňvání prtklu je nutn ddržvat následující principy práce: Ddržvání všech práv klient má vytvřeny všechny pdmínky k uplatnění svých práv, včetně práva pdat stížnst. Individualita každý člvěk je jiný, tím jsu individuální i jeh ptřeby. Základem je zjištění ptřeb každéh klienta a jejich respektvání. Annymita klient má práv na annymitu, pracvníci mají pvinnst mlčenlivsti (prlmená puze záknnu znamvací pvinnstí, pkud se dzví trestném činu). Otevřenst pracvníci jsu tevření hledání nvých cest v blasti intimity a vztahů. Respekt respektvat a být respektván. Jedntnst při zavádění neb plnění prtklu jsme jak tým jedntní a každý zaměstnanec 4
5 ddržuje stanvená pravidla a určené kmpetence. Znalst záknitstí lidské sexuality pmáhá pracvníkům při dlišení nepřijatelných frem sexuality, rientaci v ptřebách klientů a hledání přijatelné realizace těcht ptřeb Kultura prstředí kultivvaný a důstjný způsb kmunikace intimních věcech, bezpečné prstředí Hranice ve vztahu pracvník klient důležité nastavit je a udržvat (rizik, že klient bude na pracvníka přenášet své vztahvé či sexuální pcity) Intimita tématu vztazích, intimitě a sexualitě je třeba mluvit za vhdných pdmínek: V sukrmí, ve vhdném prstředí S sbu, které člvěk důvěřuje S sbu, která má zárveň v knkrétním tématu bjektivní nadhled a tevřenst S sbu, která dkáže pracvat se svými hranicemi a s hranicemi situace. Za určených pravidel, které pdpří rle účastníků a cíle setkání 2.3. Osvěta Osvěta v blasti vztahů a intimity umžňuje mnha lidem s pstižením skutečně plnhdntný živt, jehž kvalitu tvří právě vztahvé a sexuální naplnění. Máme k dispzici vlastní metdiku, výukvé materiály a dbrné publikace. Témata světy jsu vždy přizpůsbena druhu a stupni pstižení klienta tak, aby v c největší míře byl schpen tématům przumět. Hlavní cíle světy v blasti vztahů a intimity: zprstředkvání infrmací psílení sebevědmí - určení vlastních hranic vytvření pzitivníh brazu sebe saméh navazvání a udržvání vztahů zacházení s nrmami a hdntami péče své těl prevence phlavně přensných nemcí prevence sexuálníh zneužívání dstranění strachů a tabu V rámci světy pracujeme s těmit tématy: Vztahy Jak se seznámit Navázání vztahu, fungvání Jak mluvit s druhým phlavím Vrstevnické, přátelské a rdinné vztahy Hdnty, nrmy určení vlastních hranic Intimita: Sukrmí, pchpení vlastní intimity a intimity druhých, sbní zny 5
6 Rzdíly mezi mužem a ženu tělesné, psychlgické, rle Péče těl sbní hygiena Splečensky přijatelné prjevy sexuality na veřejnsti Sebeuspkjvání (masturbace) Prevence sexuální přensných nemcí, těhtnění (antikncepce) Sexuální zneužívání Těhtenství a rdičvství Infrmvaný suhlas, svlení klienta. S těmit tématy pracujeme v rámci skupinvých setkání neb individuálně na základně přání a ptřeb 3. Jaká máme práva a pvinnsti v blasti vztahů a intimity 3.1. Klient Jak klient mám práv: vyjadřvat se neb prjevvat ptřeby v blasti intimity a vztahů na určení svých sbních a intimních zón a na jejich respektvání vyžádat si pradenství a pdpru při naplňvání svých ptřeb nevyužít žádné pradenství a žádnu pdpru na sukrmí na respekt a individuální přístup na důvěrnst sdělených infrmací vznášet námitky a stížnsti na pracvníky neb kvalitu pskytvaných služeb Jak klient mám pvinnst: respektvat sbní a intimní zóny statních klientů a zaměstnanců respektvat stanvená pravidla rzhvrů a splečných neb individuálních sezení v rámci aplikace prtklu respektvat práv na sukrmí a intimitu statních uživatelů služeb 3.2. Zaměstnanec Jak zaměstnanec Nazaretu mám práv: pdílet se na úpravách a tvrbě Prtklu vztahů a intimity vyjadřvat se k prblematice vztahů a intimity dmítnut přímu práci s klientem v blasti vztahů a intimity práv na respektvání sbních hranic klienty i dalšími zaměstnanci 6
7 Jak zaměstnanec Nazaretu mám pvinnst: přistupvat ke klientvi s RESPEKTEM znát a ddržvat Prtkl vztahů a intimity v rzsahu závazném pr všechny zaměstnance Nazaretu bez hledu na t, zda se realizaci prtklu přím věnuje dhlížet na ddržvání práv a pvinnstí v rámci sexuality a vztahů mezi klienty a zaměstnanci respektvat sukrmí a sbní hranice klientů a dalších zaměstnanců přistupvat ke všem klientům služeb rvným, nehdntícím a nediskriminujícím způsbem uchvávat infrmace klientech bezpečně dle GDPR, nařízení chraně sbních údajů nesdělvat nikmu infrmace knkrétních klintech načerpané v rámci světy či intervence 3.3. Rdiče klienta Jak rdiče mám práv: seznámit se s Prtklem vztahů a intimity na kmunikaci - získat infrmace z bsahu i aplikace prtklu účastnit se rzhvru pracvníka s klientem, puze pkud je t v suladu s klientvu vůlí předávat zaměstnancům pdněty, vznášet námitky a pdávat stížnsti na způsb realizace prtklu v rámci pskytvaných služeb 4. Naši pracvníci - vzdělávání a kmpetence Všichni veducí jedntlivých úseků Nazaretu (a t i chráněných dílen) jsu seznámeni s Prtklem vztahů a intimity a jsu si vědmi práv a pvinnstí, které se k nim v rámci prtklu vztahují. Ví, kam klienty dkázat, pkud mají nějaké přání či prblém. Pracvníci v sciálních službách jsu navíc prškleni v kurzu,,sexualita a vztahy lidí s pstižením (P.Eisner, Fsa.p.s.). Pkud s tím nemají sbní prblém, jsu kmpetentní v případě ptřeby hvřit s klienty na aktuálně vzniklé téma. Pté nabízí a dkazují na nabídku knzultací tzv. krdinátra intimity či důvěrníka. KOORDINÁTOR INTIMITY je jeden ze zaměstnanců Nazaretu, který dpvídá za metdiku a průběh práce v blasti vztahů a intimity v Nazaretu. Nabízí individuální knzultace, všem puze na základní úrvni. V případě ptřeby rzšířené či hlubší práce s tématem zprstředkuje kntakt na důvěrníky či jiné dbrníky. Pracvníky, kteří realizují hlavní část Prtklu vztahů a intimity, nazýváme v Nazaretu DŮVERNÍKEM/DŮVĚRNICÍ. Abslvvali navíc rzšířený kurz,,sexualita a vztahy lidí s pstižením 2, d funkce důvěrníka jsu jmenváni ředitelem Nazaretu. V případě výskytu speciálních ptřeb, které budu nad rámec kmpetencí důvěrnice, bude důvěrnice dle přání klienta kntaktvat další specialisty a případně aktivně splupracvat s dbrníky. 7
8 Tyt speciální kurzy pracvníkům dpmáhají k většímu pchpení přání a ptřeb jejich klientů a mžnstem jejich naplnění. Dále mají pracvníci mžnst knzultvat své nejistty s dbrníkem v rámci supervizí. 5. Jak t bude fungvat prakticky? Kd je krdinátrem intimity: Bc. Lucie Kavalíkvá (veducí sciálních služeb Nazaretu) Kd je důvěrníkem: Bc. Petra Klesárvá, Mgr. J.Talich Kd může využít knzultaci: každý klient či zaměstnanec chráněné dílny Nazaretu, který v rámci vztahvé prblematiky cítí ptřebu si prmluvit, řeší nějaký prblém, neví si s něčím rady, ptřebuje se na něc zeptat atd. Kde: prstry MC Brvánek (v budvě Nazaretu), příp. prstry Centra denních služeb (skupinvé aktivity) Jak: budu prbíhat světy v malé skupince klientů frmu přednášek, pvídání tématu, shlédnutí filmu s následnu diskuzí atd. Nabízíme také individuální knzultace. Kdy: skupinvé světy prbíhají cca 3krát d rka, termín je včas zveřejněn. K individuální knzultacím je mžné využít pravidelný čas, kdy důvěrníci přijíždí d Nazaretu (jednu za měsíc) či pžádat schůzku v jiný čas. Jak si říct knzultaci: klient může svůj zájem sdělit kmukliv z pracvníků v sciálních službách neb kntaktvat přím důvěrníky (viz níže) V nejbližší dbě začínáme (plán na rk 2019): Se zavedením Prtklu vztahů a intimity d praxe začneme na jaře 2019 a t takt: Zveřejníme Prtkl vztahů a intimity Rzdáme letáčky se základními infrmacemi a naší nabídku Budeme mluvit s rdiči i klienty (bavy, zpětná vazba, nápady, připmínky) Vytvříme pracvní skupiny a začneme s světu První setkání: seznámení klientů s Prtklem intimity a vztahů a s tématy, kterými se budeme v rámci setkání zabývat Pr klienty připravíme v průběhu rku něklik světvých setkání na předem stanvená témata, ppřípadě vzhledem k citlivsti tht tématu bude klientům nabídnut i individuální setkání. Vše je zcela dbrvlné zalžené na svbdné vůli každéh našeh klienta. Vypracvala: Bc. P.Klesárvá, Bc. L.Kavalíkvá, dne Zdrje: Venglářvá M., Eisner P. a kl., Sexualita sb s pstižením a znevýhdněním. Prtál, Praha
9 S Vašimi tázkami či tématy ke knzultacím kntaktujte: Bc. Petra Klesárvá (DŮVĚRNICE) zalepený vzkaz d schránky stížnstí (na chdbě u vchdu Nazaretu, nadepsat P.KOLESÁROVÁ) Mgr. Jan Talich (DŮVĚRNÍK) tel , jan.talich@kvalitavpraxi.cz, zalepený vzkaz d schránky stížnstí (na chdbě u vchdu Nazaretu, nadepsat J.TALICH) Bc. Lucie Kavalíkvá (KOORDINÁTOR INTIMITY) tel , scialni.nazaret@gmail.cm 9
VNITŘNÍ PRAVIDLA ODLEHČOVACÍ SLUŽBY
VNITŘNÍ PRAVIDLA ODLEHČOVACÍ SLUŽBY KDO JSME A KOMU SLOUŽÍME platná d 1. 4. 2015 Charakteristika dlehčvací služby Odlehčvací služba je terénní služba pskytvaná sbám, které mají sníženu sběstačnst z důvdu
I / Cíle a způsoby poskytování sociálních služeb
STANDARDY KVALITY SOCIÁLNÍCH SLUŽEB 2014 DOMOV PRO SENIORY SVĚTLO, POBOČKA PÍSEK KARLA ČAPKA 2549, 397 01 PÍSEK IČO: 708 698 12 ZŘIZOVATEL: JIHOČESKÝ KRAJ U ZIMNÍHO STADIONU 1952/2 370 76 ČESKÉ BUDĚJOVICE
I / Cíle a způsoby poskytování sociálních služeb
DZR Světl STANDARDY KVALITY SOCIÁLNÍCH SLUŽEB 2016 DOMOV PRO SENIORY SVĚTLO, Dmv se zvláštním režimem DRHOVLE 44, 397 01 PÍSEK IČO: 70 86 98 12 ZŘIZOVATEL JIHOČESKÝ KRAJ U ZIMNÍHO STADIONU 1952/2 370 76
I / Cíle a způsoby poskytování sociálních služeb
DS Světl STANDARDY KVALITY SOCIÁLNÍCH SLUŽEB 2016 DOMOV PRO SENIORY SVĚTLO DRHOVLE 44, 397 01 PÍSEK IČO: 70 86 98 12 ZŘIZOVATEL JIHOČESKÝ KRAJ U ZIMNÍHO STADIONU 1952/2 370 76 ČESKÉ BUDĚJOVICE I / Cíle
Plán e-bezpečnosti na škole
Tent materiál je výstupem prjektu i-bezpečná škla reg. čísl: CZ.1.07/1.3.50/01.0014. Plán e-bezpečnsti na škle Šklní plán prevence a řešení elektrnickéh násilí Střední škla technická Žďár nad Sázavu 2014
SOCIÁLNÍ REHABILITACE ELIM
SOCIÁLNÍ REHABILITACE ELIM Sciální rehabilitace Elim je financvána z prjektu Pdpra a rzvj vybraných sciálních služeb ve Zlínském kraji financvanéh z Evrpskéh sciálníh fndu.. Sciální rehabilitace Elim je
Dohoda o výkonu pěstounské péče
Dhda výknu pěstunské péče Název rganizace: Centrum pr dítě a rdinu LATUS Právní frma: bčanské sdružení se sídlem Nýřanská 34, 323 26 Plzeň IČ: 22767452 reg. MVČR 4.11.2011.pd č.j. VS/1-1/86 311/11-R zast.
Nabídka služby DOZP 1. poskytnutí ubytování 2. poskytnutí stravy 3. pomoc při zvládání běžných úkonů péče o vlastní osobu
Nabídka služby DOZP 1. pskytnutí ubytvání - ubytvání - úklid, praní a drbné pravy lžníh a sbníh prádla a šacení, žehlení Služba je pskytvána ve dvu střediscích. Středisk Rumburk 2 dmácnsti p 5 klientech,
ŠKOLNÍ ŘÁD. Účinnost: 25.11.2013. zákonným zástupcům dětí, pracovníkům školy MŠ Holice. Mgr. Mojmír Chytil, ředitel školy
ZŠ a MŠ Olmuc Hlice, Náves Svbdy 41 ŠKOLNÍ ŘÁD pracviště Mateřská škla, Náves Svbdy 38 Zpracvala: Jana Skřivánkvá Účinnst: 25.11.2013 Infrmace pdána: Vydal: záknným zástupcům dětí, pracvníkům škly MŠ Hlice
! STANOVY SPOLKU I. Název MĚSÍČNÍ HOUPAČKA, spolek (dále jen MH) Sídlo: Hřbitovní 29, Ivančice, 664 91
STANOVY SPOLKU I. Název MĚSÍČNÍ HOUPAČKA, splek (dále jen MH) Sídl: Hřbitvní 29, Ivančice, 664 91 II. Charakteristika MH a) Sdružení je dbrvlným nevládním neziskvým sdružením vzniklým pdle zákna č. 83/1990
ŠKOLNÍ VZDĚLÁVACÍ PROGRAM pro základní vzdělávání ŠKOLNÍ DRUŽINA
ŠKOLNÍ VZDĚLÁVACÍ PROGRAM pr základní vzdělávání ŠKOLNÍ DRUŽINA Základní škla a mateřská škla, Blížkvice, kr. Znjm příspěvkvá rganizace OBSAH 1. IDENTIFIKAČNÍ ÚDAJE.. 2 2. CHARAKTERISTIKA ŠD. 3 3. CHARAKTERISTIKA
Označení DUMu Předmět oblast Druh učebního materiálu Cílová skupina. Anotace. Název projektu. Číslo projektu. Název šablony. Stupeň a typ vzdělání
www.zlinskedumy.cz Označení DUMu Předmět blast Druh učebníh materiálu Cílvá skupina Antace VY_32_INOVACE_02_ZP_12 ZÁKLADY PEČOVATELSTVÍ práva pacientů Pracvní list Žáci s mentálním pstižením, 15 18 let
Charakteristika vzdělávacího programu
Charakteristika vzdělávacíh prgramu Základní filsfie mateřské škly:,,důležitější pr dítě předšklníh věku je, jak se v mateřské škle cítí, než t c umí a zná. Vzdělávací cíle vyplývající z filsfie škly:
"Jdeme správně?", č. CZ /0.0/0.0/15_023/
"Jdeme správně?", č. CZ.03.2.63/0.0/0.0/15_023/0001076. Dtazník pr rdiče a rdinné příslušníky uživatelů našich služeb, Cílem dtazníků je zjistit vaši spkjenst s pskytvanými službami, pjmenvat ptřeby a
Školní vzdělávací program
Šklní vzdělávací prgram pr šklní družinu 1. 9. 2009 Lada Keňvá ŠKOLNÍ VZDĚLÁVACÍ PROGRAM PRO ŠKOLNÍ DRUŽINU Základní škla Jívvá, kres Olmuc, příspěvkvá rganizace Ředitelka škly: Mgr. Pavla Krátká Vychvatelka:
Vítejte v Klubu R-Mosty!
VEŘEJNÝ ZÁVAZEK NZDM Klub R-Msty R-Msty, z. s., Cimburkva 600/18, Praha 3 - Žižkv Nízkprahvý klub je zařízení, ve kterém mhu děti a mládež ve věku 10 21 let trávit vlný čas, bavit se, využívat pčítače,
Program prevence nehod a bezpečnosti letů
SEKCE LETOVÁ A PROVOZNÍ Odbr bchdní letecké dpravy Směrnice OLD Dplňující výkladvý/vysvětlující materiál k ACJ OPS 1.037 a IEM OPS 3.037 Prgram prevence nehd a bezpečnsti letů CAA-OLD-01/2010 Verze: 1.
Vnitřní předpis města Náchoda pro zadávání veřejných zakázek malého rozsahu (mimo režim zákona č. 137/2006 Sb., o veřejných zakázkách)
platná d 1.1.2016 Vnitřní předpis města Náchda pr zadávání veřejných zakázek maléh rzsahu (mim režim zákna č. 137/2006 Sb., veřejných zakázkách) Zadavatel je pvinen ddržvat zásady transparentnsti, rvnéh
VÝROČNÍ ZPRÁVA ROKU 2012 Nadání a dovednosti o.p.s.
VÝROČNÍ ZPRÁVA ROKU 2012 Nadání a dvednsti.p.s. Výrční zpráva Nadání a dvednsti.p.s. za rk 2012 je zpracvána v suladu s ustanvením 21 zákna čísl 248/1995 Sb., becně prspěšných splečnstech. V Praze dne
USNESENÍ. Č. j.: ÚOHS-S339/2012/VZ-21769/2012/523/Krk Brno 20. prosince 2012
*UOHSX004HI9Y* UOHSX004HI9Y USNESENÍ Č. j.: ÚOHS-S339/2012/VZ-21769/2012/523/Krk Brn 20. prsince 2012 Úřad pr chranu hspdářské sutěže příslušný pdle 112 zákna č. 137/2006 Sb., veřejných zakázkách, ve znění
Smlouva č. /2014 o poskytování služby sociální péče domova se zvláštním režimem. Oáza pokoje pro psychicky nemocné
Smluva č. /2014 pskytvání služby sciální péče dmva se zvláštním režimem Oáza pkje pr psychicky nemcné dle 91 zákna č. 108/2006 Sb., sciálních službách, v platném znění. (dále jen Smluva) paní / panem (dále
SMĚRNICE č. 5 ŠKOLENÍ ZAMĚSTNANCŮ, ŽÁKŮ A DALŠÍCH OSOB O BEZPEČNOSTI A OCHRANĚ ZDRAVÍ PŘI PRÁCI (BOZP)
Název Čísl Vlastník SMĚRNICE č. 5 ŠKOLENÍ ZAMĚSTNANCŮ, ŽÁKŮ A DALŠÍCH OSOB O BEZPEČNOSTI A OCHRANĚ ZDRAVÍ PŘI PRÁCI (BOZP) Tat směrnice nahrazuje: Datum platnsti d: 01.10.2015 Základní právní předpisy:
Charakteristika vyučovacího předmětu RUSKÝ JAZYK
Gymnázium, Milevsk, Masarykva 183 Šklní vzdělávací prgram (ŠVP) pr nižší stupeň smiletéh všebecnéh studia 5.1.4. Jazyk a jazykvá kmunikace Charakteristika vyučvacíh předmětu RUSKÝ JAZYK Obsahvé, časvé
Dům tří přání www.dumtriprani.cz
Dům tří přání Pmáháme dětem a jejich rdinám, které se citly v krizvé situaci. Naší snahu je umžnit těmt dětem bezpečný vývj v půvdní rdině. Pracviště dmu tří přání Ambulantně terénní centrum Terrnská 7,
VEŘEJNÝ ZÁVAZEK POSLÁNÍ PEČOVATELKÉ SLUŽBY
VEŘEJNÝ ZÁVAZEK POSLÁNÍ PEČOVATELKÉ SLUŽBY Charita Prstějv nabízí prstřednictvím pečvatelské služby pmc pr setrvání v dmácím prstředí senirům, sbám s tělesným pstižením a sbám s chrnickým nemcněním starším
Zpravodaj projektu PREGNET
Zpravdaj prjektu PREGNET Úvdní slv Přibližně každý desátý bčan České republiky (ČR) se ptýká se zdravtním pstižením, které mu v různé míře kmplikuje vstup neb dluhdbé udržení se na pracvním trhu. Od rku
Doporučení Středočeskému kraji k transformaci ústavní péče v péči komunitní
, 3P Cnsulting, s. r.., Římská 12, 120 00 Praha 2 telefn: (+420) 739 548 469 e-mail: inf@trass.cz web: www.trass.cz Dpručení Středčeskému kraji k transfrmaci ústavní péče v péči kmunitní Klient Zakázka
Pravidla pro poskytování fakultativních služeb klientům
Centrum sciálních služeb Jindřichův Hradec Dmv Pístina Pístina 59, 378 02 Stráž nad Nežárku Vnitřní předpis směrnice č. 109/2014 Pravidla pr pskytvání fakultativních služeb klientům I. Obecná ustanvení
Krajský úřad Karlovarského kraje
Krajský úřad Karlvarskéh kraje PRAKTICKÝ POSTUP ZAVEDENÍ GDPR ve šklách a šklských zařízení Jaký přístup zvlil Karlvarský kraj Jaká je pdpra zřizvatele šklám Jak prbíhá vstupní analýza? NAVRHOVANÝ POSTUP
Komunikační nástroje v sociální práci jako klíč k vytvoření profesionálního vztahu mezi uživatelem a poskytovatelem sociální služby
Kmunikační nástrje v sciální práci jak klíč k vytvření prfesinálníh vztahu mezi uživatelem a pskytvatelem sciální služby Akreditace: MPSV 2014/1412-PC/SP Lektr: PhDr. Milan Pešák Rzsah kurzu: 16 výukvých
Posuzování zdravotní způsobilosti k řízení motorových vozidel jako součásti výkonu práce
Psuzvání zdravtní způsbilsti k řízení mtrvých vzidel jak sučásti výknu práce Zdravtní způsbilst řidiče mtrvých vzidel je jednu ze základních pdmínek bezpečnsti prvzu na pzemních kmunikacích. Prt je zdravtní
9 METODICKÉ POKYNY AD HOC MODUL 2011: Zaměstnávání zdravotně postižených osob
LFS ad hc mdule 2011 n empyment f disabled peple 9 METODICKÉ POKYNY AD HOC MODUL 2011: Zaměstnávání zdravtně pstižených sb Ad hc mdul 2011 bude šetřen na 1. vlně (resp. pdle čtvrtletí zařazení sčítacíh
Všeobecné obchodní podmínky Date2k
Všebecné bchdní pdmínky Date2k Jediná seznamvací agentura s garancí vrácení peněz 1. Obecná ustanvení 1.1. Tyt Všebecné bchdní pdmínky (dále jen VOP ) upravují vztahy mezi smluvními stranami, kdy na jedné
základní rozsah seminářů: 3-8 vyučovacích hodin (1 vyučovací den) cena seminářů: 7.000 Kč za 1 vyučovací den (8 hodin), 13.000 Kč za 2 vyučovací dny
Měkké dvednsti (semináře, výcviky, wrkshpy, knzultace, kučvání, mentring ) MĚKKÉ DOVEDNOSTI SOFT SKILLS ING. MGR. MARIE NOVÁKOVÁ základní rzsah seminářů: 3-8 vyučvacích hdin (1 vyučvací den) cena seminářů:
Všeobecné obchodní podmínky Date2k
Všebecné bchdní pdmínky Date2k Jediná seznamvací agentura s garancí vrácení peněz 1. Obecná ustanvení 1.1. Tyt Všebecné bchdní pdmínky (dále jen VOP ) upravují vztahy mezi smluvními stranami, kdy na jedné
Zápis z diskusního fóra pracovní skupiny č. 16
Zápis z diskusníh fóra pracvní skupiny č. 16 (Průřezvá skupina) Termín knání: 25. 5. 2017 Míst knání: Ostrava Mariánské Hry, budva DTO Facilitátři: Mgr. Jarslava Krömervá, PhDr. Jarslava Sýkrvá Téma: Kvalita
PORADA ŘEDITELŮ MŠ/ZŠ
PORADA ŘEDITELŮ MŠ/ZŠ Irena Tlapákvá duben 2015 NOVELA ŠKOLSKÉHO ZÁKONA vzdělávání sb se speciálními vzdělávacími ptřebami zavedení registru pedaggických pracvníků přijímání d přípravných tříd základní
Buňka ARC Pomoc při řešení konfliktů a boji proti obtěžování
Buňka ARC Pmc při řešení knfliktů a bji prti btěžvání Jarmila LOOKS a Julien PERRIARD, pracvníci dpvědní za buňku ARC ASCCRE, CZ delegace, 19. května 2011 Vývj situace v Lausanne 1995 : Zalžení Skupiny
Prezentace projektů Dalekohled a Společně do školky!
Prezentace prjektů Dalekhled a Splečně d šklky! O prjektu Název: Dalekhled Reg. č. prjektu: CZ.1.07/1.2.31/02.0022 Příjemce: Člvěk v tísni,.p.s., reginální pbčka Plzeň Termín realizace: 03/2013-02/2015
Jak zavést systém managementu kvality
Jak zavést systém managementu kvality Systém managementu kvality může být zaveden d Vaší rganizace něklika způsby, například: 1. knzultační frma Pravidelné návštěvy v rganizaci dbrným pradcem a knzultace
DOMOV PRO OSOBY SE ZDRAVOTNÍM POSTIŽENÍM
Dmv Barbra Kutná Hra, pskytvatel sciálních služeb Základní dkument ZD 09 DOZP/14 - Základní prhlášení - vydání devatenácté, prsinec 2014 ZÁKLADNÍ PROHLÁŠENÍ Název zařízení: Dmv Barbra Kutná Hra, pskytvatel
Jinak řečeno se věnujeme
Kd nás ještě nezná pmáháme plánvat pdprujeme splupráci pdprujeme kmunikaci upzrňujeme na prblémy snažíme se je splečně s Vámi řešit pmáháme prsazvat splečné plány Jinak řečen se věnujeme vzdělávání reginálnímu
Témata modulu a úkoly jsou využitelné ve výuce tematické oblasti RVP Člověk a svět práce ve středních školách.
Vstup na trh práce Antace Mdul ppisuje přístupy, způsby a dvednsti ptřebné pr úspěšné hledání práce. Jeh sučástí jsu úkly k jedntlivým tématům a výběr adres pracvních serverů s nabídkami práce. Tip pr
Sylabus modulu: B - Strategické řízení organizace
Sylabus mdulu: B - Strategické řízení rganizace Klíčvá aktivita 2 Kmplexní vzdělávání Jan Dležal 25. 10. 2010 Cílem dkumentu je seznámit účastníky vzdělávacíh mdulu (ppř. lektry, tutry) s cílem a bsahem
Základní škola Úvaly, příspěvková organizace. Základní škola Úvaly, okres Praha - východ nám. Arnošta z Pardubic 8, 250 82 Úvaly ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY
Základní škla Úvaly, kres Praha - výchd nám. Arnšta z Pardubic 8, 250 82 Úvaly ORGANIZAČNÍ ŘÁD ŠKOLY část: 2. ŠKOLNÍ ŘÁD Č.j.: 816/2015 Vypracval: Schválil: Pedaggická rada prjednala dne: 31. 8. 2015 Šklská
Slezská univerzita v Opavě Obchodně podnikatelská fakulta v Karviné
Obchdně pdnikatelská fakulta v Karviné, Univerzitní náměstí 1934/3, 733 40 Karviná, Česká republika Slezská univerzita v Opavě Obchdně pdnikatelská fakulta v Karviné Přílha Dluhdbéh záměru vzdělávací a
Nízkoprahové zařízení pro děti a mládež Klub MOLO. Popis realizace služby
Nízkprahvé zařízení pr děti a mládež Klub MOLO Ppis realizace služby SLUŽBA Registrvaná sciální služba dle 62 zákna č. 108/2006 sciálních službách Adresa, kde je služba pskytvána: NZDM MOLO Březenecká
ZÁKLADNÍ INFORMACE O SPOLEČNÉ ČÁSTI MATURITNÍ ZKOUŠKY
ZÁKLADNÍ INFORMACE O SPOLEČNÉ ČÁSTI MATURITNÍ ZKOUŠKY Kmplexní zkuška Zkušky ze všech zkušebních předmětů mají frmu didaktickéh testu. Výjimku jsu puze zkušky z jazyků z českéh jazyka a literatury a cizíh
Podávání stížností, námětů a připomínek na kvalitu či způsob poskytování sociální služby
Pdávání stížnstí, námětů a připmínek na kvalitu či způsb pskytvání sciální služby 1. ÚVODNÍ USTANOVENÍ 1. 1 ÚČEL Smyslem tét metdiky je upravit pstup při pdávání stížnstí, námětů a připmínek sb na službu
Kurz DVPP. Žádost o akreditaci DVPP Vzdělávací program,,bezpečná a zdravá školka
Kurz DVPP Žádst akreditaci DVPP Vzdělávací prgram,,bezpečná a zdravá šklka Vzdělávací prgram,,bezpečná a zdravá šklka Přadvé čísl: 13 1. Název vzdělávacíh prgramu: Bezpečná a zdravá šklka 2. Obsah - pdrbný
Zpráva pro uživatele
Zpráva pr uživatele verze 1.0 Zpráva pr uživatele Histrie dkumentu: Verze Datum Schválil 1.0 26.7.2005 Manažer QCA e-mail: manager.pstsignum@cpst.cz Tent dkument pskytuje základní přehled hierarchii certifikačních
1. Státní fond rozvoje bydlení (dále jen Fond ) je právnickou osobou.
STATUT STÁTNÍHO FONDU ROZVOJE BYDLENÍ NOVÉ ZNĚNÍ Článek 1 - Úvdní ustanvení 1. Státní fnd rzvje bydlení (dále jen Fnd ) je právnicku sbu. 2. Fnd byl zřízen záknem č. 211/2000 Sb., Státním fndu rzvje bydlení
Návaznost vzdělávacích programů DOX na Rámcové vzdělávací programy
Návaznst vzdělávacích prgramů DOX na Rámcvé vzdělávací prgramy Obsah Myšlenkvá základna [ 2 ] Klíčvé kmpetence [ 3 ] Návaznst vzdělávacích prgramů na RVP VV ZŠ a RVP VV G [ 3 ] Výtvarná výchva základní
Školní vzdělávací program. přípravného stupně ZŠ Speciální Mělník
Šklní vzdělávací prgram přípravnéh stupně ZŠ Speciální Mělník Identifikační údaje: Název vzdělávacíh prgramu: Šklní vzdělávací prgram pr přípravný stupeň základní škly speciální, č. j. 39/2015, vypracvaný
Želešice - vodovodní řád pro zónu k podnikání
VÝZVA K PODÁNÍ NABÍDKY A OZNÁMENÍ O ZAHÁJENÍ ZADÁVACÍHO ŘÍZENÍ V suladu s ustanvením 38 zákna č.137/2006 Sb., veřejných zakázkách, v platném znění, Vás tímt vyzýváme k pdání nabídky pr zjedndušené pdlimitní
Domov Barbora Kutná Hora, poskytovatel sociálních služeb Základní dokument ZD 09 DS/14 - Základní prohlášení vydání patnácté, březen 2014
Dmv Barbra Kutná Hra, pskytvatel sciálních služeb Základní dkument ZD 09 DS/14 - Základní prhlášení vydání patnácté, březen 2014 ZÁKLADNÍ PROHLÁŠENÍ Název zařízení: Dmv Barbra Kutná Hra, pskytvatel sciálních
aneb Doporučení pro přípravu a realizaci vzdělávacích akcí pro pedagogické pracovníky v oblasti EVVO
Rukvěť ekvzdělavatele I. Rukvěť (ek)vzdělavatele I. aneb Dpručení pr přípravu a realizaci vzdělávacích akcí pr pedaggické pracvníky v blasti EVVO Vzdělávací akce pr pedaggické pracvníky charakteristika
9:45 10:20 Úvodní slovo Mgr. Miloslav Kvapil, ředitel společnosti DYNATECH s.r.o.
Dplední prgram 9:30 9:45 Zahájení knference 9:45 10:20 Úvdní slv Mgr. Milslav Kvapil, ředitel splečnsti DYNATECH s.r.. Odbrný blk 1.: Vztahy mezi zřizvatelem a příspěvkvými rganizacemi (principy, pravidla,
Koncepce poradenských služeb poskytovaných ve škole
Kncepce pradenských služeb pskytvaných ve škle Šklní prgram (strategie) pedaggick-psychlgickéh pradenství Č.j.: 27317/2004-24 Nvelizvána vyhláška č.72/2005 Sb., pskytvání pradenských služeb ve šklách a
Zákon o zdravotních pojišťovnách
Zákn zdravtních pjišťvnách Důvdy ke změně Nestandardní právní frma zdravtních pjišťven Nedstatečné a nejasné vymezení pdmínek pr vznik a zánik zaměstnaneckých zdravtních pjišťven Nedstatečně vymezené pdmínky
HREA EXCELLENCE AWARD 2013
HREA EXCELLENCE AWARD 2013 I. Základní infrmace prjektu Název prjektu Firma: Kategrie: Autr prjektu Zapjme se všechny, není t nárčné! Česká pšta, s.p. 2. kategrie (kmerční subjekty nad 500 zaměstnanců)
KURZ: Inkluze v MŠ se zaměřením na problematiku PAS a syndrom ADHD
KURZ: Inkluze v MŠ se zaměřením na prblematiku PAS a syndrm ADHD Akreditace MŠMT -č. j. 31094/2016-1- 921 I/2.3 Vzdělávání pedaggických pracvníků MŠ (v rámci OP VVV) Kurz je zaměřen na prhlubení kmpetencí
Shop System - Smlouva o poskytování software
Shp System - Smluva pskytvání sftware Pskytvatel: NetSystems Slutin s.r.., zapsaná v bchdním rejstříku Městskéh sudu v Praze, ddíl C, vlžka 151732 Zenklva 37, Praha 8, Libeň 180 00 IČ: 28896416, DIČ: CZ28896416
ÚŘAD PRO OCHRANU HOSPODÁŘSKÉ SOUTĚŽE PŘÍKAZ. Č. j.: ÚOHS-S0096/2016/VZ-06824/2016/522/PKř Brno: 22. února 2016
*UOHSX0084T2L* UOHSX0084T2L ÚŘAD PRO OCHRANU HOSPODÁŘSKÉ SOUTĚŽE PŘÍKAZ Č. j.: ÚOHS-S0096/2016/VZ-06824/2016/522/PKř Brn: 22. únra 2016 Úřad pr chranu hspdářské sutěže příslušný pdle 112 zákna č. 137/2006
Střední škola a Základní škola Lipník nad Bečvou, Osecká 301
Střední škla a Základní škla Lipník nad Bečvu, Osecká 301 Střední škla a Základní škla Lipník nad Bečvu, Osecká 301 Kncepce rzvje škly na bdbí 2015-2018 Zpracvala: Mgr. Miluše Juráňvá, ředitelka škly Šklská
Trvání soutěže: Soutěž trvá od okamžiku vyhlášení na sociální síti FACEBOOK dne 22.9. 2015 do konce dne 25.12.2015.
Pravidla sutěže Desperads Facebk sutěž" Přadatel sutěže: Přadatelem sutěže je splečnst Heineken Česká Republika, a.s., se sídlem v Krušvicích, U Pivvaru 1, IČO 45148066, zapsaná v bchdním rejstříku vedeném
MINIMÁLNÍ PREVENTIVNÍ PROGRAM
MINIMÁLNÍ PREVENTIVNÍ PROGRAM Základní škla a Mateřská škla Buchlvice šklní rk 2015/2016 Obsah Obsah... 1 Základní údaje škle... 2 Persnální zajištění prevence... 2 Charakteristika škly... 3 C je Preventivní
P-centrum, středisko primární prevence CPPT, o. p. s. v Plzni
P-centrum, středisk primární prevence CPPT,. p. s. v Plzni NABÍDKA VZDĚLÁVACÍCH SLUŽEB NA ŠKOLNÍ ROK 2014/2015 OBSAH P-centrum, CPPT,. p. s. Vzdělávací služby P-centra Specializační kurz prevence rizikvéh
aneb Doporučení pro přípravu a realizaci vzdělávacích akcí pro odbornou veřejnost
Rukvěť ekvzdělavatele II. Rukvěť (ek)vzdělavatele II. aneb Dpručení pr přípravu a realizaci vzdělávacích akcí pr dbrnu veřejnst Vzdělávací akce pr dbrnu veřejnst charakteristika Smyslem vzdělávacích akcí
Veřejná konzultace o přezkumu Evropské strategie pro pomoc osobám se zdravotním postižením
Veřejná knzultace přezkumu Evrpské strategie pr pmc sbám se zdravtním pstižením 2010 2020 V Evrpské unii žije přibližně 80 milinů sb se zdravtním pstižením. Čast čelí překážkám, které jim brání se plně
Stanovisko Rekonstrukce státu ke komplexnímu pozměňovacímu návrhu novely služebního zákona
Stanvisk Reknstrukce státu ke kmplexnímu pzměňvacímu návrhu nvely služebníh zákna Pslední předlžená verze zákna (verze k 27. 8. 2014) splňuje puze 13 z 38 bdů Reknstrukce státu, z th 7 jen částečně. Z
Materiál pro jednání P ČOS. Cíle P ČOS 2015
20. P ČOS 20. únra 2015 MATERIÁL Č. 20-06-03 Materiál pr jednání P ČOS Předkládá: Tmáš Kučera, člen P ČOS Cíle P ČOS Na 15. jednání P ČOS jsme věnvali dsti času hvru a v závěru i práci na cílech pr P ČOS
Domov Čujkovova, Ostrava-Zábřeh, příspěvková organizace
Dmv Čujkvva, Ostrava-Zábřeh, příspěvkvá rganizace Infrmace zpracvání sbních údajů Vážení uživatelé, rdinní příslušníci a zaměstnanci, Dmv Čujkvva, Ostrava-Zábřeh, příspěvkvá rganizace (dále jen Dmv Čujkvva),
[AVG-WEB] Zpř í stupně ní kořpořá tní ho wěbu Semestrální práce z předmětu A4M39NUR
[AVG-WEB] Zpř í stupně ní křpřá tní h wěbu Semestrální práce z předmětu A4M39NUR 1 Zadání balikpav@fel.cvut.cz, luckra1@fel.cvut.cz Semestrální prjekt se bude zabývat testváním krprátních internetvých
Produktivní činnost vokální činnosti jednohlasý i vícehlasý zpěv, intonace, práce s rytmem, intonace v notovém zápise
Hudební výchva Charakteristika vyučvacíh předmětu Předmět Hudební výchva vychází ze vzdělávacíh bsahu bru Hudební výchva a integrujícíh tématu Umělecká tvrba a kmunikace vzdělávací blasti Umění a kultura
Tvorba jednotného zadání závěrečné zkoušky ve školním roce 2010/2011
Tvrba jedntnéh zadání závěrečné zkušky ve šklním rce 2010/2011 bry středníh vzdělání kategrie E pracvní verze 1 Obsah I. Organizace tvrby JZZZ 1. Harmngram tvrby JZZZ 4 2. Činnst autrskéh týmu 6 3. Kntakty
NÁVODNÁ STRUKTURA MÍSTNÍHO AKČNÍHO PLÁNU VZDĚLÁVÁNÍ
Místní akční plán Místní akční plán je suhrnný dkument zahrnující něklik částí. Obsahuje analyticku část (zejména metaanalýza stávajících dkumentů, analýza vyvlaná plánváním specifických témat, zjišťvání
Metodická příručka Omezování tranzitní nákladní dopravy
Metdická příručka Omezvání tranzitní nákladní dpravy K právnímu stavu ke dni 1. ledna 2016 Obsah 1 Na úvd... 2 2 Základní pjmy... 3 3 Obecně k mezvání tranzitní nákladní dpravy... 4 4 Prvedení příslušnéh
Nároky DGS na rodiče a rodinu, psychické problémy při DGS:
Nárky DGS na rdiče a rdinu, psychické prblémy při DGS: zkušensti p 11 letech Ing. Lenka Palatvá předsedkyně bčanskéh sdružení Di Gerge.s. Praha, 12.12. 2013 Hlavní bdy Obsah Úvd 1-3 Psychické prblémy rdičů
Možnosti transformace vyšších odborných škol do terciárního vzdělávání
Mžnsti transfrmace vyšších dbrných škl d terciárníh vzdělávání Michal Karpíšek MŠMT, 30. listpadu 2010 IPn Refrma terciárníh vzdělávání CZ.1.07/4.2.00/06.0003 Tat prezentace je splufinancvána Evrpským
Charita Zlín. Burešov 4886, 760 01 Zlín IČO: 44117434. telefon: 577 224 050 www.zlin.charita.cz, e-mail: info@zlin.charita.cz
Charita Zlín Přílha č.13b Burešv 4886, 760 01 Zlín IČO: 44117434 telefn: 577 224 050 www.zlin.charita.cz, e-mail: inf@zlin.charita.cz Psláním Charity Zlín je praktická a knkrétní pmc lidem v tělesné, duševní
Záměr první fáze redesignu webu Fakulty aplikovaných věd
Záměr první fáze redesignu webu Fakulty aplikvaných věd Autři: M.Hrák, Ľ.Kváč, M.Václavíkvá (FAV-KIV-INI) Gesce: Ing. P.Brada, Ph.D. (KIV) květen 2005 P pdrbné analýze bsahu, funkčnsti a stavu sučasnéh
POPIS REALIZACE POSKYTOVÁNÍ SOCIÁLNÍ SLUŽBY
Dmvy sciálních služeb Háj a Nvá Ves, příspěvkvá rganizace Kubátva 269 417 22 Háj u Duchcva POPIS REALIZACE POSKYTOVÁNÍ SOCIÁLNÍ SLUŽBY Název služby: DOMOV PRO OSOBY SE ZDRAVOTNÍM POSTIŽENÍM NOVÁ VES V
Ceník poskytovaných služeb. Pobytová odlehčovací služba. Dle zákona č.108/1996 Sb., 44 a z vyhlášky č.505/2006 Sb. 10, ve znění pozdějších
ODLEHČOVACÍ SLUŽBA Arnltice 100, 407 14 Arnltice u Děčína prvzvna: Škrupva 302/17, 405 02 Děčín II Tel.: 474 524 025 Mb.: 733 553 043 E-mail: valerie@valerie-hmecare.cz www.valerie-hmecare.cz Ceník pskytvaných
Zápis ze 4. diskusního fóra pracovní skupiny č. 8 (Sociální rehabilitace)
Zápis ze 4. diskusníh fóra pracvní skupiny č. 8 (Sciální rehabilitace) Termín knání: 11. 5. 2017 Míst knání: Mariánské náměstí 480/5, 709 00 Ostrava - Mariánské Hry (v budvě splečnsti DTO CZ, s.r.) Facilitátři:
III. Život mezi lidmi
Pdmínky: - výsledná známka bude tvřena známku z písemek, ústníh zkušení, aktivity, prjektu či referátu, dmácích úklů, kmpetenční známky a sešitu - mu pvinnstí je si vést sešit, v případě, že chybím, si
Zlepšování mobility a dostupnosti bez bariér v Ústí nad Labem
AKCNÍ ˆ PLÁN 6 Zlepšvání mbility a dstupnsti bez bariér v Ústí nad Labem Pdpra mbility, zlepšení dstupnsti míst a zvýšení atraktivity města Ústí nad Labem Listpad 2012 Akcní plán č. 6 - Zlepšvání mbility
PRAVIDLA PRO ŽADATELE A PŘÍJEMCE PODPORY. v Operačním programu Životní prostředí pro období 2014 2020
PRAVIDLA PRO ŽADATELE A PŘÍJEMCE PODPORY v Operačním prgramu Živtní prstředí pr bdbí 2014 2020 Verze 5.0 Znění účinné d: 14. 10. 2015 Identifikace dkumentu Evidenční čísl: Zpracván dne: 9. 10. 2015 Verze
PODPORA SENIORŮ V PŘIROZENÉM PROSTŘEDÍ
Rzvj dstupnsti a kvality sciálních služeb v Králvéhradeckém kraji www.scialniprjekty.cz Příprava Plánu rzvje sciálních služeb v Králvéhradeckém kraji pr bdbí 2011-15 Pracvní skupina: PODPORA SENIORŮ V
a) DOZP Hliňany: b) DOZP Všebořice: c) DOZP Trmice:
Čajkvskéh 1908/82, 400 01 Ústí nad Labem-centrum, IČ:75149541, tel.: 475 666 610, fax: 475 666 620, email:dzp@dzp-ul.cz Organizační struktura rganizace Dmvy pr sby se zdravtním pstižením Ústí nad Labem,
Nabídka DVPP pro období září - prosinec 2011
Prjekty: DVPP v Chebu Reg. č.: CZ.1.07/1.3.11/02.0008 DVPP v Sklvě Reg. č.: CZ.1.07/1.3.11/02.0006 DVPP v Karlvých Varech Reg. č.: CZ.1.07/1.3.11/02.0004 Nabídka DVPP pr bdbí září - prsinec 2011 Vážené
Informace k ochraně osobních údajů
Infrmace k chraně sbních údajů (pdle Nařízení Evrpskéh parlamentu a Rady (EU) 2016/679 ze dne 27. 4. 2016 chraně fyzických sb v suvislsti se zpracváním sbních údajů a vlném phybu těcht údajů a zrušení
SEMINÁŘ ROMOVÉ V EVROPĚ
Evrpská asciace na branu lidských práv (AEDH) přádá splu s Českým helsinským výbrem (ČHV), jenž je člensku ligu tét asciace SEMINÁŘ ROMOVÉ V EVROPĚ dne 27. dubna 2012 v budvě Kanceláře veřejnéh chránce
65 51 H/01 Kuchař číšník. Téma "2012_SOP_ kuchař, číšník" samostatná odborná práce
65 51 H/01 Kuchař číšník Téma "2012_SOP_ kuchař, číšník" samstatná dbrná práce 1. Zadání samstatné dbrné práce (SOP) Předlžené zadání je sučástí jedntnéh zadání závěrečných zkušek a jeh realizace je pvinná.
ÚŘAD PRO OCHRANU HOSPODÁŘSKÉ SOUTĚŽE ROZHODNUTÍ
*UOHSX0037IM8* UOHSX0037IM8 ÚŘAD PRO OCHRANU HOSPODÁŘSKÉ SOUTĚŽE ROZHODNUTÍ Č.j.:ÚOHS-S308/2010/VZ-14964/2010/510/OK V Brně dne: 26.11.2010 Úřad pr chranu hspdářské sutěže příslušný pdle 112 zákna č. 137/2006
Výzva č. 3/2017 Dotační program na podporu projektů prevence kriminality v roce 2017
Výzva č. 3/2017 Dtační prgram na pdpru prjektů prevence kriminality v rce 2017 Měst Orlvá na základě usnesení Rady města Orlvé vyhlašuje dtační prgram na pdpru prjektů prevence kriminality pr rk 2017 Prgram
DOTAZNÍK ZKUŠENOSTI ČESKÝCH PŘÍJEMCŮ S METODAMI PRO URČOVÁNÍ A VYKAZOVÁNÍ NEPŘÍMÝCH NÁKLADŮ V PROJEKTECH
ZKUŠENOSTI ČESKÝCH PŘÍJEMCŮ S METODAMI PRO URČOVÁNÍ A VYKAZOVÁNÍ NEPŘÍMÝCH NÁKLADŮ V PROJEKTECH ÚČEL A CÍLE DOTAZNÍKU Cílem tht dtazníkvéh šetření realizvanéh dbrnu skupinu MŠMT (více k cílům a aktivitám
Role metodika v procesu zavádění a ověřování standardů kvality v praxi
Rle metdika v prcesu zavádění a věřvání standardů kvality v praxi Standardizace rgánu sciálně-právní chrany dětí na Městském úřadu v Třinci 20.05.2015 Standard kvality Standard nrma, kritérium, becně uznávaný
Obsahové, časové a organizační vymezení vyučovacího předmětu
Výtvarná výchva Charakteristika vyučvacíh předmětu Předmět Výtvarná výchva vychází ze vzdělávacíh bsahu Výtvarný br RVP G. Hlavní význam je kladen na frmvání estetickéh a citvéh vnímání, utváření sbních
Pravidla on-line výběrových řízení ENTERaukce.net
Pravidla n-line výběrvých řízení ENTERaukce.net (dále jen pravidla) I. Účel pravidel: Účelem těcht pravidel je pdrbně stanvit průběh realizace n-line výběrvých řízení ENTERaukce.net v elektrnické aukční